如何加强政治建设研讨材料

如何加强政治建设研讨材料（共14篇）（共14篇）

1.如何加强政治建设研讨材料 篇一

旗帜鲜明讲政治，是我们党作为马克思主义政党的根本要求，是我们党不断发展壮大、从胜利走向胜利的重要保证。习近平总书记在党的十九大报告中强调，“党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果”;要“把党的政治建设摆在首位，以党的政治建设为统领，统筹推进党的各项建设”。近日，中共中央印发了《关于加强党的政治建设的意见》，从加强党的政治建设的总体要求、坚定政治信仰、坚持党的政治领导、提高政治能力、净化政治生态、强化组织实施等方面就加强党的政治建设作了全面部署。

在加强党的政治建设问题上，作为中青班学员，必须先学一步、先行一步、先干一步;同时，作为国有企业基层党支部书记，必须带头学习、带头宣传、带头落实。

一是坚定政治信仰，加强思想武装。加强党的政治建设，必须坚持马克思主义指导地位，必须坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。我们要把学习贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，同学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神贯通起来，同学习贯彻习近平总书记对广东重要讲话和重要指示批示精神贯通起来，真正学出坚定信念、学出绝对忠诚、学出使命担当，强化斗争精神和斗争意识，锻炼和增强斗争本领，不断提升理论联系实际的能力水平，做到学在深处、谋在远处、干在实处，用习近平新时代中国特色社会主义思想统领我们的各项工作，确保各项工作与我们党的意志统一、行动统一、步调统一。

二是坚持“关键少数”，加强基层党建。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要依靠力量。国有企业党的基层组织是我们党在国有企业中的战斗堡垒，是我们党在国有企业中各项工作和战斗力的基础。加强国有企业党的政治建设，必须抓住国有企业基层党组织和领导干部这个“关键少数”。作为国有企业基层党支部书记，我们要深刻认识自己在加强党的政治建设中的特殊重要性和肩负的重大责任，我们要按照新时代党的建设总要求和加强党的政治建设要求，发挥好党支部书记的“头雁”效应，带头开展达标创优活动，推进党支部规范化建设，提升基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力，努力把党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

三是坚持政治引领，提高政治能力。加强党的政治建设，关键是要提高党员干部特别是领导干部的政治能力和政治本领。作为国有企业党员干部特别是领导干部，我们要突出政治功能、强化政治引领、提高政治觉悟，加强政治能力训练和政治实践历练，切实提高把握方向、把握大势、把握全局的能力和辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。我们要旗帜鲜明讲政治，坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，增强政治警觉性和政治鉴别力，强化政治担当，牢固树立“四个意识”，切实增强“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终做政治上的明白人，始终坚守对党忠诚政治本色。

2.如何加强政治建设研讨材料 篇二

一、加强思想政治工作的重要性

思想政治工作本来就是企业中影响经济和管理的重要手段, 再加上近些年经济的发展和经济体制的变化, 市场的环境更为复杂, 竞争也更为激励。企业要想在严酷的环境中谋求发展, 就必须在思想和管理上予以创新, 对企业的全体员工进行思想政治工作的宣传和创新, 使员工的意志和思想素质得到提升, 企业凝聚力增强, 自然市场竞争力也就增强了。而政工队伍作为企业中思想文化的传播和宣传部门, 更应该扛起思想政治工作建设的大旗, 为企业的发展做贡献。

二、加强政工队伍思想政治工作建设的几项措施

1.加强思想政治教育

对于加强思想政治工作建设开说, 开展思想政治教育是最基本的工作, 它对于促进企业本身的发展来说从理论和思想上进行了保证, 虽然不能直接对企业发展负责, 但是它对于企业的潜在影响力却是巨大的。所以企业在重视经济发展和生产经营的同时, 也要将思想政治教育放在与它们同等的位置, 双管齐下才能保证企业的正常发展, 否则企业内部必然会出现问题, 如思想政治素质的下降, 会使得金钱主义、个人主义等思想盛行, 对于员工的思想造成极大的冲击, 有可能做出损害企业利益的事情, 如监守自盗等。开展思想政治教育的重要性毋庸置疑, 政工队伍作为企业生产和管理的基层, 其思想政治教育水平对于企业整体都有影响, 所以要从它们开始抓起, 从企业的实际出发, 有计划地以多种活动样式进行教育工作的开展。

2.加强思想培训工作

在加强思想建设方面, 要逐步让政工队伍掌握相关的政治理论知识和思想素质, 具体可以通过加强思想培训来开展。首先要加强岗位中培训, 使政工人员掌握职业道德和职业素养, 要在实践中多创造机会让政工队伍面对不同的条件, 以此来促进思想政治教育的进行和检验。对于相关政治理论知识的培训, 党校教育完全可以胜任这份工作, 除了在一起整体学习马列主义、毛泽东思想等政治理论, 政工人员本身也要加强对于各种理论知识的学习, 并将之运用于解决实际问题上。企业还可以定期举行培训讲座和培训班, 对于基层以上政工干部的政治理论知识进行加强, 在充分理解知识的基础上加强实际能力, 政工人员有思想矛盾和疑惑也可以提问交流, 通过谈话得到启发, 以此来加强个人素养。实践是检验能力的标准, 所以为了检验思想政治理论和实际处事能力, 要针对不同政工人员的特点给其布置不同的工作标准, 通过实际工作来检验和训练政工人员。

3.加强对于政工队伍人员的筛选

企业的思想政治工作建设很大程度上决定于政工队伍的思想政治建设, 他们的思想政治素质对于企业的建设有着重要意义。所以我们不光要对其进行思想政治建设的投入, 还要在政工人员的筛选中拓宽选拔渠道, 尤其是对于政工干部而言。对于普通政工人员的筛选而言, 一定的文化水平、工作热情、责任心、道德素质等算是最基本的要求, 另外一些实际工作中的要求如写一手好字、较强的计算机操作能力、交流表达能力较强也是加分项, 拥有这些素质品德的人员才可以算是一个合格的政工人员。在实际的人员选拔中, 除了要注意专业素质和道德素质外, 还要禁止亲属连带关系, 不能因为是一些政工干部的亲属就忽略了其品质素质。在政工干部的筛选上, 要在众多政工干部中选取进取心和工作热情、能力较强的干部去高级党校或者别的院校进行进修, 培训先进的思想理念及管理手段;也可以在政工人员中选取有干部潜质的人员加入到政工干部队伍中, 充实队伍的实力。

4.完善奖惩制度

在企业中, 完善的奖惩制度是鞭策政工队伍不断向前的动力, 它既能对有卓越贡献的人进行奖励提高其工作热情, 也会处罚那些违反企业规定或者毫无作为的人员, 提高他们的进取心, 也可以减少徇私枉法、裙带关系等一系列现象。目前的奖惩制度有许多漏洞, 从而使其失去约束效力, 完善的制度要吸收现代先进的管理经验理念, 不以资历、职务、领导亲属等作为参考依据, 要真正做到公平公正公开, 对于政绩出色并且有一定工作能力和口碑的政工人员, 可以在物质、财富、地位上有一定提升, 根据其能力发挥其作用, 而对于触犯企业规定的人员, 要罚不避亲, 不管其有多么强大的亲属关系也要严格按照制度办事, 维护制度的权威性。通过完善企业的奖惩制度能大大推进企业思想政治工作建设的进程。

摘要：随着我国经济的不断发展, 市场竞争愈发激烈, 作为企业重要部位的政工部门在这个时期对于企业内人员的调控会发挥更大的作用, 但是新时期也对政工队伍的思想政治素质提出了更高的要求, 企业必须加强对于政工队伍的思想政治工作建设来推动整个企业的思想政治建设。本文详细分析了企业政工队伍思想政治建设的重要性, 并提出一些加强思想政治建设的方法。

关键词：政工队伍,思想政治工作建设

参考文献

[1]蔡仕珍.浅谈如何加强政工队伍思想政治工作建设[J].东方企业文化, 2013, (12) :14-15.

[2]阿红英.浅谈企业政工队伍建设与加强思想政治工作相结合[J].现代妇女 (下旬) , 2013, 23 (8) :31-32.

3.如何加强政治建设研讨材料 篇三

关键词：思想政治工作；矿山企业；企业安全生产

DOI：10.19354/j.cnki.42-1616/f.2016.17.138

一、注重职工思想政治教育，对矿山企业思想政治工作有准确的把握

（一）宣传教育要与时俱进。在矿山企业的思想政治工作

中，也需要从干部到职工全员内宣传党的方针、政策和路线，使其能发挥对企业职工进行政治引导的作用，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，力争将党中央的精神深入贯彻到每个人的内心；对员工进行爱国主义教育，理想信念教育和道德品质教育，让每个员工都能有正确的世界观、人生观和价值观；进行艰苦奋斗教育，激励基层最苦岗位的员工产生奋发精神；重视形式任务教育，让每个员工都能及时了解国际国内形势、企业经营状况和未来的发展方向，并能在形势的指引下树立明确的目标，且能以此为基础共谋企业发展大计，使每一个员工都具有主人翁精神，爱矿山如家，爱岗位如自己，从而形成强大的企业凝聚力。

（二）建立科学合理的规章制度。在党的“十八大”会议之后，习近平总书记提出了“要将权力关在制度的笼子里”，足见制度建设的重要意义。对矿山企业而言，思想政治工作是连接企业和员工的桥梁，而制度规范就是催化剂，严格的纪律和工作制度不但能约束员工行为，而且能确保矿山企业安全生产和经营管理。而要健全规章制度，首先要找准切入点，然后本着公平、公开、公正、透明的原则建设。有了制度保障，企业各项工作将能顺风顺水，经营目标的实现也有了制度基础。

（三）保持思想政治工作的情感温度。结合员工的实际困难和需求，通过多途径来进行思想政治工作的开展，帮助他们解决切实难题，一方面使企业党政工青妇职能得以发挥，另一方面也能使员工对企业产生家的归属感。

二、注重企业文化建设，提升企业凝聚力和向心力

（一）安全文化和廉政文化建设。安全是矿山企业的天字号工程，思想政治工作中各项工作的展开都应以安全生产为落脚点，可通过“干部上台讲，培训到现场”等形式来提升员工素养和现场管理水平，在营造安全生产分为的同时，也能提升员工安全意识和知识储备，将大大提升其工作积极性，企业也将步入良性循环。

中国共产党“十八大”提出了“干部清正、政府清廉、政治清明”的要求。矿山企业也应与时俱进，深入贯彻落实党风廉政建设责任制，营造人人“干净办事、干净做人”的企业氛围，同时还要时常开展党风廉政宣传教育活动，将廉政文化在矿山企业的各项工作中得以渗透。

（二）以精神文明和谐单位为契机，搭建文化宣传平台。矿山企业的落脚点应放在改善民生上，所以，要城建精神文明和谐单位，应从强化政工干部的道德建设、信访民调、电镀检查和环境治理等方面入手，提升企业文明程度和职工文明。经实践表明，思想政治工作要有效展开，除了说服教育外，最主要的還是通过开展形式多样的教育活动。

