市政协2016年工作要点(精选16篇)
1.市政协2016年工作要点 篇一
2012年市政协工作要点
(讨论稿)
2012年,市政协工作的总体思路是:坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,高举团结民主两面旗帜,全力服务“三大目标”(全省经济强市、全国文明城市、现代宜居城市),创新履行“三项职能”(政治协商、民主监督、参政议政),注重打造“三型政协”(创新型、责任型、和谐型),为应城科学发展、跨越发展作出新贡献。
一、紧扣重心工作,开展政治协商
1、围绕发展主题,坚持会议协商。围绕事关经济发展的重大问题、关系社会和谐的重点工作、涉及群众利益的重要内容,通过各类会议协商建言。计划每月召开1至2次主席会议或专题协商会议、每季度召开1次常委会议、年底召开1次政协全会。重点邀请市政府通报经济运行情况和提案办理情况,市法院、市检察院通报工作情况,纪检监察部门通报全市党风廉政建设情况,进行政治协商。
2、结合专项工作,实施对口协商。利用政协各专委会与政府相关部门对口联系的平台,围绕社区创新管理、农村建设规划、“六五”普法工作、农田水利建设、学前教育发展、基本药物制度推进等重点工作进行对口协商,促进相关工作开展。
3、深入重点项目,进行现场协商。按照市委的统一安排和部署,积极参与全市中心工作,主动深入部门、企业、乡镇工作一线,围绕新都化工扩能、华能应城热电联产项目、开发 1
区基础设施建设、推进新型城镇化、“万名干部进万村挖万塘”活动等建设项目和重点工作,调查研究,掌握情况,协商建言,推动工作。
二、围绕重点问题,实施民主监督
4、强化提案督办,提高办理水平。做好提案征集、充实完善、综合审查、立案交办、督办服务、办理反馈工作。坚持领导督办,开好提案交办会议,落实提案办理责任单位,实施市政府领导、市政协主席会议成员督办,责任单位主要负责人领办;注重舆论督办,办好《提案追踪》,跟踪报道提案办理的过程和效果;开展评议督办,对10件重点提案和10个承办大户进行提案办理工作座谈评议,强化提案办理实效;认真考核督办,按照全市目标考核工作要求,做好提案考核工作。
5、反映社情民意,广泛集中民智。拓宽反映社情民意信息渠道,加强信息员队伍建设,健全完善联系沟通、编审报送、跟踪反馈和表彰奖励机制。开展“议社情、集民智、促发展”主题活动,充分发挥政协委员在界别群众与党委政府联系中的桥梁纽带作用。办好《社情民意》专刊,不定期向市委、市政府报送重大的社情民意信息。
6、组织职能视察,促进部门工作。以优化发展环境为目标,对人民群众普遍关注的政府职能部门、行政执法部门、窗口服务部门的工作,组织政协委员有针对性地开展职能视察。每个专委会牵头组织视察2个市直部门,了解情况,查找问题,征求意见,提出建议。对一些带全局性、突出性、苗头性的重点情况形成综合视察报告,报送市委、市政府。
7、开展派聘活动,注重监督实效。采取政协派、部门企业聘的形式,在26个职能部门和4家骨干企业建立民主监督小组。对部门行政执法、行业作风、队伍管理、廉政建设、服务质量等方面的情况进行经常性的直接监督,收集、反馈部门服务企业的意见和建议,监督企业规范生产经营。适时召开政协民主监督工作会议,安排部署相关工作。由主席会议成员分块督办民主监督工作,各民主监督小组结合反映社情民意、督办提案、开展部门职能视察等工作,创新开展民主监督活动,不断强化民主监督实效。
三、突出重大事项,进行参政议政
8、认真调查研究,务实建言献策。就推进新型城镇化建设、失地农民保障、社会管理创新、短港水源保护等课题,由主席会议成员带队,专委会、机关科室和相关政协委员组成调研专班开展专题调研,形成高质量的调研报告,提出有价值的对策建议。同时,由相关专委会牵头组织开展“委员建言献策,助推科学发展”主题活动,重点就土地、用水、供电、安全、资金、服务质量等事关企业发展的重要方面开展视察,服务发展。
9、创新文史载体,发挥资政效应。继续挖掘整理新中国成立至十一届三中全会期间应城名人史料,为征编《应城现代名人》(下辑)作准备;创办《蒲阳春秋》刊物,推动读史、讲史、用史活动,发挥文史资料存史资政、团结育人作用;与相关部门联合开展以“我说应城文化”为主题的系列研讨座谈会,促进全市文化事业发展。
10、广泛联络联谊,凝聚发展力量。主动争取省政协和
孝感市政协的工作指导,加强与省内外政协组织的联系交流。密切与港澳台胞(属)、工商联、无党派人士和社会各界的联络联谊,促进大团结、大联合。由三胞联谊委员会牵头组织开展“牵线搭桥,服务发展”主题活动,充分发挥政协优势,服务招商引资。突出政协界别特色,组织开展“界别联谊,建言献策”活动,增强界别活力,助推经济发展,促进社会和谐。
四、落实重要制度,加强自身建设
11、落实四大机制,提升履职实效。按照《中共应城市委关于加强和改进新形势下人民政协工作的意见》要求,着力促进知情知政、参会保障、协调配合、办理反馈四大机制落实,适时邀请党委政府、纪检监察、党政部门、司法机关负责同志参加政协会议,通报相关情况;注重与党委政府及相关部门沟通互动,不断提高政协履职的科学化、制度化、规范化、程序化水平。
12、加强机构建设,保证工作规范。加强政协常委会、专委会、界别、乡镇政协联络处、市直政协委员活动组建设,注重政协常委会组成人员思想作风建设,切实发挥在政协工作中的引领作用。优化专委会组成人员结构,配强领导班子,注重工作研究,健全工作制度,为委员履职创优环境。立足建言平台建设,完善界别联系制度,积极开展界别视察、调研、协商、联谊等活动,提高界别工作组织化、经常化程度。加强对联络处、活动组的工作指导,提升基层政协组织、机构工作整体水平。
13、注重培训管理,激发委员活力。加强委员学习,组织一次全体政协委员集中培训。制定委员管理办法,对委员履
行职能、服务社会、建功立业等情况进行统计并建档立卷,规范委员履职行为。坚持市委常委联系委员制度,建立主席联系常委、常委联系委员、专委会对口联系委员、联络处(活动组)分片联系委员的委员联系制度。开办《委员风采》栏目,利用电视、电台、网络、《应城政协》简报等多种形式,展示委员风采,激发委员创业和履职热情。
14、加强机关建设,优化服务质量。按照学习型、服务型、创新型、责任型、和谐型机关的要求,全面加强政协机关思想、组织、作风和制度建设,不断增强服务和统筹协调能力。完善机关学习培训、环境卫生、安全保卫、财务管理等规章制度,坚持用制度管人管事。加强机关老干党支部建设,经常组织丰富活动,帮助处理老干部生活中的实际困难。加强机关宣传队伍建设,加大宣传力度,提高宣传效果,扩大政协影响。支持机关工会、共青团、妇联等群团组织开展工作,认真做好文秘、档案、党建、综治、计生等经常性工作。
2.市政协2016年工作要点 篇二
各市经信委 ( 青岛市发改委) 、节能办:
为做好2016 年全省节能工作, 确保完成年度节能目标任务, 省政府节能办牵头制订了《2016 年全省节能工作要点》, 现印发给你们, 请结合实际, 认真贯彻落实。
2016 年2 月1 日
2016 年全省节能工作要点
2016 年, 全省节能工作要认真贯彻全省经济工作会议和经信工作会议精神, 积极适应和引领节能新常态, 按照“12345”的工作思路, 以绿色发展为主线, 做好节能“加减法”, 着重抓好工业绿动力和能效提升、节能环保、循环经济三大板块, 进一步强化省市县三级节能管理体系、企业节能管理、发挥试点示范带动作用和完善政策等四个支撑, 树立节能新常态、由点到面抓纲带目、动起来走出去、积极作为不乱作为、紧跟部署加压提速五个观念, 加大工作推进力度, 努力打造新形势下节能工作的新优势、新作为、新局面, 确保完成年度节能目标任务。
一、加强节能目标考核
1. 分解落实目标任务。根据国家下达的节能目标任务, 科学合理分解落实各市和重点企业“十三五”及2016 年节能目标任务。
2. 实施节能目标考核。迎接国家对我省节能目标责任考核。组织对各市“十二五”节能目标完成情况进行考核评价, 兑现考核奖惩。筹备召开节能考核奖励电视会议, 表彰奖励节能先进典型。
3. 加强监测预警。强化用电情况和高耗能行业能耗数据分析, 定期发布节能目标完成情况晴雨表。
4. 制定出台“十三五”相关规划。编制出台节约能源、循环经济和节能环保产业等3 个“十三五”规划, 指导“十三五”工作开展。
二、实施节能重点工程
5. 推进“工业绿动力”计划。召开现场经验交流会, 总结推广淄博市示范经验, 加快高效煤粉锅炉推广应用, 形成年600 万吨煤粉加工能力, 改造燃煤锅炉4000 蒸吨以上。推进新能源集热系统在工业领域应用, 建成100 个太阳能集热系统示范项目, 形成9000 吨/天的热水生产能力。深化合同能源管理推广, 实施项目100 个, 年节能16 万吨标准煤以上。
6. 实施配电变压器能效提升计划。组织重点用电企业对高耗能配电变压器升级改造, 推广高效配电变压器2250 万千伏安, 高效配电变压器在网运行比例提高2 个百分点, 达到20% , 年节约标准煤21万吨。
7. 实施爱心阳光工程。支持学校、医院、养老院使用太阳能集热系统, 创建一批太阳能应用示范市、县。
8. 加快推广应用节能先进技术产品。推广重点节能技术、产品和设备, 鼓励企业积极采用先进适用技术进行节能改造。加快低温余热利用、低辐射镀膜玻璃等推广应用, 形成100 万吨标准煤节能能力。加快推广高效节能电机, 做好节能电机惠民工程推广信息核查工作。
9. 实施能效领跑者制度。落实国家和省《能效领跑者制度实施方案》, 确定太阳能热水器、电机、家电、变压器等产品的领跑者企业名单, 公布能源管理水平最好的学校、医院等公共机构名单, 以及能源利用效率最高的商场、超市、宾馆、酒店等商贸企业名单, 树立20 个左右的节能低碳标杆, 鼓励用能单位开展能效对标达标活动。修改强制性地方节能标准, 支持用能单位积极参与国家能效领跑者指标和标准制定。
10. 抓好能效标识和节能产品认证。落实国家能效标识相关政策, 鼓励终端能效产品生产企业实施能效标识制度。加强节能产品认证, 力争新增节能认证证书800张。调整扩充我省节能产品政府采购补充清单, 进一步扩大节能产品政府采购范围。
三、推进重点领域节能
11. 抓好工业节能。抓好重点用能企业节能管理, 组织做好重点用能企业节能目标责任考核、能源利用状况报告和未完成节能目标企业强制能源审计工作。加强能源管理中心建设, 在重点行业建设20个能源管理中心示范项目。推进重点企业能耗在线监测工作, 配合工信部做好工业节能监测分析平台试点。探索建立省千家企业主要耗能设备数据库;逐步建立全省能耗限额企业 ( 产品) 数据库。
12. 开展建筑能效提升工程。全面执行居住建筑节能75% 设计标准, 继续开展被动式超低能耗建筑示范, 加快可再生能源建筑规模化应用, 100 米以下住宅及集中供应热水的公共建筑全面推广太阳能光热建筑一体化。扎实推进既有建筑节能改造, 建立健全政府引导, 供热企业、产权单位等为主体, 合同能源管理和PPP为模式的改造机制。积极发展绿色建材产业, 开展绿色建材评价标识, 推进建筑垃圾资源化利用。
13. 优化交通运输用能结构。鼓励发展高档、环保、高效低耗新能源客运车辆, 支持引导城市公交发展清洁能源和新能源客车。新增重型货车、营运客车、公交车、出租车中清洁能源和新能源车辆比例分别达到20% 、30% 、70% 、100% 。加快高速公路服务区和物流企业LNG加气站建设, 推动国省道沿线、港区范围和道路运输客货运枢纽LNG加气站建设, 为LNG运输工具的推广应用提供基础条件。严格执行营运车辆燃料消耗量限值标准, 杜绝超标准车辆进入运输市场。
14. 抓好公共机构节能。实行节能目标责任管理, 公共机构单位建筑面积能耗降低2% 以上。加大既有建筑节能改造规模, 积极推行合同能源管理等市场化方式开展节能改造。调研出台《山东省公共机构能源审计管理暂行办法》、《山东省公共机构合同能源管理办法》。以太阳能光伏发电、新能源汽车等为重点, 大力推进新技术新产品节能。
