2022年前三季度安全生产工作汇报

2025-03-21|版权声明|我要投稿

2022年前三季度安全生产工作汇报(精选10篇)

1.2022年前三季度安全生产工作汇报 篇一

乡镇2022年第二季度安全生产工作汇报

各位领导:

根据会议安排,我就我镇2022年第二季度安全生产工作作如下汇报,不妥之处,敬请批评指正。

一、工作开展情况

(一)强化组织领导,抗实主体责任。

一是我镇将安全生产工作摆到重要位置,深入贯彻落实县委、政府各项指示精神和安排部署,同时因为班子成员变动,及时对安委会成员进行重新调整分工,切实加强对安全生产工作的组织领导。二是严格落实“管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产经营必须管安全”工作要求,构建镇、村(社区)、企业三级责任链条,严格落实领导干部“党政同责、一岗双责”,压实企业主体责任,抓实企业或村(社区)主要负责人第一责任人职责。三是按时召开1-4月安全生产工作例会,以及我镇第一、二季度安全生产工作会议,全面安排部署我镇安全生产工作,将安全生产学习纳入党委理论中心组学习,积极组织各村(社区)、安监站、市场监管所、派出所等相关站所开展安全生产监管活动,形成常抓常管长效机制。

(二)紧盯隐患排查,大抓销号整改。

一是抓道路交通安全隐患排查,由派出所、安监站牵头,各村(社区)配合,开展全镇道路交通隐患大排查,共排查出道路交通安全隐患22处。其中:**村6处,**村3处,**村3处,**社区3处,松林村**处,文兴村**处,已全部采取“危险区域标记”进行整改,同时充分发挥“两站两员”作用,在赶集、节假日等人员流动大的时间段,开展安全劝导工作,共发放安全驾驶告知书1000余份。二是认真抓好危险行业监管。成立由安监站牵头,市场监管所、派出所等部门组成的联合执法小组,每月对危险化学品、成品油、建筑、消防等重点领域进行集中巡查。深入开展烟花爆竹销售专项行动,检查经营户20余次,有效规范烟花爆竹经营秩序。三是开展校园安全隐患排查专项行动,聚焦消防安全、防溺水、防一氧化碳中毒、校园暴力、校园周边环境等重点,在全镇所有学校开展校园安全隐患大排查,切实将各种安全隐患消灭在萌芽阶段,今年全镇未发生校园安全事故。四是抓好食品安全、森林防火等日常安全工作,充分利用微信群、院坝会、群众会等方式进一步加强宣传,组建“小喇叭”宣传小分队,在各村开展森林防火和食品安全宣传。

二、存在问题

虽然我镇安全生产工作取得一定成效,但在日常工作中也存在一定短板。一是针对各类生产经营单位底数摸排不够全面,培训不够到位;二是对于排查出来的部分安全隐患,因为经费不足等问题导致整改不够彻底,只能采用“标记危险区域”的方式进行整改;三是安全生产工作头绪多,任务重,加之没有专门的执法队伍和执法权,管理难度大,督促整改手段单一,不够及时有效。

三、下步工作打算

下步工作中,我们将始终坚持把安全生产工作放在首要位置,坚决践行“以人民为中心”的发展理念。一是抓实风险隐患排查,紧盯危化、交通、建筑、消防、危险作业等重点领域,全方位开展安全隐患大辨识、大排查、大整治活动;二是抓实安全教育培训,组织开展各类教育培训、应急演练,持续加强政策文件宣传力度,提高安全预警能力;三是抓实事后监管督导,严格落实安全隐患整改“回头看”工作,确保整改到位。

2.2022年前三季度安全生产工作汇报 篇二

项社会事业平稳发展。

一、1-9月份财政收入完成情况

1-9月份全市财政总收入完成38.03亿元,为年初预算的57.6%,同比减收23502万元,下降5.8%。

分级完成情况:市本级完成178541万元,下降4.7%;分宜县完成74020万元,增长1.9%;渝水区完成66221万元,下降9.0%;仙女湖区完成9804万元,下降16.1%;经济开发区完成43528万元,下降19.7%;仰天岗区完成8141万元,增长60.8%。

分部门完成情况:国税部门完成150555万元,下降33.9%;地税部门完成125290万元,增长13.5%;财政部门完成104410万元,增长58.5%。

分税种完成情况:增值税完成129540万元,同比减收58632万元,下降31.2%;营业税完成54549万元,同比增收11428万元,增长26.5%;个人所得税完成12723万元,同比增收2195万元,增长20.8%;企业所得税完成38348万元,同比减收23848万元,下降38.3%;城建税完成10761万元,同比减收1670万元,下降13.43%;耕地占用税完成12814万元,同比增收4310万元,增长50.68%;契税完成17360万元,同比增收5080万元,增长41.37%;专项收入完成6777万元,同比减收2394万元,下降26.10%;罚没收入完成7240万元,同比增收2004万元,增长38.27%;行政性收费收入完成12417万元,同比增收1036万元,增长9.1%;国有资源(资产)有偿使用收入完成6210万元,同比增收1801万元,增长40.85%;其他收入完成41592万元,同比增收30254万元,增长2.7倍。

总收入中税收收入完成30.6亿元,占财政总收入比重为80.5%,同比下降8.4个百分点,非税收入完成74236万元,占财政总收入比重为19.5%。非税收入同比增长29280万元,增长65.1%。

1-9月份全市地方财政收入完成226316万元,为年初预算的71.2%,同比增收39211万元,增长21.0%。

 分级完成情况是:市本级完成95274万元,增长39.8%;分宜县完成46299万元,增长15.5%;渝水区完成40319万元,增长4.2%;仙女湖区完成7301万元,增长11.6%;开发区完成31721万元,增长7.8%;仰天岗区完成5402万元,增长28.8%。

财政收入的特点:总量负增长、结构欠合理、增收压力大、后期运行向好。主要原因:

一是增值税下降幅度大。首先是受金融危机和国家减税政策影响,工业产能受压抑,工业企业经济效益的下滑,工业增值税大幅下降,1-9月份增值税入库129540万元,同比下降31.2%。二是受新钢公司不景气影响,依附新钢公司生存的商贸企业大部分销售不佳,产品利润空间小,商业增值税增收乏力;三是小规模纳税人增值税征收率由4%下调为3%,减少税收100多万元;四是增值税全面转型、矿产品税率提高等结构性减税政策增加了进项税额,影响了增值税的征收。

二是收入结构不尽合理。今年以来,在经济下行及政策性减收等因素影响下,增值税、企业所得税等主体税种呈下降态势,同时,非税收入增长较快,由此导致财政收入质量下降。1-9月份,非税收入同比增长29280万元,增长65.1%,完成74236万元,占财政总收入比重为19.5%。

三是个人所得税、房地产业税收高速增长。1-9月份,全市个人所得税完成12723万元,同比增收2195万元,增长20.8%;耕地占用税完成12814万元,同比增收4310万元,增长50.68%;契税完成17360万元,同比增收5080万元,增长41.37%;今年前8个月,全市商品房屋销售面积及销售额分别为58.03万㎡和11.35亿元,增幅分别为48.1%和45%,房地产市场明显回暖。同时,我市开展房地产业税收专项清理,重点对2009年以前开工的房地产项目进行全面清理,加大税款催缴力度,促进了房地产业税收高速增长。

收入存在的主要问题:一是财政收入总量下降比较明显,总收入比上年同期下降近6个百分点;二是重点税源严重不足,全市重点税源监控的企业1-9完成税收收入138326万元,同比减收69085万元,下降33.3%。

二、1-9月份财政支出完成情况

1-9月份全市

财政支出完成287415万元,同比增加39674万元,增长16.01%。

财政支出分级完成情况是:市直完成99263万元,增长14.19%;分宜县完成73393万元,增长29.19%;渝水区完成64768万元,增长4.31%;仙女湖区完成10755万元,增长22.38%;开发区完成36071万元, 增长20.39%;仰天岗区

完成3165万元。

主要支出项目完成情况是:一般公共服务支出完成44649万元,增长12.51%;公共安全支出完成14676万元,增长17.2%;教育支出完成40352万元,增长28.99%;社会保障和就业支出完成39196万元,增长8.87%;医疗卫生支出完成14252万元,增长28.92%;环境保护支出完成6129万元,增长57.23%;农林水事务支出完成25792万元,增长47.57%;交通运输支出完成8802万元,增长39.85%;其他支出完成23860万元,增长12.35%。

支出的特点:一是继续保持高位增长,1-9月份全市财政支出完成287415万元,同比增加39674万元,增长16.01%;二是保民生、保运转、保发展支出得到有效保障;三是积极支持新农村建设,加大对乡村文化卫生事业的投入,实施大病医疗救助工程;四是预拨资金量大。为进一步促进自主创业、困难群众再就业和农村劳动力转移就业,我市预拨就业补助资金3700余万元。

支出存在的问题:今年以来,由于受金融危机影响我市财政收增长乏力,出现了近年来少有的下滑,因此,支出面临资金短缺,压力巨大。

三、民生工程进展情况

今年以来,我局立足市情,量力而为,有计划、有步骤地启动民生工程。目前,各项工程有条不紊,扎实推进。截至9月份,今年涉及我局的民生工程已安排资金总额为55436.32万元,其中省安排36060.33万元,市安排11991.49万元,县(区)安排7389.5万元,截至9月份,已拨付资金总额为48667.93万元,其中省已拨付37897.37万元,市已拨付7332.6万元,县(区)已拨付3486万元。

(一)社会保障方面:今年我市的民生工程中涉及到我局的社会保障方面共有21项,已安排资金总额为31923.9万元,截至9月份,已拨付资金共计27318.8万元

(二)教育文化方面:涉及到我局的民生工程教育文化方面共有 15项,已安排资金共计6900.37万元,截至9月份,已拨付资金共计6330.25万元。

(三)三农建设方面:涉及到我局的民生工程三农方面项目共有13项,已安排资金共计9157.02万元,截至9月份已拨付资金7910.59万元。

(四)行政政法方面:民生工程中我局涉及到行政政法方面,已安排资金4552.33万元,截至9月份已拨付资金2212.95万元。

此外,经济建设房、廉租房建设截止9月份已安排资金5994.5万元,并已全部拨付到位。

四、全年工作建议和措施

一、调整今年财政收入预算目标。预计2009年全市财政总收入完成59.5亿元,比上年增加4.4亿元,增长8%;其中地方财政收入完成30.5亿元,比上年增加4.4亿元,增长16.9%。

根据2009年预计完成财政收入和对2010年财政经济形势的估计,2010年全市财政总收入预算初步安排为66亿元,比2009年预计完成数增长10.9%;工作目标安排为70亿元,比2009年增长17.6%。地方财政收入预算初步安排为32.5亿元,比2009年预计完成数增长6.6%;工作目标安排为33.5亿元,比2009年增长9.8%。

