统计局工业科年终总结报告

统计局工业科年终总结报告（共10篇）（共10篇）

1.统计局工业科年终总结报告 篇一

在__公司正确领导和上级统计部门的悉心指导下，____按照__公司“____,____,____,”及__公司“____，____,____,____”的总体要求，紧紧围绕服务公司全年生产经营的中心，牢牢把握“_____________”的宗旨，在提高统计数据质量前提下，创新工作方法，加大统计工作力度，圆满的完成了20__年的统计任务。

一、20__年统计工作回顾

(一)不断完善统计规章制度，确保执行力度。

1、完善统计规章制度。在原有规章基础上我公司针对统计工作中的盲点针对性的进行了补充，使各项规章制度趋于完善，保证统计数字的准确性和及时性，在集团中树立良好的公司形象。

2、加强基层统计站建设，确保统计工作的执行力度。我公司组织基层单位统计人员培训，使其工作规范化、标准化和合理化。确保上报数据的准确性。制定制度约束上报时间，确保上报时间的及时。

(二)加强管理，设立统计机构，加咳嗽迸嘌怠K孀殴镜姆⒄梗臣乒ぷ髟谖夜疽哺庸娣痘蒲Щ2坏磕甓贾鸩酵晟仆臣苹梗颐磕甓甲橹钟腥嗽迸嘌怠O钟型臣迫嗽19名，其中专业统计人员4名，兼职统计人员15名，所有统计人员中4名拥有统计从业资格证书，占统计人员比例为21%。为提高规范性，我公司几年参加专业统计资格2人，使拥有资格证书的比例逐年提高，预计明年拥有专业资格证书6人占从业人员比例为31%，同比提高10个百分点。

(三)科学统计，公司生产经营指标再创新高。面对__公司强势“___”，提前一年迈入“____”阶段的大好形势，__公司作为服务__公司原煤生产的改制企业，经过认真地分析、对比，年初及时提出了“____,____,____,____”的总体要求，目标就是要上总量、超亿元、大跨越、快发展。按照这一要求，公司紧紧围绕生产经营这一工作重心，认清形势，主动出击，指标分解，放权经营，公司总体表现出了强劲的发展势头，各单位生产经营积极性显著提高。

主要指标完成情况如下：

1、生产经营总额：1-10月份__公司下达计划___万元，实际完成____万元，完成计划的__。

2、利润：1-10月份__公司下达利润计划为___万元，公司实际利润 ____万元，超额完成__公司下达的利润计划。

(四)及时分析，快速上报。我公司借统计执法大检查机会，认真开展自查总结，统计工作在我公司也更加规范化、科学化，统计工作和统计人员多次被上级表彰。在历次的报表分析中认真仔细，做到“锱铢必较，数出有源，有理有据”。更是对报表数据准确分析，对数字反映出的问题，及时讨论研究，修正生产经营方向，把握公司生产经营全局。为领导班子制定生产经营目标和为合理准确的下达生产计划，提供有力的参考材料，确保出色完成__公司的计划目标。

(五)加强垂直管理，责任到人。对于上报数据实施垂直管理的措施，机关企管部统计人员直接与各基层单位的统计员沟通，上报数据直接到企管部统计员手中，删繁就简，提高工作效率，数据上报责任到人，提高数据的准确率，也便于追查错误本源。

二、存在的问题

1、统计工作顺利开展过程中，也遇到不少问题。基层统计人员素质参差不齐，上报数据不规范等。

2、由于我公司生产经营产品种类繁多，涉及到行业广泛，因此在集团公司试行的经营统计系统上很难涵盖齐全，数据上报存在一定的困难。

三、明年的工作打算

20__年是__公司“____”的第二年，也是__公司完成上市的第一年，统计工作必须跟上__公司快速发展的新形势。

一是在明年的工作中，我公司定要牢牢把握改革创新、数据质量、法制建设、统计服务、统计信息化、队伍建设等关键环节，扎实做好统计数据的上报。

二是要抓好统计队伍的培训，时时做好内部的培训和再教育，要在有条件的情况下参加__公司统计培训，努力促进统计工作上新台阶。

三是进一步深入基层，对不同行业不同品种产品进行准确分类，科学统计，确保满足__公司统计工作需要，为__公司“科学跨越”做出新贡献，为促进公司的快速发展发挥积极作用，为____的亿元目标做好服务工作。

2.统计局年终工作总结 篇二

主要工作目标完成情况

(一)扩大开放暨效能建设年工作目标

1、加强GDP核算工作，完成地区生产总值达103.4亿元，比上年增长16.6%的统计工作，超目标任务4.1个百分点。

2、进一步加大商贸企业统计工作，完成社会消费品零售总额38.9亿元，比上年增长19.2%的统计工作任务，超目标6.7个百分点。

3、认真清理规模工业企业，扎实推进企业一套表工作，强化企业统计数据质量，完成规模以上工业增加值33.1亿元，比上年增长29%的统计工作，超目标9个百分点。完成工业集中度达57%的统计工作，完成目标任务。

