本年度安全生产工作总结及来年工作计划

本年度安全生产工作总结及来年工作计划（9篇）

1.本年度安全生产工作总结及来年工作计划 篇一

社区年度工作总结及来年工作思路

新园社区各项工作在上级部门的领导和支持下，社区围绕“构建和谐社区”的理念，以服务居民群众作为社区工作的立脚点，按照年初的工作计划，健全机制，强化功能，不断提高社区的创造力、凝聚力和战斗力，开展了全方位的社区服务，现将今年的工作总结如下：

一、重点工作完成情况

1、完成了国家卫生城市复审迎检工作。国家卫生城市复审迎检是我社区今年的重点工作，我社区通过整合资源，组织社区共建单位、居民党员志愿者、学生志愿者，通过修补破损道路和围墙、补种绿化、清理堆积物牛皮癣、更新垃圾桶等措施对社区环境进行整治，全体社区居干齐心协力，发扬“五加

二、白加黑”的精神，确保了迎检工作不在我社区失分。

2、完成了365便民服务中心的建设工作。今年我社区将二楼瑜伽室收回，进行装修粉刷，按照“网格化管理、组团式服务”的提档要求，建设了面积为60平米的便民服务中心办事大厅，改善了社区硬件条件，方便居民办事。

3、完成了金华市残疾人爱心家园的建设工作。今年我社区全面完成了残疾人规范化建设工作，成立了残疾人爱心家园，设立了5个残疾人公益性岗位，组织残疾人开展来料加工培训，并为活动室安装了价值一万多元的康复器材，包括双轮助力器，肩关节旋转训练器，股四头肌训练椅，液压式踏步器，腰部放松器，下肢功率车，偏瘫康复器等，为社区老人、残疾人康复提供了有利条件。

4、完成了月亮湾老年活动室等文化场地的建设。经过多方协调，我社区今年投入资金对三楼进行了漏水维修并粉刷布置，配备必要的活动用具，添置了7件老人健身器材，三楼设立了两间乒乓球活动室，其它房间分别设置成书画室，日间照料室，健身房，配置健身器材，目前该活动室已经投入到正常的服务运行中，为社区居民提供了一个活动文化交流的平台。5、2013年12月31日顺利完成了社区党组织、居委会的换届选举工作。

4、今年向科协申请在城南公园西侧安装了长10米的标准宣传长廊。进行普法知识、安全防范知识等的宣传。

二、以区域共建为载体，为居民办实事

和谐社区的核心是“以人为本，为民服务”，社区共建领导深入社区，高度重视扶持社区各项事业的发展，筹集资金，帮助社区解决居民关心的热点和难点问题。在共建工作中，社区坚持立足自身，通过共建发挥辖区单位的主动性和积极性，形成共驻共建、资源共享的良好氛围，今年共筹集共建资金9.05万元，用于为民办实事、办好事。今年完成实事6件：

1、协调有关部门完成了城南公园路灯改造；

2、创建了社区残疾人“爱心家园”，安装了残疾人康复器材；

3、完成了社区365办事大厅的改造；

4、对社区3楼活动室进行了屋顶补漏；

5、抓好社区“三化”工作，巩固创卫成果，完成创国卫的复查工作；

6、开展各类文体及便民服务活动，丰富社区居民文化生活。在共建牵头单位的重视表率下，共建单位群策群力，创新活动内容，积极参与社区建设。

三、整治社区环境，塑造优美舒适的社区形象

环境卫生整治是社区一项长期而艰巨的工作，社区狠抓“三化工作，加大“门前三包”的督查力度，完善社区保洁队伍管理，建立卫生保洁长效管理机制。社区工作人员对辖区实行网格化管理，对所属辖区每日进行巡回检查，发现问题及时上报并积极处理。督促保洁中心做好辖区三姑殿城中村的卫生保洁工作，并对其每月实施动态考核。为喜迎新春，进一步巩固创卫成果，为居民营造“文明、整洁、有序”的节庆气氛围，社区开展了“环境卫生大整治、干干净净迎春节”活动。今年四月份是全国第二十五个爱国卫生月，为进一步改善居民生活环境，夯实创建基础，根据上级文件要求，结合社区实际情况，在辖区范围内开展了爱国卫生月活动。社区充分利用宣传窗、板报等多种宣传形式，开展卫生知识宣传。组织居民在社区多功能厅举办了灭“四害”及h7n9健康知识讲座健康知识讲座活动，同时向居民发放春季预防传染病知识等健康宣传小册子，增强居民群众的自我保健意识，进一步倡导文明、科学、健康的生活方式。社区发动各共建单位、物业公司开展辖区环境卫生综合整治活动，对小区绿化带内的杂草、垃圾及堆积物进行清理。4月份共组织共建单位、学生志愿者、驻金官兵、党员共计60余人对辖内的公园、小区、城中村进行了卫生清理整治，更换了破损垃圾桶45只，并对小区内绿化缺损进行了补种，共补种绿化300平方。10月份，为深入贯彻落实市政府“当好东道主，文明办二体”会议精神，扎实推进国卫复审迎检工作，社区按照上级要求，在辖区内开展了“文明省二体，清洁金华城”为主题的环境卫生集中整治活动，市共建牵头单位市教育局、市妇联等共建单位共计60余人参与卫生整治及文明劝导活动。按照上级统一部署，社区大力开展春季灭鼠活动。按照街道的统一部署，开展灭鼠宣传发动，向居民发放灭鼠药物20公斤，开展室外统一灭鼠投药活动，投放鼠药70公斤。

2013年是我市国家卫生城市复查年，为迎接国家卫生城市复审，社区组织辖区共建单位、物业公司召开迎检工作紧急会议，要求各单位立即行动起来，对小区楼道堆积物、绿化带杂草及外围卫生进行清理整治。为营造氛围，社区在辖区内悬挂横幅8条，更换宣传窗12个；社区积极发动党员、小组长20余人开展辖区卫生巡逻检查，劝阻不文明行为；社区组织金华八中、交通技师学院、第一职高及金职院学生志愿者共计100余人进社区开展“共建美好家园，迎接国卫复审”环境卫生整治工作；社区雇工在三姑殿城中村及城南公园清理房前屋后堆积物、杂草，并组织人员在辖区各路段蹲点清扫，在此次卫生整治工作中共清除卫生死角6处，清除“牛皮癣”1500余张，清理150余个楼道堆积物，清理建筑垃圾、废土及杂物12吨，清洗垃圾房2处，清洗垃圾桶90余只。清理绿化带杂草及垃圾800余米。铺设彩条布50余米，共有180余人投入到此次迎检整治活动中。

四、开展科普文化宣传教育，营造文明环境

社区围绕中心工作，设计载体，开展居民喜闻乐见、丰富多彩的精神文明创建活动，扎扎实实地把各项宣传教育活动开展起来。为提高社区居民的卫生意识，我社区每月在文化宣传长廊张贴健康教育墙报、健康处方、创卫小知识等，利用黑板报、楼道海报等书写标语，邀请专家经常性地开展健康教育讲座。当前我省出现感染h7n9禽流感病例，我社区在小区内开展了防控h7n9禽流感知识宣传活动。活动展出了防治高血压、防控h7n9禽流感知识宣传展版十多块，并发放相关的宣传资料，社区提醒居民，要养成良好的卫生习惯，平时勤洗手，室内勤通风，尽量不要接触活或死亡禽类。一旦出现发热、咳嗽等急性呼吸道感染症状，尤其是出现高热、呼吸困难者，应及时就医。社区在牵头单位的支持帮助下，依托社区学校，采取灵活多样的教育形式，开展了法制宣传、保健知识、消防知识、环保知识、计生知识等教育。同时也增进了邻里之间的沟通交流，促进社区和谐。社区积极开展各类文化活动，社区的文化活动主要有两个方面：一是开展具有节日特征的文化活动。如庆元宵猜谜活动、庆“三八”社区文化展示活动、庆“六一”文艺表演及庆端午包粽子比赛等活动，让社区居民一起分享节日的快乐。二是配合形势，开展邻居节活动。4月26日，社区组织社区的文艺团队—社区婺剧戏友社在城南公园开展了婺剧表演活动，通过文娱活动陶冶情操，增进友谊。社区还组织社区书画苑的老年朋友，开展以书画会友活动，社区书画爱好者们现场作画，利用“社区书画作品展示交流区”展出学员作品，一方面展示了学员的书画技艺，另一方面也面向社区居民，陶冶情操，提升审美情趣，更为其展示了一种健康、高尚的娱乐生活方式，增进了邻里之间的交流，使邻居之间更加亲切。

五、立足“安民”，优化社区治安环境。

（一）、加强领导、明确责任，为“网格化管理、组团式服务”工作提供组织保障

社区党支部围绕构建和谐新园这一工作目标，牢固树立“稳定就是发展”的思想，切实加强领导，严格落实责任。成立了以社区党委书记冯颖华为组长，以社区工作人员以及辖区各网格内对关心社区事业，能够带动群众和对网格情况较熟悉的人员为成员的新园社区“网格化管理、组团式服务”工作领导小组。各网格在社区社会管理综治工作站和网格化管理工作领导小组的统一领导下开展工作和行使职责，全面推行创新社会管理目标任务和工作措施，突出领导抓责任，社区网格工作人员抓落实，真正形成各司其职、步调一致抓创新的浓厚氛围，为开展“网格化管理、组团式服务”工作打下坚实的基础。(二)、深化矛盾纠纷排查调处工作，全力维护社会稳定

一是矛盾排查调处报告制度。社区定期召开矛盾纠纷排查工作会议，并及时向街道信访办上报矛盾纠纷排查调处工作情况。二是信访矛盾纠纷调处包案制度。对一些比较突出的矛盾纠纷，落实领导包案制，集中时间人力，着手解决处理。三是信访调处联席会议制度。对涉及群众利益的信访案件，及时召开联席会议，查找问题症结，研究制定解决办法。四是信访矛盾形势分析评估制度。社区坚持在重大节日、重大活动前对辖区信访矛盾形势进行分析评估，对可能发生的群体上访苗头提前介入，安排人力，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态。

（三）、开展平安创建宣传活动

为进一步深化社区防范处理邪教工作，增强辖区居民群众防邪、反邪思想意识，营造浓厚的反邪防邪社会氛围，2月27日，社区在多功能厅组织开展了“深入居民，崇尚科学，反对邪教，面对面宣讲”活动。社区工作人员不仅通过向居民发放反邪教相关宣传材料，面对面的进行“反邪教”基本知识宣传，还向居民讲解了国家针对邪教的相关法规政策以及相关邪教危害社会案例。宣传教育活动大大提高了居民群众的自觉识别和防范各种邪教的能力，引导居民群众正确识别邪教，只有树立正确的人生观价值观，才能过上和谐美满的幸福生活；5.12社区组织居民在月亮湾小区开展人员防灾疏散演练及发放防空防灾应急手册，通过演练活动，使社区居民进一步熟悉了防空防灾警报信号，了解了防空防灾，紧急疏散等应急避险知识，增强了居民的自我防护意识和自救互救的能力；6月20日在建党92周年来临之际，社区党委组织三个支部党员举行一场别开生面的“知党史、感党恩、跟党走”--学习贯彻党的“十八大”精神知识竞赛活动。通过活动一开展，增进了党员之间的了解，激励党员干部切实加强学习，进一步提高党务知识水平；为消除出租房电气安全隐患，预防因违规用电及电气故障引发的事故，我社区按网格化要求对辖区内63幢出租房用电及消防安全进行一次摸底排查，发现问题限期整改，在各楼道张消防安全温馨提示及用电安全温馨；为切实加强国庆期间安全防范工作，有效减少各类事故的发生，对辖区内人员密集场所、危险化学品等开展消防安全大检查，并在各小区楼道张贴“节日安全防范告之书”，强化社区居民群众的安全防范意识；在辖区内发放食品安全“九不”准则宣传资料100余份；为进一步开展法制宣传，弘扬法治精神，加强流动人口知法、学法的思想意识，社区在三姑殿城中村设点宣传有关法律法规和禁毒知识。社区选取与流动人口工作、学习、生活密切相关的法律、法规进行宣传，主要包括：宪法中有关公民权利和义务的内容、社会治安处罚条例、劳动法、暂住人口管理条例、禁毒有关知识等。通过开展专题活动，极大地提高了流动人口的法律素质，对引导流动人口依法维权、诚信经营也起到了积极的作用；为进一步开展“大力弘扬法治精神，共筑伟大中国梦”为主题，12月4日上午在社区多功能厅组织居民、党员开展法制宣传日活动，向广大居民群众宣传、普及法律知识，宣传民主法治思想，并对有关法律、法规政策进行逐一讲解；并获得了市级“民主法治社区”及开发区“十佳社会服务管理站”荣誉称号。