（三）注重政工队伍建设，为思想政治工作的有效展开奠定基础。思想政治工作与时俱进已经成为当今社会的主要要求，而思想政治工作者的业务水准对其工作开展的有效性有决定性的影响。基于此，要做好思想政治工作，就必须加强政工队伍建设，具体工作有：首先，政工干部作为特殊群体，要加强对政工干部的选拔培养，必须高标准、严要求。其次，从强化政工干部自身的思想政治工作入手，始终以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想来武装自己，起到党的模范先锋作用。最后，强化政工干部队伍素养。具体可采用重点培养、全员培训、分类组织、分级实施、干什么学什么、缺什么补什么的原则，将政工干部的实践能力作为建设重点。总之，只有打造出政治过硬、业务精通、作风优良的政工干部队伍，才能为矿山企业思想政治工作的良好展开提供保障。

综上所述，在全球经济一体化和改革开放不断深化的当下，矿山建设企业作为跨行业、多元化生产经营，具有点多、面广和战线长的特点，这使矿山企业面临前所未有的机遇和挑战，也给其职工思想政治工作的开展带来诸多难题，只有多管齐下、多措并举，在与时俱进，不断探索、研究、实践和改进来解决新问题，才能使矿山企业的思想政治工作更具针对性和时效性。

参考文献：

4.加强党的政治建设研讨发言材料 篇四

党的十九大确立了习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位，提出了“以政治建设为统领”的新时代党的建设总要求，突出政治建设在党的建设中的重要作用，推动全面从严治党向纵深发展。“政治建设”概念的提出为新时代加强机关党的建设指明了新方向，开辟了新领域。

注重从政治上加强党的建设是党的优良传统，是党的自身建设理论的重大突破与创新。面对新时代新要求，作为党的建设的重要组成部分，机关党建要在政治建设上继续走前头、作表率，首先就要正确理解、认识党的政治建设。政治建设是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要创新成果之一。从党的十九大报告可以看出，党的政治建设包含 4 个方面的实践要求：一是坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，保证全党服从中央，这是抓好党的政治建设的首要任务。二是尊崇党章，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，这是抓好党的政治建设的基本途径。三是弘扬共产党人价值观，加强党内政治文化建设，营造风清气正的良好政治生态，这是抓好党的政治建设的基础工程。四是加强党性锻炼，提高全党同志的政治觉悟和政治能力，这是抓好党的政治建设的重要内容。

5.聚焦党的政治建设研讨材料 篇五

习近平总书记在党的十九大报告中部署了新时代党的建设任务，深刻回答了建设一个什么样的党、怎样建设党的重大课题，八个重点任务涵盖党的建设各个方面，贯穿党的组织各个层级，为新时代党的建设提供了重要抓手。党的政治建设作为党的根本性建设，决定着党的建设方向和效果。为了更好地发挥政治作为上层建筑的作用，更好地符合作为马克思主义政党的根本要求，加强党的政治建设，推进政治建设系统化、规范化是当前推进中国特色社会主义建设的必然要求。

加强党的政治建设是一项重大而艰巨的政治任务，任重而道远、责巨而行艰，对我们普通基层干部来说，我认为应该重在落实，重在实效，要做到以下四个方面。

一、坚定政治信仰

中国共产党人的根本，就是对马克思主义的信仰，对共产主义和社会主义的信念，对党和人民的忠诚。只有坚定这份政治信仰，夯实政治建设的思想根基，党的政治建设与发展才能立足根本，脚踏实地。党员有信仰，党才能有力量。作为一名党员干部，更要不断加强理论学习，坚持用科学的理论武装头脑，并牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，坚定政治立场，不忘初心，牢记使命，凝聚起共同建设党的磅礴力量。

二、坚决维护党的领导

政治建设为党的政治领导提供支撑，发挥基础作用。所以，要强化政治建设，充分认识中国共产党的领导是中国特色社会主义最本质的特征，是中国特色社会主义制度的最大优势。要巩固和提高全党的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，不断启发全体党员特别是党员干部的政治自觉，保证政令畅通。

三、严肃党的政治生活

在党的各项纪律中，政治纪律是最根本、最重要的纪律，抓住政治纪律和政治规矩就能带动党的其他方面纪律规矩都严起来。健康的政治生活、政治生态，既是党的政治建设的基本目标，也是党的政治建设的重要支撑，营造良好的政治生态，必将潜移默化地影响整个党的建设的政治局面。

四、提升政治能力和政治本领

6.如何加强政治建设研讨材料 篇六

进来年，特别是《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》下发后，各级关工组织都把加强“五老”队伍建设、发挥“五老”作用、保护“五老”工作热情作为关心下一代工作的重要环节来抓。在关心下一代工作中，加强“五老”队伍建设、发挥“五老”作用、保护“五老”工作积极性三者是一个有机统一的整体。加强队伍建设是前提，发挥“五老”作用是关键，保护“五老”工作积极性是保障，三者相辅相成，缺一不可。

一、下大功夫，抓好队伍建设

加强“五老”队伍建设，努力形成一支素质较高、人数众多、覆盖面广的关心下一代工作队伍至关重要，这直接关系到青少年教育取得怎样的成效的问题，必须要抓好“五老”队伍建设。

（一）依靠党委出面发动。“五老”中大多数人长期接受党的培养和教育，从事革命斗争和经济建设工作，与党同呼吸共命运，现在虽然从工作岗位上退下来，但对党忠诚，心怀为党的事业奋斗终生的良好夙愿未曾改变。关心下一代工作是发挥“五老”优势作用的重要舞台，是实现老有所为、老有所乐良好夙愿的重要阵地。党委和部门领导对单位中每一个老同志的身体状况、专业特长、兴趣爱好等的情况非常熟悉，只要认真进行宣传发动，他们一定愿意走出家庭的小天地，积极融入到关心下一代工作的广大天地，为下一代的健康成长发挥余热。就我们xx县来讲，县委县政府对此一贯是高度重视的。每年都会召开“关心下一代工作会议”，县四家班子领导出席会议，县委主要领

导亲自在会上作讲话，专题研究如何更好的发挥“五老”作用。会后各有关部门和乡镇党委积极响应，纷纷召开“五老”动员会、座谈会，广泛发动“五老”参加关工委工作，效果明显。

（二）吸收老年社团、群体成员为“五老”人员。这些老年社团成员的道德素质、文化素质都比较高，人才济济，是党和国家的宝贵财富，是进行青少年教育的难得的人才资源。通过加强同这些老年社团的联系沟通，协助老年社团去发动和组织成员参与关工委工作，他们的加入有利于提升关工委队伍的整体素质，有利于关心下一代工作的开展，有利于提高青少年教育的效果。我们xx县原副调研员、原县关工委常务副主任xx亲自到这些老年社会团体进行协调，发动了50多名老同志参加关工委工作，成为县关工委“五老”队伍的中坚力量。

（三）坚持老领导传帮带动。离退休干部是关工委组织的主体，他们中有相当一部分人是各级党委、人大、政府和政协的老领导，经历了革命战争和社会主义经济建设的各个时期，德高望重，在关心下一代工作中富有影响力、号召力和凝聚力，是各级关工委组织的主心骨和“领头羊”。他们的政治威望和奉献精神最容易感染身边的“五老”，能够对新加入的“五老”进行传帮带，发挥良好的示范和带动作用。我们xx县关工委历来十分重视发挥老领导的这种示范和带动作用，历届县四家班子领导如xx、xxx、xx等，不仅担任县工委主要领导，而且以自身的良好风范影响和带动了其他“五老”参加关工委工作，这样效果很好。

（四）不断摸索拓宽关工工作的渠道。“网吧监督员”、“宣讲员”等活动是发动“五老”参与关心下一代工作的一个很好的平台，是组

织“五老”参与“八大员”的好办法。通过这一活动，可以把更多的老同志发动起来、组织起来。比如，我县关工委通过开展“清明节扫墓”活动，组织“五老”对青少年进行爱国主义教育，同时聘请名为网吧监督员，名“五老”人员聘为公民思想道德建设宣讲员、校外辅导员，名司法工作人员被聘为法制教育宣传员和帮教员，协助“五老”人员开展工作。在xx村，通过广泛动员当地一些妇女，特别是有孩子的妈妈以及一些老女同志组成“爱心妈妈”的群体，一对一的帮扶当地留守儿童，取得了不错的效果。受助学生感受到了“妈妈”带来的亲情温暖，性格变得开朗了，学习成绩也提高了。

二、根据“五老”特长，发挥优势作用

队伍建立起来后，如何进一步引导好、发挥好“五老”的优势作用，往哪方面发挥作用，主要通过四个方面发挥作用。

（一）坚持不懈地开展爱国主义教育。这不仅是“五老”的思想政治优势所在，也是关工委组织的主要任务，也是党和政府最需要“五老”出力的地方。广大“五老”在长期革命斗争和社会主义经济建设的各个历史时期所形成的优良的革命传统和思想作风，对青少年教育来说是十分宝贵的精神财富，把他们组织起来，深入到青少年当中进行爱国主义和革命传统教育，引导和帮助青少年树立正确的世界观、人生观、价值观最有说服力。在教育中，除了以重大节庆日为契机，开展对青少年教育之外，每年还坚持抓好一两个有影响的主题教育，使青少年在生动活泼的教育活动中受到熏陶，养成良好的道德品质，增强爱党爱国情感。实践证明，开展主题教育符合形势的需要，适合当代青少年的需求，有利于青少年的健康成长。

（二）广泛深入开展思想道德和社会主义荣辱观教育。组织“五老”人员组成以提高广大青少年的思想道德素质为主体的宣讲团，撰写宣讲稿，到各中小学作青少年道德教育、社会主义荣辱观教育报告。

（三）深入持久地开展法制宣传和禁毒教育。近几年来，由于受到各方面因素的影响，青少年违法犯罪率居高不下，已经成为全社会的一块“心病”。在青少年成长过程中，法制教育非常重要，这不仅关系到个人的前途和家庭的幸福，也关系到社会的稳定与和谐，因此，加强青少年的法制宣传和禁毒教育刻不容缓。组织“五老人员”配合有关部门开展“法律进校园”、“普法教育”等活动，组织青少年学生学习《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规，举办中小学生法律知识竞赛、演讲比赛和手抄报、漫画比赛；组织“五老”成立禁毒工作宣讲团，深入到学校进行禁毒宣传；举办报告会、图片展，发动老同志对失足青少年开展帮教活动等。通过这一系列活动，可以帮组广大青少年在头脑中筑起第一道防线，预防和减少青少年违法犯罪。

（四）不断探索抓好家庭教育。家庭是社会组织的细胞，是青少年健康成长的第一课堂。良好的家庭环境、科学的家教观念和方法方式对青少年的成长成才来说极为重要，而家庭环境的好坏直接取决于家长自身素质和家教能力的高低。通过组织“五老”人员作为加强学校和家长之间的双向交流与互动的桥梁，作为传播和普及家庭教育新观念新方法，总结推广家庭教育成功实践和经验的阵地。可以改善家庭环境质量、更好地促进青少年健康成长，提高家长的自身素质和家庭教育的能力。

三、关心“五老”生活，保护工作热情

7.如何加强政治建设研讨材料 篇七

1 高校政治辅导员队伍总体上存在着不稳定和缺乏活力的现象

长期以来, 人们对辅导员工作的认识存在着误区。很多人认为辅导员的工作过多、过杂, 辅导员的工作就是“打杂”, 辅导员就是学生的“保姆”, 没有系统, 没有专业, 学什么专业都可以作辅导员;甚至有些辅导员本身对自己的工作也理不出头绪, 领导让干啥就干啥, 学生有事儿就得处理, 整天忙得团团转, 却说不出干了啥“大事儿”。这在某种程度上说出了辅导员工作的琐碎、繁杂、具体, 也说出了辅导员“一线战斗员”的特点和辅导员工作的辛苦。正因为如此, 许多人不愿意做辅导员, 许多人做了辅导员也并不甘心从事本职岗位, 更不打算长期从事, 不热爱辅导员工作。所以, 高校政治辅导员队伍总体上存在着不稳定和缺乏活力的现象。

