责任落实年开展情况

责任落实年开展情况（共11篇）

1.责任落实年开展情况 篇一

关于开展2011年党风廉政建设责任制度落

实情况检查工作汇报

根据《广东省党廉办关于开展2011年廉政建设责任制度落实情况检查工作的通知》，结合我社实际，认真扎好落实，确保我社能贯彻落实廉政建设责任制度落实情况自查工作能顺利开展，确保自查面达100%，并把党风廉政建设责任制工作落实到实处，我社认真执行相关的规定，采取全面自查的方式进行，现将检查工作情况汇报如下：

一、提高认识，思想到位。我社把党风廉政建设纳入作为工作要点之一，提出了第一形象是廉政，统一全社党员的思想，教导员工树立政治意识、大局意识、责任意识，同时在工作中掌握相关信息，及时汇报工作，增强“一岗双责”的责任感，增强社员工党风廉政建设的政治责任意识和搞好自身廉洁自律的自觉性。

二、认真贯彻落实《廉政准则》。深入学习贯彻《廉政准则》，严格开展自查自纠，制定工作重点，认真解决党员干部廉洁自律方面突出问题的情况，做好员工反映强烈的突出问题的工作，并通过解决该类问题，起到一个借鉴作用，为今后顺利开展廉政建设工作打下一个良好的基础，建设一个健全的有效工作机制，切实把反腐倡廉和各项责任落到实处。

三、强化权力制约和监督，推进权力运作程序化和公开

透明情况。我社主任对于廉政建设十分重视，不仅加强自身建设，而且加强组织协调，发挥廉政指导作用，大力推进惩治和预防腐败体系建设，形成工作合力，推进理念思路、工作内容、方式方法的创新，更加科学有效地开展工作，强化权力监督制约，推动行政权力规范、公开、透明运行。

四、严格执政，责任追究到位。我社贯彻落实党中央、国务院以及上级党组织关于党风廉政建设的部署和要求，认为责任追究是落实党风廉政建设责任制的关键，在这一年来，我们对检查考核中员工存在的问题都进行严格的点评，分清责任，提出严肃具体的督查意见，限期整改作风，真实履行一个党员该有的责任感和使命感，从而保证了党风廉政责任制得到落实

总之，我们在贯彻落实党风廉政建设责任制等项工作中，按照相关制度，认真抓好实施，扎实安排，认真分解，监督检查，取得一定成绩，但也存在很多不足之处，有待在今后的工作中进一步完善。

岗坪信用社

二〇一二年一月二日

2.责任落实年开展情况 篇二

近日, 浙江省义乌市农机站制定并印发《义乌市农业机械管理站开展“从严管理落实年”活动实施方案》, 在该站党员干部中开展“从严管理落实年”活动。为加强组织领导, 义乌市农机站成立了“从严管理落实年”活动领导小组, 领导亲自抓, 领导小组下设办公室, 负责日常工作, 确保活动取得成效。

活动期间重点开展3项专题活动:一是开展“学制度、明纪律、守规矩”专题活动, 列出“从严管理制度清单”, 查找执行政治纪律、组织纪律、干部人事纪律和财经纪律等方面的问题, 有针对性地进行整治;二是开展专项整治整改活动, 紧扣市委集中整改十大行动, 抓好突出问题专项整治;三是开展“四个知晓”专题活动, 从早从小从细落实党员干部队伍思想建设和日常管理。

3.责任落实年开展情况 篇三

一、加强政策本身绩效评价，提升审计效果

从我国现阶段开展的政策措施落实情况的跟踪审计来看，仅对政策带来的影响、政策产生的成效进行评价，缺乏对政策措施本身的评价，对于促进政策完善的力度就更小了。因此，应当在实践中推进对政策本身的评价，尝试开展公共政策绩效审计，运用绩效评价方法准确界定政策效果，反应政策存在的问题，监督并保障政策的顺利贯彻落实，持续促进政策完善，提升决策水平，使政策跟踪审计效果提升。具体说，公共政策绩效评价主要包括以下几点：一是政策目标的实现程度评价，考核政策的效果性。二是政策的效率性评价，考核政策的社会经济效益。政策效率的高低决定于政策本身的优劣和政策的执行情况，政策效率性评价重点要关注政策在制定和执行过程中投入多少资源，投入的资源是否充足，能否保证政策得到贯彻和实现。当然，评价公共政策效率性不仅要考虑政策本身的利益，更要考虑执行政策后带来的社会效益。三是公民的回应度评价，考核政策是否成功。由于公共政策主要实现大多数人的利益，一项公共政策不论关系到全体或一部分人的利益，只要政策对象认为满足自己利益，就会对这种政策有着积极回应，反之，政策的回应度就低。这也是评价政策是否成功的最重要标准。

二、关注重点环节，突破审计难点

（一）逐步探索在政策制定阶段进行跟踪审计。在政策制定环节，审计机关要主动发挥职能作用，积极参与政府及其相关部门的重大决策、重要规范性文件，对政策本身的科学性和可行性进行分析，尤其是对经济政策的可行性进行评估、发表意见。由于此阶段政策还未确定，更未执行，因此评估是预测性的，所以审计机关发表意见时要严谨、不越位、不缺位，防范从监督者及参谋者的角度转变为制定、决策者的角色，降低审计风险。

（二）关注政策贯彻落实情况。在政策贯彻落实环节，要关注配套政策的可行性、规范性，是否与中央政策相一致，是否满足贯彻落实政策的需要，以及调查配套政策实施过程中存在的问题、实施效果，充分发挥审计的揭露职能，查处政策贯彻执行中不按中央政策要求，阳奉阴违，不能令行禁止的问题，通过揭露体制障碍、制度缺陷，促进改革，推动完成相关政策。

（三）对政策实施效果进行科学评估。在政策实施效果评价环节，要客观公正地评价各地执行中央政策出台的配套政策措施对推动科学发展、提高人民生活水平起到的作用，真实反映政策执行中发现的体制机制问题。评价时既要看到政策对微观经济的短期影响，又要看到政策在宏观经济中的长期作用；既要理解政策执行时的背景和经济社会环境，又要合理评估政策发挥效果所需的时间，从而准确评价政策效果。

三、创新方式方法，提高审计能力

政策措施落实情况跟踪审计涉及范围广、内容多，需要审计人员具有较强的政治敏感性、较高的专业水平、丰富的审计实践经验，因此审计机关要在加大审计人员培养的基础上，不断创新审计方式方法，提高审计的效率和效果。

一要强化学习。要组织审计骨干参加专题培训，认真学习相关法律法规，进一步增强审计人员尊重法律、信仰法律、遵守法律、运用法律的自觉性。要重点培养计算机审计、工程审计、财政审计、税务审计等方面的骨干人才，并在此基础上着力推进审计人员轮岗交流，培养复合型人才，提高跟踪审计效能。

二要多措并举。审计过程中，通过审查业务数据、财务资料以及政策落实相关政策文件，座谈与询问，专业分析以及外部调查等方法和手段，达到预期审计目标。对政策落实情况进行总体评价，可以有选择的利用和参考经抽查核实后的其他部门有关资料或数据。

三要强化联动。要注重整合现有资源，加强与上下级审计机关的联动，把落实“稳增长、促改革、调结构、惠民生”政策措施跟踪审计列入上审下或省与省之间、市与市之间、县与县之间的交叉审计项目，有计划地组织一些全省统一的跟踪审计项目联合审计，同时也可以根据需要适时聘请社会中介机构参与跟踪审计，对一些专业性较强的项目可以聘请一些行业专家参与审计，实行资源共享。

四要积极创新。要克服人员少，跟踪审计需要时间多、工作量大的困难，积极创新审计技术，推广计算机跟踪审计方法，大力推行现场审计实施系统的应用，提高A0、0A审计运用的层次和水平，要鼓励有条件的地区探索联网审计，构建“稳增长、促改革、调结构、惠民生等22项政策措施跟踪审计+联网审计”的新模式，提高审计工作效率。

各级领导要提高对政策措施落实情况跟踪审计重要性的认识，经常听取审计部门对政策措施跟踪审计情况的汇报，认真听取审计意见和建议，及时掌握审计工作情况，研究解决审计工作中出现的问题，全面支持审计机关依法独立履行监督职责，依法依规处理审计查明的各类违纪违规问题，关键时候，特别是审计执法遇到阻力的时候，要站出来为他们说话，给他们撑腰，做审计工作的坚强后盾。

要加强与其他监督部门的沟通协调，实现审计监督与其他监督方式的有机结合，如在审计项目的确定上要加虽与人大政协的交流，从人大代表议案和政协委员提案中选取重点；在案件查处上建立与纪委、监察、检察机关联合办案机制，以缩短工作时间，扩大审计成果；在审计整改上加强与新闻媒体的协作，定期公开审计结果，通过群众和媒体督促被审单位尽快对问题进行整改落实。

4.责任落实年开展情况 篇四

局属各党（总）支部：

为深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和中央纪委七次全会精神，进一步落实党风廉政建设主体责任和监督责任，根据《`关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的实施办法》、《关于成立县委从严治党工作领导小组办公室和加强日常检查工作的通知》、《关于开展全面从严治党主体责任落实情况督查的通知》等文件精神，局办公室、监察股、政工股组成联合督查组在全系统范围对落实全面从严治党主体责任情况开展督查，现将有关事项通知如下。

一、督查对象 局属各党支部。

二、时间安排

4.领导和支持执纪执法工作方面。是否支持执纪执法机关依纪依法安全文明办案，及时听取工作汇报，解决重大问题；是否支持和强化反腐败协调小组更好地发挥作用，做到有案必查、有贪必肃。

