五一劳动模范感人事迹

五一劳动模范感人事迹（共10篇）（共10篇）

1.五一劳动模范感人事迹 篇一

五一劳动模范事迹材料

俞刘平，男，汉族，大专文化程度，中共党员，现任萧山商业城专职消防队队长。自XX年到萧山商业城工作以来，他始终牢记“全心全意为人民服务”的宗旨，忠实履行一名消防员的职责和神圣使命。他一直战斗在灭火救援、抢险救灾、安全检查的第一线，把最美好的青春年华无私的奉献给了所热爱的消防事业。在工作中兢兢业业，在生活中关怀体贴，在训练中认真刻苦……就这样，他在平凡的岗位上干出了不平凡的业绩，树立了最好的榜样。

一、勤于学习，自觉锤炼

萧山商业城建城24年，消防硬件设施先天不足、安全隐患突出，城内拥有十五大市场，6000余间办公和营业用房，3200余家经营户，5万余名从业人员……当俞刘平同志读到这些资料时，他深知肩负的使命和责任有多么重大。为了给商业城的消防安全作出自己最大的贡献，他首先从提高自身素质入手，刻苦学习，扎实提高消防水平。

一是提高思想认识。他认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观以及“中国梦”重要精神，在思想上同党中央保持高度一致。与此同时，他还多次到革命根据地进行实地参观学习，以老一辈无产阶级革命家和先进共产党员的优秀事迹不断激励自己，鼓舞自己，时刻严格要求自己，切实加强党员的先进性，不断提高党性修养。

二是加强理论学习。他时刻强化自身的消防理论和科学文化知识学习，扩大知识面，自学了《消防法》、《消防灭火救援》、《国内外火灾案例》等书籍，加深了对实际工作中一些问题的理解，把一些具体的工作经验上升到了理论高度，不断提高自己的理论素质和文化水平，从而为更好地开展工作打下了良好基础。

三是强化业务技能。作为一名消防队员，首先要有强健的体魄和过硬的消防业务水平，他深知“平时多流汗，战时少流血”这不仅仅是一句口号。他不断加强自己和其他队员的消防业务技能和体能训练。正是平时的严格要求和训练，才能一次次在各级组织的消防业务技能大比武中取得了优异的成绩，获得一项又一项的荣誉：XX年获萧山区职工十项技能比武消防项目第一名，被授予“萧山区首席技术能手”称号，同时被萧山区人民政府评为“优秀民办消防队队长”;XX年被公安部消防局评为专职消防队伍执勤岗位练兵先进个人，被省公安消防总队评为专职消防队伍执勤岗位练兵先进个人;XX年被萧山区贸易局评为安全生产工作先进个人;XXXX连续三年被萧山区人民政府评为“消防安全目标管理”先进个人;XX、XX年连续在萧山区专职消防队伍技能比武中获得“一人三带”项目第一名;XX年在杭州市专职消防队伍比武中获得“两人五带”项目第一名;XX年被萧山区商务局评为“党员积极分子”，被萧山区总工会评为萧山区‘劳动模范“称号;XX年被萧山区商务局评为“双百佳员工”，被萧山区人民政府评为“消防安全目标管理”先进个人;XX年被杭州市公安消防局评为“先进个人”，被萧山区消安委评为“先进个人”;XX年度被萧山区商务局评为“先锋党员”。另外，还多次在杭州市消防支队和萧山区消防大队组织的消防业务技能比武中获得第一名的好成绩。

二、勇于带头，做好表率

一个团队是否有战斗力，作风是否过硬，带头人是关键。

一是虚心求教，务实作风。作为一名部门负责人，在商业城管委会的正确领导下，俞刘平同志在许多方面都能虚心向他人请教，尤其是在队伍管理上主动向科室领导、老同志学习好的经验、好的做法，加强各队员之间的沟通交流，为队伍营造密切配合、关系融洽、团结一致的良好工作氛围。

二是身先士卒，带好队伍。在队伍管理方面，俞刘平同志充分发挥带头表率作用，做到“心勤、眼勤、手勤、腿勤”。针对商业城消防安全的实际情况，他制定了一天24小时不间断的消防巡查制度，并在此基础上落实了消防队员一人专管一个市场，一个月轮换巡查，发现火险隐患及时排除，不能当场整改的，下发整改通知书，进一步确保各市场的消防安全。正因他和队员们的日夜坚守，才有了商业城自XX年以来连续五年零火灾、零火警的良好消防态势。同时，俞刘平注重队伍整体的培养，他经常带领全体队员学习消防安全各项管理规定和规章制度，定期组织政策理论和技能操作的训练，采取定期考核和不定期抽查的方式促进学习，促使全队能够自觉履行消防职责。在他的带领下，商业城专职消防队在管委会举办的消防技能比武和演练中，都能够积极配合职能科室及其他部门，圆满完成各项任务。

三是为民服务，深受好评。俞刘平同志主动深入市场，为经营户讲解各种消防理论知识，切实提高经营户的安全意识、责任意识，使他们能够真学、真会、真懂、真用。同时，他经常为经营户做好事，真诚服务，在每年的萧山区“春风行动”捐款中，总是踊跃参加，多次给困难家庭捐衣、捐物，奉献自己的爱心。如此一位“想群众之所想”的消防队长，商业城里的每一位经营户都为他竖起了大拇指。

三、救火先锋，战功赫赫

俞刘平同志入队十六年来参与各类火灾扑救和抢险救援多达XX余次，救出被困群众6人，为人民群众挽回经济损失上百万元，如此赫赫战功的背后，靠的是他极强的火场指挥能力和过硬的业务技能素质。

一是XX年10月26日19时05分商城西路209号火灾。商业城消防队于19时07分接到报警，立即出动了一辆中型水罐车随车7人前往现场进行扑救。当时二楼窗口的火势已经很大了，俞刘平立即带领队员进行现场火情侦查、号员分工、战斗展开、寻找水源等工作，经过近二十分钟的扑救，火势于15分钟后全部扑灭灭。

二是XX年11月13日14时51分，商业城消防队接到区消防大队的出警指令，位于通惠路和新螺路旁边的飞鹤羽绒制品公司发生大火。俞刘平马上带领7名队员上车在第一时间赶赴现场。到达现场之后立即与大队指挥员取得联系，领受扑救任务。战斗展开之后一边出水一边寻找水源，直接就近连接消火栓。大火直至晚上7时被基本扑灭，但是还有星星点点的火苗，为了防止死灰复燃，俞刘平又带领大家在现场滞留了六、七个小时，搜遍了各个角角落落，直到把一点点的余火彻底清理干净，到次日凌晨2点才归队。队员们的脸上都是漆黑的一片，喉咙里都是浓烟吸进去的黑痰，厚厚的战斗服都被高温烤得破了一个个的洞，但是他们没有一句怨言，心中牢记消防的使命和责任。

三是XX年1月3日14时28分，位于新塘街道琴山下曾家桥村委会旁边一幢五层厂房宿舍起火，接到出警指令后，商业城消防队第一时间赶到现场。当听到现场群众四楼还有一个人被困时，俞刘平马上带领队员们手持破拆工具到四楼破门营救，与此同时，他还和小伙子交谈，慢慢地稳住他的情绪。最后经过队员们的努力，一个鲜活的生命得救了，现场的群众立即沸腾了，有鼓掌的、有叫好的、纷纷竖起了大拇指。被救小伙子的亲人围住了队员们，大声地呼喊：“谢谢消防队员，谢谢你们”。

在一次次的灭火抢险救援中，俞刘平总是冲在最前，抢在最险，正是由于他的这种敢打敢拼冲锋在前的战斗精神，才使得他所带领的团队安全、快速、顺利地完成一次又一次灭火救援任务。该队在XX年被萧山区人民政府评为“民办消防队建设”先进集体;XXXX年连续五年被萧山区人民政府评为先进专职消防队;XXXX年连续四年在萧山区消防大队组织的全区专职消防队业务技能大比武中均取得了团体第一名的好成绩;XX年5月获得了区财贸工会系统唯一的一家“工人先锋号”的荣誉。XX年在杭州市消防支队组织的全市专职消防队业务技能大比武中均取得了团体第三名的好成绩;XX年在萧山区消防大队组织的全区专职消防队业务技能大比武中取得了团体第二名的好成绩;XX年度被区消防大队评为专职消防队伍“先进集体”。

一滴水可以映射出太阳的光辉，一个细节可以看出人的灵魂。俞刘平同志在自己平凡的工作岗位上，书写着消防员的忠诚，恪守着“竭诚奉献”的高尚情怀，谱写了一曲立足本职、挚爱消防、勇争一流的赞歌。

2.最新五一劳动模范事迹材料 篇二

由于头天晚上一场迟来的春雨，早晨依然令人感到一丝寒意。

放眼望去，在788米的道路上，装载机、摊铺机、轧道机、运输车马达轰鸣、交叉作业，施工人员各司其职，忙而不乱。按照施工整体计划，xxxxx路西侧路面即将进入“铺油”阶段。