2 高校加强辅导员队伍稳定和活力建设可以通过以下几个环节来实现

2.1 严格做好辅导员的选拔, 优化辅导员队伍结构。

认真做好辅导员的选拔, 是确保辅导员队伍稳定并充满活力的前提。把好选聘关, 可以从根本上防止一些人“带病”进入辅导员队伍。所以, 高校选拔辅导员, 要有严格选聘程序, 科学地组织笔试、面试, 并有针对性地进行考察, 切实把政治强、业务精、纪律严、作风正, 德才兼备、乐于奉献、潜心育人、热爱大学生思想政治教育事业的人员选聘到辅导员队伍中来。这样优秀的人员去做辅导员, 他才会关心热爱学生, 才善于做学生的思想政治工作, 才能具备较强的组织管理能力、群众工作能力以及语言和文字表达能力, 才能有声有色地开展学生活动。有许多高校选聘专职辅导员要从党员教师和党政干部中选聘, 还鼓励和选聘新上岗的专业课年轻教师承担辅导员工作;许多高校在选拔应届毕业生作为辅导员队伍主要来源的同时, 聘请一批关心学生成长、有志于辅导员工作的老干部、老教师加入到辅导员队伍中来, 既作大学生的辅导员, 又作年轻辅导员的导师;有些高校还吸引一批其他领域的优秀人才加入辅导员队伍, 用他们崭新的思路来尝试解决大学生思想教育工作中的难点问题, 这些都有利于提升辅导员整体工作水平, 优化辅导员队伍, 有利于高校加强辅导员队伍稳定和活力建设。

2.2 灵活做好辅导员的培养, 不断提高辅导员队伍素质。

辅导员的素质, 特别是思想素质和专业素质, 决定着大学生思想政治教育工作的针对性、实效性, 认真做好辅导员的培养, 提高辅导员队伍素质, 是确保辅导员队伍稳定并充满活力的关键。不培养, 不热爱学生工作的人就不容易自发地学会热爱学生工作;不培养, 热爱学生工作的人就很有可能失去了对学生工作的热爱。所以, 要使辅导员队伍稳定并充满活力, 辅导员的培养决不能忽视, 辅导员上岗和在岗都必须进行培训、培养。教育部长周济曾讲, 辅导员“要以教育部举办的全国高校辅导员骨干示范培训为龙头, 以辅导员培训基地和研修基地举办的培训为重点, 以各高校举办的系统培训为主体, 逐步构建分层次、多形式的培训体系, 做到先培训后上岗, 坚持日常培训和专题培训相结合”。近年来, 辅导员的培训逐步被纳入各高校教师培训计划, 享受学校有关鼓励政策。有些高校充分利用辅导员培训基地, 为辅导员提供学习、进修、交流、科研的平台;在日常培训中采用政治素质与专业素质相结合, 基础理论与工作技能相结合、理论教学与案例教学相结合的形式。有些高校建立了辅导员学习制度, 针对学生工作中的难点、重点, 开设有价值的研究课题, 大家共同研讨, 把个人的知识变成集体的财富, 把日常的工作变成知识的积累。这些措施, 即便人才流动, 经验却被稳定下来, 辅导员队伍也保持了相对稳定。

2.3 科学做好辅导员的管理, 实现学生工作事业和辅导员自我发展双赢。

长期以来, 职责不清、难以考核长期困扰着高校对辅导员队伍的日常管理。高校对辅导员的管理, 虽有工作内容和职责的规定, 但缺乏相应的保障措施, 致使辅导员队伍出现“专职不专、兼职不兼”的现象, 辅导员不能把主要精力放在学生思想教育及学生发展指导上。2006年7月, 教育部出台了《普通高等学校辅导员队伍建设规定》, 对提高辅导员队伍建设和管理水平提出了新要求, 明确了辅导员队伍要实行学校和院 (系) “双重领导”体制, 和辅导员实行教师和管理干部双重身份管理。各高校也都根据自身实际制定切实可行的辅导员工作新条例, 进一步明确其工作职责和工作要求, 落实工作责任制, 将对辅导员工作的定期考评、考核结果与职务聘任、奖惩、晋级等挂钩。评选优秀辅导员、专家辅导员, 树立辅导员的先进典型, 充分肯定辅导员在大学生思想政治教育中的贡献。有些高校明确辅导员岗位职责, 增设党建、网络等专项工作辅导员, 以加强对学生入党积极分子的培养和党员发展工作的指导, 加强信息网络环境下学生的思想政治教育。有些高校通过校领导座谈、谈心, 使辅导员意识到自身工作的重要性, 增强了其在本职岗位上成就事业, 实现自我发展的信心。通过科学的管理, 辅导员在工作中, 得到了科学的思想方法和工作方法的训练, 提高了自己的能力和素质, 学会了做群众工作, 做人的工作, 对今后的工作会大有好处。

2.4 认真谋划辅导员的发展, 使辅导员队伍充满活力。

自身发展是辅导员关心的重要问题, 也是确保辅导员队伍稳定和活力的核心问题。作为高校, 要不断完善辅导员队伍发展机制, 为辅导员的发展搭建平台, 让更多优秀人才在这个岗位上有所作为, 真正做到事业留人、政策留人、待遇留人;要鼓励一部分专职辅导员长期从事辅导员工作, 成为思想政治教育方面的专门人才;也要把专职辅导员队伍作为党政后备干部培养和选拔的重要来源;要积极向教学、科研岗位输送有愿望、有条件可以从事相关工作的辅导员;要畅通流动渠道, 吸收符合条件的优秀社会人员来从事辅导员工作, 积极将辅导员推荐、输送到社会其他岗位, 逐步形成促进辅导员队伍健康成长的良好环境和氛围。对此, 有些高校结合学校工作实际, 采用“双肩挑”模式, 选拔一些高年级优秀学生、专业教师担任辅导员;采用“干部化”模式, 建立良性运转的队伍流动机制, 积极推荐辅导员走上干部岗位;采用“职业化”模式, 通过发展上关心, 思想上关注, 生活上关心等吸引更多的优秀辅导员走职业化道路;采用“职级制”模式, 把辅导员岗位设为正处、副处、正科、副科和科员几个等级, 走单独发展序列。但辅导员的出路到底是什么, 到底哪一种模式更科学、更可行?还要从有利于工作, 有利于辅导员队伍发展的角度来考虑。可以进一步尝试高校思想理论课教师与辅导员的交叉融合, 以克服思想理论课教师理论水平有余、学生实际了解不足, 讲课实效难以保证实效的问题, 以发挥辅导员与学生联系紧密、熟悉学生特点的优势, 帮助其实现向教师身份的转变。

总之, 辅导员队伍建设是一项长期工程, 高校要适应辅导员工作需要, 采取有效机制, 努力释放辅导员的工作热情, 为辅导员的发展提供广阔的空间, 实现辅导员队伍的相对稳定, 并使其充满活力。

参考文献

[1]张建明.让辅导员工作成为充满活力的光彩事业[J].中国高等教育, 2006 (10) :15.

8.如何加强政治建设研讨材料 篇八

[关键词]“三严三实”领导班子；干部队伍；思想政治建设

2014年全国“两会”期间，习近平总书记在参加安徽代表团审议时提出“三严三实”具体要求。要求党员干部特别是各级领导干部要做到严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。“三严三实”言简意赅而又内涵深刻，阐明了党员干部的修身之本、为政之道、成事之要，丰富了管党治党的思想理念，为加强各级领导干部党性修养、深入推进新形势下加强干部队伍思想政治建设提供了重要遵循。

“三严三实”是对各级领导干部的具体要求，也是如何当好领导干部的具体标准，干部队伍的思想政治建设是贯彻落实“三严三实”的具体体现，只有干部队伍思想政治建设加强了，“三严三实”才能在各级领导干部队伍中落地，两者相辅相成，互相依赖。“三严三实”着力点是“严”和“实”两个字，它是各级领导干部最基本的政治品格和做人准则，也是领导干部安身立命之本和加强干部队伍思想政治建设的基本要求。各级领导干部必须用好“严”这个最重要的法宝，遵循“实”这个最根本的要求。

一、坚持“严”字当头，砥砺“纯正纯洁”的政治品格

1、严守对党忠诚“基准线”

古人云：“忠诚之心，人之大德”。各级领导干部是政治“首脑”，第一位的要求就是讲政治、对党忠诚。要强化政治意识。注重修炼内功，增强政治敏锐性和政治鉴别力。在选用干部上要坚持政治标准，在推进基层党组织建设上要强化政治功能，在党管人才工作上要注重政治引领。要坚定政治信念。要把思想理论武装作为根本任务，始终坚持对马克思主义的信仰，坚定对共产主义、对中国特色社会主义的信念，把爱党、忧党、兴党、护党落实到各项工作的各个环节和日常生活的各个方面。要严守政治纪律。积极参加严格的党内政治生活，带头强化党纪观念，严明政治纪律，恪守政治规矩，按党纪条规履职用权。要坚定不移贯彻落实党的路线方针政策，坚决维护党中央的权威，在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。

2、严守公道正派“生命线”

“大道之行，天下为公，选贤与能，讲信修睦。”各级干部践行“三严三实”，最核心的就是做到公道正派。要“立公心”。公道来自公心，正派源于党性。各级干部要自觉修养公心、固守公心，以“公心”树立干部的“公信”。特别是在选人用人上，要坚持从党的事业发展需要出发，公道对待干部，公平评价干部，公正使用干部，做到“心底无私天地宽”。要“讲原则”。面对难题，各级干部要敢闯敢试；面对矛盾，要敢抓敢管；面对风险，要敢作敢担。尤其是在落实“四个全面”战略布局的历史进程中，各级干部要敢于下深水、善啃硬骨头，以对党和人民高度负责的态度，担当起时代的重任。

3、要严守拒腐防变“高压线”

清正廉洁是我们党的立党之本，也是各级干部不可逾越的人生底线。要以“法”为纲。带头尊法学法守法用法，认真学习、遵守、贯彻、维护好《党章》，贯彻落实好“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的根本要求，树立纪律严明的模范形象。

二、坚持“实”处着力，坚定“惟真惟实”的价值追求

1、在能力上练就“真才实学”

推进党的建设这一新的伟大工程，需要各级干部具备较强的综合能力。要提高学习实践的能力。习近平总书记强调，“好学才能上进”，要求“坚持学习、学习、再学习，坚持实践、实践、再实践”。各级干部要用正确的思想方法、科学的思维方法、管用的工作方法去认识、把握、运用组织工作规律，按规律培养和选用干部，按规律设置和管理基层组织，按规律引育和开发人才。

2、在行动上坚持“真抓实干”