15. 建立节能降耗评价体系。制定出台《山东省重点企业节能基础管理评级办法》, 在重点企业特别是高耗能企业中率先实施, 鼓励企业争先创优, 彰显社会责任, 提升节能管理水平。
四、完善节能市场化机制
16. 推进绿色融资。落实中国银监会、国家发改委印发的《能效信贷指引》, 鼓励和引导金融机构创新金融产品, 优化金融服务, 加大对绿色信贷项目的支持。
17. 加快节能投资基金运作。发挥省级节能投资基金引导作用, 吸收社会资金积极参与, 实施一批节能技术改造项目, 引进先进节能技术和理念, 建立多元化节能投入机制。
18. 强化价格调控。严格落实差别电价、惩罚性电价政策和电解铝行业阶梯电价政策。
五、实施节能环保提升工程
19. 实施试点示范工程。打造和培育30 家节能环保产业基地、100 家示范企业、10 个节能环保服务平台和5 个示范县。全省节能环保产业力争实现产值6100 亿元。
20. 召开银企对接会。联合省金融办、人民银行济南分行召开节能环保重点项目银企对接会。邀请金融机构、投资公司和重点企业参加, 发布推介一批节能环保产业重点项目, 搭建银企交流平台, 帮助节能环保企业解决融资需求。
21. 召开技术交流会。在重点领域组织召开专业性、针对性强的节能环保技术、装备和服务对接会, 激发节能环保市场潜力。
22. 完善标准统计体系。建立健全节能环保产业标准、评估和技术服务体系, 定期发布节能环保市场需求和推广目录。完善节能环保产业统计体系, 组织企业认真填报节能环保产业统计报表。
六、实施循环经济引领计划
23. 完善有关政策法规。制定出台《山东省循环经济条例》。督促各部门按照进度开展《关于建立促进资源节约和循环利用制度体系的工作方案》的后续相关工作。制定出台《山东省循环经济发展指导意见》, 重点加强县域循环经济发展, 深化示范试点工作, 组织开展循环经济典型模式案例和先进链接技术的征集。
24. 召开现场经验交流会。召开全省发展循环经济现场经验交流会, 重点推广一批循环经济典型模式案例。制定循环经济园区循环化改造、示范城市 ( 县) 考核评价体系。落实《山东省园区循环化改造目标三年计划的通知》要求, 完成园区循环化改造任务目标。
25. 推进试点示范。加快国家园区循环化改造示范试点、餐厨废弃物资源化利用和无害化处理试点、国家“城市矿产”示范基地建设, 推进省级循环经济示范县 ( 市) 和“城市矿产”示范园区创建。
26. 深化资源综合利用。抓好氧化铝赤泥、碱渣、黄金尾矿等大宗固体废物综合利用新技术、新工艺的研发和推广利用。组织10 家水泥、电力和钢铁企业实施生产过程协同处理城市及产业废弃物试点, 推进绿色转型。支持距京津冀较近的东营、滨州、德州、聊城等市建设工业固废和再生资源综合利用示范基地和园区。规范废钢铁、废旧轮胎、再生铅、再生铝等行业企业的生产经营行为, 推荐符合条件的企业列入有关行业准入公告。推荐企业 ( 产品) 列入国家以旧换再推广目录, 推动全省再制造产业发展。
七、推行清洁生产
27. 加强重点行业清洁生产改造。加快实施大气污染防治重点行业清洁推行方案, 力争到2016 年底, 全省重点技改企业中295 家企业完成清洁生产技术改造项目378 个。
28. 实施高风险污染物削减行动。实施《山东省高风险污染物削减行动清洁生产水平提升计划》, 组织实施汞削减、铅削减和高毒农药替代清洁生产重点工程。
29. 推进工业领域煤炭清洁高效利用。 实施《山东省工业领域煤炭清洁高效利用实施计划》, 提升焦化、煤化工、工业锅炉和工业炉窑4 大领域的煤炭利用效率。
30. 开展工业产品生态设计示范企业创建工作。鼓励试点企业在绿色发展意识、生态设计能力、管理制度建设、清洁生产水平、产品开发和品牌影响等方面达到行业先进水平, 成为引领行业绿色发展的典范。
八、推动依法节能
31. 推进执法中心下移。以重点用能单位能源利用状况报告制度执行情况等为抓手, 开展能评项目、能耗限额、能状报告、能耗设备、能管岗位等重点监察, 督促市、县依法查处节能违法行为。
32. 开展联合执法检查。会同住建、交通运输、机关事务管理、质检等部门开展联合执法。会同环保、安监部门开展全省化工企业“打非治违”专项整治, 重点查处未经节能评估审查新上项目、超能耗限额标准用能、违法使用国家明令淘汰的用能设备和生产工艺的企业, 推动化工产业转型升级, 提升节能降耗水平。
33. 完善法规标准。加快推进《山东省节能监察条例》出台; 推进相关节能标准制 ( 修) 订工作; 建立全省节能执法重大疑难问题合议制度; 探索建立企业能源利用状况报告填报人员登记制度。
九、加大节能宣传
34. 开展主题宣传活动。做好节能宣传周等主题活动, 继续举办节能减排知识竞赛、公益广告创意大赛。
35. 开展专项宣传行动。会同省委宣传部、省新闻工作者协会制定节能宣传工作方案, 组织新闻媒体开展专项行动, 宣传报道一批节能、循环经济以及节能环保产业典型, 营造绿色发展、协调发展、可持续发展的良好氛围。
3.市政协2016年工作要点 篇三
一、深化课程教学改革和教材建设管理
1.深化课程改革。加快推进普通高中课程修订工作,组织开展可行性测试,广泛征求意见,进一步增强课程的思想性、科学性和适宜性。印发《中小学综合实践活动指导纲要》。推动京津冀地区建立课程改革协作机制。启动建立基础教育课程实施监测机制,加大课程管理和指导力度。
2.加强教材建设与管理。抓紧义务教育品德、语文、历史后序册次教材编写、修订和审查,全面融入社会主义核心价值观教育,加强中华优秀传统文化、革命传统教育等内容,编写法治教育专册教材。组织开展新编三科教材使用工作,做好教材宣传、解读,开展教师培训,提升育人效果。启动普通高中教材修订工作。印发《中小学教材管理办法》,抓好组织实施工作。研究制订《中小学教材管理办法实施细则》。
3.推进教学改革交流。组织国家基础教育教学成果奖获奖单位与中西部地区学校开展对口交流,组织东中西部地区教师共同开展教学研讨,扩大优质教育资源和教学成果覆盖面。加强中小学实验教学指导,组织开展第四届中小学实验教学说课活动,交流推广优秀案例和经验。
二、稳步推进考试评价改革
4.推进实施高中学业水平考试和综合素质评价改革。指导各地出台并落实普通高中学业水平考试和学生综合素质评价实施办法。加强普通高中课程教学管理和学生综合素质评价指导,推动科学规范实施。指导有条件、有意愿开展试点的地区进行专项改革实验,为全国全面实施改革积累经验。推动建立省际协作机制,就普通高中考试评价改革实施过程中的重点环节,加强资源协作和经验共享。
5.部署中考招生制度改革。印发《关于深化高中阶段学校考试招生制度改革的指导意见》,全面部署推进中考改革。指导各地推行初中学业水平考试和学生综合素质评价制度,逐步建立基于学业水平考试成绩、结合综合素质评价情况的招生录取机制,促进学生健康成长、全面发展。指导地方开展改革试点,组织开展交流培训。
三、大力发展普惠性学前教育
6.研究制订第三期学前教育三年行动计划。全面推进实施第二期学前教育三年行动计划和国家学前教育重大项目。研究出台关于实施第三期学前教育三年行动计划的意见,明确目标任务、政策措施和相关工程项目。
7.推进国家学前教育改革发展实验区建设。设立一批国家学前教育改革发展实验区,引导和支持地方结合本地实际,探索破解制约学前教育改革发展的突出问题,完善普惠性幼儿园发展机制,提高学前教育条件保障水平。
8.加强幼儿园规范管理与指导。出台新修订的《幼儿园工作规程》,加强各级各类幼儿园的规范管理。组织开展第五个全国学前教育宣传月活动,引导和支持各级教育行政部门和幼儿园开展多种形式的社会宣传,营造良好氛围。
四、加快普及高中阶段教育
9.制订实施攻坚计划。研究出台普及高中阶段教育攻坚计划,明确目标任务、政策措施和相关工程项目,加大对贫困地区的支持力度。继续配合组织实施普通高中改造计划。推动完善普通高中经费投入机制,配合有关部门指导各地制定和落实生均公用经费拨款标准。
10.推动普通高中多样化有特色发展。推动地方建立普通高中学生发展指导制度,支持高校与高中合作探索有效的指导模式。会同空军加强青少年航空学校建设,组织开展招生、教学、管理研讨交流。继续与中国科协合作,组织好2016年青少年高校科学营活动,深化高中高校合作育人。
五、努力办好特殊教育
11.研究制订第二期特殊教育提升计划。全面完成特殊教育提升计划( 2014-2016年)的任务目标。研究出台第二期特殊教育提升计划,明确目标任务、政策措施和相关工程项目。
12.进一步提高特殊教育经费保障水平。继续提高残疾学生生均公用经费标准,2016年实现生均6000元以上目标。继续实施改善特殊教育办学条件项目。提高各学段残疾学生资助水平,探索建立残疾学生高中阶段免费教育制度。
13.全面推进特殊教育新教材编写。按照盲、聋和培智三类特殊教育学校义务教育课程标准,全面推进新教材编写,完成起始年级语文、数学等学科教材审查。
六、深化中小学信息化教学应用与交流
14.深入开展“一师一优课、一课一名师”活动。宣传和推广2014-2015年度优课评选成果,充分发挥优课效益。总结工作经验,组织好2015-2016年度“一师一优课、一课一名师”活动,推动信息化教学常态化应用。
4.2016年学校工作要点 篇四
高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,以“把握教育大局,抓牢国检机遇,弱化瓶颈制约,规范办学行为,凸显教育效益,坚持科学发展”为指导,立足我校实际,坚持以科学发展观统领工作全局,眼光长一点,目标远一点,心胸宽一点,胆子大一点,齐心协力,齐抓共管,力争学校的各项工作多出成绩,出好成绩。
一、工作思路
立足学校实际,把握发展机遇,强化内部管理,提升办学效益。
二、工作目标
1、硬件上台阶:争取领导支持,改善办学条件
(1)力争把每一间教室改建成多媒体教室,为教育教学服务;(2)改善办公条件,为教师创造一个较好的工作环境;(3)完善学校各功能室的相关设施;(4)改善教师的住宿条件;(5)改建学校校门。
2、管理有突破:多方面多渠道分层次与学生家长进行交流沟通,结合学校实际,寻找学生教育和学校发展的突破口。
3、教学出成绩:两个争取
(1)争取2016年中考优生率全地第一;(2)争取2016年中考总平第一。
三、工作原则
(一)坚持民主管理与集中决策相结合的原则。
(二)坚持严恒细实全的管理原则。
(三)坚持“从小事抓起”的治校原则。
四、常规工作
1、继续深入践行科学发展观,沿着“实践--经验—思想—理论”的思路,把科学发展的学习落到实处。
2、以校园广播、手抄报展、班级活动园地等作为宣传阵地,以各类节日活动为载体,加强学校精神文明建设。
3、继续开放学校课改bbs论坛,让全体教职员工有所想有所思有所为。
4、抓好学科兴趣小组活动及舞蹈队、篮球队、英语角、电脑绘画班等活动的建设。
5、督促食堂质量和卫生的管理,加强对食堂从业人员的安全卫生教育。
6、完善规章制度:主要是“教师量化考核方案”、“中层量化考核方案”、“班主任量化考核方案”以及“教学质量考核方案”,向制度要管理,向管理要质量。
7、抓好教学常规,提高教学质量。
8、以“反渗透教育”为主题,上好“开学第一课”。加强民族团结,做好“双集中”教育,抓好学校维稳工作,做到教师不参加、学生不参与、学校不发生。
9、认真抓好毕业班工作。要进一步增强毕业班工作的紧迫感和危机意识,要科学高效备考,不断改进教学方法;要加强对学生学习方法的指导与心理辅导,圆满完成2016年中考目标任务。
11、迎接地区教育局的办学水平评估。
12、积极配合我校综合楼的修建工作。
13、迎接自治区语言文字规范化学校的评估。
14、实行教师聘任制。
15、建立学校档案室,专门管理,专人负责,促进学校影像、文字、图片等资料的管理走向规范化、科学化、标准化。
16、各类考试模式化,出题、制卷、考场布置等严格按中考要求进行,规范考试程序、严肃考风考纪。
17、加强安全教育、法制教育、未成年人思想道德教育以及防控甲流工作。
18、做好迎接昌都解放六十周年大庆的相关工作。
五、重点工作
1、加强电化教学工作
(1)鼓励教师积极利用多媒体进行授课;(2)积极参与各级各类比赛;