在不远处，技术监督站三五个技术人员聚精会神地用落锤式弯沉仪检测着路面质量。随着弯沉仪的慢慢推进，一组组数据迅速传输到了笔记本电脑上。

作为xxxxx区xxxxx年巩固市容环境综合整治道路及里巷整修工程，xxxxx路等道路被纳入本次整治工程。

“提升整治xxxxx路等道路是xxxxx区今年改善群众生活20件实事之一，也是区委、区政府加快城市基础设施建设的重要举措。作为施工人员，我们责无旁贷，必须如期完工。

有诸多新工艺、新设备“保驾”，用一个多月时间完成施工面积8245平方米的工程量，对于劳模创新工作室的人来讲，根本算不上什么。

“尽管这样一来会增加施工成本，延缓工程进度，但我们决不能因为赶工期、赶进度给群众造成不便、给沿街商户造成损失。那样就会有悖民心工程的初衷。

xxxxx路提升整治工程项目部“修路想着行路人”的工作理念，赢得了附近居民和商户的交口称赞。沿街一些商户商量着要给工程项目部送面锦旗，以表达大家的谢意。

3.五一劳动模范感人事迹 篇三

五一学习劳动模范个人先进事迹心得1

“小吴，春江华庭小区里有只化粪池堵了，请过来看一下。”昨天中午，澄江环境卫生管理所虹桥环卫所掏粪工人__接到居民求助电话，立即和同事赶到春江华庭。停稳拖粪车，__用铁棍撬开化粪池盖，手持长竹片，弯腰在黑乎乎的池里熟练地操作起来。五六分钟后，一团类似废布的脏物被掏出，化粪池疏通了。

居民口里的“小吴”今年已50岁了，虽然才进掏粪班组6年，但在他管辖的“地盘”上，__已像明星一样被大家熟识。“每次做完掏粪或疏通工作后，我都会留下自己的电话，有什么事情可以马上找我，也便于回访。久而久之，大家都知道我的电话了。”__告诉记者。__曾当过“船老大”，改行进环卫所后，从事垃圾收集工作。2006年，虹桥环卫所决定将工作责任较重的拖粪组交给__，由他带领四五个同事负责11个社区、98家有偿服务单位、52座公共厕所的化粪池清掏任务。初来乍到，地形不明、客户不熟，连化粪池方位也搞不清。__随身带上了笔记本，一点一滴地记录起每只化粪池的坐落地点、清理时间以及居民群众反映的急需办的事情，不知不觉就形成了习惯，如今已满满记下了五大本。

辖区企业只要__在，管后勤工作的就省了不少心；社区居民有了__的电话，就像有了一个贴心的“管家”。老城区环卫设施比较差，经常有单位或居民楼管道堵塞情况，只能人工清粪。君山路30弄化粪池年久、小区路窄，吸粪车开不进去，他与同事们一勺勺、一担担抬出去。看到这一幕，周围的群众纷纷赞扬“小吴”为民解忧的崇高精神。一次，负责保洁公共厕所的一位同事打电话给__，说厕所里的水下不去。赶到现场后，__在众人诧异的目光中，将头探进臭气熏天的出粪口，终于发现是一小段钢筋截住了管道，形成了“肠梗阻”，钢筋取出后，再也没有发生问题。污水管道疏通不是__的“份内事”，但只要接到居民电话，他总是尽力帮忙。米兰花园一住户车库管道堵了，求助中心也无能为力，便试着给__打了个电话。__又管起了“闲事”，想办法把窨井里的障碍物弄了出来。

__常说，自己是个要面子的人，环卫服务也能打出品牌，工作马虎不得。虹桥环卫所所长徐钢说，__十分看重集体的荣誉，一次，常在__公园锻炼身体的__捡到了一只女式皮包，内有5000元现金以及一部时尚的手机。他左等右等，不见有人来找失物，便通过手机里的信息联系到了失主。失主看到失而复得的皮包，希望__留下姓名以表感谢，__却指了指步行街上正擦拭果壳箱的环卫工人说“我们是一个单位的”，便离开了。

五一学习劳动模范个人先进事迹心得2

__，女，汉族，中共党员，高级会计师，1963年10月11日出生，毕业于山西财经学院会计学专业。自大学毕业参加工作至今一直在中兴—__商业大厦（集团）股份有限公司从事会计工作。

__同志从最基层的财务工作做起，在从事会计工作20多年里，她始终牢固树立社会主义荣辱观，落实科学发展观，用职业操守去维护国家和企业的财经纪律，在财务会计行业树立了良好的形象。

她业务能力突出，在长期的会计工作实践中善于摸索，总结经验，结合自己的实际工作，先后制定了一系列财务管理制度。她爱岗敬业，忠于职守，工作严谨，在出色完成本职工作的同时，为企业的发展做出了较大的贡献。曾获得__市会计大赛优秀选手、__市清产核资先进个人、__市五一巾帼标兵、__市五一劳动奖章。

专研业务，制定适合企业发展的财务管理办法，完善企业内控建设。__同志为规范企业财务管理制度，通过反复调查研究，多次与卖区和相关业务人员进行沟通。她不辞辛苦，查阅了大量财经政策文件，并结合企业的实际情况，先后制定出财务管理办法、财务量化指标考核办法、费用预算管理办法、资金管理办法等。这些财务管理制度的建立，为加强企业的财务管理工作奠定了良好基础。

积极配合内控办及咨询公司，做好企业内部控制试点工作。按照中国证监会《关于做好上市公司内部控制规范试点有关工作的通知》的相关要求，为做好20__年内部控制规范试点工作，贯彻落实《企业内部控制基本规范》及相关配套指引，使内控建设总体水平上一个新台阶，她积极配合内控办及__天健融智管理咨询有限公司，安排联系访谈，查阅相关制度文件，查找内控缺陷，落实整改工作。根据天健融智管理咨询公司出具的管理建议书确定整改方案，落实相关责任人，积极开展整改工作

建立了公司审批权限表。为规范公司授权审批程序，财务部通过内控办下发“建立公司审批权限表的填制通知”，收集各卖区、职能部门的授权事项、授权级别及审批流程，统计分析所有的授权事项，最后形成了统一的公司权限指引。

完善了财务管理制度，明确相关人员岗位职责，规范相关业务流程，对各类业务授权审批权限做了重新梳理和调整，加强授权审批程序管理，形成新的《财务管理制度》。

加强信息系统安全管理，建立完善相关管理制度，明确权限管理，规范了系统权限的授权审批程序，按岗按职重新赋权，对小型机服务器、POS收款机、金蝶财务软件、网络系统四个方面的应急演练训练，以备突发事件发生。

在对内控缺陷进行整改的基础上，她配合咨询公司对各项整改工作进行符合性测试，提供相应的样本，经测试，咨询公司所取样本均为合格样本，符合性测试未发现问题。

通过5个多月的内部控制建设，完善了管理制度，规范了业务流程，提高了公司的经营管理水平和风险防范能力。随着内控建设的逐步推进，公司的内部管理水平和财务报告信息批露质量得到进一步的提高。

创新发展，创新管理模式，构建适合企业发展的架构体系。__同志亲自参与制定中兴财务一级核算管理办法，重新划定各岗位工作流程及工作职责。她亲自带领有关人员到__等地学习、考察，结合企业实际情况，在原有财务人员分散管理的基础上，将各商场财务人员集中管理，统一核算。精简了60多财会人员，减少6个财会科。这一举措有助于增加监控力度，发现问题及时控制和解决，提高工作效率和人员素质，最大限度地降低各项成本费用，保证各项经济指标和财务指标真实合理。此举，打破了以往大型商业企业的核算形式，率先在__市国有大型商业企业核算体制中开创先河，使中兴的财务管理和核算进入一个科学、高效、规范的时代。

成立收银中心，提高收银队伍的综合素质。中兴大厦在20__年9月三期工程全新开业后，为使收银队伍整体素质提高，公司将收银员集中起来，实行扁平化管理。她亲自设计收银员培训课程，并利用一周的时间对收银员的业务知识、职业道德、服务礼仪进行全方位的培训、考试等工作，全面提高了收银员队伍的业务技能水平。

实行收银等级动态管理和奖金二次分配制度。为了更好的调动收银员的积极性，充分发挥工资奖金的激励调节作用，对全体收银员的奖金实行了二次分配。对在收银工作中业绩突出，综合评价优、拾金不昧的收银员进行二次奖励。同时，为了进一步提高员工的服务意识，还制定了收银员等级动态管理办法。此办法结合日常奖惩制度，跟踪考核，根据考核办法和理论考试相结合，重新评定工资等级，起到了奖勤罚懒的作用，充分调动收银员的积极性。

