环境信访工作汇报

环境信访工作汇报（精选13篇）

1.环境信访工作汇报 篇一

水环境治理项目，在县环保局的指导下，镇党委、政府正确领导下和支持下,强势启动，强化治理，圆满完成了水环境整治各项任务，水环境整治主要做了以下方面的工作：

一、狠抓宣传

利用广播和多次召开水污染整治工作会议，签订整治目标责任书，对河水污染彻底整治，凡是排入河中的污染物必须进行治理，有效确保了畜禽养殖污水不能直接排入河中。

二、项目实施情况

1、安装污水管网20xx米;

2、做化粪池10个。

三、项目实施措施

1.加强组织领导，健全工作机构。

切实加强对水环境治理项目建设的组织领导，加快建设步伐，成立以镇长为组长、副镇长为副组长，财政所所长、国土干部，农业服务中心主任，党政办主任为成员的项目领导小组，协调、指导和督促项目建设工作。

2.强化质量管理，加快工程进度

严格实行项目法人制、工程监理制和合同管理制，确保项目建设质量和资金的合理使用，做到高标准设计、高质量施工，倒排工期，抢抓进度，确保工程全面完成了任务。

四、项目实施成效

水环境整治项目治理后，可保证场镇居民的饮用水安全，同时周边群众生产生活用水得到极大的改善，创造良好的水环境，为永定的经济发展奠定了坚实的基础，促进永定社会更加和谐稳定。

2.环境信访工作汇报 篇二

POSITION:Staff writer

姓名:欧内斯特·海明威

职位:撰稿人

WHAT HAS BEEN GOINGWELL?

EMPLOYEE:The days are long, the work is shallow, and the only piece of mine that went“viral”this year was 27 Kick-Butt Things You Learn When You Catch a Marlin.

MANAGER’S COMMENTS:Though 27 Kick-Butt Things You Learn When You Catch a Marlinwas an unexpected triumph Ernest isn’t working to the standard achieved by other Buzz Feed writers.His 18 Things You Know Only If You’re Ernest Hemingway is our lowest-performing piece o content since we launched nine years ago;202 people have read it, and I know that three of these were Ernest on different devices Only 612 have read Buy My Novel For Whom the Bell Tolls, and most of this traffic came from Japan as the result of a technica glitch.And 14 Hats I Wore WhileWriting A Farewell to Arms significantly underperformed, as did31 Lions I Still Really Need to Catch and the interactive quiz Can You Guess Where Ernest Hemingway’s Pen Is?In retrospect, I’m not sure why I commissioned these.

有哪些进展还不错的事?

员工:工作日太长, 工作太简单, 我今年唯一一篇走红的文章是《抓到大枪鱼教会你的27个惊爆事实》。

经理的注释:这篇文章能火起来纯属意外。海明威的工作还未达到我们其他作者的工作标准。他那篇《海明威才知道的18件事》是我们网站创办9年来表现最差的文章;只有202个人读过, 而且其中3个还是他自己用不同的设备登录阅读而产生的。《来买我的小说〈丧钟为谁而鸣〉》只有612个人读过, 因为技术故障, 大多数点击量还是来自日本的。他的《写〈永别了武器〉时我戴的14顶帽子》《我还要去捕31头狮子》, 以及互动小测验《猜猜海明威的笔在哪里》都一样, 差劲透了。回想起来, 我都不知道为什么要发这些文章。

WHAT HAS BEEN GOINGLESS WELL?

EMPLOYEE:This job blights me like a sore tooth, and our audience is vapid, and the majority of our content is vapid.Most of my pieces running to more than16, 000 words are shortened, and they are stripped of their integrity and filled with infernal“memes”.Iam told I ought to be more active on social media.I see no reason why these cretins ought to be allowed to read my writing for free.

MANAGER’S COMMENTS:Ernest still struggles to understand that our audience does not pay to read our website.He isconfused whenever I remind him that we are not a print publication.He is frequently surly, hungover, and verbally abusive, especially in morning meetings.It has not escaped my attention that he has reported to work drunk on dozens of occasions and that sometimes he simply lies under his desk for hours.Ernest refuses to publish picture roundups, claiming that they are beneath him and that they“dull the intellect.”When shown statistics on how well these pieces perform, he tends to make offensive comments about the“fo ols”who write them.

哪些事进展不太好?

员工:这工作就像牙痛, 让我备受折磨, 而且读者很无趣, 大多数文章也很无趣。我大多数超过16000字的文章都被缩短, 抽去了精髓, 填之以什么可恶的“文化基因”。他们跟我说要多使用社交媒体。我不懂为什么要让那些白痴免费看我的文章。

经理的注释:海明威还不知道我们网站的读者是不用付费的。每次我告诉他, 我们不是一家印刷媒体, 他都很不解。他总是闷闷不乐, 宿醉未醒, 语言粗鲁, 开早会时尤其如此。我注意到他好几次醉醺醺地来上班, 有时甚至在办公桌下一躺就是几个小时。海明威不愿发布图片盘点, 说做这个太屈才, “有损智商”。当我给他看数据, 告诉他这些内容有多火时, 他就会出言不逊, 说那些作者是傻瓜。

HOW IS THE MORALEAROUND YOU?

EMPLOYEE:My fellow work-ers seem to be having no shortage of LOL, but I find this flippant atmosphere unhelpful to fine writing.I prefer to wear headphones and listen to a recording of men cutting wood in a forest.The forest is wet, and the men are fine workers.The free Buzz Feed coffee is a bonus, of course.Fortifies thespirit.Keeps the voices at bay.

MANAGER’S COMMENTS:Ernest regularly threatens to damage team morale, ignoring his colleagues in order to listen to his headphones.He does not realize that often the rest of the office is able to hear what he is listening to because he has not plugged in his headphones correctly.

这里的工作氛围怎么样?

员工:我的同事有事没事就喜欢哈哈大笑, 我觉得这种轻浮的氛围不利我专心写作。我喜欢戴副耳机, 听林子里人们砍树的录音。可以想象潮湿的树林里, 伐木工人卖力地工作。当然Buzz Feed的咖啡也不错, 能振作精神, 不让周围的声音影响我, 算个小福利吧。

经理的注释:海明威总想破坏我们的团队士气, 忽略他的同事, 只顾听耳机。他并不知道别人都能听到他听的东西, 因为他的耳机没插好。

HOW DO YOU FEEL YOUCOULD IMPROVE YOUR WO-RK?

EMPLOYEE:The responsibility lies not with me but with Buzz Feed.My work is strong, and my hands write good words.When I pitch about my experiences hunting lions in Africa, I am told that some“cute baby lion pics”would be“more likely to get500K clicks”.

MANAGER’S COMMENTS:Ernest is pitching increasingly bleak pieces, most of which about alcoholism, lions, or writing alone in a shed.

你认为该怎样改进你的工作?

员工:这不是我的事, 这是公司的责任。我工作能力强, 写的文章也很棒。当我写到在非洲猎狮子的事时, 他们说弄一些“可爱的小狮子图片”更有可能获得50万点击量。

经理的注释:海明威写的都是些无聊的东西, 像什么喝酒啦, 狮子啦, 在小棚子里写作啦什么的。

IS THERE ANYTHING THECOMPANY CAN DO TO HELPYOU?

EMPLOYEE:I should like a pay raise and a bigger chair, and I should like my bouts of inebriation to pass unremarked upon.

MA NAGER’S COMMENTS:For the benefit of both Ernest and the company, my advice is that his contract be terminated forthwith.

公司怎么做能帮助你?