二、实行财税工作调度常态化。为了全面统筹我市财税工作的开展,根据市主要领导的指示精神,我市将实行每月一次的财税工作调度会,各县区和财政、国税、地税三家主要领导要适时汇报工作进展情况,对财税工作做到进度跟着时间走,政策随着环境变。

三、开展财税联合检查。为确保完成今年的财政收入任务,市财政局将会同市国税局、市地税局各抽调一名领导和六名业务骨干组成三个财税联合检查小组,对全市重点税源企业,多年未查企业,税负率偏低企业进行重点检查。此外,针对我市目前宾馆、服务业的现状,将成立一个对宾馆、服务业未办理税收登记及纳税申报检查小组。

四、着力支持企业发展。加大支持企业发展力度,发挥大企业税收洼地效应,争取上下游税收流入我市。市政财政局将组织市国税局、地税局开展对重点企业税收贡献调查,在调查结果的基础上,对重点企业实施“一户一策”奖励政策。

五、着力保障民生工程。下更大力气争取中央和省里支持,积极整合使用政府资金,确保省60项和我市70项民生工程政策实施到位。进一步落实扩大就业、推进医疗卫生体制改革、统筹协调利益、促进社会和谐稳定。

3.2022年前三季度安全生产工作汇报 篇三

同志们:

经县委、县政府研究,决定今天在这里召开2022年上半年全县安全生产工作会议,主要任务是:深入贯彻落实习近平总书记关于湖南长沙市望城区“4·29”居民自建房倒塌事故的重要指示和李克强总理重要批示及全国、全省和全州安全生产电视电话会议精神,深刻汲取近期全国各地安全事故血的教训,认真分析形势、查找问题,进一步提高政治站位、统一思想认识、压紧压实责任,落实落细各项安全措施,坚决防范各类安全事故发生,切实维护人民群众生命财产安全,为全县经济社会高质量跨越式发展创造安全稳定环境。

下面,我讲三点意见。

一、树牢底线思维,坚决扛牢安全生产政治责任

2022年4月29日湖南长沙市望城区“4·29”居民自建房倒塌事故,造成54人死亡。事故发生后党中央、国务院高度重视,习近平总书记立即作出重要指示,强调“湖南长沙市望城区居民自建房倒塌事故造成重大人员伤亡,教训深刻!要全力抢救伤员,做好伤亡人员亲属安抚等善后工作,尽快查明原因,严肃追究责任。近期全国多地发生生产安全事故、校园安全事件,各地区和有关部门要举一反三、压实责任,增强政治敏锐性,全面排查各类安全隐患,防范重大突发事件发生,切实保障人民群众生命财产安全,维护社会大局稳定,为建党百年营造良好氛围。”

国务院总理李克强作出批示,要求“全力以赴组织抢险救援和救治受伤人员,尽最大努力减少伤亡,认真查明事故原因,依法依规严肃问责。近期安全事故仍呈多发势头,国务院安委会、应急管理部要督促各地切实加强重点领域安全监管和隐患排查,坚决遏制重特大事故发生。”

5月10日,省政府召开全省安全生产电视电话会议。省委副书记、省长**强调,要深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和对湖南长沙市望城区“4·29”居民自建房倒塌事故作出的重要指示精神,压实责任,全力做好防风险、保安全、护稳定工作,为迎接党的二十大胜利召开营造良好安全稳定环境。**指出,我省安全生产形势依然严峻复杂,一些地方和部门政治站位不高、安全责任缺失、隐患排查不实、红线意识不强。各地区各部门要深入贯彻落实习近平总书记重要指示精神和李克强总理批示要求,切实增强保安全护稳定的政治自觉、思想自觉和行动自觉,扎实抓好安全稳定工作。各级各部门要深刻汲取近期事故教训,全面认真排查隐患、具体彻底整改问题。

5月14日,州委书记**到州应急管理局就做好节假日安全生产工作进行调度,强调要迅速贯彻落实习近平总书记重要指示精神和李克强总理批示要求,牢固树立“万无一失”的责任意识和“一失万无”的忧患意识,坚决把安全稳定放到压倒一切的位置,以高度的政治责任感抓好工作落实,以全州社会大局持续安全稳定的优异成绩向党的二十大献礼。

今年以来,全县安全生产形势虽然总体平稳,但是事故总量依然居高不下,“四项指标”均呈上升趋势。今年1—6月,共发生各类事故****起,死亡**人,受伤***人,直接经济损失***万元,分别同比上升**%、*%、**%和*%。其中,道路交通事故****起,占事故总量的**%,道路交通事故发生率依然保持最高。发生纳入统计的生产安全事故*起,死亡*人,经济损失***万元,均发生在工矿商贸行业,行业领域安全生产事故出现反弹趋势。由以上数据可以看出,全县各类事故仍然多发、频发,安全生产形势依然严峻复杂,安全生产工作仍然存在许多短板和不足。

一是企业主体责任落实不到位。

仍有一部分企业安全发展理念树得不牢,重利益、轻安全的思想没有根本转变,未做到严格遵守安全生产法律法规、执行安全生产标准规范,安全生产投入不足。有的企业主要负责人和安全管理人员安全生产责任制落实流于形式,对国家和省、州、县组织召开的安全生产工作会议不重视,不按通知要求派主要负责人或安全管理人员参会,安排员工代为参会,有的甚至不参加或走过场,只签到不参会;有的企业现场管理粗放,安全警示教育和吸取事故教训不认真、安全管理制度落实不严,违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违”现象时有发生,有些企业是屡抓屡范、屡整改屡发生。特别是为了完成进度,漠视生产规律,存在麻痹和侥幸心理,赶工期抢进度超量生产,不按规程进行生产操作,极易引发事故。全县今年发生的润明石材有限公司“1.27”坍塌事故、福建金马麻栗坡分公司“3·04”触电事故、天雄新材料有限公司“3·26”机械伤害事故,均是企业主体责任不落实,安全教育和现场管理不到位,一线作业人员不按规程生产操作,违规违章冒险蛮干引发的事故。二是监管存在薄弱环节。部分乡镇和行业主管部门在落实安全生产“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三个必须”责任上仍认识不到位,抓好安全防范工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉有差距,有松懈麻痹思想,安全生产红线意识和法律底线思维树得不牢,工作虚重视、假落实,存在诸多薄弱环节和漏洞,对县委、县政府安排部署安全生产重点工作落实不到位,对县安委会及办公室下发的具体工作措施和要求层层递减。安全监管工作重心偏向开会、发通知,隐患排查治理不全面、不深入、不彻底,浮于表面。安全生产执法“宽、松、软”,不敢执法、不会执法、查不出问题等现象依然存在,有的部门执法不精准,只检查不执法,没有把执行《安全生产法》作为推动企业安全生产主体责任落实的有力抓手,对发现的违法行为视而不见或不采取执法手段督促整改,导致企业隐患和问题长期存在。截至目前,行政处罚主要集中在非煤矿山、道路运输、道路交通3个领域,危化品、消防、特种设备各有*次外,其他行业领域和11个乡镇安全生产违法行为立案查处率均为“0”。由于安全生产监管执法不严,导致企业违法违规冒险生产经营行为增多,加大事故发生风险。

三是事故发生领域较为集中。

从全县近几年发生的生产安全事故来看,主要集中在建筑施工、工矿商贸和道路交通这三个行业领域,这些领域安全基础较薄弱,企业规模小、实力弱,特别是在建项目多、规模大、周期长,现场管理不精细,生产中出现的隐患未能及时整改治理,加之一线施工作业人员安全防范意识淡薄、抱着侥幸心理冒险蛮干等问题普遍存在,事故随时都有可能发生。四是安全生产专项整治推进不扎实。全县安全生产专项整治存在工作认识不够、站位不高,报送“一情况两清单”(专项整治推进情况、专项整治突出问题和重大隐患清单、专项整治制度措施清单)质量不高,不及时,措施乏力,抓不住工作重点,把日常检查视为专项整治,工作长期无进展、无成效,特别是涉及“出租屋、危险废物产生企业、电力工程、粉尘涉爆单位”等领域,从开展专项整治以来至今没有排查出隐患和问题,隐患统计数仍为“0”;州安委办要求完成的75项专项整治工作重点任务,目前仅完成5项;有的专项整治工作专班履职不到位,责任不落实,专班不专,单打独斗,报送专班工作情况存在应付了事,未能真实反映工作开展情况和存在问题(如,生态环境分局未按要求报送牵头负责的危险废物安全专项整治情况、工信商务局未按要求报送麻栗坡边境贸易加工园区安全专项整治情况);有的甚至久催不报,互相推诿、拖着不报,严重影响全县安全生产专项整治推进和决策部署(如:住建局牵头负责的城市建设安全专项整治情况)。

这些隐患和问题,增加了安全生产的严峻性和复杂性,必须引起最大程度的警醒和重视,必须以最严实的举措、最严厉的惩处措施推进整改,坚决遏制各类安全生产事故发生。抓安全、保稳定,始终是政府义不容辞的责任,怎么严厉也不为过。在座的各位一定要牢固树立安全发展的理念,牢固树立安全生产“红线”和“底线”思维,坚定扛牢压实安全生产政治责任,坚决贯彻落实党中央、国务院和省委省政府、州委州政府及县委的部署要求,时刻绷紧安全生产这根弦,坚决克服麻痹思想、侥幸心理和松懈情绪,持之以恒抓好各项安全措施落实,切实维护人民群众生命财产安全。

二、拧紧责任链条,全面开展安全生产大排查大整治

各乡镇、各部门要针对当前安全生产形势特点和汛期安全防范工作重点,立即行动,全面开展一次“拉网式”排查。要坚持全覆盖、零容忍、严执法、重实效,在7月30日前全面深入排查治理安全生产隐患,堵塞安全监管漏洞,要对排查出的问题举一反三、靶向施策,抓紧整改、坚决整改,确保真正见到实效,坚决遏制生产安全事故多发势头。

(一)交通运输方面。

要紧紧抓住人员、车辆、道路货物、环境等要素,加强交通运输企业和客车危险品运输车等重点车辆的安全监管,加大临水临崖道路、小半径弯道等危险路段的整治力度。加大路面巡查力度,整治重点区域交通秩序,突出抓好“两客一危一货一面”等车辆监管检查,严厉打击“三超一疲劳”、非法载客、酒驾、毒驾等严重违法行为,依法严厉打击无证驾驶、超速超载、酒后驾驶、疲劳驾驶、非法载客、客货混装以及违规冒险行车等交通违法违规行为。要强化汛期暴雨、团雾大雾等恶劣天气和事故多发路段交通引导管控,制定和完善应对暴雨、大雾导致交通堵塞和发生重大交通事故等处置预案,严防连环相撞事故造成群死群伤。要通过广播电视和短信、微信等方式及时发布暴雨、团雾等恶劣天气预警信息,提醒运输企业和驾驶员关注天气变化,提前采取应对防范措施。要严把水上交通安全,加强船员安全培训,进一步提高安全技防水平。加快推进马鹿塘库区综合整治,做好风险管控工作,严防治理成效反弹,提升事故预防实效。