谦虚谨慎、尽职尽责，当好领导的财务参谋。

在企业发展中，__同志紧紧把握以效益管理为中心，不断完善财务管理制度，做到不骄不燥，不摆资格，在具体财务工作中，她热情高、责任感强，以身作则，自觉遵守财务纪律，不徇私情，规范了中兴财务管理工作，使大厦的财务管理工作严格做到了制度化、规范化。在日常工作中她处理一笔业务都是看了又看、审了又审，严格按财务制度的有关规定处理帐务，如遇到财务手续不全或与财务制度规定相违背的违规票据她坚决不准入帐，如遇到单据、票据与实际发生不符或无票据现象她不怕得罪人坚决不报销。

善于做协调工作是__同志开展工作的特色。她经常解决一些疑难问题，并积极与金融部门、财政部门、税务部门进行沟通，缓解了资金供需矛盾，确保了各项目的开工建设。正确计算各项税款，及时、足额地缴纳税款，中兴严格照章纳税，20__年上缴的国家税收近2亿元，社会效益贡献巨大，企业先后获得“优秀纳税大户”，“纳税特殊贡献奖”，“A级纳税人”等荣誉称号。

五一学习劳动模范个人先进事迹心得3

缪文彬，男，1978年7月生，汉族，____人，研究生学历。现任双良集团有限公司董事长。双良集团专注“节能、节水、环保”领域的创新和拓展，被中国制冷协会誉为“挽救了中国溴化锂制冷机行业”，被央视聚焦纪录，誉为“造福人类，大国重器”，获得国务院设立的中国工业最高奖项——中国工业大奖。在缪文彬的带领下，双良以创新引领发展，进行“绿色化”产业升级，在工业余热利用、城市集中供热、雾霾治理、工业节水、污水治理……全方位节能环保领域精准发力，并向新能源、新材料、物联网、智能技术等新兴经济领域转型发展。

学成归国

初露锋芒

自2004年从美国完成硕士学业回国至今，缪文彬在双良集团从普通销售人员做起，埋头耕耘，积跬步至千里，成长为集团新的掌门人。见证并参与了双良集团——这个已有三十多年历程的民营企业如何在时代大潮中抓住机遇、积极求变、转型发展把握时代脉搏，踏上快速发展的通道。

缪文彬进入双良集团的前后，双良集团正处于二次创业的艰难时期。传统产业的增长正变得越来越慢，这个从溴化锂空调起家的企业正面临着跨越式发展的紧要关头。从机械行业进入新材料产业的投资发展，2000亩新材料产业园内多个产业陆续投产，这既是一个大发展的时期，又需要各方面的磨合，包括产业之间、团队之间、管理方面等都需要磨合。无论是对双良集团还是对缪文彬本人，都面临着巨大的考验。

尽管拥有光鲜的学历、不凡的背景，但是和普通人一样，缪文彬从底层做起。他进了双良集团销售公司做起了接待人员，直接面对市场和客户，应对解决各种问题。因此，没多久，缪文彬各方面能力迅速提升，很快胜任了双良集团销售公司总经理助理。此后几年，集团继续委以他重任。那时恰逢双良节能上市不久。于是，集团决定将资本市场一块的担子由缪文彬接手。缪文彬不负众望，公开数据显示，到目前为止，双良节能共募集资金41亿元。值得一提的是，公司以现金或现金结合送股方式分红14次，共计现金分红22.97亿余元，在资本市场为自己树立了“受投资者欢迎”的良好形象。

由缪文彬主导，双良发起设立了20.1亿元低碳产业投资基金，联合发起设立100亿元润良泰物联网基金，对外股权投资超过50亿元。通过参股、控股、对外收购、兼并等方式，重点集中在节能减排、新能源、新材料、新一代信息技术等新兴产业的布局，为双良实施战略转型升级打下坚实基础。

缪文彬积极邀请资深的经济学家、行业领军人才担当顾问，定期共同研讨公司的战略发展方向。在北京、上海成立了专业的投资管理公司，积极与国内外大的咨询机构、投行、基金建立紧密的合作关系；他还通过资本注入发展优质项目，关注节能减排、新能源、新材料、新医药、生物科技和新一代信息技术，为企业带来百亿资产增值，使得双良成为传统企业和新兴产业握手的典范之一。

创新转型

产业强企

通过生态修复，让蓝天碧水重回大地是当下中国最大的国家战略之一。这对双良来说是一次社会效益+经济效益同步的商机，他果断出手，带领双良进军全新“绿色产业”。

在缪文彬的带领下，双良针对北方地区供暖期城市大气污染，利用工业企业余热、大型火电厂余热等，在不增加能耗的情况下，提供大面积集中供热，为西北工业城市节能减排、安全供热量身定制了一个个“样板工程”。目前，双良已在山西朔州、太原、内蒙古呼伦贝尔、甘肃兰州等城市成功运营了多个集中供热项目，已入网并进行供热5000多万平米供暖面积，全部建成后可达到5亿平米以上供暖规模。20__年9月21日，以供热为主营业务的慧居科技股份有限公司挂牌新三板，正式踏入资本市场。从最早的山西朔州集中供暖“样板工程”，到目前已实现的长江以北五省十一市县供热布局，双良以清洁能源、智慧能源为发展方向，紧盯国际及国内新能源的开发前沿，创新探索新能源开发利用方面的“十八种武艺”，打造全国最大的清洁能源供热产业集群。未来5年内，计划向“三北”市场投资100亿元，发展20多个清洁能源供热服务项目，为打赢蓝天保卫战做出贡献。

早在20__年，缪文彬就带领双良“进军”环保污水处理领域，向中国智慧治水综合服务商转变，业务从村镇污水向工业污水、市政污水、河道治理等水处理领域扩展，提供从投资到规划设计、建设、运营的第三方智慧治水综合服务。已累计为__、__等地区3000多个行政村、100多个乡镇提供村镇污水智慧治理服务。20__年8月，__双良石墨烯光催化技术有限公司成立，开创性地依托“具有可见光响应的异质间高效量子转移技术”，治理城市黑臭水体。目前已经开展实施了昆明清水河治理工程、舟山芦西河治理工程、__城南涧河治理工程、__泰康浜河道治理工程等项目。

回报社会实现共赢

知能善用、绿色发展，积极参与城市价值再建与产业重构“大变革”，是双良的使命，也是缪文彬一直坚持并努力的方向。他和团队带领着双良踩准国家战略发展脉搏，精心布局拓展水、电、气全覆盖的“节能环保产业”，在工业余热利用、城市集中供热、雾霾治理、工业节水……全方位节能环保领域精准发力，在引领发展的同时交出了一张可圈可点的“绿色成绩单”——累计为社会提供了30000多台节能设备，相当于少建了25个600兆瓦的火力发电厂，每年节约3800万吨标准煤，减排1亿吨二氧化碳，相当于再建27万公顷森林，为超百家用户提供了空冷系统，总容量73500MW，累计实现节水24.6亿M3。

他还是一位心系福利事业的爱心企业家，代表公司积极承担社会责任，汶川地震时共向灾区捐款705.83万元；玉树地震共向灾区捐款228.51万元；从2006年开始，分20年向__慈善会捐助1000万元；每年用于捐资助学资金达上百万元，并承担地方中学每年近20万蒸汽费用。20__年为地方建设幼儿园、养老院等设施捐款1000万，20__年为地方基础设施建设捐款1000万元，为__文化遗产保护捐款880万元。20__年捐资300万成立利港教育基金。在环境保护方面，建造污水处理厂、维护长江生态放养鱼苗、植树造林等费用达到3000多万。在他的领导下，公司成立了慈善义工队、青年志愿者服务队，参加了植树、义卖、助学、志愿服务等活动，并定期前往__福利院等福利机构。近年来，为地方建设、社会公益、环保生态等事业捐资逾六千万，实现了经济效益和社会效益双丰收。

未来，这位年轻的掌门人还将带领所有人以智能化、服务化、高端化为产业引领，产业与资本双轮驱动，朝着打造“健康化、国际化”，“资产优良、盈利能力优良”新双良的目标不断迈进。

五一学习劳动模范个人先进事迹心得4

__，男，汉族，1973年5月出生，2007年1月毕业于__理工大学函授专科班法律专业。2000年10月参加工作，2009年1月任__州金塔机动车安全技术检测站站长至今。

2003年2月取得检验员证;2004年5月取得计量检定员证;2007年取得内审员证;2009年12月取得主任检验员证;20__年7月取得审查员和评审员证。20__年、20__年分别被__州道路交通安全协会评选为“先进个人”。

多年来，__同志始终把学习放在重要的位置，自觉加强理论学习和业务学习，刻苦钻研业务知识，努力提高业务能力，积极参加__省质量技术监督局举办的各种培训，以及业务部门组织的业务学习活动。并以优异的成绩，取得了主任检证和审查员评审员证。参加工作16年以来，__同志从一名普通的检验员成长为优秀的审查员和评审员，因工作成绩突出，多次受__省质量技术监督局委派，以评审员身份参加对__省内的机动车安检机构进行资质认定计量认证和机动车安全技术检验机构检验资格许可，即“二合一”评审工作，并得到了上级部门的肯定。

