电力企业文化阵地

电力企业文化阵地（13篇）

1.电力企业文化阵地 篇一

上海松江区佘山文化绿洲党群服务站于 2017 年 8 月投入使用，总面积达 1093平方米，2020 年升级为 临港佘山文化绿洲党群服务站为区级党群服务站。

党建服务站按照“六有”标准配置硬件装备，既坚持高标准，又整合利用资源，促进功能设置科学、整体布局合理、建成开放式、多功能、专业化的的党群服务阵地，今年新搭建“两新”党建走廊，为党员提供更多样化的活动空间。

加强党群阵地有效运转

临港文化党支部积极打造文化绿洲这一特色阵地，吸引和接纳党员群众“留下来”。为了加强阵地的有效运转，策划组织了 江南文化系列、记忆中的上海味道等多场根植本土文化、传承优秀传统文化的讲座活动。同时，定期以 小型书友会和观影会的形式，与读者们深入展开学习和探讨。

党日活动

目前，已面向“两新”组织党员及企业职工，开启“ 读家书学‘ 四史’”系列活动、尺素寸心微型展览、“知史爱党守初心，担当作为共奋”“ 四史” 学习教育、”学习新思想，建功新时代，争做追梦人” 主题党日活动等，辐射周边企业 40 余家。

书记党课

深化党群阵地功能和服务

佘山文化绿洲党群服务站作为佘山文旅产业集群党组织的主要党群阵地，自建立以来多次不定期开展“ 政 策直通车”、创业就业相关政策宣讲。先后与镇团委、镇总工会、镇党群服务中心联合举办关于 缓解职场压力、公益乐学等系列活动，通过开展形式多样的党建活动，党群服务站正逐渐成为联系服务园区党组织和党员群众的阵地。

山脚下的书店客厅音乐会现场

党群服务阵地的党员志愿者们还积极“走出去”，为企业提供工商、财税及政策咨询等各类服务。对一些规模较小的初创企业来，不仅针对性地提供工商、财税、政策咨询等基础服务，还积极 牵头区委、镇党委领导走访企业，协调解决企业困难。

一些微小企业初期党组织还未建立，党群服务站在提供企业入驻服务的同时做好党员摸排工作，提供党员关系挂靠，为小微企业的党员提供一个温暖的落脚点。在良好的服务下，上海七猫文化传媒有限公司发展势头迅猛，规模不断扩大。今年初，原先将党员挂靠临港文化支部的“七猫”就成立了独立支部。

探索“ 党建+ 文创” 双孵化

借助临港佘山文化绿洲党群服务站这一特色阵地，临港文化党支部一直努力找准党建工作的切入点和着力点，探索出适合文创产业的党建“双孵化”模式：以文化影响力聚集企业，将阵地建设与特色服务相结合，在 孵化企业的同时，又 孵化了党员和党的基层组织，将税收、法律、金融、人才等资讯和服务送到企业，营造文创企业和基层党组织共赢的局面。

双孵化

今年 6 月，上海临港文化产业发展有限公司党支部在山脚下的书店进行文旅产业集群“ 双服双创” 实践项目揭牌仪式。把“ 创业政策宣讲台”“ 产业共享孵化池”“ 人才乐居服务站” 项目引入了佘山文化绿洲党群服务站，实现产业集群与党组织的联动联享。

双孵化项目揭牌

作为联系企业和党组织的党建文化阵地，佘山文化绿洲党群服务站未来会进一步突出文旅产业的特色和创新意识，发挥青年党员团队的力量，优化服务能级，为“科创、人文、生态”的现代化新松江建设贡献力量。

2.电力企业文化阵地 篇二

一、海宁农村文化阵地现状

自2004年以来, 海宁市高度重视农村文化建设, 在全市182个村中, 建起了228个文化阵地, 阵地建设为海宁市农村文化大发展大繁荣提供了平台。2007年, 在全国率先实现了村级文化阵地专职管理员全覆盖, 全市共有村级文化阵地专职管理员363名, 专管员制度的实施使海宁农村文化有了引路人。并积极实施文化惠民工程, 连续十年举办农村文化主题年 (交流年、建设年、提升年、繁荣年等) 活动, 大力推进村级文化设施和文化专职管理员长效机制建设, 有效地丰富了农民群众精神文化生活。但是, 与农民日益增长的精神文化需求相比, 与建设物质富裕精神富有的现代化海宁的要求相比, 海宁农村文化建设还存在一定的差距, 在传承优秀文化、弘扬文明乡风、提高农民素养等方面还需进一步提升。

二、农村文化礼堂的现实意义和目标

开展农村文化礼堂建设, 有利于夯实农村文化建设基础, 有利于培育和践行社会主义核心价值观、提升农民群众综合素质, 有利于打造农民群众共有精神家园, 对加快推动物质富裕精神富有现代化海宁具有十分重要的意义。海宁市按照“文化礼堂、精神家园”的定位, 以有场所、有展示、有活动、有队伍、有机制等为基本标准, 计划通过5年努力, 在全市行政村全面建成集学教型、礼仪型、娱乐型于一体的农村文化礼堂。并充分利用我市潮文化、灯文化、名人文化等本土文化元素和蚕桑、瓜果等乡村产业元素, 利用海宁农村自然资源禀赋和特质, 挖掘和传承农村优秀文化资源, 注重传统民俗文化与现代文明的融合创新, 着力在文化礼堂的外部建设、内部展示、活动样式等方面形成特色、形成品牌, 力争做到“一村一色”“一堂一品”。

三、农村文化礼堂是农村文化阵地的“升级版”

1. 文化设施——提升

中共海宁市委、市政府在《关于推进我市农村文化礼堂建设的实施意见》中提出:按照为民、利民、便民的要求, 选择群众便于聚集、乐于参与、环境相对优美的村居主要区块进行规划建设, 充分利用现有设施进行改建扩建, 努力把文化礼堂打造成为一个集礼堂、讲堂、文体活动场所于一体的村级文化阵地综合体。市财政按照村级实际投资额的50%标准给予补助, 最高不超过10万元。各镇、街道配套投入资金不少于市级投入, 同时加大对农村各项建设的整合力度, 相关专项资金向农村文化礼堂倾斜。

在市委、市政府的高度重视和支持下, 至2014年海宁市新建文化礼堂58个, 建筑面积不少于200平方米, 并配有舞台, 能够满足农民群众举办文化节庆、文化仪式、文体活动以及村民议事集会等功能需求;新建文化讲堂58个, 建筑面积不少于50平方米, 面向农民群众进行思想政治教育、形势政策宣讲、科学和法律知识普及、生产技能培训等;还新建文化长廊58个, 向村民介绍村史村情, 乡风民俗等。农村文化阵地的硬件设施得到了进一步的提升。

2. 活动内涵——深化

现农村文化阵地的活动内涵尚欠深入挖掘, 从前村里乡风、民俗等村落文化得不到传承, 也不被人们所喜欢, 传统民俗逐渐消亡。而农村文化礼堂建设不是单纯的农村文化建设, 而是集教育、娱乐、礼仪、民俗传承于一体的农村公共空间。在一定程度上, 农村文化礼堂建设深化了农村文化阵地的活动内涵。

海宁农村文化礼堂建设充分利用农村自然、人文资源禀赋, 挖掘和传承优秀文化资源, 结合我市蚕俗农耕、思情山歌、拷花头巾、皮影戏等文化遗存, 展示我市“三大产业”的发展历史和人民生活方式转变历程, 基本实现了“一村一品”的建设愿景。比如长啸村在礼堂中展示手工竹制品, 突出地名由来、民俗故事等特色;黄湾镇尖山村在展示馆中突出了非物质文化遗产——拷花头巾等内容。

3. 活动内容——创新

创新和拓展农村文化礼堂的活动内容, 把聚焦农民、展现农民、歌颂农民贯穿于农村文化礼堂的建设中, 呈现了健康向上、和谐美好的乡风文明新风尚。目前, 58个农村文化礼堂依托本村风俗特点和礼堂场地, 自办春节祈福迎新、庆祝国庆、重阳敬老、成人仪式等传统礼仪活动130次。并结合文明村、文明家庭创建, 着力培育一批最美系列、好邻里、好婆媳等评选载体, 开展村级典型人物评选。二年来, 共开设各类先进模范评选载体38个, 评出各类先进模范448名。要求市农办、市科协、团市委、市妇联等市级有关部门提供载体和内容, 全年定期开展党的理论和形势政策、实用技能、科学知识、法律常识等培训活动, 二年共计开展各类培训405场 (次) 。结合“千镇万村种文化”、送文化下乡、2131电影放映工程、农民运动会等载体, 全年举办各类文体活动625场 (次) 。

4. 文艺队伍——健全

经过多年的培育和引导, 我市的群众文艺队伍越来越壮大。目前, 我市228个村级文化阵地已拥有文体队伍600余支, 吸引了群众的广泛参与。根据农村文化礼堂的总体目标, 海宁市委、市政府指出应建立“一村一色、一品一堂”的民间艺术特色队伍, 确立以三支队伍 (专家指导团、文化专管员、文化志愿者) 为基本管理运行架构, 进一步健全文艺队伍。真正发挥好农民群众在文化礼堂建设和运行管理中的主体作用, 提高文化礼堂的利用率。

袁花镇夹山村的农村文化礼堂管理员, 她总想编排一个具有村民俗特色的节目。从村里老人处获知, 上世纪50年代初, 村里流传着一种舞蹈名叫“打莲香”, 但几十年下来, 这个舞蹈已经很少有人会跳了。当时她便萌生想法, 一定要把舞蹈复原。经过一段时间打听, 终于找到了两位“老师”。一位是会制作“打莲香”道具——彩棒的老师, 另一位是记得“打莲香”完整动作的老师。接着, 她找来了14位文艺爱好者, 成立了村“打莲香”舞蹈队, 然后一起参与学习和编排。舞蹈“打莲香”成为袁花镇夹山村农村文化礼堂的特色节目, “打莲香”舞蹈队也成为海宁市的一支特色文艺团队。

3.电力企业文化阵地 篇三

关键词：企业思想政治；互联网；发展

一、网络文化对于做好企业思想政治工作的意义

（一）网络正在成为重要的思想舆论阵地

截至2014年6月，中国网民规模达6.86亿，网民中使用手机上网的人群比例达 83.4%，手机作为第一上网终端的地位更加稳固。伴随着 3G 网络的规模化发展和智能移动终端的普及，电脑用户正加速向移动互联网环境下的“智能移动终端+APP”的移动新媒体模式迁移，我国手机网民人均使用的App个数已达6个以上。网络已成为人们工作生活的一个重要助手和不可或缺的工具，网络也正在成为人们展示自我、发泄情绪和参与世界的重要平台。