(二)非煤矿山方面。

严格执行非煤矿山矿长带班下井制度,强化安全隐患排查整治的组织和监管,坚持重大隐患立即停止生产制度,从严排查隐患,从严打击非法违法突击生产等行为,落实尾矿库安全包保责任,严防赶进度、超强度、超能力等违法违规行为。要突出对地下矿山冒顶片帮、淹井、露天矿山边坡垮塌、尾矿库溃坝等事故的防范,对不具备安全生产条件的矿山要坚决停产整顿。对责令停产整顿、停止施工、停止使用有关设备设施,或者立即采取排除危险的整改措施而拒不执行的矿山企业,要依法给予暂扣或吊销证照,情节严重的要报请县政府依法关闭,坚决防止明停暗开、日停夜开等“死灰复燃”非法违法行为。

(三)建筑施工方面。

要以预防高处坠落事故为重点,紧盯建筑施工现场高空作业吊篮、物料提升机、塔式起重机、施工升降机等重点设施设备,坚决打击未批先立、未检先用、无证上岗、违规操作等现象。要紧盯临边、洞口、悬空及脚手架等重点作业部位,坚决整治安全防护措施不完善、施工安全管理不到位及施工作业行为不规范等问题,制定问题隐患和责任措施“两个清单”,强化违法建设和违法违规审批专项清查工作,严厉打击违法分包、转包和挂靠等违法违规行为,严防类似事故发生。

(四)城镇燃气方面。

要以案为鉴,动真碰硬,加强对燃气生产、供应、使用等场所的消防安全和公共安全管理,依法查处为非法经营者提供场所和违规大量储存燃气、倾倒残液、偷盗燃气、倒卖报废钢瓶等严重威胁公共安全的行为。突出对燃气流通环节的商品质量和经营市场的监管,依法查处燃气经营活动中掺杂使假、无照经营燃气、充装过期钢瓶、无条形码标识钢瓶及不合格钢瓶等行为。

(五)校园安全方面。

要按照《麻栗坡县校园安全专项整治工作方案》要求,进一步加大全县学校安全及周边环境的综合治理力度,全面排查化解学生矛盾纠纷,有效遏制涉学校、涉师生违法犯罪发生,完善学校管理制度,持续深入落实“一号检察建议”,消除各类安全隐患,建立健全长效常治机制,全面提升校园安全防范措施,保障学校师生身体健康和生命财产安全。

(六)消防安全方面。

要深刻吸取云南省临沧市沧源县翁丁村“2.14”火灾事故教训,全面加强全县高层建筑、地下空间、网吧、KTV、洗脚城、酒店宾馆、医院、养老机构、古村落等重点单位消防安全整治,对不具备消防安全条件的各类场所要立即停业整顿,坚决整改火灾隐患。要认真抓好董干镇城寨传统村落消防安全防范责任落实,对排查出的20条消防安全隐患,董干镇和住建、水务、消防救援大队等部门要加强协同配合,加快整改落实销号,坚决杜绝类似翁丁村火灾事件的发生。

(七)人员密集场所方面。

要加大对商场、医院、学校、农贸市场等人员密集场所的安全检查力度,认真细致地落实各项防范保障措施。要深刻吸取甘肃白银马拉松越野赛事件教训,全面加强重大活动的管控,坚决执行大型集会、庆祝活动等群众性活动审批制度,坚持“谁主办、谁负责,谁审批、谁负责”的要求,提前制定安全保障措施和应急预案,要加强巡逻值守、安全防范和应急响应,严格实行人员分流限流,确保人员密集和公共活动场所安全。同时,危险化学品、烟花爆竹、民爆、文化旅游、农用机械、水利、电力、特种设备等重点行业领域也要结合自身特点,认真开展大排查、大整治活动,落实好风险管控和隐患治理措施,严防各类事故发生,确保建党节期间安全有序、万无一失。

三、强化统筹调度,扎实抓好下半年重点工作落实

安全生产是硬性要求、硬性指标,不仅是重要的工作任务,更是重大的政治任务。各乡镇、各部门要本着对群众负责、对社会负责、对自己负责的态度,切实把安全生产工作摆到更加突出的位置,建立严密的安全生产责任体系,认真较真、严查严管,坚持做到“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”,切实把各项责任落实到位,全力以赴抓实抓细下半年安全生产各项工作,着力提升依法监管和全社会整体安全水平,为下半年召开党的二十大营造良好的安全环境。

(一)全面抓好安全责任落实。

责任是安全生产的灵魂,没有责任就没有安全。落实是安全生产的生命,没有落实,安全生产就是一句空话。各乡镇、各部门要强化思想认识,坚持人民至上、生命至上,坚持守土负责、守土尽责,不大意、不麻痹、不松懈,时刻绷紧安全生产这根弦,本着对群众负责、对社会负责、对自己负责的态度,切实把安全生产工作摆到更加突出的位置,紧紧抓住安全责任、安全措施、安全监管“三个关键环节”,切实抓出成效。一是提高政治站位。要从牢固树立“四个意识”和坚决做到“两个维护”的政治高度,深刻认识安全生产工作的极端重要性,自觉把习近平总书记关于安全发展理念、红线意识、底线思维、责任体系、防控风险等方面的重要指示落实到安全生产各项工作中,以落实《地方党政领导干部安全生产责任制规定》为抓手,进一步强化安全生产“红线”意识,时刻绷紧安全生产这根弦,坚决落实党政领导干部“促一方发展、保一方平安”的政治责任。二是压实安全监管责任。要坚决克服麻痹思想、懈怠情绪、侥幸心理,把安全责任落实到具体负责人的头上,摆到与其他重点工作同等位置来抓,主要领导要亲自安排、亲自部署、亲自督促,分管领导要带队深入一线检查,加大监督检查力度,督促企业落实主体责任,坚决杜绝领导干部只挂帅不出征的现象。三是严肃责任追究。安全责任重如泰山,失职失责必受追究。要严格按照《安全生产事故报告和调查处理条例》规定,坚持“四不放过”和“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效”的原则,认真组织开展事故调查处理工作,查清事故原因,认定事故性质,依法严肃追究责任。要加强安全生产工作的督查和过程考核,把安全生产履职情况作为干部业绩考核、选拔任用、评优评先的重要依据。对部署不到位、责任不明确、工作不落实的,要组织约谈和通报,对失职失责的,按干管权限进行追责问责。要树立“隐患即事故”的理念对企业隐患问题整改不力,属重大隐患的一律报请县人民政府挂牌督办,重大隐患排查治理久拖不改或整改不到位的要开展约谈和加重处罚,必要时按照新修订的刑法修正案(十一)“生产经营单位拒不整改重大事故隐患,将从原来的仅承担行政处罚责任,直接上升到承担刑事责任”,移交司法机关依法追究刑事责任,倒逼企业落实主体责任。

(二)全面推进安全生产专项整治集中攻坚。

今年是开展安全生产专项整治三年行动“集中攻坚年”,各乡镇、各部门和单位要围绕“从根本上消除事故隐患、从根本上解决问题”目标任务,认真查找专项整治三年行动存在的短板弱项,持续深入对重点地区、重点行业和重点单位场所、关键环节安全风险隐患进行全面排查,做到风险隐患见底、问题整治彻底、责任落实到底、制度措施落地,推动安全生产治理方式由运动式、突击式向常态化、长效化转变。各责任单位和工作专班要强化部门协调,形成合力,对照《三年行动重点目标任务“挂图推进”任务清单》,对表对标,倒排工期,推进落实,要把“打非治违”、安全生产标准化、双重预防机制建设和政府挂牌督办等措施贯穿于三年行动中,对企业主体责任不落实、行业乱象、违法行为屡禁不止、事故多发等重点难点问题,综合运用提示警示、公开曝光、上限处罚和挂牌督办等措施,加大专项整治攻坚力度,跟进动态“清零”。要开展专项整治集中攻坚“回头看”,创新举措,制定和完善实用、管用、好用的治理措施,坚决杜绝带病生产经营建设行为,确保集中攻坚取得实效。

(三)全面抓好自然灾害防范。

要深刻吸取河南郑州“7·20”特大暴雨灾害的教训,认真研究自然灾害特点规律,时刻树立防大汛、抗大旱、抢大险、救大灾的思想,及早行动,及早防范,及早准备,务必保证各项应对措施逐条逐项得到落实。按照防汛行政首长责任制的要求,加强协调联动和监测预警,督促指导生产经营单位、重点建设项目加强重点区域、重点部位防灾检查和隐患排查,防止暴洪、泥石流等自然灾害引发次生生产安全事故。要把畴阳河、盘龙河、八布河作为防汛重点,完善应急抢险措施,保障人民群众的生命财产安全,要认真执行地质灾害点和汛期24小时值班值守,严格落实巡查检查和险情处置报告制度,确保责任落实到位。要优化资源配置,抓好森林草原防灭火指挥部、防汛抗旱指挥部等指挥部职能划转,加强防减灾财力、物力支持,储备足够数量的防灾救灾物资装备,确保发生自然灾害时能拉得出、用得上。“宁可十防九空,不可失防万一”,不要怕劳民伤财,要坚决做到防患于未然。

(四)全面加强应急值守。

要严格执行领导干部在岗带班、重要岗位24小时值班和信息报告制度,特别是节假日和重大活动期间,做到任务到岗、责任到人、管理到位,坚决杜绝擅离职守。要确保通信联络和信息渠道畅通,遇紧急情况和突发事件按规定及时、准确报告,及时提出解决措施。加强应急预案修编和应急演练工作,落实装备、物资、通信等保障措施,不断提高突发事件的应对能力,确保发生险情时能及时救援。

4.三季度安全生产工作汇报材料 篇四

(2012年9月25日)

一、三季度安全生产总体布局

三季度生产建设工作整体正常有序的进行,无重伤、死亡事故和二级及以上非人身事故发生,无瓦斯超限等突发性事故发生。

二、三季度安全生产管理工作

(一)、认真贯彻落实公司安全一号文件、二号文和相关会议精神,紧紧围绕矿安全一号文件、二号文和三季度工作安排中的安全工作思路,不断采取各项措施,强化现场安全检查,突出重点工程、薄弱环节的监督管理,保证了我矿2012年第三季度安全生产工作的稳定。同时公司积极响应山西省《关于开展全省百日煤矿安全生产集中清理整顿专项行动的通知》等省、市、县文件精神,切实做好煤矿安全管理工作,深化隐患排查治理,有效防范和减少安全事故的发生全力营造浓厚的安全氛围,通过各项活动落实各级安全责任,坚持以人为本,突出人的本质安全;通过深化安全信誉机制运行和加强安全文化建设,不断提升全体员工的安全意识和责任意识。