（二）支部主要负责人的责任落实情况：

1.强化组织推动方面。各支部是否对党建和党风廉政建设工作及时加强调查研究、作出具体部署安排、提出工作要求、解决存在的突出问题。

2.加强教育监管方面。是否带头严肃党内政治生活，带头接受党内监督；是否把党风廉政建设理论和党纪法规作为学习的重要内容，不断增强廉洁从政的思想、行动自觉；是否定期组织并主动参加党风廉政建设系列教育活动，带头讲廉政党课；是否定期向局党委汇报领导班子成员及股室主要负责同志的廉洁从政情况。

3.支持纪检组工作。是否加强对查办案件工作的领导，推动各部门的协调配合，及时排除查办案件工作的干扰和阻力，重要环节亲自协调、重要案件亲自督办；是否坚持“一案双查”，严肃追责问责；是否大力支持纪检监察干部队伍建设，强化工作保障。

（三）其他班子成员分管范围内的责任落实情况： 1.落实分管职责方面。是否定期研究、部署、检查和报告分管范围内的党建和党风廉政建设工作情况；是否把党建和党风廉政建设要求融入分管业务工作中；是否完善制度规定，加强风险防控；是否每年在分管领域至少开展2次党风廉政建设

各支部务必要紧扣从严治党要求，认真落实党风廉政建设主体责任，认真准备督查和调研所需的材料。每次次全覆盖督查结果将纳入局2017年党建考评和党风廉政建设责任制年终考核成绩，督查情况将向局主要领导进行专题汇报，请高度重视。

中共XX县住房和城乡建设局党组

5.责任落实年开展情况 篇五

县扶贫局四月二日工作安排会后，我社及时组织全体职工认真学习了《棣花镇2009年度丹凤县扶贫开发工作目标责任书》内容，对责任书进行了细化分解，将各项任务落实到人，做到事有人做，有人去做事。具体做法：

一、制定完善了学习工作各项制度。在去年的基础上，我社修订了学习制度，要求每位职工围绕科学发展观深入学习，记笔记2万字，心得体会4篇；坚持业务学习，年记学习笔记5000字以上，工作纪律上，完善了财经管理制度、请销假制度、岗位责任制考核等，通过一系列制度出台，形成了团结向上，积极肯干的团队精神。

二、围绕扶贫开发工作，定岗定责到人。

1、2007年韩河村扶贫重点村年度建设工作由干部姚粉荣负责包抓，确保如期通过市级、省级验收。现韩河村已将物料领回，正在实施“四改三建”村容村貌治理18户，修建桥涵4座。

2、2008年苗沟村扶贫重点村建设工作及2009年启动的大庙村扶贫重点村建设工作由主任周丹江包片包抓，确保完成年度建设任务，苗沟村“四改三建”已上报局等待物料配送，道路路基处理已通过市县有关部门验收，着手进行路面铺设工作；大庙村路基拓宽现正在有序进行，“四改三建”扫尾工作接近尾声。

3、新农村建设示范村许家沟村由周丹江按照镇上布置协助做好规划相关信息上报工作。

4、“雨露计划”年度招生任务55人，我们按照各村实际已将任务分解到村到人，具体业务由姚粉荣负责。春季招生我社完成招生任务15人，后期将强化手段，在这一工作薄弱环节上下更多的功夫，保证完成年度招生任务。

5、扶贫信贷工作积极与棣花信用社沟通，协助人劳部门做好贴息贷款工作，春季已完成贴息贷款264万元。

三、安全生产和信访工作。我们制订签订了各村安全生产责任书，落实了各重点村及新农村建设示范村的专职安全员一名，明确各行政村主任为安全生产第一责任人，确保全年建设工作无重大安全事故发生，信访工作将继续保持去年的良好局面，保证全年内无上访事件发生。

四、积极做好扶贫开发和农业综合开展及新农村建设示范的宣传报道，发挥个人优势，由朱玉杰负责新闻宣传报道，力争宣传面更广，完成年度3篇任务。

五、积极完成县局下达的其它临时性工作，现已将贫困抽样调查任务完成，全镇共统计调查5455户，其中人均纯收入1196元以下1776户。

6.责任落实年开展情况 篇六

今年来，在区委、区政府的正确领导和委党组的精心指导下，办公室全面落实党风廉政建设责任制，切实抓好全面从严治党主体责任，较好地完成了党风廉政建设各项任务。现将贯彻落实全面从严治党主体责任的情况报告整理如下。520作文网精心为大家整理了2020年上半年落实从严治党主体责任情况总结，希望对你有帮助。2020 年上半年落实从严治党主体责任情况总结 1 今年以来，在县委、县政府的领导下，以____新时代中国特色社会主义为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，落实主体责任，推进作风建设，促进了各项工作健康开展。现将 2020 年上半年落实全面从严治党主体责任情况报告如下：

(一)强化组织领导，落实主体责任

一是做好工作安排。大营乡将加强党风廉政建设、落实主体责任纳入镇党委重要议事日程，定期召开镇党委会议研究部署，制定了《2020 全面从严治党主体责任清单》，组织召开党风廉政建设工作会议，明确任务，强化管理。二是压实主体责任。认真履行镇党委党风廉政建设主体责任，将党风廉政建设工作任务分解，党委一把手是党风廉政建设

第一责任人，层层签订了目标责任书，把党风建设、廉政建设融入到各个岗位之中，分解落实到每个干部身上，使工作有分管领导、有目标、有标准，人人肩上有担子，个个身上有责任，营造了齐抓共管的工作氛围。三是履行一岗双责。按照全镇党风廉政工作的要求，切实履行“一岗双责”，定期听取班子成员落实党风廉政建设责任制专题汇报，开展廉政约谈活动，听班子成员“两个责任”落实情况，做到了掌握情况、督促工作、提醒警示。

(二)加强廉政教育，坚定理想信念

大营乡把学习____习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，作为全镇首要的、长期的政治任务，以党风廉政建设和反腐败警示教育为重点，以学习贯彻落实县委会议精神为统揽，制定学习计划，加强廉政教育，开展多种形式的学习实践活动，不断提高全体党员干部的综合素质，筑牢拒腐防变的思想防线。加强党规党纪教育和业务知识学习，把党章党规党纪教育作为党员理论学习的必修课，让广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线;组织开展业务培训活动，全面提升窗口单位业务能力和整体素质，夯实政风行风建设，为群众提供优质便捷高效的服务，不断增强人民群众的获得感和幸福感。2020 年上半年共组织集中学习8 次，专题研讨 5 次，知识测试 2 次，学习交流 2 次，业务培训 2 次。

(三)贯彻“八项规定”，持续纠正“四风”

一是深入学习。大营乡要求全体干部必须深入学习中央“八项规定”精神，做到入脑入心、熟知熟记。镇领导班子成员带头执行，做好表率，决不允许在执行中打折扣、搞变通。二是强化监督。采取多渠道、多形式，对内、对外主动公开“八项规定”和纠正“四风”工作落实情况，畅通投诉举报渠道，接受干部群众监督。三是狠抓节点。以元旦、春节、五一、端午等节日为重要节点，加强正面宣传引导和监督检查，通过会议、廉政谈话、微信等形式，开展常态化的廉政提醒，营造风清气正的氛围。四是完善制度。加强制度建设，完善各项工作制度和配套措施。注重工作的具体化、规范化和制度化，建立健全相应制度和规范标准，提高制度规定的实用性和可操作性，保证中央“八项规定”精神和纠正“四风”工作贯彻落实到位。五是专项整治。开展集中整治形式主义、官僚主义专项行动，针对形式主义、官僚主义的 4 个方面 12 类问题，从践行“四个意识”“两个维护”的高度，把整治形式主义、官僚主义作为一项重要整治任务，提高政治站位，坚持问题导向，力求实际效果。

(四)严守党的纪律，始终廉洁从政

大营乡领导班子成员坚持以身作则、率先垂范，严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等规定，积极开展警示教育活动，自觉遵守政治规矩，对县委、县政府的决策部署，做到了坚决执行、不打折扣，上半年以来，镇领导班子成员没有违反廉洁从政各项规定，树立了廉洁高效的良好形象。

(五)强化监督制约，规范权力运行

大营乡认真落实“把权力关进制度的笼子里”的要求，加强领导班子成员之间相互监督，进一步完善领导班子及行政议事规则。严格落实领导干部个人重大事项报告等制度，党员干部特别是党员领导干部认真报告个人有关事项，接受组织监督，促进领导干部廉洁从政，确保党风廉政建设责任制不留“死角”。

(六)加强队伍建设，推进政务公开

一是强化责任担当。大营乡坚强纪律建设、作风建设，紧扣“抓落实”这个主题，深化治理“不敢为”“不会为”“不想为”和“懒政怠政、为官不为”的问题，加强思想教育，优化服务环境，深化四风整治，强化执纪问责，切实提高党员干部主动抓落实、主动抓服务、主动强素质、主动干事业的自觉性和主观能动性。二是提升服务水平。制定《大营乡窗口工作人员行为规范(试行)》，组织窗口人员认真学习，并对学习成果进行考核。对全省政务服务事项统一管理平台中的事项进行全面比对、梳理、信息完善等工作，并在政务服务网公布事项办理流程，办结时限、收费标准、收费依据、承办单位、联系方式等，使群众及时了解办理流程。设立了投诉服务台，公布投诉举报电话，主动接受社会各界的监督。

三是深化“互联网+政务服务”。依托政务服务平台，推进线上线下服务集成融合，提高网上办事比例和办事效率，最大限度减少群众办事跑腿次数，持续推进 “互联网+政务服务”建设。