员工:我想要加薪, 要一把更大的椅子, 也希望别人在我喝醉的时候不要来管我。

经理的注释:为了员工和公司着想, 我建议立刻解除和海明威的合同。

译者注:

本文选自2016年4月的美国《读者文摘》 (Reader's Digest) , 稍有删改。

3.代表审议莫汇报工作 篇三

“请您不要汇报工作了，发言要开门见山、言之有物、言简意赅。”这是发生在2013年初某省人代会小组审议时的一幕。黑龙江省人大常委会《法治》杂志社曹众撰文说，大庭广众之下的这句直言不讳，很令对方尴尬，却又是难以“割舍”的实情。人大会议是国家权力机关的政治盛会，事关国计民生，事关通盘全局。会议中的审议效率弥足珍贵，其低下乃至缺失，不仅会降低国家权力机关在人民群众中的威望，更会给社会发展带来制度性诟病。尤其是在逐步端正和改进会风、文风的今天，代表审议更应该讲求效率，“汇报工作”显然与“效率”背道而驰。当前在大会发言或分组审议中，代表按照职位高低顺序来发言较为常见，发言内容也往往是“三部曲”：先介绍本职工作，随后讲成绩，最后谈打算。这样的老套路与工作汇报毫无差别。此外，歌功颂德，阿谀奉承；宣传企业，突出个人；正确废话，言之无物……这般发言也明显背离了会议主题，影响了审议效率，降低了监督实效。怎样予以更为实效性的扭转，从地方到中央，各级国家权力机关都在砥砺前行。近几年，有地方把审议贯穿于常委会的会前、会中、会后全过程，充分发挥“审议卡”的优势，以备议、审议、补议拓展审议程序，提高了审议质量。所谓“审议卡”，就是审议发言提纲，也是审议发言不妥、不及时的书面修正和补充，还可以是未能参加会议时审议意见的书面呈送。它的应用，弥补了审议时间紧张、不充分的问题；弥补了碍于情面、审议不深不透的问题；弥补了发言随意性大、浪费审议时间的问题。从明确发言规则以提高议事质量，到规定发言时间确保议事不跑题，再到列席人员范围的进一步扩大……在全国人大及其常委会近些年对其议事规则的修改细节中，无不彰显出充分利用有效时间，更加科学、务实地开好人大会议，始终是国家最高权力机关孜孜不倦的追求。只有充分发扬民主，广开思路言路；只有秉承人民利益，为民仗义执言；只有坚持实事求是，敢于直面症结；只有深入调查研究，言之有据……这样的代表审议，才能对得起人民的选举，负得起人民的重托，经得起历史的检验。代表审议想说说不好，是水平问题；会说没说上，是设计问题；能审不认真审，则是思想问题。代表审议中的一分一秒、一点一滴、一言一行都关乎人民的安康与福祉，请您珍惜效率，莫再汇报工作。

（作者单位：黑龙江省人大常委会）

4.环境保护工作汇报 篇四

关于**县环境保护工作的报告

市政府：

今年以来，我县环保工作在市委、市政府的正确领导和市局的精心指导下，以科学发展观为指导，紧扣目标责任书的各项指标，理清思路、强化责任、健全制度、切实有效履行监督管理职责，凝心聚力狠抓各项任务的落实，使我县环境保护工作得到了阶段性明显成效。在具体工作中，我们重点抓了以下五个方面：1

一是强化组织领导，健全管理机制。县政府始终把搞好环保工作作为促进经济社会全面、协调、可持续发展的有力举措，与经济工作同安排、同部署、同落实，先后召开全县环保工作会议、城乡环境综合治理会议、污染源限期治理督查等会议，研究部署环保工作，明确任务、阶段重点、落实措施。先后制定下发了《关于建立健全环境保护约束激励机制的意见》、《**县2010年主要污染物减排计划》和《**县限期治理项目计划》等文件，将环保工作纳入乡镇部门重要议事日程，把环境质量、污染减排、环境管理、环保项目实施作为衡量乡镇、部门工作业绩的重要指标。全面推行环境保护目标责任管理和环境质量行政领导责任制，县政府与各乡镇及环保部门、环保部门与各乡镇分别签订“双向”管理责任书，把落实属地责任，实施依法监管作为考核乡镇、部门工作成效的重要依据，分解任务，细化指标，强化措施、全力落实，形成了一级抓一级、层层抓落实的环保工作抓管格局。特别是今年县上依据全市机构改革会议要求，将环保局列入县政府工作部门，进一步理顺了环保部门的执法主体地位，为环保部门开展执法工作奠定了基础。

二是落实抓管措施，提升环境质量。坚持措施法规齐上，治理建设齐抓，全面落实“减、审、治、建”四项措施，切实提升环境综合管理水平。“减”即抓好污染物减排。切实加强污染减排管理，对已关停的恒强铅锌冶炼、阳光纸厂、党家制浆厂，盯紧看牢，严防“死灰复燃”。结合经济结构调整和产业优化升级，狠抓污染减排限期治理项目实施，完成了县城垃圾填埋场和县城

东区集中供热工程各项建设任务，顺利通过省、市验收，县城污水处理厂完成前期论证工作；通过新建农村沼气池2000座，完成削减化学需氧量78.85吨，年削减率2.65%，累计削减率11.83%；通过实施东区集中供热工程，拆除20台常压锅炉，减排二氧化硫32吨，年削减率3.1%，累计削减率12.62%。“审”即抓好建设项目环评审查。全面落实环境影响评价和“三同时”制度，对县城工业园区、**煤电化工产业集中区依法进行了环境影响评价，努力从源头上控制新污染源产生和破坏生态行为。严格落实国家产业政策，县域内无高耗能、高污染企业。办理非工建设项目环境影响登记表68份，申报批环境影响报告书（表）7份，环评和“三同时”执行率均达到100%。着力加强饮用水源地监管，全面落实饮用水源保护的机构、人员、经费和措施，取缔保护区内一切排污口。严把项目审批关，坚决禁止在饮用水源区新上与供水无关的建设项目，严防地表水污染。“治”即抓好城区环境综合整治。组织开展了县城环境综合整治月活动，加大对燃煤、噪声、扬尘、固体废弃物、废水等污染物排放查处力度，切实解决油烟污染和噪声扰民等关系人民群众利益的热点环境问题。积极开展环保专项行动、危险化学品调查、夜间环境噪声污染治理、“两考”期间噪声管理等专项治理活动，严肃查处建筑工地、娱乐、商业网点环境噪声违法违纪案件24起。结案率达到100%。“建”即加强重点环保项目建设。坚持把环保项目建设作为提高环保工作水平、促进可持续发展的一项重要任务，采

取向上争取一部分、自筹解决一部分、财政配套一部分的办法，切实加大环保投资力度，组织实施县城垃圾处理场、**镇中巷村农村环境综合治理、沼气池建设等环境污染治理项目5个，实施县城垃圾收运设备配套、县城硬化、亮化及北沟休闲生态建设等城市环境综合整治项目3个，完成投资1200万元。同时积极向上争取中央农村环境综合整治“以奖代补”项目1个，省级环保专项治理项目2个，环境监测及执法能力建设项目1个，不断夯实环境事业发展的硬件基础。

三是实施环境整治，改善农村人居环境。继续贯彻全市农村环境综合整治华池现场会议精神，结合新农村建设，着力实施旧村改造和新村建设，编制完成了***等35个村的村庄建设规划，开工建设小康农宅28处418户，实施旧村改造30处。今年4月，以正周路为重点，积极实施文明一条线创建活动，深入开展了以治理“脏、乱、差”为主要内容的村容村貌整治活动，着力整治道路沿线垃圾、麦草、秸秆的乱堆乱放问题，组织群众彻底清理村组巷道及房前屋后的“三坑”、“四堆”，清除门前乱搭亭棚现象，集中焚烧、填埋病死或不明原因死亡禽畜尸体、粪便，拾捡乡村道路、田间地头、集贸市场、铺面摊前的废旧地膜、塑料袋、包装袋、饮料盒等环境污染物，通过集中整治，全县累计清运垃圾3000多方，清理公路沿线土堆、草堆、粪堆15万方，清理路障140多公里，建设简易垃圾填埋点6个，购置和建设垃圾桶（仓）610个，（对40多处垃圾、粪便堆积地采取填埋等方

法进行无害化处理），逐步建立农户收集、村组运输、乡镇处理的垃圾处理机制。至目前，全县各村硬化道路358公里、绿化8500平方米，农村基本达到了户户清洁、处处卫生的要求。***等70%的村庄达到省、市级生态村或市、县环境一类村庄标准。

四是加强油煤监管，提高生态环境水平。对今年新开7口石油探井，严格落实井位审批、土地许可、现场监督、污染消除、完工验收“五到县”管理机制，全面加强泥浆无害化处置管理，坚持技术要求，现场监督到位，责任到人，定期巡查，规范验收。对复耕后的井场严格登记，装订存档。针对**煤田核桃峪煤矿在建设过程中地下废水直排的违法违纪行为，及时落实各项环保措施，全面加强环境监管，有效促进矿井开发规范科学开采。五是开展宣传教育，增强全民环保意识。县上将环境宣传教育工作作为环保工作的重中之重，多次召开班子会议安排部署，先后制定下发《**县环保局环境宣传教育安排意见》、《**县环保局精神文明建设安排意见》、《2010年绿色学校创建工作安排意见》等文件规定，5月份编印了《环境保护知识宣传手册》发放等宣传资料1.8万余份，“六〃五”世界环境日期间，在县城正街十字街四周设立环境宣传教育咨询点4个，悬挂横幅20多条，受询群众5600多人。在周家初中召开了有2300多名师生参加的全县环境宣传教育报告大会，为广大师生作了主题报告，编排演出环保节目5个，赠送师生《环境保护知识宣传手册》2000多本。在调令关森林公园召开了子午岭自然保护环境宣传教育座谈会，代