(3)在课堂教学中充分利用远程教育和网络资源;(4)定期播放一些优秀的影视作品;
(5)继续利用中午和下午休息时间开放学校机房。
2、加强校本研究,改革课堂模式,提高教学质量。
(1)确定校本研究工作的方向和重点:把问题当课题,教学当教研,成长当成果。
(2)改革教研形式和方法:从学生发展、教师成长、学校发展的需要出发,以“学习-研讨-集体备课”为基本形式,分析案例、解决问题、调查研究、实践探索、多方交流、共同提高。
(3)开展丰富多彩的教学研究活动: “每人一堂好课”、“骨干教师示范课”、“青年教师达标课”和“中青年教师讲课比赛”等活动,将课堂教学活动形成序列。
(4)拟办学校内部交流刊物。以此为平台,推动广大教师及时对教学进行反思,及时沉淀自己的教研心得。开展好各种常规教研活动、教师业务技能评比活动、课件制作评比和教学案例征集等活动。
(5)改变课堂模式,提高学习效率。鼓励教师采取有别于传统 的教育教学方法,放开手脚,大胆尝试,将过去以传授知识为主的“满堂灌”的课堂,转变为以学生自主探究为主,师生互动、生动活泼、激发想象力、感受学习乐趣的课堂。
3、面向全地公开招考教师,充实学校师资队伍。
六、创新工作
1、拓展学生的自我教育、自主管理意识。试行“学生活动学生主持、学生比赛学生评价”的学生自主管理方式。
2、改变评价方式:其一是改变教师评价方式,以老师量化考核和质量考核为依据改变教师评价的单一化为多样化;其二是改变学生评价方式,以成长记录袋为依托改变学生评价的终结性评价为过程性评价。
3、处室实行月汇报制度,按得分高低对各处室进行经费倾斜与评优的倾斜。
4、加强教师学习力的培养,组织青年教师读书沙龙,开展“读好书、好读书”活动。
5、积极搞好学校的课题研究,以课题促教学,以研究保发展。开展对学生厌学的基本情况、对教师职业健康情况及心理健康情况的调研、分析与整改。
七、特色工作:构建“家校一体”,共同教育学生。(1)设立家长接待室;
(2)设立校长接待日,每个月有记录有汇报有反思有整改;(3)开办“家长课堂”,每个月讲座不少于一次;
(4)设立学校开放周,欢迎家长进入学校参观、交流、指导。(5)强化家访工作,每学期班主任至少每生一次。
八、需要整改的工作
1、统一领导思想;
2、规章制度的进一步落实;
3、工作从细实上下功夫。
九、保障措施
1、教学工作的保障措施
(1)强化教学五大环节的过程管理。
a、做到教学内容、教学进度、作业布置与批改、课后辅导五统一,加强集体备课过程监管。b、开设各种类型的公开课、研讨课、汇报课、示范课等。
c、坚持课前预习,课堂检测,课后作业,辅导补差制度,教师批改作业坚持错题纪录,作业评价制度,要求学生建立错题集,并进行滚动纠错。
d、加强课后培优补差,个别辅导制度,实行学生结对帮扶制度(好学生带后进生)。
(2)实行教学过程的督导检查制度,明确作业布置与批改的基本要求。按周检查备课笔记、听课笔记、学生作业布置与批改情况,按周评定等级,并适时组织抽考。(3)将教学实绩跟职称、评优评先联系,并实行一票否优制度。
(4)坚持走出去请进来的做法,请专家学者来校指导,并经常外出听课学习,最大限度地获取外地的资料或信息,并认真取舍,为我所用。
(5)及时进行教学反思,总结成功的做法,反省教学问题,尤其是教学效果差的主观原因,寻找对路的教学对策,竭尽全力提高教学效率,做学生满意的老师。
2、教师培养的保障措施
(1)坚持每周一次的政治学习、业务学习制度,认真纪录学习内容,撰写学习心得,要求将理论学习与工作实践结合起来,学习优秀教师的先进事迹,讲学习、讲政治、讲正气、讲诚信,以艰苦创业为荣,以学校发展为荣,以质量优秀为荣,反对工作的虚浮,反对教学上弄虚作假。遵纪守法,爱生敬业,虚怀若谷(不自我感觉良好),不断提高教职工职业道德和思想政治素质。
(2)加大青年教师培养力度,要求新教师主动诚恳拜老教师为师,虚心听课学习,主动帮老教师做好备课组分配的工作,勤快严谨,不辞劳苦;老教师要胸怀坦荡耐心指导与新教师共同成长。新教师要认真制定“成长规划”,并自我加压,力求一年适应,二年熟练,三年骨干,四年担重担。
(3)组织教师参加各级各类培训,走出去参加各级教研活动,听课学习,回来上汇报课。广泛搜集外来信息认真取舍加工,为我教学所用、认真总结教学工作,经常回头看进行教学反思,并逐步形成教学心得体会文章。在各级各类报刊杂志发表,或参加教育主管部门组织的优秀论文评比活动,要求每位老师一学年中在地区级以上刊物发表论文一篇以上,提高广大教师特别是青年教师的教科研水平和能力。
(4)加强师德师风建设:严格劳动纪律,正常坐班工作制,遵守办公室劳动纪律(不大声喧哗、谈天说地、上网聊天、上课接听手机)。严禁体罚和变相体罚学生;严禁参加赌博;严禁道德沦丧,侵害学生的教养关系;严禁教学考试弄虚作假,指示学生作弊。
3、学生管理的保障措施
(1)构建安全课堂。任课教师要关爱每一位学生,首先要管住学生,不随意离开课堂,认真听讲,积极思考,提高课堂效益和质量;对学生造成伤害的,自己赔偿医药费,影响学校声誉的一律待岗,在评优、评先、职称评定等方面一票否决。(2)建设和谐、文明、积极向上的班集体。班主任是班级、学生的组织者和管理者,按照《中学生日常行为规范》的要求进行班级管理,明确目标,严格管理,耐心指导,团结奋进。争创文明班级,组织学生积极参加各种有益活动。把班集体建成班风优良,学业进步,充满活力的集体。
(5)认真办好食堂,切实为学生服务。食堂工作人员努力提高服务意识,及时并纠正食品安全隐患,加强食堂管理工作。
4、教育教研的保障措施
(1)以《教育信息》形式编印外界最新教研动态、研究方法指导、先进经验介绍、教育学、心理学相关理论、学科教学研究等方面的文章,包括我校教师在核心期刊上发表的文章,定期印发,教师人手一册,推动教师的教学研究。(2)继续在学校网站“首页”开设“课改bbs论坛”,并让全体师生在“班主任论坛”“师生心理健康论坛”“校园文化建设论坛”“兴趣小组活动论坛”“校园文学社专区”“研究性学习专区”“新课程学科教学论坛(语文、数学、藏文、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物等所有学科分列)”随时发帖和跟帖,利用网络营造浓厚的教科研氛围。
(4)以地区课题研究带动校级课题研究,发挥教研组的作用,以课题研究为抓手,促进教学研究。每个教研组至少研究一个课题,研究要写出开题报告,研究计划,研究资料定期收集装订,研究成果形成书面材料。让每个教师都参与到课题研究中来。
(5)认真组织研究性学习。尤其是基础年级要按照新课程方案要求,积极组织学生开展研究性学习,包括制定方案,选择课题,确定研究方法,分工协作,收集整理资料,形成研究成果。
5、后勤保障措施
1、后勤工作要牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的思想,强化自觉服务意识,变后勤为先行,确保学校中心工作的顺利展开。积极推进后勤服务体制改革、搞好优质服务。
2、严格执行上级财务政策,做好开源节流工作。坚持勤俭办学的方针,加强财务管理,把好经费开支关,严格财务纪律,计划开支,廉洁奉公,建立接待工作管理条例,实行客人接待申报审批制度。严格票据审批手续,依法管财,依法理财。
3、出台《公物损坏赔偿制度》,加强对学校公物的管理力度。
5.三江学院2016年工作要点 篇五
2016年是学校“十三五”发展的开局之年。本学校工作的总体思路是:深入学习贯彻党的十八届五中全会精神及党和国家的教育方针政策,依据学校“十三五”事业发展规划,以内涵建设为重点,以审核评估为抓手,以综合改革为动力,以提升质量为目标,出实策、做实事、见实效,确保“十三五”发展开门红。
一、优化顶层设计,引领学校改革发展
1.完善“十三五”发展规划。进一步完善《三江学院“十三五”发展规划》,形成学校发展的顶层设计。依据学校发展总规划,制定<三江学院专业学科建设规划》、《三江学院队伍建设规划》、《三江学院校园建设规划》、《三江学院科研工作规划》、《三江学院信息化建设规划》分规划和二级学院子规划,形成《三江学院“十三五”发展规划汇编》,编制推进计划和任务分解表,使学校的发展规划切实成为工作指南和考核依据。
2.加强管理制度体系建设。依据综合改革和转型发展需要,突出民办大学特征,以现代大学制度建设为导向,依据《三江学院章程》,明确各级领导和职能部门的职责,统一设计三江学院管理制度体系,梳理、修订、完善、优化学校管理制度内容,形成《三江学院管理制度汇编》做到事事有章可循,有章必循。
二、深化教学改革,提升人才培养质量
3.推动教学评建工作。依据审核评估的“四个度”和专家进校时间,按学期分解制定评建工作推进计划;职能部门和教学单 1
位要对照111个引导性问题,开展自问、自答、自查活动,分析问题原因,明确建设方向,制定整改方案;职能部门要完成摸底性自评工作,通过专项检查,查清学校在教学条件、教学管理、教学质量与办学基本要求的差距,教学建设与应用型人才培养目标定位的差距,并提出整改建议。
4.完善教学基本建设。完成教学管理制度完善与修订工作,进一步明确校院两级教学管理职责,制定教学管理工作流程,编制《三江学院教师工作手册》和《三江学院教学管理手册》;建立教学信息发布网站,实行培养方案、教学大纲等教学信息网上公开;建立教学项目管理网站,强化项目建设过程管理;建设教学档案管理体系,规范教学管理,提升管理能效。
5.加强专业学科建设。依据“优化结构、突出重点、特色发展、整体提升”的思路,研究制定院系调整方案,优化学科结构,整合教学资源。做强品牌专业,优化传统专业,培育前瞻专业,接轨行业产业,形成专业学院和行业学院并存的二级学院格局,构建国家特色专业、省级重点、校级重点、院级培育点多层递进的专业建设体系;修订2016级专业培养方案,明确专业培养方向和培养标准,构建应用导向、模块结构的课程体系;组建校企专家参与的专业建设指导委员会,形成产教相融的组织保障。推进省级品牌专业和首批校级品牌专业建设,遴选1~2个专业试点开展专业评估工作;立项建设若干重点学科,启动专业硕士研究生建设点培育工作。继续推进“本科+技师”的高职人才培养模式改革。
6.推进课程分类改革。全面修订教学大纲,确保数量齐全,提升大纲质量,使教学大纲真正成为教学依据和导学工具;制定 2
优秀课程和网络课程建设标准,按照核心课程优先原则,每专业至少遴选1~2门优秀课程和网络课程进行立项建设,力争到2018年,实现“双百”课程的建设目标;实施分类型、多模式的课程改革,制定课程改革方案,遴选课程改革试点,推进以“线上+线下”混合式教学为导向的公共基础类课程改革、注重案例教学的专业基础课程改革、学用创相融的专业课程改革;制定教材选定论证制度,确保高质量教材进课堂,联合学校教师和业界专家,立项编写一批特色教材;推进课程考试方法改革,通过学习评价的导向作用,促进教学方法和学习方法转变。
7.加快实践教学改革。依据应用型人才培养特征和内涵转型要求,完成各专业实践教学体系设计,以基础实验、综合实践、实战训练三层对接为目标,制定各专业实践教学平台建设规划并组织论证;开展实践教学专项检查工作,组织校内外专家,对实验、实习、毕业设计(论文)等实践环节进行全面评估;启动项目教学改革工作,制定项目教学建设实施方案,提出项目的设计原则与要求,本每专业至少有1个教学项目付诸实施并通过验收;做好2016届毕业设计(论文)工作,加强选题审查,规范指导人数,注重过程管理,严格答辩环节,提升质量水平。
8.加强教学质量管理。加强质量内部保障体系建设,实施管、教、评分离的管理模式;完善教学质量管理队伍建设,分类开办质量管理人员培训班,优化工作方法,畅通信息通道,营造质量氛围;明确校、院两级质量管理职责,开展培养方案、教学大纲等教学基本文件专项评估和以任务安排的均衡性、专兼教师的合理性为重点的专项检查,制定教学规范与教学内容并重的评价指标,完善课程教学师生互评机制;立项建设三江学院教学状态数 3
据库系统,形成教学质量常态监测机制,建设教学管理质量信息和教师教学质量信息两个平台,强化教学质量管理分级考核,为教学单位工作考核和教师考核提供重要依据。