六、加强计划生育工作，把各项指标落到实处。

（一）、社区共有育龄妇女1572人，今年全年共报出生婴儿15人，其中男孩7人，女孩8人。共完成四项手术12例，其中取环4例，放环5例，人流2例，绝育1人。全年新婚登记27对，再婚登记3对，申请2胎3对，领取独生子女证9人，知情选择的开展，使我社区育龄夫妇避孕节育措施落实率达到100%。

（二）、3月和9月进行的育龄妇女“查环、查孕、查病”活动，三查率均达到99%以上。同时为社区的外来育龄妇女提供免费三查、发放避孕工具和其他服务项目。

（三）、开展丰富多彩的计生协活动：

（1）、1月，春节走访慰问活动，重点走访独生子女家庭困难的群众，开展关爱女孩行动；（2）、3月5日，社区联合金职院的学生举办了学雷锋活动月系列活动；（3）、5月组织计生协会员进行包粽子比赛，并将成果赠予计生困难户；（4）、为庆祝5.29计生协会员日，社区组织巾帼志愿者开展了清洁一条街、发放计生宣传资料活动。（5）、9月为社区70岁以上计生协会员送上老年节礼品及免费健康检查及咨询。这些活动加强了社区计生协的凝聚力，吸引更多的群众加入到计生协队伍中来。

七、立足于便民利民，做好社会保障工作，提升社区服务功能。服务居民是社区工作宗旨，社区的每项工作也是紧紧围绕服务居民开展的，社区利用各种渠道广泛宣传劳动保障政策和法律法规以及办理程序，今年向前来咨询办事的人员免费发放宣传单500余份，通过宣传窗、楼道张贴发布用工信息400余条、就业政策宣传单100余份、医保缴费通知300余份、发放社保补贴通知240余份。社区对下岗失业人员进行造册登记，社区现有在册登记就业失业人员415人，今年成功的帮助失业人员5人就业和1人创业。2013年3季度“4050”社会保险补贴人员72人，其中：灵活就业人员65人，个体经营人员7人。加强社区退休人员的社会化管理，定期组织开展活动，做好每年的认定工作。社区现有退休在册登记人员445人，其中铁路退休人员19人。今年新增登记84人，社区居委会对每一位企业退休人员的基本情况进行了全面、准确的了解，并向每位退休人员发放了联系卡。今年5月份，社区劳动保障站通过各网格对资格认证内容的张贴宣传、电话通知、上门服务、完成企业退休人员一年一度的生存认证工作，将在册登记人员388人和铁路退休人员15人全部资格认证。二0一三年按照开发区工作部署，对企业退休人员入户走访，向2户困难企业退休人员发放春节慰问金2000元，同时对老同志重病住院慰问20人，社区及时派员对退休人员病故3人进行上门慰问。

城镇居民基本医疗保险是关系到社区居民利益的工作，为了使得此项工作顺利，在各小区门口宣传窗张贴办理社会保障卡程序及缴费通知，进行了广泛宣传，并对扣款不成功人员和未缴款人员进行逐个电话通知，告知参保人或监护人。目前参加城镇居民基本医疗保险人员461人，其中：新增城镇居民基本医疗保险人员52人，通过登记、电脑输入，确保无差错。同时发放社会保障卡71张。

八、2014年工作思路

1、开拓思路，多方筹集社区经费，抓好社区创收工作。

2、保质保量完成上级部门布置的各线工作。

3、做细做实计生基础信息，抓好计划生育长效化管理。

4、继续做好环境整治，保持社区环境卫生。

5、做好信访重点对象企退人员、志愿兵群体、计生失独家庭的动态排摸调查和稳控工作。

6、做好小区管理工作，确保小区和谐稳定。

7、结合社区实际，争创社区特色。

2.本年度安全生产工作总结及来年工作计划 篇二

孙政才部长在讲话中明确指出, 2009年秋冬种生产的总体要求是:以科学发展观为指导, 强化政策扶持, 加大资金投入, 依靠科技进步, 狠抓关键环节, 加强分类指导, 促进明年夏季粮油生产稳定发展。在稳定面积上下功夫。力争冬小麦面积稳定在2 220万hm2以上, 冬油菜面积稳定在667万hm2以上, 南方冬种马铃薯面积超过133万hm2, 因地制宜扩大鲜食玉米、蔬菜等高效作物种植面积。在主攻单产上下功夫。力争小麦单产超过320 kg/0.067 hm2, 比上年提高1 kg/0.067 hm2;油菜单产超过128 kg/0.067 hm2, 比上年提高2 kg/0.067 hm2。在优化结构上下功夫。大力发展优质专用小麦和“双低”油菜, 力争小麦优质率达到71%, 比上年提高3个百分点;油菜“双低”率达到84%, 比上年提高2个百分点。在提升能力上下功夫。结合实施《全国新增500亿kg粮食生产能力规划》、种子工程、植保工程和基层农技推广体系项目, 加强标准农田建设, 提升科技服务水平, 增强抗御自然灾害和生物灾害的能力。

电话会后, 农业部又进一步安排了秋冬种督导工作, 要求全国各地认真贯彻全国秋冬种工作电视电话会议精神, 全力落实七项措施:一是抓好政策落实。今年小麦良种补贴首次实现全覆盖, 油菜良种补贴实行长江流域全覆盖, 并增加马铃薯原种生产补贴。要加大政策宣传力度, 充分发挥政策的激励作用, 调动农民生产积极性。二是抓好面积落实。要力争全国冬小麦面积稳定在2 220万hm2以上, 冬油菜面积稳定在667万hm2以上, 南方冬种马铃薯面积超过133万hm2, 因地制宜扩大鲜食玉米、蔬菜等高效作物种植面积。三是抓好技术落实。按照农业部《2009/2010年度小麦、油菜、马铃薯秋冬种技术方案》, 进一步明确主导品种和主推技术。四是抓好高产创建落实。今年秋冬种共安排小麦、油菜、马铃薯万亩 (666.7 hm2) 示范片1 200个、350个、200个, 力争小麦万亩 (666.7 hm2) 连片平均单产达到600 kg/0.067 hm2、油菜达到200 kg/0.067 hm2、马铃薯达到3 000 kg/0.067 hm2, 并带动所在县单产提高5%以上。五是抓好秋冬种种子落实。针对夏收期间部分地区遭遇连阴雨天气, 小麦出现穗发芽现象, 要引导各地切实加强种子调运和调剂, 确保秋冬种用种数量安全和质量安全。六是抓好小麦药剂拌种落实。力争全国小麦药剂拌种比例超过75%, 比上年提高5%。七是抓好责任落实。要指导各地制定详细的工作方案, 精心组织, 周密安排, 一个环节一个环节地研究, 一项措施一项措施地落实, 确保今年秋冬种各项目标的实现。

3.本年度安全生产工作总结及来年工作计划 篇三

2013年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，是深入实施“十二五”规划承前启后的关键一年。一年来，在区委、区政府和上级环保部门的正确领导下，坚持以科学发展观为统领，以改善环境质量、保障环境安全为目标，区环保局全面推进国家级生态区创建工作，坚持“生产发展”“生活富裕”“生态良好”三生共赢，以环境保护优化经济发展，全力打造“美丽北仑”。

通过努力，取得了一定的成绩。先后在我区召开了全省“四边三化”现场会议，全市农村环境综合整治工作现场会议；6个县、市区参观了我区电镀行业整治项目；6月27日，开发区顺利通过国家生态工业示范园区创建技术核查。截止10月底，立案查处环境违法企业90家，处罚款332.7万元，排污费实际到帐4729.9万元。按国家新标准（aqi），1-10月份空气质量优良率为87.2%，与去年同期相比，优秀天数增加了14天。

一、以生态区创建为抓手，全面推进生态文明建设

（一）领导高度重视。

区委、区政府重点关注环境保护工作，陈利幸书记专题调研生态文明建设工作，明确生态文明建设目标任务，抓好长效管理机制体制建设，提高全民生态意识。年初，区委、区政府专题召开生态文明建设推进会，华伟区长部署年度工作任务，听取生态文明建设、四边三化等汇报，多次深入基层现场调研，督促落实生态创建和环境保护工作。王正东副区长主力抓创建工作的落实，带领各相关部门考察先进区调研生态工作，多次召开协调会，有力推进创建工作的开展。

（二）创新工作机制。

全区各乡镇（街道）、各部门都成立了领导小组和工作机构，健全了生态创建工作网络，相继出台了年度生态区建设工作任务书、创建奖励、考核办法等一系列文件，在创建过程中，区生态办作具体任务分解，明确责任分工，对各街道、乡镇、各部门下达了年度主要工作任务，针对创建过程中存在的重点、难点问题逐项攻克，加强与上级部门沟通，并与区内河办、绿网办加强了工作指导和协调，报社、电视等媒体定期跟踪，进展情况每季度实行通报，使奖励考核、督查机制更加到位，协调机制更加顺畅。

（三）创建成效显著。

今年，我区六个街道、一个乡镇申报国家级生态街道、3个村申报国家级生态村已通过省环保厅审核上报国家环保部，2个社区创建省级绿色社区已上报市环保局，9个单位创建XX市环保模范单位资料已上报，32个村创建市级生态村资料已上报市环保局。加大资金投入力度，全面实施基础设施建设、村庄美化、环境洁化、绿化等工程建设，力争年底顺利通过现场验收。四边三化工作得到省、市有关领导的高度肯定。完成国家生态工业示范园区建设成果典型案例汇编，完善了国家生态工业示范园区验收材料，并上报国家环保部。6月27日顺利通过国家生态工业示范园区创建技术核查，在年底将进行国家生态工业示范园区考核验收。11月7日顺利完成2013年宁波经济技术开发区iso14001环境管理体系监督审核。

二、以综合治理为抓手，有效提升环境质量

从群众最关心的问题着眼，从最迫切的问题着力，以强化污染治理、改善生态环境为核心，按照“整治一个、提升一个，整治一片、靓化一片”的要求，全面开始涉及水体环境、大气环境和土壤环境的八大重污染行业整治工作。

（一）水体环境综合整治。

经过一年的内河水质综合治理，全区内河水质有了明显的改善和提高，“水清、岸绿、流畅、洁净”的现象初步显现，老百姓的认可度也越来越高，极大地提升了实现内河水质“保四争三”目标的信心，全区日污水处理能力达58万吨，城镇污水处理率（含工业污水）接近90%。一是深入开展河道整治。根据区委、区政府对XX区内河水质综合治理的要求，不断深入开展对区域内河水质综合治理工作，并积极推进柴桥、大碶等街道最后“50米支管”的接入工作，整治过程中共排查工业企业近150家、餐饮服务单位20家、区内主要医院5家，已有100家工业企业及15家餐饮服务单位落实了雨污分流。同时积极配合区内河办、水利局等部门做好对河道清淤的通水验收工作，完成500多公里河道清淤，清理河岸垃圾近20万吨，河道面貌和行洪排涝能力得到较大改善。

二是全面整治畜禽养殖场。对全区328家畜禽养殖场进行关停或污染治理提升改造，截止目前，计划保留的7个养殖场已全部完成环境污染治理改造提升，321个应关停转产养殖场已基本关停或完成搬迁，投入治理资金约5900万元。据初步测算，每年可减少约6万吨左右的畜禽污水排入河道，基本解决了河道水体发黑、发臭现象。

三是开展重点行业专项整治。印染行业，召开全区印染行业整治再提升动员部署会，下达具体整治要求。目前，盛丰纺织、武田纺织和侨泰兴纺织三家企业中水设施已建成投运；中新腈纶和宏泰化纤两家化纤企业已基本完成整治提升任务。酸洗行业，对66家酸洗行业进行整治。按照“规范一批、提升一批、淘汰一批”的整治思路，将38家企业关停或淘汰酸洗工艺，28家企业进行整治提升。目前，38家中已有11家企业落实了关停、15家企业已取消酸洗工艺，3家企业已替代酸洗工艺。28家中已有8家完成整改；13家企业已完成50%以上的进度。四是保障饮用水源安全。与相关部门协调，积极做好小浃江饮用水源地调整协调和对接工作，对全区16个农村在用的饮用水源地进行了专项集中检查，结合水质监测对饮用水源安全情况及时预警，确保饮用水源安全。

（二）大气环境综合整治。

始终把大气环境污染综合整治作为提升区域环境质量，提高市民环境满意度的重要着力点。制订出台了《XX区十二五大气复合污染防治实施方案》，通过强化规划引导，加大投入，强化执法，整治取得了初步成效，大气环境质量明显好于周边同类县区。通过整治，较去年，我区二氧化硫、二氧化氮、细颗粒物（pm2.5）年均浓度下降15.8%、2.3%、2.9%以上，切实提高了公众对大气环境质量的满意率。