4、加大重点行业、企业节能减排统计监测，完成规模以上工业企业万元增加值能耗下降7.0%;万元地区生产总值能耗下降4.3%的统计工作，均完成目标任务。

5、认真开展农业生产统计，完成农业增加值22.4亿元，比上年增长5%的统计工作，超目标0.8各百分点。

6、加大城乡住户调查工作的检查与指导，动态完善各项基础工作，完成城镇居民人均可支配收入14690元，比上年增长13%的统计工作，超目标任务3个百分点。完成农村居民人均纯收入6900元，比上年增长13%的统计工作，超目标任务3个百分点。

7、进一步加强服务业统计体系建设，完成服务业增加值36.4亿元，比上年增长12.4%的统计工作，超目标1.9个百分点。

8、进一步强化部门分工协作，完成全社会固定资产投资110亿元的统计工作，超目标8亿元。完成工业投资70亿元的统计工作，完成目标任务。

9、按照职能职责分工及工作安排，我局积极协助开展全市公共服务及软环境建设调查测评工作，全面完成了分配的各项工作任务。

10、全面完成了市委、市政府临时交办的各项目标任务。

(二)推进农村工作“四大基础工程”、加快城乡统筹发展目标完成情况

1、做好农村工作 “四大基础工程”督导工作。从年初开始统计局按照市委、政府工作部署，选派具有农村工作经验的优秀干部10人，深入到高埂镇各个村组协助开展政策宣传、业务指导、督促检查等工作，确保了高埂镇的农村“四大基础工程”工作按时完成，达到了市上要求。

2、做好城乡经济社会发展统计监测工作，提供经济社会发展统计数据。全年共开展国家和地方统计调查项目45项，其中月报10项;季报11项;年(半年)报12项;专项调查10项;普查2项。通过《统计动态》按月向市委、市政府及相关部门提供全市经济社会发展主要统计数据;及时编印《统计年鉴》，满足社会各界需求，主要统计数据通过统计公报向社会进行了公布;接受社会各界查询统计信息1100余人次。

3、围绕城乡发展热、难点问题开展统计分析。围绕市委、市政府中心工作及影响全市发展大局和群众关心的热、难点问题，发挥统计部门统计调查网络健全的优势，加大调查与分析力度，“量身定做”一批针对性较强、实用性较高的专项统计调查分析，为领导指导工作当好参谋。今年以来，我局在继续办好《统计月报》、《统计快讯》、《统计年鉴》《统计调查分析》等期刊的基础上，新创办了《情况通报》，并做到提供信息及时、统计资料齐全。

4、完成年度第六次全国人口普查的各项工作任务。今年是第六次全国人口普查的攻坚年。我们在完成了全国第二次经济普查资料编印等扫尾工作的基础上，认真开展了第六次全国人口普查工作。全年共培训人口普查指导员和普查员共4000余人，完成了60余万人的清查摸底和入户登记工作，目前正在进行全市20余万户的资料编码工作。该项工作在市委、市政府和市第六次全国人口普查领导小组的领导下取得了阶段性成果，我市代表成都市接受了四川省的质量检查验收，并受到检查组一致好评。

5、积极协助完成统筹城乡发展综合评价统计监测工作。及时收集、整理需要上报的统计数据，对城乡统筹发展综合评价工作进行密切跟踪，及时将测评得分及排名情况报告市领导及相关部门，为领导决策提供了及时有效的参考。

(三)城乡环境综合治理目标完成情况

3.县统计局年终工作总结 篇三

一、群众工作开展情况

(一)走村串户，倾听群众呼声

群众工作站工作启动以后，我们通过工作日接待群众、入户走访等方式，主动到组到户进行走访调查。通过走访我们了解到，维汉村是由维汉、凤山两个自然村合并而成，全村52个村民小组，6500余人，全村总面积18平方公里，共有党小组10个，党员228名。我们多次到群众家中与群众交心，宣传有关扶贫、救济慰问、农民增收等方面的工作，引导村民用正确的眼光来对待这些事情。对群众反映特别强烈的问题，我们也及时向村支两委和高桥镇及县委群工部等部门进行了反映、上报，及时妥善地解决了一些问题，将矛盾基本化解在基层。

(二)访贫问苦，树立公仆形象

我们坚持每月10天进站开展工作，全年共计走访群众90余户次，基本完成全面走访工作。如窑塘组范承平反映的道路多年未硬化，罗勘塔希望了解农村奖扶方面有关政策、彭仁想要申请医疗救助等等问题，我们都一一记录在案，并向各级各部门进行了反应;在与村干部座谈的过程中，我们了解到村里的特困户、低保户、散居五保户、残疾人家庭等数量比较多，便利用工作日对他们进行了一一走访。

并将情况向局领导进行了汇报，按县委群工部的要求，积极响应XX县“一对一帮扶”活动号召，经局党组研究决定，开展局机关干部与维汉村农户结对帮扶活动，与彭华仲等6户农户结成了党员干部帮扶对象，局领导和机关干部多次到农户家中进行走访并送上了慰问金3600元;10月份，我们得知本村的学生汤思、吴宇两位同学成绩考较好，但由于家中经济条件极差，无力担负学杂费，便主动与XX县学生资助管理中心联系，将他列入到我局20xx年贫困学生结对扶助对象，由我局为每人提供了20xx元的助学金。