__同志从事机动车检验工作以来，始终坚持“科学、准确、公正、高效”的原则，严格依据国家有关法律法规规定，按照机动车国家安全技术标准和有关规定对机动车实施检验。在检测过程中，依据标准、规范操作，确保了机动车安全技术检测站向社会提供准确、可靠、公正的检测数据，从而在源头上把好车辆的技术状况关，为车辆的运行安全提供有力的保障。董明同志作为一名检测站站长，紧紧围绕检测中心工作，把群众的满意度作为衡量工作的标准，创新服务，大力推行便民利民措施。为了缓解检车压力，方便广大群众，提高群众的满意度。__同志主动与州公安局交警支队车管所监控平台协调，并得到了大力支持。利用中午不休息连续上班为群众上线检测机动车的便民服务举措，进一步解决了因上时间不方便检车，以及一部分边远山区群众离县城较远，从家赶到县城已到下班时间，不能在上班之前完成检车的问题;同时大大地缓解了检车压力，减少了群众排队检车时间，为广大群众极大地提供了方便、快捷的服务。同时，为方便山区群众在家门口就近能办理摩托车每年一次检审，减轻人民群众的经济负担，提高摩托车的检审率，从源头上减少交通事故的发生，__同志积极配合公安交警部门，想人民群众之所想,急人民群众之所急,解人民群众之所需，深入边远山区开展二三轮摩托车人工检验，受到广大群众的好评。__同志是一个朴实的工作者，兢兢业业，勤勤恳恳，任劳任怨，不计名利得失，服从安排，顾全大局，坚持原则，做到清正廉洁、克己奉公、以身作则，并出色地完成各项任务。他没有太高的级别，没有太多的豪言壮语，但他在平凡的管理岗位上，充分发挥了站长和技能带头人作用，想检测站所想，急检测站所急，为激励和带动全站员工的积极性做出了努力。生活中，不计得失，互帮互助，为检测站的发展做出了积极贡献。

五一学习劳动模范个人先进事迹心得5

他睿智，长着一对小眼睛，貌不惊人却妙语连珠；他踏实，创业一步一个脚印，走得实实在在，奋斗足迹和业绩让人惊叹；他带领的团队，在本同行业中，以多项荣誉，笑傲群雄......他就是拥有__众网互联网有限公司、新东方酒店、北国之春度假村、__市南方石材有限公司等15个经济实体（民营企业）的总经理，顾山镇餐饮业联合工会主席、__市人大代表、__市劳动模范__。

今年55岁的__，大专文化，顾山镇北国社区龙生圩人。年轻时他当过农民、干过泥水匠，乘着改革开放的东风，凭着自己潜在的经商创业头脑和才智，从上世纪90年代开始，他先后开过石材厂、毛纺厂、酒店，而且效益都很不错。然而，平生不甘满足现状又善于开拓创新的__，以他的敏锐眼光和卓越远见，于20__年起，又创办了金顾山物流中心，开启了他触网创业、依网发展、靠网腾飞的新篇章。

作为__首家物流企业集成化服务平台，到目前为止，已经成功注册了1200多家物流企业。__乐于接受新思维、新事物，用创新的眼光来求得发展，正是有了这种迎合新时代发展需要的新思路、新举措，由他统领的十多个经济实体，仅众网平台这一块，近5年来无论是销售业绩，还是上交税收，差不多每年都以翻一番的速度高速增长，20__年的销售仅为7366万元、入库税金733万元；20__年完成销售2.67亿元、入库税金2379万元；20__年完成销售6.39亿元、入库税金5007万元；20__年完成销售11.93亿元、入库税金8775万元；20__年销售突破20亿大关、入库税金1.8亿元，一举成为顾山镇历史上首家税收超亿元的服务业企业。前不久，__又和格局商学院合作，挂牌成立了格局商学众网人才学院，这是全市首家由民营企业创办的商学院。在互联网+教育这一新领域里，__似乎又发现了新的商机......作为一名共产党员、一个白手起家的农民企业家，__始终以事业为重，不忘初心、不懈奋斗，为人处事始终重诺守信，赢得了社会各界尤其是合作单位的高度信任和好评。企业发展了，他根据效益和每人的实绩，每年都适当增加员工收入，工资坚持月发制。全体员工免费享受工作午餐，外来员工宿舍住宿费全免，符合条件的员工全部参加城乡社会保险。每年的重大节日来临，都要组织举行联欢活动，并开设有职工图书、报刊阅览室、球场、游泳池、棋牌室等文体场所和设施一应俱全，来关心和丰富全体员工的业余问题娱乐生活。

企业壮大了，个人致富了，__自己却从不乱花一分钱，他衣着朴素、生活节俭、平时总是一双布鞋出行，丝毫看不到奢侈攀比的风气。但是，他却有一颗可贵的感恩之心，更舍得慷慨解囊，乐行善举从不吝啬。他在搞好企业发展的同时，一直勇担社会责任，每年都要进行走访慰问当地孤寡老人的送温暖活动，已连续几年每临年关将顾山、北国两个敬老院的孤老们接到他开办的酒店里同吃年夜饭；10余年如一日，每逢重阳节邀请社区老干部集聚一堂，共度老年人自己的节日。自从镇里开展慈善捐款活动以来，他每年都会积极参与；还和贫困学生结对助学10余人次，其中像国南村的唐明，去年考取西安财经大学，他一次性捐款就是1万元；曾有一名叫蔡闻菊的贫困女学生，自读高中开始直到从上海海洋大学毕业，__为该女生捐资助学总计就超过了5万元；他还多次为北国中心小学、顾山中学新校区建设捐资助学慷慨解囊；前年北国社区新建一条村道，他个人就捐资15万元，还为村道安装了路灯，类似的爱心善举不胜枚举。据不完全统计，近10年来，__为多项社会事业建设、关爱弱势群体、资助贫困学生等方面的捐款总额已达100多万元。

一个甘于辛勤耕耘的创业者、一个乐于回报社会的奉献者，也必然会收获到累累硕果。__不凡的业绩和奉献精神，不仅赢得了当地百姓的良好口碑，也得到了各级党政组织的充分肯定和嘉奖，从2006年起，他已连续多年被__市委、市政府评为“先进生产者”，获评市、镇两级双料优秀总经理（厂长）光荣称号；迄今为止，__还连续多年当选为__市烹饪协会、市餐饮业商会副会长，__市烹饪行业协会理事；__市物流协会副会长等。从20__年2月起至今，经当地选民一致推荐和选举，__已接连两届高票当选为__市第十六、十七届人大代表；今年“5.1”前夕，又光荣地被评选为__市劳动模范。

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4.五一劳动奖章事迹材料 篇四

全国五一劳动奖章和全国五一劳动奖状，是中华全国总工会授予在中国特色社会主义建设中做出突出贡献的劳动者和企事业单位、机关团体的光荣称号，是中国工人阶级最高奖项之一。下面是五一劳动奖章事迹材料，欢迎阅读学习。

五一劳动奖章事迹材料

他领队主持的考古墓地，连续两次当选中国十大考古新发现，令考古界称奇;他 40多年如一日，年近六旬仍坚持在考古一线，专著频频，为后来者铺路;他舍小家顾大家，顾不上年幼的爱女，一心为他痴迷的考古事业，保持一名共产党员的本色。他，就是湖北省文物考古研究所研究员黄凤春。

黄凤春同志是湖北省文物考古研究所二级研究馆员，武汉理工大学兼职教授。应邀参与了武汉大学、华中师范大学、岳麓书院所主持的三项国家社科重大课题的研究，XX年起担任国家社科基金重大招标课题《随州叶家山西周曾国墓地》(项目编号14ZDB051)首席专家。XX年被遴选为中国考古学会两周考古专业指导委员会委员。他所主持的系列考古发掘项目连获全国大奖，并于XX年评为文化部优秀专家，曾多次评为先进工作者、优秀领队、厅系统优秀共产党员等称号。

一、扎根一线，认真践行群众路线

从一名普通技工，成长为文物考古界的知名学者，黄凤春始终心存感激，在考古发掘领域大显身手。

40多年来，他不断加强政治学习、始终与党中央保持一致，认真践行群众路线，绝大多数时间扎根在田野考古工作的第一线。以一位合格共产党员的标准要求自已，是他一生的准则。

由于考古工作长期在野外，他始终依靠群众，增进考古队队员之间的团结，消除与当地村民之间的隔阂，在考古工作中战胜了一个又一个困难，团队始终充满朝气、奋发向上、协同作战。

二、扎实工作，两获中国十大考古新发现

不论工地条件的好坏，还是考古发掘点大小，黄凤春都严谨认真对待，扎实工作。

“发现了一个破杯子，在周边再过细找找，说不定它的残缺就补上了，留给后人的就是一段完整的历史。”黄凤春常对队员讲这个理儿。

黄凤春带队在郧县山窝考古时，条件异常艰苦，勘探了两三个月仍没一丝进展。是放弃还是继续?考虑村民曾在此地挖出过青铜器，他决定带领考古队继续在山梁上手工打孔勘探，打了几万个孔后，探铲终于找到墓葬的位置，后历时三年发掘出震惊考古界的乔家院春秋墓群，50多座墓葬稀疏分布在4平方公里范围内，有专家看后感叹，“这次发掘下了大功夫!”