2020年上半年落实从严治党主体责任情况总结2今年以来，在党组的正确领导下，我深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，紧紧围绕城市副中心建设，严格落实全面从严治党主体责任，认真履行“一岗双责”，坚持把管党治党工作与业务工作同部署、同检查、同考核、同落实。现将今年以来全面从严治党主体责任落实情况汇报如下：

一、加强理论学习，提升政治素养

____总书记指出“我们党依靠学习创造了历史，更要依靠学习走向未来”，面对城市副中心建设的新形势新任务，我始终坚持把学习作为一种内在的迫切需求，牢固树立终身学习意识，努力做到学以增智、学以致用、学以创新。今年以来，结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，系统学习了《____习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《____关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》，通过学习不断补精神之钙、固思想之元，培为政之本。深入学习党章党规党纪，逐段逐句学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，深入学习了党史、新中国史，了解了我们党的光荣传统、宝贵经验和伟大成就，从历史中得到了启迪，得到定力。坚持学好用好“学习强国”APP,积极参加各类专题培训，今年以来，参加支部书记培训1 次，专题培训 3 次，学习强国累计 14000 余分，通过学习进一步提高了政治素养和业务工作水平。

二、扛起管党治党政治责任，推动全面从严治党向纵深发展

(一)细化责任清单，照单履职尽责

为切实将分管领导责任落实到位，对照《2020 年通州区深化落实全面从严治党主体责任检查考核指标体系》，结合本人岗位职责，研究制定了责任清单，用条目式、账单化的形式明确了全面从严治党的具体职责任务，把党风廉政建设工作“软任务”变成“硬指标”。严格对照清单内容，逐项抓好 10 条清单的落实工作，全年研究分管领域全面从严治党工作 3 次，听取科室负责人汇报“一岗双责”落实情况 3次，有效推动全面从严治党向纵深发展。

(二)强化警示教育，严明纪律规矩

坚持把纪律挺在前面，不断创新和丰富党风廉政建设警示教育形式，通过典型案例通报、重要节点警示教育、廉政知识答题三项举措，提醒党员干部进一步严明政治纪律和规矩，增强底线意识。充分运用好反面典型案例这面“镜子”，加强警示教育。全年开展警示教育 9 次，用区纪委区监委通

报的区水务系统、煤炭公司违纪案例等身边人、身边事教育警示全体干部，举一反三，引以为鉴;突出抓好“七节一暑期”等 8 个重要时间节点的廉政教育，开展警示教育 8 次，牢固树立分管人员的规矩意识、纪律意识;开展廉政知识答题，以考促学，以学促廉，进一步加强廉政教育，增强党纪法规意识和纪律观念，筑牢拒腐防变道德防线。

(三)加强日常管理，全面提升党员素质

加强分管领域党员干部的日常教育管理，全面提升党员素质。结合主题教育工作，组织党员干部学习了《____习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《____关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》等书籍，进一步提高了党员干部的政治理论素质和党性修养。坚持把纪律挺在前面，开展经常性的谈话提醒活动。今年以来，与我办 4 名同志进行了 14次廉政谈话，通过谈话了解了科室工作开展情况、重点任务落实进度，进一步掌握了干部思想动态，不断明确了纪律要求，起到了提醒教育的作用。

三、强化责任意识，忠诚履职尽责

(一)深入开展主题教育，确保取得扎实成效

为确保我办主题教育顺利开展，一是加强与区委主题教育领导小组和区委第六巡回指导组的沟通联络，争取工作指导;二是认真谋划和实施主题教育，根据区委《关于在全区开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》要求，并结合我办实际，制定了 XXXX 主题教育实施方案和日程安排表，按照方案和日程安排有条不紊开展各项工作;三是认真抓好规定动作，先后组织集中学习5 天，主题研讨 5 次，蹲点调研 7 次，召开民主生活会 1 次，班子及班子成员共查找出问题 46 个，制定整改措施 46 条。

(二)加强制度建设，构建长效机制

按照办党组要求，结合工作实际，以党章党规党纪为重要遵循，以责任为导向，不断加强制度建设，织密扎紧制度笼子，先后完善建立了党组议事规则、主任办公会议事规则、三重一大实施办法、财务管理制度等多项制度，确保 XXXX在开展各项工作时有法可依、有章可循，真正能做到用制度管人、管事、管钱。制度的生命力在于执行，为防止制度虚设空转，切实提升制度执行力，对照我办各项规章制度，狠抓各项制度的落实。要求党员干部严格遵守财务管理、公车管理、考勤与休假管理等规章制度，提高分管人员规矩意识，切实用规章制度规范、约束干部行为。

(三)加强支部建设，不断增强支部凝聚力战斗力

加强支部建设，按照区直机关工委关于组建机关党支部的流程要求，先后“四报”推进**机关党支部的筹建，支部成立后，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，支部开展了形式多样的活动，召开党员大会 4 次，组织观看电影决胜时刻、小巷管家 2 部，组织参观北京香山革命纪念地、国庆

周年大型成就展，通过一系列活动，进一步提高了全办党员的党性修养，增强了支部的凝聚力和战斗力。严格落实民主生活会制度，会上，全办党员依次开展了批评和自我批评，自我批评鞭辟入里，相互批评一针见血，开出了团结—批评—团结的浓厚氛围，达到了加深了解、互相帮助、共同提高的目的。

四、严于律己、率先垂范

作为党支部书记和领导班子成员，我始终坚持以身作则、严于律己，带头执行《中国共产党廉洁自律准则》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，严格遵守公车、住房、公务接待等方面有关规定，主动报告个人有关事项，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义，做到艰苦奋斗、克己奉公、廉洁自律。工作生活中经常检查自己的一言一行，时刻严格要求自己，注意检点自己的行为，时刻提醒自己要经得起考验、抵得住诱惑，筑牢拒腐防变的思想防线，做到自重、自省、自警、自励。

____总书记在党的十九大报告中指出：“全面从严治党永远在路上”，我将按照坚决压实全面从严治党主体责任的要求，着力强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，聚精会神、勤勉工作，努力在城市副中心建设的伟大实践中为我区 XX 业发展做出新的更大贡献。

2020年上半年落实从严治党主体责任情况总结3今年以

来，在市委的正确领导下，xx 党组认真落实全面从严治党主体责任，进一步涵养了良好的机关政治生态。现将有关情况报告如下：

一、坚决贯彻中央决策和省市委部署。

xx 党组坚决做到“两个维护”，不折不扣贯彻落实党中央和省委、市委关于统筹疫情防控和经济社会发展的重大决策部署，把疫情防控、联系帮包和“四进”攻坚等工作作为最重要的政治任务抓紧抓实，确保上级部署在 xx 落实落地。切实强化疫情防控。党组专门召开会议研究部署疫情防控工作，为全体人员购置口罩、酒精等防疫物资，对办公区域定期清扫消毒，组织全员自查并签订承诺书，做好日常防控，对从外地返回人员及时上报并居家隔离做好监测。组织全体党员、干部开展爱心捐款、缴纳特殊党费等共计 xx 万余元，全力支援疫情防控工作。深入基层督导检查。根据市里统一部署，安排 xx 名领导班子成员分别到 x 县、x 县督导检查疫情防控工作，到所分工负责乡镇的所有村庄认真排查存在问题，现场指挥督促基层强化措施、落实责任、完善机制，切实把防控措施落到实处。统筹推进联系帮包。市委、市政府《关于建立市级领导和市直领导干部统筹推进疫情防控和经济社会发展工作机制的实施方案》印发的第二天，xx 党组就召开会议研究部署，会后全体县级干部集体到 x 镇进行对接，调研了解情况，研究具体措施。抽调 x 名人员组成 x 组

专班，每组由 x 名县级干部带队，x 名科室负责人和业务骨干为成员，轮流驻点。根据上级部署，制定联系帮包规划，统筹做好联系帮包工作，深入督导村庄、社区和复工复产企业，了解困难问题，积极帮助协调，提出意见措施，并对脱贫攻坚、大气污染防治等重点任务加强督导，确保上级部署落实落地。针对发现的村庄检查站防疫物资短缺问题，帮包工作专班主动协调，组织捐助七批共 xx 余万元防疫和生活物资，走访慰问部分困难群众，有效缓解了该镇防疫用品紧张的局面。深入基层调研，形成了打造草帽特色小镇的设想建议、关于 xx 乡医队伍建设情况的调查等成果，获得市、县主要领导肯定性批示，以不同形式进入决策。

二、强化理论武装提高政治站位。

坚持集体学习与自主学习、专题辅导与交流研讨、线下学习与线上学习等三个“相结合”，开展党组中心组学习6次、集中研讨 6 次，组织“讲习所”集体学习6 次。深入学习____习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习____总书记最新重要讲话精神，原原本本学习____总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育总结大会上的讲话、在中央政治局常委会会议研究应对新型冠状病毒肺炎疫情工作时的讲话、在湖北省考察新冠肺炎疫情防控工作时的讲话、在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话、在全国“两会”参加内蒙古、湖北代表团审议时的讲话等重要讲话精神，着力在学懂弄通

做实上下功夫，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉把“两个维护”融入血脉、注入灵魂。认真学习最新党内法规，重点学习《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党宣传工作条例》等内容，以更高的标准、更严的要求，牢牢把全面从严治党主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，真正做到守土有责、守土担责、守土尽责。