（二）网络文化正在改变着传统的思想观念和思维方式

网络不仅拓宽了人们获取信息的方法和渠道，还影响人们的生活习惯、生活方式，更为重要的是，它正在深人冲击着，已形成了一种独特的网络文化。网络文化通常是指网络中以文字、声音、图像等形态表现出来的精神性的文化成果，它是随着计算机技术和网络通讯技术的发展起来的一种崭新文化，它以互联网为主要载体，运用一定的语言符号、声响符号和视觉符号等，传播思想、文化、风俗民情，表达看法观点，宣泄情绪意识，形成一种崭新的思想与文化的表达方式。

（三）掌握网络工具、利用网络文化开展思想政治工作

作为当前一个重要的思想舆论阵地，网络和网络文化对企业的思想政治工作提出了新的挑战和要求，因此，国有企业的思想政治工作者，必须更新思想观念，学习、了解、掌握和运用网络工具，深入研究网络文化，更广泛、更及时地了解形势的发展与变化，将职工的思想引导到为企业的生产经营做贡献和个人健康发展的轨道上来，确保企业的又好又快发展和社会的和谐稳定。

二、网络背景下促进企业思想政治发展的对策

（一）占领教育制高点，提高职工整体素质

为拓宽干部职工学习教育渠道，企业从适应时代发展要求的实际需要出发，充分利用网络超信息量、立体化、交互性强及方便快捷等特点，充分发挥企业门户网站优势，通过在门户网上建立“理论学习”、“技能学习”等资料库，为干部职工政治理论学习、业务技能学习提供平台。具体体现在，通过开设“学习要文”专栏，及时发布、更新、上传习近平同志系列讲话，党中央、省市等重要会议精神，总公司和企业“两会”精神等内容，供干部职工随时下载、学习，建立了内容充足、更新及时的网络理论学习资料库。开设了“技能竞赛”专栏，向广大职工特别是基层职工提供高炉炼铁工、天车工、点检员等各行业学习资料、竞赛习题，为基层职工提供便捷、充足的学习资料，打通基层职工网络学习渠道。

（二）充分利用网络的互动性，构建线上线下的思想文化建设新平台

比如针对员工群众普遍关心的企业改革发展的热点难点问题，在企业网站上和微信群里推出话题讨论、建议征集，扩大宣传效应，引导群众舆论，促进思想交流，推进改革深化。不一定要讲很多大道理，只是在大方向上引领员工自己进行思考与判断，以此引导员工提高思想感知、心理调适、行为自控的能力。又比如，选树优秀榜样、典型引路是国企思想文化建设中的好传统，为了在互联网条件下，让这一传统仍彰显生命力，我们不止要高水准地组织开展典型先进事迹的宣讲活动，还要高度重视网络在典型推广中的作用，比如，让先进典型直接参与拍摄宣传企业文化、企业形象的微电影，在网上发布，这样既能激发改革典型和道德模范的正能量，也能增进群众感情共鸣；还可以在微信圈里推出先进典型网上见面会，与员工群众进行线上交流，用这种直接互动的方式将事迹宣讲、典型的影响力在潜移默化中再深入一步。当然，这就对我们相关工作人员的策划、组织、掌控局面的能力提出了非常高的要求，但我们首先在思想、观念上得敢于突破，敢有想法，继而一步步尝试着完善做法，定会取得意想不到的创新效果。还比如，企业开展优秀员工、三八红旗手、五四杰出青年等各类评选以及书画、摄影等文化建设活动时，可以开通网上平台，积极鼓励员工群众参与投票、参加点评，让群众与企业的思想文化建设真正互动起来，从而有效增强思想文化建设的吸引力、感召力。

（三）抓住网络传播的规律和特点，对企业员工进行优良传统教育

我们应该清楚地认识到，忽视历史的企业，面对激烈的市场竞争，将不会有成熟的选择。在企业员工受外部环境、多元化思想影响越来越大的情况下，我们的优良传统教育，需要有广度、有声势，但更重要的是要有深度，要能深入人心、乃至征服人心。深入人心靠什么？“上乘的宣传教育看起来要像从未进行过一样，最好的宣传教育，是让宣传教育对象沿着你所希望的方向走，却认为是自己在选择方向。”这条意识形态领域的工作定律，在员工群众的自我意识、个体意识不断强化的当下，要特别引起我们的重视——这就要求我们在进行优良传统教育时，要从以往的直接传达、正面教育，向潜移默化、渗透感召、引导型教育转变。而互联网的兴起，网络传播手段的日益丰富，恰恰给我们提供了这种在润物细无声中深入人心的方法和平台。

（四）建立一支新型的网络传播干部队伍

由于历史的原因，党群部门的工作与文件打交道多，许多工作人员习惯于手抄文稿，习惯于各部门之间的打电话、派人送文件资料等，较少使用计算机制作公务文书，不善于使用网络技术进行资料交流。所以要用全新的视野，狠抓队伍建设，一是转变观念，适应形势，充分认识到利用现代通讯手段的优越性；二是抓紧培养既有深厚马克思主义功底，又有较高网络技术水平的网络传播队伍；三是加强网络安全，确保网络的可靠性和安全性。

4.基层文化阵地如何“转”起来？ 篇四

主持人四川在线赖星

嘉宾

省人大代表、甘孜州文化体育和广播影视局局长龚建忠省政协委员、新都一中特级教师唐顺发

统计显示，目前我省已建成公共图书馆161个、文化馆204个、乡镇综合文化站4268个，数量居全国前列。但还有部分县、乡镇、村一级的公共文化阵地因经费紧张、管理人员不足等问题，无法正常运转。如何让基层文化阵地“转”起来？1月11日，省人大代表龚建忠、省政协委员唐顺发走进四川在线直播间，接受了记者访谈。

记者：公共文化服务体系建设现状如何？

龚建忠：我国正普及建设一个涵盖省、市州、县、乡、村的公共文化服务体系网络。应该说省和市州一级的公共文化设施是很丰富的，但越往基层越缺失。同时，公共文化服务体系不是只有文化馆、图书室这样的硬件设施，还包括了一整套管理与服务体系。

唐顺发：基层公共文化阵地缺乏两种人，一是管理人员，二是文化人才。这与当年乡镇机构改革有关，如今基层很少有文化专职岗位，大都是兼任。政府可送文化下乡，但归根到底，还需培养扎根当地的文化管理和生产人才，这样才能让基层文化设施“转”起来，文化活动多起来。

5.山东电力企业文化 篇五

企业形象

塑造认真负责的国企形象 真诚规范的服务形象

严格高效的管理形象 公平诚信的市场形象 团结进取的团队形象 认真负责的国企形象：全面落实科学发展观，认真履行国有重要骨干企业责任，锐意改革，加快发展，服务党和国家工作大局，努力奉献社会。

真诚规范的服务形象：服务理念追求真诚，服务内容追求规范，服务形象追求品牌，服务品质追求一流。让政府放心、客户满意。严谨高效的管理形象：依法经营企业，严格管理企业，勤俭办企业。做到依法决策、科学决策和民主决策。公司制度健全，机制完善，管理集约。领导干部严格自律，务实清廉，既干事，又干净。公平诚信的市场形象：树立诚信观念，坚持公开、公平、公正、透明的原则，认真接受市场监管，自觉接受社会监督。加强信息披露，重视交流合作。

团结进取的团队形象：弘扬“努力超越、追求卓越”的企业精神，建设以“四统一”为基础的优秀企业文化，上下之间同心同德，部门之间密切协作，员工与公司共同成长。

公司标识

国家电网公司标识

（1）标识以球形设计展示国家电网公司美好的发展前景，反映公司树立全球视野，建设世界一流电网、国际一流企业的坚强信心。

（2）标识以圆形图案象征公司内外的互动、协调、团结、和谐，表达公司坚持“四个服务”宗旨，与客户、员工、社会和谐相处，共同发展。

（3）标识以纵横交错的经纬线表现公司以建设和运营电网为核心业务，坚持诚信、责任、创新、奉献，努力超越、追求卓越，为经济社会发展保障更安全、更经济、更清洁、可持续的电力供应。

（4）标识以绿色的标准色，反映公司致力奉献清洁能源，建设和谐社会，象征公司持续发展、生机勃勃、基业长青。国家电网公司2010年上海世博会全球合作伙伴标识

2007年12月17日，国家电网公司与上海世博会事务协调局在上海正式签约，成为中国2010年上海世界博览会电力供应与服务的全球合作伙伴。国家电网公司为举办一届成功的世博会提供安全、优质、清洁、可靠的电力保障，同时通过服务世博会，进一步提升自身的管理与服务水平。

中国2010年上海世博会会徽，以中国汉字“世”字书法创意为形，“世”字图形寓意三人合臂相拥，状似美满幸福、相携同乐的家庭，也可抽象为“你、我、他”广义的人类，对美好和谐的生活追求，表达了世博会“理解、沟通、欢聚、合作”的理念，突显出中国2010年上海世博会以人为本的积极追求。

借国家电网公司成为中国2010年上海世博会全球合作伙伴的良好契机，国家电网公司2010年上海世博会全球合作伙伴标识组合对加速传播“国家电网”品牌核心价值，进一步提升国家电网品牌的知名度和美誉度具有重要作用。国家电网公司青年志愿者标识

国家电网公司青年志愿者标识由国家电网公司标识与中国青年志愿者标识组成。作为公司青年志愿者活动的统一标识，该标识有利于更好地提升公司形象，彰显“国家电网”品牌。

中国青年志愿者标识整体构图为心形，又是英文志愿者的第一个字母“V”，红色。图案中央是手的造型，也是鸽子的造型，白色。标识寓意为中国志愿者向社会上所有需要帮助的人们奉献一片爱心，伸出友爱之手，表达“爱心献社会、真情暖人心”和“团结互助、共创和谐”的主题。

国家电网爱心希望小学标识

国家电网爱心希望小学的标识采用内有图案的圆形设计，体现了“凝聚爱心、团结互助、圆贫困地区孩子上学之梦”的主题，同时又和国家电网公司标识球形设计相统一。

标识中一大一小两个人手牵手的图案充分体现了国家电网公司伸出援助之手，扶持、帮助贫困地区孩子，和他们手拉手、心连心的爱心之举；高举的手臂和向上的走势给人以健康、向上、光明、美好的视觉和心理感受，贴合“希望小学”的主旨，也突出国家电网公司建立爱心希望小学，引领贫困地区的孩子走上成才道路的愿望。