颁了省级环境教育基地奖牌，全年创建市级绿色学校9所，县级绿色学校5所，并举办了“**县中秋环保书画展”，通过举办宣传活动，使环保理念逐步深入人心。

5.创建无烟环境工作汇报 篇五

为认真履行世界卫生组织《烟草控制框架公约》，全面贯彻落实《2012年XX市室内公共场所和工作场所禁止吸烟实施方案》要求，对本单位创建“无吸烟单位工作”进行全面自查自评，结合本单位实际开展的一系列创建活动，形成单位全面禁烟工作总结。汇报如下：

我单位将创建无烟环境工作摆上重要的议事日程，加强组织领导，强化宣传动员，完善措施落实，严格督查考核，并取得了较大成效。首先我单位加强领导，明确职责：本单位成立职责明确的控烟领导小组，并根据人事变动及时调整，由单位主要领导担任组长，成员由各部门负责人组成，下设办公室、办公室下辖督导组、宣传培训组、巡查员。各部门有明确的控烟工作职责。各部门负责人为控烟工作第一责任人，负责本部门的控烟巡查。单位将控烟工作纳入本单位的工作计划并有资金保障。在此基础上我们认真做好以下工作：

一、完善制度，强化管理：

根据本单位实际情况制定“XX社区无烟环境实施方案”，制定“XX社区控制吸烟规定”，有明确的控烟考评制度，单位领导成员带头不吸烟，单位有控烟考评奖惩制度，有控烟考评奖惩标准，有控烟考评奖惩记录。

二、工作内容与实施：

1、无烟环境布置：单位的大厅、走廊、办公室、厕所、楼梯等五类区域都有明显的禁烟标识，单位室内场所完全禁止吸烟。设置室外吸烟区，且远离密集人群和必经通道，有明显的引导标识。

2、控烟监督巡查：单位设有控烟监督员和巡查员：控烟监督员和巡查员有进行相关培训，并有培训纪录。有控烟监督和巡查相关工作记录。

3、控烟宣传教育：召开动员大会，由单位主任在大会上传达《2012年XX市室内公共场所和工作场所禁止吸烟实施方案》要求，明确了创建无烟环境的重大意义，明确单位控烟工作职责。由中心副主任对全体人员进行控烟宣传及知识培训，相关工作人员对职工发放控烟手册，为吸烟者介绍吸烟的危害性与戒烟方法、技巧等。在单位１楼大厅摆放禁烟宣传资料供职工和来访群众取阅。通过单位网站和OA系统宣传控烟知识。定期在宣传栏出版控烟知识专栏。每年开展大众控烟宣传活动2场以上；配合我区爱卫办，积极加强部门协作，全面推行室内公共场所和工作场所全面禁止吸烟。

4、控烟劝阻：制定控烟劝阻相关制定，并对职工进行控烟劝阻技术及烟草危害健康知识培训，有劝阻工作相关纪录。为员工提供戒烟帮助，掌握机构所有员工吸烟情况为员工提供戒烟服务。

5、本机构充分认识到烟草使用对人的生命及健康造成的严重危害，及烟草广告、促销和赞助对社会公众、特别是对青少年造成的误导和负面影响。为推进履行世界卫生组织《烟草控制框架公约》，保护青少年免受烟草危害，创建文明、和谐的社会环境，我们积极响应拒绝烟草广告、促销和赞助的号召，签署“拒绝烟草广告、促销和赞助承诺书”。

三、取得的成效：

1、通过创建工作的一系列措施，本单位实现办公场所全面控烟，吸烟者也逐渐减少了吸烟量并自觉在办公场所、公共场所不吸烟。通过禁烟宣传，增强了群众自觉遵守禁烟条例的意识和信念。如外来吸烟者在看到本单位禁烟警示牌后，会主动熄灭香烟。本单位工作人员见有人吸烟或递烟都会礼貌地劝阻，耐心地解释，并得到对方的理解和支持。

自开展创建活动以来，我单位虽然做了许多细致的工作，但离全面禁烟的要求还有差距，如仍有少数吸烟者无法彻底戒烟。通过开展创建活动，我们深深的体会到，开展“无吸烟单位”创建活动，为职工提供一个良好的工作环境，也为服务对象提供了一个良好的服务环境，单位的精神文明水平也得到了提升。同时，创建活动作为一项培养健康生活方式、惠及全社会的公益活动，需要我们长期不懈的努力。我们将更加积极地投身到创建活动中去，在控烟工作中发挥示范带头作用，为推动全社会的控烟工作贡献力量。

6.环境保护工作汇报 篇六

尊敬的主任、各位副主任、各位代表，大家好：

近两年，我县环保工作在县委、县政府和上级环保部门的领导下，在县人大、县政协的监督和支持下，坚持以党的十八大精神和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，坚持污染防治、生态保护并重的方针，在推进全县社会经济发展中不断解决各类环境问题，有力地推进了我县社会经济既快又好地发展，提高了全社会的环境意识和环境道德素质，保障了人民群众的身体健康，xx年度，我县环境质量总体较上年有所改善，县域内主要河道水质保持稳定，基本达到国家地表水Ⅲ类水域标准，城区大气环境质量基本达到国家二级标准，城区声环境质量达到国家相应功能区标准。xx年在全市环保工作年终目标考核中进入前十名，成为先进单位。现就我县环保工作汇报如下：

一、近两年主要工作情况

(一)污染防治和生态保护取得新突破

1、水环境综合整治工作稳步推进

——高度重视饮用水源保护工作。我县地处成都市上游，县域内柏条河、徐堰河为成都市自来水六厂取水源，担负着全市80%以上的供水量，流经我县的府河、蒲阳河、毗河又是成都市自来水二厂、五厂、铁路水厂和青白江区、新都区自来水厂的上游，水源保护区范围涉及全县一半以上的镇，水环境质量好坏直接影响着成都市区和下游地区的饮用水安全。由于特殊的地理位置，我局将水源保护和水污染治理作为重要工作任务，认真贯彻实施《中华人民共和国水污染防治法》，省、市《饮用水源保护条例》等法律法规。加强监管、认真治理，保证了饮用水源水质。一是配合林业、水务等部门和镇加强了水源保护区生态环境建设，在xx年实施徐堰河两岸宽50米，长5.2公里生态防护林的基础上对县域内主干河道进行了综合整治和植绿。从xx年到现在，我县共投入资金余万元用于水源保护区生态防护工程和相关河道两侧改水改厕等工程建设;二是编制完成了《郫县小流域污染防治规划》，对凤凰河上游安靖镇茅草堰左支、杨泗堰、东风渠、犀浦镇杨柳堰上游等小流域进行综合整治;三是加强了水源保护区环境管理，成立了污染事故应急处理工作小组，负责县域内突发性应急处置工作，会同计发、水务等部门加强了对饮用水水源保护区周边排污单位的监督检查，建立定期巡查制度，确定了专人负责，增加对水质的监测频次，及时掌握水质状况。

——企业水污染防治力度加大，污染趋势得到缓解。近年来，为不断削减污染排放总量，有效改善水环境质量，确保重点排污单位达标排放，我局积极开展水环境现状调查工作，摸清排污现状，分析水质状况，制定水污染防治应急预案，对30个重点污染源加强了管理。大王酿造有限公司、勃克啤酒有限公司、宁康纸业有限公司等9家企业落实了在线监控或在线监测，实现了省、市、县三级数据传输。今年又对2家超标排污企业下达了限期治理通知书。县级医院、团结镇卫生院等医疗单位配套完善了废水处理设施。全县近两年污染治理投入达到1700余万元，通过治理，全县主要污染物排放总量得到削减，为新引进项目提供了环境容量。

——努力加大环保基础设施投入，确保出境断面水质达标。近两年，我县结合旧城改造，政府投入约5400万元，完成了城区主要街道雨污分流工程，城区其它范围的雨污分流工程和成都现代工业港北片区排污工程正在加紧实施;污水处理厂建设正在积极推进，预计在xx年4月建成投入营运，目前已完成选址、论证、地勘、拆迁和环评工作;重点镇污水处理工程也在加紧规划和建设，今年内将开工建设。

2、大气环境质量明显改善

为改善我县大气环境质量，我局配合相关部门，一是大力推广清洁能源，近两年，共有126家三产服务企业和摊点完成了炉灶改造，47家超标排放废气、粉尘的单位得到了整治。建成了郫筒镇7.2平方公里和犀浦镇5.0平方公里烟尘控制区。今年共有9家企业列入市、县限期治理，进行烟尘整治。二是加强了对建设工地和拆迁工地的环境管理，大多数建设工地和拆迁工地实行了打围和湿法作业，城镇市容卫生清扫，由主要靠人工作业向以机械吸附、湿法冲洗为主的方式转变，有效防止了扬尘污染。三是持续认真地开展了秸秆禁烧工作，全县近两年共处理59起违法焚烧事件，没有发生大面积露天焚烧秸秆的事件，极大地缓解了我县大小两春期间的空气质量压力，禁烧工作受到了市委、市政府的表扬。