“事必作于细、成于实。”各级干部必须在“实”字上下功夫。要“实”在为民上。牢记全心全意为人民服务的宗旨，发扬“从群众中来、到群众中去”的优良传统，实事求是、务实进取，甘于服务、乐于奉献，努力创造经得起实践、历史和群众检验的实绩，让群众受益，令群眾满意。要“实”在奉献上。习近平总书记指出，“选择奉献也就选择了高尚”。各级干部要以焦裕禄、沈浩等优秀代表为标杆，弘扬“最讲认真”的作风，发扬“安、专、迷”精神，把本职岗位作为奉献事业的大舞台，干一行，钻一行，精一行。要“实”在创新上。坚持把“创一流业绩”作为一贯追求，始终保持创新的锐气和创优的激情。积极适应新常态，以开放的眼光、战略的视角、创新的思维来审视和谋划组织工作，促进组织工作不断推陈出新、常抓常新。

3、在作为上力求“真功实绩”

各级领导干部要树立正确的政绩观，要“严”抓基层，夯“实”基础。把“三严三实”要求落实到基层党组织建设的各个方面，不断强化基层党组织的政治功能和服务功能，将其建设成为坚强战斗堡垒。各级领导干部要求真务实、真抓实干，做工作自觉从人民利益出发，决不能为了树立个人形象，搞华而不实、劳民伤财的“形象工程”、“政绩工程”。重要决策方案，特别是涉及群众切身利益的重要政策措施，要广泛听取群众意见，不能嫌麻烦、图省事。真正做到勤政、务实、为民，自觉抵制和纠正“四风”问题。

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三、加强领导干部队伍思想建设势在必行

加强领导班子和领导干部队伍思想政治建设，是保持和发展党的先进性纯洁性的重要途径，在工作实践中，我们深切体会到，思想政治建设是领导干部队伍建设的灵魂，事关根本，事关大局，事关长远，对党的宗旨、使命、形象极为重要。只有充分认清新形势下特别是领导干部队伍思想政治建设中存在的突出问题，采取务实管用举措，才能打造出推动各级领导干部科学发展的坚强领导集体。

加强干部队伍思想政治建设，形势所需。从总体来看，当前领导干部队伍思想政治建设状况的主流是积极、健康、向上的，但是面对当前经济社会发展的所遇到的新形势新任务，思想政治建设确实也面临着一些新情况新问题，主要表现为：

1、虽然强化了党性教育，但少数干部讲政治的坚定性仍需进一步提高

一方面，当前学习教育的形式比较单一呆板，内容相对枯燥，缺乏吸引力；另一方面，一些干部依然存在着思想政治教育是“软指标”的错误思想，对学习的重要性认识不够，学习目的不明确，以致什么时间都能向政治教育要时间，一些领导干部整天忙于事务工作，不重视理论学习，对组织的理论学习不是精心研读，而是虚于应付。少数干部片面追求经济工作最大化，未把思想政治建设作为班子建设的经常性工作，不能及时用思想政治建设的最新成果武装头脑，对党的政策和上级精神不能全面理解和贯彻，在纷繁复杂的情况面前讲政治的坚定性、处理问题的应变能力仍需进一步提高。

2、虽然强化了发展意识，但少数干部干事创业的积极性仍需进一步培养

换届后，上级组织要求高，群众期望高，同时改革发展的任务又重，少数干部因为功底不够深、驾驭全局水平不够高，处理复杂问题的办法相对欠缺，往往在新问题新情况面前束手无策。也在一定程度上导致了少数干部想干事、能干事、干成事的氛围不够浓厚，少数干部丧失了旺盛的创业热情和奋发有为的精神状态，固步自封，患得患失，缺乏深入调研和科学论证而盲目决策、安于现状，放缓发展改革发展步伐、以破坏发展前景为代价换取短期利益而盲目求快的现象时有发生。

3、虽然强化了群众观念，但少数干部勤政为民的自觉性仍需进一步巩固

少数干部作风飘浮，脱离群众，脱离实际，对群众缺乏信任感和亲切感；少数干部片面追求个人政绩，不注意群众公论，没有把为民造福作为第一责任，没有把群众需要作为第一选择，没有把群众满意作为第一标准，心无旁骛地把所有心智倾注于为富民安民为己任的要求上来；少数干部缺乏艰苦环境的锻炼，做群众工作点子办法不多，做群众工作存在畏难情绪，工作作风还需进一步锤炼，干群关系还需进一步融洽。

四、加强领导干部队伍思想建设的几点思考

如何克服当前领导班子和干部队伍思想建设存在的新问题、新情况，进一步加强干部队伍思想政治建设，笔者认为必须把握好以下几点：

1、把出发点放在强化学习、提高干部的思想政治素质上

始终把理论学习作为领导干部队伍建设的头等大事来抓，引导干部正确处理工作和学习的关系，树立终身学习理念，踏实苦干，又要扎实苦学，科学地安排时间，减少不必要的应酬，把功夫下在学习上，不断充实和完善自己。加强学习情况的检查考核，把领导干部的马列主义理论素养、学习理论和业务的自觉性、运用理论指导工作的实际水平作为考察、评价干部的重要内容考核。做到领导干部年终述职时要“述学”，组织部门考察干部时要“考学”，党员民主评议时要“评学”，以多种手段促进干部理论学习不断引向深入。

2、把切入点放在维护团结、提高领导班子凝聚力和战斗力上

团结是保证，是条件，是前提。维护团结要畅通信息，开诚布公，形成制度、规范。要深入进行民主集中制的教育，增强贯彻执行民主集中制的自觉性，在领导干部中努力形成互相尊重，互相谅解，互相支持，互相提醒，大事讲原则，小事讲风格的良好局面，不断增强领导班子的凝聚力和战斗力。要处理好正职与副职之间的关系，使领导班子成为既有分工又有合作的有机整体。

3、把根本点体现到提高能力、推动科学发展上

用发展是硬道理统一领导干部的思想，达到“三个突破”：一是在决策能力上求突破，能正确运用市场信息和市场经济的发展机遇，群策群力，依据市场趋势和地方实际作出正确的科学决策；二是在应变能力上求突破，在错综复杂的市场活动中分清主次，把握取向，采取对策，顺应形势发展变化，做出科学的分析预测；三是在创新能力上求突破，善于把上级精神、外地经验同本地实际结合起来，勇于创新，善闯新路，加快发展，敢为天下先。

4、把落脚点放在改进作风、代表最广大人民群众的根本利益上

坚决摒弃形式主义和官僚主义，始终保持与人民群众的血肉联系，真正把人民答应不答应、赞成不赞成、高兴不高兴、满意不满意作为我们一切工作的根本出发点和落脚点，真正心系群众，深入群众，关心群众的疾苦，倾心为人民群众排忧解愁，多办实事，做人民忠实的公仆。真正通过一个个问题的解决、一件件事情的落实，让群众享受到发展、改革带来的实惠，使群众感受到党员干部的真情实意，体会到各级干部的关心关怀。

5、把保证点放在建章立制、强化领导狠抓落实上

建立领导班子思想政治建设责任制，班子一把手担任第一责任人，对领导班子的思想政治建设负全责。建立健全各级领导班子思想政治建设工作联系会议制度，定期分析领导班子和思想政治建设的形势、存在的问题，有针对性提出改进措施。重点完善领导班子思想政治建设考核机制、竞争机制、反馈机制，把思想政治建设的成效与经济工作的成果有机结合，作为衡量和使用干部的依据。

6、完善管理点，建立干部德才表现信息数据库

目前，组织部门建立的干部管理信息库内容基本上以性别、年龄、学历、入党和工作时间、任职情况等为主，对干部德才表现情况未有记载。这种信息库对分析领导班子结构起着较好的支撑作用，但对全面系统地分析评价干部却心有余而力不足。所以，要建立干部德才表現信息数据库，采用记录法、归纳法、鉴定法和收集法等方法，及时把日常考察形成的有关干部信息详细、真实地予以记载。在信息大量积累的基础上，对干部不同阶段、不同时期、不同场合的具体表现进行综合分析，从而全面准确地评价领导班子和领导干部，避免“一次考察定任用”可能造成的失误。

7、健全评价点，建立定期分析干部机制

现行定期分析工作，信息收集的方法比较单一，基本上以集中性考察为主，来源渠道不够宽，没有形成比较规范、畅通的信息收集机制。我们要充分利用好定期分析这个载体，切实完善定期分析制度，把日常考察作为定期分析的基础手段，把日常考察结果作为定期分析的重要依据。如建立健全定期分析情况上报、定期分析例会、定期分析工作义务监督员等制度，与各种日常考察方法相互配合、相互协调，畅通干部信息获取的渠道，在此基础上，每年对领导班子和领导干部进行一至两次的定期分析。在届中、届末考察和任职前考察后，必须把定期考察、任职前考察结果与定期分析结果（主要是日常考察结果）进行综合分析，多角度剖析班子和个体的特点，以求相互印证、相互衔接；对两类结果不大一致的，要以发展、历史和辩证的眼光加以综合研究，得出科学的结论；对两类结果完全相反的，不忙于马上作出结论，应留待时间去检验，情况急迫确需立即查清的，可以实施专项调查。

9.浅谈如何加强政治生态建设 篇九

政治生态是相对自然生态、环境生态、经济秩序而言的一种社会政治状态,实质上为一种“软环境”、“软实力”，是一个地方政治生活现状以及政治发展环境的反映，是党风、政风、社会风气的综合体现。其核心是党员领导干部的作风问题，关键是领导班子的团结和谐。加强政治生态建设，是当前和今后一个时期党的建设和组织工作的一项重要任务。

一、加强政治生态建设的必要性和紧迫性

当前，**县正处在科学发展的新时期和加速崛起的关键阶段，既面临发展机遇，又面临重大挑战。这迫切需要我们以昂扬的精神风貌、扎实的工作作风，团结和带领全县广大干部群众，努力化危为机、危中求进，在激烈竞争中赢得主动，在复杂形势中抢得先机；迫切需要我们以良好的政治生态内聚人心、外树形象，形成推动科学发展、加速崛起的强大合力。应该说，优良的政治生态是**奋起直追、赶先进位的首要环境，是凝聚党心、振奋民心的前提保证，也是保持党的先进性、提高党的执政能力的重要内容和关键所在。为实现经济社会更好更快发展，加强政治生态建设显得尤为必要和紧迫。

二、双措并举,加强政治生态建设

政治生态建设是一项全面系统的工程，需要从“政治内生态”建设和 “政治外部生态”建设两个方面同步推进。“政治内生态”决定着政治生态的性质和特征，“政治外部生态”影响着政治 1

生态的面貌。有些地方把政治生态建设简单地理解为“政治生态环境建设”，这将不利于政治生态建设的全方位展开，也不利于对政治生态建设绩效进行量化评估。

（一）加强民主法治建设，是政治内生态建设的核心 加强民主法治建设，是优化政治内生态的核心和根本途径。要加强党内民主和基层民主，推进党务公开和政务公开，重点抓好以民主集中制为核心的制度建设，用制度管权管事管人。严格执行重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用等“三重一大”事项县委常委会研究制度；要按照科学执政、民主执政、依法执政的要求，带头维护法治的尊严和权威，坚持依法办事。要严格依照法定权限和程序行使权力、履行职责，推进管理方式创新，加强行政决策程序建设，善于运用法律手段深化改革、推动发展、维护稳定，为政治生态建设提供有力法治保障和良好法治环境。