1、针对省、市《关于开展全省百日煤矿安全生产集中清理整顿专项行动的通知》和《关于开展全市煤矿企业防范和应对恐怖突发事件专项督查的通知》等重要文件精神,公司召开专题会议,认真讨论,积极开展隐患自查和应急演练等活动,全面排查治理事故隐患和薄弱环节,认真解决存在的突出问题,有效防范和坚决遏制各类安全事故的发生。

2、做好质量标准化建设,认真学习《山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》,建立和完善考核管理机制,以质量为前提,进一步促进安全管理工作。

3、大力开展舆论宣传、案例教育,传递安全压力,形成安全生产氛围,通过安全理念渗透和安全行为养成,内化思想,外化行为,提高广大员工安全生产的自觉性,不断引深安全文化建设,推进安全管理上台阶、创水平。

4、完善制度,夯实基础,健全安全管理制度,强化安全生产责任制的落实。一方面遵循精细化管理的工作思路及要求,对安全管理制度进行了补充修订和完善,建立健全了安全管理各岗位精细标准;另一方面完善机制,加强应急救援队伍建设,不断提高应急管理救援能力。

(二)、三季度安全监察情况

1、贯彻落实上级有关文件、会议、领导批示情况 根据省、市文件精神,出台《防范和应对恐怖突发事件应急预案》和相关演练方案,积极开展应急演练,同时对演练结果进行总结分析,做好应对突发事件的各项准备。同时颁布了《百日安全生产集中清理整顿专项行动实施方案》,根据方案设计,开展全矿性的自查活动,形成自查报告,对存在的不足进行认真整改。

三季度依据《煤矿安全隐患排查整治百日专项行动实施方案》要求,结合我矿实际情况,制定《安全隐患排查整治百日专项行动实施方案》和《安全生产专项整治工作方案》,落实隐患排查整治百日专项行动实施方案精神。在全矿范围内开展了以“科学发展,安全发展”为主题,以“反事故、反三违、查隐患、促整改”为主要内容的隐患整治专项活动。

2、对《安全生产管理制度》、《应急救援预案》、《安全监督检查制度》等做进一步的完善,认真贯彻落实《放炮管理制度》、《火工品管理制度》、《斜巷运输管理制度》和《文明生产管理条例》等已有制度,加强各项制度的执行力度,为我矿全年安全生产的实现奠定了坚实的基础。

3、上级部门安全监察和公司安全检查情况

三季度省、市对我矿生产建设情况进行了多次检查,并以下发隐患督查书的形式监督指导公司安全生产工作。对安全监察中出现的问题,公司认真处理,积极落实整改,做好分析总结,使公司安全工作得到进一步的强化。同时公司主动开展隐患自查自纠活动,以《安全简报》和隐患联系单等形式通报和落实隐患问题,确保生产建设工作安全稳定进行。

三季度无重大安全隐患。

4、在“一通三防”、防治水、顶板、机电运输管理等方面的工作和取得的成绩

①、一通三防

在通风管理方面,掘进工作面严格执行通风管理制度,消灭了无风作业和微风作业现象。

在瓦斯综合治理方面,除加强通风管理方面的工作外,还通过人工检测与自动检测相结合的办法,对瓦斯实行全面的监控与监测,防止瓦斯局部积聚,杜绝瓦斯超限作业。

在火灾防治方面,我矿坚决消灭设备失爆,源头上加强对易燃易爆物品的管理。

在矿尘防治方面,实行定期除尘、净化风流、炮前炮后洒水、湿式打眼、输送机转载点洒水、个体防护等综合防治措施,有效地对矿尘事故进行了防治。

②、防治水及雨季“三防”方面的工作

在矿井水灾防治和雨季“三防”方面,为了预防水灾事故的发生,公司成立了雨季“三防”工作领导小组和防治水领导小组,重点在预防地表水、老空水和地下水三个方面制定了相应的措施。为确保防治水工作的健康有序开展,建立了专业的探放水队伍,明确了各自职责,制定了相应措施,要求必须坚持“有掘必探,先探后掘,先探后采”的探放水原则。

三季度我矿组织各职能部门对井下临时水仓水泵性能进行了检测,水仓清淤,对井下主要排水沟安设盖板,在井口的入井轨道安设防雷电装置,对供电系统和通讯系统进行了检查检修。

③、顶板管理

加强顶板管理工作,防止冒顶。技术科做好顶板围岩素描,了解顶板围岩特性,做好地质超前预测预报工作;对断层破碎带、容易风化冒落的施工区域,现场管理人员结合现场实际确定支护方式;各单位对所在施工现场的各个采掘工作面进行顶板安全隐患详细排查,制定相应的安全措施。

④、机电运输管理

斜巷提升运输管理:斜巷提升运输安全是安全工作重点,三季度公司生产系统、建设系统对斜井挡车设施做好进一步完善,坚持正常使用,按规范规定检查,详细记录检查数据,用数据体现检查效果,对绞车工、把钩工进行安全教育,增强其责任心和安全意识。对现场管理人员发现违章现象不制止的,一律按违章指挥处理,给予经济处罚并通报。

电气设备管理:杜绝设备失爆现象,对于井下使用的各种施工设备全部实行包机到人、挂牌管理、专人维护制度,严把电气设备的安全准入关,失爆、不合格设备禁止入井。机电专业人员要经常检查设备使用情况,对大型设备实行点检制,定期对在用设备进行检修、维护、保养和检测,确保安全运行。

5、安全生产标准化工作

认真开展安全生产质量标准化学习工作,贯彻落实《山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》管理规定,制定针对生产建设情况的考核评级办法,做好公司质量标准化建设

①、强化井下现场安全管理,抓好措施落实,增强现场管理的规范性。

公司要求各级管理人员,加大对现场的安全管理,加大各施工队伍的安全自检力度,每周由安监处组织一次全方位的安全检查,由安监处负责监督整改落实,对于整改落实不到位的,将给予单位主要负责人罚款并进行通报批评。

②、强化危险源辨识、重大隐患排查治理和整改效果评价,严抓隐患排查治理和危险源防控的闭合管理,落实具体治理责任,形成严密的危险源辨识防控、隐患排查治理工作体系。健全完善事故隐患排查治理分级管理机制,做到隐患排查全覆盖,不留死角和盲区。通过隐患排查及时治理,消除隐性事故诱发因素。在日常隐患排查治理过程中,要坚持消除旧帐、不欠新帐,对排查出的各类事故隐患特别是重大隐患,做到责任人员、整改措施、整改期限、复查闭合式管理。

③、强化对薄弱地点、薄弱任务、薄弱环节的监督检查力度。通过采取这些具有针对性的防范措施,有力的确保了安全生产,创造了安全稳定的发展环境。

④、牢固树立“质量标准意识”,以标准定行为,严格执行各专业质量标准化标准,落实各专业基础设施,坚持标准先行,把工程质量达标放在突出位置,切实做到强化标准,落实标准,动态达标。采煤系统、通风系统、巷道成型、顶板支护、设施质量、管线吊挂、轨道铺设、运输秩序、文明生产等基础工作进行了高标准整治。

⑤、加大施工标准化管理考核力度,将标准化建设情况与单位工资相挂钩,进一步加强管理。

6、安全投入和安全奖惩情况

根据我矿的安全生产现状,对安全风险抵押金制度进行了完善,实行每月兑现。

凡发现一起违章,没收该班组班组长风险抵押金的50%;发现两起违章,风险抵押金全部没收。

凡完成矿所定目标,实现安全生产无事故,按所交风险抵押金等额奖励,每月考核兑现一次。

凡不及时交纳风险抵押金的,不予兑现奖金。凡受处罚的不得降低标准。

7、安全培训、宣传教育情况和重要安全活动开展情况 按照员工培训教育工作计划,结合我矿实际情况,开展多种形式的教育培训,规范员工安全行为,不断提高全员的安全认识,安全素质,安全操作技能,使广大员工实现了“要我安全”到“我要安全”的转变,规范了现场操作,确保了安全生产。

充分利用班前半小时学习,使广大职工明显清楚上标准岗、干标准活的精细化管理的重要性。同时更使广大职工认识到安全工作的重要性,瞎干蛮干是行不通的,只有脚踏实地的干好工作,才有生存的空间,才能够保证安全生产。

8、安全生产中的创新点、亮点、好的经验和做法 三季度我矿重点抓井下文明生产建设和质量标准化建设工作。生产系统9103工作面示范工程现场会的成功召开,标志着公司安全管理水平的进一步提高,同时增强了公司下一步高安全、高质量开展生产建设工作,实现全年工作目标的信心。

9、职业病危害防治工作

公司认真贯彻落实国家、省、市劳动保障法规和规章制度,落实职业危害防治主体责任,做好粉尘防治工作。公司根据职业病防治监控岗位的实际需要,对可能影响职工健康的作业环境做到:作业前清理、作业中监控、作业后分析整治,并为接尘岗位职工配备有效的防护用品,确保了广大员工的健康权益。

三、需要集团公司解决问题

工程技术人员、特种作业人员数量严重不足,需集团公司招调一批德才兼备的专业人员,更好的做好我矿生产建设工作。四、四季度工作的重点

1、安全生产布局和计划 针对山西省、市要求,公司生产系统、建设系统进入全面停产停建整顿状态,利用这一时期,认真做好整改工作,落实公司安全管理主体责任,提高安全管理水平。

四季度生产系统计划完成9103工作面的采掘计划;建设系统安排主斜井卧底和井下多个掘进头施工工作,同时对井下各大系统进行逐步的完善。

2、认真贯彻落实上级文件、会议精神,全力抓好安全生产责任制的落实,切实抓好安全生产隐患排查治理工作。认真开展昌恒公司《百日煤矿安全生产集中清理整顿专项行动》,牢固树立安全发展理念;以预防为主、加强监管,落实责任为重点,加强隐患排查治理,进一步强化各项预防措施,严格现场安全管理,落实安全生产主体责任和安全管理责任,有效防范我矿各类事故发生。

3、强化安全生产监督管理,对所发生的“三违”等事故认真追查分析,坚持“四不放过”原则,严肃事故查处和责任追究。在综合事故原因教训的基础上,提出有针对性、可行性的防范措施,并明确责任,落实到实处,真正成为防止事故的保证。

4、突出现场,强化监督,严格工序管理,突出瓦斯煤尘治理,杜绝瓦斯煤尘事故发生。加强水患治理,保证安全生产。狠抓顶板、机电、运输、地面安全等重点工作,杜绝事故发生。做好重点工程的监督检查,强化现场监督检查,将现场安全监督把关与动态检查、突击检查相结合,形成条块结合、突出安全管理的重点,确保安全管理不留死角。

5、土建、矿建、安装工程负责单位结合当前安全生产的特点,着力解决好重点环节的安全施工,确保工程保质保量进行。

6、抓好员工安全教育培训工作,努力提高员工队伍整体素质。坚持理论和实践相结合,加强安全技术培训;以安全文化为载体,内化思想、外化行为,增强全体员工的凝聚力、执行力和创造力,进而提升矿井安全管理水平。