3、噪声污染整治成效显著

为加强我县城镇噪声污染管理，县政府于xx年印发了《关于加强城镇环境噪声管理工作的通知》，进一步明确了相关单位的工作职责，有力地推进了全县噪声防治工作。至底，我县共建成郫筒镇7.2平方公里，犀浦镇4.7平方公里噪声达标区。我局与相关部门紧密配合，将噪声污染投诉集中的郫筒镇、犀浦镇、红光镇、唐昌镇103家噪声排放单位纳入了日常管理，制定和落实了噪声整治工作方案，重点对郫筒镇和平街、红光镇西华大学周边噪声扰民区域进行了集中整治，对48家建筑工地、44家歌舞厅下达限期整改通知，对6家工业企业下达了限期治理决定。通过整治，排污单位噪声排放符合相应功能区场界和厂界噪声排放标准要求。在中、高考禁噪期间，我局还加大了对学校及考生住宿周边地区的噪声整治，对噪声投诉进行了及时妥善处理，给全县学生创造了一个安静的学习、考试环境。

4、固体废弃物管理趋于规范

过去两年，我县加大了投入，建立健全了城镇生活垃圾清运制度，我县垃圾处理厂日处理量超过200吨，各类生活垃圾得到了无害化处理。海诺尔郫县城镇生活垃圾处理厂扩容工程正在抓紧建设，处理能力将由日处理200吨扩大到400吨。为确保环境安全，我局与相关部门一起开展了医疗单位和工业企业危险废物排污申报登记工作，督促产生固危废的单位落实各项环保管理制度，加强危险废物暂存场地管理，严格执行了危险废物转移联单制度。全县工业危险废弃物处理符合要求，医疗废物全部交由市危废处理中心和龙泉特种垃圾场集中处理，处理率达到100%。

5、农村生态环境质量逐步改善

7.环境信访工作汇报 篇七

如何在新形势下, 紧密结合学校实际, 找准党建工作与教书育人工作的结合点, 进一步加强学校党员队伍建设, 更好地发挥党支部战斗堡垒作用和党员教师的先锋模范作用?2012年春, 结合学校改革与发展实际, 学校党支部在认真分析生源及发展现状的基础上, 全面启动了“爱在南山·践行师德”党建品牌创建工作, 以“争提帮扶”为抓手, 积极整合学校思想道德文化资源, 整体建构师德教育新框架。其中“爱在南山·护绿行动”以面向学生、关爱学生、服务学生的特点成为了我校党支部“爱在南山·践行师德”党建品牌活动中一道最为亮丽的风景线。

一、护绿行动, 构建绿色屏障

作为一所“立足乡村, 面向新城”的学校, 我校外来务工人员子女已达到在校生数60%以上。因思想观念和家庭条件所限, 家长大都忙于生计, 很少对孩子学习上的关注与指导, 更难以顾及孩子兴趣爱好、个性特长的培养。部分家庭还存在子女多, 家庭负担重, 无稳定收入等现实问题。

为了帮助这部分孩子的健康成长, 我校党员和部分“爱心教师”组成了“护绿小队”, 为了全面了解学生的现状, 学校党支部首先发动每班寻找特殊家庭的学生, 包括:品行优良, 好学上进, 但家庭困难的学生;家庭经济困难, 父母抚养能力较弱的学生;还关注部分因特殊原因, 造成的心理、生理上存在异常的学生。通过调查, 建起了学校动态的需帮扶学生资料库, 为支部有针对性地开展帮扶工作奠定了基础。

二、爱心活动, 铺设绿色之路

“护绿小队”以“播下一份爱心, 收获绿色希望”为活动宗旨, 不断创新活动形式, 将帮扶活动落到实处, 为孩子们健康成长铺设了一条绿色发展之路。

为了保证“护绿行动”的常态开展, 学校党支部提出“五个一”活动要求。要求每位党员在日常生活中, 和结对学生“每天查看一次作业, 每周谈一次心, 每月家访一次, 每学期爱心捐赠一次, 每年带孩子外出游玩一次。”从思想上解惑、生活上资助、学习上帮助提高这三个方面全面关心结对学生的成长。

2012年6月1日, 学校隆重举行了“爱在南山·护绿行动”启动仪式。润州区教育局党委书记夏兴政、教育科科长卢金文、周鸿和官塘桥街道的有关领导出席了启动仪式。

在仪式上, 每个党员教师与自己结对的学生牵手而坐, 当孩子们收到老师送出的节日礼物———散发出油墨清香的书籍时深受感动。从孩子们一双双清澈透明的眼睛里, 结对的党员老师读到了满满的欣慰和沉甸甸的担当。

从那时开始, 孩子们收到的不仅是一本书, 一只书包这些可见的帮助, 更收到了党员、爱心教师们对他们一份持续的、温暖的关爱。二 (2) 班小谷同学患上了再生性障碍性贫血这不仅牵动着父母的心, 更牵动着我们全校师生的心, 在全校师生的共同努力下, 我们很快筹集到了爱心款近10000元。由小谷同学的结对老师范优宝校长将这充满爱心的一万元捐款, 送到了家长手中。如今, 在全体师生的关心、爱护下, 小谷同学已经战胜病魔, 重返学校学习。

护绿活动开展一年多来, 各类孩子在党员教师有的放矢的关心和帮助下健康成长, 切切实实的帮扶让这些孩子们释放了心灵的重负, 解开了心中的郁结, 绽开了久违的笑容。通过党员教师的身体力行, 南山文化的精髓———“厚重有情义”已经深深融入孩子们幼小的心田。

三、用心呵护, 实现绿色之梦

随着党的十八大胜利召开, 一幅“美丽中国?中国梦”的绚丽画卷展现在我们面前, “中国梦”道出了13亿中国人民在追求幸福征途中的心声和愿景。2013年3月, “护绿行动·助梦篇”又掀起了我校“护绿行动”的新高潮。党支部组织开展了“中国梦·儿时梦·未来梦”系列活动, 首先组织孩子们听老师讲述自己儿时的梦想, 以及如何为了梦想而努力奋斗的故事, 以激励孩子们奋发向上。再让孩子们讲述自己的理想———未来之梦, 每位结对教师仔细倾听, 鼓励他们持之以恒, 共同努力将自己的理想变为美好现实。此活动的开展, 有效地促进了教师进一步关爱学生、尊重学生、鼓励学生, 使每一位学生都能享受到阳光般的温暖, 感受到家一样的温馨。作为“护绿小队”的每位党员都认识到让每位学生沐浴在阳光里, 不仅仅是我们一种理想、一种理念而更应该是一种追求, 一种行为和一种使命。

四、真爱无言, 启航绿色之舟

我们帮扶的孩子在健康成长, 学习进步, 感受到师爱和学校大家庭的温暖, 不仅学会了学习、生活, 更学会了做人。我们的结对党员身心也受到了洗礼, 原来我们的关心可以改变孩子这么多。更可喜的是, 我们的行动正在潜移默化地带动着更多的教师、社会爱心人士加入。目前, 我校“护绿小队”队伍已从原来的10名成员发展到了30名成员。不仅支部党员播撒爱心, 而且带动越来越多的教师和社会爱心人士也主动加入这支队伍中来。“爱心午餐”为家庭困难的孩子提供热腾腾的免费爱心午餐;“护绿基地”为更多的孩子提供活动锻炼的场所, 家长志愿者的“护学岗”活动更是真正实现了学校、家庭、社会的三者联动……

“护绿小队”成员以护绿为起点, 在各个岗位都勇于担当, 发挥先锋模范作用, 树立起新时期教师良好形象, 大大提升了学校党组织和全体教师在家长心目中和社会上的美誉度, 他们真心关爱每一个孩子, 通过护绿行动, 彰显出学校“浸润南山文化, 共建生态校园”的办学特色, 不仅让学校教育呈现蓬勃的生命活力, 也为党旗增了光, 添了彩。

镇江日报、京江晚报都对我校相关活动做了宣传报道, 镇江电视台教育在线栏目制作了专题节目《爱在南山》, 在镇江电视台多次播出, 产生了良好的社会影响。

8.环境信访工作汇报 篇八

关键词：企业信访工作；特点；原因；对策

中图分类号： D632.8 文献标识码： A 文章编号： 1673-1069（2016）36-30-2

0 引言

企业信访工作不仅关系着企业的进步和发展，而且对社会的稳定与和谐也具有一定的促进作用，所以，构建和谐社会的要求中也将企业信访工作作为了一项重要内容。正所谓信访工作无小事，企业必须提高对信访工作的重视度，通过制定一定的信访制度化解职工与企业、职工与社会之间的矛盾，为企业的进步和发展奠定基础。