(三)实事求是，为村民办实事

维汉村是一个人多田少，村民居住分散的村落，局党组对村上的发展非常重视，在我局资金下拨渠道非常有限的情况下，我局拨付5万元资金，为村级事务的发展尽绵薄之力。针对村民反映的道路建设、文化广场缺乏等问题，我们积极争取，已经在20xx年建成了维汉村文化广场，硬化道路4公里、整修山塘5座。

二、基层工作的认识体会

在下村工作的这一年间，我们真切地感受到，当前我国的各项建设取得了前所未有的成就，人民群众的生活水平有了很大的提高。然而也毋庸讳言，现阶段，广大农村基层还面临着许多深刻复杂的矛盾，还存在着许多亟待解决的问题。具体而言，有二点体会：

一是农民生活之艰辛。维汉桥在我县来说算是经济一般的地区之一，农业仍是当地最主要的经济形式。而农业生产方式，仍以一家一户的“小农经济”为主，社会化、产业化的生产方式还没有广泛建立起来，农业社会化服务相对薄弱，大多数农民仍未摆脱“靠天吃饭”的局面，家庭收入单一，且数量十分有限。

他们经不起意外，经不起风险，经不起“折腾”。一场暴雨，一次寒流，就可能使村民几个月的努力付诸东流。一人生病，就会让全家返贫。虽然国家免除了各种农业税费负担，各项社会保障和政策性保险制度也已初步建立，但覆盖面和补偿力度都较低，无法从根本上改变农民的脆弱经济地位。想想农民群众披星戴月，辛劳一生，而应对风险的能力却仍如此脆弱，着实让人倍感辛酸。

二是基层干部之不易。村组干部在我国的干部体系中处于最底部的层次，一方面要直接面对基层的各种矛盾问题，另一方面还要承担上级政府下派的各项任务，工作压力之大可想而知。上级对工作有要求，老百姓有意见，也都发泄在他们头上，使得许多村组干部左右为难，两面受气。然而与承受的压力相比，他们的工作环境很苦，工资水平很低，个人处境也很难。村上的工作没有双休日的概念，福利待遇更是想都不要想。工作任务必须完成，可是通讯和交通经费却一样没有。即便如此，大多数基层干部还是奉公守法、兢兢业业、任劳任怨，其精神着实令人敬佩。

4.生产统计年终总结 篇四

一、加强理论学习，提升个人修养。

第一、认真加强思想改造，不断提高自己的理论水平。来到生产部以后，是我第一次接触到统计的知识，我根据领导的安排及以自身工作的需要，在工作的同时先后学习了电脑知识和一些统计知识等，使我对于统计工作有了初步的熟悉，这将对我以后更好的进行统计工作打下良好的基础。同时，在本榨季10月，经组织培养考察、支部大会通过，我光荣的加入了预备党员的队伍。

第二、积极肯干，不怕苦累。在工作上坚持“事事保持积极主动、尽力而为，决不懈怠”的工作准则。无论在什么岗位上，处于何种环境中，均能及时调整自己的状态，保证以旺盛的精力投入工作。从车间到办公室，思想上没有预备、时间上没有过渡，一到岗马上投入紧张工作中，虽然两个岗位存在着时间松紧的差异、工作方式方法的变换、角度心态的调整等多个问题，但在自己的努力下，顺利克服。

第三、、团结同志、虚心请教。因为刚调到办公室工作，对业务还不是很熟悉，难免会碰到这样那样的困惑和不解，每当这时，我就会主动向工作经验丰富的同事或领导请教;对同志们提出的意见、建议甚至批评，我都会虚心接受、认真反思;被人误解时，我也会会心一笑：“有则改之，无则加勉!”;无论在哪个部门，都能与同事们和睦相处、团结协作，争取获得一个好的人际关系，从而能够拥有一个和谐的工作氛围，工作起来也会更加舒心、更加起劲儿。并且积极参加各种义务劳动。

二、认真履行职责，积极开展工作

第一、统计工作是一项非常重要的工作，也是我平时的工作重心，随着公司的不断发展状 。 大公司领导对统计工作也逐渐的重视起来。这就要求我的报表工作将要更加的精益求精，同时也将激励我更好的做好统计工作。

第二、每月和库房沟通，按时对员工劳保进行发放，始终把工作做到前面。

第三、在榨季生产过程当中，积极配合部门，对拣果人员进行了补充招收和各班组的人员分配。并且在榨季初期对部门员工的服务工作进行了补充和完善，对更衣柜的钥匙更换和重新配发，对员工提出的要求，隶属范围的都力所能及的给予了满足和帮助。

第四、团支部工作，作为团支部组织委员，我发挥了我最大的能力，进行组织和配合党工团及办公室的工作。先后开展了乒乓球、拔河、篮球等文体活动和十一、元旦、元宵晚及知识竞赛。并且，我提出了利用无菌袋纸箱进行刻字并积极要求这项工作由我来完成，此举不仅仅是废品再利用，更重要的是给公司节约了开支，先后受到办公室和党工团的多次表扬。 第五、坚持对多功能厅的开放和设备及卫生的维护。多功能厅是我们大家学习培训，娱乐活动的场所。对他的维护，不仅是我的责任，更是我的义务。在平时我就时常对多功能厅的音响设备进行维护和检查，对卫生进行打扫或督促值班人员，从而使我们的活动场所保持干净，舒心，使各种活动或培训所需的后勤保障得到充分的保证。