在发掘文峰塔墓群的一个亚字形大墓时，接连挖了四个墓室，发现都已被盗空，有队员感到泄气，黄凤春说，“不管有没有挖到文物，都要对这片墓地负责!”他带队克服困难继续发掘，最后一个墓室打开，竟发掘发现90多件珍贵文物，其中有建国以来发掘出土的第一件随国铭文铜器，对破解“曾随之谜”有重大意义。

正是这种认真负责的态度、科学细致的作风，在田野考古中带给他一次次重大发现。

他XX～XX年他所主持的郧县乔家院考古工地，被省文物局评为优秀工地和重大考古发现工地，并一度进入当年度的十大考古发现入围项目。他本人也被评为当年的优秀领队。

最令人骄傲的是，他XX年和XX年所主持的随州叶家山西周曾侯墓地和随州文峰塔东周墓地时，曾分别都获得了当年度中国考古学论坛六大新发现和全国十大考古新发现，为我省的考古事业争得了荣誉。能连续获得考古大奖，这在考古学界实属罕见。值得一提的是，在XX年叶家山第二次考古发掘中，中央电视台和湖北卫视对发掘现场进行了直播，由于工作扎实，操作规范，领导重视，直播在全国引起了巨大反响和好评，向全国充分展现了湖北考古工作风范和水平。

三、任劳任怨，舍小家顾大家

考古工地，缺水停电，蚊叮虫咬是家常便饭，但黄凤春一直坚持在一线考古工地，从不贪图安逸。

考古工作不仅充满艰辛，甚至还有生命危险。XX年4月，他在主持发掘丹江口八腊庙墓地时，由于上游突然开闸放水，致使库区水位猛涨，在来不及撤离工作时，他只能在工地的摄影架上躲过一劫。XX年，他发掘荆门左家楚墓时，突遇塌方，他差点被埋在墓坑。

在面临家庭困难和工作需要的抉择时，他义无反顾选择工作需要为已任。XX年，他爱人因病去逝，唯一的爱女年幼无人照料时，他选择了牺牲小家，克服了难于承受的困难，全身心地投入到了南水北调的工作当中。同时，在工作中不论节假日，只要工作需要，随时听命于工作。XX年元旦，随州叶家山铜器露出后，在很多人都不愿放弃节日休假时，他二话没说地就于节日的当天奔赴到了工地，放弃了节日与家人的团聚，在工地一呆就是一个月之久。正是凭着这一对工作认真负责的态度，才发掘出了西周早期曾侯墓地，以致于后来成为轰动全国的重大考古发现。

四、勤于科研，树立独特的学术思想

数十年的工作中，除完成田野考古工作外，黄凤春同志能够迅速地完系列科研成果。目前，已发表100多篇学术论文和考古报告，并撰写了三部考古学术专著。

在研究中，他从不落俗臼，据实形成自已的学术思路和学术方法。也正因此，他赢得了学界的好评和关注。XX年至XX年，他应邀分别在中国科学院大学、北京大学、北京科技大学、武汉大学、河南大学、安徽大学、陕西师范大学、西北大学、武汉理工大学、中国科技大学、中国社会科学院考古学论坛、上海博物馆等院校和单位作了数十场有关湖北境内曾随问题的系列学术讲座，赢得了各大院校和科研院所的好评，为湖北的考古事业树立了独特的学术思路。

五、乐于传帮带，不遗余力提携后学

考古工作是一项实践性很强的工作，对于刚参加工作的年轻人来说，难免会遇到各种困难。为了避免年轻人少走弯路，黄凤春同志从自身工作经验出发，以自已所掌握的知识，帮助、教育后学。在每一个考古工地，他都能坚持利用晚上时间，不计报酬地开设一些讲座，传播知识，辅导年轻工作人员、解疑释难，增加了年轻考古工作者知识和热爱本质工作的信念。即使工作在忙，白天再累也从不间断。

XX年7月上旬，当中央电视台和湖北卫视在随州叶家山考古发掘工地进行现场直播时，在忙碌了多个工作日后，黄凤春每天晚上仍给年轻的考古工作人员辅导。很多年轻人都深有感慨地说：“由于黄教授所讲的都是根据发掘现场所见而讲的，我们学到了在大学课堂里学不到的知识。”这一举动也感动了在现场直播的记者，湖北卫视又临时拍摄了《考古队的大家长》、《风餐露宿考古队》等记录片进行了报道。五一劳动奖章事迹材料

徐其友，男，1951年11月出生，山东省淄博市淄川区西二社区人，中共党员，1980年12月参加工作，先后担任淄川区市容环境卫生管理处基建科副科长、城区清洁站站长等职，XX年11月退休。30多年来，他为环卫事业作出了突出贡献，干的是脏、累、苦的活，却在平凡中诠释了“宁愿一人脏，换来万家净”的涵义。徐其友同志，1995年、1997年两次被评为淄博市“优秀城市美容师”;1996年被淄博市授予“振兴淄博劳动奖章”;1997年被淄博市总工会评为“十大杰出职工”;1998年获“山东省先进工作者”称号;XX年7月1日，被评为淄博市“优秀共产党员”;XX年被中华全国总工会授予“全国五一劳动奖章”。

参加工作之初，徐其友是洪山卫生站的一名掏粪工，早上骑着自行车上班时，衣服还干干净净，晚上回到家就脏得不成样子。衣服是天天洗，天天换。就算这样，同学聚会、朋友喜事，都很少能“想”起他，因为别人怕沾了脏气。但他却从没影响到工作，仍然默默无闻、埋头苦干，从小青年一直干到了中年。

“脏活累活不怕，关键是怕人不理解”。1993年担任城区清洁站站长后，他几乎每天早晨上班前都先把城区10多座公厕的卫生情况检查一遍。哪座公厕的化粪池要抽吸，下水道要疏通，他都先一一安排妥当，然后再带领职工从条件最差的现场开始，亲自动手指挥工作。1997年冬天，他带领职工冒雪奋战七小时，为鲁泰纺织公司疏通车间沉淀池。由于疏通及时，鲁泰公司避免了巨大经济损失。多年来，他带领同志们为单位挽回大小经济损失达几十万元。他一心扑在工作上，几乎没休过一个完整假期。特别是在1997年五一放假期间，由于淄川城西一生活区管理疏忽，造成下水管道堵塞，污水横流，走路都要垫上砖头。接到任务后，徐其友带领职工冒着三十多度的高温、趟着淤泥、顶着恶臭，站在污水粪便中整整干了两天，才将总长约120米的下水管道全部疏通。他在尽职尽责工作的同时，特别注重捐资助学献爱心。先后为失学儿童捐款100元、为贫困大学生捐款200元、为失心病儿童捐款200元。1994年，与沂源县一名父母残疾家境困难面临失学的二年级学生结成对子，首先拿出300元帮她渡过难关，而当时工资也只有700元。他还多次为地震灾区捐款。XX年7月1日，已经退休的他来到区委组织部，交纳了1000元特殊党费。

在徐其友动员下，他的妻子、妹妹、妻弟和大学刚毕业的儿子都投身到环卫事业当中，成了名副其实的“环卫之家”。他们用环卫工人特有的魅力，赢得了市民赞誉……XX年“环卫之家”荣膺“XX‘感动淄博’十大人物”;XX年，“环卫之家”事迹专题片：“109年的传奇”，在中央十套《讲述》栏目播出。

五一劳动奖章事迹材料

叶秀英，女，1962年4月生，在职研究生学历,中共党员，重庆市江北区中医院妇科主任中医师，重庆市第四次党代会代表，重庆市高级访美学者，重庆市中医药高级人才，重庆市名中医，重庆市名老中医妇科传承工作室专家。从事中医工作三十多年来，对中医事业无限热爱和执着，把关爱女性健康和保护女性生育能力作为自己的毕生使命，在诊治妇科疑难杂症尤其是不孕症的诊治方面已形成自己的诊疗特色并取得明显成效，德术兼修，赢得广大患者的信赖和社会的一致公认和好评。