企业价值观：

企业宗旨：四个服务

服务党和国家工作大局

服务电力客户 服务发电企业 服务经济社会发展

“四个服务”的企业宗旨体现了公司政治责任、经济责任和社会责任的统一，是公司一切工作的出发点和落脚点。

服务党和国家工作大局：公司作为关系国家能源安全、国民经济命脉的国有重要骨干企业，承担着确保国有资产保值增值，增强国家经济实力和产业竞争力的重要责任。公司坚持局部利益服从全局利益，把维护党和国家的利益作为检验工作成效和企业业绩的根本标准。服务电力客户：公司作为经营范围遍及全国26个省（自治区、直辖市），供电人口超过10亿的供电企业，承担着为电力客户提供安全、可靠、清洁的电力供应和优质服务的基本职责。公司坚持服务至上，以客户为中心，不断深化优质服务，持续为客户创造价值。服务发电企业：公司作为电力行业中落实国家能源政策、联系发电企业和客户、发挥桥梁作用的经营性企业，承担着开放透明、依法经营的责任。公司遵循电力工业发展规律，科学规划建设电网，严格执行“公开、公平、公正”调度，与合作伙伴共同创造广阔发展空间。服务经济社会发展：公司作为国家能源战略的实施主体之一，承担着优化能源资源配置，满足经济社会快速增长对电力需求的责任。公司坚持经济责任与社会责任相统一，保障电力安全可靠供应，服务清洁能源开发，推进节能降耗，保护生态环境，履行社会责任，服务社会主义和谐社会建设。

企业精神：努力超越追求卓越

“努力超越、追求卓越”的企业精神是公司和员工勇于超越过去、超越自我、超越他人，永不停步，追求企业价值实现的精神境界。“努力超越、追求卓越”的本质是与时俱进、开拓创新、科学发展。公司立足于发展壮大国家电网事业，奋勇拼搏，永不停顿地向新的更高的目标攀登，实现创新、跨越和突破。公司及员工以党和国家利益为重，以强烈的事业心和责任感，不断向更高标准看齐，向更高目标迈进。

核心价值观：诚信责任创新奉献

“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观是公司的价值追求，是公司和员工实现愿景和使命的信念支撑和根本方法。“诚信”，是企业立业、员工立身的道德基石。

每一位员工、每一个部门、每一个单位，每时每刻都要重诚信、讲诚信，遵纪守法、言行一致，忠诚国家、忠诚企业。这是公司履行职责，实现企业与员工、公司与社会共同发展的基本前提。“责任”，是勇挑重担、尽职尽责的工作态度。

公司在经济社会发展中担负着重要的政治责任、经济责任和社会责任。每一位员工都要坚持局部服从整体、小局服从大局，主动把这种责任转化为贯彻公司党组决策部署的自觉行动，转化为推进“两个转变”的统一意志，转化为推动工作的强劲动力，做到对国家负责、对企业负责、对自己负责。

“创新”，是企业发展、事业进步的根本动力。

公司发展的历程就是创新的过程，没有创新就不可能建成世界一流电网、国际一流企业。需要大力倡导勇于变革、敢为人先、敢于打破常规、敢于承担风险的创新精神，全面推进理论创新、技术创新、管理创新和实践创新。

“奉献”，是爱国爱企、爱岗敬业的自觉行动。

企业对国家、员工对企业都要讲奉献。在抗冰抢险、抗震救灾、奥运保电、世博保电等急难险重任务面前，公司员工不计代价、不讲条件、不怕牺牲，全力拼搏保供电，这就是奉献；在应对国际金融危机、缓解煤电油运紧张矛盾、落实国家宏观调控措施等重大考验面前，公司上下坚决贯彻中央的决策部署，积极承担社会责任，这也是奉献；广大员工在平凡的岗位上恪尽职守、埋头苦干，脚踏实地做好本职工作，同样是奉献。坚持在奉献中体现价值，在奉献中赢得尊重，在奉献中提升形象。

经营理念：

战略保障：三个建设

全面加强党的建设、企业文化建设、队伍建设（简称“三个建设”）。党的建设是“三个建设”的首要任务，各级领导班子建设是“三个建设”的重中之重，建设统一的优秀企业文化是“三个建设”的重要基础，提高全员素质是“三个建设”的根本着力点。

只有不断加强公司党的建设，才能保证公司始终沿着正确的方向前进，更好地服务党和国家工作大局；只有不断加强企业文化建设，才能为公司可持续发展提供强劲动力，实现基业长青；只有不断加强队伍建设，才能提高广大员工的能力素质，创造一流的工作业绩，实现员工与企业共同发展。

战略目标：一强三优

把国家电网公司建设成为电网坚强、资产优良、服务优质、业绩优秀的现代公司（简称“一强三优”）。

电网坚强：电网规划科学，结构合理，安全可靠，灵活高效，智能化水平高，技术装备和主要运行指标达到国际先进水平，公司经营区域实现全部联网。

资产优良： 资产结构合理、质量好，盈利和偿债能力强，内部资源配置效率高，金融和海外资产健康快速增长。

服务优质：保障安全、经济、清洁、可持续的电力供应，服务规范、高效，品牌形象好，利益相关方综合满意度高，服务质量和效率在社会公共服务行业中处于领先地位。

业绩优秀：安全、质量、效益指标在国内外同业中领先，经济、社会和环境综合价值高，企业健康发展，社会贡献大。

现代公司： 建立完善的现代企业制度和科学的集团管理体系，队伍素质好，自主创新能力和信息化水平高，企业软实力、社会影响力和国际竞争力强。

企业使命：奉献清洁能源建设和谐社会

“奉献清洁能源，建设和谐社会”的企业使命是公司生存发展的根本意义，是公司事业的战略定位，是公司工作的深刻内涵和价值体现。电网不仅是连接电源和用户的电力输送载体，更是具有网络市场功能的能源资源优化配置载体。国家电网公司是国家能源战略布局的重要组成部分和能源产业链的重要环节，在中国能源的优化配置中扮演着重要角色。充分发挥电网功能，保障更安全、更经济、更清洁、可持续的电力供应，促使发展更加健康、社会更加和谐、生活更加美好是国家电网公司的神圣使命。

企业愿景：建设世界一流电网建设国际一流企业

“建设世界一流电网，建设国际一流企业”的企业愿景是公司的奋斗方向，是国家电网人的远大理想，是公司一切工作的目标追求。建设世界一流电网：从我国国情、能源资源状况和电网发展规律的实际出发，坚持以科学发展观为指导，坚持自主创新，赶超世界先进水平，充分利用先进的技术和设备，按照统一规划、统一标准、统一建设的原则，建设以特高压电网为骨干网架、各级电网协调发展、具有信息化、自动化、互动化特征的坚强智能电网。

6.浅论如何加强农村文化阵地建设 篇六

近年来, 很多地方的农村文化阵地建设力度得到了一定加强, 农村的文化活动日益丰富, 农村文化阵地建设呈现良好的发展势头。但从整体上看, 农村文化阵地建设特别是地处偏僻的乡镇还相对落后, 农村文化阵地建设与农牧民群众的精神文化生活需求还不相适应, 还存在很大差距, 急需进一步加强。要想改变当前农村经济文化发展不平衡的现状, 就要加强农村文化阵地建设, 同时培养一支年富力强扎根农村广阔天地的文化队伍, 下大力不断完善公共文化服务体系和硬件设施, 开展丰富多彩的农村文化活动, 只有这样, 才能适应当前文化形式发展的需要。

一、加强农村文化阵地建设, 关键在于培养先进文化建设队伍

加强农村文化阵地建设, 必须具备“有人管、有经费、有场所、有活动”, 才能增强其吸引力, 才能得以普及。邓小平说过“有了成批的杰出人才, 才能带动整个民族科学文化水平的提高。”这就要求乡镇要将一批政治思想好、懂业务、热爱文体事业, 有一定组织能力的优秀人才选拔到乡镇、村的文体岗位上来;要信任他们、支持他们、关心他们、培养他们、让他们安心基层, 发挥各自的业务特长, 为乡镇文化事业的发展大显身手, 让我们的文化事业后继有人。要充分发挥民间“草根”艺人、文化能人、农村文化带头人在活跃农村文化生活、传承发展民族民间文化方面的作用, 巩固农村文化阵地建设的群众基础。从“面向农牧民、服务农牧民、依靠农牧民”, 让农牧民成为农村先进文化建设的主体”这一指导思想出发, 充分利用农村现在的闲置资源, 如:电视机、影碟机、收音机、小喇叭及其他文化娱乐设施, 使农村宣传文化阵地建设一开始就走向规范化管理的轨道。

二、地方政府完善农村文化阵地建设责无旁贷

在某种程度上, 农村文化阵地建设存在一系列问题, 就是当地政府公共政策的基本走向没有向弱势群体倾斜的具体表现。如:部分乡镇党委、政府在文化建设工作上还存在着思想不统一的问题。存在着一种模糊认识, 认为文化工作不就是唱唱、跳跳, 能把钱跳出来?唱出来?如乡镇每组织一次大中型文体活动, 主要领导重视不重视、参加不参加, 都有明显的差别。领导重视了、也参加了, 活动的组织安排、人员到位、经费投入就能一帆风顺, 最后取得好成绩。反之, 领导若不重视不参与, 活动组织起来就有一定的难度, 所以说搞好农村文化阵地建设, 乡镇领导的重视与否很关键。要改变公共文化服务体系滞后的局面, 各乡镇党委政府、各村支部、村委会义不容辞、责无旁贷, 在有条件的村组建设一批文化服务点, 作为传播先进思想文化和农牧民健身、休闲、娱乐的主要场所。

三、举办形式多样、具有特色的农村文化阵地活动

要让文化阵地保持长久、旺盛的生命力, 就必须培育特色文化。要让特色文化成为文化阵地的核心内容。例如:“新疆曲子”的发展。据光绪十九年 (1893) 台州壶道人黄浚所著《红山碎叶》记载, 当时的迪化诸多演唱活动活跃, 尤其以新疆曲子“刮地风”“太平歌”等曲调为主的坐唱演出特别盛行。作为与迪化齐名的三大商都之一的巴里坤哈萨克自治县自然也被这种传唱风所“侵袭”。20世纪三、四十年代, 是新疆曲子在巴里坤县发展的鼎盛时期, 而发展的重点就在大河镇 (原大河乡) 。当时乡政府和各村专业班社、自乐班社纷纷兴起, 成为了丰富当地群众文化生活的重要内容之一。目前活跃在大河镇各村年龄在六、七十岁的老艺人就是最好的见证。但自80年代开始, 随着电视机等现代文化娱乐传媒的普及、传统的文艺形式逐渐被新的文化娱乐方式所取代, 小曲子逐渐远离舞台, 会唱小曲子的艺人已经不多, 濒临失传的危险。