总之，生产部是我公司的中枢要害部门，身处其中，我能够做到识大局、顾大体，积极学习，工作主动，不计较个人得失，圆满完成各项交办事项。同时，也看到自己工作中存在着一些缺点：

一是工作细节方面还不够注重，只考虑工作大致做的差不多就行了，有些细节工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵。

二是服务仍不到位，有不少事情需要提醒着才能做到，对情况变化不够敏感，在对有些工作的领会上还没能完全吃透。

5.卫生统计年终总结 篇五

一、加强领导，落实责任

依据《全国卫生统计工作管理办法》以及省、市有关文件要求，按照“谁主管、谁负责”的原则，年初就制定了卫生统计与信息化工作计划，把卫生统计工作任务下达到各医疗卫生单位，落实到分管领导，并指定专人负责统计直报和统计数据处理工作。局机关配置了统计信息专用计算机，制定完善了工作管理制度，落实了分管领导和专人负责统计数据的收集、汇总、上报和数据库的建立等工作。各单位都建立健全了卫生统计各项规章制度，配备了统计网络直报计算机，积极、按时收集上报卫生统计数据信息，使了卫生统计工作有序进行。

二、加强培训，提高统计人员素质

为了不断提高卫生统计人员的业务素质和操作技能，每年卫生局积极选派人员参加省、市级的统计培训学习。今年7月份，又选送了区医院、中医院和两所私立医院的统计人员，参加全省举办的基层卫生统计基础知识培训班。并且有计划、有针对性的对厂矿卫生所的统计人员进行1—2次培训。同时充分利用各种信息交流平台和下基层督导检查工作的机会，对基层统计人员进行业务知识和操作技能指导培训，讨论统计工作中存在的各种问题，有效的提高了乡镇卫生院统计人员的工作技能和专业知识水平。

三、强化措施，严把数据质量关

一是按照《xx省卫生统计调查制度》和省、市相关要求和标准，要求各医疗卫生统计直报单位及时、准确的把数据上报到统计网络直报信息系统，卫生局按时审批，严格把关，并上报数据到上一级。20xx年已经上报完成了第一、第二、第三季度报表，同时不断完善卫生人力基本信调查表(卫统2表)、医用设备数据调查表(卫统3表)数据库，及时更新数据变动情况，保证了各项数据信息的准确性。

二是11月份接到“xx市转发xx省卫生厅办公室关于开展医疗服务工作量周报的紧急通知”文件后，我局领导对此项工作非常重视。我们及时转发了文件，并就此项工作任务对两所区级医院进行了具体的安排部署，要求两所医院，指定具体人员负责，并保持联系方式畅通。各医院都能按时、准确的完成周报数据上报工作，卫生局对各医院每周上报的数据进行审核、汇总、分析，及时掌握全区医疗服务工作量的变化情况。

三是加强对病案首页库建立和疾病分类编码工作。县级医院加强了院内网络建设，各科室分别配备了电脑，建立了院内局域网，成立信息科，制定相关制度，由专人负责疾病分类统计、病案首页数据录入等工作，按时向院办、区卫生局上报有关数据，基本做到了数据真实、准确。疾病分类编码都能按照现行的ICD—10要求，编码正确，工作熟练，病案登记管理规范。疾控中心、妇保院配备了专用网络直报电脑，能够及时上报各类数据信息。

四是各医疗机构各类原始资料登记基本齐全，统计人员能够顺利完成卫生统计直报任务和村卫生室的代报工作，上报都完整、规范。

四、统计执法情况

从检查来看，各医疗卫生单位能够较好的执行《全国卫生统计报表制度》，按照制度要求，按时上报各类统计报表，数据准确、完整，数字真实可靠，没有违反《统计法》的有关规定。

五、存在问题

1、基层统计制度还不健全，个别原始资料与上报数据出现不符的现象，统计人员对部分统计指标概念不是很清。

2、诊所的统计信息化工作，管理不到位，有待进一步提高。

6.审计局工作年终总结 篇六

达的审计任务。主要做法有以下几个方面：

一、以审计署5、6号令为动力，开拓性地完成审计工作任务

1、圆满完成了预算执行审计工作。

今年，我们把预算执行审计列入一把手工程，克服审计力量薄弱的实际困难，积极采取了三个统一、两个延伸、三个到位的审计方法，加大预算执行审计工作力度。今年预算执行审计11户，提前完成了审计任务。共查出违规金额201万元，管理不规范资金6128万元，建议调账处理26万元，提改进意见和建议30条，收到了比较好的效果。