1 近年来信访问题的特点及其产生原因

1.1 信访矛盾纠纷呈现出的特点

近年来，群众集体性上访事件频频发生。而且，上访人员经常选择在重要的节日，甚至在党和政府举办重要活动期间也会有上访人员出现，他们这样做的最终目的就是扩大事件的影响力，从而达到上访目的。同时，上访人员持续上访的时间也不相同，几天、几十天，有时需要政府采取强制措施，才能将上访事件平息。上访事件的发生，对社会的和谐与稳定产生了十分恶劣的影响。从近年来发生的多起上访事件来看，大部分的上访都是经过精心准备的，参与上访的人员也都具有极强的预谋行、保密性和目的性。很多信访问题无法得到及时解决，就有可能引起众怒，以至于信访人员与政府之间产生矛盾。此外，信访人员当中有个别人员的上访目的不纯，经常煽动群众闹事，还经常在社会中散发一些谣言，这样的人容易被社会上的一些不法分子引导，做出对社会更加不利的事情。一旦政府在解决问题的过程中出现问题，会引发更大的冲突。事件波及的范围也会越来越大。因此，必须及时找出信访问题发生的根本原因，然后对症下药，或者说提前化解群众对政府的不满之处，那么就能够很好地解决信访问题，进而避免上访事件的发生。

1.2 信访问题产生的原因

首先，政府当中，部分党政干部还没有深刻认识到当前信访问题的严重性，对于信访形势认识不够深刻彻底，他们的思想还停留在表层，不能深入群众中解决地区与群众之间的各种矛盾。当然也可以理解为，部分党政领导对当前群众的诉求重视度严重不足。其次，有些部分工作没有落到实处，相关人员在发现信访苗头之后，没能及时深入调查，却故意视而不见，即使给出相关意见，也没能对问题进行跟进，最终也不会将问题解决。再次，部分干部领导自身的工作作风不正，经常不依照法律行事，尤其在处理与群众利益相关的问题上，很容易引发群众的不满，加上其没有及时做好群众思想疏导工作，增加了群众上访的概率。最后，群众对部分问题进行反映之后，很难得到回应，尤其是涉及部门较多的问题，各个部门之间没能相互配合，反而互相推诿，难以找出解决问题的实际方法。此外，有时上访人员的要求过高，甚至会提出多个无理要求而不能得到回应时，就会有重访、闹访行为的发生。

2 做好企业信访维稳工作的对策及建议

2.1 建立并落实信访稳定工作制度

做好石油企业的信访工作，就必须首先建立完善的信访稳定工作制度，确保信访工作有相应的制度可参照，这对于提高信访工作质量也具有十分重要的意义。例如，石油企业可以设立专门的信访工作小组，确保信访工作的相关制度落到实处。同时，对企业员工进行思想政治教育，并通过思想政治教育过程化解员工与企业之间的各种矛盾，以便职工能够以饱满的热情进行工作。此外，为了保证石油企业信访工作的稳定性，相关信访工作人员必须时刻将稳定放于心间，对存在缺陷的信访制度进行完善，确保信访工作畅通、有序进行。当然，信访工作关系到石油企业的每位职工，也需要每位职工的相互配合，才能确保信访工作的顺利进行。

2.2 奠定信访稳定工作的基础，掌握工作主动性

做好石油企业信访工作，不能被动敷衍了事，必须充分发挥相关工作人员的积极主动性，在信访现象发生的初期就及时将其解决，以免问题扩大，对企业的发展影响较大。总地来说，信访问题也是一步步发展演变而来的，在这个演变的过程中，信访工作人员如果能够及时发现其中存在的主要矛盾，并采取相应的措施将矛盾化解，就可以掌握信访问题的主动权，才能更好地控制和维护大局。所以，要想做好石油企业的信访工作，为石油企业的发展营造一个良好的环境，信访工作人员需要及时建立信息化网络，并将其覆盖到整个企业，包括作业区、厂区、运行组等各个部门。这样就能够多角度、全方位的对职工进行了解，对于及时发现信访问题、解决信访问题十分有利。此外，为了进一步做好石油企业的信访工作，企业工作区域内还需要配备相应的信息员，而这些信息员的主要职责就是对职工的思想动态进行收集，发现职工生活中存在的难点与热点问题，并将其报告给信访工作专员，方便信访工作专员对职工进行分析，一旦发现其中存在不稳定因素，可以及时召开企业大会或者对重点职工进行家访，及时疏导职工的思想，速战速决，解决平息信访问题，让企业能够正常进行生产。

2.3 加强源头治理，做好思想教育

做好企业职工的思想教育工作，不仅能够维护企业的稳定，而且还能够为信访工作的顺利进行奠定基础。所以，石油企业可以通过例会、员工大会、党员大会以及生产经营讨论会等多种渠道，对职工进行思想政治教育。首先，让职工学习相关的法律法规，以便员工知法、懂法，并能够在以后的工作中严格按照相关规律法规进行；其次，对职工进行党政方针政策教育，并将国家新出台的政策对职工进行讲解，尤其是有利于职工的政策，这样能够激发职工工作的积极性；最后，定期在企业内部进行法律宣传教育，让职工学会用法律的武器保护自己的合法权益，而职工想要表达自己的诉求也必须在法律允许的框架内。

2.4 转变工作作风，提升业务素质和服务意识

信访工作的目的就是解决职工工作和生活中存在的各种问题，所以信访工作必须始终坚持全心全意为人民服务的原则，并将解决职工的困难与问题作为工作的重点，从而保证职工的合法权益。信访工作人员必须树立高度的服务意识，转变不良的工作作风，对群众的信访问题及时处理，做好信访服务工作。当然，信访工作人员还需要努力提升自己的业务素养，熟练地处理好业务工作。

3 结束语

石油企业要想得到进一步的发展，就必须确保企业内部的稳定与和谐，而保证企业的稳定与和谐，也是社会赋予企业领导的职责。当前，人们的维权意识逐渐增长，想要做好企业的信访工作十分不易，因此，企业相关领导必须对此提高重视，在保证职工合法权益的基础上促进企业的发展。

参 考 文 献

[1] 杨磊.新形势下国有企业信访稳定工作刍议[A].北京中外软信息技术研究院.第五届世纪之星创新教育论坛论文集[C].北京中外软信息技术研究院，2016：1.

[2] 姜英会，曹东明.论新形势下国有企业信访稳定工作的转变[J].新经济，2016，22：18-20.

[3] 谷少勇.新形势下国有企业信访稳定工作要点分析[J].办公室业务，2015，12：45.

[4] 陈晓燕.新形势下油田企业信访稳定工作刍议[J].中小企业管理与科技（中旬刊），2015，09：11.

[5] 赵许栋.对新形势下国有企业信访维稳工作的几点思考[J].经营管理者，2014，11：289.

[6] 平志侠.做好企业信访工作营造良好发展环境[J].东方企业文化，2013，16：164.

[7] 李泉兰.做好国有企业信访工作营造良好发展环境[J].现代企业，2012，11：29-30.

[8] 吕宗建.信访工作对构建和谐企业的意义[J].中小企业管理与科技（下旬刊），2015，02：1.

9.城乡环境综合整治工作汇报 篇九

全区农村环境卫生综合整治动员大会召开后，我镇按照区委、区政府的统一部署和要求，把农村环境卫生综合整治作为主要任务来抓，坚持“以人为本，标本兼治”和“落实责任、齐抓共管、城乡联动、整体推进”的原则，精心组织，加强领导，落实举措，着力打造人居新环境，建设优美新村镇，城乡面貌不断改善，发展环境不断优化，初步收到良好效果。现将整治情况汇报如下：

一、加强领导、明确任务、落实责任，形成城乡上下联动、齐抓共管的良好局面。

我镇将环境综合治理工作纳入党委、政府工作的重要议事日程，力求抓紧抓好。专门成立了以镇长为组长，分管领导为副组长，各村、各社区及辖区各单位主要领导为成员的“城乡环境综合整治工作领导小组”，各村、社区也相应成立了整治工作领导小组和工作机构。实行“党政一把手亲自抓、负总责，各办所主任及村干部包抓村，包村干部包抓户”的制度有序进行。按照区上的考核要求分解目标任务，制定实施方案，落实镇、村主要负责人的责任，做到各司其职、各负其责，保证这项工作的顺利开展。