一、厚德博术，精诚为本，奉献在先

在三十多年的行医生涯中，叶秀英医生以她自己的仁爱之心，抚慰着无数的病友，构建着朋友式的医患和谐关系。一是把病人当亲人，急他们所急，想他们所想。二是做到合理用药，合理检查，让他们花最少的钱看好病，因自己的这份长期坚守而经受了市场经济的考验，为充分利用好中草药，采取了一药多用，根据不同病症先煎汤剂口服，药渣热敷局部，或再煎汤熏蒸、浸泡，既减少了浪费，也大大提高了疗效，减轻了病人的经济负担。三是不断优化流程，创新服务模式，探索网络预约，利用休息时间给病人安排分时预约，不分职务高低、不分贫富贵贱，做到一视同仁，让患者公平享受名医服务，减轻患者深夜排队挂号的艰辛，从根本上杜绝了黄牛党，大大缩短病人候诊时间。四是满足病人增长需求加班成工作常态。因不孕不育患者的日渐增加，随着二胎政策的放开，每天诊治患者50-60人次，最多时达到90人次。中午常不能午休，晚上经常加班至7-8点，每天工作强度达10个小时以上以满足患者的就医需求。五是加强医患沟通，建立了天使妈妈QQ群和试管婴儿名中医调理群。目前天使妈妈QQ群达1000人左右，利用休息时间及节假日解答他们的疑问，与他们交流、鼓劲，传播正能量，通过专用手机与患者信息互动，指导患者最佳时机怀孕、先兆流产的监测预防与保胎等事宜。六是培养“专业患者”，强化对患者的依从性教育和科普知识的宣传，不孕不育患者属于慢性病群体，治疗周期较长，需要培养严格的自律性来约束自己的生活起居、饮食禁忌、生活方式、体重控制及基础体温的正确测定等，以利患者早日康复。

二、坚持不懈刻苦专研医术，攻克不孕症创新诊治思路获实效

在长期临床工作中，坚持勤读巧思，中西兼学，不断获取新知识，跟踪世界医学研究前沿和发展趋势。年过不惑之年，通过国家外事专家局英语BFT(高级)考试，于XX年被重庆市卫生局遴选为高级访美学者赴美国学习半年。近天命之年，于XX年被重庆市卫生局确立为重庆市中医药高级人才培养对象，当她了解到不孕症患者逐渐增多而求医难时，毅然决定跟随全国名师学习不孕症的诊治技术。在学习中医经典和继承老师经验的基础上结合自己的工作基础，领悟出卵泡发育、成熟及排卵的时空特征，结合肾-天癸-冲任-胞宫轴对月经周期的时空调控机制，创新性地提出用时空思维辨治卵泡发育异常，总结提炼出了融中西医之所长，具有时空思维的以西医辨病、中医辨证、分期治疗、择时乐育的“病、证、期、时”不孕症诊治模式，应用此模式对多囊卵巢综合征不孕、输卵管阻塞性不孕、卵巢早衰等及试管婴儿的中医辅治进行系统研究，设计系统规范的电子诊疗档案并为每个患者建档，以便系统分析不孕及试管婴儿失败原因，为客观科学评价疗效提供依据。积极探索试管婴儿的中医治疗切入点和关键环节，制定了分期辅助治疗方案以改善卵巢功能、着床环境为重点。众多因卵巢低反应、子宫内膜容受性差等导致的IVF-ET反复失败的患者，经治疗后自然怀孕或再次试管成功不胜枚举，其疗效得到市内各生殖中心的认可和好评，如一40岁患者试管婴儿8次失败，经中医治疗6个月后成功移植产下龙凤胎。以针药并施、药食同疗、一药多用(口服、热敷、熏蒸、浸泡等)、治养结合、夫妻同治为其特色，以提高疗效、减轻患者的经济负担，并注重患者饮食禁忌及生活起居的健康教育与心理辅导。其良好的医德和精湛的医术已口碑相传至周边省、市，远道慕名求医者络绎不绝，患者一号难求，平均每年义务诊治患者6000余人次，区域外患者达50%以上，被广大患者亲切地称为“天使妈妈”和“送子观音”。经过3年多的不懈努力，目前已建立系统档案近3000余份，诊治不孕症患者2140例，试管婴儿失败330 例，据不全统计，已怀孕240余例，顺利生产190余例，总结整理出专病专方和药膳处方100多个。

不断总结临床经验，在市内外广泛进行学术交流。多次在国内专业学术会议上交流了《试管婴儿反复失败原因分析及中医临证思路》及《试管婴儿卵巢低反应的中医治疗思路及策略》，应邀在重庆市第九届国医名师大讲堂进行专题讲座，多次应邀在本市区县中医药学会进行专题讲座。已公开发表学术论文21篇，近3年在中华中医药杂志、中医杂志等核心期刊上发表学术论文4篇，在业界产生较大影响。

三、模范当好中医带头人，推动中医药事业发展

作为重庆市中医药学会副会长，积极为重庆市中医药的学术发展献计献策，多次接受大渝网的会长民生访谈，宣传中医药保健知识，开展“特色中医巴渝行”活动，赴三峡库区及远郊区县进行学术讲座及义诊20余次，受益群众达15300余人次。作为重庆市名中医和江北区中医学术带头人，在创建中医药特色先进地区和中医药参与公共卫生服务项目中积极发挥专家组组长的指导作用，为本地区培养中医药业务骨干200余人。她高度重视不育不孕的预防工作，带头推进中医“三名三进”建设，坚持“防重于治”，带头进社区、学校、机关、农村等讲授中医药保健知识和义诊咨询达60余次。XX年8月，被重庆市卫生计生委确定为首批重庆市名老中医妇科传承工作室专家，开展中医师带徒8人，带领团队10余人进行不孕不育的系统研究，带领医院妇科团队积极创建重庆市中医妇科重点专科建设，打造重庆市中医生殖保健中心，对口帮扶鱼嘴镇卫生院，每周定期坐诊、查房，对当地2名中医人员进行传帮带，更好地满足当地群众享受中医药服务的需求。

叶秀英同志的良好医德、敬业精神及精湛医术得到社会各界的广泛认同，先后荣获“全国首届杰出女中医师”，“重庆市名中医”，“重庆市优秀党务工作者”，“中国好人榜-敬业奉献好人”，“重庆市三八红旗手”及“重庆市三八红旗手标兵”等荣誉称号。任中华中医药学会理事、妇科分会委员，重庆市中医药学会副会长、妇科专委会副主任委员，中国中医药研究促进会妇产科与辅助生育分会常务委员，中华民族医药学会国际交流与合作分会常务理事，世界中医药学会联合会生殖医学专业委员会常务理事，《世界中西医结合杂志》及《实用中医药杂志》编委。

5.申报五一劳动奖章事迹材料 篇五

——周淑芳申报五一劳动奖章事迹材料

周淑芳同志1985年参加工作，2003年调入津南区人口计生委从事人口计生工作，现任区人口计生委党组书记、主任。该同志凭着对党的事业的忠诚和满腔热情，以开拓进取的精神和勤政务实的作风，团结带领人口计生系统干部职工团结拼搏，奋力开创人口计生工作新局面，全区人口计生工作得到了上级的肯定和认可，人口和计划生育目标责任制考核定位一档，先后被评为“全国人口和计划生育综合改革示范区”、“全国阳光计生行动示范单位”、“国家优质服务示范区”、“全国创建幸福家庭示范区”、“全国计划生育协会先进单位”、“全国计划生育协会宣传工作先进单位”，创建市级“文明单位”、区级“先进基层党组织”。她本人被评为区级优秀党员、优秀处级公务员、市级计划生育服务站建设先进个人奉献奖、市人口和计划生育先进工作者、全国计划生育协会先进工作者。

政治坚定，忠诚热爱事业。该同志坚决贯彻执行党的路线方针政策，对党的政治理论和各项方针政策有较深的理解，干一行爱一行，爱一行专一行，能结合工作实际提出切实可行的实施意见和措施。她努力建设学习型团队,始终不间断地坚持学习，她本人以身作则率先垂范，在职完成中共天津市委党校中共党史专业研究生学习，同时为加强人口计生系统队伍职业化建设，启动了“一证五师”职业化培训，与高校采取联合定向办班形式，开办了“人口与家庭 ”专业大专班,为事业发展提供人才保障。