三、坚持以加强机关党建为统领。

提升机关党建水平。召开组织生活会，开展民主评议党员，严格组织生活，抓好“三会一课”“主题党日”“廉政自省日”等基本制度落实，进一步规范党的组织生活，锤炼党员坚强党性，不断提高党员抵御不良思想侵蚀的觉悟和能力。细化落实责任。认真对照《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》《2020 市委落实全面从严治党主体责任重点任务分工意见》，结合 xx 实际，制定《2020 全面从严治党主体责任任务分工及责任清单》，进一步明确全面从严治党的工作思路，明确党组主体责任、党组书记“第一责任人”责任、党组成员“一岗双责”、党员具体责任，推动全面从严治党向纵深发展。抓好问题整改。认真开展落实全面从严治党主体责任、选人用人工作、超审批权限设置机构情况等问题、保密工作、落实中央八项规定精神和小金库、主要领导任中审计和 2019 年预算执行情况审计反馈问题等

自查，每月报送“不忘初心、牢记使命”主题教育任务落实情况、优化营商环境问题整改情况台账，深入查摆问题，逐项细化措施，切实抓好整改，把主体责任落到实处。加强正向激励。对工作人员绩效考核办法进行修订，本着公平公正、有利于调动积极性的原则，科学合理设置考核指标，以工作实绩论英雄，以纪律作风为准绳，以民主评议为标尺，把全面从严治党体现到各项工作中去，激励干部在其位谋其政、在其职尽其责，充分调动了干部职工的积极性。

四、落实意识形态工作责任制。

纳入重要议事日程。把意识形态工作纳入全面从严治党全过程，党组专门召开会议调度意识形态工作情况。加强谈心谈话。班子成员与党员干部谈心谈话 x 余人次，深入了解党员干部的思想动态，及时发现苗头性、倾向性的问题，有针对性地进行引导和处置。弘扬社会主义核心价值观。深化文明单位创建活动，春节、清明节、五一、端午节等节日期间开展丰富多彩的“我们的节日”活动，到“双报到”社区开展志愿服务活动，组织网络文明志愿者编发微博 x 篇，组织党员干部开展“网上祭英烈”活动，弘扬 xx 精神，传播正能量。维护意识形态阵地安全。对承办的微信公众号、《专报》严格审核把关，确保与中央精神保持高度一致，上半年共编发《专报》xx 期，获市委、市政府主要领导肯定性批示

x 次。

五、加强廉政教育推进反腐败建设。

及时传达学习市纪委监委关于严格执行纪律规定切实加强节日期间党风廉政建设的通知、违反中央八项规定精神典型问题的通报，向全体人员发放节日廉政警示提醒短信，组织观看《不忘初心使命、强化政治保障》《警醒》《平民书记的双面人生》等警示教育片，切实把反腐败建设落到实处。扎实开展“廉政自省日”“不忘初心、牢记使命”主题党日等活动，组织党员干部到市博物馆参观家道馆、红色文化展，讲廉政党课、微党课，开展家风征文活动，为 x 名党员集中过政治生日，重温入党誓词，牢固树立廉政意识，守好廉政底线。

六、强化纪律作风狠抓干部队伍建设。

加强干部监督管理。按照上级要求，组织 x 名县级干部准确、及时报告领导干部个人有关事项，建立科级干部廉政档案。规范干部信息管理，使用省编办新版机构编制系统，对 xx 机构编制和全体人员信息进行更新维护。加强干部档案管理，整理人员考核表、工资核定表、先进个人审批表等x 余份材料，定期存入人事档案。严格落实请销假审批制度，领导班子成员定期检查工作纪律，每天公示全员在岗、出差、请假等情况。持续优化作风。认真落实中央八项规定和实施细则精神，持之以恒纠治“四风”，坚决杜绝形式主义和官

僚主义。加强年轻干部培养。继续实施县级干部、科室负责人与年轻同志“一对一”结对帮带制度，把责任心强、业务水平过硬的优秀年轻干部放到重要岗位上锻炼，多压担子，培养出了一批独当一面的人才。

目前存在的主要问题：一是理论武装有差距。集体学习采用照本宣科的方式较多，对重点篇章精研细读较少，疫情期间，根据机关工委的部署采用网上学习方式较多，集中研讨不够深入，缺乏有效的互动交流和思想碰撞。二是压力传导有差距。党组高度重视全面从严治党，“第一责任人”“一岗双责”抓得紧，中层干部和普通党员的责任落实不到位，作用有待进一步发挥，一定程度还存在着“上热中温下冷”的现象。三是队伍建设有差距。对党员干部面上部署多、责任分解多，教育引导、监督管理力度需要加大，存在着以信任代替监督的情况。对党员干部从严管理与调动工作积极性没有真正有机结合，个别同志在急难险重任务前，不愿担当，畏难发愁，很多工作是上级“要我干”“催着干”，而不是发自内心“我要干”“争着干”，工作效率和质量不高。下一步，党组将坚持以____习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“抓好党建暨党风廉政建设是最大政绩”的理念，认真履行全面从严治党主体责任，努力实现党建暨党风廉政建设与业务工作“两促进、两提升”，推动决策服务高质量发展。一是强化理论武装。坚持把____新时代中国特色社会主

7.责任落实年开展情况 篇七

2020年以来，X街道纪工委认真落实区纪委会议、文件精神，积极协助督促办事处抓好党风廉政建设工作，严格落实党风廉政建设监督责任，着力强化对权利的制约和监督，狠抓作风建设，为办事处健康发展提供了有力保障。现将近年来街道纪工委履行监督责任落实情况报告如下：

2020年工作总结

（一）尽职尽责，协助党工委履行主体责任。一是勤汇报，强化党工委落实主体责任意识。及时在班子会和党工委理论学习会议上传达汇报区纪委会议精神，及时汇报中央、省市区有关新要求、新精神及街道纪工委党风廉政建设工作开展情况。二是重教育，不断提高党员干部队伍整体素质。组织街道、社区党员干部认真学习党规党纪，每季度落实廉政党课X次，组织观看警示教育片X次，参加X余人次。

（二）强化监督，持之以恒抓作风建设。一是积极推进监察职能向基层延伸，在街道所辖X个社区设立支部纪检检查员和监察工作联络员共X人。二是做好疫情防控监督检查。新冠疫情防控以来，成立疫情防控监督小组，加大监督检查力度，共开展监督检查X次，发现相关问题X余处，及时纠正提醒，督促各部门、各社区做好整改，确保疫情防控各项措施落到实处。三是强化监督问责。办事处纪工委组成专项检查小组在结合“两会”和重要传统节日，准确把握监督执纪“四种形态”，紧盯关键场所、人群进行监督检查，对机关和社区工作作风、劳动纪律进行不定期监督检查，今年以来组织各种形式的监督检查X次。

（三）从严执纪，加大案件查办力度。一是健全办案机制。X年因未严格落实体温监测制度，疫情防控工作管控不严格，通报批评X人，诫勉谈话X人，辖区党员因违反国家法律法规，开除党籍X人。二是深入推进“补短板建机制强能力见成效”问题整改的落实。结合实际制定《X街道X年“X”问题整改落实工作台账》，按照X个方面X条问题清单，制定X条整改措施，按照整改时限逐个解决问题，逐项完成任务。三是切实做好信访举报工作。在醒目位置设置信访举报箱，公布信访举报电话和电子信箱，每月按时开启，重大节日期间严格执行日报告制度。坚持领导接访日制度，使信访问题能够及时妥善处理。

（四）加强宣传，助推党风政风持续好转。一是突出廉政教育，提高自我约束能力和管理意识。深入开展理想信念和廉洁从政教育X余次，参观廉政教育基地X次。同时，重点对重要岗位人员加强廉政教育、廉政谈话。二是持续深化家风建设，用实际行动答好“必答题”。组织党工委班子成员带头开展家风建设相关活动，全年共开展以家风为主题的“迎新送春‘廉’，清风进万家”、廉政书画展、廉洁寄语话家风、廉洁家访等活动X余次，其中书写廉洁寄语X条，班子成员参加廉洁家访X次。三是坚持标本兼治，不断推进以案促改工作常态化制度化。今年以来集中开展X次以案促改工作，同时，在社区组织召开了以案促改警示教育大会，推动以案促改工作向基层延伸，在辖区营造了风清气正的良好氛围。四是充分发挥纪工委在反腐倡廉工作中的组织协调作用，组织开展各种宣传教育和廉政文化建设活动，充分利用报刊、网络和自媒体开展反腐倡廉宣传工作，持续加强纪检宣传报道力度。今年来，上报新闻稿件X余篇，在省级新闻媒体发稿X篇、市级发稿X篇。

（五）强化巡察整改，推动主体责任落实。X年X月X日至X月X日，区委第X巡察社区组对X街道X个社区党组织进行了巡察，共发现问题X个，街道党工委逐条对照问题，制定整改措施，落实整改任务，截止目前，已全部整改到位。X年X月至X月底开展社区党组织巡察发现的突出问题和共性问题集中整改工作，街道党工委及时召开专题会议对巡察全区X个社区党组织发现的X各方面X项共性问题进行了深入剖析和研究，主动认领X项共性问题，制定X条整改措施，街道党工委专门成立巡察整改领导小组，推进问题整改落实，确保在年底前全面完成集中整改，取得明显实效。X年X月X日，区委第X巡察组向街道党工委反馈巡察区政府投资城建重点项目中涉及街道老旧小区提质改造项目问题X个，党工委及时召开整改专题会议和民主生活会，认真研究反馈意见，深刻剖析问题根源，逐条对照制定整改措施，切实担负起主体责任。

（六）存在问题及原因分析

存在问题和不足：审查实效不高。街道层面不善于发现挖掘案源，工作缺少主动性，没有真正做到有案必查。日常开展的警示教育效果不明显，案后总结不深入，未能充分发挥震慑腐败、纠正错误等治本功能。原因分析：一是工作还不够规范，缺乏发现案件的手段，审查调查知识、业务能力还待进一步加强。二是教育培训手段不够创新，效果还不够明显，学习教育力度不够，触动不深。