小曲子由于小曲子曲词曲调生动活泼, 能够紧密联系当地实际, 能够紧扣时代主题, 深得农牧民的喜爱。目前, 小曲子演唱已经是大河镇节日庆典、婚嫁喜事、闲暇消遣必不可少的文化生活。2008年1月, 巴里坤小曲子被列入国家级非物质文化遗产名录, 意味着小曲子即将迎来复苏和新生。大河镇小曲子艺人们近两年联合创作的部分小曲子作品有《十八大精神暖人心》《新农村新面貌》《新编采花》等优秀小曲子作品, 其中有的小曲子在县级小曲子大赛上取得了第一名的好成绩。大河镇综合文化站充分利用节假日、农闲时节广泛组织开展农牧民群众喜闻乐见、乐于参与、便于参与的文体活动。镇农牧民自乐班和村业余文艺演出队在农闲时节精心编排节目进行演出, 有舞蹈、小品、快板、皮影戏、小曲子、眉户剧等, 极大地调动了广大农牧民参与文体活动的积极性。每年举办的手工艺品比赛和传统美食大赛, 是全镇汉哈“刺绣高手”“美食高手”的大比拼, 她们在此时交流技术, 互相促进, 使大河镇民间传统刺绣艺术和美食艺术得到传承和发展。如今以小曲子表演唱为主的大河镇农民自乐班每到农闲时节就会活跃在村村落落, 他们的表演也是广大老百姓最喜爱和接受的。在他们的影响下, 现在的大河人大多都能哼上一两段。唱小曲子、看皮影戏、耍民间社火——狮子这些独具大河特色的民间艺术形式已经成为老百姓茶余饭后的一种消遣。以上活动的开展, 进一步提高了广大农牧民群众的思想道德水平和科学文化素质, 并形成文明健康的生活方式和社会风尚, 也充分体现了大河镇农牧民群众在党的领导下安居乐业, 社会发展的喜人景象。

四、农牧民群众共享文化阵地建设发展成果

7.从知识节点到文化阵地 篇七

关键词：互联网時代；文化知识；阅读

1 互联网已成为知识宝库

互联网技术在我国兴起，历经短短数十年的发展，已对我国人民的生活方式带来了巨大的影响。不管是最初的论坛、社区，还是当前盛行的微博、博客等，网民数量都呈现出一种持续增加的趋势。当前，我国网民数量已成功跃居世界第一，互联网已成功渗入人们生活的方方面面，并不断地改变着人们的生活。而作为现代社会文化建设的一项重大内容，公共图书馆事业在社会民众中所占的地位越来越突出。同时，受互联网时代的影响，公共图书馆事业呈现出一种快速发展的势头。

在互联网出现之前，人们采取的主要是纸质阅读等传统阅读方式。随着互联网技术的发展，人们的阅读方式呈现出多样化发展的特点。通过网络平台，人们能够更好地进行阅读、观看节目、查询资料等，互联网已成功成为人们日常生活必不可少的重要组成部分。基于这样的形势，如果公共图书馆还是一味地坚持过去传统的服务模式，显然很难更好地适应时代发展。在过去几年里，公共图书馆大力推行数字化资源建设，积极引进了各种数据库，如电子书库、中国期刊、万方、维普以及其他国外的论文数据库，对更好地满足读者的信息查询需求有巨大的帮助。另外，公共图书馆对于自身的馆藏资源文化建设也给予了足够的关注。上述种种措施对于促使公共图书馆更好地适应时代发展的潮流，为读者提供更优质全面的信息服务，以更好地满足读者需求有重要的意义。

然而，公共图书馆数字化建设同互联网本身相比，还有一定的滞后性。由于图书馆人力资源以及资金资源的有限，不管是图书馆的购买工作还是建设工作，在规模上都受到了极大的制约。而互联网时代的到来，成功地冲破了这一限制。现阶段，互联网时代同时也是一个用户分享和贡献的时代。为了更好地完成数据的填充，需要在众多的互联网厂商之间建立一个高效的平台，以有效地借助众多用户的热情。例如，博客和微博等都是如此。除此之外，近年来，由于科学技术的快速发展，我们成功地实现了互联网与手机的有效融合，为网络的便利应用提供了更为可靠的技术支撑。不管是当前流行的微博还是博客，都成功地打破了传统的审核制度，用户不仅成了贡献者，同时也是信息的阅读者。在这里，数据得到了爆炸式的增长，其数据规模和增长速度不是传统的公共图书馆数字化建设所具备的。

很多人都存在这样一种观念：一般比较专业而高深的学术性书籍基本上存在于图书馆中。随着互联网技术的蓬勃发展，这一状况逐渐得到了改变。一个人是普通大众还是精英，判断的依据并不是其出入的场合，而是看其是否有一颗真诚高贵的内心。互联网由于高度开放性，必然涉及很多群体，鱼龙混杂，但其中也不乏一些高深的学问和观点，用户如果有相应需求，只需通过一根网线即可获取多样丰富的知识。这为人们的学习提供了巨大的便利。以绘画学习为例，网上视频教程学习同图书馆借书学习相比，更加生动可感，而这些视频教程通常也是一些知名高等院校的专业教师主讲，具有权威性。在当前的年轻人群体中，电子书形式的阅读得到了极大的普及。当然，不管是传统的纸质阅读还是新时期的电子阅读，都只是一种学习和阅读的方式，并不能代表一个人的阅读品味。随着互联网技术的不断成熟，电子书阅读形式在未来的发展过程中必定会成为一种主流阅读形式，其受众群体必将越来越多，与之相应的图书馆所具备的知识节点形象以及知汇集地等概念将渐趋淡化。

2 互联网时代的喧嚣与我国的文化格局

最初，互联网技术的出现给人们带来了无限的新奇；在刚刚开始阶段，逛BBS、网络交友聊天也成为人们讨论的热点话题；发展至今，由网络巨头腾讯公司所提出的QQ、微信已逐渐成为人们日常交流的工具，而且网络文化也逐渐呈现出一种产业化的发展势头。以盛大集团旗下的起点中文网为例，该阅读网站在2007年就已经得到了1亿元的巨额投资，而且拥有的注册作者数量已超过10万人。例如，《盗墓笔记》、《明朝那些事儿》、《鬼吹灯》等现代比较畅销的书，都是先在网上进行的发表。与此同时，网络游戏同样呈现出了一种爆发式的发展势态。以网易为例，相关数据调查显示，该公司仅2010年第一个季度的收入就已经超过了12亿元人民币。总收入中，游戏占据了高达90%，甚至更高的比重。腾讯同样如此。然而，当前网络文学和网络游戏的迅猛发展所折射出的，却是我国精英文化的一种沦落。在当今图书市场，畅销书占据了绝对的主流优势，而且在影院里，一些商业电影也占据了很大的比重。娱乐逐渐成为一种发展的主潮流，人们的理想主义精神却呈现出日趋淡薄的趋势。我国著名学者韦政通曾经说过这样一个观点：“现阶段，我国人民的唯一信仰就是金钱。”著名表演艺术家陈道明先生在接受凤凰卫视专访时，也做过类似的陈述。其实，不需要借助别人的言语，我们同样可以感受到金钱至上的错误观点对我国传统文化所造成的侵蚀。

当今阶段，我国经济发展水平日渐提高，而与之相对应的，是文化投入的严重不足，文化发展呈现出一种明显的滞后性。也正是由于文化市场的滞后发展，处于文化浪潮中的国人精神日趋空虚，相应的传统道德体系逐渐沦落，人们的幸福感也逐渐缺失。造成国人幸福感缺失的原因是多方面的，文化的滞后发展是一项占据主导地位又不可忽视的因素。

3 网络时代公共图书馆的应对之举

历经多年的发展，公共图书馆建设事业虽然取得了一定的成绩，但同时也逐渐暴露出了一定的不足。近几年，公共图书馆的建设重点放在了对自身馆藏资源的利用，并在如何更好地满足群众的阅读需求层面作出了很大的努力，也取得了一定的成果。但是，随着互联网的日趋普及以及我国网民数量的不断增多，知识的获取渠道更趋多元化，相应的信息获取难题也得到有效的解决。互联网的蓬勃发展在一定程度上对图书馆知识中心的形象产生了影响，但其中介不能在短时间内取代图书馆的重要地位。不管互联网技术如何成熟和发达，一些传统的阅读形式终究不会缺少受众，同时一些古籍也不适于用电子阅读形式进行阅读。既然图书馆知识中心的优势不再明显，那么图书馆就需要对自身的角色进行重新定位。随着近年来公共图书馆观念的不断普及，人们对于图书馆的服务职能有了更为清晰的认识。如何在海量的互联网信息资源中快速寻求所需信息，成为当前的热点话题。

互联网时代公共图书馆的责任履行，具体可以从以下几方面着手：

3.1 加强文化网站建设

互联网技术自出世以来经过多年的发展，网民数量已相当庞大，但同时也出现了一定的问题，如网络信息的不准确。最近几年，虽然很多公共图书馆对数字化建设给予了很大的关注，但所达到的结果却呈现出了一种严峻的反差：绝大部分公共图书馆在网站建设方面存在明显的不足，网站单调乏味，仅仅具备了一些书目查询功能，而很多网络服务却明显欠缺。即使图书馆自身拥有丰富的数据资源，但也往往因为宣传力度不强、宣传不到位等因素，难以得到人们的关注。当今互联网时代的公共图书馆，完全可以将其拥有的读者数量作为文化网站建设的用户基数，提高文化网站的凝聚力，进而吸引更多的阅读人群，提升自身的社会影响力，更好地促进健康文化的发展，引领社会风气。

3.2 公益讲座

现阶段，很多的公共图书馆都有公益讲座这一类型的服务，但由图书馆所提供的公益讲座服务同一些由电视媒体所举办的讲座（如由中央电视台所举办的百家讲坛）相比，影响力微不足道。以湖南省为例，对比分析晨报大讲堂和省图可知，省图讲座在主讲人的权威性方面比晨报大讲堂要逊色不少。晨报大讲堂虽然该栏目开始时间不长，但已经陆续邀请到了许多公众人物和著名学者，如梁文道、于建嵘、杨思武、贾樟柯、吴思、杨天石等，其讲演过程中所谈及的题目也都是当前的一些社会热点话题。省图讲座同晨报大讲堂相比，虽然主讲人的权威性和知名度相对较差，但所讲题目更加贴切百姓生活，人们也更乐意参与其中。因此，公共图书馆的建设，不仅要立足于为社会公众提供良好的服务这一根本，更要保持一种精英立场。如果公共图书馆在建设和管理工作中，只是单纯地给广大群众提供一种休闲方式，那么在文化发展过程中，其引领作用将无法得到有效的发挥。对于图书馆的公益讲座而言，要充分认识到这样一点：与其开展10期普通的讲座，不如开展1次有较大轰动效应的公益讲座，进而取得更好的社会影响。在互联网时代，公共图书馆所开展的公益讲座不应仅仅局限于实体式的现场讲座形式，网络点播和丛书讲座在后期的发展过程中也应该作为一项重点考虑的讲座形式。