二、强化措施、加大投入，确保整治的效果和质量。

一是广泛宣传发动。充分利用宣传车、发放《给群众的一封信》、粉刷标语、悬挂条幅等宣传途径，大力宣传农村环境综合整治活动的重要意义、主要内容和具体要求，持续营造浓厚氛围，提高广大群众环境意识、卫生意识、文明意识，让他们关注、支持、参与农村环境综合整治活动。截止目前，全镇累计出动宣传车10 台次、发放《给群众的一封信》5000余张，悬挂条幅标语150余幅，彩色喷绘96幅，粉刷墙壁标语500余平方米，安装固定高标准宣传牌28个，使我镇“农村环境卫生综合整治活动”全民认知率达到95%以上，真正形成了人人参与环境卫生整治、人人爱护环境卫生的良好社会氛围。

二是以“创建市级卫生文明乡镇”为目标，进一步强化镇区环境卫生管理。加大对乱搭乱建的查处力度，强化重点区域的巡查监控，拆除城镇道路两侧有碍观瞻的违章建筑和超期临时建筑5 处，800 余平方米；清理乱贴乱画100余处、清理居民杂物堆放点160余处、占道经营现象100 余人；规范清理各类不合规定的户外广告、门头牌匾80余块。落实好“门前三包”责任制，逐户签订了责任状，对各单位、经营业户门前、重点公共场所进行彻底清理，铲除露天垃圾，消灭卫生死角。不断增加环卫基础设施投入，新购垃圾清运车3 辆、垃圾桶30个、新增保洁员54 人，新建固定垃圾点3 个，有效改善了镇区环卫基础设施薄弱的问题。对铜罕沿线道路进行了绿化，栽植槐树30余株。

三是不断加大农村环境卫生综合整治工作力度。一方面全面整治道路、村庄的环境卫生，以治理城乡结合部位脏、乱、差，305线及铜罕公路沿线，马路市场和农村“五乱”为突破口，彻底清除粪便、杂物、柴草、垃圾等，消灭农村柴草乱放、粪土乱堆、垃圾乱倒、污水乱泼、畜禽乱跑等“五乱现象”。截止目前全镇累计出人工6000余人次，清理垃圾8000余方，出动车辆500余车次，铲车100 余台次，拆除违规建筑240平米，建设垃圾池100余个。另一方面，重点搞好硬件基础设施建设。在**村、西固村、陶贤村、四联村硬化村组道路和巷道16千米，修建陶贤村群众文体广场200平方米，安装建设器材8套；在四联村、井家堡村安装太阳能路灯50盏。累计计投入1114万余元。另外组织农户实施户改厕工程，双瓮漏斗式厕所1274个地下部分已全部完成。同时在硬化、亮化的基础上，我们把绿化、净化、美化结合起来，引导农民在村内和村庄周边的空闲地带、村内道路两旁及农户庭院前后，栽花、植树、种菜，让花草树木占领农村裸露空闲地。改变了粪便堆、垃圾堆、柴草堆“三大堆”乱堆乱放的状况，明显改善使全镇呈现出新农村建设新气象。

三、常抓不懈，建立健全城乡环境卫生长效管理机制。一是建立垃圾长效处理机制。我镇集镇及各村均成立了保洁

队伍，共82人，专门负责全镇环境卫生的定时、定点的清理和垃圾清运。镇上出资为其统一制作了环卫服，配发保洁用具，固定垃圾清运车辆，并在各村的“环境卫生监督公示栏”中张贴了其工作照，方便群众监督。实行保洁人员地段划分和岗位责任制，制定“户清理、村处理”的垃圾长效处理机制，即农户就近将垃圾倒在垃圾池，村里固定的保洁员定时将垃圾清运至镇上指定的垃圾填埋场，确保了环境卫生整治工作常态化。

二是完善制度。制定了《**镇周末卫生管理制度》、《农村环境卫生管理制度》、《农村保洁员工作制度》和《环境卫生公约》。并将农村环境卫生综合整治工作列入村级目标考核，把农村环境整治工作任务细化分解到人，层层落实，一抓到底。

三是强化检查。将农村环境卫生综合整治工作纳入对村级的考核，实行一票否决。领导小组严格按时巡查，对不按规定整治的，给予通报批评。经常督导检查，定期通报情况，对发现的问题及时督促整改。

10.环境卫生整治工作汇报 篇十

尊敬的各位领导：

为贯彻落实县委县政府加强城乡环境卫生整治的决策部署,我镇立即行动，全面开展镇村环境卫生整治。

一、健全组织网络，制定工作方案，明确任务职责

10月28日，全县“城乡环境卫生整治动员大会”后，我镇立即召开三套班会议，成立了以书记为政委、镇长为总指挥、三套班其余领导为副总指挥的石湖镇城乡环境卫生整治工作指挥部，同时成立了以镇长为组长、两名副镇长为副组长的石湖镇环境综合整治九大工程领导小组。制定出台了《石湖镇环境卫生整治实施意见》，《关于执行城乡建设规划、防违治违有关问题的规定》、《石湖镇环境卫生整治考核办法》。通过组织建立，工作方案制定，形成层层带动、级级落实的健全网络。

二、加强教育、广泛宣传，营造农村环境卫生整治工作的良好氛围 11月3日上午，我镇在镇大会堂组织全体镇村干部、党员群众代表约200人的动员大会。

我镇还开展了形式多样的宣传教育活动，使环境卫生整治工作形成浓厚的氛围。诸如悬挂横幅、写墙面标语、还发放《告全镇农民朋友一封信》、《镇村环境整治民规民约》等宣传单、橱窗专题宣传、出专题黑板报、中小学生写专题作文等。

三、积极采取措施，强化落实，建立长效管理机制

1、因地制宜开展整治活动。分村级和镇区两大块

村级，实行限时管理，给出时间表。限时处置秸秆。限时清理村道路两侧的杂草杂物，沟渠、河塘的杂草和漂浮物。限时处置村部、工业集中区、服务中心、居民居住点的环境卫生。限时处置村庄环境卫生，农户自家房前屋后该铲的铲，该移的移，垃圾集中处理，确保不留任何死角。

镇区做好：(1)落实门前三包，形成全天候保洁机制。

（2）扎实做好绿化、亮化、净化工程。投入45万元对镇区道路进行绿化；投入100万元对五条干路进行亮化；添置垃圾容器150只。（3）取缔废品收购点。

（4）整治户外广告牌，及时拆除或更换。

（5）加大城管整治力度，整治车辆乱停乱放，整治户外墙面、道路电杆小广告等现象。

2、加强保洁员队伍建设

建立“组保洁、村收集、镇转运”的农村生活垃圾长效管理机制，每村安排1名巡视人员，负责村内垃圾收集、清运，落实待遇，每月400元。镇区配齐保洁环卫工人。

3、加强监督考核，建立奖惩机制

11.学会根据环境来工作 篇十一

得到马伯伯的真言，秦刚忐忑不安的心暂时放了下来，做好了拼搏的准备。头天上班，他提前近半个小时赶到单位，恰巧碰上主管汉斯。汉斯是个英国人，也是个“中国通”。看到秦刚，他乐呵呵地说：“挺勤快的，不错，好好干。”得到这样的赞誉，秦刚心里美滋滋的。把办公室的卫生做完，他特意留意着刘涛，结果发现他离上班时间还有五分钟时才赶到办公室。打卡时，汉斯同样也看到了这个情况，但却没说什么。结合这种情况，秦刚觉得头一个回合自己已经完全占了上风。

上班后，汉斯把秦刚和刘涛叫到办公室，向他们简单地介绍了公司的情况，并安排了具体的工作。这点秦刚已经充分考虑到，随手拿出准备好的笔和记事本，详细地做记录。再看刘涛，他什么也没带，只是站在那里聆听。汉斯饶有兴趣地问刘涛：“你怎么不做记录，我说的话你能完全记住吗？”刘涛顿时有点尴尬。秦刚却趁机提了几个问题，他不是不明白，而是想让主管觉得他在认真地听他说话。汉斯回答完他的问题，很温和地对他说：“还有什么不懂的吗？”秦刚和刘涛同时摇摇头。汉斯挥手示意他们离开。告别汉斯那一刻，秦刚脸上再次露出了笑容。

秦刚和刘涛的职务都是销售助理，主要的工作就是协助销售部门制订计划和跟进客户。因为有各自不同的客户群，工作主要是靠打电话完成，因此，客户意见成了衡量他们工作的主要标准。这一点，刘涛做得也很不错。这个回合，双方打了个平手。

接下来的日子，秦刚发现办公室的同事每天都来不及吃早饭，他便每天早早赶到办公室，顺便给同事们带一份早餐。公司里老资格的老牛对秦刚说：“不错嘛，小兄弟，很讨人喜欢啊。”得到这样的评价，秦刚觉得自己做对了，心中不禁暗喜。