（二）加强干部作风建设，是政治外部生态建设的关键 组织部作为党委的重要办事机构，要把加强政治生态建设与围绕中心、服务大局结合起来，始终从经济社会发展的战略高度为县委当好参谋助手。要从**实际出发，坚持从领导干部抓起，牢固树立政治生态环境是生产力的理念，“内讲干事讲团队、外讲形象争先进”，以深化“提升素质能力、提高工作水平”活动为载体，以开展对标先进行动为抓手，着力解决干部队伍作风建设上存在的突出问题，努力形成风清气正、团结和谐、干事创业的政治生态环境。具体来讲，就是要做到“六个要”：

要以集中学习教育启动政治生态建设。通过集中学习教育，各级党员干部要深化对政治生态建设重要性和紧迫性的认识，增强讲政治、顾大局、守纪律、重责任的意识，形成团结共事、积极谋事、勇于进取、事争一流的良好局面；用党的十八大精神和“现代工业文明理念”指导实践，推动工作，切实解决干部队伍思想观念上不适应、不符合政治生态建设要求的突出问题，从而进一步优化全县政治生态环境。

要以奋发有为的精气神助力政治生态建设。精神状态直接影响政治生态。一个地方如果精神状态不好，整天萎靡不振、死气沉沉，政治生态肯定也好不到哪去。要提起攻坚克难、志在必得的精气神，保持昂扬向上、奋发有为的好状态，以精神的源动力激发创造力，催生战斗力，增强凝聚力，努力营造上下同心、和谐奋进的良好氛围，形成心无旁骛抓发展、凝心聚力促崛起的生动局面。

要以正确的用人导向引领政治生态建设。用人导向是政治生态建设的“风向标”和“导航仪”，坚持正确的用人导向，关系党风民意，关系事业发展。用什么样的人、不用什么样的人，等于公开树立起一个标杆，对广大干部具有鲜明的导向作用，对政治生态建设具有重要的引领作用。因此，我们要坚持德才兼备、以德为先，着力树立六个导向，即注重品行的导向、科学发展的导向、崇尚实干的导向、重视基层的导向、鼓励创新的导向、群众公认的导向，真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众信得过的干部选拔出来。

要以完善的体制机制匡正政治生态建设。制度是管长远的根本性因素。加强政治生态建设，既要靠干部自觉更要靠制度监督。各级党组织要着重抓好长效机制建设，努力建立健全“积极干事”的教育机制、“重用做事”的用人机制、“奖励勤事”的激励机制、“督查混事”的约束机制，“防止出事”的监督机制、“严惩坏事”的惩处机制和“狠抓落实”的责任机制，让能者上、平者让、庸者下真正成为一种常态。

要以领导干部的表率作用推动政治生态建设。“政者，正也。子帅以正，孰敢不正？”领导干部作为全县经济社会发展的领导者、决策者，必须在加强政治生态建设活动中发挥模范带头作用。自觉加强党性修养，致力做学习宣传的表率、做勇于实践的表率、更要做清正廉洁的表率，带动广大干部群众共同建设良好的政治生态。

要以真抓实干的作风保障政治生态建设。良好的政治生态是真抓实干创造出来的。广大党员干部要弘扬求真务实精神，想实事，鼓实劲，出实招，真正把心思放在干事业上，把本领用在促发展上，把功夫下到狠抓落实上，自觉反对形式主义、官僚主义，努力创造出经得起实践、群众和历史检验的实绩。

政治生态的培育和建设是一项长期任务，是一个不断探索的过程，只有起点、没有终点，只有更好、没有最好。为加快实现科学发展目标，当好黑龙港流域跨越发展的“领头雁”，广大党员干部尤其是领导干部，必须从我做起，齐心协力，营造一个与**加速崛起同轴运转、同频共振、同向推进,与**经济社

会科学发展、和谐发展的优良政治生态。

玉冰

10.如何加强新时代机关党的政治建设 篇十

总书记在党的十九大报告中明确指出，党的政治建设是党的根本性建设。坚持实践实干实效，把强化“四个意识”、做到“两个维护”，作为加强政治建设的主题主线，着力融入机关文化。各级党组织要以高度责任心和使命感，结合工作实际，坚持理论武装、照镜正衣、营造政治生态、坚持防堵并举等，不断加强机关党内政治文化建设。

加强新时代机关党的政治建设，抓根本抓基础，把深入推进理论武装作为头等大事，不断强化“四个意识”、做到“两个维护”。一是以上率下“领学”。二是组织指导“督学”。把理论学习贯穿各类学习培训之中。三是支部结合职能职责“深学”。四是党小组互动交流“促学”。充分发挥党小组灵活、机动、便利的优势，及时开展交流互动。五是党员干部积极主动“自学”。可以抓关键抓具体，把强化“四个意识”、做到“两个维护”体现到机关工作各方面。同时，坚持理论武装，以教育引领坚定信念。一要突出理论武装这个根本。“没有革命的理论就没有革命的行动”。牢牢站稳理论学习这块阵地，扎实推进“两学一做”学习教育制度化常态化，深入学习总书记系列重要讲话精神，外化于形、内化于心，不断增强“四个意识”和“四个自信”，对党做到虔诚而执着、至信而深厚。二要紧扣党性教育这个关键。深入开展党章党史、党的路线方针政策、党风党纪党规等学习教育，引导广大党员自觉强化党性观念，切实把党的价值观、党的宗旨真正融入灵魂、入骨入髓，真正把健康向上的党内政治文化落实到日常生活和具体工作之中。三要夯实道德修养这个基础。教育引导党员干部，自觉从中华优秀传统文化中汲取营养，见贤思齐，三省吾身，模范践行社会主义核心价值观，恪守社会公道、职业道德和家庭美德，举止高雅，谈吐文明。争做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。

加强新时代机关党的政治建设，认真落实总书记关于选拔任用党和人民需要的好干部等重要思想，突出政治标准，注重在新时代激励干部新担当新作为。人才工作中，全面贯彻总书记关于择天下英才而用之等重要思想，强化政治引领，加强人才体制机制改革创新。认真落实总书记 “讲政治、重公道、业务精、作风好”的重要要求，努力打造一支“优秀”而不“优越”的机关干部队伍。坚持德才兼备，以选贤任能凝聚力量。坚持正确用人导向是加强党内政治文化建设的重要支撑。事实反复证明，正确的选人用人导向，是调动广大干部积极性，营造心齐气顺风正劲足，不断增强党的凝聚力创造力战斗力的重要保证。因此，在选人用人上，各级党组织要坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，严格执行新时期“20字好干部标准”。在实际操作中，以公开求公平，以公平求公正，以公正求公道，切实达到用好一人激励一片之目的，形成良好地选人用人政治生态。要完善识人用人机制，创新干部考评办法，实事求是考察评价干部，自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向，防止“带病提拔”“带病上岗”，坚决杜绝跑官要官或按资排辈等不良现象。确保想作为、敢作为、能作为、有作为的党员干部有用武之地，使那些不学无术的“南郭”等无机可乘。同时，也要营造“鼓励实干、宽容过失”的干事氛围，即对敢于担当、干事创业、实绩突出的干部鼎力支持，对在工作中特别是改革创新中的失误者正当宽容，以此作为党内政治文化建设不可或缺的重要一环。

加强新时代机关党的政治建设，抓责任抓长远，把强化“四个意识”、做到“两个维护”融入机关文化融入党员干部血脉。把是否强化“四个意识”、做到“两个维护”作为述职评议考核的重要内容。引导大家把“旗帜鲜明讲政治”的文化特质融入机关工作。坚持管教结合，以防堵并举净化生态。一要管教结合。在日常学习工作和生活中，对广大党员既要加强挺脊梁、讲原则、守纪律、拒腐蚀的教育引导，深化和巩固党的群众路线、“三严三实”教育实践活动成果;同时也不能放松对党员的日常管理，尤其要注重八小时以外的管理，严格执行党内监督条例、准则等党内法规，让广大党员时刻感受管党治党的高压态势，从而远离红线、不走邪道。二要防堵并举。注重坚持问题导向，对苗头性、倾向性的负面问题，要抓早抓小、查早查小，早提醒早纠正。坚持对腐败分子零容忍态度，发现一起查处一起，发现多少查处多少，通过拔“烂树”、治“病树”、正“歪树”，不断净化党内政治生态。坚持“三会一课”，以示范引领树立形象。一是坚持“三会一课”制度。党的组织生活是党内政治生活的重要内容和载体，是党组织对党员进行教育管理监督的重要形式。“三会一课”制度是党的组织生活的基本形式，是严格党员管理，加强党员教育的重要制度。在新形势下，抓牢用好“三会一课”，尤其是开好组织生活会、民主生活会，勇于批评与自我批评，有利党员“洗洗澡、出出汗、治治病”。二是坚持谈心制度。以“旁观者清”醒“当局者迷”，尤其是各级党组织主要负责人，要时刻保持高度的警醒，随时提醒班子成员及全体党员，要在党言党、在党爱党、在党为党，不利于党内团结的话坚决不说，有损于党员形象的事坚决不做。三是引领示范。党员领导干部，无论工作和学习中，要当好排头兵，层层引领，以上率下，叫响：“看我的——!”“跟我来——!”，切实起到引领示范作用。带头学理论、钻业务、当标兵;带头挑重担、啃硬骨、打硬仗;带头访民情、问民意、解民忧;带头守纪律、重品行、讲操守，持续培植风清气正的党内政治文化。

11.对于加强民族工作研讨材料 篇十一

关于民族工作加强系统性学习,特別是加强对关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署的学习,充分发挥学习的主观能动性、理论与实践相结合。但是也存在一些问题，服务大局意识还需进一步提升，一些工作只是站在工作的角度思考问题,对全局的任务目标思考不足,悟不够透彻,导致工作过程中前性、预见性不够,在超前服务、主动服务上得还不够好。

对照党中央关于民族工作的相关政策,结合分管工作实际推进落实得怎么样,工作存在差距方面还需要进一步加强。一是由于工作较为繁的忙实际情况，下基层时,大部分是被动安排。二是群众意识还需进一步强化。主动和群众打交道、听意群众排忧解难的热情和标准不高,要做到真正自己到困难群众家庭了解民情，帮助解决实际问题。

在下一步工作中要从党的民族政策贯彻落实民族工作大局的高度来谋划和推进分管领域的工作;对分管工作中涉及民族因素的工作,坚决按照党中央关于民族工作的政策部署推进落:在可能涉及的业务方面要强化学习,充分发挥党员的积极创造性。

对于民族工作中存在一些偏差和不足,面対新情况新问熟,如何更好地开展工作,主动研究,立足民族工作形势的新变化、推进民族工作考得再全面细致一些,做得再周密稳妥些,增强工作中的担当意识、担当能力与争创一流的决心,加强政治理论学习。自觉用习近平新时代中国特社会主义思想武装头脑、指导实践,不断増强把握方向、把握大势、把握大局的政治能力,切实增强践行“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉，牢记关于民族工作的重要论述,把筑牢中华民族共同

体意识作为新时代民族工作的主线,持续巩固和拓展民族团结进步创建成果,真正让“三个离不开”“五个认同”在各族下部群众心中牢牢扎根。

12.政治研讨会发言材料（本站推荐） 篇十二

谷里中学

翟庆彦

初三思想品德中考范围包括初中一至三年级内容和2012年4月至2013年4月发生的国内外重大时事。因此初三思想品德总复习时间紧、任务重，要搞好总复习有一定的难度，必须具有正确的复习思路，讲究有效的复习方法，以求在较短的时间里，取得较佳的复习效果。下面根据本人多年来的教学经验谈谈自己的一些粗浅看法，不足之处请领导、老师指正。