2021年工作谋划情况

（一）强化政治监督，推动上级重大决策部署落地落实。充分发挥纪工委监督职能，严格监督街道党工委切实履行好全面从严治党主体责任。聚焦中心任务，围绕重大决策部署，督促街道党员干部切实增强“四个意识”，严格执行“六项纪律”，落实好“一岗双责”，不断提升政治站位，强化政治担当，严明政治纪律和政治规矩，以永远在路上的坚韧和执着推动全面从严治党向纵深发展。围绕区纪委（监委）下发的《为加快X副中心城市建设决策部署在X落实落地提供有力纪法保障实施方案》的通知要求，街道纪工委将树立“监督保障执行、促进完善发展”的工作思路，通过做深做实做细近距离监督，找问题、查漏洞，完善制度、促进改革、推动工作不断取得新成效，为加快X高质量发展提供有力监督保障。

（二）深化专项监督，重点整治突出问题。紧盯重点任务、狠抓关键环节，结合单位特点，深入开展各类专项监督检查。一是紧密结合疫情防控形势发展，持续监督做好辖区疫情防控监督工作，为夺取疫情防控和经济社会发展双胜利提供监督保障。二是围绕年度民生实事推进落实情况、推进副中心城市建设等重大政治任务开展重点领域专项监督，深入整治侵害群众利益、影响经济社会发展的“微腐败”问题。

（三）坚持常态化监督，持续推进作风建设。把落实中央八项规定精神、纠治“四风”活动作为常态化监督内容，通过加大检查频次，加强教育宣传，丰富监督举措，进一步巩固作风建设治理效果，倡树风清气正的干事创业氛围。要规范处置问题线索，加大办案力度，精准有效用好问责利器。

8.责任落实年开展情况 篇八

落实情况汇报

史

军（茂山乡党委副书记）

尊敬的县委工作组：

首先，我代表茂山乡党委、政府对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！我受乡党委、政府的委托，向各位领导简要汇报我乡2006年上半年来的各项工作开展情况，望各位领导给予批评指正。

2006年，茂山乡党委以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实我县“十一五”规划实施纲要、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》、《中共中央关于在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的意见》和省委七届七次全会、市委八届七次全会、县委十一届五次全会精神，紧紧围绕现代新昆明建设和禄劝经济社会健康发展这个大局，把保持共产党员先进性教育活动与“云岭先锋”工程结合起来，从提高党员素质、加强基层组织建设、服务人民群众，促进各项工作四个方面，组织动员广大党员干部群众加强学习，提高理论和政策水平，深入实践，锤炼解决实际问题和全心全意为人民服务的本领，为全乡经济社会发展提供了组织保证，为建设小康茂山、构建和谐茂山、创建平安茂山奠定了物质基础。

（一）提高党员素质方面。

1、乡党委以学习实践“三个代表”重要思想为主线，坚持把不断提高思想认识贯穿于先进性教育活动的始终，把思想统一到中央、省、市、县委关于开展先进性教育活动的一系列指示精神上来。党委一班人多次通过全体职工大会、通过各基层党支部大会，对开展先进性教育活动的重要性、必要性以及中央、省、市、县委的有关精神做了扎实的宣传，使每个党员干部充分认识开展先进性教育的重大意义，提高了他们参与教育活动的自觉性和积极性。乡先进性教育领导小组认真制订了学习培训计划，突出学习的针对性和实效性。乡党委要求各参学支部书记要切实履行好本支部先进性教育活动第一责任人的职责，组织本支部党员积极投入到先进性教育活动中来，在先进性教育活动中增强党员意识，提高履行党员义务的自觉性。通过开展保持共产党员先进性教育活动，全乡党员干部学习理论和政策的态度更加积极和自觉，党支部活动更具多样性和更具实效，真正做到了“五好五带头”。

2、以加强党的执政能力建设为着眼点，结合党员先进性教育和茂山经济社会建设的实践，对党章规定的党员义务和党员领导干部的基本条件，对照胡锦涛总书记提出的“六个坚持”、“两个务必”、对照“八个坚持”、“八个反对”、“五带头”、社会主义荣辱观的要求，开展深入、系统的学习。认真开展“四个一”主题活动，使党员干部受教育的同时，先进性教育活动也取得了实效。各支部结合党课、形势报告、扶贫帮困以及集中学习、自学的心得体会，组织召开学习交流会，交流会上，党员们认为，立足本职工作，发挥党 2 员作用，这是对保持先进性的基本要求。各支部结合工作实际，开展了一次民情恳谈，支部书记写出民情恳谈笔记。

3、党员领导干部在先进性教育活动中，带头参加学习、带头查找问题、带头开展批评与自我批评、带头制定和落实整改措施，为其他党员做了很好的表率和示范。党委班子成员每人联系指导1——2个参学支部的先进性教育工作，使每个参学支部先进性教育活动各阶段各重要环节都置于乡党委的监督和指导下，保证了先进性教育活动不流于形式，不走过场。党政班子全体成员能够科学合理安排工作和学习时间，既出色地完成了烤烟种植、计划生育奖优免补等中心工作，又结合各支部工作实际，为基层支部上党课或做专题报告。

4、坚持把先进性教育活动的着力点放在强化党员意识、发挥党员作用、树立党员形象上。遵照全国发展党员工作会议精神，认真做好发展党员工作，全面推行发展党员公示制、预审制、入党介绍人资格审查制、发展党员责任追究制和党费收缴公示制。各基层党支部在发展新党员的工作上，认真把好质量关，严格按要求做好公示、预审，并在纳新、转正时采用票决制。实施“云岭先锋”工程以来，乡党委狠抓“三培养”工作，先进性教育活动期间，经乡党委讨论，批准纳新党员12名，转正预备党员24名，农村党员中，致富能手达65%以上。“党员星级管理”不断完善，其中，一星级党员户9户，二星级党员户94户，三星级党员户243户，四星级党员户276户，五星级党员户71户。无职党员设岗定责正逐步推 3 行，设岗定责已达273人，占无职党员总数的75%，党员意识得到强化，党员作用得到进一步发挥。乡党委结合先进性教育活动，不断拓展“素质教育”工程的领域，分别完成市县培训34人。上半年中，茂山乡2个先进党支部、1名优秀党务工作者、3名优秀党员已报县委审批。

（二）加强基层组织建设方面。

5、把保持共产党员先进性教育活动与实施“云岭先锋”工程有机结合起来。通过先进性教育，广大基层党员的意识进一步强化，通过开展“三级联创”，实施“三个培养”，农村党员成为宣传政策，遵纪守法、带头致富、带领致富的先锋进一步得到落实。使基层农村党支部达到了“五好五带头”，真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、实践者、推动者。

6、加强村级党员活动阵地建设，按照标准化建设要求，全乡10个农村支部党员活动室达到“10有”，全乡89个农村党小组均有“党员活动室”。建立了“贫困党员救助资金专户”，看望、慰问贫、病老党员18人次。积极开展机关党组织与贫困村、户结对帮扶工作，认真做好防范和处理邪教工作，年内无党员参加邪教组织活动，无党员参与群体性越级上访。

7、通过先进性教育活动，在推进农村党支部作风建设和加强党组织建设、党员队伍建设上取得了实效，党组织真正成为带领群众建设小康茂山，构建和谐茂山的组织者和推动者。党委政府组织广大党员干部群众出色地完成了中心工作，同时，也妥善处理了人 4 民群众普遍关心的部分热点、难点问题，保证了社会的安定稳定。乡党委紧紧围绕执政兴国这个第一要务，牢固树立正确政绩观和科学发展观，使经济发展思路更加明确，工作重点更加突出，三个文明建设进一步得到促进。

8、先进性教育活动期间，充分利用电教手段，组织党员进行革命传统教育，充分发挥《新茂山》的作用，宣传和推进典型经验，向县委先教办报送了先进性教育活动信息17期，县委先教办采用了5篇。

9、按时完成了党内统计和人才资源统计报送工作。

10、圆满完成乡党委第九次换届选举任务和省、市、县党代表的推荐选举工作。

（三）服务人民群众方面。

11、按照创建“亲民为民基层政府”的要求，认真做好“为民服务中心”的工作。开展了大量卓有成效的工作：（1）搞好民情收集；（2）认真接待群众来信来访；（3）抓好信息宣传和动员工作；（4）及时组织政策法规宣传活动；（5）进一步完善了民情恳谈制度；（6）切实加强对村级为民服务站工作的指导。开展先进性教育活动以来，我乡领导干部接待日制度得到进一步完善，每周由1名党委领导、1名政府领导值班，长期以来没有缺岗、漏岗现象。半年以来，累计接待来访群众89人次，所反映问题得以解决的21件，处理来信来访20件，为来访者转交申请、提供咨询、转办户籍、婚姻证明等“小事”上百件。同时，针对来访群众反映的问题，领 5 导干部还积极主动深入农村，了解问题的来龙去脉，倾听群众意见、宣传政策法规，能及时答复办理的及时答复办理，对需经多方协调才能答复办理的也定下答复办理时限，决不拖延。“为民服务中心”的工作和“领导干部接待日”活动，在“亲近群众，密切党群关系，转变作风，提高工作效率，化解矛盾，维护社会稳定，理顺关系，增强党组织的执政能力”方面，发挥了十分重要的作用。