一是开展扬尘污染综合防治。今年出台了《XX区扬尘污染防治管理办法》，明确落实责任。目前，区住建局公布了扬尘防治举报电话，区交通局要求区内400辆混凝土车加装防漏箱，有效防止车辆滴漏撒。与此同时，积极推进北仑电厂等6家企业的相关粉尘治理工作。目前，北仑电厂、宁波海螺水泥有限公司、亚洲浆纸业有限公司、宁波钢铁有限公司、台塑集团热电（宁波）有限公司扬尘整治已完成90%，开发区热电已完成方案设计。

二是开展有机废气专项整治。今年完成了21家化工企业有机废气整治工作。聘请化工专家对区域内重点化工企业的有机废气整治工作进行现场指导、问诊把脉，对每家企业整改进度情况进行跟踪督促。目前，21家化工企业有机废气整治工作已完成总工程量的98%，预计年底前如期完成。

三是开展机动车尾气污理。区政府常务会议通过了《XX区逐步限制黄标车及无标车通行工作方案》、《XX区重型车辆排气污染整治实施方案》和《XX市XX区第一、二阶段实施黄标车及无标车限行的通告》。7月15日开始对黄标车（无标车）实施第一、第二阶段限行工作，启动开展淘汰黄标车工作。通过集中核发和设立常规窗口，目前已经首发、补发汽车环保标志32611张。lng车辆拥有量达468辆，居全省首位；清洁能源公交车已达到272辆，占总运营车辆的40%以上，普及率位居全市首位。

四是开展重污染行业整治。化工行业，化工行业(园区内)污染整治涉及企业共20家。目前按照整治提升相关要求，已推进化工行业（园区内）企业建立泄漏检测与修复（ldar）体系7家，同时35项整治项目已完成总工程量的95%，预计年底前全部完成整治内容。废塑料行业，废塑料行业整治已全面完成，经过全面整治和部门联动执法，11家整治淘汰的企业中，10家未经环保审批的企业已被依法进行了取缔，余下1家作为重点的整治对象已搬迁至春晓，目前项目已通过环保“三同时”验收，并正式投产。

（三）土壤环境综合整治。

全面实施“六个加快”战略部署，扎实开展土壤环境综合整治，以农业用地和污染场地为重点，以土壤污染源头治理为切入点，以土壤环境监测监控体系建设为支撑，大力解决关系人民群众切身利益的突出土壤环境问题。

一是制定出台《XX区清洁土壤行动方案》及《XX区清洁土壤行动监测计划》，明确土壤污染综合防治任务。

二是实施关停企业土壤修复试点工程。对区内已关停的浙江善高化学、新碶下三山电镀企业开展污染场地风险调查，组织对场地土壤污染状况开展对应的污染因子土壤监测，组织开展土壤修复工程。

三是开展持久性有机污染物治理。控制废弃物焚烧等重点行业二噁英减排量。督促区内9家二恶英重点排放企业开展委托监测，督促宁波金川铝业公司安装高效除尘设施，提高二恶英去除效率。与市监测中心联络，做好二恶英监督性监测委托及企业联络工作。

三、以工程项目为主导，大力推进污染减排

（一）推进工程减排，确保国家减排责任书落实。

大力督促推进落实国家减排责任书项目。利用综合手段积极推进北仑电厂5台机组脱硝工程，截至11月，国电北仑第三发电、台塑热电和经济技术开发区热电三家企业8台机组均已完成脱硝设施改造，国电北仑第一发电1#机组低氮燃烧器和scr脱硝改造也即将投入运行，届时全区燃煤机组中配备脱硝设施的机组占比将达到60%以上；在确保二氧化硫稳定达标排放的基础上，对北仑电厂7台机组的烟气脱硫旁路取消工程排定计划，目前已取消4台，根据上半年环保部核定，机组综合脱硫效率均达到90%以上，实际脱硫效率高于95%；进一步规范启停报告及减排考核制度落实，加大对宁钢烧结机脱硫设施的运行监管，全年二氧化硫减排量超过4000吨。亚洲浆纸业有限公司，计划投入3个多亿资金进行废水、废气和固废方面的提升整治，其中2.5万吨/日中水回用工程和污泥焚烧炉计划于年底前投运、自备锅炉的脱硫脱硝工程正在按进度实施过程中。

（二）加强监督检查，做好监管减排和结构减排推动工作。

为进一步深挖结构减排潜力，结合印染行业整治，积极推动协调维科精华敦煌针织、兴洋浙东毛毯等重点污染企业于7月15日前完成关停。进一步规范宁波钢铁有限公司脱硫旁路启停报告及监管工作制度，上半年烧结机二氧化硫排放量同比减少2500吨。台塑热电1#机组scr脱硝工程已于4月20日通过168小时试运，全部三台机组脱硝效率不低于70%。

（三）全面推行排污权有偿使用政策。

一是启动初始排污权交易。严格准入，从项目源头控制污染物排放新增量。把污染物排放总量作为环评审批的前置条件，以总量定项目。正式启动初始排污权有偿使用工作，年化学需氧量排放量超过1吨、氨氮排放量超过0.15吨、二氧化硫排放量超过3吨、氮氧化物排放量超过2吨以及重污染行业项目全部通过交易取得初始排污权指标；前三季度，符合交易政策的4个项目全部实行“先购总量后获批复”，全区执收的初始排污权有偿使用费达1700余万元。

二是核发排污许可证。全面启动排污许可证核发工作，今年计划将全区105家申领a类排污许可证的企业发放完毕，明年1月1日起正式执收排污权有偿使用费并启动排污许可证执法工作。目前，全区电镀行业20余家企业已核定完毕，并进入公示阶段；全区印染行业已基本核定完毕。

（四）大力推行清洁生产。

积极推广清洁生产审核不断提升产业层次,2013年，我区下达自愿开展清洁生产审核企业有16家，强制清洁生产审核企业的有35家，通过验收的有9家，截止到目前，我区企业通过清洁生产审核的有162家，为节能减排工作打下良好的基础。经初步核算，预计我区全年化学需氧量、氨氮、二氧化硫、氮氧化物的削减率分别为1.2%、2.0%、14%和4.3%。

四、以管理创新为突破，持续加大环境安全管理力度

（一）项目把关前期管。

严格把握空间准入、总量准入和项目准入“三位一体”的准入原则，杜绝“两高一资”等不符合环保规范的项目。针对新管理模式，严格入园标准，注重建设项目选址，突出园区产业集聚，培育主导产业链。结合城区改造和现有项目“扩改”，实施“退二进三”，“以新替老，以轻代重”，加快九大产业基地的建设。2013年10底，共初审、审批建设项目环评380件，否决不符合产业政策、环境功能区划、规划和环境保护要求的建设项目90个。

（二）重大项目重点管。

不断加强三同时项目监管，对新建和已投入生产的项目坚持做到监督人员、日常监管、督促整改、处罚措施、及时验收“五个到位”，对尚未完成验收需要整改的企业，采用定期短信平台发送提醒与现场回访等手段，督促企业严格按照环评及环评批复要求落实环保“三同时”制度，实行跟踪负责制，全程跟踪整改。2013年10底，对296家企业进行了“三同时”跟踪，完成三同时项目验收156家。

（三）敏感企业创新管。

以全国及省市各类专项执法行动为平台，以网格化监管为基础，创新执法理念，积极探索建立“网格化、精细化、数字化、多手段”的“三化一多”环境监管新模式，不断加大执法力度，持续营造环境监管的高压态势。继续依托环保夜巡队，在我区范围内的敏感异味点和重点企业进行24小时全天候不间断的定点式巡查，及时排查环境隐患问题。据统计，2013年10底，共出动执法人员1402人次，检查各类敏感异味点4008个，发现敏感异味问题151个，处理夜间重要信访投诉123个，检查企业3297家，处理问题企业45家。针对区域内异味、河道污染、废水偷排、污泥倾倒等重大环境问题，做到“四个第一”，即第一时间受理投诉，第一时间赶赴现场、第一时间发现问题、第一时间妥善处置。通过环境信访问题的有效处置，促进监管“后督察、回头看”机制的落实。

五、以队伍建设为基础，切实提高环保工作效能

（一）加强监管监测队伍建设。

坚持以“内强素质，外树形象”来提高队伍素质，认真组织学习培训，拓宽学习渠道。组织监管人员参加市组织的两期业务知识集训营。积极引进专家外援进行辅导，拓展更加专业化、实用性的知识。开展自助式技能大讲堂，课后开展心得讨论，使所学内容得到很好地吸收与巩固。今年来，监管人员开展了8期业务讲堂，监测人员人员开展了13次内部培训，组织了监测站技术人员进行2次专项考试，参加外出培训25次。

（二）加强硬件设施系统建设。

做好空气质量自动站的建设工作，在去年完成招标的基础上，完成了戚家山点位的选点和仪器的安装调试工作。完成了春晓点位自动站的选点工作并积极推进安装等工作。加强辐射监测工作，在今年上半年辐射仪器到位后，结合区域环境噪声监测工作，首次开展了区域内45个点位的电磁和电离辐射环境本底值的监测工作。加强应急监测准备应对环境风险，今年重点修订了《XX区环境保护应急监测技术方案》，对我区的危险化学品重新进行了梳理。参加了4次应急事故的监测工作。

（三）强自身，加强倡廉建设。

坚持廉政教育，强调思想品德、人生修养，廉洁自律，做到警钟长鸣。全面强化内外部监督制约机制，组织执法人员以职业道德规范、基本行为准则为标尺，开展工作作风自查自纠，重点对现场执法行为不规范、风纪风貌不整等行为进行自查，坚决纠正工作中庸、懒、散、慢、拖、瞒的问题，提高服务宗旨意识，强化组织纪律，加大对基层监察人员的廉洁性教育，完善内部与外部监督机制，严格执行效能建设“六项制度”和环境监察人员“六不准”规定和机关干部“正风肃纪”事项规定，切实维护人民群众的环境权益。存在的主要问题和困难

1、创生态区难点多。开发区生态工业示范园区创建虽取得了一些成效，但对照先进开发区还存在一定差距，一产业布局需进一步优化，加快产业基地建设。二经济发展方式需进一步转变。需加大“腾笼换鸟”、“低产地改造”、淘汰落后产能力度，不断提升科技创新、循环经济、清洁生产水平。三全民生态文明素养需进一步提升，公众对环境的满意率有待于进一步提高。

2、污染减排压力大。尽管我区污染减排成效显著，但由于北仑临港工业区的定位，重化工比例大，且临港大工业处于建设投产期，新增污染排放量大。临港重点工业的产能扩张无疑进一步增加生态建设和环境保护的压力。根据市下达减排任务和我区经济发展预计，“十二五”期间我区减排余地不大，形势严峻。

3、大气整治需加力。虽然整治大行动等措施一定程度优化了北仑城区空气质量，但由于北仑煤耗大户主要集中在火电、印染、化工行业，再加上码头运输、装卸及生产过程中产生粉尘、扬尘等问题，煤炭扬尘消耗量持续攀升，烟煤型颗粒污染物仍是环境质量下降的重要影响因素，扬尘问题仍为群众关注投诉的热点，需进一步加大扬尘治理力度。

4、环境监管需强化。近年来，尽管环保工作做了大量的工作，但企业管理者整体环保意识还有待于提高，管理不到位现象频发，环境违法行为时有发生，而人民群众对环境问题尤其是异味问题保持零容忍，信访数量不断上升，群众突出反应的重点信访区域环境污染问题彻底解决难度大，需着力建设和完善全天候、全时制、全方位、多层次的监管体系。2014年工作思路

2014年是学习贯彻党的十八届三中全会精神、全面深化改革的重要一年，也是我区“十二五”环保和生态文明建设工作的重要推进之年。我们将以创建国家级生态区为平台，将加强环境保护与服务经济发展、促进社会稳定相结合，紧扣改善生态环境质量、保障生态环境安全两大核心，着力推进各项重点工作。

（一）全面推进生态区建设。

切实履行区生态办协调、监督职责，继续推进国家级生态区创建工作，争取在2014完成国家级生态区创建技术核查。确保在2015年之前，成功创建国家级生态区；力争到2018年，创建国家生态文明示范区。深入推进基层生态创建工作。建成1个市级生态教育示范基地、新增1个国家级生态乡镇、2个国家级生态村、25个市级生态村、创建省级、市级环保模范（绿色）单位6个。

出台关于发展生态文明建设美丽北仑的实施方案，制定完善《发展生态文明建设美丽北仑行动计划》。

（二）全面开展大气复合型污染防治工作。

继续深入开展临港区域大气复合污染防治工作，深化做好工业烟粉尘、城市扬尘、机动车排气污染、有机废气污染整治等工作，推进配套管理制度及政策出台，强化部门联动及考核，切实提升区域大气环境质量。具体包括：