2、领导靠前指挥，集中力量开展11项专项资金审计工作。

2007年5月25日全市专项资金审计工作会议后，我们立即进行了传达贯彻落实。一是成立了专项资金审计领导小组。二是及时向县政府领导汇报了市专项资金审计工作会议精神，并提前筹备谋化专项资金会议有关事项，为领导当好参谋。使县政府召开的全县11项专项资金会议非常及时成功。三是对局领导划分了分管范围，实行了局领导分包审计组责任制。四是审计组向局党组签定了专项资金审计目标责任书，实行了目标责任管理。同时，为确保11项专项资金审计质量，采取了四到位的措施。一是领学省、市文件，做到贯彻落实到位。全市专项资金审计工作会议后，我们集中时间，组织全体干部认真学习文件，加深理解具体方案，吃透文件实质。二是搞好审前调查，组织领导到位。主管局长亲自带队组织审计组全体成员到被审计单位，重点搞好审前调查，广泛了解情况，摸清底数，掌握第一手资料，制定好审计方案，为进点审计打好基础。三是开好审计见面会做到宣传到位。每个专项资金审计进点，由主管局长组织召开审计见面会，宣传审计项目的立项依据、审计范围、质量要求和“审计八不准”工作纪律，真正做到审计进点透明、公开。四是领导干部跟班作业，表率作用到位。在整个组织阶段，主管局长做到一线指挥，现场指导，跟班作业，用表率作用影响和调动审计组人员的积极性，提高工作效率，由于领导重视，措施有力，按省、市审计质量要求，圆满完成了2007年专项资金审计工作任务。

3、积极完成县政府交办的审计项目。

今年以来，我们做到集中力量、集中时间，积极完成县政府交办的审计项目。如：县政府交办衡德高速景州连接线工程土方测量审计，工程全长21.5公里，时间紧、任务重、标准要求高，我们接受任务后，及时召开局长办公会进行研究布置，要求领导到一线跟班作业，全局共分三个组，每组有一名局领导带队，任务要求责任到领导，并对全体干部职工进行了思想动员，全局出动齐上阵，到现场进行测量审计，并克服了冬天寒冷、雾大等困难，加班加点，牺牲休息日，连续作战，按时、保质完成了政府交办路基土方工程审计任务。县政府交办的每项任务，我们在审计中严格做到：从审计项目立项到竣工，每个环节实行全方位审计监督，高质量、高标准完成政府交办审计项目，为领导宏观管理提供决策依据。今年县委、县政府交办审计任务16个，总投资近4000万元。通过审计，一是为县财政节省了建设资金；二是保证了项目工程质量。

二、创新思维，探索和完善新的审计方法和管理机制

为使今年审计工作突破性的开展，我们针对我县审计工作出现的新问题、新特点，以新的思维积极大胆地探索和尝试新的审计办法和管理机制，进一步完善和提升工作审计的科学性，促使审计质量有质的飞跃。主要做法有以下三个方面：

1、跳出账本搞审计。

今年以来，我们改变了过去注重账薄、凭证、会计报表审计单一的方法，在认真总结违规和管理不规范资金出现的新特点、新规律的基础上，通过调查研究、集思广义，提出了跳出账本搞审计的新思路，积极采取了账面审计与账外审计相结合的办法，采用广泛收集外部信息审计线索等有效办法，捕捉薄弱环节，击中要害部位，收到了比较好的审计效果。今年的预算执行审计，我们抓住要害部位，采取有力措施，实施全力攻破。这样，确保了审计质量，通过这个办法，发现两个单位有小金库问题，我们依照有关法律法规进行了处理。

2、抓好两个环节，实行新的突破。

在项目审计中，我们把审前调查和开好审计进点见面会列为审计的重点环节，加大工作力度。第一，一把手重视，对每个审计项目提出具体要求；第二，主管局长一线组织实施不缺位；第三，写好工作提纲，准备工作认真细致；第四，宣传审计，进行启发教育，让被审计单位放下包袱配合审计工作开展；第五，讲解审计基本情况，实行审计政务公开；第六，执行廉政工作规定，树好审计形象，让群众心服口服；第七，开好分析会，确定有疑点问题，及时发现薄弱环节，纠正不足；第八，搞好阶段小结，把有关重大情况列入审计重点。我们通过重点抓好审前调

查和进点见面会，促进了预算执行和11项专项资金审计开展，收到了比较好效果。

3、审计管理实行三个创新。

一是服务意识创新。年初有计划、有要求，服务有活动开展，每审计一个项目做到办三件实事。分别是提建议，办实事，纠账错，对服务工作有考核，列入单项奖，实行奖优促后。

二是机制创新。重点项目实行主审竞争上岗，打破论资排辈和大锅饭。主管局长实行跟班作业，用表率作用调动积极性，重大项目实行合署办公，集中骨干力量提质、提速，对一线有功人员实行重奖以调动干部多贡献，创出更多的优秀项目。

三是队伍建设创新。我们在抓好教育培训的基础上，利用知识竞赛、带着问题开研讨会、考试测评、外出参观学习等方式，加强培训教育力度，同时把新分配到审计战线上的四名新同志分到四个股室，和股长结对子，进行“传帮带”，使他们很快进入角色，掌握本领，开展工作。