三、坚持以生为本,完善学生教育管理服务体系
9.加强大学生服务指导工作。坚持“以生为本、服务发展、立德树人”的育人理念,注重政治理论课建设与改革,充分利用现代传媒手段,加强宣传教育,深入推进学风建设,完善大学生教育、管理、服务体系。在二级学院遴选若干班级,开展学业导师、辅导员、学生“三方联动、协同管理”试点建设,总结经验,逐步推开;发挥校院两级和先进典型的示范作用,通过正面引导,促进学生自我管理,继续做好“周恩来班”的创建工作;完善学校、学院、班级三级心理健康教育网络建设,加强学生心理员队伍建设,完善大学生心理健康监测、教育、咨询体系建设,用完善的服务和精心的指导激发学生自我管理的主动性。开展“一院一品”校园文化活动品牌创建,着力打造一批校园文化精品活动,构建分层次的校园文化活动体系。
10.构建多校区运行管理机制。针对六个校区运行和条件差异引发的管理难度,做好学生安全稳定工作。建立条块结合、以块为主、协调配合、信息互通的新型管理机制;根据不同校区的环境条件,加强学生一日常规管理,充分利用网络、微博、微信等手段,加强信息发布和舆情监控,及时化解影响稳定的苗头;实行各校区管委会和学工系统联动共管,加强校园及周边安全管理,制定好突发事件应对预案,确保不出现学生群体性事件和重大人身伤亡事故,牢牢守住安全稳定的底线。
11.构建“双创”教育工作体系。根据学校“双创”教育的 4
顶层设计,制定三江学院创新创业教育实施方案。把创新创业教育纳入培养方案,形成有机衔接的“双创”课程体系。建立大学生创新创业指导工作机构,完善创新创业项目孵化基地建设,采用学生组合、师生组合、校企结合多种形态,设立指令性、指导性、自主性多种项目,形成“双创”教育普及化格局。设计专门机构,组建指导团队,开展信息发布、政策咨询、培训交流,促进成果向市场转化,形成“双创”教育的服务体系,在“双创”项目层次、成果水平等方面实现新的突破。
12.完善招生、培养、就业联动机制。依据高考生源逐年下降的严峻挑战,加强不同专业生源和就业状况分析,形成招生-培养-就业一体化联动机制,倒逼专业建设和培养质量;利用微信、微博等新媒体技术,不断扩大学校的社会影响;实施全程性的就业教育,建立个性化的就业指导服务机制,靠“出口畅”促进“进口旺”,确保生源质量和就业质量持续提升。
四、促进科研发展,增强技术创新能力
13.构建科研发展组织体系。完成三江学院“十三五”科研发展规划制定工作,优化科研发展生态,形成高原打造和高峰突破的方向思路;研究制定校级研究院(或协同创新中心)、院级研究所(或中心)和教研室(或系)三级科研发展体系的建设方法;初步形成“院院有优势,人人有方向”的科研发展格局。
14.调整科研发展政策机制。依据科研组织体系建设和科研发展需要,改革和完善相关管理制度和激励政策,调动教师参加科研的积极性;实施科研经费投入模式改革,设立首批研究中心建设试点,建立以成果质量和发展前景为依据的科研奖励及拨款机制,促进科研团队建设和项目持续深化。
15.实现科研发展重点突破。综合考虑科研基础、学科建设和硕士点申报,遴选2~3个优势或前瞻性科研方向,研究论证人才引进、项目寻求、平台搭建、合作伙伴等技术创新要素,力争形成较大突破,为提升办学层次形成必要支撑。
五、强化队伍建设,形成优质核心资源
16.科学制定建设规划。逐专业、逐部门分析学校队伍现状,明确队伍数量、年龄、职称、专兼教师占比等方面的问题。依据审核评估和学校发展要求,结合校校合作,制定师资、学工、管理队伍建设方案。按专业发展要求制定建设计划,形成学校队伍建设发展的顶层设计。联合人事组织部、发展规划与质量评估处、教务处等职能部门,开展师资队伍梳理与整顿工作。
17.按需引进高端人才。依据每个专业不少于3个副教授(或高级工程师)及以上职称教师要求,引进一批合作高校高水平教授,充实或调整专业学科带头人;引进一批高水平技术专家,指导实践教学建设与改革;引进一批高水平业界专家,逐步形成学科专家、业界专家和管理专家“三位一体”结构的学院班子格局。
18.不断完善岗位考核。统筹设计“评、聘、考”相结合的人才队伍管理制度体系,完成《三江学院专业技术职称评议办法》制定工作,制定各类岗位聘任条件,细化各类岗位考核要求。突出数据说话和绩效为要,实施以考核结果为依据的职务或职称动态管理机制。做好2016年职称评聘工作和第二批校聘教授评聘工作,评选首批校级教学名师。
19.持续强化分类培养。兼顾专业建设和科研发展需求,研究教师的发展类型、所占比例、聘任条件和考核要求,制定三江学院教师分类发展实施方案。依据“分阶段、重需求”的思路,6
分别制定不同职称、不同类型教师培训方案,促进知识更新和能力提升。推进“青蓝工程”项目实施,加大青年骨干教师培养力度,分别开办教学、科研、管理骨干培训班,选派骨干分批赴境内外高校、企业进修学习和挂职锻炼,形成学校持续发展梯队和团队。
六、推进四大合作,拓展丰富办学资源
20.落实校校合作。完成与南京邮电大学、南京工业大学、南京艺术学院、南京工程学院等高校校校合作协议签订,落实专业学科对接实施方案,引进一批专兼结合的专业学科带头人,稳定相关专业的公派兼职教师队伍。
21.推进校企合作。建立政府相关部门、行业协会、科学园区、龙头企业参与的三江学院校企合作指导委员会,设立校企合作促进办公室,强化其作用和功能,分专业组建业界参与的专业建设指导委员会,形成校企合作的组织保障。制定校企合作促进计划,出台促进校企合作的激励机制,制定联合培养基地建设标准,本每专业新增1个校企联合培养基地并达到验收标准。
22.重视校政合作。充分重视与政府主管部门合作的重要作用,形成与教育部、省教育厅以及其它部门定期汇报沟通机制,争取政策支持和项目资源,努力解决事业法人单位登记、校区迁建等制约学校发展的重大问题,加强继续教育和职业教育培训工作力度,寻求大型社会培训项目,形成学校办学新的经济增长点。
23.深化国际合作。开展广泛调查研究,在现有国际合作基础上,以更多的维度,更深的层次,更大的影响为指导,研究制定三江学院国际合作发展规划,加强国际合作交流工作,积极拓展国际职业资质培训项目、增加和提高留学生、交换生数量与层 7
次,遴选1~2个专业探索国际教育试点模式,引进先进理念与优质资源。
七、加快综合改革,激发学校发展活力
24.完善目标管理考核。研究制定《三江学院全员目标管理考核办法》,改革“投票海选,轮流分配”的评价方式,建立重在绩效、数据说话的考核机制;完善实施二级单位目标管理、绩效考核办法,形成单位与主要领导挂钩的考核机制;调整教师工作量计算办法,建立工作量和工作质量相结合的教师考核与分配机制。
25.改革薪酬分配制度。进一步研究制定新一轮工资调整改革方案,根据不同岗位聘用条件、岗位职责和考核办法,实行以岗定薪、按劳取酬、优劳优酬的分配制度改革,全面落实岗位绩效工资制度。
26.强化干部任用管理。制定《三江学院校管干部选拔任用工作暂行规定》,实行公开竞聘,定期考核,轮岗交流、懒政下岗,庸政离岗的干部管理机制。建立三江学院储备干部人才库,遴选一批想干事、能干事的青年骨干作为培养对象,不断强化学校干部的培养机制。
八、落实新校区迁建工作,不断优化办学条件
27.落实校区迁建工作。以入选江苏省2016年重点建设项目为契机,争取政府支持,协调落实土地谈判签约、土地规划调整、征用土地指标、上报可行性报告、办理征地手续、规划设计新校区、基建开工准备等工作。统筹考虑老校区收储和新校区迁建,进一步落实资金、土地、政策等重大问题,进一步强化人财物等方面的支持保障,确保本新校区开工建设。
28.规划信息化校园建设。依据学校“十三五”事业发展规划,根据学校现状,结合校区迁建,以统筹设计、分步实施、优化节约为原则,进一步研究细化三江学院数字校园建设规划与实施方案,本重在以中国大学慕课平台为载体,建设一批在线视频公开课(MOOCS)和网络教学资源。
29.重视图书馆建设工作。贯彻落实教育部颁发的《普通高等学校图书馆规程》。按照《规程》要求,结合学校实际,加强文献信息体系、文献信息服务体系和图书馆队伍建设,进一步提高为教学、科研服务的能力和水平。
30.加强后勤服务保障。以“满意、高效、绿色”为工作目标,明确管理职能,坚持管理效益与服务质量并重,不断改善办学条件。更新学生宿舍热水设施,改善教学、办公楼饮用水硬件设施;改善学生食堂设施环境,进一步提升教职工餐厅服务质量和水平,改善教师课间休息室条件,加强教室教学设备维修工作、解决校园周边安全管理等与师生学习生活密切相关的具体问题。
九、加强党的建设,保障学校改革发展
31.加强党的建设工作。按照党要管党、从严治党要求,全面加强党的建设工作,充分发挥学校党委政治核心和监督保障作用、各级党组织的战斗堡垒作用和全校党员的先锋模范作用,党的政治领导地位得到巩固,为坚持社会主义办学方向、落实立德树人根本任务、实现学校发展战略目标提供坚强的政治保障。完善党委统一领导,党口部门分工负责,基层组织实施的组织体系,建立党建工作的运行和考评体系,形成责任明确、运转有序、常抓不懈、保障到位的党建工作体制和机制,召开学校党建工作会议,出台《关于加强党的建设的意见》、《二级学院党政联席会
议制度的实施细则》等相关制度文件,提高党建工作的规范化和科学化水平。切实做到学校党组织在把三江学院建设成为一个什么样的大学,如果建设这样一所大学,以什么样的精神状况参加学校改革发展中发挥核心保障和战斗堡垒作用。
32.加强宣传思想工作。坚持党委领导意识形态工作的主导权,牢固树立马克思主义在学校意识形态领域的指导地位,坚持社会主义的办学方向,充分发挥学校马克思主义学院的功能和作用。贯彻落实党的教育方针,始终坚持用中国特色社会主义理论体系武装师生头脑,积极培育与践行社会主义核心价值观,全面落实立德树人根本任务。要加强各级党组织宣传思想政治教育工作,制定《关于加强宣传思想政治教育的实施意见》,逐步完善党委统一领导,党、政、工、团、群齐抓共管的体制机制,同时坚持校内外协调配合、全社会支持参与,努力构建宣传思想政治教育工作新格局。强化新闻宣传和舆论引导,努力把握新时期宣传工作规律,创新宣传工作方法和手段,提升宣传工作效果,为加快创建特色鲜明的高水平应用型民办大学提供思想保证、精神动力和舆论支持。
33.加强民主政治建设。围绕学校中心工作,健全统战工作的各项制度,继续深入进行党的统战理论政策的学习宣传。进一步健全和完善教职工代表大会制度,将教代会及其执委会建设成为学校民主开放管理、制度体系建设、教职工切身利益保障的工作载体和平台,推进依法治校、校务公开、党务公开、民主管理和集体领导的新体制建设,制定《党代会常任制实施办法》,实现学校治理体制和治理能力现代化。不断完善工会工作制度,依法维护教职工权益;支持工会加强自身建设和开展丰富多彩活
动。各级党组织要站在培养社会主义合格建设者和接班人的战略高度,坚持党建带工建、党建带团建,切实加强对工会、共青团等群团的领导,建立健全关工委各项工作制度,完善工作机制,充分发挥群团组织在人才培养和践行社会主义核心价值观中的重要作用。
6.市政协2016年工作要点 篇六
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3200chazidian.com/Article/“
target=”_blank“>计划目标,向全面建设小康社会宏伟目标继续迈进的一年。今年县政协工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大、十六届三中、四中全会精神,深入贯彻落实省、市、县委政协工作会议精神,坚持发展第一要务,把握团结和民主两大主题,按照“强素质,讲团结,勤履职,促发展”的要求,围绕中心,服务大局,以人为本,履职为民,同心协力,求实创新,努力开创政协工作的新局面,推动**经济社会全面、协调、可持续发展,为创造和谐稳定的社会环境作出新的贡献。
一、加强学习,提高素质