建立机动车排气抽检路面执法队伍，全面开展监测执法，推动冒黑烟车辆治理，鼓励引导黄标车淘汰工作。

（三）实施减排重点工程。

结合火电行业新标准的执行，确保全区燃煤机组在2014年7月1日前完成脱硫脱硝和除尘设施改造工作，并实现稳定达标排放。

提前进行“十二五”全区减排核查和自我核算工作，及时分析存在的问题，为“十二五”减排冲刺做好充分的工程和技术准备。

（四）深化开展重污染行业整治工作。

对照时间节点抓实做好造纸、印染等重污染行业整治提升工作，确保省、市、区三级任务圆满完成。

（五）全面开展排污许可证发放和排污权有偿使用工作。

完成全区所有企业排污许可证的发放工作（主要是b类排污许可证）；完成40余家市控以上企业刷卡排污系统建设。对全区领取a类排污许可证的企业收取排污权有偿使用费，进一步规范新项目总量评估办法和初始排污权交易程序，倒逼企业主动治污。

（六）加强信访处理，打响环保监管夜巡品牌。

在目前夜间巡逻队的基础上，开展全天候24×7不间断巡查工作，全面打响“环保110夜巡队”品牌。实行环保投诉即时响应和处理机制，环保投诉中心城区在半小时内到场，及时处置各类环境问题。

强化与相关职能部门、各乡镇街道及村委建立健全环境信访联动协调机制，继续保持与公安、法院的高效联动工作态势，逐步增强环境监察综合调处能力。

（七）加强环境安全管理水平。

以环保110夜巡队和危化中队为骨干，以乡镇环保员为补充，构建全方位监管网络，对宁钢、台化等重点企业实施驻厂监管。完善污染源环境安全隐患动态档案、应急专家和应急监测数据库，开展应急拉练，有效提升协同作战综合应急能力。

（八）提高服务水平抓好审批工作。

根据上级对项目审批的总体要求，通过减少、规范、宽进简批、联审联办达到便捷高效的审批目标。通过服务好、速度快、要求严、素质强四个方面努力抓好项目审批工作。

（九）提升日常监测和应急监测能力。

通过拟定危险化学品源调查方案，完善应急监测方案及制定建立相应的方法，继续开发区域针对性的应急分析手段。开展定期应急监测培训和不定期的应急拉练提升应急实战水平。

做好监测监控中心实验室的装修和验收工作；以数字环保建设为契机，做好监测站各类监测结果的信息化工作，实现监测数据的共享和自动传输。

（十）推进信息公开工作。

不断拓展环境信息公开内容加快环境信息公开。

1、组织推动生态环境保护主题宣传，合理运用各类媒体及时跟踪报道我区生态创建、环境治理的工作成效，充分展示我区上下高度重视环境保护、全面推进生态文明战略的坚定信念和具体行动。

2、空气质量对外实时报道。包括：报纸日报、屏幕实时报道、网络实时公布。

3、通过网络问政、专题讲座、专刊报道推进生态文明、环境监管及空气质量等知识的普及活动。

4.本年度安全生产工作总结及来年工作计划 篇四

20xx年，我局(办)在县委、县政府的正确领导和市经合办的精心指导下，始终坚持以科学发展观为指导思想，按照县委、县政府提出的“加快转型发展、实现跨越崛起”工作要求，努力夯实工作基础，积极推进载体创新，强化优质服务措施，积极开展招商选资、加强区域合作、实现内外平阳人互动发展、深化山海协作，推进对口支援等工作,较好地完成了年初确定的各项目标任务。

一、20xx年工作回顾

20xx年，市委、市政府下达我县招商引资预期目标为：省外温商回归引进到位资金11.5亿元。截止10月份，省外回归引进项目共36个，其中新建项目11个，续建项目25个，重大产业项目8个，省内产业转移项目1个，省内产业转移到位资金1100万元，总投资43.21亿元，完成省外回归引进项目到位资金13.968亿元，完成市定全年目标任务的139.68%，完XX县定全年目标任务的116.40%，排名全市第二位。

一是完善招商机制。建立责任机制，年初制定出台了《XX县支持平商创业创新促进平阳发展目标责任制考核办法(试行)及实施细则》，实行招商选资工作单项考绩;健全优惠政策，出台《关于进一步做好招商引资、持续扩大民间投资工作的意见》、招商引资“1+x”优惠政策体系;加强项目管理，制定出台《XX县招商引资项目管理办法(试行)的通知》，梳理包装招商引资项目共311个，并确定78个为招商引资重点包装项目，形成“建成一批、刷新一批、充实一批”的项目库良性循环机制;强化推进机制，制定《XX县重点签约项目任务分解表》，建立重点签约项目推进情况每周周报、每半月联席协调、每月分析推进的工作机制。二是拓宽招商渠道。

(一)以商招商。依托成都平阳商会平台，成立招商引资工作联络处，为省外平商回归和引进牵线搭桥。县领导亲自带队20多次赴北京、上海、广州、成都、贵州等招商重点地区，鼓励、引导在外平商回乡投资创业。截止10月份，在外平阳人回乡投资项目达10个，占新建内资项目总数的90.9%，总投资36.31亿元，协议引进内资33.98亿元;

(二)园区招商。积极创新新兴产业园、中德科技园等园区建设模式，不断增强园区项目承载能力，重点发展先进装备制造业、新材料产业、电子信息产业等大中型、节能环保和附加值高、产业带动力强的项目;

(三)网络招商。对平阳招商协作网进行重新改版，制定网站建设计划及管理办法，指定专人定时更新网络信息，通过整合内外招商资源，拓宽招商引资领域;

(四)产业招商。注重引进一产二产优势产业的同时，努力实现在三产现代服务业领域的突破，成功引进鳌江站前明发综合体、昆阳城东综合市场等多个商贸服务业项目，其中成都中塑投资发展有限公司、重庆浙商集团有限公司等项目也正在对接洽谈中;

(五)展会招商。组织参加世界温州人大会、西洽会、哈洽会、浙洽会、厦投会、海交会等大型展会，大力推介我县重点项目。三是狠抓项目推进。截止10月份，我县14个重点签约项目中,3个项目已经供地、开工，2个项目已经运营，5个项目已签订正式协议，2个项目即将正式签约并进入招投标，其余4个项目正在加快前期对接。

具体情况如下：

(1)鳌江荆溪山度假村、水头皇廷国际大酒店、万全紫荆花大酒店项目已供地，并已进场施工;

(2)万全都市生态农业科技园一期、南雁开心农场项目已开始运营;

(3)南雁翠丰五星级度假酒店、鳌江站前红星美凯龙项目、明发集团综合体、昆阳城东综合体项目已签订正式协议;

(4)山门五星级酒店、南雁养生旅游项目已完成初步方案设计和前期土地政策处理，银泰城综合体项目已达成初步合作意向。四是开展“送政策”服务。根据《关于组织开展为浙商“送政策”服务活动的通知》(浙商促进办〔20xx〕18号)文件精神，我县于5月初开始，在全县范围内组织开展了为平商“送政策”服务活动。共梳理23个优质招商项目，编制20xx年《平阳招商选资项目推介书》，制定《平阳招商选资政策指南》，通过邮政信函、电子邮件等方式，向温州商会(平阳分会)和省外平商企业发放资料500多份，切实发挥政策在推动平商创业创新促进平阳发展中的效应。

二、内外平阳人互动工作深入开展

一是健全工作机制。研究制定《关于进一步加强异地平阳商会建设的实施意见》，进一步明确在外平阳人和在外商会管理、联系、服务等方面的工作，确立了县领导联系在外商会制度，开展在外平阳人和在外商会的评价活动，推动内外平阳人互动工作的进一步开展。二是完善信息库建设。着力开展新一轮在外工商界人士大面积普查工作，完成新版(第三版)在外平阳人通讯录编印工作，及时更新在外人士的信息，为工作上的纵向和横向联系提供了宝贵的信息资源。三是加强联络交流。先后组织承办了在外工商界人士酒会、在外平阳人新春联谊会和在温平阳籍领导干部新春酒会等活动;开展了县领导节日慰问在外人士代表及参加多地商会换届和年会活动，今年指导新成立1家在外平阳商会，进一步加强了与在外平阳人的沟通交流。四是营造互动氛围。配合宣传部开展在外平阳人之商行天下栏目出访和采访活动，树立了在外平阳人的良好形象;配合组织部开展在外平阳商会的党建调查和指导工作，完善在外平阳商会党组织建设;与县残联联合发动在外平阳商会慈善助残爱心助学倡议，并取得实际效果;推荐2个在外平阳籍企业家参加XX市十大在外优秀创业青年评选并顺利当选，积极营造了良好的互动氛围。五是提高在外平阳人士政治待遇。积极邀请部分在外成功人士参政议政，推荐并获通过的县人大列席代表22人，参与人数历年之最。六是积极实施“衣锦还乡”工程。根据县委县政府文件精神，今年完成了县政府驻四川招商联络处机构的.设立，并聘请商会会长为联络处主任，同时上海、北京等工作联络处也在筹建中;多次组织由县委、县人大、县政府、县政协有关领导和相关部门参加的对省外平阳人的经济考察调研活动，以乡情亲情感召他们回乡投资。

三、国内经济合作交流日益频繁

一是积极参与国内重大经贸活动。我局(办)积极组织了4家我县企业参展“西洽会”、“海交会”、“渝洽会”、“西博会”等国内经济交流活动;推荐并组织了我县10位企业客商作为嘉宾赴宁波参加“海恰会”系列活动，宣传我县的产业、投资环境，促进了我县的对外开放工作。二是积极做好接待考察和服务指导工作。主动深入开展西部地区平阳籍企业家情况调查，今年共推荐1家在外平阳籍企业“阿克苏大自然棉业有限公司”参与西部大开发省财政贴息资金的申请，并主动做好多批次经贸团来访接待工作和出访考察的对接工作，积极培育区域经济合作的渠道和层次，寻找我县优势产业更大的市场空间。

四、双对口和山海协作工程稳步开展

一是做好对口地区互访及援助工作。完成四川藏区“两州一县”帮扶资金的筹集并落实对口支援帮扶资金共35万元，其中对口帮扶四川XX县20万元，对口支援重庆涪陵15万元。促成由雷文多副县长带队的党政代表团赴双对口地区考察互访，并为重庆XX区珍溪镇带去了30万元项目帮扶资金。二是积极推进山海协作工作。今年与XX市共达成4个合作项目，强化了两地间产业项目的合作，为村居、企业和社会团体间搭建了协作交流的平台;举办山海协作劳动力转移培训共500人，实现劳务输出200人，落实山海协作新农村建设项目共58个，结对助学20人，同时对山海协作帮扶资金落实使用情况实行全方位的指导与监督;组织XX县锦绣花边厂、XX县超平皮革有限公司、XX县知照围巾厂三家企业参加18届义乌国际小商品博览会，开展山海协作项目推介。

五、机关自身建设不断强化

一是完善干部管理制度。梳理和完善了《会议制度》、《学习制度》、《公车管理制度》、《考勤和请销假制度》等汇编文件，对干部日常上下班实行指纹打卡考勤，进一步促进干部管理科学化、制度化、规范化。二是深化干部学习制度。根据年初制定的学习计划，深入学习了党的十七届六中全会、县第十二次党的代会、十八大等重要会议精神，积极开展了“解放思想、敢于担当，保持共产党的先进性和纯洁性”主题教育、“我们的价值观”大讨论、向吴斌学习、创建“五型机关”等活动。三是落实干部廉洁责任制。制定并印发《20xx年党风廉政建设责任制工作细则》，明确细分了廉政建设责任，落实了组织领导和责任分工，并与各科室签订了责任书，开展党风廉政责任制考核，全面推进廉洁机关建设。

回顾一年的工作，我局(办)在各项工作上虽然取得了一定成效，但较县委、县政府的要求还有一定的差距,主要表现在：招商引资方式需进一步创新、内外平阳人互动机制需进一步完善、国内经济合作交流领域需进一步拓宽、山海协作关系需进一步深化、双对口工作需进一步加强。

二、20xx年工作思路

20xx年，我局工作的总思路和举措是：全面贯彻落实科学发展观及十八大会议精神，紧紧围绕县委、县政府中心工作，立足提高招商量与质的双重突破，优化招商载体和引资结构，加强对外宣传推介，精心构筑引资平台，努力引进一批符合平阳产业发展方向的招商项目，为平阳实现转型发展、跨越崛起而不懈努力。