7、进一步加强机电设备管理,加强对供电系统运行状况的监测,特别是安全保护设备的完善情况和安全保护装置的配备情况。加强井下电器设备的防爆管理,对设备的检修、维护、保养和监测落实到位,确保设备设施的完好运行,严格岗位安全操作,实现设备零故障、零缺陷良好运行。

5.2022年前三季度安全生产工作汇报 篇五

一、重点工作开展情况

(一)全力推进更高质量就业。2019年以来,县人社局深入实施就业优先战略和积极就业政策,把市场就业导向、经济转型升级和劳动力创业就业意愿结合起来,促进就业创业与产业振兴、新旧动能转化、乡村振兴战略良性互动、深度融合。截止9月底新增城镇就业3504人,完成全年计划的75%,城镇失业人员再就业1507人,完成全年计划的94%,就业困难人员就业212人,完成全年计划的92%,城镇登记失业率稳定控制在3%以内。全县就业质量稳步提高,创业活力竞相迸发,确保了就业这个最大的民生。一是着力抓好重点群体就业。把做好大学生就业作为首要位置来抓。实施新一轮“三支一扶”计划,安置15名“三支一扶”大学生。实施高校毕业生基层成长计划,招录公务员51人(不含公检法系统),其中乡镇机关招录29人,占比达到57%。事业单位综合类、卫生类、教育类招聘108人,乡镇招聘55人,占比达到51%。提升农民工就业质量。通过开展“春风行动”暨春季人才劳动力交流大会、对接烟台莱州市人社扶贫、用好13个劳务输送和技能培训中心、招聘乡镇社区公益性岗位、开展“就业援助月、免费职业介绍、免费推荐工作”活动,已发布企业用工信息1000余条。一系列就业服务活动,为有就业需求的农民工提

供高效、便捷的服务。二是开展精准就业创业培训。积极推动免费培训下基层、进乡村。举办“技能培训夜校”,大规模开展建档立卡贫困人员技能提升培训和创业培训,用实际行动把就业技能送到农村群众的“家门口”。依托7家技能培训机构,培训学员2132人,通过培训实现就业1695人。举办烟台莱州市对接德州XX县劳务扶贫暨秋季劳动力人才招聘会,提供就业岗位2000余个,现场入场人数500人次,达成就业意向80余人。三是提升大众创业活力。发放创业担保贷款935万元,贴息33万元。同时积极组织开展省级“四型就业社区”和省市级创业型街道(乡镇)、社区创建工作,已有8家单位创建成功,其中省级创业型街道1家,省级“四型就业社区”3家,省级创业型社区2家,市级创业型社区2家。

(二)推进多层次社会保障体系建设。今年以来,县人社局按照兜底线、织密网、建机制的要求,全力构建覆盖全民、城乡统筹、权责清晰、保障适度、可持续的多层社会保障体系。一是推进社会保险扩面征缴。全面实施全民参保计划。以农民工、非公有制经济组织从业人员、灵活就业人员和新兴业态从业者为重点,综合运用法律、行政、经济、舆论等措施,督促未参保人员及时全面参加社会保险,截止9月底,全县养老、医疗保险参保人数分别达到29.8万人、41.6万人,失业、工伤、生育保险参保人数分别达到2.1万人、5.4万人、2.7万

人,均按时完成时序进展,努力实现应保尽保。二是大力加强社保基金征缴。突出重点区域、重点企业、重点群体,坚持宣传先行,搞好部门联动,强化依法征缴,截止9月底,征缴各类社会保险费5.2亿元,同比增长13%,为按时足额发放各项社保待遇奠定坚实基础。三是夯实农村社会保障体系。2019年农村“两险”征缴全面完成,居民养老、居民医疗参保人数分别达到25.7万人、38.7万人,征缴居民基本医疗保险费7350万元,城乡居民养老保险费4442万元。为建档立卡未标注脱贫的贫困人员、低保对象、特困人员等困难群体5077人次代缴了养老保险费。同时不断完善城乡居民基本医疗保险制度和大病保险制度,加大重大疾病保险支持力度,对建档立卡贫困人员大病保险的起付线降低50%,报销比例提高5个百分点,让人民群众有更多的获得感、幸福感和安全感。全面落实被征地农民养老保险“先保后征”政策,以确保被征地农民生活水平不因征地而降低,长远生活有保障。四是稳步提高社会保险待遇水平。截止9月底,发放各项社保待遇7.7亿元,同比增长10%。企业退休人员养老金待遇实现“十四连涨”,城乡居民养老保险基础养老金每人每月由100元提高至118元。提高居民大病保险报销比例最高可报75%。新增14种昂贵特效药纳入大病保险支付范围,有效减轻大病患者的经济负担。提高工亡职工丧葬补助金和一次性工亡补助金至75.7万元。提高一级至四级工伤职工伤残津贴、生活护理费和工亡职工供养亲属抚恤金标准。首次实现社保卡代替就诊卡,方便群众就医结算。

(三)大力加强人才队伍建设。今年以来,县人社局不断优化服务打造人才服务精品,活化形式延揽更多高端人才,为助推新旧动能转换提供人才智力支持。引进“双高”人才162人(博士研究生2人),新增高技能人才56人,完成全年计划的87%。职业技能鉴定发证1172人,完成全年计划的107%。大学生自主创业64人,完成全年计划的75%。引进国外专家智力20人次。我局招商项目山速机器人同时也是招才引智的重点载体,不断为我县引进智能制造方面的高层次人才。一是开展“百企校园行”引才活动。组织重点企业及事业单位先后赴东北农业大学、哈尔滨理工大学、中国海洋大学、山东师范大学、山东科技大学等高校开展招才引智活动,达成就业意向近300人次,拓宽了招才引智渠道,提升了XX形象。同时促成山东大胡子健身器材有限公司与哈尔滨理工大学在技术研发、人才引进、平台建设、项目申报等方面达成合作意向。二是对接国内外一流高校院所。组织宝德龙健身器材有限公司参加在广州市举办的中日大学展,与神户大学、大阪工业大学、名古屋工业大学就合作的方向和领域达成合作协议,与中国科学院深圳先进技术研究院在发展康复器械、推进康复产业发展方面达成合作意向。积极对接清华大学、北京航天航空大

学,加快山东智衡减振科技股份有限公司博士后科研工作站申报力度。三是开展职业技能竞赛活动。成功举办了首届职工职业技能大赛活动、首届“工会杯”厨师技能大赛,并对获奖人员予以物资和精神奖励,培养造就一批高素质、高技能人才。

(四)积极开展招商引资工作。经过前期积极洽谈,县人社局引进了山东山速机器人科技有限公司移动机器人研发生产项目,已在县开发区落地,租用办公楼、车间4000平米,外墙粉刷已经完成,生产布局按展示厅、生产车间、组装车间进行装修装修,立项、环评等开工前手续办理完毕,上海方面工程师、生产设备等全部已到位,第一批员工已经上岗正在岗前培训。预计10月上旬第一批产品40套智能移动机器人将正式下线。

二、工作推进过程中存在的问题

(一)就业面临的风险和不确定性有所上升。企业用工需求大幅度减少,环保整治停产引发的区域性集中失业风险已经显现,劳动力总体供大于求。

(二)企业养老金发放面临沉重压力。受经济形势增速放缓、企业持续缴费能力减弱、人口老龄化、养老金待遇持续增长等因素影响,企业养老金收支整体性缺口和结构性缺口扩大,社保基金面临着严重的支付压力。部分企业负责人参保缴费意识不强,存在不参保、选择

性参保缴费现象。

(三)人才总量不足,结构不合理,高端人才引进难、留住更难。平台载体建设起步晚、建设慢、档次低。“百千万人才工程国家级人选”、“享受国务院政府特殊津贴专家”、“省有突出贡献的中青年专家”等还是空白。

三、下步工作打算

(一)以更高的质量做好就业创业工作。要正视当前就业面临的新矛盾、新问题,把破解就业结构性矛盾作为主攻方向,确保全年城镇新增就业4700人,城镇登记失业率控制在3.5%以内,努力实现公平就业、充分就业和更高质量就业。积极推动免费培训下基层、进乡村。突出抓好重点群体就业。深入实施“高校毕业生就业创业促进计划”,引导更多的高校毕业生到基层建功立业。着力解决供给侧改革去产能过程中的结构性失业问题,加大就业帮扶工作和职业介绍力度。实施就业精准扶贫,通过开发公益性岗位、劳务协作、技能培训、就业服务、“扶贫车间”等措施,全面完成就业脱贫任务。同时做好复退转业军人权益保障工作。积极申报XX县家具梦工厂、德州惠新创业管理服务有限公司为市级创业孵化基地、创业园区,为创业者提供平台支撑。2019年计划发放创业担保贷款3000万元,扶持带动就业1200人。

(二)以更高的标准推进社会保障体系建设。进一步改革完善社会保险制度。严格落实被征地农民养老保险“先保后征”政策,逐步推动实现项目、资金及时落实的常态化。深化机关事业单位养老保险制度改革,全面实现按新制度计发待遇。完善职工居民大病保险制度和职工生育保险制度,落实居民医保特病门诊政策。全面推进工伤预防,降低工伤事故发生率。依法依规督促用人单位履行法律义务和社会职责,按时足额缴纳社会保险费,力争全年征缴各项社会保险费6亿元以上。围绕群众和企业办事的“难点”、“痛点”、“堵点”和经办服务的“风险点”,深入开展人社领域作风建设,继续落实“一次办好”。

(三)以更大的格局做好人才工作。加大招才引智力度。突出“高精尖缺”导向,积极参加省第十届海洽会、“山东-名校人才直通车”、第三届“智汇德州”人才创新创业周活动、“百名博士进XX”活动,开辟引进高层次高技能人才“绿色通道”。深入实施重大引智项目,在电梯、健身器材、实木家具等领域,实施一批具有地方特色和行业特点的引智成果推广项目。大力实施“百校千企”技能人才培养工程,积极创建市级技师工作站,做大做强“金蓝领”培训,提升“技能兴宁”职业技能竞赛质量。做好“省首席技师”和“省有突出贡献的中青年专家”的选拔培养,激发人才创新创业活力。依托清华大学、北京航天航空大学等高等院校的研发实力,加快博士后科研工作站申报力

6.2022年前三季度安全生产工作汇报 篇六

(2008年9月9日)

市委考核组:

在市委、市政府的正确领导下,我局紧紧围绕市委十一届三次全会确定的 “实施十项重点工程,推动经济社会科学跨越发展”的工作部署,实施大水务战略,以防汛抗旱保平安为前提,以水利工程建设为基础,以新农村建设为主线,以服务“三农”为目标,以保障城市供水安全为要务,开拓进取、创新工作,创造性地完成了各项水利任务,总的来说是时间过三季任务过八十。现汇报如下:

一、今年与市政府签订的责任目标情况

1、利用亚行贷款松花江城市防洪工程完成主体工程,计划完成投资824万元。目前完成投资777万元,占计划的94%。

2、人畜饮水安全工程计划打井22眼,解决1.3万人的饮水问题。目前,全市已打井19眼,占计划的86%,其中完成管网配套8处,解决了0.85万人的饮水问题。

3、水土流失治理计划完成治理面积4万亩。目前已完成3.1万亩,占计划的83%。

4、计划征收水资源380万元,目前已征收300万元,占计划的79%。

二、前三个季度主要工作

我局前三季度具体做了以下十一项工作。概括起来说就是:实现水务“一体化”,突出“三项重点”,抓好“三个前期”,建设“四大体系”。水务“一体化”就是从5月16日开始,我市彻底 实现了供水、排水、地上水、地下水统管的水务统一化管理;“三项重点”是重点抓好亚行贷款工程建设、知青广场亲水平台建设、“净化工程”百日会战;“三个前期”就是抓好“两江一湖”三大灌区、8座病险水库消险加固以及柳树岛综合规划的前期论证;建设“四大体系”是牢固安全的防洪体系,供水及时的抗旱体系,卫生充盈的人饮安全体系,自然和谐的水土保持体系。

1、理顺关系,水务一体化工作进展顺利。

2008年5月16日市委常委会第11届27次会议决定,将市水资源管理委员会办公室归口市水务局管理,将供排水体制进行分离,把清掏处的下水管理清淤职责、市政设施管理处的排水建设职责和供排水公司的排水职责整合,组建排水公司和供水公司,归口市水务局管理。我们不等不靠,采取超常措施,克服历史遗留的重重压力,将水资源整合,成立供水公司和排水公司,佳木斯市的水务一体化管理彻底实现。为更好地贯彻落实市委11届27次常委会议精神,全面推进“十项重点工程”建设,按照市委、市政府的部署,我们有组织、有计划、有步骤地开展了百日水利执法专项检查。重点加强水资源管理,进一步规范取用水市场,严查取用水行为,不断增强全市取用水单位和个人保护水资源和节约用水意识。

在第一阶段宣传发动活动中,市水政水资源办、供排水公司抽调26人组成专项工作组,组织宣传车辆深入长安路、友谊路、光复路等主要街道开展了送法进厂到户宣传活动,发放水法宣传手册、市政府通告以及相关法律法规,并对用水情况进行了全面核查。共宣传核查工矿企事业和服务业514家,其中:工矿企事业268家(自备水源),服务业246家。尤其是针对造纸宏兴物业进行重点宣传,该物业现有27眼深水井因自来水改造入户,现已对上述 自备水源井用铁板焊死封闭,节约保护了有限的基岩裂隙水资源。

2、抢前抓早,全面做好各阶段抗旱,全市农作物长势创十年来最好。

我市去年秋冬降水少,土壤墒情差,江河水位低,水库蓄水不足,春旱形势非常严重,旱情最严重时,我市受旱总面积达到732万亩,其中水田渴水面积150万亩,旱田受旱面积582万亩。面对严峻的旱情,我们抓得早、落得实。

一是召开防汛抗旱会商会。早在2月15日,市防汛抗旱指挥部就组织召开了《2008年全市防汛抗旱会商会》,并提出了全面启动备春耕生产工作。5月20日、7月1日、7月5日,又先后3次召开防汛抗旱会商会,全面部署全市防汛抗旱工作。会议要求全市要树立抗旱防汛两手抓的思想,及早做好应对准备,适时启动防汛抗旱应急预案,采取各种有效措施,做好各项防汛抗旱工作。二是及时下派工作组、下发文件,指导全市防汛抗旱。市水务局于6月15日抽调14名技术人员,组成7个工作组指导抗旱。市政府于7月2日下发了《佳木斯市人民政府办公室关于做好当前抗旱防汛工作的通知》;市防汛抗旱指挥部先后下发了《关于沿江灌区尽快开泵抽水的紧急通知》、《关于佳木斯市所需抗旱资金的请示》、《关于上游蓄水工程影响佳木斯市正常取水的报告》、《关于上游蓄水工程影响佳木斯市正常提水的紧急报告》等文件;市水务局先后下发了《关于做好抗旱工作的通知》、《关于做好抗春旱、保春种工作的紧急通知》、《关于佳木斯市所需抗旱资金的请示》等文件。通过一系列文件的下发,及时指导各县(市)区做好防汛抗旱工作。已编制上报防汛抗旱简报28期,将准确信息反馈给市领导,及时为市委市政府提供科学决策的依据。截至目前,全市累计向上争取国省投资2500万元,共投入抗旱资金6780万元,检修抽水站18座,新打井2993眼、渠道整修清淤96公里、维修小水库5座,维修提水站18座,维修机电井3500眼,新购抗旱设备1850台套。

3、积极落实,全力做好防汛各项准备工作。一是在思想上抓好落实。通过各种新闻媒体大力宣传《水法》、《防洪法》等法律法规,全市共出动宣传车150 台次,发宣传单5000多张。二是在物资上抓好落实。按照防御特大洪水的要求,全市共落实抢险队伍180个,人员68300 人,车辆1300 台,船只 510艘。拥有一支设备先进、人员精良的专业机动抢险队。同时,按照分级负责的原则,筹集编织袋110万条、草袋11万条、木材900 立米、铁线20吨。三是在制定各种防洪预案上抓好落实。修订完善了佳木斯市城区超标准洪水预案、佳木斯市防汛应急预案、佳木斯市抗旱应急预案、松花江干流沿岸各县(市)区防洪预案和大中型水库调度计划、病险水库安全度汛方案,全市做到了发生险情有预案、预案拿来可实施、实施起来能操作。四是在组织上抓好落实。5月10日已在报纸上公布辖区内主要江河、水库、市县等行政首长防汛责任制名单,明确责任,接受社会监督。实行市委常委包县(市)区、县(市)区领导包乡(镇)、乡(镇)领导包村屯,一包到底,做到每条大中河流、大中水库、险工弱段都有人负责,并签订责任状。今年我市提前进入汛期,我们实行由一名副处级领导和一名业务人员共同参加的24小时值班制度,确保汛情、灾情、指令的上传下达畅通,及时处臵各类突发事件,确保全市防汛工作有序高效运转,并第一时间将重大汛情、险情和灾情及时上报市委市政府。

4、积极与知青广场建设相结合,努力把亲水平台建成“防洪 工程、景观工程、亲水工程”。

佳木斯港务局码头全长1644米,原来一直由佳木斯港务局使用管理。2006年,因码头超期服役,将码头迁至同江市,由于该段码头遗弃无人管理,形成严重的松花江险工弱段。港务局码头废弃后,原有钢板桩已严重锈蚀,重力式墙身大部分已坍塌,据初步探测,最严重的地方已淘空18米,距离居民楼最近仅为30米,严重威胁人民生命财产安全。我们及时编制了《佳木斯市港务局水毁工程设计报告》,总投资460.94万元,多次跑省进京,终于圆满完成设计审批工作。

在“知青广场”亲水平台建设过程中,我们成立了亲水平台工程建设指挥部,由于海江局长任总指挥,抽调精兵强将组成工程建设指挥部。市领导多次现场办公,检查工程质量和施工进度,解决施工中存在的问题。从亲水平台项目的设计到施工,市水务局提出了工程既要考虑消险加固的防洪标准,又要结合广场建设的原则,力求将亲水平台建设成水利工程与人文景观和谐统一的典范。千方百计,筹措资金针对我市财政紧张的实际情况,为保障工程顺利完工,水务局采取多种形式、多种渠道积极筹措资金,采取“四个一点” 的办法,即向省里申请一点、施工单位垫付一点、材料费赊欠一点、设计费缓交一点,共筹措资金710万元,仅有73天就圆满完成了知青广场亲水平台的建设任务。在施工中注重质量,保证进度。为了保证亲水平台工程质量,抽调质量意识强、懂业务、技术强的人员担任现场指挥,倒排工期,每一小节、每一阶段都有人督办,全过程跟踪落实,做到每道工序有计划、有落实、有检查、有调整。为了确保按时完成任务,水务局采取超常规措施,项目组的同志实行“三不休”的工作机制,即雨天不休息、节假日不休息、公休日不休息。为了加快施工进度,指挥部不计得失,采用造价偏高的商品混凝土,既缩短工期10余天,又解决了场地小的困难。由于采用了商品混凝土,使工程投资增加了6万多元,保质保量地打造了精品工程。8月4日,圆满完成了市委、市政府交给水务局的任务,创新打造的防洪工程与景观建设相结合的知青广场亲水平台工程,得到市领导的一致好评。

5、积极推进,“两江一湖”三大灌区前期工作进展顺利。我市有三个灌区被列入“两江一湖”规划中,总面积126.29万亩,总投资15亿元。分别是同江市的临江灌区和三村灌区;抚远县的乌苏镇灌区。2008年7月23~29日,由水利部水利水电规划设计总院副总工关志诚率领的水利专家组深入同江市临江灌区现场实地踏察,并对修改后的《可研报告》进行最后的技术审查。专家组基本同意修改后的《同江市临江灌区工程可研报告》。目前,我局水利设计院的技术人员已将专家组的审查意见全部落实,并将修改后的可研报告上报国家水利部水规总院,等待批复。

目前我们正着手渠首施工图设计,力保9月20日开工建设。三村灌区目前正在进行可研设计,预计10月末完成设计工作,力争11月末完成上报,年底完成水利部审批。乌苏镇灌区可研设计已完成,近期上报省水利厅。待项目涉及的水资源论证、防洪评价、水土保持方案、环境影响评价完成后,省水利厅将全省二期建设灌区统一上报国家水利部。

6、百日会战,全力做好病险水库消险加固的前期工作。我局抓住国家投资小水库除险加固的历史机遇,通过不懈努力,有8座水库列入国家第二、三批投资计划,工程总投资2105万元,其中已有4座小水库相继开工建设,3座小水库初步设计上 报待批,1座正在做初步设计。