一、团结——我们取胜的法宝。

我认为在众多的教学方法中，首先最有实效的方法是教师间的精诚合作。回顾教学生涯中的数次中考，可以这样说，谷里中学的教学成绩一直很好，可是政治教学成绩却不敢恭维，而去年谷里中学的思想政治成绩却打了一个翻身仗，全市第四。面对这样的成绩，我首先想到的就是成绩得益于教师间精诚合作。去年，我和万老师的的确确做到了大问题大集体备课，小问题随时集体备课。在不同形式的集体备课中相互补充知识上的空白点，相互交流方法上的成就感，相互比较各自教学特色的优缺点„„成功，来自集体的力量。

二、分轮复习，各有侧重

具体到复习步骤策略，我也主张分轮复习。在分轮复习中我们努力做到：

（一）第一轮复习：夯实基础

现在中考思品试题，在逐步降低知识，识记内容的题目，但本人认为并不是要削弱对基础知识的考查，而且将知识的掌握和应用蕴涵在能力的考查中。如果我们对课本知识掌握不牢，理解不到位，那么学生就很难将知识系统化，更不可能得心应手的去利用。因此，第一轮复习，夯实基础很重要。

由于复习的内容较多，要想面面俱到很难，因此，这便对教师的把握教材的重难点有了一个很高的要求。教师必须做到抓住重点基础知识突出复习。而对于非重点不能不复习，只是在复习的过程中，只要求学生能看过去，留有印象就行，这样不至于造成知识的盲点，同时也不至于让学生有过重的学习负担。

重点知识是复习的主体部分，在复习过程中要放在突出的位置。并且要选择合适的复习方法：

（1）根据教材内在联系，对知识点进行整合升华。如“奉献”这个知识点，在初中阶段七年级上册第一单元涉及到，另外，在九年级最后一课也涉及到。并且知识零碎，只是对“奉献”从“是什么”的不同的角度论述，因此，这类知识点就可以让学生整理在笔记上，集中一处有利于记忆，有利于对知识点的整合。同时，要对这类知识点进行升华，要让学生认识到：“奉献”可以实现人生的意义，体现生命的价值，这是服务于社会，承担社会责任。

（2）可采用归类法，把相关的知识放在一起进行比较，掌握相互之间的区别和联系。如对青少年行为要求的题目特别多，如：为落实可持续发展战略青少年应如何去做？依法治国对青少年有什么要求？其答题思路就可以本着：学习相关知识，树立观念，提高意识；加强宣传，落实行动；同不法行为作斗争„„这样进行比较记忆，减少了学生的课业负担，还从理论上让学生不断总结答题思路、方法。

当然，再好的方法，离不开学生的记忆，有的知识点必须让学生“记死背硬”才能形成技能。因此，在政治课的复习过程中，教师可以采用课前检查学生记忆的方法，督促学生强化记忆，这虽然很传统，但却很有效。(3)设计针对性强的试题，帮助学生练习巩固，在针对性测试中也让学生找差补漏。

(4)利用好手中的《学业检测指南》。这本书并不能让学生一个题不落地去做，教师必须在学生做之前，自己先做，找出能举一反三的题目，找出与时政紧密结合的题目，找出能体现课本重点的题目。有的放矢地让学生去做。

总之，第一轮复习，要巩固基础，形成技能。

（二）第二轮复习：关注热点，精选专题；掌握方法，提高能力。

纵观目前的中考试题，非常富有时代气息，越来越关注重大的现实热点问题，这在中考思想品德试题中体现得尤为突出。思想品德试题几乎都是围绕重要的时政热点来设计的，因此，第二轮复习阶段就是要集中力量解决时政重点、热点与课本知识的有机结合的问题，即专题复习（包括时政专题和方法专题）阶段，这一阶段搞得好不好，直接影响着对中考方向的把握以及复习的效率。因此第二轮复习，关键要走好两步即关注热点，精选专题；掌握方法，提高能力。

第一步要关注热点，精选专题。

时政专题是以时事“热点”为主线，跨越教材、跨越章节，重新组合基础知识，一直是思想品德学科复习的重点。每一国际国内的重大时政热点内容很多，而中考思想品德试卷的容量又非常有限，复习的时间也非常紧迫，因而在复习时要关注热点，精选专题是基础，用好专题是关键。

精选专题，要坚持“三原则”。一是以考纲为依据，从时政热点中选专题。一年一度的思想品德中考命题都是以考纲为依据的，无论是什么时政热点的考查，都是以不超过考试说明的范围为限度的，可以说时政热点只是起到了考查考纲中规定的知识和能力载体的作用。因此，在选择专题时，凡是与考纲要求无关或超出考纲知识和能力要求的时政热点，都不宜入选专题。二是国内的时政热点优先于国际时政热点。在选择专题时既要考虑国内时政热点，又要考虑国际时政热点，但重点应放在国内时政热点上。在有关时政热点专题的选择上，尽量选择与我国国家利益相关度较大的问题。三是不能忽视地方热点，地区特色要关注。现在的思想品德考试各地一般都自主命题，都会设计具有明显地方特色的试题，在复习备考中一定要关注地方特色，但特色应是具有全局意义的特色，如各地市的经济、政治、文化发展战略、政策，本地方的重大时事、热点、焦点等都要特别关注。

用好专题，要把握“两点”。专题复习涉及的相关背景材料内容多，单靠我们自己去看、去研究是绝对不行的。要在坚持“学生为主体，教师为主导”原则的前提下，以精选一本主要专题复习资料为载体，在此基础上进行深加工和改造。具体说来，应做到以下两点。

第一点要明确学什么，学到什么程度。对于热点专题，我们不仅要知道相关背景材料的来龙去脉、发展过程，要明白它为什么是应关注的重点。同时，还要清楚该背景材料与课本中考纲规定的知识点之间的内在联系。一个时政热点往往涉及多个领域，我们在复习时一定要紧扣考点和课本，要与考试说明的能力要求相一致，不能超出现有的考点要求，宜宽不宜深。例如专题“科教兴国战略”，下列教材知识点都要考虑：科学技术是生产力中最活跃的因素，科学技术是第一生产力；我国科技的总体水平与发达国家有较大差距；国家大力实施科教兴国战略，大力发展教育和科学技术，鼓励科技创新；实施科教兴国战略的具体措施；教育科学文化建设能为物质文明建设提供智力支持；科学技术能促进社会主义现代化建设，等等。第二点要“大材小用”。中考试题有一个重要的特点就是起点高，落点低。即关注的是重大现实热点问题，往往是从某一具体问题入手。因此，我们在复习专题时切忌仅从宏观上粗放地学．而应结合考点，尽可能从多个具体的知识点入手，即要坚持“大材小用”。所谓“大材”，就是抓热点问题，抓备受社会和学生关注的问题。在复习这些热点专题时，我们要做到“小用”，就是要把这些“大材”化为一个个小的具体的问题（如“‘天宫一号’与神舟九号成功对接”这个专题，我们结合教材和自身实际，可设置如下几个问题：成功对接说明了我国正在实施什么发展战略？成功对接体现了思想品德课哪些观点？作为中学生应怎样去做？成功对接给你哪些启示？怎样向科研工作者们学习做一个新时代的航天人？），而切忌泛泛而谈。这不仅提高了复习效率，更重要的是从多角度、多层次培养了分析问题、解决问题的能力。

第二步要掌握方法，提高能力。

近年来，中考政治出题的方式和解题的思路较以前更为开放、更为灵活，即使是看似明白的问答题也重在考查学生的审题能力和答题能力，比如分析能力、迁移能力、探究能力、书写能力等。而我们的各种能力和全部思维过程还要通过文字语言来真实地体现。复习备考时同学们普遍重视基础知识的积累和热点关注，往往疏于解题方法技巧的专题训练。诚然，提高成绩关键在于我们对知识的把握，但如果不注重解题方法的训练，我们也很难取得理想成绩。

练也有个科学性问题，决不是练得越多越好。练要“精”，要有深度，要到位。通过有效练习，把握各种题型的解题思路、方法和答题技巧，提高自己的应考能力，做到“书法并举”。

所谓“书”是指“书写”，是指我们在考试中卷面要条理清楚、逻辑严密，清楚明白地表达答案。不少同学在考前经过认真地复习本该在考试中获取高分，往往因为在考试中表达不规范、不准确，特别是对基本概念和基本原理的表达，随意、口语化；表达不完整，理论没写全；缺少逻辑性，层次不清晰；抓不住要点，思维混乱，不知所云；书写潦草，段落不分明等，造成了较大的失误，最终影响考试成绩。因此掌握书写方法是非常重要的。在平日的模拟训练中，我们一要书写工整，保持卷面整洁；二要做到言简意赅，可以先列出答案要点，根据需要留下一定的空白，然后再适当拓展，如可写上要点的具体内容，结合材料作简要分析；三要做到层次清晰，可以用不同符号（如①②③）标出；四要做到答案科学规范，一定使用教材语言和时政术语。答案要做到“四化”即答案段落化，段落层次化，层次要点化，要点序号化。

所谓“法”是指答题的技巧。思想品德中考试题形式和设问方式尽管日趋多样灵活，但不少类型的题是有其自身的解答规律和技巧的。在复习中，我们不能只接受现成的答案，而要掌握总结各类试题的答题规律技巧，尽量避免因非智力因素所带来的影响。

如谈感想、认识、理解之类的试题的解答，如果不掌握一定的方法，我们要么无话可说，要么写了几句草草应付了事，要么无章可循，乱写一气，可以总结归纳一定的方法如围绕材料的中心思想根据需要可从三“W”：即：“是什么”、“为什么”、“怎样做”等方面展开论述，我们就能形成一个比较完整的答案。

解答开放性试题的“四字”解题法──“读、找、联、结”。“读”即认真读题，在读中理解题目所给材料的内容，以及所提出的问题；“找”即在读的基础上找出题中的关键词；“联”即在找的基础上将题中关键词与课本知识以及自身的实践经验等进行联系，寻找相关的知识点；“结”即对前面分析、联系所得到的知识点和认识进行总结，组织好答案。

解答漫画题的“四看”──看标题、看画面、看文字、看夸张。首先是看标题。漫画的标题是漫画的眼睛，透过这个“画眼”，可以洞察整幅漫画的主题。因此，我们在审漫画题时首先要看漫画的标题是什么，然后再把标题同漫画的内容结合起来进行分析，这样就容易弄清漫画的寓意所在；其次是看画面。漫画画面上的每一个细节都对表达漫画的寓意有提示作用。因此，我们在审漫画题时，一定要仔细观察画面，这样才能全面领会漫画的寓意；再次，看文字。画中的语言文字，往往言简意赅，画龙点睛，对我们领会漫画的寓意很有帮助作用。因此，我们在审漫画题时，要仔细品味画中的语言文字，认真思考这些语言文字中所隐含的观点，有时它会成为我们弄清漫画寓意的金钥匙；最后是看夸张。漫画的夸张之处往往就是漫画的弦外之音，是漫画所要表达的寓意所在。我们在审漫画题时，还应注意把上述几个方面所得到的信息结合起来思考，再去联系课本知识，这样才能全面、准确领会漫画的寓意，为正确答题打好基础。

类似的解题方法还有很多，在此不一一列举。实践证明，在当今能力型考试中，适度的训练，有利于启迪学生的思维，提高学生的综合能力。而且通过练习归纳，掌握答题规律技巧，是利于提高答题能力，少走弯路，把题答准、答全的。这也是提高复习效果的有效途径。