作风扎实，想事干事成事。她心系百姓，带着感情做计划生育工作，始终以人民群众的利益为工作出发点，一切工作都立足为群众着想，让群众得实惠。她关注每一位患有节育手术并发症姐妹的治疗与康复，努力为她们提供更多的关怀和帮助。关注育龄妇女生殖健康，推动落实“节育奖”和“生殖健康奖”。关注村居计划生育专干队伍建设，推动实施计划生育专干管理制度，确保专干工资统筹不低于1000元，推动实施计生专干离职保障 1 制度，对符合条件离职专干给予离职保障待遇，最高每月补贴435元，最低每月补贴126元，对已不在现岗的符合条件离职专干，比照离职保障标准给予一次性一年补贴，解决了村专干老无所养的后顾之忧。关注计生贫困母亲、贫困大学生、因病致贫女孩家庭，启动“幸福工程”项目，帮扶救助1000余人，使她们重拾生活信心和勇气。“圆一个女孩能拍蚊子的梦”、“共唱一个女孩延续生命之歌”、“施妈妈和她的兵儿子”作为典型事迹被收录到国家案例。关注计划生育特殊家庭，提请区政府对独生子女伤残死亡家庭实施一次性和长期扶助，全区累计兑现特扶金1070.6万元，1334人次得到救助。关注独生子女父母养老问题，积极探索独生子女父母养老服务保障“3232”模式，对独生子女父母年老家庭实施农村奖扶、城镇奖扶、伤残死亡特扶3项奖励、机构养老补贴、医疗护理补贴2项补贴，心理健康援助、困难家庭援助、意外伤害保险援助3项援助，志愿服务、日间照料服务2项服务，将“独生子女父母养老服务保障”纳入长效机制，全区累计投入1635万元，累计6479人次受益。关注空巢家庭、特困家庭、独女家庭、流动人口，启动“生育关怀行动”，有效整合政府、企业、社会各方面资源，充分发挥计划生育协会、慈善协会、红十字会等群众团体的作用，建立了生育关怀基金制度和计划生育关怀体系，以助困养老为重点，救助独生子女伤残死亡困难家庭、独生子女父母年老困难家庭等弱势群体，累计投入生育关怀基金2117万元，全区82420人、45682个家庭受益。

她真抓实干，紧紧围绕全区发展大局，扎实做好新形势下人口计生工作。针对当前全区城乡一体化快速推进，部分地区土地整合利益按人口分配，违法生育户多生多得，计划生育重大利益导向政策严重失衡和脱节的问题，她超前谋划，积极推动区政府出台《关于解决农村土地整合及征地补偿费用分配中涉及计划生育问题的指导意见》，将贯彻落实《指导意见》和集中治理违法生育作为城市化进程中的重点难点工作连年抓落实。逐镇与党委政府主要领导分析研究具体实施办法，一次，两次，三次……，直至落实。为了事业，无私无畏攻坚克难，与镇党委政府形成了 2 高度共识，妥善解决了示范镇建设与落实计生政策的关系，没有出现因限制违法生育户利益享受出现的影响整合进程问题，重大利益分配体现对独生子女家庭奖励和对违法生育家庭的分配份额限制。与此同时，狠抓违法生育专项治理，开展社会抚养费集中征收行动，区、镇、村三级联动，统一认识，统一行动，统一标准，统一程序。在清理清查十余年违法生育的基础上，完成了70%的征收。两项重难点工作取得了突破性进展，群众对计划生育工作满意度明显提高。

她率先垂范，以建好班子、带好队伍、干好工作为重点，打造了一支业务纯熟、作风过硬的人口计生干部队伍。作为“当家人”，她坚持把加强班子建设作为工作的重中之重来抓，坚持以身作则，带头认真贯彻执行《廉政准则》各项规定，当“班长”而不当“家长”，不搞“一言堂”，善于调动和发挥一班人的创造力和战斗力，铸造了一个坚强的战斗堡垒。她特别注重基层调研，连续3年开展“村居行”、“百日在基层”、“走基层进家庭”主题实践活动，工作重心下沉基层，带领区、镇人口计生干部，走遍全区194个村（居），向基层和育龄群众分类问需，加大对基层的服务指导力度，不在基层用餐，不给基层添麻烦。推行便民维权服务，对涉及群众切身利益的二孩审批、奖扶、社会抚养费征收、生育服务证办理等事项公开承诺，限时办结，廉洁、公正、务实，树立了良好的人口计生形象，切实转变了全区人口计生工作作风，受到基层和群众欢迎，在全区政风行风综合评议中，连续3年排名前十位，群众综合满意度达99.3%，被国家人口计生委评为首批“全国阳光计生行动示范单位”。

6.全国五一劳动奖章事迹材料 篇六

勤奋铸就金牌梦想。都亚军凭借刻苦学习和顽强拼搏，从一名普通采油工成长为油田首席技师。他先后取得13项国家专利，36项油田和厂处级创新成果，有22项成果在油田推广应用;在《内蒙古石油化工》等刊物发表论文7篇，编写的《采油(采气)危害识别与防范》《油气生产应急处置指南》等在油田企业中得到广泛应用。

创新彰显能手本色。他以都亚军创新工作室为团队创新平台，通过每旬一值、每月一计、每季一讲、每年一考“四个一”的管理模式，凝聚团队力量，大力开展以“小革新、小发明、小改造、小设计、小建设”为重点的技术创新活动。在他的带领下，工作室每年取得国家专利10项以上、油田级创新成果20项以上、处级创新成果30项以上，年解决现场技术难题50余项，创造效益多万元，为油田节能降耗发挥了积极作用。

7.城管局五一劳动奖状先进事迹 篇七

县城市管理局在上级部门的正确领导下，围绕“赶超进位，转型发展”的工作目标，抓住发展提升年、创先争优活动的契机，坚持科学发展、开拓创新为工作出发点，以“快人一步，先人半拍，主动作为，积极作为”的城管队伍精神，全局人员立足本职，真抓实干，团结奋进，大胆创新，积极开展“比、学、赶、帮、超”各种活动,不断努力提升城市管理服务经济和社会事业发展的能力，为县城美化靓化作出了积极的贡献，得到了社会各界的广泛赞誉。

一、基本情况

县城市管理局成立于2007年7月13日成立，为县政府直属正科级全额拨款事业单位，共核定编制103人，领导职数科级1正4副。下设综合秘书股、行财与审批股、市政建设股、监察与法规股4个股室；下属县城管大队、市政所、园林所、市场服务中心和县环卫处5个事业单位，全局实有100人；主要履行中心城区城管监察执法、园林绿化、市容环境卫生和市政市场设施建设养护与管理等职能。

二、主要事迹

（一）强化队伍建设，提升服务水平 按照“工作争先，服务争先，业绩争先”的要求，动员和组织干部职工以良好的精神状态积极投身城市管理事业，积极开展发展提升年活动、干部下基层“送政策、送温暖、送服务”、干部队伍“治庸治懒治散，提质提速提效”、“三城同创”等活动。

（二）大力整治市容秩序，全面提升城市形象 1.治理占道经营，改善市容秩序。通过专项整治与日常疏导监管相结合，从审批环节严格把关占道经营事项，对城区占道经营坚持“主街严禁，次街严控，小街背巷规范”原则，2013年共计清理整治违规占道经营876起，其中依法取缔434起，动员搬迁202起，教育整改240起，有力遏制了随意性占道经营的现象。

2.破解管理顽症，改善人居环境。为改变市场及其周边“脏、乱、差、堵”历史遗留问题，投入经费约13万元，先后完成了县莲城北路整治，改造市场栅顶400余平方米、拆除违章搭建物近600余平方米、建设了350平方米的临时市场。

3.整治广告牌匾，提升城市形象。严格户外广告审批程序，按照《县城区门店牌匾规划设置方案》要求，新设门店牌匾做到先审后挂，落实一店一招制，严格查处违章搭设的广告牌匾。2013年共计规范审批69起新设广告牌匾，拆除和没收违章搭设的立式广告、落地广告142起。

（三）强化环卫长效管理，提升环境监管效果 1.推进市场化运作，作业效果显现。一是城市“牛皮癣”治理继续实行公司专业治理。二是县城区环卫清扫保洁、垃圾清运处置和园林绿化管护实行市场化运作。2.完善环卫设备，强化日常保洁。以城区主干道、公共场所为重点，集中抓好清扫保洁、垃圾清运，全面除“脏”，努力改变县城区垃圾乱堆、尘土飞扬等问题，有效提升了城市清扫保洁水平。先后投入2万元购置小型塑料环保垃圾桶300只；投入9万元购进150只美观适用的果壳箱；投入50余万元购置了摆臂式垃圾清运车2部、垃圾收集三轮车4辆、垃圾箱3个、板车30辆；投入近50万元购置二部桶装垃圾车及垃圾桶200余个，全面完成城区主要道路垃圾收运装置撤箱换桶工作等，城区保洁力量与作业水平进一步加强，成效明显，得到了城区居民的广泛好评。

3.严查沿路遗撒，减少源头污柒。强化建筑垃圾的源头管理，将建筑垃圾污染整治作为提高环卫质量的突破口，安排专人从源头实施跟踪管理，加大了对超载、抛洒、违规运输处理建筑垃圾的查处力度，最大限度地减少了污染事件的发生。2013年共计实施处罚65起，罚款3200元，收取保证金3000元，城区环境卫生质量有较大改观。

（四）加强基础设施建设，积极开展创建活动 1.抓好重点工程项目建设。一是垃圾填埋场作为县重点工程项目进展顺利，现已按既定目标实施，完成了进场道路硬化、截洪沟、污水管道铺设等项工程，完成工程量约2200余万元。