3.3 艺术欣赏

一部优秀的文化作品往往更能打动人的内心，美化人们的生活，陶冶人们的情操，帮助人们更好地培养健康的人格。互联网时代，文化作品形式多样。公共图书馆不仅需要应用传统的书籍作品打动读者，还需有效借助更多其他形式的艺术作品服务读者，如精选一些经典的音乐、电影等。这种艺术欣赏活动的举办，更好地迎合了现代大众的切实需求，能够以一种大众喜闻乐见的形式吸引读者，充分应用艺术的魅力。另外，艺术欣赏还可以有效地结合公共讲座和讨论等形式，以及结合文化网站建设，联合实施，从而达到一种更好的效果。

3.4 图书推荐

随着社会经济的不断发展，人们的生活水平也得到了提高。相应地，人们的精神需求也有了更高的要求。当今社会，人们在文化层面所欠缺的不再是图书资源，而是优秀的“好书”。基于互联网时代的蓬勃发展，一些网络畅销书十分红火，但其文化价值却尤为低下。面对海量的图书资源，很多读者往往出现不知所措、无所适从的现象。因此，互联网时代的公共图书馆需要结合读者不同知识层次和年龄层次的个性化特点，选择性地推荐精品书籍。如果图书馆人力资源有限，则可以通过对读者积极性的有效调动，促使读者自己推荐好书，并积极进行读书感想和书评交流。此外，图书推荐活动的实施可以有效地结合文化网站建设，促使读者积极参与图书馆文化建设，更好地引导读者访问网站，进而形成一种良好的社区互动，提升公共图书馆的社会影响力。

3.5 活动交流

在公共图书馆为读者提供的多样化服务中，交流活动也是一项重要的服务内容。同样以湖南省为例，由图书馆所组织举办的一系列交流活动，如“三湘读书月”、“寻找记忆中的城市”等，虽然得到了广大市民的大力支持，也使得图书馆的社会影响力得到了一定程度的提高，但同时也受到了前期宣传力度不足以及资金问题的制约。交流活动在社会影响方面存在很大的局限。在互联网时代，公共图书馆需要在做好自身的日常活动之外，开展一些大型的品牌活动，并将这些活动的相关图像悬挂到自己文化网站上，展示给广大读者，以达到更广泛的传播效果。其次，在活动前期的选题过程中，不仅要有针对普通市民的一些活动，同时还要涉及一些更高层次的活动，如“沙龙”和“对话”等，从而有效提高读者的参与积极性，实现理想主义精神在社会大众中的复活。

4 结语

随着互联网时代的不断发展，公共图书馆经过长期的建设取得了一定的显著成绩，但同时也存在着一定的缺陷和不足。由于现实的多变性，公共图书馆在采取应对措施方面也要注重多样性。在当今市场经济蓬勃发展的浪潮中，公共图书馆管理应该牢固树立以人文本的服务理念，对普通人们的精神文化生活给予更多的关注，从思想层面介入，全力强化文化建设，更好地满足人们的精神文化需求，进而更好地实现社会的和谐稳定。

参考文献：

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[3] 屠淑敏，冯亚慧，李玲丽，粟慧.互联网思维视野下的公共图书馆跨界服务思考——跨界OR被跨界[J].图书与情报，2015（1）：125-130.

[4] 吕莹.互联网时代背景下公共图书馆面临的挑战与机遇 [A].全国中小型公共图书馆联合会2015年研讨会会议论文集（三）[C].全国中小型公共图书馆联合会/中国知网中国知识资源总库编委会，2015：5.

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[6] 冯薏儒.“互聯网+”公共图书馆服务未成年人的探讨——构建为未成年人服务的个人互联网图书馆[J].河南图书馆学刊，2015（12）：11-13.

[7] 侯丽萍.论在互联网时代如何实现对公共图书馆信息资源开发共享[J].群文天地，2011（12）：21.

8.加强廉政文化阵地,构建和谐警营 篇八

特勤中队指导员

栾尚军

党的十七届六中全会审议通过的《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》，吹响了建设社会主义文化强国的时代号角，在我国文化发展史上具有划时代和里程碑的重大意义。作为消防部队在文化建设方面主要有经常性警营文化活动、廉政文化、安全文化、消防文化等方面,如何构建‚一体化‛的警营文化格局是当前所探索的一个重要课题。

文化阵地建设是消防部队建设的一项重要内容，也是在消防部队落实构建社会主义和谐社会和建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系必须加强的一项重要工作，作为党领导下的消防部队，建设有警营特色的‘大文化’格局，既是纯洁部队风气，保持消防部队性质和宗旨的现实要求，也是忠实践行‚三个代表‛重要思想，当好先进文化代表的重要保证。

一、要建立健全消防文化阵地建设长效机制

加强消防文化阵地建设，是一项长期的政治任务，要想使消防文化阵地建设走上科学化、经常化、法制化的轨道，必须从四个方面建立健全消防文化阵地建设的长效机制。一是要建立健全领导机制。加强消防政文化阵地建设是消防部队的一项重要政治任务，消防部队各级党委要加强对消防文化阵地建设的领导，‚一把手‛要充分发挥总揽全局、协调各方的作用，把消防文化阵地建设融入以防火、灭火和抢险救援为中心任务之中，形成党委统一领导、组织协调，相关部门密切配合，广大官兵积极参与的工作格局。二是要建立健全协作机制。各级消防部队要定期召开消防文化阵地建设座谈会，向当地有关政府部门通报本单位消防文化阵地建设的工作情况，做到资源共享，密切配合。通过与新闻媒体的协作，及时推出有深度、有影响的消防文化活动，营造消防文化阵地建设浓厚的氛围。通过与教育、宣传、文化、妇联等部门协作，结合消防部队‚四个能力‛建设工作，形成消防文化进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村的宣传氛围。三是要建立健全参与机制。消防部队各级党委、支部要建立和完善官兵参与机制，通过开展主题教育，文艺晚会、讲座、书画展、演讲、歌咏比赛等多种形式，有计划、分层次地开展廉政、安全教育，引导党员干部加强文化休养，增强廉洁自律意识，陶冶艺术情操。同时，还要鼓励文艺工作者积极创作消防题材的作品和演出，促进消防文化的繁荣与发展。四是要建立健全工作机制。在开展消防廉政文化阵地建设过程中，在广泛调研的基础上，制定消防文 化阵地建设的工作目标，构建具有特色的消防文化阵地建设基本框架。要做到总体目标与局部目标、长远目标与近期目标有机结合。同时，还要加强指导督查，保障消防文化阵地建设不断创新和持之以恒地推进。

二、要全面夯实消防文化阵地建设基础

一是要突出消防廉政文化阵地建设的重点。消防警营文化阵地建设必须突出重点，找准切入点，高起点构建‚框架结构‛。一要突出抓好廉政文化建设，首先要抓住消防领导干部这一主体。广大消防领导干部手中有权、出入有车、与外界接触频繁，平时是腐朽文化的‚易染区‛，必须作为廉政文化的重点和关键突出出来。广大消防领导干部也是抓廉政文化的责任主体，他们亲自抓、坚持抓的推动作用也是巨大的，没有领导干部的积极带头，廉政文化阵地建设就会失去应有的功效和有利的组织保证。

二是抓好教育与培育工作的结合点。组织官兵学习上海总队第五支队车站中队、江西总队吉安支队井冈山大队山东总队泰山中队、西藏布达拉宫消防大队、辽宁大连消防支队和以郑忠华、彭开福、宋文博等同志为代表的英雄模范集体和个人的先进事迹材料。加强消防官兵职业道德、社会公德和家庭美德教育，用先进的道德理念培育人、塑造人。

三要搭建消防文化教育平台的切入点。消防部队既要突出抓好消防消防警营文化阵地建设的目标，又要注重抓好实 践活动的普及开展，高标准搭建文化教育平台。既要继续用好传统形式，又要拓展文化活动宣传的新阵地，通过举行消防廉政文化成果图片展，播放消防影视作品，及时传播一些寓教于乐、健康向上、群众喜闻乐见的大众消防文化作品，大力营造营区消防文化环境，使消防文化渗透到日生活训练的各个方面，走进官兵内心世界。

四、树立安全理念文化是安全文化建设的关键点。2006年3月27日，胡锦涛总书记在中央政治局第三十次集体学习时强调：‚要大力建设安全文化，形成有利于安全发展的经济增长方式，为安全发展打下坚实基础。‛胡主席这一重要指示高瞻远瞩，抓住了问题的实质和要害。正反两个方面的经验教训告诉我们，抓好新形势下的部队安全工作，再也不能搞那种‚亡羊补牢‛式、突击式、运动式的治标不治本的管理，必须牢固树立安全发展理念，大力加强安全文化建设力度，增强官兵安全素质、提升安全科技水平，健全安全管制制度，强化安全作风养成，从根本上解决制约部队安全工作的问题。可见安全理念是实施安全制度文化、安全行为文化、安全物质文化建设的基础，只有首先搞好安全理念文化建设，才能为其他安全文化建设提供依据，打下基础。

9.关于法治文化阵地建设情况的汇报 篇九

【时间:2012-09-14 00:00:00.0】

我局认真贯彻‚六五‛普法规划，大力加强国土法治文化阵地建设，提升全区民主法治建设水平，营造更加深厚的法治文化氛围。现将国土法治文化阵地建设的情况汇报如下：

一、法治文化阵地建设开展情况

（一）明确责任，强力推进。我局将法治文化阵地建设作为重点工作，列入目标管理考核。区局与各分局（所）层层签订责任状，将法治文化阵地建设作为重点项目推进，确保将责任落实到部门、到人头。

（二）强化合作，形成合力。建立了由法制科牵头，各分局（所）为成员单位的‚社会主义法治文化建设年‛协调指导小组，办公室设在法制科，负责全区国土资源系统法治文化建设的组织、协调、指导，形成法治文化阵地建设的合力。

（三）因地制宜，打造特色。

1、四个固定阵地。我局着力国土法治文化阵地的固定化，增强影响力。一是我局积极整合各类法治文化建设资源，运用图片、展板、文字等方式，通过电子显视屏、图板等宣传设施，利用办公楼墙面展示国土法治文化，营造法治文化氛围。二是我局利用江都国土网站阵地作用，及时发布国土新规新策，登载国土工作要闻，宣传开展各项活动，发挥网络宣传作用，扩大国土法治文化宣传覆盖面。三是我局利用坚武镇注重土地法治文化宣传的优势，于去年11月联合武坚镇政府，出资2万余元，把该镇繁华路段政和路打造成‚土地法治宣传一条街‛。走在宽阔的政和路上，喷绘在广告灯箱上的条条法律法规标语映入行人眼帘，有效地提升了土地法律法规宣传效果，营造出良好的土地法制氛围。四是开发区分局为让广大群众及时、全面地了解到更多的国土资源法规知识和国家政策，设置了国土资源宣传栏，每两月一更新，内容主要包括农村宅基地申请条件以及报批程序、基本农田的保护、国有土地的审批程序和典型案件等。由于宣传栏涉及的内容全面，吸引了不少群众驻足观看。