最让秦刚得意的是，那天晚上，可能是因为事情多，10点多了汉斯还没有走。秦刚悄无声息地出去买了一份盒饭送到办公室，这让汉斯很意外。他不无感激地说：“真的谢谢你。这么晚了，怎么还没有回去？”秦刚急忙回答：“手头还有点工作要完成，做完就走。”汉斯点点头：“哦，那你去忙吧。要注意身体，别太累。”

走出办公室，秦刚高兴得跳了起来。简单的盒饭，不仅让汉斯看到了他的努力，更拉近了两人的私人感情。而这段时间，刘涛除了准点上下班，按部就班地完成工作外，并没有什么骄人的业绩。秦刚认为，只要在工作上不输给刘涛，这个职位就一定是自己的了。

试用期很快结束，让人想不到的是，被淘汰的人竟然是秦刚。带着难言的愤懑，他找到汉斯，气愤地质问：“您是什么意思，我难道有什么大问题?”汉斯和蔼地让他坐下，摇晃着双手说：“NO！NO！NO！你没有什么问题，你对工作很热情，团队合作意识也很强，但是我和人事部负责人商量后，都认为你的工作能力有问题，可能你没有感觉出来。”秦刚疑惑地说：“请您具体说出来，我觉得我和刘涛的工作业绩并没有太大的区别，甚至我比他还要出色。”

听完秦刚的话，汉斯微笑着解释：“这正是问题的关键所在。刘涛用正常的工作时间就完成了你每天需要加班才能完成的工作量，另外你可能还没忘记，那天在办公室给你们分配工作时，刘涛听后就牢牢记住了，可是你却记在笔记本上，而且还反复询问，这充分说明，你的理解接受能力与刘涛存在着不小的距离。外资公司和你们本土企业环境不同，我们要求员工肯干，但更要会干。你可能还不知道，刘涛把工作以外的时间全部投入到对公司物流方面的研究上，和公司完全融合，而你呢？”

汉斯的话让秦刚听得有些不服气，却又无从反驳，只得灰溜溜地离开了。回到家，他躺在床上蒙头反思。经过仔细琢磨，他终于想明白一个道理：就任何工作来说，勤奋并不代表优秀、高效率和工作能力。这次虽然失败了，但让他懂得了怎样才能做企业的优秀员工，怎样根据环境来工作，也是一种收获。

〔编辑：潘金瑞〕

12.环境信访工作汇报 篇十二

1 我国环境监察工作中存在的主要问题

现阶段, 环境监察工作主要是以建立监察执法工作队伍为目的, 以不断地展开监察执法人员作风建设, 增强环保思想认识, 提高业务管理能力。对于环境监察工作而言, 执法人员要严格依照法律法规, 严格、文明以及科学的进行执法, 要具备务实精神, 全心全意为民服务, 保持清正廉洁的工作作风。然而现阶段, 环境监察工作中存在的问题依旧十分突出, 具体表现在以下几个方面:首先, 执法工作尚未贯彻落实, 不到位、无作为现象依旧相当严重。部分监察队伍没有及时的检查和监督当地的环境污染问题, 对环境污染问题的存在视而不见, 对群众的意见不重视, 对地方的发展造成了极其恶劣的严重影响。另外, 监察执法人员对自身的职责认识不准确以及不清楚, 没有深入的认识以及全面的了解法律法, 对自身的权限认识不清, 部门之间的合作以及沟通交流严重缺乏, 对问题的移送程序认识不到位, 这一系列状况的存在导致监察人员对环境问题的反映不真实, 环境问题的合理解决存在很大障碍。

2 提高环境监察水平措施

2.1 明确环境监察的具体职责

现阶段, 我国国家总局明确定位了环境监察工作的职责, 即对污染治理设施运转情况、污染源限期治理执行情况以及排污许可证执行情况等进行严密的监督和定期的检查, 对污染事故以及污染纠纷进行深入调查以及适当处理, 严格依据法律对排污费进行征收管理, 严格处罚违反环保法规的不法行为。然而部分地区的环境监察职能尚未贯彻落实, 负责现场执法的环境监察部门应该不断的强化自身执法意识, 要具备全局观念, 严格按照程序来进行管理和收费, 要公平公正, 在执法上不能偏袒于污染者, 致使法律失去原有的效力和权威。排污费的征收以及处罚环境违法行为一方面有利于企业展开产业产品结构的调整, 另一方面也能为节能减排、减少资源的浪费以及企业的可持续发展提供充足的动力, 而一旦现场执法标准不严格、不规范, 就是对环境落后观念和不法行为的纵容, 这就构成了执法人员的失职。为此, 监理人员应该不断地增强自身的责任感, 坚定不移的履行自身的职责。

2.2 严把环境监察观

在国家经济实现迅猛发展的形势下, 人们更加积极的提高生活质量和生活水平, 这就给环境造成了巨大的压力, 环境恶化问题日益突出, 而这种问题并不是经济发展必须要付出的代价。为此, 应该不断地加大环境执法力度, 空谈并不能缓解环境恶化程度和速度, 所以, 环境监察工作人员应该主动承担推进基层环境执法工作建设的责任, 以改变现有的环境执法局面, 变被动为主动, 使环境执法力度不断强化。在积极推进经济发展的过程中, 基层环保部门也应该通过合理有效的措施不断地促进项目环境管理力度的加强, 严格推进环境监察的落实, 以有效地避免新污染源的产生。

2.3 运用科技提升监测手段

通过对国内外实践的深入研究分析可知, 在科学技术不断发展的形势下, 环保监察部门要积极的更新监测手段, 这不仅有利于为环保执法提供有力的支撑, 还能促进环境保护权威的树立。所以, 我国政府应该投入更大的力度进行科技研究, 不断的研发先进的创新技术, 除此以外, 还要立足于我国监察工作基本情况, 适当的借鉴国外先进的监测技术和监测经验。要通过科学技术手段不断地促进环境监测水平的提升, 使环境监测站更加标准化和现代化, 从而更加精确以及科学的监测大气、土壤和水资源情况。另外, 还应通过环境监测中心的建立自动的监控重点企业排气以及排水情况, 科学的分析反馈数据, 从而促进环境监测主动性的提高。

3 结语

总之, 加强环境监察工作、提高环境监察水平应该严格遵循可持续发展规律, 不断地建立健全监察法规机制, 并且环境监察工作人员应该不断强化自身业务知识能力, 通过一系列的宣传措施不断地提升大众环保意识, 同时监测单位应该积极主动的配合, 加大广大群众对环境监督的参与度, 以促进环境监察执法效应的全面提升, 从而更好的适应社会和时代发展的潮流。

摘要：近年来, 我国在经济发展过程中对发展速度片面追求, 造成一系列环境污染问题层出不穷且屡禁不止, 国家有关环保法律法规的出台虽然对环境污染问题有一定的遏制效果, 然而环境污染形势依旧堪忧, 给环境监察工作的落实造成了极大的压力和阻碍。为此, 政府职能部门应重视环境保护工作, 不断强化环境监察能力, 切实提高环境监察水平, 只有这样才能缓解环境污染压力, 全面保护社会生活环境。

关键词：环境监察,环保,执法,问题,措施

参考文献

[1]徐钢兰.如何做好新时期环境监察工作[J].低碳世界, 2015 (18) :321-323.

[2]周璐.做好环境的监察工作, 提高环境的保护质量[J].科学中国人, 2014 (13) :183-185.

13.人居环境整治工作汇报 篇十三

人居环境整治工作汇报

莲塘村由原莲塘村、小水村合并而来，位于重石乡西北部，下辖 13 个村民小组，共有村民 548 户 3087 人，党员 35 人、村“两委”干部 8 人，是省级十三五贫困村。近两年来，莲塘村坚决贯彻落实中央省市关于《农村人居环境整治三年行动实施方案》的要求，坚持绿水青山就是金山银山，统筹城乡发展和生产生活生态，以建设“整洁美丽，和谐宜居”新农村为目标，以农村垃圾、厕所粪污、污水治理和村容村貌提升为主攻方向，统筹规划，集成整村推进建设资金投入，通过探索乡村振兴理事会自治工作法、网格化管理工作法、干部服务工作法、社会参与示范带动工作法等措施，该村基本实现了农村人居环境明显改善，村容村貌明显改观，村庄干净整洁，村民环境与健康意识普遍增强，基本建成整洁美丽、和谐宜居的莲塘新村。

一、实行三级联动，倒逼责任压实。在人居环境整治工作中，我乡坚持党委政府主导、村居具体落实、理事会和小组抓日常管护的三级联动机制。实行干部服务工作法，包村班子成员牵头，驻村干部联合村干部组成人居环境整治工作队，全部下沉到村一级，直接参与挂点村的人居环境整治服务工作，乡整治办负责全覆盖督查，督查发现问题落实责任人和完成时限，对难度大的由乡人居环境整治攻坚组负责，把各个环节的具体工作做实、做细，倒逼整治责任落到实处。