1、要进一步加强常委会、主席会、专委会组成人员和政协委员的学习,在用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫,为履行好政协职能提供强有力的理论指导和思想保证。通过举办理论培训班、报告会、研讨会等,深入学习贯彻中共十六届四中全会精神,深化对宪法和政协章程的学习,努力提高政协委员的委员意识和理论水平。运用多种形式,组织各界委员学习现代经济、科技和法律知识,更新观念,开阔眼界,与时俱进,提高参政议政能力。通过加强学习,自觉地用“三个代表”重要思想统领政协工作,把发展作为履行职能的第一要务,树立全面、协调、可持续的发展观,围绕中心、服务大局,为促进先进生产力的发展、体现先进文化的前进方向、实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益献计出力,不断推进县政协工作。
2、扎实开展好保持共产党员先进性教育活动。按照中央和省、市、县委的部署,扎实开展好政协领导班子、政协机关保持共产党员先进性教育活动,推动政协委员中的共产党员积极参加保持共产党员先进性教育,通过先进性教育,使政协中的中共党员进一步自觉学习和实践邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚定共产主义理想和走中国特色社会主义道路的信念,增强党性,胸怀全局,心系群众,开拓创新,立足本职,无私奉献,充分发挥先锋模范作用,不断为改革开放和社会主义现代化建设作出贡献。结合共产党员先进性教育,积极参加和开展好扶贫济困工程,在扶贫济困中体现共产党员的先进性,发挥共产党员的作用。
二、履行职能,建言献策
3、精心组织,周密安排,开好县政协七届三次会议,对全县的重大问题和政协工作中的重要事务进行协商讨论,反映各方要求,体现群众呼声,为党政决策和工作实施提出建设性的意见和建议。
4、开好常委会议。常委会要就通村公路建设、县上重要人事任命、财政预算方案,以及其它县域经济社会发展中的重大问题、人民群众关注的热点问题进行专题协商,提出建议和意见送县委、县政府决策参考。
chazidian.com/Article/”
target=“_blank”>领导和相关部门主要负责人通报重要情况,主动就重要人事任命、重大决策开展协商,提出建议和意见。
6、加大对口协商力度。各专委会要根据各自联系的单位和工作实际,加强与对口单位的联系,本着少而精的原则,选择好题目,组织委员与相关部门至少开展一至二次对口协商活动。
7、开展民主评议。选择1—2个政府部门和1—2个乡镇,组织委员进行民主评议。
8、充分发挥驻乡镇委员作用。区联络委和各委员小组要组织所联系的政协委员开展学习座谈、视察调研、情况通报等活动,使履行职能活动更加活跃并富于成效。
9、搞好专题调研。围绕县委200chazidian.com/Article/“
target=”_blank">计划生育工作等进行视察,加强民主监督,推动政府工作。
11、推进提案工作。高度重视提案工作,在提高质量的基础上增加数量,努力做好提案的审查、立案和督办工作,落实主席会议联系督办重点提案工作制度、专委会督办相关提案制度,继续推行常委会评议提案办理工作制度,努力提高提案工作的两个积极性和发挥提案工作两个效益。
12、切实做好反映社情民意工作。进一步加强领导,明确办公室、专委会的任务,确定专、兼职信息员,开展好培训工作,发挥委员的主体作用,扩大委员的知情权和参与面,利用专题调研、情况通报、座谈视察、考察学习等方式,及时了解情况,向上级政协和县委、县政府反映社情民意。
13、深入贯彻省、市、县委政协工作会议精神,扎实推进“三化”建设。今年,省委、市委将对省市委政协工作会议精神的贯彻落实情况进行检查,县政协要抓住这个契机,协助县委对各级各部门贯彻落实县委政协工作会议精神的情况先行进行检查,推动县委政协工作会议精神和《中共**县委关于加强新世纪新阶段人民政协工作的意见》、《**县人民政府关于支持政协工作的决定》的进一步贯彻落实。县政协在贯彻落实省、市、县委政协工作会议精神中,要重点抓好履行职能的制度化、规范化和程序化建设,积极探索和实践推进“三化”建设的新方法,将履行主要职能的水平提高到一个新高度。要坚持“三在前”、“三在先”原则,积极开展政治协商。要会同相关部门研究制定重大问题和重要干部人事安排的协商细则和配套文件。要切实关心委员的工作和生活,改善政协机关办公条件,努力营造政协工作的良好环境。
三、努力推进构建和谐社会的进程
人民政协作为中国共产党领导的多党合作和政治协商的重要机构,在维护团结、发扬民主,构建社会主义和谐社会中具有独特的优势。
14、要加强与民主党派、工商联、无党派人士、各人民团体和各族各界的联系与沟通,促进党派、团体和各族各界人士之间的团结合作,同心同德维护改革发展稳定大局,共建社会主义和谐社会。
1chazidian.com查看)、做好宣传信息工作。分解落实宣传信息工作目标任务,鼓励和发动政协委员、政协机关职工、新闻工作者积极撰写参政议政文章和新闻稿件,开展宣传**政协工作好新闻的评选奖励工作;加强机关办公网络化、信息化建设,构筑宣传工作平台;办好《实话实说》、《政协简报》、《政协调研》,提高稿件质量;做好《中国政协》、《人民政协报》、《四川政协报》和《南充政协》等的订阅工作。
24、完成《**政协志》的审定、编辑出版任务,积极开展文史资料工作。
7.市政协2016年工作要点 篇七
2016年内控办的首要任务是强化各单位责任,着力抓好内控制度执行。即要切实发挥内控办组织牵头作用,通过工作实践进一步明确、细化各级内控管理机构的责任,督促各单位坚持不懈抓好内控制度实施,对单位内部出现的风险及时整改、留案备查,重点防范财政政策制定、预算编制执行等财政核心业务风险,保障财税体制改革任务顺利完成。重点抓好内控风险事件应对过程的报告、统计、考评工作,监督各单位及时、完整报告风险事件,对风险事件及其应对情况进行通报。建立内控考核评价体系,与现有年度工作考核机制有机结合,促进各单位内控管理责任和风险防控意识的不断增强。进一步加强责任追究,对内控风险事件发生单位和责任人,以及不报告、未及时、未如实报告风险事件的单位和责任人严肃问责并进行通报;对内控制度执行不力,特别是对内控工作重视不够、内控制度落实不力、内部管理混乱、多次发生风险事件的单位及责任人要通报批评、严肃执纪问责。
完善内控制度和办法
为进一步完善现有三级内控制度体系,确保将各个业务中的决策机制、执行机制和监督机制融入流程中的每个环节,内控办将积极协调有关牵头单位及时修订、调整、完善现有专项内控办法,做好现有文件的清理和现有制度的完善工作,制订颁布《世贸规则履行内部控制办法》、《财政部机关预算资产财务管理内部控制办法》,起草、制发《财政部内控风险事件处理和结果应用办法》、《财政部内控检查办法》,要求部内各单位、专员办根据专项内控办法和相关内控制度的变化及时补充完善内控操作规程,建立正常的内控制度完善机制。
建立内控考核评价体系强化结果运用
为对现行内控基本制度、专项内控办法、操作规程的有效性,以及财政部内各单位、专员办内控工作的成效进行及时、系统的考核与评价,财政部内控办将抓紧拟定和实施考核评价办法。在此基础上,通过充分研究与实践逐步建立一套符合财政部业务特点的,科学、合理、严谨、公平的考核评价指标体系。同时,逐步完善内控考核评价的结果应用机制,与年度考核、干部选拔任用和奖惩有效衔接。
抓紧抓实持续推动财政系统内控建设
8.市政协2016年工作要点 篇八
【关键词】市政工程;工监理工作;质量控制
1.前言
随着我国城市化进程不断发展,建筑行业技术及水平有了一定提高,城市道路建设的规模不断扩大,市政工程取得了很大进展。但是,市政工程施工过程中受施工场地、地址状况、气候环境等外界因素影响较大,增加了施工难度,质量难以控制。这种情况下,如何全面考虑各方面的因素,如城市供热、给水、排污、电缆等,保障施工质量,是市政工程须解决的主要问题[1]。监理单位要科学监理,保障落实,确保市政道路工程的施工质量。
2.监理工作的质量控制要点
2.1制定合理的设计方案
合理设计方案是施工有效开展的前提。市政道路主要是由政府集资,在确定投资目标、施工进度与质量方面较为随意。施工方案的设计,要考虑到城市具体的规划,包括近期与长期规划,若方案与其相冲突或背离,即为不合理方案。除此之外,还需要对与施工相冲突的排水、电力及电缆等做出合理安排规划,以免影响城市正常的工作生活。这就需要监理方与建设单位保持沟通和联系,多听取各方的意见及建议,设计出合理的、高水平的方案。
2.2施工准备阶段质量控制
2.2.1核查有关文件
施工前,需对建设单位提交的相关材料进行严格审查,缺少或任意某个资料不合格的,应让建设单位补齐,否则不予批准。这些材料主要有施工、监理中标通知书,规划许可证,施工、监理合匾及其单位资质证书,经批准的道路工程施工图设计文件,施工图设计文件审查意见等。
2.2.2核查道路施工建设勘察、设计、施工、监理、检测单位的资质
道路施工的质量控制与施工单位的资质息息相关,施工单位勘察、设计、施工、检测等的资质与等级对市政施工的质量控制影响大,要严格对其进行核查。核查过程中,主要审查施工单位资质年检结论是否合格,资质证书有无过期,施工单位资质等级是否在规定的适用业务范围内,是否与拟建工程的设计任务相符等等。此外,对参与施工人员的资料也要严格核查,如工程项目负责人、主要技术人员的从业执照是否合格与有无过期,重点放在注册证书的有效性以及专业是否与工程相匹配。
2.3加强施工材料的控制
材料的性能直接关系到市政工程的质量,性能好的材料在使用和寿命上都较为可靠,但质量差的材料很可能导致豆腐渣工程的产生。因此,须充分重视原材料的使用,严格审查保证施工质量的第一道关口,抵制劣质材料进入施工过程,保证施工质量的控制。这需要项目监管部门对材料全程监管,针对不同施工时段需要的不同材料,进行抽样检测,保障工程验收。同时,按照严格标准排查不合格的材料,控制材料质量,从而保障工程的有效开展。
2.4施工方案科学、合理
科学、合理的施工方案是市政工程得以顺利开展的前提。在施工过程中,工程会受到多方因素的干扰,因此,在施工开始前,要预先考虑可能出现的情况,制定出科学、合理的施工方案,以保障施工得以顺利进行。施工方案须严格实行分级审批制度,对存在的问题要反复思考,现场勘查后再反复修改,确保所制定的方案符合国家规范和设计要求。对施工的监控要贯穿整个施工过程,监控人员要做好记录,如遇到新情况或新情况,要及时反应到上级,并将施工方案修改好。
2.5施工工艺质量控制要点
2.5.1路基施工质量控制
填方路基之前,要将原地面清理干净,将杂草、耕作物等移除,然后用平地机整平路面,再用压路机压实,以确保填方路基的顺利进行。填方试验路段要在填方路基开工前,且在实验的时候,要做好相应的记录,以作为填料施工的依据,如压实设备的类型、重量、碾压速度及次数、组合方式、工序、分层填料的厚度及含水量等等[2]。路基填方须严格控制松铺厚度,应检查好每一层的松铺厚度,经检测合格后才能实行压实,以保证整个路基质量。压路机对路基填土压实时,要遵循先静压后振动、先轻后重、先两边再中间、由低到高的碾压原则。
2.5.2混凝土路面施工质量控制
道路施工中,所用水泥与混凝土的配合有严格限定,若其中水泥的用量不够,则会影响工程的整体质量。因此,须严格按照配合比例,单位水泥用量不得小于300kg[3]。在施工过程中,根据具体的情况,对混凝土单位用水量可适当进行调整。此外,混凝土抗压程度达到10MPa左右时可进行切割,完成混凝土路面浇筑后,要及时用潮湿材料覆盖,浇水养护。
3.总结
总而言之,市政工程的成本、工期、使用寿命等与施工质量紧密相关。在市政建设中,质量控制是确保整个市政建设得以顺利竣工及投入使用的重要保障。因此,要提高监理意识,认真学习相关施工规程及规范,严格控制工程质量,实现有效的系统化管理,促进市政建设的顺利展开,为广发人们群众铺好安全之路。
【参考文献】
[1]毋文彦.浅析市政工程施工过程中的质量管理[J].山西建筑,2010,36(32):219-210.
[2]惠永宏.市政道路施工质量通病与监理要点探讨[J].内蒙古科技与经济,2012,(12):32-33.