12、对于涉及改革、发展、稳定的重大问题，特别是关系群众切身利益的突出问题，班子成员能深入基层，深入群众进行调查研究，及时掌握新情况、发现新问题，抓住主要矛盾进行研究，形成正确的决策，使各项工作部署更切合茂山实际、更体现群众意愿，避免了决策失误和造成重大损失。例如，在处理甲甸石楼梯水库遗留问题上，党政主要领导身先士卒，先后多次深入两个苗族村，耐心细致地做好宣传、教育群众的工作，并及时向有关领导和部门反映、汇报，及时制定出解决问题的方案和措施。在深入基层方面，长期以来，班子成员每月下村都不低于20天，2006年党政班子进一步把领导干部每年下村不少于4个月作为制度固定下来，为建设“亲民为民基层政府”提供了制度保证。

13、在直接面向群众的部门和单位，如信用社、医院、中小学等设立“党员先锋岗”、“党员示范窗口”、“青年文明岗”等，开展承诺服务，接受群众监督。

（四）促进各项工作。

14、云岭先锋工程、先进性教育活动等各项工作与当前中心工 6 作“两促进、两不误”。乡党委政府坚持工作业绩作为检验先进性教育活动是否取得成效的重要标准，组织党员广大干部职工一边认真学习，一边努力工作，出色地完成了以下主要任务：（1）把落实计划生育“奖、优、免、补”政策作为重点工作来抓，积极采取各种有效措施狠抓农村独生子女办证工作，截止6月底，已发放相关宣传资料近1万份，宣传覆盖率达100%，全乡87户农村独生子女户办理了独生子女父母光荣证。（2）在全乡烤烟种植形势严峻的条件下，于5月5日按计划圆满完成8000亩的栽种任务。（3）全体党员捐款5000元，设立了“党员帮困基金”，帮助了部分贫、病老党员、部分特殊困难的职工克服了生产生活困难，帮助了部分贫困家庭子女就学，密切了党群干群关系。（4）加大社会治安综合治理力度，各部门齐抓共管，做到防患于未然，没有出现群访事件。

15、加强领导班子思想政治建设，着力提高科学发展、服务群众、依法治乡、建设先进文化的能力，切实把领导班子建设成为开拓进取、团结协作、务实高效、廉政勤政的战斗集体。（1）长期坚持党委中心理论学习组制度，努力把乡领导班子建设成为学习型领导班子。（2）加强和改进领导班子作风建设，在班子内形成认真学习、民主决策、团结干事、求真务实的风气，坚持每半年召开一次民主生活会，主要领导带头开展批评与自我批评。（3）在领导干部中大力倡导廉洁勤政，加大对党内各种规章制度、纲要、条例的学习力度，督促领导干部加强党性修养、廉洁自律。（4）教育领导干部常修为政之道，常思贪欲之害，常怀律己之心，牢记“两个务必”，7 做到“八个坚持、八个反对”，从根本上杜绝形式主义、官僚主义、弄虚作假、铺张浪费、用公款大吃大喝等损害群众利益、有损党和政府形象的不正之风。（5）继续开展科学发展观、正确政绩观和马克思主义群众观、社会主义荣辱观的教育、提高学习质量和效果，在推动工作上下功夫。

16、认真组织学习《党政领导干部选拔任用工作条例》、《统一战线目标管理责任书》的各项任务，进一步规范民主推荐和干部考察工作，成立人才工作领导小组，抽调党委组织员担任干部信息监督员，对领导干部日常行为进行监督，实行领导干部重大事项报告制度，每月定期报送领导干部信息情况，对站所干部的选拔及管理，严格按照干部选拔任用程序，贯彻群众公认原则，提高干部考察质量，合理配置人力资源。在刚刚结束的我乡机构改革中，根据《县委机构改革实施方案》的总体要求，实行公开选拔和竞争上岗，通过演讲、民主测评、考核、考察等环节，依据广大干部职工德、能、勤、绩，四个中心有6名无党派同志走上了中层领导岗位。

17、全面完成《党风廉政建设责任书》规定的任务。新一届党政班子上任以来，坚持党要管党，从严治党方针，在县委、县纪委的领导下，紧紧围绕县纪委提出的各项任务，履行职责，扎实工作，认真组织开展以“学习党章，维护党纪”为主题的廉政教育活动，结合我乡实际，有针对性地从思想上抓党风廉政建设，广泛开展宣传教育，采取各种形式，组织全乡党员深入学习党纪处分条例和党内监督条例，班子成员通过理论中心组集中学习；一般干部和村党 8 员通过支部会议集中学习，并组织乡工作组和挂钩领导参加。另外还通过报刊出宣传窗，上党课，观看警示电教片和全国党内法规电视知识等广泛开展廉政教育。大力推进廉政文化建设，建立和完善反腐倡廉“大宣教”工作格新格局。

18、认真落实《工会重点工作目标责任书》规定的各项任务。茂山乡工会充分发挥工人阶级主力军作用，半年来，做了大量卓有成效的工作。（1）围绕“全心全意依靠工人阶级”的根本指导方针，强化基层民主政治建设，动员广大职工积极投身于我乡改革、建设和发展的伟大实践中。（2）坚持实施送温暖工程，维护困难职工群体，帮扶困难职工，保持职工队伍稳定。（3）抓好新建企业建会工作，调整劳动关系，维护员工合法权益。（4）积极争取党对工会工作的领导，政府对工会的工作给予了大力支持，为开展好工会工作创造良好的外部环境。

19、强化共青团“推优”工作，积极开展“云岭先锋工程.青春昆明行动”创建活动。各级团组织结合本地实际，以出黑板报、广播、宣传标语等形式在广大团员中深入开展“三个代表”重要思想、党的十六届三中、四中、五中全会精神及“增强团员意识教育活动”教育，继续推进“三个代表”重要思想深入农村、校园，并在实际工作中力行“三个代表”。在我乡2006年的大春生产中组织团员深入农村、人民群众提供政策宣传，发放科技栽培技术书籍，讲授烤烟、水稻、玉米等农作物的栽培技术，提高了人民群众的科技种植能力，促进我乡烤烟种植圆满完成县下达的红大品种种植任 9 务，为我乡今年粮食增产、农民增收贡献了自己的力量。

20、团结带领妇群众积极投身于和谐茂山建设。结合妇联系统“法制教育年”活动要求，积极组织开展《妇女权益保障法》学习培训，在我乡广大妇女中宣传妇女先进典型，协调配合有关部门抓好农村妇女的文化科技和先进实用技术培训。

（五）探索创新。

21、大胆探索，开创党支部工作新局面。乡党委针对工作不力，没有充分发挥先锋模范作用和战斗堡垒作用的三个企业支部进行撤并，将原有的11个机关支部合并为8个支部，使支部活动具有一定规模，壮大了党支部力量，保证了活动的正常开展。村“两委”两个月集中一天时间学习、议事，作为一项制度固定下来，并能够长期坚持。

22、第三批先进性教育活动中，开展的“四个一”活动，使参学党员增加了感性认识，更明确了先进性教育活动的重要项性和必要性。

（六）下一步工作打算。

23、强化学习培训，打牢理论武装这个基础。

24、强化党性分析，搞好查找问题这个关键。

25、强化整改，抓好整改提高这个重点。

26、强化制度建设，抓好制度规范这个核心。

9.责任落实年开展情况 篇九

发布时间:2016-12-30 编辑:结珍? 手机版

明确党委书记是履行党风廉政建设第一责任人职责，对镇党风廉政建设负总责，做到与经济建设、社会建设及其它重要工作一起部署，一起落实，一起考核。下面的是小编分享的与2016年个人落实党风廉政建设主体责任情况工作汇报有关的文章，欢迎继续访问应届毕业生公文网!2016年个人落实党风廉政建设主体责任情况工作汇报

10.责任落实年开展情况 篇十

2019年上半年，单位单位领导班子坚决贯彻落实党中央、天津市党建工作部署，认真执行局党委《落实全面从严治党主体责任的实施意见》要求，对照班子《两个清单》确定的目标任务，突出发挥领导核心和政治核心作用，以“把方向、管大局、保落实”为总纲，以抓责任落实、抓问题解决、抓廉政建设为主线，全力做好党建、改革、发展三篇大文章，确保全面从严治党主体责任落在实处，围绕单位领导班子经济发展中心工作，为全面发展和高质量发展提供坚强政治保证。现将情况汇报如下：

一、上半年主要工作及成效

上半年，单位领导班子认真贯彻落实“五必讲”、“五必管”、“五必问”要求，对标局党建经营工作任务，结合自身工作实际，在抓班子带队伍、发现问题解决问题、凝聚共识整改落实等方面持续发力。

（一）落实主体责任，激活党建动力

（1）是扭住“关键少数”，狠抓政治建设。将政治建设摆在首位，班子成员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步提升政治站位，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。开展中心组学习5次，带头讲党课6次，将理论学习、中心组日常学习与当前形势任务教育相结合，牢牢把准政治方向。认真落实党委会“三重一大”制度、月度重点工作推动部署会制度，有效夯实政治根基。针对推诿扯皮、工作推动不力等不作为不担当苗头与倾象，露头就打，涵养良好政治生态。全队上下政治认同、理论认同、情感认同得到了普遍提高。

（2）是扭住“骨干中坚”，狠抓执行落实。将原机关和基层经营单位的5个党支部调整为11个党支部，实行基层经营者与党支部书记“一肩挑”，实现扁平化、一体化、同步化推进基层党建工作。召开机关转作风工作会议，设立四个理论学习小组，以“两提一保”为目标，定期组织学习活动，查找和改进机关作风建设存在的问题。通过上述两项工作，促使全队中层干部全部进入党建“一线阵地”，在工作中采取定期召开党支部书记专题会、开展党务干部业务培训、签订《两清单》及《意识形态责任书》、广泛进行廉政谈话，不定期抽查从严治党履责情况等方式，切实推动机关工作作风转变，压实中层干部党建责任。