(一)全方位开展招商选资工作

一是健全工作机制，强化基础工作。建立健全招商引资项目推介、准入考察评审、绩效评估、责任考核、招商引资“1+x”优惠政策等一系列规范政策体系，建立招商引资项目“挂牌摘牌”机制，切实发挥招商引资对县域经济发展的推动作用;完善县领导分地域联系制度，充分发挥在外商会、在外华侨的网络优势和桥梁作用，大力引进平商回归项目;结合以平引外和招商引资“一号工程”，加强对大型央企、知名房企、国内外500强企业的招商工作，积极扩大民间投资，确保完成省外平商回归资金15亿元，力争25亿元。二是创新招商方式，推进实施代理招商。在推进产业招商、项目招商、亲情招商、以商招商、中介招商的同时，大力推行代理招商，推进招商引资市场化运作。主动借力内外有关商会、外商投资企业协会，专业的代理机构、在平有较大投资项目或长期合作关系的外来投资者和友好人士，开展招商引资、引荐，宣传介绍平阳投资环境、优势及优惠政策，实行招商引资有偿代理服务,进一步掀起全域全员招商热潮;三是狠抓大项目建设，推进大开发大发展。坚持政府主导，强化大项目谋划、包装和储备，充分发挥市场主体作用，着力放大和提升项目运作能力;强化领导挂帅，建立领导挂钩联系重大项目机制，统筹协调解决要素保障、政策处理等问题，促进大项目建设提速提效;建立完善项目责任体系，把大项目建设情况作为“互看互学”、“互学互比”的重点内容，强化督查考核，形成奋勇争先的良好局面。四是完善项目包装，强化项目推介力度。完善动态项目库建设，精心包装一批成熟商住地块，加大土地推介出让力度，通过招商网站、推介会、在外商会联络处、投资洽谈会等载体进行宣传，为扩大民间投资项目包装奠定基础，做到项目等待资金、项目对接资金。

(二)鼓励在外平阳人回乡创业

一是全力组织好20xx年在外平阳人士新春联谊会。认真细致地组织好20xx年在外人士新春联谊会，借助新春联谊会的宣传平台，积极开展亲情招商，乡情招商，以商招商等活动。二是积极指导在外平阳商会的成立。在平阳籍人士相对集中的地方，引导他们成立平阳人自己的商会，健全商会党的组织建设，并依托商会成立招商联络处。三是积极引导、鼓励在外人士回乡创业。充分发挥我局(办)的政府职能，组织县领导和有关部门赴外地召开在外人士座谈会，考察在外平阳籍企业，增进相互信任和了解，宣传推介我县招商项目，引导、鼓励在外人士回乡创业。

(三)提升山海协作和区域经济合作实效

5.本年度安全生产工作总结及来年工作计划 篇五

一年来，在全办事处上下的共同努力下，在上级政府的指导和各部门的密切联动下，各项工作进展顺利。现将有关情况汇报如下：

一、事故情况

事故通报：2014年1-10月，火灾共接警出动34起，其中火灾数13起（厂房5起，出租房2起），〇伤亡。出警同比上升10起，火灾数上升4起。(11-12月数据有待统计。)

二、开展工作情况

（一）党政同责领导，安全工作常态化。

1、安全工作是一项长期性的工作，办事处领导高重视，坚持把安全工作纳入了办事处议事日程。定期召开党委会议，决策安全生产重要举措；及时召开季度安全生产与消防安全大排查大整治专题会议，整体布置相关工作；办事处例会必提安全工作，汇报安全工作相关进度，及时把握安全工作动态，形成安全工作重视常态化。

2、根据镇政府对安全工作的统一部署和要求，及时调整我办事处安全生产与消防安全工作领导小组，实现党政同责，并能积极、认真、及时地贯彻落实好安全工作有关政策，确保各项安全工作的落实，极大稳定了安全发展。

（二）狠抓队伍建设，队伍管理常规化。

1、今年，我办事处在各村配置一到两名村级专职安全员，并率先培训和组织安全员学习，有效加强了村级层面排查的队伍建设，在一定程度上有效减轻驻村干部的排查强度，使安全生产工作有了人员的保障；同时更加深入和全面掌握辖区内生产经营单位有效信息，有力增强基础办事人员配置，解决了人员力量不足的问题。

2、成立消防办公室兼出租办，专门负责我办事处的消防安全及出租房安全，并各村陪配备消防协管员，形成了一支比较专业的消防安全管理队伍。同时把户管员纳入到办事处日常管理中，从根本上解决出租房管理中人员配置，也建立有机协调人员工作机制。

（三）分级落实责任，职责明确制度化。

为认真履行安全生产职责，严格“一岗双责”制和网格化管理，全面落实安全生产责任制度，强化安全生产目标管理，加大事故隐患治理力度，预防和减少安全事故。办事处与11个行政村及各驻村干部、1271家有证企业签订了安全生产、消防安全责任书，实现了责任全覆盖，推动了安全责任落实，促使辖区安全生产形势趋于好转和稳定。

（四）多线工作并进，排查整治全面化。

1、开展节日检查。在节假日期间，办事处开展了有针对性的安全大检查。按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产必须管安全”的思路，形成书记主任总体负责，分管领导各自负责，安全办出租办主要负责检查方案，对各行各业的随机抽查和人员密集敏感场所重点抽查，突出责任落实，层层包保各负其责；突出宣传教育，确保思想认识到位；突出重点部位，确保安全排查到位；突出规范要求，确保各项措施到位；突出隐患整改，确保整治工作到位。

2、开展烟花爆竹专行动。为了活跃节日气氛，本办事处根据镇理的布点指标对烟花爆竹点进行了合理布局和严格审批，同时为打击非法经营和规范经营，共组织检查人员17人次，销毁烟花爆竹10箱。开展烟花爆竹专项宣传行动，面向全社会宣传烟花爆竹的有关法律法规政策，注意事项和安全燃放要求。

3、开展季度排查整治工作。第四季度尚只有西河上报相关数据；到目前（到第三季度）为止共累计排查生产经营单位5873家次，其中有证1398家，无证635家（已全部抄告），一般隐患181家已整治，上报重大隐患应治理60家（已整治合格55家）。到目前为止共累计排查出租房6908家次，其中，10人以下红牌30家(已整治完毕)，黄牌121家，蓝牌1989家；10-19人红牌9家（已整治完毕），黄牌41家，蓝牌87家；20-29人黄牌6家，蓝牌10家；30人以上黄牌3家，蓝牌2家。

4、开展“联审执法”专项行动及跨区域联合执法。为强势推进“深化安全生产排查治理”工作，切实消除重大安全隐患，严厉打击安全生产违法行为，进一步提高企业主和房东安全意识，以及上级关于集中开展“八打八治”、“打非治违”工作，11月26日，我办联合海城街道和相关职能部门对埭头村与西岙村交界处无证照非法抛光加工点进行联合取缔。截止目前共开展10次对56家企业、165家出租房联合执法，采取停电、拆除易燃隔断、设备、设施、扣押物品等应急措施。

5、帮助和督促企业自觉开展安全生产隐患网络自查自纠自报。结合塘下镇“走亲连心、争做五全干部”活动，逐步推进企业安全生产隐患自查自纠自报从“有纸到无纸”建立和完善网络台平建设，办事处安全办人员主动上门针对规上企业就如何开展企业安全生产隐患网络自查自纠自报工作，进行了手把手指导和宣传。

6、开展“三场所二企业”专项整治，实行重大安全生产和消防隐患单位定期常态化跟踪管理。实行对辖区内的抛光单位、加油站等危险化学品单位58家日常跟踪，常态化管理。全年共巡查各类单位539家次，发放各类指令书153份；

7、开展陈岙城中村综合治理。陈岙村不仅仅是场桥的骄傲，同时更是塘下乃至瑞安的明珠，但村内各类违章违规现象也较为普遍，未改建民房是出租房的隐患源，临时过渡性厂房也成为安全生产的隐患源，也有部分企业主的违章建筑与违法涉污排污。根据上级关于开展城中村综合治理要求，经办事处研究决定在陈岙村东岙羊片区先行开展综合治理。本次城中村综合治理对陈岙村内的150余家企业，31家出租房进行了系统性得梳理与整治，消防、安监、电力、市场监管、公安等多部门联合出力，开具整改通知书35份、拆除5000M2、取缔非法排污2家，同时对22家整改不力与不配合的单位，发放联合执法预告组织了3次联合执法，有力的打击非法违法行为，消除了重大安全隐患，现已初见成效待上级验收。

8、开展简易升降机专项治理。简易升降机是我辖区内生产经营单位较为普遍的设备，简易升降机构造简单，安全系数低，部分企业员工为图方便村在违规载人超载等行为，存在较大范围安全隐患。为此，我办事处在向企业主宣传简易升降机厉害关系的同时，在辖区范围内推进简易升降机专项整治，现300余部简易升降机已整治完毕。9.开展区域性火灾隐患整治。为深刻吸取塘下陈宅旺村“11.18”一民房火灾事故教训，我办事处从11月22日开始加班加点积极开展今冬明春消防安全区域性大检查大整治专项行动。按照上级工作部署，区域性排查整治，同时以此次工作为契机整合场桥派出所15名户管员统一进住办事处集中办公和管理，同时采取各种形式宣传生产、消防安全相关知识和消防安全事故典型案例，上门检查时做到边检查、边宣传、边整治，提高社会单位和公民的安全意识。排查出租房419家次共206家，其中10人以上居住出租房，红牌34家，黄牌46家，10人以下居住出租房，红牌89家，黄牌37家，计划12月底之前红牌123家整治完成。发通知书共189家份，合格73家，不合格116家，自行整改15家，未出租1家，断电58家，恢复用电13家。

10.开展学校及周边环境消防安全整治。根据上级部署，我办事处深入开展学校周边安全消防管理排查与整治，使学校及周边安全防控措施明显加强，防控能力进一步提高，交通、治安、食品安全、卫生环境状况得到明显完善；创造让学生安心、家长放心、群众满意的校园周边环境。排查出8家小场所具有消防安全问题，并书面通知限期整改1家，要求按期时间内整改完毕，并上报验收复查。其余7家口头警告告知立即整改。

（五）宣传教育培训，工作开展经常化。

1、开展“安全生产月”活动。“强化红线意识、促进安全发展” 是今年的第十三个“安全生产月”主题，根据上级有关要求和结合我办事处实际情况组织开展了2批抛光行业员工安全知识集中培训，2批全体机关干部、村居安全员和2家规上企业全体员工参观消防教育馆，协助2家企业开展应急预案演练，安全宣传进企业，制作大型广告牌1个，在11个村居宣传览统一制作宣传画，悬挂横幅50条等多种形式的宣传活动。

2、组织开展安全教育与宣传。事故的发生员工与企业主的安全意识淡薄息息相关，安全教育与宣传是提高他们安全认识与观念的主要手段，我办事处长期坚持督促与主动到企业开展员工培训，今年累计培训教育各类人员3550人次，累计发放各类宣传资料15000余份。

3、组织开展新《安全生产法》和《职业病防治法》宣贯。本次修订的《安全生产法》被称为史上最严的法律，修改力度之大，处罚加重之大都是史上罕见，与此同时，《职业病防治法》的职权重新划分，对辖区内的生产经营单位影响不可谓不大，因此，对新《安全生产法》和《职业病防治法》宣贯不仅是今年年底的重要举措，同时也是明后年的大办特办的“戏码”。对新法的宣贯越彻底，生产单位经营户了解的越深入，各责任人员对新法的理解越透彻，那么安全生产工作的开展难度系数就越低，所以，宣传之重不下于泰山。今年重点针对我辖区内产值500万以上企业，重点监管单位以及驻村干部、各村主要负责人与安全员进行专项培训教育，初步展开宣贯，酿造舆论氛围。

三、工作扫尾

1、督促第四季度排查任务及对发现的隐患进行整治；

2、对各村进行年度安全生产与消防安全目标管理考核；

3、上报城中村综合治理验收；

4、完成年初布置的各项工作任务；

5、迎接第三季度与年度考核；

6、开展节日专项检查。

四、不足与反思

1、消防安全与生产安全初步分工，村居专职安全员初步建立与村居户管员重新归管，各项工作在一定的程度上磨合不足，整体运转需熟悉；如季度排查进度缓慢、排查质量差、隐患整治和上报过低或不足等。另一方面，人员业务不精通，部分人员责任心不强，都对安全工作造成一定的影响。磨合需要时间，但人员的业务能力需要他们不断在实际操作，在办事处层面，加强对人员的考核与奖惩措施，也能倒逼和鼓励办事人员的进步。

2、安全生产的社会教育和公益宣传力度还不够。全社会安全生产氛围虽初步形成，但尚不浓厚，特别是新《安全生产法》的宣贯工作。部分企业领导和员工没有进行过安全生产培训，安全生产意识淡薄，认识没有完全到位，存在侥幸心理，并缺乏必要的安全生产技能。

五、工作展望

1、继续组织开展新《安全生产法》和《职业病防治法》宣贯。行动未行，宣传先行，舆论是思想形成的基础，对两部法律的宣贯是接下类一段很长时间内的重点。

2、开展烟花爆竹专项审查巡查工作。年关将近，烟花爆竹专项审查巡查工作是历年年末年初的工作重点。

3、突出抓好重大隐患和行业的专项治理。一是要突出对在2014年度发生事故的单位进行回头看；二是要突出对“三企业二场所”（抛光和喷涂）在册的单位要开展跟踪监管；三是要突出对红牌和10人以上出租房整治监管。形成高压的隐患治理态势，切实消除重大事故隐患。