9.2016年农机化工作要点 篇九
2016年农机化工作要点
一、指导思想
2016年全市农机化工作的指导思想是:认真贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神和习总书记系列重要讲话精神,以“走在前列”为目标定位,以群众满意为工作标准,坚持问题导向,坚持“安全、效能、服务、创新”的工作原则,充分发挥政策扶持、项目带动、市场引导、法治保障作用,依靠科技创新和信息技术,全面开展主要农作物全程机械化推进行动、农机惠农政策农民满意度再提升行动,强化农机合作社示范社建设、农机化创新示范基地规范化建设、平安农机建设和农机科教基层基础建设,进一步提升农机依法管理水平和信息化服务水平,增创农机化发展新优势,为全市农业现代化提供坚实的农机化体系支撑。
二、主要目标
全市农机总动力达到**万千瓦,农机总值达到*/亿元,农机经营服务总收入达到**亿元。农作物耕种收综合机械化水平达到89.5%以上,主要粮食作物耕种收机械化水平达到96.5%以上。
三、重点工作
(一)全面实施主要农作物全程机械化推进行动,加快农业现代化进程。
1、全面提升粮食作物生产全程机械化水平。围绕推进小麦和玉米生产全程机械化,重点提升机械化作业质量和干燥机械化水平。充分利用农机购置补贴和农机报废更新补贴等惠农政策,加快推进小麦、玉米播种机、联合收获机升级换代,宽幅精量播种机、大喂入量小麦联合收获机、带扒皮功能的玉米联合收获机成为主流机型,巩固提升精量播种、小麦玉米机收等环节机械化作业水平。大力推进机械化干燥,解决种粮大户粮食干燥问题;继续支持新型节水灌溉机械化技术发展应用,推进种肥同播、统防统治,提高施肥、植保机械化、精准化水平,解决粮食烘干、节水灌溉、高效植保等薄弱环节的机械应用难题。
2、因地制宜,加快推进区域性经济作物生产全程机械化。突出重点作物、重点区域、重点环节,优选适宜的技术路线和装备,认真组织实施农机化创新示范项目,推动农机化技术集成。着力突破花生等主要经济作物机播机收关键环节机械化生产,积极探索林果、中药材等机械化,带动促进区域性经济作物机械化水平的提升,形成具有区域特色的全程机械化生产模式。瞄准薄弱环节,继续推进山区特色优势农产品机械化,推广成熟先进的山区特色农机化装备与技术,协调推进丘陵山区机械化。
3、积极推进农机深松深耕整地作业。围绕我市吨粮市建设和粮食高产田创建,坚持科学规划、补贴引导、试点带动、完善程序、严格检查、确保质量的原则,在粮食主产区积极开展农机深松深耕整地作业,不断改善耕地质量,促进粮食增产。全市计划完成深松深耕作业面积60万亩,其中深松作业面积25万亩(省农机深松整地作业补贴任务7万亩)。**区、**区要整合有关项目资金,合理规划布局,及早谋划,全面完成省局下达的深松作业补贴任务,实现深松作业质量在线、全面检测,其他区县要因地制宜,积极开展深松深耕作业试点工作。开展深松深耕整地作业的区县要切实完善细化深松深耕整地作业实施方案,积极支持农机合作社开展深松深耕作业,确保全市深松深耕任务圆满完成。
4、大力推进玉米秸秆转化利用全程机械化。重点推广全株青饲料收获机、自走式茎穗兼收机、玉米籽粒收获机、成套固化机械和先进捡拾打捆机械,优化提升联合收获、秸秆还田、秸秆收储、秸秆固化机械的装备水平,引导农机合作社、农机大户、畜牧企业实施订单作业、合同作业,力争全市96%以上玉米秸秆实现机械化转化利用。
5、围绕主要农作物全程机械化推进行动,持续推广应用农机化新技术、新机具。2016年全市计划完成小麦保护性耕作5万亩、小麦宽幅精播110万亩、玉米直播110万亩,在适宜地区开展玉米籽粒收获试验示范。围绕粮食烘干,搞好机械的选型和示范工作。继续抓好花生覆膜播种、挖掘、摘果等机械化技术普及推广,进一步推广马铃薯播种机、覆土机、多功能田园管理机、收获机械,推广使用自走式喷杆喷雾机、农用飞机、多功能高地隙自走式植保机等现代植保机械。
(二)全面实施惠农政策农民满意度再提升行动,高效严格落实农机购置补贴政策。
6、优化为民服务措施,提升群众满意度。积极争取农机购置补贴资金,尽最大努力满足购机者需求。强化补贴工作管理与绩效考核,切实加快补贴工作进度;加强与财政部门的密切配合,尽快完成资金兑付申请和资金拨付,确保补贴资金及时兑现到农民手中。鼓励支持区县农机部门与金融机构沟通联系,使其为购机户提供优惠的农机贷款服务,为农户购买使用大型高端农机提供金融保障。加强农机购置补贴政策咨询和投诉处理,力求做到有问必答、有诉必处。
7、强化政策宣传、信息公开、补贴程序的宣传力度。围绕2016年农业部提出的“缩范围、降定额、促敞开”的补贴新要求,通过广播、电视、报纸、网络、宣传册、明白纸、挂图、横幅等形式,积极宣传补贴政策。加强“农机购置补贴信息公开专栏”建设,将农机购置补贴政策、程序有关内容、监督电话及时全面公开,加大农机购置补贴政策的宣传力度。
8、强化农机报废更新补贴政策落实。继续做好农机报废更新补贴试点工作,主动加大报废补贴力度,以老旧机械的加速报废加快农业机械更新换代的步伐,为农机化转型升级提供支撑。
(三)加快发展农机服务业,提升农机社会化服务质量和效益。
9、强化农机合作社示范社建设。坚持优化发展、规范发展的原则,鼓励和引导农机合作社由单一农机服务向多元化经营转变,由单干向联合发展转变,促进合作社做大做强,为大农业发展提供有力服务支持。通过综合扶持、规范建设,发展壮大10家经营规模大、服务能力强、管理制度全、综合效益高的农机示范合作社。
10、深化农机化创新示范基地规范化建设。以实现主要农作物规模种植全程机械化节本增效、高产高效为目标,以“区县积极主动、市区协作联动、技术集成、机艺结合”为基本要求,坚持“产、学、研、社、场、户”六结合,实行“人力、物力、服务、项目、政策”五集中,通过政策扶持、技术指导、规范建设,推广试验示范大型化、高端化、智能化、一体化农机先进技术,在全市优化发展农机化科技含量高、带动能力强、节本增效明显的新技术创新示范基地,抓好玉米缓控释肥“种肥同播”机械化项目实施,为农业现代化提供技术支撑。
11、强化农机科教基层基础建设。以培育有技能、懂经营、会管理的新型职业农民、农机作业能手和农机实用技术人员为重点,全年培训各类农机人员1.8万人次。在全市开展示范学校的创建活动,推进农机化学校规范化建设,争取年内新增1处达到省示范校标准的农机校。举办全市农机校教学观摩竞赛活动,不断更新教师知识结构,提升教师教学水平和整体素质。开展农机实训基地创建活动,以农机示范社为依托,利用其场地、机械、技术等有效资源,多形式、多内容的开展农机从业人员的培训,切实提高农机培训实效,力争年内建设1处农机实训基地。
12、积极引导农机修配市场结构调整优化,提升农机修配服务水平和保障能力。加强农机维修网点的监督管理,争取持证率达到100%。继续深入开展星级文明农机维修网点的创建工作,力争再创建一处五星级文明农机维修网点,四星级网点数量力争增加15%,并实现星级网点能上能下的动态管理模式。以星级文明网点的创建,带动全市农机维修能力的提档升级,推动农机修配市场结构优化调整。认真开展农机维修中心标准化创建活动,引导推进维修中心与农机企业进行协作,推动具有一定规模和实力的农机维修企业进一步做大做强。采取举办培训班、组织参加技能竞赛等形式提高农机从业人员的技术水平,加强农机职业技能鉴定培训,多种形式增加农机修理、操作人才储备,为加快农机维修新技术的推广应用及提升全市农机作业服务水平提供人才支撑。
(四)强化平安农机建设,着力提升农机化安全生产水平。
13、广泛深入开展平安农机建设。按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,在全市农机管理系统和农机服务行业开展平安农机创建活动,实现农机监理、农机培训、农机推广等各方面的安全发展,确保全市各级农机管理服务组织和社会化服务主体不发生较大农机安全责任事故。2016年争创1个“平安农机”省级示范区县,2个示范乡镇和5个省级示范合作社。
14、强化农机监理规范化建设。大力推广应用反光标识与移动式科学检测装备,完善基层农机安全监理服务和网格化管理体系,创建基层农机安全监理便民服务点3个,争取全市3000多个村的安全协管员参与到农机安全管理和服务中。积极开展农机政策性保险试点工作,扩大农业机械免费实地安全检验范围。加强农业机械牌证监管和机械审检,争取农机挂牌率、年检率、机手持证率达到82%。
15、深入开展“打非治违”专项整治活动,积极探索在农机监理机构设立警务室的新机制,加强联合执法,强化对重点机械、重要路段的管控,消除事故隐患,确保不发生较大以上的农机道路交通安全事故。
(五)全面推进依法行政,进一步提升农机依法管理水平。
16、深入贯彻落实“农机一法两条例”,围绕法制**建设和依法治市的文件要求,按照“法无授权不可为、法定职责必须为”的原则,完善农机执法程序,建立执法全过程记录制度,明确执法具体操作流程,重点规范行政许可、行政处罚、行政收费、行政检查等执法行为。严格执行行政执法人员持证上岗和资格管理制度,强化公正文明执法。
17、认真贯彻落实习总书记“创新宣传形式,注重宣传实效”的重要指示精神,努力推进普法教育工作创新,通过“以案释法”专题讲座等多种形式,强化农机系统干部职工的法治思维和法治意识。贯彻落实“谁执法谁普法”责任制,组织开展好“3.22”全市依法行政宣传日和“12.4”国家宪法日暨全国法制宣传日系列宣传活动,进一步树立农机系统的良好社会形象。
(六)依托“互联网+”,提高农机信息化服务水平。
18、围绕重点工作,强化农机化信息宣传。加强信息员培训,健全信息员队伍,提高农机化信息工作水平。做好**农机网信息的审核工作,做好**农机化网、市委市政府信息的报送工作及政府信息公开工作,及时报道农机服务体系建设、秸秆综合利用、新技术应用等重点工作,争取全年在**农机网发布信息2000条以上,在**省农机化信息网发布信息500条以上,在市主要媒体发稿数量不低于20篇。
10.市政协2016年工作要点 篇十
政协瓜南办发[2011]01号
关于印发《南岔镇政协工作办公室
2011年工作要点》 的通知
各村党支部、村委会、驻镇各单位、镇属各站所:
现将《南岔镇政协工作办公室2011年工作要点》印
发你们,请认真遵照执行。
二0一一年二月十五日
主题词:政协工作办公室工作要点通知
南岔镇党政综合办公室2011年月日打印:魏利明校对:秦天鹏共印15份
南岔镇政协工作办公室2011年工作要点
2011年是实施“十二五”规划的开局之年。做好今年的各项工作,对于完成“十二五”目标任务、实现南岔科学发展至关重要、意义重大。面对新形势新任务,今年的总体工作要求是:以中共十七届四中、五中全会精神为指导,以科学发展观为统揽,全面落实县政协的工作要求,扎实努力工作,不断探索创新,全力创先争优,开创政协工作新局面。
一、突出为群众办实事,做好提案议议案答复及重点
工作督察工作。
充分发挥政协委员的主体作用。要不断构筑和完善委员参政议政的平台,不断增强政协委员为全镇物质文明、政治文明、精神文明和生态文明建设履行职能的自觉性和主动性。要通过走访、座谈等形式,关心委员的学习、工作、生活等情况,为他们履行职能创造良好的条件。
进一步加强提案工作。采取组织学习政策、法规等形式,为委员知情明政创造条件。进一步提高提案质量,政协委员要在广泛听取群众意见的基础上,找准问题,提出切实可行的建议。镇政协联络组要强化服务,为委员书写提案提供必要条件。要加强与区政协的联系,搞好提案视察,了解提案办复工作,办复结果要及时向委员通报。
积极反映社情民意,做好信息工作。了解和反映社情民
意是发挥委员作用、履行政协职能的有效形式,政协委员要了解群众的反映和要求,及时整理报送县政协有关部门。
开好政协委员专题协商议政会。对改革和发展中的难点问题,群众关注的热点问题,要采取专题协商议政会的形式,组织政协委员和有关部门开展专题协商讨论。
二、加强调查研究,提高决策服务质量。
调查研究是谋事之基,是衡量办公室工作水平高低的关键。2011年政协办公室调研工作要紧紧围绕推动财政改革发展、促进科学提案的主题,精心制订全年调研课题计划,组织开展调查研究,提出解决问题的新观点、新思路、新见解,为破解政协改革发展深层次矛盾问题提供新的途径和方法,为广大村民提供前瞻性服务。
一是根据县委、县政府和政协瓜州县委员会的工作思路和工作重点,确定调研课题,进行广泛深入的调查研究,提出有情况、有分析、有建议的高质量调研报告,服务民主决策。二是健全调研协作机制。逐步建立健全纵向、横向的协作调研机制,充分调动各方积极性,群策群力做好民意调研工作。三是提高调研效果。要在调研的深度和针对性上下功夫,建立调研成果综合利用机制,以充分发挥调查研究对民主提案工作的推动作用。同时,健全局机关开展调查研究的工作机制,大兴调研之风,大力支持机关办公室集中研究政协改革发展中的新情况、新问题,形成办公室加强调研的长效机制。
在实际工作中,我们将那些政治素质高、参政议政能力
强、社会贡献大,在全镇有一定影响力和号召力的事业单位、站所和民营企业负责人,充实到工作队伍中,通过让他们列席各次会议、组织召开座谈会等多种形式,为他们参政议政搭建更加宽阔的舞台,促使他们更好地发挥作用,不断扩大政协工作的社会影响。