2、三个流动阵地。我局着力国土法治文化阵地的流动化，增强引导力。一是国土法制漫画巡展。利用法制漫画可视性强、形象生动、雅俗共赏的特点，我局向全区乡镇、社区、企业和中小学送了《国土资源法律法规图解》上千余册。今年5月，我局与‚法律六进‘四个一结对’‛七里小学联合打造了‚国土宣传长廊‛，将国土漫画制作成图板，张贴走廊墙上。把国土法律法规内容融进形象化、艺术化的表现形式之中，以事喻法，以案释法，以艺示法。二是扬剧大家唱巡演。今年6月，我局组织的‚寸土芳草心‛扬剧大家巡演团队深入社区、村庄、企业、学校巡演，运用扬州方言小品、相声、扬剧小戏、戏舞等群众喜闻乐见的形式，把国土法治文化送到乡间田头，送到百姓身边。三是普法工作人员巡讲。我局充分发挥普法工作人员在法治文化建设中的引领影响作用。组织各基层所（分局）负责人到所在辖区中小学校及社区、小区、市场和街头巡讲，把法治文化建设渗透到群众的日常生活之中，有效增强了法治文化的引导力。

3、两个特色阵地。我局着力国土法治文化阵地的特色化，增强感染力。我局注重将部门职能特色与现代法治文化建设结合，把法治文化内容植入其中。一是今年5月，扬州首家国土资源巡回法庭在我局挂牌成立，开启了我区国土资源管理的新征程，进一步提升了我区国土资源管理法制化、规范化水平。巡回法庭这一新的载体使法治文化从展厅走入法庭，把法庭审判与法治文化相结合，传播法律知识，弘扬法治精神。二是今年6月，基层所（分局）配备了国土执法宣传车，土地动态巡查与宣讲法律法规相结合，提升了基层国土资源服务和监管水平，有效遏制了违法违规行为发生。

二、法治文化阵地建设下一步打算

（一）推进国土法制宣传教育中心建设。我局将在局内建设法制宣传教育中心，以反映国土法治进程、弘扬国土法治精神、展示国土法治成果、传播国土法治文化为主题，运用图片、展板、文字等方式，展示我局近年来法制宣传教育工作进程和成果。

（二）丰富国土法治文化阵地新载体。一是利用我局信息平台进行法治宣传。通过信息平台向干部群众发布国土法律法规信息，让干部群众及时了解国土法律法规。二是利用新闻媒体进行法治宣传。我局将与清风频道联合制作国土执法记录片，通过电视广泛播放，宣传国土执法形势，起到教育、震慑土地违法行为的作用。

10.电力企业文化阵地 篇十

近年来，发达国家新闻出版产业的增长主要来源于数字出版领域，数字出版已成为出版文化产业的一轮冉冉升起的朝阳。2011年，世界六大出版集团数字出版业务均大幅增长，几乎接近了100%。2012年3月，美国成人电子书整体销量已超过纸质版精装书，预计电子书全年产值在2011年20亿美元的基础上将大幅增长。

一方面，愈加发达的物质和技术手段为数字出版产业的发展提供了巨大潜力；另一方面，随着出版竞争的日益加剧，报纸、期刊和书籍的传统出版产业面临严峻挑战。2011年，无论大众、专业还是教育出版市场，纸质图书总体销售都在下滑，传统出版物的发行面临严峻挑战。

中国出版文化产业强势提升

近10年来，中国大力发展了出版传媒、发行物流、印刷复制、数字技术平台等产业，使其产品、产量、质量和市场竞争力大幅提升，图书、报纸品种和总发行量占世界第一位，数字出版产业占世界第二位，印刷业产能占世界第三位，出版产品已经进入193个国家和地区。

从2011年的数字来看，数字出版在发展，纸质的传统出版物印数和印张数也在增长。印刷复制业仍然是支柱产业，但利润总额是所有产业门类中降幅最高的。目前，中国的数字出版产业发展态势在各产业类别中位居前列。2009年，中国数字出版的整体收入超过799亿元，首次超过传统出版产值，与2002年的20多亿元相比，8年间，数字出版产值规模累计增加了35倍以上，完成了传统出版不可企及的发展速度。2011年，中国数字出版产业规模高达1377亿元，成为出版产业最具发展前景的新兴业态。目前中国已有9000余家数字期刊进行网络出版。

随着2010年中国的出版文化产业总产出超万亿元大关，中国已是当之无愧的世界出版大国。

辽宁打造文化大省一路高歌

辽宁的新闻出版单位总数居全国第6位。2011年全行业实现增加值首次突破200亿元，达到235亿元，比上年增长30%。在数量和产值迅速增长的基础上，辽宁省出版文化产业已形成了门类齐全、配套完整的产业体系，产业竞争力、产品传播力、市场影响力明显增强。

——截至“十一五”末，图书、音像、电子出版单位如期完成51家非时政类赧刊转制工作，65家新华书店全部转企。辽宁出版传媒股份有限公司是国内第一家被批准整体上市的出版企业；辽宁日报传媒集团与中部7城市日报社签署战略合作协议，实现新闻媒体跨区域资源整合。

——印刷业增速加快，初步建立了以沈阳、大连、鞍山、锦州为中心的四大印刷产业集群。新兴出版产业发展良好，蓝光光盘研发和播放机制造形成了产业链，国家动漫产业发展基地、辽宁省互联网出版工程获新闻出版总署批准立项。

——重点出版工程建设进一步推进，两种图书入选国家出版基金项目，四种图书入选国家古籍整理出版资助项目。全省1.18万个建制村实现了农家书屋100%全覆盖。设立了全国首个出版单位版权工作站—一辽海出版社版权工作站，成立了全省第一家市级作品登记工作点——葫芦岛版权登记处。

“十二五”期间，辽宁省出版文化产业将继续突出战略重点，采取各种措施增强出版文化产业的整体实力。

一是推动辽宁出版集团、辽报集团等大型出版传媒集团做大做强，形成品牌，打造兼具专业性与市场性的出版基地。

二是按照“一个基地、多个园区”方式加快建设辽宁国家级数字出版基地，打造完整的数字传媒产业链。特别要加快发展游戏、动漫出版产业，加强民族原创游戏、动漫产品的出版扶持与推广。

三是加快建设沈阳胡台新城包装印刷产业基地和营口沿海印刷高新技术产业基地，建立一批以重点企业为依托、各具特色的印刷集团和产业园区。大力扶持大中型环保印刷企业，淘汰技术落后的印刷企业，建设绿色印刷物资供应基地。

四是推进出版物发行渠道整合，培育主业突出、辐射力强的大型出版物流企业，培育连锁经营、电子商务等新型流通业态。推进建立东北版权交易中心，搭建具有版权登记、版权保护、版权质押、版权增值服务等功能的版权交易平台。

11.新时期电力企业文化研究 篇十一

1 新时期电力企业文化存在的问题

(1) 人的思想比较浮躁、急功近利。在我们的企业中人员素质不是很高, 是个不必争议的问题, 专业技术人员缺乏, 对公司的发展形成很大的阻力。尤其是我们物资部门, 与外界的交往比较多, 面对花花世界的诱惑, 很多同志产生了这样那样的想法, 工作不思上进, 思想浮躁不安, 不能定下心来做好本职工作, 学些专业技术。

(2) 管理水平相对滞后, 管理方法比较浅薄。在现实工作中, 我们的领导干部普遍存在轻思政、重经营的问题, 认为只要经营指标完成了, 就是天下大吉。不考虑企业文化的建设的组织者、倡导者就是领导班子, 它是一种经营管理者的文化。另外员工群众是企业文化建设最基础、最根本力量, 因此, 企业文化是群众性的文化, 它的建设离不开广大员工群众的广泛参与生产实践。只有坚持这一原则, 才能认清企业文化建设的重点和本质, 才能建设出好独具特色的企业文化, 才能使企业的经营水平有更大的提升。

(3) 对企业文化内涵认识不深、理解不透。对于企业文化, 很普遍的认识就是搞搞文体活动、举办几次比赛就是进行了企业文化的开展, 其实不然, 文体活动只是企业文化中的一小部分内容。作为社会先进文化的重要组成部分。企业文化是企业的灵魂, 它应符合广大人民群众的根本利益, 与时俱进, 代表着先进生产力的发展要求, 与人类社会发展的社会先进文化相适应。另外, 企业文化作为企业发展的原动力, 应是一种最积极, 最优秀、最进步的人类文化体现。在现代企业管理中企业文化内容很广泛也很抽象, 基本可以包括:鼓舞员工士气, 培育员工技能, 构筑企业文化, 凝聚企业精神, 塑造企业形象等。并且, 为进一步适应社会发展的需要, 只有不断地深化电力体制改革, 只有使企业文化与时俱进、内涵更为丰富, 才能满足企业快速发展的需要, 这也是公司与时俱进, 不断创新的必然选择。

2 措施

(1) 宣传、发动并举, 转变人的思想。针对企业内部员工的思想状况, 我们需要进行宣传和发动工作, 有选择的、系统的、循序的进行教育, 并应大力提倡职工素质教育, 从而提高电力企业职工的技术水平和业务能力, 使职工整体素质得到提升。这需要我们将思想政治工作落到实处, 实现价值, 逐渐形成企业独特的企业精神, 纠正广大电力企业员工的价值观念和道德观念, 通过正确的价值观念与高尚的道德观念, 引导员工本能的爱岗敬业, 在工作中积极主动、善于创新, 逐渐实现以人为本的管理格局。

新的时代, 科技竞争与制度竞争不再成为企业竞争的主导, 取而代之的是更深层次的学习力竞争以及人与人的竞争。通过逐步兴起涵盖公司上下的团队、全员学习的学习型文化, 鼓励员工不断学习、终身学习, 从而逐渐构筑出本企业的先进企业文化。另外, 只有将员工的个人目标与企业命运紧密联系起来, 才能使员工以主人公的态度, 真正关心企业发展, 真正的为企业着想, 真正把人的因素协调好, 才能拥有团队精神、才能得到创新发展。