4、继续完善村居专职安全员队伍管理。安全员的业务水平直接关系到基础安全生产工作开展，进一步提高村居专职安全员的业务水平，责任意识，理通理顺工作机制都势在必行。

6.房产行业年度总结及来年展望 篇六

时间如白驹过隙，在不知不觉中，我们已经送走了2011，迎来了充满希望的 2012。回首2011，得到的很多、失去的很多、收获的很多、错失的也很多。

可以说，2011对于我是具有意义的一年，回顾一年来的工作，无论在思想上、学习上或是工作上我都取得了新的进步，但我也认识到自己的不足之处，现代办公技能还不强，在专业度上也有待加深。新的一年中，我一定认真克服缺点，刻苦学习专业技能、对待工作更加的细心努力，争取做一名合格的行政女专，为目标作出自己的贡献！还清楚的记得2011年9月7日我正式加入了这个大家庭，也是我第一次踏入这个具有挑战性的房地产销售行业。起初，我对房地产行业非常懵懂，连最基本的销售流程都不清楚，但是在两位主管的认真培训下，4个月的时间很快过去了，我也逐渐的成长起来，加之自我的完善，使自己的行为标准、思想觉悟和工作能力能够尽快的向公司要求的目标靠拢。在这4个月里，我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，这次的工作总结主要有以下几项：

1、专业知识、工作能力和具体工作。房产行业的行政助理有别于其他行业的，职责权限还是很大的，不仅对日常事务的处理还有对人员的监督管理等。行政工作是比较琐碎的，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不可少的。在短时间内我熟悉了本职的工作，明确了工作的程序、方向，也有一定的提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展和完成本职工作，在这一个月的行政工作中，我本着“把工作做的更好”的目标，积极的完成了以下本职工作：

(1)每日每周每月的来电来人台账报表的更新录入;(2)每日每周每月的销售情况统计，包含VIP卡的办理及退订，认购协议的办理，签约等一系列事项的更新统计;(3)办公明细等电子文档的更新和调整；

(4)协助专案经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等工作；

(5)按具体整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便查阅;(6)案场卫生及纪律的监督及执行(7)公司用车的违章及用车情况的管理;(8)协助好专案经理做好公司的人事工作：案场物品发放和整理统计，以及各项安排;分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料，便于人员的合理安排及月末的考勤工作，每月准时上缴员工考勤情况等;(9)办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作;(10)安排并做好每日的会议记录；(11)日常打印、复印的事务及维护工作；(12)协助完成员工绩效考核；

(13)日常员工，案场耗材的报销申请等事务；(14)合同的装订，初步审核及归档事务；

(15)认真地做好公司领导及专案经理交办的其它工作。

2、工作态度。

认真遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。

3、工作质量、成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中吸取经验，使工作水平不断的进步，为公司及部门工作做出了应有的贡献。

总结一个月的行政工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如对行政方面的知识缺乏，卫生清洁工作做的还不够细心，监督工作没有做到位，缺少与同事沟通，未能反馈员工的意见，会议记录不详细考勤统计不够细心，做事缺少主动。还有其他工作也存在很多的不足。这都有待于在今后的工作中加以改进。在往后的工作中我将认真学习各项政策规章制度及管理技能，努力自我完善，希望能为公司的发展做出更大更多的贡献。

新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。相信新的一年里会有更多的机会和竞争在等着我，要在竞争中站稳脚步，踏踏实实。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。争取更好的工作成绩，计划主要有几下几项内容：

1、要养成一个良好的工作心态，做事要做到不急不躁、仔细认真。在目前的工作中，我会涉及到一些资金的录入，有时会不经意的把数字输错，虽然后面都能够及时改正，但是我觉得这种情况还是不要发生的好，这个是我要多加注意的。另外从去年的工作中，我还发现了自己很不成熟，做事一点都不淡定，譬如：之前做业务的时候，参加过几次房交会，发现很多事情还要等到领导现场安排、指导，我们才会去做，遇到了突发事件，大家也都很茫然，不知所措。对于之后转作行政的一个月期间，在签定41套合同的时候，感觉也是漏洞百出，既有合同打错了，又有图纸画错了，最后只好放弃休息时间把之前的过失弥补。在平时的工作也发现了，遇到很多客户、很忙的时候，也都会出现手忙脚乱的现象，也说明了在任何时候，做任何事情保持好心态是很重要的。

2、同时要加强本职工作，技能学习使自己本职工作能力得进一步提高于加强。毕竟我刚毕业不久，在社会阅历及相关工作经验方面，还是显得非常的不成熟，充实自己也是今年必不可少的工作内容。例如以下几点：

(1)加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作经验;(2)网上人员的招聘、筛选及面试通知等工作;(3)加强文字功底，多看一些文学作品;(4)加强其他公司所要求的能力要求等。

3、要树立终身学习的观念，加强自身文化素质学习，不断提高自身素质。

4、工作中做到积极主动，团结同事，结合不同的工作环境及个人脾气、性格做好一线工作配合，使各种人际关系更加融洽和谐。

5、在行政工作中，努力熟悉学习工作特点、写作技巧、方法等，提高自己文笔水平，为明年工作贡献出自己的力量。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，在来年中，我将加强自主管理的意识，勇于开拓创新，加强理论和自我职责学习，不断提高自己的水平。也将会遇到很多困难，我相信，在领导关心培养下、同事的帮助下、自己的努力下，我将不断提升自己的工作技能水平和个人文化素质，为企业建设作应有的贡献。

行政部

丁彤

7.本年度安全生产工作总结及来年工作计划 篇七

今年以来，在省局正确领导和市委、市政府有力指导下，我们紧紧围绕省市局年初制定的工作目标，以促进科学监管和谐发展为目标，以保障百姓用药安全为中心任务，以巩固、规范、创新、提升为主线，坚持好中求快、稳中求进，保持了全市药械市场的安全、稳定，各项监管工作显现出良好的发展态势。

（一）深入学习贯彻党的十八大精神。做到“三个到位”，即组织宣传到位、学习认识到位、贯彻落实到位。为全体党员干部职工购买党章和党的十八大精神辅导读物，印发有关学习资料，要求全体党员潜下心来原原本本、扎扎实实地学习党的十八大精神，做到学以致用，工学互促。

（二）扎实推进药品安全责任体系建设。以罗源县顺利通过药品安全示范县创建活动为契机，在全市推广其工作经验，全面落实政府责任。按照市政府“马上就办、办就办好”要求，将行政审批事项由4大项减少到2大项30小项，其中9小项于4月初下放（委托）给县（市）局办理。市局行政服务中心窗口进一步推行“五快”工作方式（快受理、快验收、快审核、快审批、快上报），全面实施外网申报、容缺预审、预约登记、限时办结等高效便捷的服务制度，全市系统行政审批事项办理时限从486个工作日提速到165个工作日，对所有不需要现场踏勘的审批事项一律当天办结，促进行政审批工作提速增效。对存在安全隐患和突出问题的28家“三品一械”生产经营企业，通过市政府和局政务网站向社会公开通报，接受广大消费者的监督，推动生产经营企业进一步落实“企业是第一责任人”的责任。

（三）不断强化“三品一械”监管。一是严格市场准入管理。将许可和监管工作相结合，加强药品零售企业执业药师和驻店药师的管理，此举得到《中国医药报》肯定。对零售药店多本许可证书进行整合，将零售药店《药品经营许可证》、《药品经营质量管理规范认证证书》、《医疗器械经营企业许可证》、《保健食品经营企业卫生条件审核证明》四证进行合并，统一换成《福建省食品药品经营许可证（合）》，为群众提供了便捷高效的行政服务。二是加大新版药品gmp指导力度。主动上门服务，加强对企业的指导，避免企业等待观望。福州市共有31家药品生产企业，其中6家企业15条生产线已经申请通过新版gmp认证，其他力争在2015年底前完成认证。全面落实药品安全监管属地管理制度，每季度对高风险药品生产企业巡查1次，每半年对医疗机构制剂室日常监督检查1次，对发现的问题限期整改。三是不断规范流通秩序。继续推行认证综合监管工作制度，完成药品零售企业gsp认证现场检查和跟踪检查255家，配合省局完成药品批发（连锁）企业gsp认证现场检查和跟踪检查30家。加强药品购销渠道的管理，严查药品批发企业“走票”、“挂靠”，零售药店进货来源、销售去向把关不严等违法违规行为。加强含麻黄碱类复方制剂监管，严格执行没有电子监管码统一标识一律不得销售的规定。加强基本药物配送企业、特殊药品经营企业管理，监督企业按要求采集和报送相关数据。加强血液制品、疫苗监管，强化冷链管理，确保产品质量。四是提升医疗机构药品规范化管理水平。结合省局、省卫生厅关于印发《福建省医疗机构药库药房药柜设置条件指导意见》，对医疗机构药房药库规范化建设“回头看”，加强对医疗机构药品购进、验收、储存、养护等环节的监管，特别是诊断试剂、特殊药品及有特殊储存条件要求药品的监管，全面提高医疗机构药品质量管理水平。五是强化医疗器械监管。参与省局修订《福建省医疗器械经营企业资格认可审查规定》工作。完成20个一类医疗器械产品的分类界定、7个一类产品注册审批的现场核查、11家生产企业体系考核的现场审查。根据年初制定的日常监管工作计划，全年共检查生产企业68家次、经营企业275家次。六是扎实开展检验和监测工作。2013年至今，已接收监督性抽检979批次，完成788批次，其中全检298批次，检出不合格24批次，不合格率3.1%。另外还接受委托检验282批次，完成238批次。收到药品不良反应报告2848份，较去年同期增加648份，其中新的和严重的报告927份，占报告总数的32.5%，报告数较去年同期增加393份；医疗器械不良事件报告682份较去年同期增加396份。七是探索建立保健食品化妆品监管新路子。积极宣传国家局印发的“保健食品经营企业八不准”规定，扎实组织生产企业质量受权人培训，不断提高企业产品质量意识。根据省局《关于印发福建省保健食品生产企业量化分级管理制度（试行）的通知》，对照《保健食品良好生产规范》规定，认真组织检查，累计已完成福建省金象保健品有限公司等12家企业的初评并上报省局。稳步推进化妆品生产企业监管工作，召开全市化妆品生产监管工作会议，配合省局开展企业延换证复核验收。八是加大打假治劣力度。组织开展了药品分类管理、定制式义齿、中药材、中药饮片、利用互联网非法销售假药、保健食品“四非”、两打两建等专项检查。始终坚持全市稽查办案“一盘棋”的工作格局，加强大要案的查办力度，巩固联合打假长效机制，今年以来共移送公安案件5起，线索19个；立案171件，结案154件；

（四）积极推动医药产业布局调整。引导6家医药企业进入政府设立的医药工业园区，推动医药产业集群化发展。组织18家企业参加海外医药人才对接交流会，支持引进高端人才和现代技术，开发具有自主知识产权的新药，提高核心竞争力。扶持规模连锁企业发展药品零售连锁经营，提高药品流通领域市场占有率和集中度。

（五）提升干部队伍综合素质。一是加强各级领导班子建设。严格按程序、要求，组织市县两级局和市药检所开好党员领导干部民主生活会。落实领导干部报告个人有关事项、述职述廉等制度，共有71位副科级以上干部按要求填报了相关表格。完成3名试用期满基层领导干部的考核工作。二是加强监管队伍建设。制定了年度培训计划；举办专题业务培训3期，230人参加学习；选派25人员外出参加国家局、省局、市委、市政府等上级有关部门组织的业务学习培训。加强干部岗位动态和请销假管理，完成事业干部的考核转正、公务员考核转正、公务员登记等工作。认真落实老干部政治、生活待遇，完成老干部高龄补贴及护理费报批工作，组织老干部参加“古田杯”运动会。做好了信息、工资、档案等基础性管理工作。三是加强系统法制建设。对《行政职权目录》进行了审核清理，共删除4条行政处罚职权，修改4项行政许可办事指南，重新绘编了《权力运行流程图》，在局门户网站、福州门户网站上公布，供公众查询，自觉接受群众监督。对行政处罚自由裁量权进行补充，新增69项行政处罚自由裁量权，全局行政处罚自由裁量权细化标准已达到253条，有力地规范了行政处罚自由裁量行为。节假日前定期组织安全保密教育和检查，加强机关规范化管理，有效巩固了“平安机关”创建活动成果。