三、刮起素质能力学习之风,加强政协履职能力建设。突出学习重点。学习贯彻十七届四中、五中全会精神,扎实落实县委各大会议的安排部署,是当前和今后一个时期的首要政治任务,我们要充分发扬政协重视学习的优良传统,紧密联系我镇政协工作实际,围绕加强政协履职能力建设,认真组织政协委员深入学习中共十七届四中、五中全会精神实质,全面贯彻落实县委的安排部署,要在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫,不断解放思想、更新观念,努力开创政协工作的新局面。
推动委员学习。要进一步加强委员学习的组织工作,要围绕学习重点,制定学习计划,丰富学习形式,提高学习实效,有侧重、有选择地为委员提供相关学习资料,适时举办学习交流会,注重把委员的学习与参观考察、视察调研、协商监督等经常性活动有机结合,切实帮助委员了解形势,熟悉政情,更新思想观念,完善知识结构,提高履行职能的素质和参政议政的水平。加强政协工作办公室成员培训。结合农村党员远程教育、专题辅导,组织开展政协章程、政协基本理论的学习培训,引导办公室成员掌握履行职能的基本方法,不断增强角色意识,努力提高自身素质,切实打牢履行
职能的基础。
四、深化事务管理,提高服务质量和效率。
一是畅通渠道,增强社情民意工作实效。协助镇党委开展好冬季集中教育、矛盾纠纷排查、镇镇领导大接访等活动,发动社情民意信息员工作力量,协调发挥职能部门作用,积极化解社会矛盾,为构建和谐社会减少阻力,增加助力,形成合力。完善社情民意的反馈机制,为了掌握民生关注的热点和难点问题,我们政协工作办公室抽时间下基层,与党员、普通群众、各界人士广泛的接触、谈心。在走访中,我们认真倾听群众的意见,并把这些意见和建议通过认真地梳理、汇总,共收集意见和建议25条,及时向党委、政府汇报加以解决。二是注重实效,稳步推进民主监督工作。积极参与镇党委政府和行风评议活动和执法检查等工作,通过实地察看,座谈交流,个别走访等形式,倾听各界群众呼声,为他们排扰解难。三是坚持抓大事、议大事的原则,以构建“和谐南岔”为主题的“四个一”活动为载体,全体委员要深入基层、深入群众、积极宣传党和国家的方针、政策以及我镇的重大决策和重要部署,把镇党委、政府的决策变为全镇群众的自觉行动,倾听群众呼声,体察群众疾苦,协助镇政府做好稳定工作,发挥政协委员的特点和优势,通过提案,视察、协商、调研、扶贫等形式,帮助解决困难群众和社会弱势群体的实际困难。
11.市政协2016年工作要点 篇十一
——进一步加强中国特色社会主义理论体系学习。继续深入学习贯彻中共十八大和十八届二中、三中全会精神,深入学习贯彻习近平同志系列重要讲话精神,加强中国特色社会主義理论体系主题教育,不断增强道路、理论、制度自信,巩固人民政协团结奋斗的共同思想政治基础。
——紧紧围绕重大改革举措的出台和贯彻实施献计出力。围绕全面深化改革的重点领域和关键环节,就发展混合所有制经济、深化财税体制改革等深入调查研究,为党和政府决策提供参考。
——努力促进经济持续健康发展与社会和谐稳定。围绕推进新型工业化和新型城镇化等重点工作,提出意见建议。着眼保障和改善民生,就实施更加积极的就业政策等问题调研议政。
——充分发挥人民政协作为协商民主重要渠道作用。认真组织实施全国政协2014年协商工作计划,加强与地方政协协同。
——进一步巩固和加强海内外中华儿女大团结。坚定不移地贯彻“一国两制”、“港人治港”、“澳人治澳”、高度自治的方针。拓展和深化与台湾岛内有关方面的交流合作。加强对海外侨胞和归侨侨眷特别是华裔新生代的联系交流。
——不断深化人民政协对外友好交往。认真贯彻中共中央对外工作总体部署,更好发挥人民政协在对外交往和公共外交中的积极作用,进一步做好高层互访,推进与周边国家交流与合作,服务国家整体外交。
俞正声强调了以改革创新精神加强履职能力建设。他说,中共十八届三中全会明确提出了全面深化改革总目标。我们要紧紧围绕这个总目标,切实把改革创新精神贯穿到履行职能的各方面和全过程,进一步改进履职方式、提高履职能力、增强履职实效,着力推进履职能力现代化建设,努力在党和国家事业发展中发挥更大作用。
——牢牢把握团结和民主两大主题。坚持求同存异、民主协商,坦率务实地交换意见,真诚相待、肝胆相照,拒绝浮躁和脱离国情的极端倾向,在充分发扬民主中不断夯实团结奋斗的共同思想政治基础,努力寻求最大公约数,增进最大共识度,形成最大凝聚力,共同推进民族复兴伟业。
——积极搭建协商民主平台。要充分运用好全体会议、常委会议、专题协商会等形式,使政协经常性规范性协商平台更好发挥作用;不断完善双周协商座谈会等新的协商平台,更加灵活经常地开展专题协商、对口协商、界别协商、提案办理协商。
——着力提升议政建言质量。政协的各种履职活动都要坚持问题导向,实事求是地提出问题、研究问题,不求题目大,求切中要害。要把研究重点放在那些同全局紧密联系同时又力所能及的关键性问题上。
——充分发挥委员主体作用。要切实尊重和保障委员的各项民主权利,努力为委员履职尽责创造更好条件。要完善委员联络制度,充分发挥政协参加单位、专委会、界别、机关等联络服务委员的作用。
——切实推进履行职能制度化规范化程序化。要加快履职制度建设与创新,按照中共中央关于健全社会主义协商民主制度总体部署,进一步规范人民政协协商民主的内容、形式和程序。
12.中储系统召开2016年工作会议 篇十二
在尽快适应国际国内经济新常态, 顺应诚通集团国有资本运营公司的战略转变的背景下, 中储系统2016年工作会议于2月25日在京召开。中储系统共有等150余名代表参加了会议。
公司董事长兼党委书记韩铁林, 做了题为《团结、紧张、严肃、信心》的讲话。董事总经理赵晓宏做了题为《优化物流业务提升企业价值》的工作报告。2015年, 中储系统上下付出了艰辛的努力, 整体完成了利润指标。梳理管理传导链, 优化物流业务链, 打造企业价值链, 实现稳中求进、破旧立新、转型升级, 是全体中储人2016年的重要任务。会议要求, 要坚定信心, 发挥优势, 努力拼搏, 把各项工作都做到位, 实现全年各项目标, 为实现“十三五”规划目标打好基础、做好开局。
13.2016年健康教育年度工作要点 篇十三
健康教育是国家确定的基本公共卫生服务项目之一,为切实推动我县健康教育与健康促进工作,普及卫生与健康知识,减少和降低各种疾病对人民群众的危害,共同构建社会主义和谐社会,现结合我县实情,根据卫生部《国家基本公共卫生服务规范2011版》中《城乡居民健康档案管理服务规范》、《健康教育服务规范》,指导我县健康教育与健康促进工作的开展。
一、工作目标
建立健全健康教育机构和网络,人员、经费落实;机构能够承担起业务技术指导中心的职责,乡镇(街道)卫生院、社区服务中心、县级医院、学校等健康教育网络能够发挥作用。
二、工作内容
(一)严格执行国家基本公共卫生服务相关规定。按照卫生部《国家基本公共卫生服务规范》(卫妇社发〔2011〕38号)中《城乡居民健康档案管理服务规范》、《健康教育服务规范》,认真做好健康教育各项工作。
(二)开展健康教育活动
社区卫生服务中心(站)、乡镇卫生院、村卫生室等城乡基层医疗卫生机构必须开展以下健康教育活动:
1、制定年度健康教育工作计划。
①社区卫生服务中心(站)、乡镇卫生院、村卫生室要做好健康教育需求评估,按照评估结果做好健康教育的年度计划,保证可操作性和可实施性。应配备专(兼)职人员开展健康教育工作,每年接受健康教育专业知识技能培训不少于8学时。
②完善相关资料:健康教育需求评估,健康教育年度计划。
2、发放健康教育资料。
①乡镇卫生院、村卫生室、社区卫生服务中心(站),每个机构每年提供不少于12种内容的印刷资料,并及时更新补充,每次每种健康教育资料的发放要有记录,并填写《健康教育发放记录表》。
注:主题相同而形式不同(折页、手册、传单等不同形式)的健康教育资料,只按一种统计。
②播放音像资料(包括录像带、VCD、DVD等视听传播资料)。社区卫生服务中心(站)、乡镇卫生院、村卫生室等城乡基层医疗卫生机构在正常应诊时间,在门诊候诊区或观察室内循环播放。每次播放要有音像播放记录表,每月播放时间不少于120小时。
注:主题相同而内容相似的健康教育音像资料,只按一种统计。
3、设置健康教育宣传栏。乡镇卫生院和社区卫生服务中心宣传栏不少于2个,村卫生室和社区卫生服务站宣传栏不少于1个,每个宣传栏的面积不少于2平方米,宣传栏中心位置距地面1.5-1.6米高宣传栏一般设置在机构的户外、健康教育室、候诊室、输液室或收费大厅的明显处。每个机构每两月最少更换1次健康教育宣传栏内容。每期健康教育宣传栏必须照相并有宣传栏小样存档,及时填写《健康教育宣传栏登记表》,并录入医事通区域卫生信息平台健康教育报表。
注:宣传栏必备要素:主题、名称、制作单位、制作时间、期数
4、开展公众健康咨询活动。
①开展健康教育咨询活动的次数,每个乡镇卫生院、社区卫生服务中心每年至少开展9次公众健康咨询活动。每次健康咨询活动参与人数不少于100人。
②完善相关资料:通知、照片(必须能反映活动的真实情况)、活动记录表、活动小结,并录入医事通区域卫生信息平台健康教育报表。
5、举办健康知识讲座。
①健康知识讲座的对象是辖区居民,而不是我们的医务人员及村医;乡镇卫生院和社区卫生服务中心每月举办1次健康教育知识讲座;社区卫生服务站和村卫生室每两月举办1次健康知识讲座。讲座参加人数:每个乡镇卫生院和社区服务中心至少30人,村和社区服务站至少15人。②完善相关资料:通知、照片(必须能反映活动的真实情况)、签到册、活动记录表、活动小结,并录入医事通区域卫生信息平台健康教育报表。
6、基层健康教育服务季度报表。
乡镇卫生院和社区卫生服务中心每季度统计汇总本季度健康教育服务提供情况,及时录入国家空表(EpiData)软件并上报疾控中心健康股。
7、居民健康档案
①提高居民健康档案的合格率、档案使用率。及时将档案录入系统。
②指定专(兼)职人员负责健康档案的管理,保证健康档案的完整、安全。
14.市政协2016年工作要点 篇十四
xx乡XX年工作总结及XX年工作要点 XX年,xx乡党委、政府以“上项目、壮财力、保稳定、促发展”为工作思路和目标,以项目、产业、新农村、党建群团和民生事业建设为工作重点,努力打造工业、种植、养殖三大园区,科学规划、稳步推进xx乡各项事业健康发展。
一、XX年工作情况
(一)破解瓶颈,做到项目建设有突破
深入推进“项目建设三年攻坚”活动,积极谋划大项目、有发展潜力的好项目。做到“四到位”,即外出考察宣传推介到位、对意向型企业引领到位、对落地建设企业服务到位、对建成投产企业政策扶持到位。一是有针对性地组织招商考察小分队,宣传xx特色、展示xx形象,真正把各种优势不断转化为招商攻势、发展强势。二是真抓实干构建城港经济带建设平台,形成项目建设新局面。以xx乡城港经济带建设为契机,利用已征缴的x亩土地,“筑巢引凤”搭建招商引资平台,推动项目建设进程;三是充分发挥毗邻通化市地处通梅一级路沿线、通丹高速临乡而过、北接三源浦临空经济区的交通区位优势,打造最优软环境,夯实招商基础。四是利用通化市扩容发展的有利时机采取“走出去,请进来”的办法,逐步建立和完善xx乡在域外人才信息库。截止到目前已引进项目x个,完成固定资产投资x万元:其中续建项目x个:一是柞木村家兴木制工艺品加工厂扩建投资x万元,二是xx县坤宇牧业有限公司扩建投资x万元,三是鑫恒型煤厂固定资产投资x万元,四是xx县xx乡宏安污水处理剂厂扩建投资x万元;新建项目4个:一是总投资1亿元的xx蔬香源农业科技有限公司项目,项目位于通梅一级路与荆家店之间,项目占地面积x平方米,建暖棚40个,冷棚12个,土建面积x平方米。项目分三期工程,一期工程包括建暖棚、办公室及生产加工车间,二期工程为建设标准化生产车间及加工储藏设备,三期工程为农业观光、绿色餐饮经济带建设,截止目前已投资x万元;二是投资1.5亿元的吕家村柳俐粮油有限公司生物有机肥综合项目,该项目建成后年生产有机肥1万吨、加工大豆x吨、出栏育肥羊x万只。占地面积x亩。其中,养羊基地占地35亩,建设面积x万平方米,建养羊舍x栋,占地面积x万平方米,办公室x平方米,仓库x平方米;榨油厂占地面积x亩;有机肥生产基地占地面积x亩。项目分两期工程,一期工程包括建畜牧基地、有机肥加工基地和榨油厂;二期工程为建设育肥羊屠宰车间及加工设备。目前已投资x万元,完成了牧业小区的各项建设已投入使用;三是投资x万元的xx三源高速专用预应力塑料波纹管厂,目前已投资x万元;四是投资x万元的xx县xx乡盈兴工艺制品厂,目前已完成投资x万元。
(二)借助优势,做到产业发展有特色
以通化市全力打造围城产业经济带为契机,把xx乡变为通化市的“菜篮子”、“肉案子”,形成一村一品、特色鲜明、富乡裕民的产业格局。
一是大力发展棚膜经济,形成绿色无公害蔬菜产业园区。通过创建品牌,提高产品质量,申请绿色无公害蔬菜认证,着重在一级路沿线的荆家店村大力发展棚膜经济,投资x万元,建设x亩蔬菜园区,建设暖棚x个,冷棚x个,同时建设瓜果蔬菜深加工项目。截止到目前,办公场所、暖棚、道路硬化已完成。该园区的建成将架起农民与大市场之间的桥梁,提高产业的整体抗风险能力。
二是发展壮大畜牧业,形成有机养殖产业园区。投资x万元,在吕家村建立养羊园区,占地面积 x亩,年出栏成羊x万只以上。园区提供圈舍、饲料、管理、防疫一条龙服务,通过集中管理饲养降低农户单独饲养的成本。截止到目前,基地的办公场所、圈舍、围墙等基础设施已完成。园区建成后预计可增加农民收入x万元,增加集体收入x万元。
三是依托x粮油有限公司,成立富硒大米种植合作社。通过柳俐粮油有限公司XX年在x村试种富硒大米的成功经验,今年成立富硒大米种植合作社,发展种植面积x亩,达产后可增加农民收入x万元。