(2) 倡导民主, 强化服务, 提高员工的向心力。电力企业公益性强、市场范围广, 它与社会各个行业之间都存在着密不可分的关系。因此, 在电力企业文化建设中, 应不断增强员工责任感, 并塑造其服务于社会、服务于用户的行业形象。所以, 我们就应把企业全体职工的感情凝聚和升华, 坚持民主原则。通过加强上下级之间的相互了解, 增强彼此间的信任与宽容, 逐渐在电力企业内部建立起民主、和谐、诚挚的新型人际关系, 以增强员工对企业、对组织的向心力。企业生产经营的规范化和信念化, 将企业与全体职工的感情与利益紧密结合, 不仅使员工认同企业, 产生对企业的归属感、使命感, 为身在这个企业而自豪。而且还可以产生把每个个体职工凝聚在本企业集体之中的整体效应。

(3) 正确理清企业文化与企业思想政治工作的关系。企业思想政治工作是企业文化建设的支持和保证。企业思想政治工作不仅通过调动员工的积极性、创造性和主观能动性, 使员工潜能得到发挥, 而且还使企业价值观得到明确, 在企业培育个性鲜明的企业精神和塑造良好的企业形象的过程中发挥着重要作用。它是一种“尊重人、理解人、关心人”, 以“人”为中心的教育方式。而企业文化是可以使人的主体地位得到体现而又受思想政治工作加以保障的一门“以人为本”的管理科学。

3 开展企业文化的意义

(1) 企业文化建设为开展企业思想政治工作提供了新的渠道。目前, 很多企业的思想政治工作无论是形式还是内容, 都没有根据新形势与时俱进, 进行不断创新, 从而导致本身的吸引力和感染力缺乏。而企业文化建设是为适应新形势、新情况的发展而产生的, 是与时俱进的。根据企业自身状况与发展需求, 企业文化建设不断地对企业的理念体系和价值观念进行修正和完善, 并通过企业价值观和企业精神把企业思想政治工作与企业生产、经营管理紧密结合起来, 从而使企业思想政治工作的文化内涵得到丰富, 视野得到扩大, 渠道得到拓宽。

(2) 企业文化建设同时还为企业思想政治工作的开展提供了平台。与企业思想政治工作采取的组织谈话和个人谈心的传统做法不同, 它主要以参与学习培训、研讨会、座谈会等新方式进行。针对企业员工对提高思想道德、政治理论、科技水平的需要以及参与文体活动的热情, 企业思想政治工作借助于企业文化的各种平台, 使工作的开展变得寓教于文、寓教于乐。

在当今电力体制逐步改革和建设现代企业制度的大环境下, 电力企业文化建设对完成电力企业体制、机制和管理创新的建设任务具有很大的推动作用, 一方面可以在企业内部号召全员参加, 逐渐形成协调发展的格局。另一方面通过提高电力企业职工的创建意识, 营造一个宽松、和谐、民主的文化环境, 从而促进电力企业文化建设向纵深发展。

参考文献

12.打造贴近职工的电力企业文化 篇十二

“不知道姐夫与姐姐的日子是怎么过的？我每天除了下河游泳，电视都没有看的。”这是1996年暑假，我的内弟来我所在的公司度假时写的日记。

在不远的记忆里，由厂房、寝室、食堂三点决定的平面生活像一杯白开水淡而无味，听见的是机器的轰鸣声，住的是集体宿舍，睡的是上下铺，进城后得住旅馆。许多大中

专毕业生分配到这里，面对大山的阻碍，生活激情降至冰点，有的下海淘金去了，有的利用关系调走了。好范文版权所有

面对年轻的电站和年轻的职工，如何留住他们的心，如何促使企业兴旺，成了决策者的一块心病。

一

谁说深山峡谷只有孤独寂寞？几年来，公司投入大量资金，为每位职工在厂区修起了单间寝室，在城区建成了舒适的住房。公司积极开展“职工之家”建设，现有舞厅、娱乐室、阅览室、健身房等一系列场地和设施，还开通了有30多个频道的有线电视和宽带网，创办了天电公司报和公司网站。充分（发挥群团组织的作用，以丰富多彩的形式积极开展“文明单位”、“一流班组”、“先进职工之家”、“文明家庭”等一系列文明创建活动，极大地丰富了职工的余业文化生活，增强了企业的凝聚力，在很短时间内，天电实现了由市级文明单位到省级文明单位的大跨越。

生活的愉快，激发了员工的工作积极性，推动了企业的快速发展。“十五”期间，公司连续被州政府评为“经营效绩十佳企业”。累计实现利润总额2135万元，上缴税金2563万元，全员劳动生产率16.65万元/人，资产负债率由“九五”期末的82下降到58.84。骄人的业绩凝聚着员工的智慧和汗水，而企业同样给职工以丰厚的回报，员工收入平均每年以10的速度递增。

收入的增加，让员工分享了企业创业成功的喜悦。而让员工的人生价值与企业改革、发展融为一体，更是天电成功之处。近几年来，公司不断深入劳动人事改革，精简机构，竞争上岗，打破分配上的平均主义，使一批思想素质好，业务技术过硬，作风正派的技能型人才脱颖而出，成为企业发展的重要支撑。特别是由企业“买单”，将部分青工送到高等院校脱产学习，将技术骨干送到外地培训，将一些优秀积极分子吸收进党组织和管理岗位进行磨砺，让员工感受到自己人生的辉煌离不开企业的关心。

二

如今的天电，青山绿水，鸟语花香，让人留念忘返。特别是公司厂区金光闪闪的“内强素质，外树形象，创一流企业”铜字夺人眼目，这是天电人的共同理念。

任何先进管理模式的产生，就像生命诞生前一样，都要经过苦苦地挣扎。或许是制度不太健全，昔日厂区含苞欲放的栀子花一夜间会所剩无几，机房值班员有时会几个小时抄一次表，等等。这些现象是与公司的健康发展格格不入的。于是，天电人积极推行“安全制度化、管理规范化、督促经常化、政治思想工作人性化”的四化管理。按现代企业的建设标准，小到规范用语和着装，大到重大改革，全面系统地建立了一套完整企业制度，铁的制度、铁的面孔和铁的纪律，成了企业文化之一。好范文版权所有

三

对一座渠道长达6.3公里的径流式电站来说，每逢河里涨水，因泥砂重，漂浮物多，带来的是渠道栏污栅易堵塞，机组检修频率增高，特别是夜间运行工人得徒步两三公里操作闸门调水，有时一个晚上得走三四次，巡渠公路又滑又险，一个班结束，工人们累得精疲力竭，待机组恢复运行，有的就地倒下便呼呼入睡。

看到身心疲惫的工人，看着白白流逝的浪花，天电人每年将30自由资金用于技术改造，“十五”期间累计投入1000余万元，先后对水机、电气、监控及综合自动化进行了改造。现在，只需鼠标轻轻一点，各种操作瞬间完成，设备的可靠性和安全性大大提高，昔日沉重的劳动一去不复返。

13.电力企业文化阵地 篇十三

夯实农村文化阵地

主要思路：创新党员队伍管理模式；用新的视野拓宽农村文化生活。党建方面：支部的发展，党员队伍的壮大

非公企业党支部的发展和创新管理

大力推进农村党员志愿者服务

农村无职党员工作的发展和创新

党建创新工作促农村统筹发展

精神文明方面：卫生创建工作的继续推广

加强村“关工委”自身建设，大力关注村“留守儿童”

农民丰富的文化生活

加强基层组织建设

夯实农村文化阵地

海镇成德联合中心村共有党员223名，其中正式党员218名，5名为预备党员。在年龄层次上，35岁以下党员29名，36岁至45岁党员15名，46岁至60岁党员68名，60周岁以上党员104名；在学历结构上，具有本科学历的党员9名，大学专科学历的党员9，中专、高中学历的党员42名，初中及以下学历的党员154名。近段时间来，中心村党委在党员队伍建设和党员队伍管理中，结合实际，与时俱进，不断推进创新管理模式，使得全村党员队伍结构明显改善，整体素质明显提升。

支部的发展，党员队伍的壮大

截止到今年10月份，党委直属党支部人数17人，成德社区党支部43人，成星社区党支部52人，海镇社区党支部28人，和平社区党支部32人，威源公司党支部7人，中通饰品厂党支部2人，电热器厂党支部2人，现代农业党支部27人，靖江市东星冷拉型钢厂党支部2人，靖江市恒迅气缸体厂党支部3人，靖江市天旭新型阀门厂党支部2人，靖江市三达环保设备有限公司党支部2人，靖江市明珠宝石冶金制造有限公司支部3人，靖江市东兴汽车锁配件厂党支部2人。

各级党组织着眼于加强党的执政能力建设和先进性建设，党员队伍不断壮大，结构不断优化，素质不断提高。党总支按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，坚持质量重于数量，严格党员标准，完善工作程序，扩大发展党员工作中的民主，把好发展党员质量关。

注重在各领域优秀青年中发展党员，使大学生党员、青年党员数量稳定增长。充分发挥共青团组织在加强入党积极分子队伍建设中的重要作用，使推荐优秀团员作为党的发展对象工作规范化、制度化。注重源头建设，使申请入党人数日益增加，入党积极分子队伍发展壮大。各级党支部注重选苗育苗，扩大视野、拓宽渠道，不断壮大入党积极分子队伍，切实加强对他们的培养和锻炼，提高整体素质。

非公企业党支部的发展和创新管理

今年8月份，我村增加了4个非公企业党支部，各党支部名称以及党员名单为：①靖江市天旭新型阀门厂支部，支部党员分别为王桂平、陈美、刘元茂。支部书记为王桂平（兼）；②靖江市三达环保设备有限公司支部，支部党员分别为孙冬梅、曹习琴、孙金荣，支部书记为孙冬梅；③靖江市明珠宝石冶金制造有限公司支部（靖江市明珠宝石冶金制造有限公司、靖江市华强电力机械制造有限公司），支部党员分别为季益茂、朱秀成、梅金山，支部书记为季益茂（兼）④靖江市东兴汽车锁配件厂支部（靖江市东兴汽车锁配件厂、靖江市千喜日用器皿厂），支部党员分别为王茂平、殷纪林、秦金凤，支部书记为王茂平。

“两新”组织，是指新经济组织和新社会组织的简称。新经济组织，是指私营企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、股份合作企业、民营科技企业、各提供商户、混合所有制经济组织等各类非国有集体独资的经济组织。新社会组织，是指社会团体和民办非企业单位的统称。而我村新增的4个非公企业党支部属于“两新”党组织。

通过学习十七届六中全会关于深化文化体制改革，推动社会主义文化大发展大繁荣的精神，我村党委准备采用鼓励各非公企业建设积极的企业文化来深化管理。企业文化建设是一项事关企业长远发展的个性化系统工程。党建工作是企业文化建设的有力保障，企业文化则是党建工作的重要载体，把企业文化建设作为党建工作的切入点，发挥政治导向作用，是在新时期发展党建工作的一个有效途径。