2.抓好环卫基础设施建设。2013年完成北门小广场、三小公厕和垃圾转运房合二为一工程、大沃里廉租房小区和八达阳光圣源小区的垃圾收集房建设。

（五）加强市政绿化建设，打造城市靓丽景观 1.加强市政建设与管护。一是市政建设工程保质保量，2013年初实施了西华路改造工程；9月底实施了清华大道人行道提质改造工程。二是城区休闲设施进一步健全，新购置了部分休闲椅凳，设置于沿江路、站前广场等路段，更新了金圣广场健身器材，及时修复公共设施等，改善了人居环境，满足人民群众的休闲娱乐需要。三是城区路灯管控实现智能化，大幅提高了路灯监控效率。四是加强了维修管护力度，2013年共计修复市政设施330余处；维修路灯故障450余起，更换路灯光源2800余盏等，全面加强路灯管护，确保了亮灯率达96%以上。

2.加大绿化建设与管护。新建市民公园、市政中心广场、防洪堤梅福段绿化化工程、城南入口景观工程，新增绿地面积约14万平方米，并对主干道两侧空闲地进行绿地建设，对现有绿地进行补绿等。

（六）加强宣传化解民声，认真办理建议提案 1.加强宣传营造氛围。一是办好《城管》月刊，积极引导干部群众理解、支持和参与城市管理工作，自觉维护良好的城市环境秩序，抵制各类违章行为，营造浓厚的管理氛围。二是宣传报道成效明显，2013年共计发表在国家级刊物上发表文章2篇，市级以上物刊5篇，县级各类报纸、期刊用稿30余篇。

2.扎实办理民声案件。2013年全局共计办理各类信访案件近173件，其中受理网上信访156件（次），督办交办转办件、群众来信来访来电15件（次），办理效能监测2件，均能做到及时整改，有效落实，回复率达到100%。

3、认真办理建议提案。2013年共收到建议提案20件。通过指定专人办理与落实，坚持深入基层，深入实地，与代表、委员见面沟通征求意见，及时反馈办理情况等，做到了见面沟通率100%，反馈满意率100%。

三、受表彰情况

2013年，县城市管理局被县委、县政府评为“年度目标管理考评”、“新农村建设”、“三城同创”、“建议、提案承办”先进单位；下属单位“环境卫生管理处”被市环卫协会评为“优秀会员单位”，“县城市管理监察大队”被省城市建设管理协会评为“2013年度协会城管执法工作先进会员单位”；赖经媛同志被市妇联评为市“三八红旗手”、2012年，县城市管理局被县委、县政府评为“生态旅游文化节活动先进单位”；刘荣秀同志被市妇联、市城管局联合授予“市十佳城市女美容师”；环卫工人赖经媛同志被评为“生态旅游文化节活动先进个人”。

2009年，县城市管理局被评为“市建设系统2008年度目标管理城市管理先进单位”，下属单位“县环境卫生管理处”被市委宣传部评为全市首届读书活动月先进集体，“县市容环卫监察执法队”被县创建青年文明号活动组委会评为“2008年度县级青年文明号。”赖运生同志获二00八年度市“优秀党务工作者”、“突出践行科学发展观学习教育活动先进个人”和县二00八年度“十大时代标兵”及“优秀政协委员”荣誉称号。

8.五一劳动模范感人事迹 篇八

张光全同志是成都市第六人民医院大外科主任、外二病区（肝胆外科）主任，成都市普外专委会委员，成都市中西医结合普外专委会委员，重庆市中西医结合普外专委会委员。享受市政府津贴专家，先后荣获成都市优质服务示范标兵，成都市百佳服务明星和成都市优秀人才示范岗等称号，多次评为省、市卫生系统先进工作者和优秀共产党员，近年来获市科学技术进步二等奖二项、三等奖一项，市卫生局科学技术进步三等奖一项，市卫生局科学技术新技术二等奖多项，在研省市中标科研课题3项等，以第一作者发表本专业学术论文170余篇，2008年被成都市人民政府评为抗震救灾先进个人，2008年11月获四川省文明优质服务标兵称号。张光全同志忠于党的卫生事业，以让我经治的患者都满意为目标，牢记健康所系，性命相托，我将竭尽全力，除人类之病痛，助健康之完美的医学誓言，三十多年如一日，从不计较个人得失，任劳任怨，满腔热忱地勤奋工作，以精湛的技术，高尚的医德，优质的服务，丰富的临床经验和扎实的专业基础理论知识，深得广大患者的信赖和敬重。

9.五一劳动模范感人事迹 篇九

3月，田丹从陕西汉中来到上海，成为饿了么蓝骑士。作为外卖“社区侠”，她主要进行远距离配送服务，每天骑着电动车穿梭在上海的大街小巷。

“从踏入上海起，我就一直是骑手。我哥哥以前在上海做骑手，他过年回家的时候，我就和他说，我孩子也大一点了，想出去挣钱。我哥说，你要不跟我跑外卖去。20过完年，我就跟他来了。”田丹说。

田丹表示：“刚开始做骑手的时候，我哥带了我一两天。他送外卖我就骑上车跟他走。之后我就自己出去跑，像个无头苍蝇一样到处乱窜。平台上有些单子都是别人挑剩下的，我也不嫌弃，3元也好，4元也罢，只要有我都去。”

在田丹看来，做一件事情，要么不做，要做就把它做好。遇到一些辛苦和委屈，自己都会去消化。后来，经过日复一日去跑、去练，慢慢就好起来了。

2022年的疫情中，田丹主动报名，成为了饿了么应急特需项目唯一的一名女骑手。当时她的想法很简单：跑得再快一点，再多送一单，这样就能多帮到一个人。她每天早出晚归，开车满上海跑，配送宝宝急需的奶粉、尿不湿和特殊用药，作为志愿者，义务配送这些大家急需的物资。

到4月时，上海市儿童医院互联网药品订单配送出现积压，饿了么专门成立了“宝宝送药专车”。田丹作为志愿者小分队的队长，开车为小患者们免费配送处方药。其中不少是罕见病的药、不能停的药，一些地址离医院超过80公里，远在崇明。

“送药专车”每天任务重、数量多，每一步都要细致严谨，才能准确、按时把药品送到宝宝手中。因为药品需求大，田丹每天早上9点出门，晚上经常要12点才回去，最晚的一次到凌晨3点。

因为女骑手在外上厕所不方便，田丹工作时基本不敢喝水;长时间戴N95口罩，耳朵磨得难受，就在耳朵后垫点卫生纸。虽然如此，但她说不出拒绝的话。

“大上海保卫战前，我是一名普通的外卖骑手。但因为我也是妈妈，其他宝妈的感受我能体会到。所以，我报名加入了宝宝关爱专车、送药专车，为宝宝送口粮、送药，就这样成了全城孩子的宝妈。”田丹说。

10.五一劳动奖章事迹材料 篇十

段先进生产者标兵、局级先进生产者、局先进女职工。

段先进生产者、优秀工会积极分子、牡丹江市委授予“最美牡丹江人” 荣誉称号、年度局先进生产者标兵。

黑龙江省五一劳动奖章获得者、局先进女职工标兵、中华全国铁路总工会授予“火车头”奖章、全省敬业奉献模范……

怎么样，小赵得过的荣誉称号，够闪亮吧!

小赵，是哈尔滨铁路局牡丹江客运段T18/7次一组“三八”班列车长、党支部书记，技校毕业参加工作到现在，一直耕耘在客运岗位上。

，她凭借娴熟的业务技能和极强的工作能力，在100多名竞争对手中脱颖而出，成为一名年轻的女列车长。竞聘演讲时，她说“心中装满阳光的人，温暖无处不在，列车长奉献爱心，怀揣阳光，播撒温暖的人”。9年来，这句话就是她的座右铭。她始终牢记自己作为一名客运服务人员的职责，以最优质的服务完成每一趟乘务工作。

T17/8次列车定员930人，往返走行3200多公里。小赵的班组共有29人，其中女职工18人，占全班组的62%。为了带好这支队伍，服务好每趟乘务近千名旅客，工作中她注重用自己的行动影响人、感染人，带领全班组争排头、抓服务，身先士卒、率先垂范，在列车这个临时大家庭里，极尽所能地为重点旅客排忧解难。

多年从事客运工作的`经历，使她对旅客有一种难以割舍的感情。旅客也回报给她一封封言词恳切的表扬信、一面面鲜红的锦旗，更给了她无数的光环和荣誉。

多年来，她和旅客间也发生了很多令人难忘的故事。

今年2月26日，她乘务T298次，列车超员达到35%，春运客流大，重点旅客也多。一位叫孙久力的老大爷，从哈尔滨上车去北京，运行到半夜，列车员用对讲机跟她反映这位老大爷要提前下车，她急忙跑过去了解情况。原来大爷是跟大儿子赌气出来的，家里人还不知道。小赵赶紧把老大爷请到了餐车，做老大爷思想工作，并要来亲属的电话取得联系，列车到达沈阳后，小赵把老人亲手交给了他的亲属。