四是依托县烟叶公司,做强做精烟叶产业提质项目。今年在对烟户进行重点筛选,确保烟叶达产达效的同时,调整烟草产业布局,把烟叶面积集中到柞木、辛家、马鹿、通沟等种植效益高的村,促其实现集中连片经营,利用现代科技手段,推进烟叶生产提质升级,走“园区+基地+农户”模式,发展烟叶种植面积稳定在x亩,预计产量可达到x担,产值x万,税收x万元,增加农民收入x万元。
15.市政协2016年工作要点 篇十五
《砖瓦》杂志年编委工作会议于年月28日在陕西西安汇成天玺酒店召开。本刊高级顾问陶有生,编委会主任肖慧,副主任梁嘉琪、闫开放,西安院院长程华、《砖瓦》杂志社社长黄新南、主编邹基,编委孙国凤、李庆繁、李寿德、肖恒东、洪礼良、姬广庆、焦雨华、路关生,以及特邀厂家代表等20多名同志参加了本次会议。
《砖瓦》杂志社社长黄新南主持召开会议,《砖瓦》杂志社常务副社长、主编邹基向大家介绍了本刊的工作重点,编委们在肯定了《砖瓦》杂志在烧结墙材制品的技术、传播、推广、学术探索等方面做出突出贡献的基础上,对《砖瓦》在报道内容和报道方向上提出了新的想法和更高的要求,并对行业目前所面临的困难和转型出路给予了各自不同的见解和思路。本刊高级顾问陶有生、编委会副主任梁嘉琪、闫开放、西安墙体材料研究设计院副院长路关生、辽宁省墙材协会会长李庆繁、甘肃省墙改办主任姬广庆、北京市宝金山页岩建材有限公司高工洪礼良、山西墙材网刘晓宝等作了重点发言,一些厂家负责人和技术代表也表达了自己的观点和建议。会议一致认为,烧结墙体材料包括路面材料,无论在过去、现在还是将来,都是人类最好的绿色材料之一,也是当今国际上建设绿色建筑备受推崇的材料。它的生产和使用能耗最低,原料利用的是来源广泛的再生资源,可有效利用并大量消化工业固体废弃物,充分利用原料中的残余热量,变废物为资源和能源。生产过程可通过科学的技术手段实现零污染及循环再利用,它的性能也是其他材料无法比拟的,且应用寿命长、环保、健康、舒适,是未来可持续发展的重要材料,复合国家绿色、循环、低碳的可持续发展战略。砖瓦行业承担着国家节能减排的历史使命,需要消纳其他工业排放的大量固体废弃物,在推进循环经济产业化方面大有作为,是很有前途的建筑材料。烧结墙体材料行业包括路面材料窑围绕建筑节能、住宅产业化、部品化、绿色化、生态化发展配套的使用产品(包括烧结保温砖、砌块),并在其中发挥重要作用。要着力于开发满足人们多种装饰需要的烧结制品。窑加紧应用技术和研究,使得这些产品真正得到大力推广和应用。烧结墙体材料行业转型升级的方向是机械化、自动化、智能化,这是高端制造业的重要标志,将会给我国烧结墙体材料行业在产品品种、产品质量、生产效率等方面带来一场深刻的革命。在国家提出“中国制造2025”的口号和背景下,它的实现可大大提升我国烧结行业在国际上的地位,未来砖瓦行业的高端制造将会产生巨大的市场。要加大科研创新力度,跟上建筑节能和住宅产业部品化发展的要求。走专业化集群协作之路,形成一批创新能力强、专业化品牌企业,用集成专业化、高性能品牌武装烧结前体材料行业。要加快淘汰落后工艺、技术、装备的步伐,包括落后的轮窑,关停生产低劣产品的工厂。要努力提升产品质量标准,提高砖瓦产品的档次。会议建议,转型中的烧结墙体材料企业要行动起来,自觉维护行业形象,杜绝缺陷产品出厂,增强社会责任意识,自觉遵守环保法。面对行业调整和经济下行的共同压力,企业要跟紧国家“一带一路”和“中国制造2025”的战略部署,积极走出去,化解国内过剩产能、竞争加剧、价格下滑所带来的风险,并努力提升自身品牌价值,用环保、高质产品提升企业形象和产品附加值,为自身创造更多更好的效益。会议呼吁行业机构组织要积极通过各种渠道向政府高层反映行业的呼声,让政府了解墙体材料实实在在应该发展的方向,从而赢得更好的政策支持和发展环境。会议建议在全国范围内建立《砖瓦》记者站,发动全行业的力量,积极报道烧结墙体材料行业的动向和新闻热点,优化稿件质量,扩大稿源范围,提升刊物水准。最后,编委会主任肖慧作了总结发言,也为《砖瓦》杂志在今后能够更好地服务行业提出了新的目标和要求,使《砖瓦》杂志始终能够引领行业发展,创造沟通平台。
本次编委会通过了新增三名编委的决议,他们分别是西安墙体材料研究设计院院长程华、西安建筑科技大学材料与矿资学院讲师张伟、开封欧帕自动化有限公司董事长范红兵。编委会主任肖慧为新增的这三位编委同志分别颁发了聘书。此次工作会议在全体编委共同合影后结束。
16.集团公司2016年党群工作要点 篇十六
**集团公司2016年党群工作的总体要求是:学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和总书记系列重要讲话精神,全面落实**集团公司企业负责人工作会议精神,以建立健全基层党建工作责任制为抓手,以企业领导班子建设、企业基层党组织和党员队伍建设为重点,扎实开展基层党建工作,推动全面从严治党向基层延伸,贯彻落实中央群团工作会议精神,加强群团组织建设,为深化**集团公司改革创新、加快结构调整,实现可持续发展提供坚强保证。
一、关于党建工作
(一)开展“两学一做”学习教育。按照统一部署,在全体党员中组织开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育。组织党员、干部认真学习习近平同志为核心的党中央治国理政新理念新思想新战略,用总书记系列重要讲话精神武装头脑,指导实践、推动工作。学习党章党规,引导广大党员用党员标准严格要求自己,强化向党中央看齐意识,增强党的意识、党员意识和党章党规意识,立足岗位充分发挥先锋模范作用。
(二)严格落实“两个责任”,加强党风建设和反腐败工作。落实全面从严治党主体责任,深化“三严三实”专题 教育,抓好整改清单的落实检查,推动践行“三严三实”制度化、常态化、长效化。深入贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,强化政治纪律和政治规矩。严格落实中央八项规定精神,认真开展“四风”问题整治情况“回头看”工作,认真查处隐形变异的“四风”问题,防止“四风”反弹。
(三)坚持党管干部原则,进一步加强领导人员队伍建设。修订《领导人员管理暂行办法》和《外派领导人员管理办法》,制定《领导人员任职备案管理办法》,完善领导人员选拔任用工作流程,加大领导人员培养选拔和交流任职工作力度,加强出资企业领导班子建设和总部部门领导人员配备。严格执行领导人员个人有关事项报告制度和抽查核实制度,做好出资企业领导人员选任备案管理和干部人事档案专项审核工作。
(四)认真开展党组(党委)中心组学习活动。按照中央和国资委党委的要求,认真学习贯彻总书记系列重要讲话精神,学习领会“四个全面”战略布局和“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念,重点围绕 “十三五”规划、供给侧改革、产业结构调整、国有企业改革改制、纪检监察与风险管理等内容深入学习研讨,推动公司党建工作和经济效益再上新台阶。
(五)建立健全基层党建工作责任制。建立出资企业党 委(总支、支部)每年向党组报告党建工作制度,试点开展出资企业党委书记抓基层党建述职评议工作。逐步推进党建工作责任制,落实班子成员“一岗双责”。对企业党建工作制度进行全面梳理,将党建工作总体要求纳入企业章程。严格规范党委会议制度,定期研究党建工作。
(六)加强基层党组织建设。全面落实中央关于深化国企改革中坚持党的领导、加强党的建设要求,坚持党的建设同步谋划、党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党的工作同步开展的“四同步”,实现体制、机制、制度、工作“四对接”。督促出资企业党委及时做好换届工作,保证换届选举工作规范化。
(七)抓好党员队伍建设。严肃党内组织生活,坚持“三会一课”、党性分析、党员民主评议等制度。深化“双培养一输送”工程。做好发展党员和党员组织关系集中排查工作。继续贯彻落实《2014-2018年全国党员教育培训工作规划》,开展入党积极分子、预备党员、正式党员的教育培训,加强党务工作者培训。加强对生活困难党员、老党员的关怀帮扶。开展**集团公司“两优一先”评选工作,表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者,发挥示范带动作用。完善**集团公司党建思想政治研究会平台管理,推动2015-2016年度党建思想政治工作课题研究。
二、关于工会工作
(一)加强对职工群众的思想引导,唱响主旋律,传播正能量。各级工会要努力加强职工思想政治工作,开展公民道德建设和法制宣传教育,推进企业文化和职工文化建设。向广大职工群众宣传习总书记系列讲话精神,引导广大群众坚定党的领导,开展“中国梦、我的梦”主题教育实践活动,组织红歌会、文艺汇演等群众性集体活动。以庆祝“三八”、“七一”、中秋、“十一”、春节等传统节日为契机,将传统文化、时代精神、企业文化与核心价值观紧密结合,举办以“我们的节日”为主题的庆祝活动,丰富职工精神文化生活。
(二)组织动员广大职工积极支持参与普天深化改革,为推动企业健康发展作出新贡献。引导职工支持参与推动改革,围绕推进科技创新、深化企业产品结构调整、加快产业转型升级,开展形式多样的劳动竞赛、“QC”小组、技术革新等各类创新创效活动,为广大职工打造展示才华、建功立业的平台,努力激发劳动热情和创造活力。深入推进职工素质建设工程,会同人力资源部等组织开展职业技能竞赛。广泛开展“工人先锋号”创建活动,推进班组建设,培育劳模创新工作室,大力弘扬劳模精神,引导职工立足本职、爱岗敬业、争创一流,营造崇尚劳动、造福劳动者的良好氛围。
(三)扎实做好维护职工合法权益和服务职工各项工作,构建和谐劳动关系。各企业工会要重点做好维护职工劳动权 益工作,完善劳动争议调处机制,加强劳动关系矛盾排查,妥善处理劳务纠纷。继续深入开展送温暖、金秋助学、女职工“关爱行动”和“两节”期间走访慰问等活动,创新困难职工帮扶工作,对困难职工提供有效的服务。指导企业规范职代会运作,落实职代会各项职权,提升职工代表素质和履职能力,保障职工知情、参与、监督权,维护企业和谐稳定。
(四)加强工会自身建设,打造深受职工信赖的“职工之家”。不断加强工会组织建设,完善各项规章制度,建立健全各级工会组织,认真做好工会到期换届工作。通过运用微信、微博等现代信息手段,更加贴近职工群众,把职工吸引到工会组织中来,增强凝聚力。加大工会干部培训力度,加强能力建设,不断创新工会工作方法。坚持全心全意为职工群众服务,让职工群众真正感受到工会是“职工之家”,工会干部是最可信赖的“娘家人”。
三、关于共青团工作
(一)加强青年思想引导,巩固团结奋斗思想基础。根据《关于在中央企业共青团开展“践行核心价值观 争做向上向善好青年”主题活动的通知》精神,将社会主义核心价值观教育融入日常工作,引导青年将社会主义核心价值观内化为精神追求、外化为自觉行动。加强形势任务教育,深入学习《关于深化国有企业改革的指导意见》,团结动员广大青年坚定信心决心,积极投身中央企业改革发展。
(二)围绕中心工作,服务企业改革发展。积极响应“大众创业、万众创新”的号召,围绕“我的中国梦”主题,结合企业深化改革创新、加快结构调整、促进提质增效的要求,开展“创新发展〃青年担当”系列主题实践活动。不断深化青年文明号创建活动,做好2015-2016年度全国青年文明号评选推荐工作。加强青年志愿者组织和队伍建设,实现“***”青年志愿者服务组织在集团全覆盖。通过开展节能环保、降本增效、扶贫济困、爱心奉献等志愿服务,健全完善青年志愿服务工作长效机制,打造“***”志愿服务品牌。
(三)坚持以青年为本,服务青年健康成长。充分发挥榜样示范带动作用,积极选树典型、宣传典型、推广典型。通过选树一批先进青年典型,借助主题宣讲、交流分享和学习实践等载体方式,讲好央企青年故事,带动广大青年奋发向上、建功立业。积极搭建展示和交流平台,做好青年岗位能手等选树工作,促进优秀青年人才脱颖而出。加强对青年的人文关怀,在青年婚恋、人际关系、心理疏导等方面积极开展工作,努力帮助青年解决实际问题,促进青年全面健康成长。
(四)坚持改革创新,加强团的自身建设。坚持党建带团建,不断加强企业团组织建设。召开普天集团团委第一次团代会,选举成立系统团委。推进各出资企业团组织的建立健全,指导规范企业团组织按期做好换届选举工作。梳理符 合条件的专兼职团干部,选好配强团干部,推进团干部培训、培养工作。规范管理在册团员,做好团组织推荐优秀团员入党工作。
四、关于精神文明建设工作
根据《国务院国资委精神文明建设指导委员会2016年工作安排》,按照集团党组的总体部署和要求,以培育和践行社会主义核心价值观为主线,扎实推进思想道德建设,广泛开展群众性精神文明创建活动,不断深化精神文明建设工作。结合“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”学习教育,开展“全面深化国企改革,做国企忠诚卫士”宣传活动。将弘扬爱国主义精神作为贯穿落实核心价值观的一项极为重要的任务,以庆祝中国共产党成立95周年、红军长征胜利80周年为契机,开展丰富多彩的爱国主义主题教育和“崇尚科学、反对邪教”宣传教育活动,增强广大员工的民族自豪感和爱国情怀。深入展开“道德讲堂”进基层、进一线活动,坚持以点带面、以小见大,以讲堂建设促进核心价值观落细落小落实。结合企业重大战略部署、改革措施和先进典型,将企业精神、职业道德和榜样事迹等内容有效融入讲堂,激发员工爱企爱岗和敬业奉献的热情。
五、关于维稳工作
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