（3）是扭住“基层党建”，狠抓战斗堡垒。加强对基层党支部工作的检查，单位领导班子政工部门定期检查支部天津先锋网记录情况，并向单位领导班子党委报告，确保基层党支部“三会一课”和主题党日活动等规定动作到位。加强对基层党支部的工作指导，布置局队党委工作任务时避免“上下一般粗”，各基层党支部每月向单位领导班子党委上报主题党日活动计划，充分结合各支部生产经营实际，有针对性的开展理论学习、专题研讨，切实推动和解决各支部在改革发展中的难题，实现理论学习与经济工作深度融合。加强对基层党支部工作的监督，注重支部党建工作实效，要求每一次支部的活动，最少要研究和解决一个问题，做到学习教育有收获、问题整改有成效。要求各支部在做好党员教育管理监督的基础上，必须做到宣传群众、组织群众、凝聚群众，把党的基层支部建设成为坚强的战斗堡垒。

（二）直面问题矛盾，破解发展难题

上半年，单位领导班子以主题教育为契机，加强“大调研”活动的深度广度，坚持把检视问题贯穿全队各项工作，通过各级谈心谈话，一线调研，调查问卷，民主生活会查摆问题等多种形式，认真查摆问题，剖析问题根源，制定问题整改清单，对标对表抓落实。

（1）党委统筹协调，从严从实检视问题。由单位领导班子党委牵头，单位领导班子办公室、政工部定期梳理上级文件和工作部署要求，列出文件清单，下发“口袋书”，对照单位领导班子党委会、中心组学习、经营会和贯彻落实要求督促检查，做到文件学习传达无遗漏，工作汇报报告有落实。以“不忘初心、牢记使命”主题教育方案落实为主线，统筹巡视整改“回头看”、不作为不担当专项治理、“扫黑除恶”专项治理等多项工作重点，多次组织党群部门专题研究，以各个方案阶段性工作落实与目标整改，依据各个方案工作进展，集中整体归集到主题教育“十个专项整治工作”问题清单。结合中心工作，查摆单位领导班子产业发展不均衡、能力实力发展慢、企业文化建设弱等问题。主题教育中累计查摆问题18条，对标对表完成整改11条，制定“十个专项整治工作”整改措施49项。

（2）力求实效成果，对标对表解决问题。对查摆出的问题，大单位领导班子主动认领，各职能科室协同配合，基层党支部认真贯彻执行，按照既定整改措施一改到底。落实班子成员全面从严治党“两个清单”工作进度，定期检视，定期督导。将下步工作明确列入单位领导班子本月月度工作重点，以督查督办、进度通报，确保目标任务落实。

在整改过程中，坚持以加强党的政治建设为抓手，以解决党费收缴问题入手，确立单位领导班子党委有错必改、有错必纠的鲜明政治导向；以解决党政责任“一肩挑”入手，解决基层党的建设宽松软问题；以参加基层支部活动，发现并解决政治理论学习与解决实际问题脱节现象问题，将促转型谋发展紧密结合；以深入基层调研，充分发挥基层支部组织力，调动并激发基层员工干事创业积极性问题等；从整顿机关工作作风入手，从会议纪律、工作纪律、人事纪律，工作重点与工作方式等方面，对机关中层干部和重点部门、关键岗位人员进行谈话和普遍提出要求。

坚持以推动中心工作为抓手，确立科学规划产业布局，集中优势兵力，打造经济支柱产业，扶持科技创新产业经营发展思路，着力解决产业发展不均衡问题。确立加快制度建设和人才队伍建设，用创新的思维打造企业核心竞争力，提高企业整体能力实力水平发展思路，着力解决能力实力发展慢问题。确立管理者率先士卒，自我完善和提高，加强企业文化建设，补足企业精神之钙，让“文化”管理在企业发展中释放出巨大的能量发展思路，解决企业文化建设重视不够问题。目前已修订完善制度XX项，安排XX余万元专项资金大力支人才引进、科研投入等实力能力建设工作，组织内、外培训XX次，参训共计XX人次。经全队干部职工共同努力，上半年，单位共新签合同额1.13亿元，同比增长9.9%，结算收入5681万元，同比增长13%，实现利润358.7万元，同比增长26.6%。

坚持以人民为中心的发展思想为抓手，启动和完成单位领导班子单身宿舍改造、一级路修缮、职工活动中心建设、停车场建设、居民楼暖气管网改造、线路改造等民生工程，让职工群众确实提升获得感、幸福感、安全感。同时着力研究解决基层“上面千根线，下在一根针”问题，提出工作改进意见，在达成目标任务基础上，落实“减负年”相关要求，进一步减轻基层工作负担。

（三）划实纪律红线，加强廉政建设

（1）推进源头治理。继续按照《关于深入开展不作为不担当问题专项治理三年工作安排（2018-2020年）》文件要求，结合巡视反馈意见整改落实“再回头看”工作。各单位、各部门、各党支部分别围绕不作为不担当问题等7个方面突出问题进行了自查自纠，形成了全队不作为不担当专项问题清单，制定了整改措施。

（2）筑牢纪律防线。清明节、端午节等关键时间节点开展廉政教育活动。对新提拔的中层干部进行任前廉政谈话，与中层干部、各支部书记、纪检委员围绕落实全面从严治党主体责任进行集体廉政提醒谈话。组织参观宝坻冯家庄党支部，接受廉政教育洗礼。单位领导班子纪委突出抓好廉政党课教育，教育党员干部见贤思齐、转变作风、力戒形式主义官僚主义。

（3）抓好舆论引导。注重抓好舆论阵地，准确把握宣传脉搏，传递廉政好声音，引导全队形成风清气正的舆论氛围。通过单位领导班子网站、单位领导班子报刊通讯，以及公众号信息，及时发布廉政教育类信息20多条。注重典型引路，对在单位领导班子“四个一”板块打造和主题教育中涌现出的先进党支部、干事创业先峰岗、野外生产一线职工学习教育活动进行广泛宣传，激发激励广大干部职工干事创业激情，营造风清气正发展环境，为单位领导班子高质量发展贡献力量。

二、主要问题及努力方向

从上半年总体工作情况看，大单位领导班子团结务实、能干实事的基本面得到普遍认同。对照上半年工作，经过深入总结和深刻反思，主要在三个方面工作有欠缺和不足，下步工作加以努力改进。

（一）主要存在问题

一是干部队伍、人才队伍的建设滞后。

主要表现在机关科室中层干部年龄偏大，工作缺乏创新，工作激情与行动动力不足，存在着依照过去传统经验做事思维，年轻干部的培养考察工作有欠缺，新老交替、工作衔接上仍存在急需弥补的短板。特别是在科技干部人才后续培养和按照局“三个层次专业人才梯队”建设上，还没有形成指导方案与意见，需要下大的力量与功夫。

二是“两手抓、两手都要硬”的力度不够。

新换届的基层党支部班子主要精力放在经营业务工作上，自觉学党建业务、抓党务工作精力不足，主责主业意识还不够强，从严治党的要求没有完全落实到位，对全面从严治党认识虽有所提高但不够深刻，对主体责任、“一岗双责”落实仍有差距，有的支部对于如何抓支部中心工作把握不准，片面认为，支部工作就是组织党员学习，开展党员活动及党员发展等内容；有的党支部理论学习不系统、不深入，结合实际不紧密，造成了政治理论学习与解决实际问题脱节现象。

三是担当意识不够强。

抓具体工作落实上，面上安排的多，深入基层督促检查少，盯办落实不够。提要求多，指导工作少，有针对性的解决个别基层支部高质量高标准开展党内学习和活动的招法不多，造成基层支部党建工作活动载体不多、渠道不宽、成效不好、不够。

四是工作中存在形式主义、官僚主义现象。

有的部门工作凭经验办事、听汇报多、深入实际少，特别是野外一线调查研究不充分，及时发现掌握倾向性、苗头性问题不及时。为基层职工服务的思想还不够，没有沉到基层去主动关心和帮助一线职工。

（二）下步努力方向

一是加强政治建设、思想建设，筑牢信仰之基。

继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，教育党员干部筑牢“四个意识”、坚定“四个自信”、增强“四个服从”、做到“两个维护”。进一步抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育，不断强化理论武装，加强党性修养，不忘初心、牢记使命，以铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律、铁一般的担当，不断补足精神上的“钙”。推动“十个专项整治”问题整改，阶段性有成果，整体上有推进，取得全面性的进步与总体上的效果。按照主题教育要求，高标准开好领导班子民主生活会和党支部组织生活会，发展积极健康的党内政治文化。继续加强廉政教育，扎紧制度的“铁篱笆”，弘扬清正廉洁的表率作用，持续净化单位领导班子政治生态。

二是充分发挥党委政治领导、思想领导、组织领导作用。

强化单位领导班子党委在全队各项工作中的领导作用，坚持党委“把方向、管大局、保落实”总纲，围绕中心工作，就主题教育达成共识的成立科技创新、转型升级、干部培养、改进机关作风四个专项工作领导小组，集中力量进行工作推动，大单位领导班子成员在其中要落实主体责任，相关部门单位参与并落实“一岗双责”责任，群策群力，做好单位领导班子顶层设计，不断丰富和完善单位领导班子“四个一”发展平台，不断加强对工会、团委工作指导，不断加大正面宣传引导力度和企业文化建设高度，坚持民主集中制和“三重一大”制度，为单位领导班子高质量发展提供坚强保障。