三、加强机关建设，树好审计监督形象

在审计执法过程中，围绕做到依法审计，客观公正，在群众中树立良好的文明执法形象。我们以加强班子自身建设、造就一支政治合格、业务过硬的审计干部队伍为载体，以加强行风建设、党风廉政建设为主要内容的机关建设活动。一是强化行风建设。今年以来，我们在认真总结过去行风建设经验教训的基础上，进一步提高认识，细化措施，狠抓落实。我们首先从班子自身做起，领导带头，眼睛向下，深入到被审计单位进行上门征求意见。今年以来，由局长带队，5名班子成员先后对30户被审计单位进行了上门回访，征求意见，并将行风建设承诺书送到被审计单位。第二眼睛向上，到监督执法机关征求意见，接受批评指导。我们先后到县人大、县政协虚心征求意见，请领导帮助我们查找问题和指导制定完善整改措施。同时，为了取得全县人民对审计机关的信任和支持。

在实际工作中，我们抓了四项活动开展：第一，项目审计开好进点见面会，讲政策、讲法规、讲要求和被审计单位进行面对面交流；第二，抓好服务活动开展，在全局开展了“131”服务活动，每审计一个项目，开展三项服务，即：提合理化建议，帮助纠正账目差错，办实事；第三，实行首问责任制，对来机关办事人员实行全程服务；第四，实行领导跟班作业工作制度，建立了《领导跟班作业工作制度》，通过跟班作业，改变了领导在办公室听汇报多，一线情况掌握少的状况，领导到审计一线领着干。二是加强廉政建设。县审计机关的权威来自上级领导支持和基层群众信任。而上级领导支持和群众信任拥护的基础又来源审计干部队伍自身廉洁自律，树牢公正执法的良好形象。我们在今年的审计工作中，进一步加大党风廉政建设力度，把廉政建设贯穿到各项审计工作之中，以廉政建设验证每个审计项目和每个审计干部是否依法审计、客观公正的唯一标准。对此，我们采取三条措施：第一，在全局干部中深入开展了“两教育、树四观”活动。即在干部中采取多种形式，利用正反典型，进行党风廉政教育，学习两个《条例》，进行“两个务必”教育。通过教育，使全体干部正确树立权力观、荣誉观、文明执法观、服务观。建牢党风廉政建设的思想防线。第二，严格执行“八不准”审计纪律，实行阳光作业，权力公开。我们在工作中采取了送达审计与就地审计相结合的办法，重大项目实行审计组长、主审竞争上岗，合署办公等办法，加强和完善了《送达审计具体办法》、《审计项目竞争上岗》、《审计项目合署办公》、《落实审计八不准廉政守则》等制度。第三，审计组持廉政反馈卡上岗，聘请被审计单位内部廉政监督员43名，自觉接收社会监督。从机制上、制度上约束廉洁从审的工作行为。三是强化廉洁从审的责任力度。年初，由局长在县电视台向全县人民作出审计廉洁从审的承诺，公布举报电话。在审计项目的实施过程中，廉政责任从领导抓起，从领导做起，实行一职双责，把廉政责任明确到每个审计项目，每个主管局长和业务股长头上。待审计项目结束后，由局长带队到被审计单位进行回访检查，以加强廉政从审的具体措施在实际工作中的落实。

四、2008年工作设想及措施

1、把党风、行风建设工作提上日程，做到目标责任到人。

以十七大精神为指针，强化党风、行风建设对党风廉政建设和行风建设工作实行班子成员分管责任制，给班子成员划分分管范围，实行包股责任制，做到定期调度、定期督查，采取领导述廉、群众评廉两条措施，认真抓好行政权力公开透明运行和政务公开工作，自觉接收社会监督。

2、实行两个“追究”做到文明执法。

在审计监督工作中，认真贯彻执行错案和执法过错责任追究制，做到以法审计，实事求是，文明执法，并通过政务公开栏和利用县电视台两种形式向社会作出承诺，领导定期对被审计单位回访，征求意见，让群众监督。

3、贴近中心扎扎实实地做好服务工作。

贴近县委、县政府中心工作，把办实事、搞服务工作提上工作日程，做到有服务计划、有服务工作措施，并把服务工作列入工作考核目标，在全局干部职工中继续开展“131”服务活动，做到监督和服务工作双向用力，把服务工作列入工作考核范围，加大服务工作力度。

4、重点项目审计实行竞争上岗。

7.2017银行统计年终个人总结 篇七

1、努力改造思想，做好角色转变。由于我以前一直从事工作，这是第一次接触管理的工作，这其中有个角色的转变，虽然工作使我更加熟悉我厂的技术参数、经济指标等，为以后的工作打下了良好的基础，但由于工作的性质，使我在工作中养成了被动接受、缺乏创新的工作作风，现在我已经是一名管理人员，急需在工作中发扬工作主动性，积极寻求创新，为公司的良好运营作出自己的贡献。

2、刻苦钻研业务，提高工作能力。来到*部以后，是我第一次接触到统计的知识，我根据领导的安排及以自身工作的需要，在工作的同时先后学习了《中国计[2017]455-统计考核办法》、《中国计[2017]369-日报生产信息管理》、《电力统计指南》、《电力生产技术经济指标》、《节能降损技术手册》等文件及书籍，使我对于统计工作有了初步的认识，这将对我以后更好的进行统计工作打下良好的基础。