二、抓住重点任务，确保整治到位。在人居环境整治工作中，莲塘村紧紧围绕《江西省农村人居环境整治三年行动实施方案》确定的生活垃圾治理、农村厕所革命、生活污水治理、提升村容村貌、村庄规划等重点任务，全方位开展整治工作。注重整体规划，严把工程细节，以整村推进为抓手，全面提升村内基础设施。以“整洁美丽，和谐宜居”为目标，大力实施农房整修、道路硬化、改水改厕、杂物清理、外墙粉刷、穿靴戴帽等基础性工作，农户房屋提升方面，拆除空心房 82 万平方米，改水改厕 53 户，硬化入户便道及门坪 164 户，立面改造 336 户;公共设施建设方面，铺设沥青路 2 公里，新建公厕 4 座，安装路灯 125 盏，建设篮球场 1 个，休闲广场 2 处。

如今，生活垃圾治理基本做到“四无、四净”，100%农户实现了三格式无害化卫生厕所，采用化粪池、生态氧化塘分散处理生活污水治理，建设房前屋后、道路两侧排水沟，完成了村庄整治，巩固和深化大坑村示范点后在莲塘村“连点成线、拓线成面、突出特色、整片打造”的格局，实现了“七改三网”和“8+4”公共服务设施。

三、坚持村民主体，完善治理结构。在村党支部领导下，一是探索推行理事会自治工作法。成立了莲塘村乡村振兴理事会暨人居环境整治理事会负责组织村民开展农村人居环境整治，管护公共场所，协助管理公益性岗位人员，收取垃圾卫生费，开展环境卫生评比等，建设美丽宜居乡村。从公道正派、热心公益、具有一定文化水平和工作能力的“五老”人员中，通过民主推选理事会成员 9 人，推动莲塘村村规民约的修订，发动村民积极参与农村人居环境整治工作。理事会下设乡村振兴巾帼志愿服务队、乡村振兴村庄清洁服务队、乡村振兴乡风文明宣传队、乡村振兴矛盾纠纷调解队分别负责动员辖区各界力量参与乡村振兴及人居环境整治工作。理事会成立以来，共开展巾帼志愿服务 78 人次、义务村庄清洁服务 105 人次。二是探索推行网格化管理工作法。各村根据本村实际，将本村划分为 3-6 个网格，每个网格由乡干部、村干部、组干部、公益性岗位人员、巾帼志愿者等人员组成，每周按照不少于 3个半天的集中攻坚和日常管护相结合。

三是探索社会参与示范带动工作法。充分发挥农村党员、村民小组长、清洁家庭示范户、家庭妇女的主力军作用，结合“小手拉大手”、“赣南新妇女运动”等活动，着力引领广大村民参与整治。

四、健全考核机制，严格考核奖惩。一是乡党委委政府将人居环境工作纳入高质量发展考评和干部月绩效考核;二是出台了《重石乡关于加强培育和发展乡村振兴理事会建设的实施方案》，明确了乡村两级对理事会的经费保障，理事会收取的农村生活垃圾治理费全部用于理事会的建设运行;乡、村按照 0.8-2 万元每年的标准给予理事会缴费支持(乡村各负担一半)，对发挥作用好、群众认可度高的前 3 名理事会给予一定的资金奖励。

人居环境整治工作汇报

为抓好农村人居环境整治末位管理整改工作，切实抓好问题整改落实，我镇已将农村人居环境整治作为一场硬仗来打，全镇上下推进全域农村人居环境整治，真抓实干，全面打响了农村人居环境整治攻坚战，现将整体推进情况作如下汇报

一、强化组织领导，明确相关责任

镇政府多次召开班子会，制定整改计划和措施，成立了镇农村人居环境整治工作领导小组，由党委书记任组长，镇长任第一副组长，其余班子成员任副组长，相关单位和部门负责同志任成员，统筹组织开展农村人居环境整治工作。各成员单位进一步落实责任分工、工作实施方案，成立了十个专项整改组，明确职责，完善相关制度，分工明细，责任到人。各个村责任区由镇挂点干部负责督查，村委会负总责，组干部具体实施。以问题为导向，加大监督指导力度，加强工作调度，全力推进农村人居环境整治具体工作开展，确保取得实效。

二、实施台账管理，加强督导自查

各村每日开展自查自改，镇挂点干部密切配合各村，围绕整治考核的内容、目标等，逐村、逐街、逐巷建立点位台账，实施点位挂账，限时销账，将任务细化、责任落实，明确专人负责，完善工作推进机制，确保台账数据准确、真实。按照谁管辖谁负责的原则，由镇农村人居环境整治末位管理整改工作督查组组成考核组，实行每周一调度，每月一督查，对各村(居)的农村人居环境综合整治阶段性的中心工作、问题及日常工作开展情况进行检查督导，综合计分排名，考核结果以督查通报等形式公示。

三、注重宣传引导，营造浓厚氛围

围绕农村人居环境整治工作，加大宣传力度，引导群众参与。通过广播、公众号、召开会议、悬挂条幅、印发宣传单等多种方式广为宣传，切实把农村人居环境整治工作的目的和

意义宣传到户，争取群众的理解、支持和广泛参与，让群众作为农村环境综合整治工作的主体，变群众被动接受为主动参与，使整治工作扎实有效开展，为再次掀起农村人居环境整治工作高潮奠定坚实基础。

人居环境整治工作汇报

自开展农村人居环境整治工作开展以来，本村立足本村实际，紧紧围绕“改善农村环境、提高人居环境质量、美化村容村貌”的总目标，把人居环境整治工作与美丽乡村建设相结合，不断巩固提升本村人居环境整治成效。现将工作开展情况汇报如下

一、基本概况

村面积 XX平方公里，耕地面积 XX 万亩，主要农作物是甜瓜、杏子、高粱、红枣、棉花等。下辖 XX 个村民小组，共 XX 户 XX 人，其中维吾尔族 XX 户 XX 人、回族 XX 户 XX 人、汉族XX 户 XX 人、苗族 XX 户 XX 人，XX 至 XX 岁群体 XX 人。

二、工作思路

深入贯彻落实中央、自治区、市县关于改善农村人居环境的决策部署，按照全面建成小康社会和加快建设美丽乡村的总体要求，以保障农民基本生活条件为基础、以村庄环境整治为重点、以建设宜居乡村为导向，结合美丽乡村建设、农村环境综合整治等工作，立足实际，循序渐进，通过不懈努力，全面改善本村人居环境。

三、主要做法

抓组织,明确职责。为扎实做好人居环境整治工作，成立了村人居环境整治工作领导小组,由第一书记任组长，村党支部书记任副组长，其他村两委为成员。负责制定本村人居环境综合整治工作方案，综合协调整治过程中遇到的各类问题，审定重大项目实施方案，检查督促重大项目实施的进度。

抓宣传,营造氛围。村通过召开“两委”会、党员会、联户长会议等形式,认真宣传农村人居环境整治的目的、意义、治理内容和相关要求,使之家喻户晓。通过标语、微信等形式将文明行为、文明理念,文明方式宣传到千家万户,发动广大群众关心,支持并参与到本村人居环境整治工作中来,形成全民参与的良好氛围,从而调动村民的主动性和积极性，努力营造农村人居环境整治的良好氛围。

抓重点,整体推进。一是积极推进农村生活垃圾治理。村积极发动村民参与农村生活垃圾治理工作，扎实推进本村生活垃圾治理工作。一方面通过组建保洁队、定期发动村民开展卫生大扫除等方式，确保条条道路有人扫、处处垃圾有人清。另一方面村委会购置 XX 个垃圾箱分别放置到 XX 个村民小组，并安排专人负责每天清运，将生活垃圾运到本村指定地点进行掩埋处理，确保本村的生活垃圾日产日清。二是实施环境整治工程。本村通过推进改路、改水、改厕等工程，大力实施农村人居环境整治。2020 年本村新铺设沥青路 公里，水泥硬化路 公里，组织实施自来水管道维修 公里，新建富民安居房 座，新建卫生厕所 个。三是加强村容村貌改变。以改善村容村貌为重点,全面推进美丽乡村建设。目前,全村基本实现巷道硬化,自来水普及率达到 100%,砖混结构住房覆盖率达到 100%,村村主干道两侧商铺整齐规范,无占道经营现象，村容村貌较以往有明显改善。

四、工作成效

村容村貌有了新变化。通过环境整治，道路的硬化、村庄的清扫，彻底改变了本村的“脏、乱、差”现象，村庄面貌焕然一新。