总之，在思想品德中考总复习中，知识的掌握、能力的提高不可能一蹴而就，必须着眼于知识、能力和觉悟的三者有机统一，立足于考纲和教材的要求，关注热点，精选专题，掌握方法，提高能力，我们才能在考试中立于不败之地。

（三）化三轮为两轮

传统的复习步骤，一般采用三轮复习法，但我一直认为第三轮复习一定要贯穿于前两轮复习中去。因为，我们在做相关课题检测也好，还是专题检测也好，所用的题目无论在题型，还是在内容上都必须模拟中考，因此，这个环节应潜移默化与平时复习的每一步中。

三、考前复习。

13.如何加强政治建设研讨材料 篇十三

永葆政治生态常清

通过心无旁骛、集中精力认真学习领会*近**书*来陕考察重要讲话精神，深学细悟延安精神的时代价值，仔细体悟党中央全面从严治党、净化政治生态的坚决态度，以饱满的学习热情、扎实的学风、严谨的作风，积极交流研讨，在学习研讨中推动*近*习近平新时代中国特色社会主义思想在工作中落地生根，为完成工作高质量发展贡献力量。

增强用延安精神滋养初心、汲取信仰力量的思想自觉

*近**书*强调，“要用延安精神净化政治生态”，赋予了延安精神新的时代内涵，对我们传承和弘扬延安精神提出了新的更高要求。

开班仪式后，经常重温延安时期这段筚路蓝缕、波澜壮阔的历史，坚持用延安精神滋养初心，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，不断从延安精神中汲取恒久动力。“持续深化对*近**书*来陕视察重要讲话重要指示精神的学习，就是要自觉地用*近*习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚定理想信念，旗帜鲜明讲政治。作为生态环境部门，更要深刻汲取秦岭北麓西安境内违建别墅问题沉痛教训，牢记“推动生态环境质量持续好转”的要求，着力打好碧水蓝天青山净土保卫战。要以“人不负青山，青山定不负人”的责任担当，不断提升人民群众的获得感、幸福感和满意度。

“延安精神是党的传家宝，延安是延安精神的发祥地，在延安精神的培育和弘扬方面，一直是给全国出成绩出经验的地方。”作为干部要把延安精神的学习实践当成一生的任务，走在前、干在头、活到老、学到老、干到老，自觉把继承和弘扬延安精神作为终生任务和毕生追求。

增强用延安精神淬炼灵魂、查找党性差距的政治自觉

内化于心方可付之于行，学深悟透才能贯彻到位。必须时常对标对表延安精神，深刻检视反思自己的短板不足，提高政治站位，加强党性锤炼，密切联系群众，始终为人民的利益和幸福而努力奋斗。作为党员干部，应该传承和践行延安精神，用延安精神滋养初心，淬炼灵魂，坚定理想信念，补足精神之钙。党员干部要把弘扬延安精神、学习贯彻落实*近**书*来陕考察重要讲话重要指示精神和*书*关于***一系列批示指示精神落实到实际行动上、具体工作中，加大**力度，为**人民营造公平竞争的市场环境和安全放心的消费环境。

“弘扬延安精神，净化政治生态就是要温故知新、学深意远，就是要以*近**书*的重要讲话指导工作。”延安精神集中体现了党的性质和宗旨，是对我们民族的优良文化，优良传统和优良作风的继承与发扬。要想培育壮大红色旅游产业，就离不开弘扬延安精神。

增强用延安精神净化政治生态、校准前进方向的行动自觉

“学一次有一次的发现，学一次有一次的收获，越学越觉得能力不足、越学越觉得知识不够、越学越觉得差距明显。”必须彻底肃清***流毒和恶劣影响，深化**案、**案“以案促改”，构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制，营造风清气正政治生态。

“*近**书*强调，政治生态好，干部队伍就会风清气正、心齐气顺，社会风气就会积极向上，充满正能量；政治生态不好，各种歪风邪气就会冒出来。”作为党员干部，要自觉从延安精神中汲取从严治党的力量，坚持党中央重大决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里，持续加大群众身边腐败和作风问题治理力度，推进全面从严治党实现新气象新作为，为延安经济社会发展提供坚强纪律保障。

增强学用*近**书*重要讲话、指导推动发展的责任感和使命感

延安是*近**书*的第二故乡，延安的每一点发展变化都牵动着*书*的心。必须坚持以*近*习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻*近**书*来陕考察重要讲话精神，以舍我其谁的使命担当和奋发有为的精神状态，积极投身改革发展，奋力谱写延安新时代追赶超越新篇章。

“*近**书*来陕考察时强调，‘要围绕国家治理体系和治理能力现代化，突出基础性、根本性、全局性的重大改革举措。’”行政审批制度改革作为“放管服”改革的有机组成和重要抓手，事关经济社会发展全局。贯彻落实*近**书*重要讲话精神，要在审批服务改革创新、标准化、便利化上持续用力，让改革红利更多惠及全体人民。

“全面贯彻落实*近**书*重要讲话精神，弘扬延安精神、净化政治生态，必须在学用结合上下功夫，关键在落实，落实的关键在作风，作风建设必须紧紧围绕“全面从严治党”这条主线。”对于作，就是牢固树立以人民为中心的发展思想，提高**位、品质和品格。用心用情用力为人民管理好城市。针对“地摊经济”“夜间经济”这个新的命题，要强化日常巡查管理，规范摊点经营行为。变流动为固定，变无序为有序，做到干净整洁、安全有序、充满活力，让广大市民在城市中生活的更方便、更舒心、更美好。

学习过后，将会迎来思想意思的改变，必须意气风发，奔赴工作岗位，继续以饱满的热情和坚定的信心去迎接**新时代高质量发展的新考验。

干部“弘扬延安精神净化政治生态”专题研讨发言材料

*近**书*来陕考察时指出，要用延安精神净化政治生态。这是立足新时代，对延安精神科学内涵及其时代价值做出的新论断，对在新时代条件下用延安精神推动全面从严治党向纵深发展指明了方向，划定了重点，为谱写陕西新时代追赶超越新篇章奠定了坚实的政治基础。在这里，我谈几点感受，不足之处请大家批评指正。

一个民族要繁衍生息发展，一个国家要立国兴国强国，都需要有强大的精神力量。中国共产党领导中国人民在革命、建设、改革各个历史时期取得了伟大胜利和辉煌成就，使近代以来久经磨难的中华民族实现了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，迎来了实现中华民族伟大复兴的光明前景。延安精神是党中央在延安时期的伟大革命实践中形成的宝贵精神财富，是中国革命走向成功、社会主义建设取得胜利、改革开放深入推进的精神力量，更是中国共产党加强自身建设的精神支柱。

在中国共产党领导人民走过的艰辛历程中，留下了许多宝贵的精神财富。新中国成立前，红船精神、五四精神、北伐精神、井冈山精神、红安精神、百色精神、长征精神、红岩精神、西柏坡精神，揭示了党的初心和使命；新中国成立以后，抗美援朝精神、铁人精神、雷锋精神、焦裕禄精神、“两弹一星”精神、载人航天精神、抗洪精神、抗震救灾精神，不断为中华民族精神增添新的时代内容。这些精神是党在每一个重要历史时期和历史阶段结合当时的具体实际，形成和铸造了的伟大精神，更是中华民族的宝贵精神财富。

*近**书*关于延安精神的重要论述和来陕考察重要讲话，对我们继承和弘扬延安精神提出了明确要求。我们要认真学习*近**书*重要讲话，深刻领会延安精神博大精深的丰富内涵，自觉把继承和弘扬延安精神作为终身任务和毕生追求，用延安精神滋养初心、淬炼灵魂、净化政治生态，汲取信仰的力量、查找党性的差距、校准前进的方向，在弘扬延安精神上走在前，奋力谱写陕西新时代追赶超越新篇章。

延安精神是我们党的宝贵精神财富。继承和弘扬延安精神，要讲理想、讲信念，坚持用*近*习近平新时代中国特色社会主义思想这一当代中国马克思主义、21世纪马克思主义武装头脑，深刻感悟“革命理想高于天”的永不动摇信仰红线，坚定政治信仰、不忘初心使命，真学真懂、真信真用，做党的创新理论的坚定信仰者和忠实实践者。要讲政治、讲党性，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，对国之大者心中有数，不折不扣落实好*近**书*重要指示批示和党中央决策部署，落实好奋力谱写**新时代追赶超越新篇章总体目标和推动经济高质量发展迈出更大步伐、打造内陆改革开放高地、推动生态环境质量持续好转、加强民生保障和社会建设、推动全面从严治党向纵深发展等五项要求。要讲纪律、讲规矩，始终挺纪在前，严明党的政治纪律和政治规矩，坚决破除形式主义、官僚主义，巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利。要坚决全面彻底肃清**流毒和恶劣影响，扎实做好以案促改工作，努力营造全省风清气正的政治生态。

“弘扬延安精神，对**保障局这个全新组建、使命光荣的部门来讲，具有‘扣好第一粒纽扣’‘走好最初一公里’的现实意义。通过学习我更加深刻地体会到，**保障系统要将严肃党内生活放在首位，坚持好延安精神中坚定正确的政治方向这一任务，增强岗位职责的时代性、原则性、战斗性；充分汲取延安精神中所蕴含的党内政治文化，坚持人民利益至上；大力发扬延安精神中自我革命的经验，提升政治的纯洁性、宗旨意识的纯粹性，做到不负所托，使命必达。”

新中国成立以来，在延安精神的滋养下，中国共产党人初心不改，铸就了伟大事业。迈入新时代，延安精神还将继续滋养着广大党员，为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴。

通过学习，参加专题研讨班，这是一次真正锤炼灵魂、坚定信仰、深有感触的学习之旅，要以实际行动践行*近**书*来陕考察重要讲话，只争朝夕、真抓实干，坚决夺取全面建成小康社会伟大胜利。始终把政治建设摆在首位，营造良好政治生态，沿着以*近*同志为核心的党中央指引的方向奋勇前进。

将把政治建设放在心中首要位置，讲政治，讲党性，着力增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。自觉担负起全面从严治党主体责任，切实履行“一岗双责”，持之以恒抓好党风廉政建设，固本清源，标本兼治，为营造风清气正、心齐气顺的良好政治生态而不懈努力。

14.如何加强政治建设研讨材料 篇十四

根据工作安排，我现将这一阶段的自学和为期两天的集中学习的收获，特别是对《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》和《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》的学习认识，联系总书记对XX工作的重要指示批示、联系党中央决策部署在XX贯彻落实情况、联系我本人的思想实际，从党的政治建设、全面从严治党、理想信念、宗旨性质、担当作为、政治纪律和政治规矩、党性修养、廉洁自律等8个方面向大家汇报、交流，不足之处请批评指正。