3、积极肯干，不怕苦累。在工作上坚持“事事保持积极主动、尽力而为，决不懈怠”的工作准则。无论在什么岗位上，处于何种环境中，均能及时调整自己的状态，保证以旺盛的精力投入工作。从到*部，思想上没有预备、时间上没有过渡，一到岗马上投入紧张工作中，虽然两个岗位存在着时间松紧的差异、工作方式方法的变换、角度心态的调整等多个问题，但在自己的努力下，顺利克服。由于以前在岗位对于指标等比较熟悉，现在我已能独立制作生产日报并能在领导及其他老同志的指导下进行简单的分析、调整工作。

4、团结同志、虚心请教，营造和谐工作氛围。因为刚调到**部工作，对业务还不是很熟悉，难免会遇到这样那样的困惑和不解，每当这时，我就会主动向工作经验丰富的同事或领导请教;对同志们提出的意见、建议甚至批评，我都会虚心接受、认真反思;被人误解时，我也会会心一笑：“有则改之，无则加勉!”;无论在哪个部门，都能与同事们和睦相处、团结协作，争取获得一个好的人际关系，从而能够拥有一个和谐的工作氛围，工作起来也会更加舒心、更加起劲儿;因为自己年轻，争取每天提前上班，主动打扫卫生区和办公室卫生，积极参加各种义务劳动，自觉承担一些较重的体力活。虽然，自己在工作中付出了努力，取得了一定的成绩和收获，也得到了领导和同志们的一致肯定，想一想，心中甚感欣慰;但是，毕竟自己年纪轻，又是刚刚来到新的部门工作，缺乏工作经验，也暴露出了许多缺点和不足，比如：考虑问题不够全面，做事过于草率;有时候不注意讲究工作方法;在一些工作细节上不够细心，犯一些不该犯的错误;工作不够沉稳，易浮躁等等，这些都有待在以后的工作中加以克服，对此，我充满信心，相信自己以后一定会做得更好!

总之，*部是我公司的中枢要害部门，身处其中，本人能够做到识大局、顾大体，积极学习，工作主动，不计较个人得失，圆满完成各项交办事项。同时，也看到自己工作中存在着一些缺点，一是工作细节方面还不够注意，只考虑工作大致做的差不多就行了，有些细节工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵;二是服务仍不到位，有不少事情需要提醒着才能做到，对情况变化不够敏感，在对有些工作的领会上还没能完全吃透;三是写作上还需要进一步提高，需要多学习，以更好地促进本职工作。

今后将继续发挥自身的长处，认真改正存在的缺点，加强学习，多虚心求教，多动脑思考，不断充实自己、完善自己，使工作水平能有质的提高，为我公司多做贡献，不辜负领导和同志们的期望。

8.统计系统年终工作总结 篇八

一、重视和加强计划生育工作，一把手负总责。

我镇教育系统高度重视计划生育工作，遵照xx关于“各级党政一把手要负总责、亲自抓”，“任期内要逐年考核，离任时要做出交待，工作失职的要追究责任”的要求，成立了由中心校校长任组长，分管领导为副组长的学校计划生育工作领导小组，建立了岗位目标责任制，真正把计划生育工作落到了实处。一是提高认识，可持续发展战略中人口问题是关键，抓好对青少年的人口教育及女职工的计划生育工作是学校义不容辞的职责。二是加强制度建设，实行例会学习制度。学校将有关计划生育工作的目标、要求、措施上墙，领导小组定期组织学习上级有关文件精神，明确我县计划生育工作的整体状况和本校下一步需要解决的问题，统一思想认识，制定工作措施;三是抓好计划生育阵地建设，开展形式多样的计划生育教育活动。我们按照上级要求，建立了计划生育工作办公室，及时发放独生子女费，积极落实计生干部岗位津贴。利用生育工作办公室人，对女职工进行婚育培训，宣传国家计划生育工作政策，开展计划生育知识竞赛、演讲比赛，寓教于乐。

二、强化基础建设，实行严格管理

计划生育工作是我国的基本国策，也是一个单位和部门的重要工作之一。工作中，我们彻底摸清底数，严格分类管理，及时变更信息，坚持育龄妇女定期学习、检查制度，严把晚婚、一胎生育、独生子女费落实关，真正实现了计划生育工作制度化、经常化、规范化管理。我们为每一个女职工建卡，对每个新婚女职工建立了档案，内容包括双人身份证、结婚证、婴儿出生证、生育证等。每半年组织女职工透查一次，经常随访女职工，了解情况，我们严格执行计划生育执法责任，学校每年与中心校签订《人口与计划生育目标责任书》，增强了学校领导干部抓计划生育工作的责任感。为保证制度的贯彻落实，我们还把计划生育工作纳入职工考核评估之中。另外，努力加大对计划生育工作的投入，确保了计划生育工作的顺利进行。

三、提供生殖健康优质服务

1、为育龄妇女创造方便条件为育龄妇女提供生殖健康服务，定期开展生殖保健体检。对育龄妇女登记造册建档并输入电脑管理。

2、优化婚、孕、产、节育和保健全程服务，对新婚夫妇进行优生、优育、优教宣传，组织职工参加海港区举办的各类培训活动和宣传活动，并且积极稳妥地开展以知情选择 为重点的避孕节育措施，搞好节育服务工作。