这项工作时间紧、任务重,在年初还没有开始进行设计的情况下,要求下半年全部开工建设。为了切实做好这项工作。我局把这项工作列为全年工作的重中之重来抓,高度重视、真抓实干,集中人力、物力和财力,重点突击,全力推进。一是领导重视、落实到位。我们积极主动地向市委、市政府汇报,得到了市领导的重视,把水库消险设计工作由过去的部门行为上升为政府行为,成立了专项工作推进组,由主管农业的副市长任组长,统一部署、统一协调、统一推进;水务局紧急抽调了48名技术骨干具体负责,项目实行“五个一”的推进机制,即一个水库、一套班子、一套机制、一套措施、一抓到底,并建立激励机制,奖惩分明,每座水库确定8000元奖金,提前一天完成任务的追加10%;拖后一天不但要扣10%,还要追究项目负责人的责任,通过这些措施,极大地调动了广大职工的积极性。二是筹措资金、落实经费。由于我市各级财政紧张,拿不出水库消险加固前期工作费用,为保障水库消险加固工作正常开展,我们加大了前期工作经费筹措力度,全市共筹措水库消险加固前期经费近100万元。三是集中兵力、连续作战。在时间紧任务重的情况下,为了确保按时完成水库消险加固设计任务,我们采取超常规措施,开展了“百日会战”活动,加班加点,确保按时完成。在百日会战中,广大技术人员发扬了伟大的抗洪精神,项目组的同志春节和节假日不休息,并把每天工作时间由国家规定的8小时延长到16小时。广大干部职工做到千斤重担大家挑,人人肩上扛指标,圆满完成了水库消险加固的前期工作。

经过大家的共同努力,我们不但圆满完成我市8座小水库的设计工作,还帮助鹤岗、伊春等兄弟地市完成了10座水库的设计任 务。2008年5月22日,在省水利厅召开的全省小水库消险工作会上,佳木斯市作了大会典型发言,得到了省水利厅的高度表扬。

7、多措并举,加大柳树岛招商引资工作力度。柳树岛的招商引资工作是全市重点推进工作之一。我局高度重视,多次招开局长办公会,成立了领导小组,并制定了《佳木斯市水务局2008年柳树岛综合开发招商引资工作方案》,发动全体职工多头出击,“撒大网,捞大鱼”,采取走出去,请进来战略。截止目前,我们与上海苏商集团、上海肯瑞投资公司等多个商家联系,研究合作事宜。为了使柳树岛保持原生态的面貌,给招商引资创造良好的环境。我们重点做了以下几方面工作。首先,加强了综合治理力度。我们联合城管局、林业局成立了柳树岛综合治理办公室,对故意破坏资源的行为给予严厉打击,有效地扼制了乱砍滥乱伐行为,共处理案件16起。其次,加强了柳树岛的生态保护和管理工作,在岛上实行四个“零审批”制度,即:新建房屋零审批、商亭零审批、树木采伐零审批、开荒零审批。第三,加强植树造林力度。累计育树苗100亩,植树5万株。

8、突出重点,全力抓好亚行贷款工程建设。佳木斯市城区亚行贷款松花江防洪工程是全市重点推进工作之一,也是市民非常关注的工程。今年从5月份开始有4个标段开工建设。截至目前共完成固脚砌石3400米,砌筑防洪墙900米,修建护坡长249米,累计完成投资777万元。在施工过程中,我们严把质量关。我们及时发现了第七标段固脚顶层浆砌石不符合设计要求,通过整改学习,施工单位提高了质量意识,高标准地完成固脚砌石任务。知青广场段护坡克服了工期紧、场地狭窄、施工单位交叉作业等困难,仅用2个月的时间完成了3个月的工程量,为知青广场的整体建设任务 的完成做出了贡献,为我市增添了一道亮丽的风景。

9、高标准建设人畜饮水解困工程深得民心。农村饮水工程投资渠道较多,包括扶贫资金,以工代赈,人畜饮水国债资金等,为了保证资金的有效使用,我们把各项资金捆起来统一使用,做到了建一处,成一处,效益一处,让广大农民能真正地饮用上水质合格的自来水。截至目前,已打井19眼,完成管网配套8处,解决了0.85万人的饮水问题。

10、加强了水土保持治理工作力度步伐加快。全市共争取省财政小农水补助资金74万元,完成水土流失治理面积3.1万亩。同时,开发建设项目监督执法工作取得明显成效,截止目前,全市开发建设项目累计申报审批水土保持方案22项,申报审批率达95.7%;现有开工在建项目12项,其中有10项落实了水土保持监测和监理工作,落实率达83.3%。

11、结合“五项”工作,确保“净化工程”落到实处。市“净化工程”综合整治百日会战以来,我们结合开展“五项”工作,加大了对松花江沿岸环境整治的力度,使松花江岸边恢复了容貌,为市民营造了洁净和谐的生活和休闲环境。一是整治会战与松花江亚行贷款工程建设相结合。在抓好工程建设的同时要求施工单位清理好施工场地,保持环境卫生整洁,将废弃垃圾、残土清运到指定地点。二是整治会战与日常管理相结合。在堤防管理过程中,大力宣传市政府净化工程综合整治百日会战的精神,把乱倒垃圾、残土作为阶段重点,通过教育处罚增强市民爱护环境的自觉性。三是机械施工与人力相结合。为保证整治任务顺利完成,市水务局克服战线长,人员少,任务重等实际困难,使用机械施工提高工作效率,对机械施工不便的地方配合人力,确保整治任务按要求完成。四是全 局动员与义务劳动相结合。市水务局党委提出佳城环境建设,人人有责,每一名党员,每一名职工,都要为建设我市美好生态城市尽一份力,做出自己的贡献,号召全系统职工积极参加义务劳动,进一步增强了全局职工爱护环境的意识,增强管理人员的责任感。五是专项整治和突击整治相结合。在集中清理整治松花江沿岸水面上漂浮垃圾、岸边护坡上的垃圾及杂草的同时,市水务局突击整治了游人多、环境差的重点地段,如沿江公园段,沿线长、游人多、垃圾桶少,及时清理了果皮、烟盒烟头、田螺壳、塑料袋等。为确保所取得的工作成果,市水务局在经费紧张的情况下,对王三五河、沿江公园等重点堤段聘用了20名专职保洁员分段管理,负责做好日常宣传及保洁工作。三、四季度工作安排

四季度,水务工作将以党的十七大精神为指针,坚持科学发展观,坚持依法行政,坚持以人为本,求真务实,开拓创新,具体要做好以下几方面的工作。

一是加强水务一体化管理力度。水务一体化已经实现,我们已组建排水公司和供水公司,并全面做好供、排水以及水资源费征收工作,加强水政执法的监管力度,将 “水政执法百日会战”活动落到实处,彻底制止、取缔城区范围内违法打井、违法取水等案件,真正使实现水务一体化各项工作走向正轨,并取得实效。

二是突出抓好综合抗旱能力的提高。为了做好明年抗旱工作,我们将加大以节水改造为主的抗旱基础设施的建设力度,全面提高综合抗旱能力和长远抗旱能力。首先,以水务部门为主体集中力量搞好大型抗旱工程建设,开辟新水源、维修病险水库、做好大型灌区续建配套、加快庆丰电站施工进度,确保 4座小水库消险加固 建设质量。其次,以农民为主体充分调动农民出资出劳建设抗旱基础设施的积极性,政府出台补贴政策,鼓励集体、个人兴修和经营小塘坝、小水库、抗旱井、补水井等小型水利工程。本着“谁建设、谁受益”的原则,明晰产权、有偿服务。第三,大力推广节水设施、节水技术,既节约水资源,又降低抗旱成本,大力扶持节水灌溉典型,完善防渗渠系配套,合理发展喷灌、滴灌工程,重点发展浅湿灌溉技术,有条件的地方对主干渠道逐步实现衬砌化。

三是扎实做好防汛收尾工作。2008年夏汛已接近收尾,我们仍要本着“安全第一,常备不懈,以防为主,全力抢险”的原则,认真做好防汛各项准备工作。面对可能出现的汛情,我们牢固树立防大汛、抢大险、抗大灾的思想,未雨绸缪,防患未然,牢牢把握防汛抗旱的主动权。总的目标是:确保松花江安全度汛;突出中小河流治理工作,突出中小型水库消险工作;做好在建工程的防汛工作,做好易受山洪威胁村屯的防汛工作,做好非工程防汛工作,确保全市安全度汛。

四是推进亚行贷款松花江城市防洪工程建设。利用亚行贷款松花江防洪工程已经开工三年,2008年计划完成投资824万元。

具体工作安排是:4~10月份,工程进入施工期,各标段进行混凝土板铺设、防洪墙浇筑以及防汛路的施工;11月份,完成资料整理归档工作。

五是加强农村饮水安全和水土保持治理工程。两项工作确保完成剩余任务。人畜饮水安全工程在完成施工建设的同时,积极做好干线管网的配套工作;水土保持治理工作将抓住“三江平原水利规划”的机会,继续争取省厅的支持。

六是加大三大灌区的前期工作力度。为了使黑龙江、乌苏里 江水能得到充分利用,我们将全力做好三大灌区的前期工作以及审批工作,并力保临江灌区9月20日开工建设。

7.2022年前三季度安全生产工作汇报 篇七

一场疫情的悄然而至,使的春节变得不同,没有了街道的繁华,也没了相聚的欢声笑语,取而代之的是紧张和压抑。自武汉封城以来,这场没有硝烟的战争也随之打响,武汉作为主战场,医护人员成为了战士。疫情传播的很快,可抗疫也让我们看到了不一样的伟大,让我们知道,有一群人冲在前方,愿意用自己的平凡之躯,为身后的亿万中国人筑起防护的堡垒。

疫情大肆地在湖北传播,逐渐蔓延至全国各地。确诊病例不断增多,湖北医护人员不足,各地医院仅用一天甚至半天时间便组建出无数支医疗队支援湖北,一批又一批的的医护人员申请加入队伍,更心酸的是,有很多战士怕家里担心而瞒着家人报名参加,这是人民团结的力量,也是为湖北带来希望的力量。确诊病例成倍增加,医院床位短缺便建医院,无数的建筑工人聚集不分昼夜地工作,仅用十天的时间就建成了一所医院,这是前所未有的速度。有一位外国脱口秀演员这样评价:“我觉得十天建成一所医院,除了中国,没人能这么光速。”这便是中国速度,是国家为人民负责的速度。

医院建成后命名为火神山和雷神山,由部队和军医大学负责。后来便流传着一句话:抗疫有三山,火神山,雷神山,和钟南山。疫情刚开始,钟南山院士就加入到了抗疫一线,在我的印象中上一次他为众人所熟知是因为站在抗击非典的一线,而这次年迈已高的您也义无反顾,在武汉即将封城时,他说没有特殊情况不要去武汉,而他自己却连夜赶往武汉前线,疲惫的他只能在高铁上打一个瞌睡。而在几天后的采访中人们观察到,钟南山院士的衣服仍是高铁上的那身,眼底也尽是疲惫。在这样的年龄仍选择奔赴。前往一线的同样还有李兰娟院士,有关病毒的事她一刻也不懈怠,前几天新闻中出现一张照片,是李兰娟院士摘下口罩后带有明显压痕的疲惫面容,看完内心真的很难不动容,他们是真正的抗疫英雄啊!