一.深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想是加强党的政治建设的根本任务

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央将坚持正确的政治路线、政治立场、政治方向、政治道路作为坚持党的领导、坚持社会主义制度的头等大事来抓，不断深化对党的政治建设重要性的认识。总书记在党的十九大报告中指出，把党的政治建设摆在首位。这是我们党在认真总结党的政治建设正反两方面的历史经验教训，在实践中探索形成的正确的思想和方法。当前我们正处于“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，在这个特殊历史时期，我们时刻准备应对重大挑战、重大风险，克服重大阻力、重大困难，时刻准备应对具有许多新的历史特点的伟大斗争，在这个特殊的历史时期，我们党比任何时候更加需要内部的统一团结，更加需要思想一致、行动一致，而思想建党、理论强党正是我们党的突出优势和鲜明特色，习近平新时代中国特色社会主义思想正是我们思想建党、理论强党的有力武器，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为加强党的政治建设根本任务，是深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想，是当代中国马克思主义、是二十一世纪马克思主义重大意义的历史实践。对于正处于起步阶段的XXXX，尤其需要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，用党的政治建设的不断加强推进特色鲜明高水平院校的建设。对于广大党员干部和我本人来说，更需要牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，读原著、学原文、悟原理，对照原著学、结合实际学、联系工作学，把贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为加强自身政治建设的根本任务落到实处，才能从习近平新时代中国特色社会主义思想中获取干事创业的知识和力量，奋力推进学院的建设和发展。

二、深刻认识贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想是全面从严治党根本保证

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央创新发展马克思主义党建学说，把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，坚定不移推进全面从严治党、依规治党，党的建设开创新局面，党风政风呈现新气象。总书记反复强调“打铁必须自身硬”“全面从严治党永远在路上”“从严治党要贯穿于改革开放和现代化建设全过程，贯穿于党的建设和党内生活各方面，真正做到要求严、措施严，对上严、对下严，对事严、对人严。”回顾我们党九十年的英勇奋斗历程，从小到大，从弱到强，发展到如今已成为拥有近八千万党员的执政大党，党要管党、从严治党，始终是党的建设的一贯要求和根本方针。面对当前复杂的国际、国内形势，面对我们党肩负着为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的历史使命，我们党只有坚持党要管党、从严治党，高度重视加强党的自身建设，才能确保我们党始终走在时代前列。省委骆书记在我省主题教育工作会议上指出：“就XX而言，政治生态“大病初愈”，仍需“康复治疗”，转型发展刚上路子，需要不断破题，党的建设和党的事业各项工作任务十分繁重。”应对这些难题，关键要靠党来掌舵，推进我省“两转”基础上全面拓展新局面，关键要靠党来掌握方向，在谋划和实现新时代社会主义XX篇章的壮丽蓝图中，我们只有把从严治党责任承担好、落实好，坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署，做到敢管敢治、严管严治、长管长治，营造风清气正的政治生态，才能靠“自身硬”凝聚起不可战胜的磅礴力量，创造无愧于历史的辉煌业绩。

三、深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想是实现中华民族伟大复兴中国梦的信念指引

坚定理想，坚守共产党员精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。习总书记反复强调，理想信念是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”，要求我们“一定要保持理想信念坚定，不论时代如何变化，不论条件如何变化，都风雨如磐不动摇”。总书记在参观“复兴之路”展览时讲到：实现中华民族的伟大复兴是近代以来中华民族最伟大的梦想，中国梦就是一个理想，是一个全民族的理想。在坚定理想信念上，总书记率先垂范，以对党忠诚、敢于担当、坚定不移的政治品格，带领全国各族人民为实现中华民族伟大复兴中国梦奋力拼搏，为每一位共产党员树立了旗帜与标杆，更成为检视自我的一面镜子。对照对标习总书记，自己要在进一步坚定马克思主义信仰，筑牢思想根基、补足精神之钙、把稳思想之舵上锤炼自己政治品格，要在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。同时，以实际行动带领全院党员干部更加坚定对中国特色社会主义的信念，自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。同时，在教育教学工作中，要把理想信念教育作为提高大学生思想道德修养和基本素质的重要内容，在当前思想政治教育工作的环境、对象、范围和方式都发生根本性变化的情况下，不断调整策略、变化手段，根据不同人群接受习惯和需求特点，有针对性地开展工作，进一步建立健全责任落实、风险防控、正面引导工作机制，加快构建我院更加科学高效的舆情应对处置机制，做到因势而谋、应势而动、顺势而为，推动我院思想政治教育工作走深、走实，为培养社会主义合格的建设者和可靠接班人贡献我们的力量。

四、深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想是践行全心全意为人民服务根本宗旨的体现

我们党是在人民群众中成长和发展起来的，“从群众中来，到群众中去”，是马克思主义的认识论和我们党一贯倡导的科学工作方法。以人民为中心的发展思想，体现了我们党全心全意为人民服务的根本宗旨，彰显了人民至上的价值取向，体现了人民是推动发展根本力量的唯物史观。总书记强调，一切向前走，都不能忘记走过的路；走得再远、走到再光辉的未来，也不能忘记过去，不能忘记为什么出发。在新时代新使命新征程面前，不忘初心，归根到底是不能忘了我们党全心全意为人民服务的根本宗旨，不能忘了全心全意为人民服务的使命。作为一名高校教育工作者，我们谋划工作、推动发展，始终要以师生利益为出发点和落脚点，始终把贯彻落实习总书记关于教育工作的指示批示，中央、省委的决策部署，同不断提高人民的获得感、幸福感、安全感紧密结合，始终与人民群众想在一起、干在一起、奋斗在一起，把人民群众作为力量源泉和胜利之本，办好人民满意的教育，在更高水平上建设发展好我们特色鲜明的应用型本科院校，让教育发展成果更多更公平惠及人民群众。

五、深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想是从严从实、担当作为的生动实践

2014年8月，总书记在京听取兰考县和河南省党的群众路线教育实践活动情况汇报时，对焦裕禄同志对群众的那股亲劲、抓工作的那股韧劲、干事业的那股拼劲，“三股劲”进行了概括，昭示了焦裕禄精神所蕴含的共产党人的人民立场、优良作风、坚定信念的深刻内涵。总书记告诫全党，中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。“干”字当头、“实”字托底，从实处着眼、靠实干说话，是我们每一位党员干部在贯彻落实中央、省委决策部署的各项中，始终要发扬“三股劲”的精神。在我们的实际工作中，亲劲有了，我们就会始终把民生、民想、民怨放在心上，主动抓住群众最关心最直接最现实的利益问题、抓住最需要关心的群体，赢得群众的信任；韧劲多一点，心浮气躁就会少一点，每遇到难题，每面对各种诱惑，就会始终守住底线，保持坚强定力，工作才会抓细抓实；干事业的拼劲有了，我们无论面对怎样的困难，都会敢于挑起重担，敢于克难制胜，敢于奋勇争先。我回想起学院XXXX期间，我们的党员干部、教职员工周周“五加二”天天“白加黑”，以忘我的工作状态全力推进迎评升本各项工作，全院师生这种勇于担当、勇于奉献的强烈责任感、使命感是学院发展和前行道路上的宝贵财富。在顺利XX后的学院建设初期，我们仍要继续发扬这种实干苦干精神，以坚忍不拔的意志和无私无畏的勇气，保持斗争精神，敢于直面挑战，积极主动作为，积极投身到学院的各项事业中，以干事创业的实际行动践行XXXX人的初心和使命。

六、深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想是严守党的政治纪律和政治规矩的行为规范

2016年10月27日，总书记在党的十八届六中全会第二次全体会议上讲到“政治纪律和政治规矩是党最根本、最重要的纪律，遵守政治纪律和政治规矩是遵守党的全部纪律的基础。”在《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》中讲到“新形势下加强和规范党内政治生活，重点是各级领导机关和领导干部，关键是高级干部特别是中央委员会、中央政治局、中央政治局常务委员会的组成人员，高级干部特别是中央领导层组成人员必须以身作则，模范遵守党章党规，严守党的政治纪律和政治规矩，坚持不忘初心、继续前进，坚持率先垂范、以上率下，为全党全社会作出示范。”严守党的政治纪律，就必须要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚持把维护党的政治纪律放在首位、挺在前面。严守党的政治规矩，就必须要做到讲政治，守规矩，自觉在思想上、政治上、行动上始终同党中央保持高度一致。身为一名党员，铁的纪律就必须执行。作为学院党委书记，我当以身作则，模范遵守党章党规，自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想作为开展一切工作的行为规范，始终把党的政治建设作为根本性建设、摆在首位，严守党的政治纪律和政治规矩，在贯彻落实总书记对XX工作的重要指示批示精神的实际工作中，持续营造学的氛围、严的氛围、干的氛围，让广大党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”成为思想自觉、行动自觉，使我们的党员干部始终与党同心同德、奋进奋斗，在立德树人的各项工作中践行初心和使命。

七、深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想是加强党性锻炼，增强党性修养重要法宝

在《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》中，收录了总书记关于学习焦裕禄同志的两篇讲话，一篇是在兰考县委常委扩大会上的讲话，一篇是在中央党校县委书记研修班学员座谈会上的讲话。两篇文章就如何向焦裕禄同志开展学习，学习哪些方面做了指导。我们每一名党员干部要学好焦裕禄精神，加强党性的修养就显得尤为重要。总书记指出，要坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，不断纯洁党的队伍，保证党的肌体健康；要自觉向书本学习、向实践学习、向人民群众学习，加强党性锻炼和政治历练，不断提升政治境界、思想境界、道德境界，全面增强执政本领，建设一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。“勇于自我革命，是我们党最鲜明的品格，也是我们党最大的优势”。省委骆书记在全省主题教育工作会上谈到，从干部队伍的状态看，有的自我革命勇气不足，查摆问题还不够深入；有的问题查找到了，但整改落实还不够有力；有的紧一阵、松一阵，缺乏高度自觉和韧性。骆书记谈到的这些问题，我们的干部队伍中也不同程度的存在。我们只有把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想内化于心、外化于形，在工作实践中不断坚定信念和修炼党性，通过自我教育、自我改造、自我完善，由内而外切实解决自身在政治、思想、组织、作风、纪律等方面存在的突出问题，切实找准实际工作中存在的问题、找到解决问题的办法、弛而不息的以中韧劲推动问题的解决，才能不断增强自我净化、自我完善、自我革命、自我提高的能力，才能始终保持党的先进性和纯洁性，才能在我省“两转”基础上全面拓展新局面的生动实践中，奋力谱写XXXX更加出彩的绚丽篇章。

八、深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想是党员干部廉洁自律、廉洁从政的根本遵循

总书记指出，我们作为执政党，面临的最大威胁就是腐败。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央铁腕惩治腐败，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，取得了反腐败斗争压倒性胜利。在廉洁自律上，党员干部并没有天然的免疫力，只有时刻戴上思想“紧箍咒”，变他律为自律，化外部约束为内在自觉，筑牢防线、守住底线、不碰红线，才能永葆共产党人清正廉洁的政治本色。“清正廉洁，党的干部必须敬畏权力、管好权力、慎用权力，守住自己的政治生命，保持拒腐蚀、永不沾的政治本色。”，这是总书记对党员领导干部的谆谆教导，党员领导干部廉洁从政是党的性质的根本体现，是我们党赢得民心的重要法宝。作为一名党员领导干部只有切实把习近平新时代中国特色社会主义思想作为增强思想上的免疫力、党纪国法的执行力、为官用权的约束力的根本遵循，时刻在心中亮起一盏红绿灯，对“什么话能说什么话不能说，什么事能做什么事不能做，什么人能交什么人不能交”等问题，时刻保持清醒认识，从“舌尖”到“车轮”、从“手头”到“脚下”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，时刻绷紧作风建设这根弦，才能做到严以律己，严守规矩，廉洁自律，坚守好自己干净的为官底线。