三是加强对基层支部工作的监督指导检查，巩固战斗堡垒。

以全面提升支部组织力为重点，继续推动党建和经营工作同布置、同落实、同检查，将支部设置的“一肩挑”真正转化为工作开展的“一肩挑”。继续深化支部分类定级工作及“五好党支部”创建工作，引导支部形成后进赶先进，先进更先进的良好党建氛围，抓好各支部书记年底述职述责述廉及党支部书记考核评价工作。加强党管人才、党管干部工作，抓好“三支队伍”的建设，为单位领导班子党建高质量发展、经济高质量发展提供人的保证。

11.责任落实年开展情况 篇十一

情况工作报告

2011年，我镇党风廉政建设责任制工作在上级党委、政府的正确领导下，在县落实党风廉政建设责任制领导小组办公室的具体指导下，在全镇各党组织的全力配合下，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针，围绕镇党委、镇政府中心工作，深入推进反腐倡廉制度建设，认真贯彻执行党风廉政责任制的各项要求，明确反腐倡廉责任，推进廉政文化建设，全镇党风廉政建设取得好成效，为推进全镇农村发展稳定提供了有力保障。按照**责办„2012‟1号《关于做好2011落实党风廉政建设责任制情况总结工作的通知》文件要求，现将一年来党风廉政责任制执行工作情况总结报告如下：

一、狠抓落实，完善责任体系，认真执行党风廉政建设责任制。抓好党风廉政责任制的贯彻落实，是全面完成党风廉政建设和反腐败各项工作任务的关健。今年初来，镇党委召开专题会议，对全镇党风廉政建设和反腐败工作进行了研究部署，根据全县2011年党风廉政建设工作要点，结合全镇实际对党风廉政建设工作进行及早安排。镇换届选举后，新一届镇党委班子又召开专题会议，再次明确了把党风廉政建设纳入经济社会总体规划，使党风廉政建设放在与中心工作一样的位置，做到同研究、同部署、同落实。

一是层层落实责任制。年初与县纪委签订党风廉政建设工作目标管理责任书后，我镇制定下发了《**镇党委、镇人民政府领导干部党风廉政建设岗位职责》，并与下级党组织签订管理责任书。集体领导与个人分工负责相结合，按照谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实的原则，明确了在抓党风廉政建设中的各项责任目标、责任范围。

二是狠抓学习，认真开展党风党纪教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。在工作实践中，镇党委政府坚持教育为先、预防为主的原则，把党员干部的思想政治教育放在首位。以换届选举为契机，组织党员干部认真学习《建立健全教育、制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、中纪委中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》、《党政领导干部选拔任用条例》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。并且利用正反面典型教材，开展警示教育，不断将学习活动引向深入。通过学习，使党员干部切实增强廉洁从政意识，讲党性、重品行、作表率，永葆党员先进性。

三是健全机制，加强制度建设。进一步修定和完善了镇政府工作制度、群众来信来访工作制度、镇党政办公室工作制度、党风廉政责任制会议制度等，加强干部管理考核，使促进干部作风转变有章可依。

二、围绕中心工作，认真开展监督检查工作，优化经济发展软环境。

对全镇2011经济工作会议确定的工作目标任务落实情况开展了监督检查。从围绕服务全镇中心工作入手，组织开展教育乱收费专项检查，落实“两免一补”政策，督促辖区内的中小学规范资金管理和收费行为；强化“小金库”专项治理，加强对惠农、救灾、“一事一议”等专项资金和农村集体资金、资产、资源管理使用的监督检查，全面推进村财民理镇监管，强化对村集体经济的管理，通过加强对镇政府重点工作监督管理，为完成各项工作任务打下坚定基础。具体抓好以下几项工作：一是以发展经济、农民增收为中心，抓好对各项支农惠农政策落实情况、农业资金发放、使用和管理、农村基础设施建设和扶贫开发等工作的督促检查，促进农村发展、农民增收。二是督促有关部门以解决热点难点问题为重点，在经济社会协调发展中实现和维护群众的根本利益。抓好抗旱救灾物资的监管，确保受灾群众的生产生活水平。三是主动服务，抓好新

型农村合作医疗、农村计划生育家庭奖励扶助金、农村低保金的发放情况的督促检查。四是继续开展教育乱收费督查力度，推进教育事业发展。五是严格依法办事，认真解决征地拆迁中损害群众利益的突出问题。通过开展对以上各项工作的监督检查，全镇广大党员干部都能够认真贯彻执行党的路线方针政策，认真贯彻执行县委、县政府的重大决策部署，自觉落实镇党委、政府的重点工作，认真贯彻落实科学发展观，为经济社会又快又好发展提供保证。

三、转变机关作风，提高办事效率。

我镇把提高行政效能、增强政府公信力作为转变机关作风，切实提高办事效率的重要措施。一是全面推行党务、政务、村（居）务公开。全镇把党务公开作为发扬党内民主、强化党内监督、密切党群干群关系、提高基层党组织执政能力、促进各项工作的重要举措和有效手段，多措并举，精心实施，扎实推进基层党务、政务公开，有效地推进了党的思想作风建设。目前，我镇在大院内新设立了12块醒目的党务、政务公开固定栏，**个村、社区都分别设立了45平方米以上的党务村居务公开栏，各级党组织每季度均按时进行党务、事务公开。同时，为了提高干部廉洁自律意识，做到警钟长鸣、常抓不懈，在镇楼道墙壁及办公室悬挂了10多块廉政警示彩图。今年9月，我镇按照《县政府关于要求做好乡镇政务服务政务公开向基层延伸工作方案的通知》要求，为确保该项工作落到实处，强化措施，切实推进我镇政务服务中心建设工作。一是整合各站办人员、力量，认真落实镇政务中心建设工作。制定方案，规范制度，调配和整理办事大厅，合理设置各服务窗口及配备窗口工作人员，确保中心工作正常运转；二是转变工作作风，提高办事效率。一方面针对干部工作热情不高、群众办事困难这一实际，以服务群众为目标，大胆探索创新，积极创新机制，以创先争优活动为契机在全镇范围内开展“创先争优、转变作风、提高效能”作风建设活动，要求全镇干部职工务必规范行政行为，提高办事效率，廉洁从政。

第二方面是提高服务意识，为群众提供便捷服务，在设立的各办事窗口，严格遵循制定的首问责任制、服务承诺制、限时办结制等十项制度，严格实行责任追究，实行一站式办结的服务体系。切实解决了群众办事“门难进、人难找、脸难看、事难办”的现象，切实提高了办事效率。三是加强干部管理。针对机关干部人浮于事的问题，设岗定责，加强制度建设，严格按制定的《**镇政府干部职工工作制度》，加强对镇、村干部队伍管理，坚持和完善政务公开、首问责任、承诺办理、一次性告知、限时办结等办事制度。通过采取一系列行之有效的措施，全镇机关作风明显好转，党务、政务信息逐步公开透明，工作效率和服务水平进一步提升。

四、深入开展专项治理，坚决纠正损害群众利益的不正之风。坚决纠治群众反映强烈、矛盾突出的热点、难点问题。配合有关部门加强监督检查，重点解决强农惠农资金、医疗卫生、计划生育和学校收费等方面关乎群众切身利益的问题。协调有关部门加强对各项农民补贴款到位情况的专项检查，加强审计和财政监督。认真落实纠风工作责任制，加强部门和行业作风建设，查处侵害农民利益问题。2011年，全镇共接到群众来信来访52件（次），其中镇信访办接访16件次，上级交办3件次，村（社区）接访33次，妥善处理（答复）解决48件（次），处理（答复）解决率达90%；严肃查处农村基层党员违纪违法案1起，已于9月份结案，进一步维护党纪国法的严肃性。做到了件件办理有着落，事事落实有回音，得到了群众的高度赞扬。

五、深化反腐倡廉宣传教育，增强党员干部廉洁自律意识。以党性党风党纪教育为重点，加强对党员干部理想信念和廉洁从政教育。组织党员干部及时参加廉政教育培训，使廉政教育、警示教育实现制度化、经常化。通过经常性教育，使党员干部在服务群众中增强法规意识、政策意识和依法办事、按政策制度办事的意识。一是利用镇、村两级“廉政课堂”开展党纪国法、政治理论、十七大、十七届四中、五中、六中全会及科学发展观学习教育活动等学习培训12期，受教育农村基层党员干部达1000多人次；二是继续开展党员“廉政文化传播中心户”活动，深化传播廉政文化、收集社情民意和诉求、实施廉政监督等，宣传教育辐射带动了上千名群众。三是推行班子领导成员轮流上廉政党课。先后组织村（社区）“两委”干部和镇干部职工学习了十七届中央纪委第三次全会精神、十七届四中、五中、六中全会、《廉政准则》等为内容的廉政党课9课（场次）。四是不断深入廉政教育，促进领导干部廉洁从政。观看了《钟世才同志先进事迹》、《北极雪》等廉政电教片，极力陶冶党员领导干部的为政情操。此外，我镇还以**社区、**村**屯为廉政文化建设试点为示范，组织开展了廉政文化进机关、进农村、进社区、进学校、进家庭活动，让廉政文化建设在全镇铺开，使廉政建设工作关口前移，延伸反腐倡廉工作触角，扩大党风廉政宣传教育的覆盖面和影响力，营造出了爱廉、崇廉、尚廉、守廉的农村党风廉政建设氛围。

总观我镇一年来的党风廉政责任制工作，在反腐倡廉、学习教育、源头治理等方面做了大量工作，也取得了一定的成绩。但部分干部职工存在厌倦情绪，工作积极性有待加强。对这些存在的不足与问题，下一步我们将采取有力措施，创新工作思路，切实抓好整改，不断加强党员干部队伍建设，进一步深化党风廉政建设工作，为全镇经济社会的又好又快发展提供坚强有力的纪律保证。

中共**镇委员会