（六）扎实抓好党风廉政建设。一是落实“一岗双责”责任机制。印发了《2013年度深化惩治和预防腐败体系建设及落实党风廉政责任制有关工作任务分工方案》的通知，召开了全市系统党风廉政建设工作会议，层层签订党风廉政建设责任书，强化“一岗双责”责任制落实。每个月根据机关工作人员上报的廉洁自律情况报告，结合gsp认证现场检查纪律执行情况反馈表、廉政监督员开展明察暗访所反映的情况，开展岗位廉洁性评估考核，进一步健全干部廉政档案。二是打造反腐倡廉“大宣教”格局。开展了细算清廉“七笔账”和岗位警示教育活动。将教育法动与贯彻落实“八项规定”和做好“两节”期间廉洁自律和厉行节约等教育工作紧密衔接、统筹推动，取得实效。每季度组织全体工作人员观看《廉政中国》警示教育片，以案释法，不断增强教育的针对性和有效性。三是开展述职述廉、清退会员卡，兑现廉政承诺。今年以来，共有5名领导同志按要求报告了领导干部个人有关事项，对3名同志进行了任前廉政谈话，全系统22名科级以上领导干部进行了述职述廉，21名纪检监察干部在规定的时间节点内完成了清退工作，未持有会员卡人数21人。绷紧了廉政勤政的管弦。四是强化内控约束机制。对2012年制定的《廉政风险防控表》进行重新梳理，进一步查缺补漏，完善资料，全局共查找出新廉政风险点12个，形成了精细化推进廉政风险防控工作良好态势。五是深化政风行风建设。我局入围10家民评工作重点评议单位后，及时成立了民评工作领导小组，制定了民评工作推进计划表，健全了组织协调责任体系，在新闻媒体公开了服务承诺，设计了个性化民意调查问卷，主动查找工作中存在的薄弱环节，及时加以改进，以新的工作成效取信于民。

存在的问题主要表现在以下几个方面：一是系统各级领导班子和队伍整体素质及综合能力与当前工作任务和形势要求还有一定差距，有些工作开展的还不够扎实有效，监管思路创新的还不够；二是机关监督、指导、协调工作不够，面上安排多，点上调研剖析少，对工作中一些好经验好做法没有做到及时总结和推广；三是福州药械市场重点、难点问题虽然经过几年整治，有明显好转，但企业质量第一责任人的意识还不够强，诚信经营还没有变成普遍的自觉行动。这些困难和问题我们会在今后的工作中，采取切实可行的措施加以解决。

8.村委会本年度工作总结及工作计划 篇八

一、20XX年度的工作情况和取得的成效：

〈一〉党建工作情况：

（1）、党建工作围绕中心，服务大局。一是认真抓好理论学习，学习是提高领导班子成员思想政治水平和政策理论水平的重要途径。通过“三个代表”重要思想和十八大、十八届四中、五中全会精神的学习，使全体班子成员树立起了坚定正确的政治方向，提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。二是结合自身工作实际，真抓实干，做好业务工作。三是围绕地方经济，大力开展经济建设工作，

（2）加强了党组织和党员队伍建设，提高了党员队伍的整体素质。党建工作坚持围绕中心，服务大局，拓宽领域，强化功能，扩大党的工作覆盖面，不断提高党组织的凝聚力和战斗力。一是加强党支部建设，提高党组织的凝聚力和战斗力，积极落实好“三会一课”等党内制度，强化党组织的自身建设，健全了组织机构；二是要以巩固和扩大先进性教育成果为重点；三是以支部建设为抓手，加强党的基层组织建设，做好入党积极分子的教育、发展工作。按照党要管党，从严治党的原则，坚持正常的组织生活制度，“三会一课”制度。通过加强支部工作，有效地加强了党的基层组织建设。四是我们以“三会一课”和理论中心学习组为载体，认真组织广大党员干部职工学习“三个代表”重要思想和“十八大”精神，在党员中开展学习党章、遵守党章、维护党章的活动。通过这些活动的开展，使广大党员干部的责任意识和发展意识进一步增强，党员的理论素质、思想素质和觉悟普遍得到提高；党员领导干部的宗旨意识、党组织的战斗力、凝聚力、感召力进一步增强。20XX年度共发展党员1名，培养入党积极分子3名，入党积极分子8名。

（3）、坚持从严治党的方针，切实加强党风廉政建设。一是按照习总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”五条标准和“三严三实”要求，把“对党忠诚、个人干净、敢于担当”作为座右铭，作为修身之本、为政之道、成事之要，融入党性修养全过程，贯穿于工作各方面，内化于心、外化于行，做让党放心、让人民满意的干部队伍。二是强化教育，不断增强党员干部拒腐防变的能力。三是我们以提高党员干部树立公仆意识，群众意识，自律意识为重点开展专题教育，使党员干部在是非面前增强辨别能力；在诱惑面前增强自控能力，在警示面前增强悔过能力。同时，我们还抓好党风廉政警示教育，引导党员干部常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心。四是强化了制度建设，制定了切实可行的规章制度，对已有的一些廉洁自律的规定和不适应的进行了调整和完善。五是加大监督力度，从源头上预防腐败，加强制度建设，强化监督制约，加大从源头上预防和治理腐败的力度。建立健全了民主决策制度，做到了重大决策，人事任免、重要项目安排集体讨论。五是坚持领导干部廉洁自律专题民主生活会制度，严格按上级要求，召开了班子专题民主生活会，会上班子成员坦诚地开展了批评与自我批评，达到了预期的效果。

（4）充分发挥我村基层党组织的领导核心作用，引导农村党员学习实践“三个代表”的重要思想，为解决好现实群众关心的热点，难点问题，促进干群关系，维护农村的发展和稳定。

（5）加强村委会领导班子内部团结，积极开展批评和自我批评教育，树立全心全意为村民服务的观念。定期召开领导班子内部会议和民主生活会，广集各方意见，力求把工作做细、做好。

（6）增加村务工作的透明度，财务方面接受民主理财小组监督和上级主管部门检查，及时在公布栏反映当月收支情况，重要决策需召开群众代表大会审议通过方可实施。

〈二〉 经济发展情况：

农业发展情况：根据我村实际，因地制宜，大力调整优化农业产业结构，针对我村土壤、气候等情况，大力发展烤烟、魔芋产业。

1、20XX年度，种植地膜包谷500亩，种植品种为胜玉五号，实行一个规格，一个品种种植，切实增加群众收入。

2、烤烟指令性计划种植900亩，实际种植1300亩，并认真组织好交售工作，于20XX年10月1日全面完成交售任务。实现总产量103500公斤，总产值339.48万元。

3、魔芋种植1000亩，商品芋800亩，种芋200亩。

〈三〉 基础设施建设：

1、全面完成都格村村庄主干道道路硬化工程。

2、全面完成大坪地村人畜饮水新建工程。

3、全面完成都格村村庄主干道、支路硬化工程。

4、全面完成村委会综合办公楼大门维修工程。

5、全面完成上新寨村机耕道1.5公里新建工程。

6、全面完成都格村移动通讯基站新建工程。

7、启动“居家养老服务”工程建设。

8、启动大团公路接口至村委会公路硬化工程。

〈四〉 维护社会治安稳定

随着经济的发展,当前社会治安越来越复杂，为防止罪案发生，净化我村社会治安环境，我村加强了治安队伍人员的素质教育和管理，加强巡查力度，对流动人员进行登记造册工作，根据公安部的指导精神，动员群众参与，做好群防群治工作。迄今为止，我辖区内未发生过大的要案，未发现有吸毒现象。同时，做好上访人员的稳控工作，重点做好民代办教师、两参人员的稳控工作，具体安排村委会工作人员一对一进行稳控，如发现异常，立即向村委会主要领导报告，并及时采取相关措施，切实做好稳控工作，全年无上访情况发生。全年共发生各类矛盾纠纷36起，成功调处36起，成功调处率100％。

〈五〉 计划生育工作情况：

计划生育工作“两委会”指导，思想明确，制定的措施得到落实，坚持计划生育一抓到底，不放松的方针，

“两委”在狠抓村民计划生育工作的同时，重点进行查证、验证和三术对象的突出检查。杜绝外来人员在本辖区内违反计划生育现象的发生，完成计划生育放环完成24例；结扎完成7例。其它相关工作按要求全面完成相关任务指标。

〈六〉新农保、新农合费用征收

在本年度工作中，村委会班子成员分片挂钩到各村组，全面负责新农保续保、新农合费用的征收工作，由于该项工作宣传到位，工作扎实，已全面完成相关费用的征缴工作。

〈七〉护林防火工作

按年初签订的目标管理责任书，不打折扣抓好落实，以护林员为主，全面做好巡查和宣传工作，由于工作落实到位，全年无火灾安全隐患。

〈八〉征兵工作

在本年度的工作中，由于征兵时间改变，村委会加大了宣传力度，使适龄青年及早了解本年度征兵的相关政策及时间要求，在工作中，按要求送检5名，应征入伍1名。并向县人武部输送2名合格青年参与民兵训练。为20XX年度应征入伍青年奠定了坚实基础。

〈八〉抗洪救灾工作

因受暴雨叠加影响，造成我村农作物被淹，并造成我村部分农户住房开裂。在此项工作中，我村委会成立了以总支书记为组长的工作领导小组，对被水淹农作物开展生产自救，将损失降到最低；对民房受损情况及农作物受灾情况核实上报镇党委政府。

〈九〉扶贫帮困工作

全村委会贫困建档立卡156户577人，其中：脱贫19户78人，在下步工作中，将按照“三年脱贫，五年小康，十年致富”的总体目标，即实现贫困户到脱贫摘帽，实现小康，到2025年增收致富，按照富村镇《精准扶贫、精准脱贫实施方案》的要求，以建档立卡工作为基础，找准贫困户致贫原因，区分贫困类型，按照“一类一政策、一户一措施”的要求，综合使用各种扶贫措施，认真组织和发动群众，通过争取实施基础设施建设、产业扶持、教育培训、农村危房改造等项目，达到全村经济发展水平明显提高，生态环境和村容村貌明显改善，素质技能和村风文明程度明显提升，群众发展信心和幸福指数明显增强。

二、存在问题：

1、村集体经济薄弱，工作开展带来一此阻碍；

2、基础设施建设有待进一步加强。

3、班子成员学习不够深入、系统性学习不够。

三、整改措施

1、加大产业结构调整的力度，逐步增加村集体经济收入。

2、积极争取项目补助资金，全面完善基础设施建设，有效改善生产生活环境。

3、加强学习，提高班子成员理论素养，切实改进作风建设，牢固树立宗旨意识。

四、20XX年度工作计划

（一）指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实党的“十八大”、十八届四中、五中全会及科学发展观的.精神要求，结合本村实际，进一步加强和改进党支部建设，为完成党委确定的工作目标和各项任务提供坚强的思想保证、组织保证和作风保证，充分发挥党支部战斗堡垒作用。

（二）具体工作

1、注重理论学习，加强作风建设

组织党员、干部深入学习“十八大”、十八届四中、五中全会重要精神，结合干部队伍能力作风建设，进一步转变思想观念，勇于实践，为全面推进我村社会主义新农村建设，党支部要用良好的作风服务于党员、服务于群众。带头抓好精神文明建设，使党员干部切实起到模范带头作用。

2、弘杨敬业精神、加强党风建设。

（1）组织全体党员学习党员队伍中的先进典型，以此来弘杨敬业精神，加强党员思想道德建设，努力营造良好的精神氛围，造就一支“政治坚定、思想过硬、品格高尚”的高素质党员队伍。

（2）以党风促作风，以党性铸灵魂。要求每位党员在年初，结合自己岗位实际，提出个人今年的奋斗目标。总支将跟踪获取信息，及时通报，使党员的先锋模范作用在工作实际中凸现出来。

3、强化基础工作，加强党建建设。

（1）认真分析、评价我村党建工作现状，积极开展创争活动，力争使我村党支部的党建工作迈上新台阶。

（2）加强党员思想、组织、作风建设，增强党员的政治责任感和使命感，以党员形象和表率作用影响带动周边年轻党员努力工作，不断进取。

（3）抓好入党积极分子队伍建设，帮助积极分子端正入党动机，树立正确的人生观、世界观、价值观。

（4）做好一线一流青年的发展工作，坚持对入党积极分子进行有计划培养与教育，今年做好2～3名纳新党员发展的准备工作。

（5）开展党课教育，在坚持上好党课的同时，采取走出去、请进来、集中学习与自学相结合等方式，加强党员、入党积极分子思想教育，使党员、入党积极分子通过党课教育，思想上确实有所得。