3、组织育龄妇女进行孕情普查和妇女病体检，对查出的妇女病进行治疗。

坚持三为主的方针：宣传教育为主、避孕措施为主、经常性工作为主，把宣传教育放在计划生育工作的首位，普及常识，提高全体教职工实行计划生育的自觉性。

以上措施的实施，确保了我镇计划生育工作任务目标的落实，我校计划生育率 、女职工初婚晚婚率、一孩晚育率、人口与计划生育统计合格率、避孕节育措施落实率均达到100%。

四、强化人口教育工作，让中学生从小树立国策意识

9.统计员年终工作总结 篇九

二、工作能力方面：2008年，随着电脑知识的日新月异，统计信息化工作的不断发展，各种电脑技术难题越来越多，网络技术、电脑病毒日益翻新，本人在处理各种层出不穷的问题时，工作经验在不断地积累，对电脑的掌握运用也越来越熟练，业务素质、故障处理、文字水平与上一年相比均有显著提高。尤其是宣传工作又有新的突破，被省级以上媒体采用的上百篇，有一篇被全国100多家媒体采用，其中20多家是《光明日报》等国家级媒体，并在《光明日报》、《文汇报》等国家级的报纸上发表文章，另有两篇获全国奖，并成为《红网》首批通讯员。

三、工作态度方面：本人能严格遵守《统计法》的条令条例和各项规章制度，认真履行自己作为一名统计人员的职责，勤勤恳恳，任劳任怨。平时注重个人的修养，尊重领导，团结同志，始终以高标准、严要求磨练自己。认真执行国家干部“三大纪律八项要求五不许”，成为一名廉洁守法的好干部。

10.银行统计年终个人总结 篇十

由于我以前一直从事xx工作，这是第一次接触管理的工作，这其中有个角色的转变，虽然xx工作使我更加熟悉我厂的技术参数、经济指标等，为以后的工作打下了良好的基础，但由于xx工作的性质，使我在工作中养成了被动接受、缺乏创新的工作作风，现在我已经是一名管理人员，急需在工作中发扬工作主动性，积极寻求创新，为公司的良好运营作出自己的贡献。

2、刻苦钻研业务，提高工作能力。

来到xxxx部以后，是我第一次接触到统计的知识，我根据领导的安排及以自身工作的需要，在工作的同时先后学习了《中国xx计[xx]455-统计考核办法》、《中国xx计[xx]369-日报生产信息管理》、《电力统计指南》、《电力生产技术经济指标》、《节能降损技术手册》等文件及书籍，使我对于统计工作有了初步的认识，这将对我以后更好的进行统计工作打下良好的基础。

3、积极肯干，不怕苦累。

在工作上坚持“事事保持积极主动、尽力而为，决不懈怠”的工作准则。无论在什么岗位上，处于何种环境中，均能及时调整自己的状态，保证以旺盛的精力投入工作。从xx到xxxx部，思想上没有预备、时间上没有过渡，一到岗马上投入紧张工作中，虽然两个岗位存在着时间松紧的差异、工作方式方法的变换、角度心态的调整等多个问题，但在自己的努力下，顺利克服。由于以前在xx岗位对于指标等比较熟悉，现在我已能独立制作生产日报并能在领导及其他老同志的指导下进行简单的分析、调整工作。

4、团结同志、虚心请教，营造和谐工作氛围。

因为刚调到xx部工作，对业务还不是很熟悉，难免会遇到这样那样的困惑和不解，每当这时，我就会主动向工作经验丰富的同事或领导请教;对同志们提出的意见、建议甚至批评，我都会虚心接受、认真反思;被人误解时，我也会会心一笑：“有则改之，无则加勉!”;无论在哪个部门，都能与同事们和睦相处、团结协作，争取获得一个好的人际关系，从而能够拥有一个和谐的工作氛围，工作起来也会更加舒心、更加起劲儿;因为自己年轻，争取每天提前上班，主动打扫卫生区和办公室卫生，积极参加各种义务劳动，自觉承担一些较重的体力活。虽然，自己在工作中付出了努力，取得了一定的成绩和收获，也得到了领导和同志们的一致肯定，想一想，心中甚感欣慰;但是，毕竟自己年纪轻，又是刚刚来到新的部门工作，缺乏工作经验，也暴露出了许多缺点和不足，比如：考虑问题不够全面，做事过于草率;有时候不注意讲究工作方法;在一些工作细节上不够细心，犯一些不该犯的错误;工作不够沉稳，易浮躁等等，这些都有待在以后的工作中加以克服，对此，我充满信心，相信自己以后一定会做得更好!原创：

总之，xxxx部是我公司的中枢要害部门，身处其中，本人能够做到识大局、顾大体，积极学习，工作主动，不计较个人得失，圆满完成各项交办事项。同时，也看到自己工作中存在着一些缺点，一是工作细节方面还不够注意，只考虑工作大致做的差不多就行了，有些细节工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵;二是服务仍不到位，有不少事情需要提醒着才能做到，对情况变化不够敏感，在对有些工作的.领会上还没能完全吃透;三是写作上还需要进一步提高，需要多学习，以更好地促进本职工作。