疫情带来了痛苦,却也让我们看到了大大小小的感动,是浙大医院情侣隔着玻璃的情话,是防疫路线上交警的一句我想你了,是女孩隔着镜头与妈妈的拥抱,是中学生的一句我把妈妈和外公都借给你们了。在这个春节,我们失去了很多,疫情是无情的,有着不可避免的伤害,但是在灾难面前所展现出的中国力量,所展现的民族凝聚力是永生难忘的。这一段时间中国医护人员是伟大的,中国军人是伟大的,中国人民是伟大的。

我现在只是一名普通的医学生,在这次疫情中我不能像其他医护人员一样贡献一份力量,但我看到了医护人员的力量,希望他们能早日结束这场没有硝烟的战争。而我该做的就是努力提升自己的专业知识,使自己逐渐具备一名专业医护人员的实力,愿未来一直安好,我坚守属于自己的岗位!

请党组织在实践中考验我!

此致

敬礼!

汇报人:_

8.季度安全生产工作汇报 篇八

我局在县委、县政府和上级业务部门的正确领导下,坚持“以人为本、安全第一”的理念,认真进行了总结部署,完善制度,注重协调,强化监管,有效地确保了元旦、春节、全国两会期间安全生产的平稳态势,1—3月份未发生重大以上安全事故,安全生产事故控制率保持全市第一位,季度安全生产工作汇报。在今年全市安全生产工作会议上,我县被市政府评为2004安全生产目标管理先进县,县安监局被市安委会评为安全生产目标管理先进单位。1—3月份的主要工作成绩是:

一、控制了重特大事故的发生今年1—3月份,我县安全生产形势平稳好转,杜绝了一次死亡3人以上的重特大生产安全事故,杜绝了校园安全事故,特别是春节和全国两会期间未发生生产、防火、交通安全事故,确保了春节、两会期间安全生产的稳定。第一季度,全县共发生各类事故23起,死亡7人,重伤11人,经济损失23.48万元,比去年同期减少事故35起,增加死亡4人,减少重伤41人,经济损失增加16.86万元。

二、积极开展了安全监管工作

(一)召开了全县安全生产工作会议。

月10日,召开了全县安全生产工作会议。我局认真筹备了这次会议的召开,结合我县的实际,拟制出台了《关于2005年全县安全生产工作的意见》、《关于印发安全生产专管员管理办法的通知》等8份文件材料,还有《万安县乡镇基层设施建设工作意见》、《万安县安全生产工作考核办法》在县政府审签之中。为了推进基层建设工作经验,我们在芙蓉镇进行基层建设试点,并组织了全县各乡镇分管领导和专职监管员参观,得到了省政府督查组领导和市政府领导的高度评价。

(二)组织了元旦、春节和两会期间安全生产大检查。

元旦、春节、两会期间,县安委办组织召开了三次安委会成员单位负责人会议,进行了形势分析,研究部署了安全生产工作,并以县政府名义下发了《关于切实做好元旦、春节期间安全生产工作的通知》(万府办字227号)、《关于在全县开展全国两会期间安全生产大检查的通知》(万府办字12号)等文件,全县按照职能分工组成了16个联合检查组,各乡镇场也组织了由分管领导任组长,乡企办、工会、专职监管员为成员的检查组,对全县各行业、各企业开展了3次安全大排查,全县共查处事故隐患128处,下发整改指令书89份,整改合格率达92%。

(三)召开了业务工作会和高危行业的安全教育培训。

我局抓住全县安全生产工作会的有利时机,召开了17个乡镇场和园区办分管领导、专职监管员安全生产业务工作会。会议部署了2005各项业务工作和重点,宣传了芙蓉镇基层基础建设的先进经验。并召开了全县非煤矿山安全生产工作会议,通过以会代训形式对30多名非煤矿山负责人进行教育培训。我局还开展了全县高危行业的安全教育培训,年初派出业务人员对宝山煤矿180多名安全员、从业人员开展安全操作规程和生产技能的培训;组织100多名返乡民工开展特种作业人员培训、复审取证工作;对水电厂基建公司安全员、氯酸盐公司从业人员的安全知识技能培训。

(四)开展了烟花爆竹市场秩序的整顿,工作汇报《季度安全生产工作汇报》。

我局对烟花爆竹经营行业,严格按照“六个严禁、五个查”的规定,从元月26日起,组织公安、工商、供销等部门分成3个检查组,对全县烟花爆竹经营网点进行市场整顿,严厉打击走私、无证销售烟花爆竹等违法行为,取缔了农贸市场近20家经营网点,消除了严重的安全隐患。全县共取缔非法、无证经营网点6家,收缴走私、违法烟花爆竹20多箱,全县120家烟花爆竹经营网点实现了持证合法规范经营。

(五)开展了安全隐患的跟踪整改。

我局对安全生产检查中发现的事故隐患,采取了跟踪问效的方法,加大了对事故隐患的整治力度。对煤矿企业严格落实了春节、两会期间停产检修的规定,加大了对煤矿企业安全整治的力度,全县5个矿井有4个矿井达到了B类矿井条件,1个矿井按照省市煤监部门的要求,6月底前完成整改工作。对东华山下山路未经设计、验收投入使用,下达了整改指令,督促产权单位设置路障,禁止机动车辆通行,消除了严重安全隐患。对县城新大新、万佳超市消防器材不齐备、安全疏散通道不通畅,安全预警机制不落实,责任制不建立的隐患进行查处。

三、迎接了省市安全生产督查组和省局领导的检查我局第一季度迎接省督查组检查1次,省煤监局领导工作检查4次,市政府安全生产督查组的工作检查2次,市安监局检查2次,上级部门和领导对我县安全生产工作给予了高度评价。

四、抓好了保持共产党员先进性教育活动我局按照县委统一部署,精心组织、周密安排,通过抓好四个重点,开展五项活动,深入开展保持共产党员先进性教育活动。抓好四个重点,一是抓好了“先教”活动的组织领导,成立了领导小组,落实了工作人员,制定了工作方案和日程安排;二是抓好了以集中教育为主,自学与授课教育相结合,网络学习为辅的教育学习活动;三是抓好了先进性教育活动的宣传,利用万安安监网这一平台,立标杆,树旗帜,既以任长霞、牛玉儒为楷模,又学习身边典型人物,提高了党员干部的思想水准;四是抓好了支部党员先进性教育活动的督促检查,确保我局每位党员摘抄笔记一万字以上,为群众办实事、办好事达10件以上。为进一步增强学习效果,把先教活动引向深入。我局开展了五项活动,一是举办了学习经验交流会;二是组织党员参观康克清展厅,重温入党誓词,接受革命传统教育;三是组织党员干部深入帮扶挂点单位涧田乡麻源村开展扶贫帮困,机关向村委捐资一千元,干部职工向结对户捐款,领导干部捐两百元,普通党员干部捐一百元,并与村委会干部、结对户一起参加修路、种树等劳动;四是结合工作实践广泛开展“关爱生命、关注安全”为主题的宣传教育活动,参加县政法委组织的“社会综治宣传日”活动;五是以任长霞为楷模,在全局开展“比”、“学”、“赶”、“帮”、“超”为内容的学先进,比先进的竞赛活动。通过抓好四个重点开展五项活动,我局党员干部思想素质、工作水平有了更大的提高,形成了团结奋进,开拓创新的浓厚氛围。

五、两点建议

(一)安全生产工作是一项社会的系统工程,需要靠全社会和各级政府、部门齐抓共管,形成合力。我局首季报告工作中,已经汇报和拟制了《万安县安全生产工作考核办法》,把安全生产工作列入县委、县政府单独的考核内容。此举,对全县安全生产工作有着极其重要的推动作用,望给予采纳。

9.2022年前三季度安全生产工作汇报 篇九

一、具体做法

1、我站加强了领导,全面落实了安全责任,签订了安全生产目标责任书,形成了主要责任人。

2、我站加强了教育,扩大了宣传,提高了职工的安全素质,开展了安全知识培训,对职工进行了安全生产操作规范,普及了安全生产基本知识,提高了风险防范意识,进一步提高了职工对安全风险的辨析与防范能力。

3、我站突出了重点,超前防范,隐患排查措施到位,大力开展了安全教育、排查、整治活动,对排查出的问题及时整治,消除了隐患。

二、存在的问题

1、部分职工安全意识不强,对安全工作存在侥幸心理,具体表现为:部分班组人员夜间不按时巡夜,反光背心不按规定穿戴,夜间时有睡岗现象。

10.2022年前三季度安全生产工作汇报 篇十

根据市、区二级政府对企业安全生产的要求,严格按照安全生产标准化要求开展各项安全工作,目前安全生产整体形势总体保持稳定,现将南汇公交2016年三季度安全生产相关工作做如下汇报。

一、安全生产管理人员培训考核:一共有46 人参加培训,总部:3人;一分:7人;二分:8人;三分:17人;修理:11人。其中16人未能通过考试。在本月19日未合格人员参加补考。

二、2016年高压电工培训: 分四批:

第一批:一共有13人参加培训(全部通过)

第二批:一共有13人(5人不及格);11月2号参加补考,补考不及格人员做转岗处理。

第三批 :一共有12人(1人体检色盲)本月17日开始脱产培训一周,但在前期体检过程中发现一人体检为色盲(此名员工就不能作为操作高压电部分的维修工作)

第四批:也会在11月份开展培训,在年底前完成所有培训考核工作高压电工复训有二批: 第一批 14人(全部通过)第二批 13人在本月(参加培训26号)(28号考试)

三、全年工伤事故情况通报:全年工伤18起;认定:13起认定;5起还没有认定出

一分:一共有8起,(4起工作中)(4起上下班途中); 二分:一共有4起,(2起工作中)(2起上下班途中)三分:一共有3起,(2起工作中)(1起家中死亡)修理:一共有3起,(2起工作中)(1起上下班途中)

四、治安安全:协助轨道交通公安总队调取录像36次(7-9月)全年84次,调取成功率为95%。

五、第三季度7-9月份安全生产检查情况:

总公司安全检查:有20项安全隐患整改项,突出问题:①车载灭火器失效,②营运车辆一程一检工作没有到位(调度代签、不签)③芦潮港加油站存在安全交接班一次性全部填写。本公司自查:(7-9)安全隐患检查出52项:

突出问题:1)、灭火器检查无效(达到黄色区域),隐患整改到位后没有在思想意识得重视;车队安全检查落实不到,分公司监管不到位。2)东门加油站违章停车严重;

3)芦潮港加油站忽视安全检查,提前填写或全月一次性填写完成。4)东门外租赁场所检查时按要求整改,检查走了按照(又恢复原状)5)各分公司安全自查,没有及时上交、上报。六、四季度安全生产工作重点:

1)、按照计划开展每月一次安全隐患检查。2)、在11月份开展“11.9”全国消防活动宣传。① 开展消防安全知识宣传教育。② 进行一次消防、反恐应急演练

通过宣传教育来提高员工消防安全意识和通过演练增强员工对突发事故应对的能力,在演练中不断完善预案可操作性和弥补不足。③ 通过每个月安全检查总结全年的安全工作。

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