4、其它工作

（1）进一步抓好计划生育工作，提倡育龄青年做到晚婚晚育，优生优育。

（2）突出防范意识，切实做好社会治安综合治理工作。

（3）积极发挥我村委员会在管理中的桥梁作用，协助村搞好建设，开展好各项活动，推动我村精神文明建设。

（4）进一步加强党风廉政建设。

（5）加强财务管理，压缩一切不合理开支。

（6）加强巡查工作的力度，有效遏制不批就建或少批多建的现象发生。

（7）努力做好群众工作，为群众解决各种困难加强稳定的局面。确保我村的稳定。

（8）进一步加强武装、民政、妇联、共青团、老年及防汛抗旱工作。

5、重点民生工程

（1）争取项目补助资金，全面完成上新寨村至砂厂村委会下新寨村通村公路维修工程。

（2）积极争取项目补助资金，完成新坪村委会居家养老服务中心建设工程；

（3）积极争取项目，在我村规划完成胜玉五号规范化种植1000亩。

（4）积极争取项目补助资金，全面完成上新寨村筛塘300亩旱地排涝工程建设，

（5）进一步完善相关制度，培育壮大我村树苗育苗基地建设工作，并结合实际，成立新坪村委会苗木协会，统一做好我村所育苗木的销售管理工作，树立新坪村委会苗木品牌。

（6）示范性种植中药材玄参100亩。

（7）全面做好滚动资金扶持发展工作。

6、全面完成党委政府下达的各项工作指标任务，并积极完成各级各部门交办的相关工作任务。

9.本年度安全生产工作总结及来年工作计划 篇九

一、乡概貌

xx市xxxx乡是xx市两个xx乡之一，被评为省级民族团结示范乡。全乡幅员面积25平方公里，辖7个行政村、57个村民小组，境内各民族杂居，回、蒙、彝等少数民族占全乡总人口29%,其中xx集中分布在城堡村、大庄村，蒙古族、彝族等少数民族零星分布在各村。20xx年全乡共有人口14572人，其中农业人口13454人，耕地面积21710亩，20xx年gdp达 18887万元，较上年增长13%，农民人均纯收入达15940元，全面完成上级下达任务。乡境内有初级中学1所，小学2所，幼儿园2所，共有教职工103人，学生1271人;20xx年拟建“一村一幼”幼教辅导点四个。

二、特色产业

xx乡是xx市的农牧业主产区(农业大乡)，近五年来，我乡以发展生态农业为主，强化农业的基础地位，大力发展特色农业，促进传统产品向新型绿色产品转变，加快无公害农产品和绿色基地建设;大力发展畜牧业，积极引导养殖户进行深加工，推进了畜牧园区建设规模。形成了以优质稻、优质烤烟、优质蚕桑、优质蔬菜和优质制种玉米为主的农业产业基地;培育建立起以生猪、建昌鸭、板鹅、肉牛、奶水牛五大产业为主的畜牧业产业体系;实现了农业增效，农民增收。现就今年的特色产业发展情况作如下总结：

(一)、水产：渔业养殖为300余吨，实现产值400余万元。

(二)、烤烟生产：全面完成了烤烟生产和收购任务，烟农取得了好的效益。

(三)、蚕桑生产：全面完成蚕桑生产任务。

(四)、全年蔬菜种植面积10912亩，总产量2.274万吨，实现产值3966万元。

(五)、培育建立以建昌鸭、钢鹅、奶水牛为主的畜禽养殖基地建设。

五年来，我乡积极争取市畜牧现代农业项目资金补助，在中河村新建一个4000平方米的钢鹅保种场;对康达奶牛专业合作社进行二期扩建工程，新建牛棚2幢，新增奶牛400头;拟在大庄村修建一个1万平方米的养鸡场，支持现有企业做大做强。

以上特色产业的种植、养殖数全面完成了市农办下达的任务数。

三、经济和社会事业发展目标

(一)、目标考核指标

近五年，我乡gdp稳定增长，超额完成指标，全面完成上级下达任务。

(二)、国土工作

进一步加强乡镇土地管理，依法行政，杜绝违法用地，切实保护耕地，基本农田保护率达100%;地质灾害监测工作早安排、早落实，与各村签订目标责任书，指定专门人员对地质灾害隐患点的地质变化进行监测，印发明白卡，建立健全地质灾害预报、救灾和预警机制，安排好值班人员，明确责任，狠抓落实地质灾害防预工作。

(三)、卫生工作

认真贯彻落实上级卫生工作会议精神，进一步深化农村卫生工作，狠抓辖区内重点疾病防治工作和城乡环境综合整治工作，认真建立健全重点疾病防治、禁毒防艾和突发公共卫生事件、爱国卫生、儿童计划免疫工作预案，积极开展爱国卫生运动、环境整治”七进”工作、血防达标及新型农村合作医疗工作，采取一系列果断措施和办法，使我乡卫生工作科学、有序地开展。

(四)、林业工作

巩固全国造林“百佳乡”和退耕还林成果;适时组织调苗、造林、补造及检查验收工作，全面完成退耕还林和护林防火工作各项指标任务，无重大、特大森林火灾和重大人身伤亡事故发生。完成第一批林业血防林工程“抑螺防病林”456亩和退耕还林1200余亩的登记造册工作。

(五)、畜牧工作

切实加强动物重大疫病防治，建立健全动物重大疫病防治预案，与各村签订动物重大疫病防治责任书，狠抓“放心肉”工程及“3550”工程的实施，现代畜牧业项目(鸭圈建设项目)、狂防工作、能繁母猪政策性补贴及保险、奶水牛补贴、良种母猪补贴等工作任务圆满完成。

(六)、城乡环境综合治理工作

建立健全xxxx乡城乡环境综合治理工作制度，全面推进长效机制建设;加大财政投入，推进保洁队伍建设、卫生设施配备，提高环境治理硬件水平;大力开展大清理、大清扫、大清运活动，治理“脏、乱、差”，全面完成城乡环境综合治理专项工作。

(七)、农产品质量安全工作

乡党委政府高度重视安全工作，成立专门领导机构，明确安全检测人员，对农业服务中心人员进行安全生产培训，建设农产品质量检测室，安装检测设备，组织检测人到农业局培训，并通过省级相关部门验收。

四、全局性重点工作目标

(一)、群众路线教育实践活动

20xx年至今，我乡积极响应上级号召，开展群众路线教育实践活动，完成各项规定动作。随着十八大和十八届三中、四中、五中全会的召开，对我乡基层党建工作提出了更高更新的要求。去年上半年，乡党委和各村党支部围绕教育实践活动都进行了深入的学习，各村就主题活动进行了宣讲，完成学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节规定动作。乡党委和各村支部也就 “庸懒散浮拖” 开展整治专项活动。乡党委出台了《机关干部年度绩效考核方案》和《村干部绩效考核办法》，结合村干部轮流座班制度，进一步解决“干与不干、干好干坏一个样”的问题，进一步转变了干部作风，增强干部的责任心，调动干部的工作积极性。同时，通过规范村组财务管理，实行“村财乡管、集中报帐”的制度，乡农经站按现有村组独立设帐，实现单位和个人不得截留、私分、挪用村组资金的现象。各村支部也认真查找了各自存在的问题，进行了分析、制定了整改措施。

(二)办公室“三化”及信息化建设

明确了分管领导，建立了工作机构，指定了具体工作人员。建立健全了政府信息公开各项制度和内部运行机制。制定了《政府信息公开工作方案》，并认真组织实施。每年3月31日前公布了单位的政府信息公开工作年度报告;对政府信息公开指南、公开目录及时进行更新。政府信息公开全面、及时。及时受理政府信息公开申请。严格执行月度统计和年度总结制度。认真落实政府信息公开工作管理机构其他有关政府信息公开工作的部署和要求。

xx乡加强本单位和各村的政府信息公开受理机构的建设，负责做好政府信息的`网上发布、更新工作，提供信息公开工作年度报告中有关统计数据。截止20xx年10月，本单位政府信息公开工作运行正常。

(三)、依法治市暨社会管理综合治理工作

xx乡党委、政府把综合治理工作列入工作目标，制定计划和方案，建立健全“平安创建”责任制和奖励机制，与各村签订《责任书》，层层分解落实责任;认真落实“六五”普法规划，加强法制宣传教育，提高依法行政水平和人民群众的法律意识，推进依法治乡工作，做好刑满释放人员和解除劳教人员安置帮教;深入开展创建“净土社区、单位、村”和“安全文明铁道线”等活动，安全文明村达87%。进一步深化对邪教组织的斗争，实现了“三零”目标。建立健全“严打”整治经常性工作机制，重大严性案件和“两抢”、“两盗”等突发性犯罪得到有效遏制，无新滋生吸毒人员，公众安全感测评，群众对社会治安满意率达90%以上。认真开展“大调解”工作，充分发挥人民调解委员会作用，全年共上报“大调解”个案调解60余起，调解成功率达95%以上，创建“特高压平安乡镇”、大力推进“三电”工作。

分页阅读第1页：乡镇十二五期间及本年度主要工作总结第2页：信访维稳工作

(四)、信访维稳工作

信访维稳工作紧紧围绕“变上访为下访”的要求，重点从“事要解决”上下功夫，加强领导，精心组织、周密部署、狠抓落实。针对我乡的实际，采取切实可行的措施，做到早发现、早处理、早化解，将矛盾纠纷消化在萌芽状态。认真开展群众工作室工作，抽调专人负责，对全乡可能上访的人员逐一进行排查，做到“一个案子，一名领导，一套班子，一个方案”，按“人盯人，盯住人”的解决办法，逐案研究，因案施策。五年来群众来信来访处理率达100%，无集体上访事件发生。

(五)、安全生产工作

严格按年初签订的目标责任书开展安全生产督查工作，对乡辖内存在隐患的火炮厂、安宁河渡船、沼气、农机等进行经常性的摸排自查，每月均做到2次以上的检查，全年无安全事故发生。对辖区内的网吧、饭店、集市等场所开展安全大检查，全年无重大安全事故。

(六)、计划生育工作

积极宣传计划生育上的各项奖励措施，认真贯彻执行计划生育法律法规，全面完成上级下达任务。

(七)、保密工作

乡党委将保密法规知识列入乡党委中心组学习内容，并坚持例会制度，为保密工作排忧解难，增强了领导干部的保密意识;近五年来，多次开展《保密法》、《保密法规》等的宣传学习，努力提高广大干部特别是涉密人员的保密法律意识，树立起“保密无小事”、“保密工作处处在”的正确观念;加强了与之相关的软件管理和涉密载体保密管理，严格涉密移动硬盘、光盘、u盘等涉密载体保密使用管理规定，并张贴涉密标识，落实专人管理，建立长效机制，严防失、泄密;及时完成了20xx年度《保密工作》等业务期刊征订。

五、共同目标

(一)、党风廉政建设

深入学习贯彻党的十八届三中、四中、五中全会和中央纪委、省纪委、州纪委的全会精神及有关文件精神，认真履行党风廉政建设责任制，把党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程，将其与经济工作和各项业务工作融为一体。认真治理经济软环境，开好领导干部民主生活会，自查自纠面达100%;同时，狠抓政务、村务公开等各项工作的落实，为我乡经济建设营造良好的社会环境。大力宣传党风廉政建设社会评价工作，开展好感恩教育、法制教育，大大提高了党风廉政评价满意度。

(二)、党的组织建设和人才工作

一是严格按照《农建责任书》的要求，以实践科学发展观为主体，全面推进创先争优工作;认真开展了“三级联创”、“六村建设精品村”、“党员关爱工程”、“支部+协会”、“3616”工程和“党员农贷快车”等活动，积极创建“五个好”村党支部、“五个好”乡党委，巩固“四好”活动成绩，不断加强和改进基层农村组织建设工作。二是认真开展党员现代远程教育工作，积极按照上级精神观看学习优秀教育片。

建立健全人才工作领导机构，落实专人负责，制定并完善人才工作制度、计划、规划和政策措施，结合各项工作的进行，开展优秀人才的选拔、培养和管理工作，积极组织各类人才参加科技培训。

(三)、宣传思想工作和精神文明建设

坚持中心组学习制度和机关干部学习制度，认真组织干部群众学习政策理论、法律法规和科学知识;结合实际，多形式的开展时事政治的宣传教育和崇尚科学、反对迷信、反对邪教的宣传教育;认真贯彻落实思想政治工作领导责任制和目标责任考核，切实抓好农村广播电视和文化阵地建设，用先进的文化占领农村阵地，积极开展多形式的群众文化活动，深入宣传贯彻《公民道德建设实施纲要》，积极创建文明单位及“三户”创评活动。

(四)、党管武装工作

努力提升国防后备力量建设的整体水平，圆满完成民兵整组、点验任务，民兵到点率达100%;战备制度落实，随时遂行各种战备任务;积极组织民兵参治维稳、参建扶贫，完成市上火把节期间的执勤任务;积极开展征兵工作，送应征青年上站体检，为部队输送优秀青年入伍。

六、未来规划和设想

(一)、民族政策支持。一是我乡是凉山州十三个少数民族乡之一，但是产业政策目前与外面无太大差别，希望在产业政策方面给予民族乡优惠和倾斜。二是加强农业项目建设，推进农业产业化发展。三是加快畅通工程建设，在安宁河xx段建设至经久的大桥，将xx建成经久工业园区的后勤保障基地、产业发展后续基地，推进xx发展。

(二)按照回乡风貌进行新农村建设。我乡虽是xx乡，但能够积极突出xx风貌的建筑、风土人情一直很缺乏。在新农村建设中，乡党委、政府计划以几个回民聚居地为中心，按照纯xx特色，进行回乡打造。