党建与企业文化的创建，是一个长期的过程，需要脚踏实地、不懈努力。

一、要以科学发展观知道企业文化建设。以科学发展观为知道，推动企业文化建设创新并向深层次发展，应当着力推动企业文化内涵创新，不断丰富和拓展企业文化的价值观层面。科学发展观有着极为深刻的内涵，以科学发展观为指导，既保证了企业文化发展的正确方向，又为企业文化创新与保持先进性提供了不竭动力。

二、发挥思想政治工作优势、创造良好的人文环境。思想工作的优势在于人才的优势，依照“把企业骨干培养出党员，把党员培养成企业骨干”的工作思路，吸引优秀职工向党组织靠拢，进而扩大党建文化、企业文化在广大职工中的影响。

三、加强制度建设，让企业文化转化成为具体的规范。企业文化没有强制力，是软性的；而企业制度是刚性的，具有强制性，要求全体人员都必须遵守。通过制度建设，就真正保证了企业文化的影响力。

总的来说，企业党建工作要更好地与企业文化的创建工作相结合，必须找准角色，发挥企业党组织政治核心作用、战斗堡垒作用等优势，认真学习，加强团结，不断增强党组织的凝聚力、战斗力，进而使企业文化成为一支粘合剂，将全体员工粘合成为一个强大的整体。

大力推进农村党员志愿者服务

志愿服务是现代社会文明程度的重要标志，是推进精神文明建设的有力抓手，是加强社会管理、促进社会和谐的重要措施。大力开展志愿服务，营造提升自己、促进和谐的浓厚氛围。

目前，农村参加志愿者服务的人数还极少，我村应积极探索适合的运行模式，以关爱空巢老人、老党员、农民工、留守儿童、残疾人等群体为重点，以党员为带头人，精心设计志愿服务项目，广泛开展志愿关爱行动，在全村形成团结互助、平等友爱、和谐包容的社会氛围和人际关系。

在以后将党员志愿者队伍建设列入基层党组织党建工作目标考核内容，把志愿服务情况作为年终干部评先评优的重要依据。同时，在年终积极开展“党员志愿者之星”、“党员志愿者服务行动先进集体和优秀个人”等评优表彰活动。大力宣传志愿服务活动中涌现出的先进人物和事迹，吸引更多的党员加入到志愿服务活动中来。

农村无职党员工作的发展和创新

农村无职党员是本村党员的主体，无职党员作用发挥的好坏，在群众中威信的高低，直接影响着基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力以及党在人民群众中的形象，事关农村基层党组织建设和农村社会的稳定与发展。本村利用无职党员上岗，充实到结对帮扶、计划生育、民事调解等一系列事务中。近期，无职党员还协助村委会做好秸秆禁烧禁抛工作。

无职党员一对一结对子，帮扶本村困难家庭。对有劳动能力的特困家庭，通过资金扶持、项目扶持、技能扶持、就业扶持等形式，帮助帮扶对象增强致富意识和本领，开辟致富渠道，实现再就业，增加收入，切实改善生活水平。对子女难以完成学业的特困家庭，采取建立长期助学计划，使其顺利完成学业，增强其家庭的脱贫能力。对无劳动能力、无生活处理能力的特困家庭，通过资金帮扶、群众出资、出力，帮助其改善生活状况，增强其生活信心。通过这一系列的帮扶，达到以先进带动后进，优势带领劣势的良好效果。

我村无职党员自觉开展计划生育宣传工作。深入群众，积极宣传计划生育政策；定时到计划生育中心户家中了解情况，询问计划生育工作细节；走访流动人口，做好流动人口管理工作，敦促流动人口妇女做好婚育登记工作。

在民事调解中，我村无职党员积极参与到情况调查、座谈询问、解决纠纷等一系列的工作中。着实为村民排忧解难，起到模范带头作用。

在近期的秸秆禁烧禁抛的工作中，我村无职党员也积极地配合人员有限的村委带领村民做好秋收工作以及秸秆禁烧禁抛工作。大力宣传秸秆禁烧禁抛政策，跟村民解说焚烧秸秆的害处；一旦发现火情主动扑灭制止。

我村无职党员在生活工作中积极配合村“两委”做好各项工作，并监督党务村务公开。无职党员把为群众服务变为自觉行动，在办好事解难题中和群众打成一片，形成了有困难找党员的可喜局面。

党建创新工作促农村统筹发展

以创新思路谋划党的基层组织建设，通过联建、帮建、选派干部、建立激励机制等方式，实现农村基层党建资源的优化配置，把农村潜在的发展能量释放出来。

首先，以企业党组织为龙头，形成以企带村、以村促企、互利共赢的格局。目前我村共有5个企业党支部，分别为威源公司党支部、中通饰品厂党支部、电热器厂党支部、东星冷拉型钢厂党支部以及恒迅汽缸体厂党支部。另有4个新建的非公企业党支部。此项工作不仅扩大了农民就业，促进了企业发展，更重要的是提高了农村劳动力素质，促进了农村生产方式的变革，为新农村建设注入新的生机和活力。

再者是以现代农业产业组织党组织为龙头，带动区域产业规模化、品牌化发展。我村现代农业党支部共有27人，主要负责产业结构调整。党组织发挥纽带作用，强化与农户的联系，扩大覆盖面；并在党组织的统领下，发挥专业技术、市场优势，引导区域农户积极发展种植、养殖、农产品加工、销售和田园观光等产业。

另外，农村精神文明建设是社会主义精神文明建设的重要组成部分，是社会主义新农村建设的重要内容。在新形势下，突出抓好群众性精神文明创建活动，着力培育新农民、倡导新风尚、发展新文化。我村积极着力于提高农民思想道德文化素质和农村社会文明程度，推动农村精神文明建设迈上新台阶。

卫生创建工作的继续推广

今年的卫生镇创建工作已于10月结束，我村圆满的完成了创建工作，受到了省、市、镇领导的一致好评。我村在检查过后积极地继续推广卫生工作。

为使村民健康教育和道德素质进一步提高，我村建立健全卫生长效管理制度，开展健康教育活动，倡导“人人讲卫生，家家爱整洁，美化绿化家居”。全面治理农村脏乱死角，完善农村环卫设施设备，规范农村生活垃圾收运和无害化处理工作，提高全市农村的整体卫生水平。在改厕方面继续投入管理，对于旧的厕所进行整改，对于新建的厕所进行妥善管理。认真解决热点和难点问题，加强食品卫生和公共场所卫生及生活饮用水的管理，抓好传染病防治工作。通过以上工作，不仅改善了群众的生活环境，也提高了群众的生活质量，改善了农村的面貌。

加强村“关工委”自身建设，大力关注村“留守儿童” “留守儿童”教育问题已成为当今我国一个严重的社会问题，而要解决这个问题，需要家庭、学校、政府和社会等多方面协调合作，共同构筑起面向“留守儿童”的一整套完备的社会化服务体系。

我村自建立“关心下一代工作委员会”（简称“关工委”）以来，对我村留守儿童进行教育关怀，并建立长效管理机制。

一、深入了解留守儿童内心健康。留守儿童由于缺失亲情，普遍缺乏良好科学的家庭教育环境，由此引发心理问题，影响其健康成长。我村积极地对留守儿童进行心理辅导、关爱教育，使他们走出内心阴影，以积极向上的心态健康成长。

二、改善农村教育环境，让留守的儿童能够得到更好的教育。农村的留守儿童通常是隔代监护、亲朋监护或单亲监护，这些监护人一般受教育的程度不高，往往是把被监护人的人身安全和“吃饱穿暖”放在最重要的位置。对于孩子的学习成绩好坏、行为习惯养成、心理和精神上的需要，这些监护人一般很少关注。所以我村与农村学校密切配合。在教育工作中，增强针对性，对留守儿童的学习、生活、道德思想方面给予更多的关注，用强化的学校教育弥补他们弱化的家庭教育。另外在周六周日成立兴趣小组，培养他们的课外兴趣，让留守儿童可以有意义地度过周末。

我村“关工委”曾受到泰州市的表彰，这样的荣誉进一步增强了我村各基层同志开展关心下一代工作的事业心和责任感。在未来的工作中我村将不断加强自身建设，使得关心下一代工作出现生机勃勃地新局面。

农民丰富的文化生活

在过去，农村文化活动的内容和形式一直缺乏创新，效果总是不理想。一方面人们对文化生活的渴求不够，一方面由于政府对农村文化阵地的建设和农村文化事业重视不够，另一方面由于村组集体经济薄弱。所以在近年来的农村文化建设中，我村一直注重加大文化设施投入，培养农村文艺人才，积极开展丰富多彩的农村文化活动，用新农村文化大餐来丰富农民精神文化生活，让农民共享文化发展的成果。

我村的播放室每周固定两天播放戏剧来丰富农村的文化生活。农民艺术团每月到村排练节目，吹拉弹唱加上伴舞，非常热闹。我村农民艺术团还多次获得镇“最佳演出奖”，他们的节目表现了原汁原味的农民本色，体现了农民美好的生活愿望。利用村农民艺术团来丰实群众的文化娱乐生活，大力创作农民喜闻乐见的文艺作品，让群众摒弃旧的庸俗习惯，尤其是农村赌博、迷信活动，引领村民养成积极向上的、良好的卫生生活习惯。我村会一如既往地支持农民艺术团的演出，让全体农民都能体会到农村文化生活的乐趣。

我村现有数字电视用户达90%，村民都能够顺利接收并收看电视节目。我村还坚持把电影下乡作为丰富农民的“夜生活”，实现文化惠民，严格实施每个生产队每一部电影下乡活动，在全村31个生产队放映电影，深受广大群众的热烈欢迎和好评。将一大批优秀故事片、科教片等文化大餐送到农民群众身边，以满足农民群众日趋多样化的娱乐和科技需求。让农民群众寓教于乐，在娱乐中学法律，懂知识，长本领，提高群众的思想道德素养和审美观，满足农民群众求富、求知、求乐的需要，让先进文化惠及农村群众。

在我村综合服务中心，还有小型图书馆开放，来培养农民的精神文化生活。小型图书馆书籍资料十分丰富，有专业技术类、文学故事类、生活工作类、休闲娱乐类等等，可以满足群众多种不同的需求。

到每季度疾病多发季节，我村组织人员在小黑板上编写生活防病小知识，进行公示，让村民了解当季多发的传染病和季节病，做好预防工作。

我村门前也有宽大的篮球场地，提供给群众广大的空间锻炼身体。在节假日，也有不少青少年组队来打篮球。在以后的工作中，应多多提倡这种强健身体的活动。而在我村居家养老服务站，有乒乓球室和琴室，可以提供群众打乒乓和弹琴的娱乐设施。该服务站常年开放，群众都可以来进行锻炼和练习。