护士优秀党员先进事迹

护士优秀党员先进事迹（15篇）

1.护士优秀党员先进事迹 篇一

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优秀护士先进事迹材料【一】

XX，女，32岁，护理专业大专毕业，本科在读生。于xxxx年毕业于长春医学高等专科学校，同年分配到镇赉县医院工作，从事内科护理7年，在血液透析中心工作3年。

XX同志从事护理工作10年来，始终牢记党的宗旨，模范践行“三个代表”重要思想，视患者利益高于一切，她

以高尚的医德，优质的服务和勇于吃苦，忘我工作的精神赢得了身边同行的尊敬，患者的信赖。她在平凡的工作岗位上以不平凡的工作事迹得到了组织上的充分肯定。几年来，先后荣获医院优秀护士、先进工作者。

一、转变观念，调整内涵，增强服务意识

从事护士工作十余年来，她牢固树立“一切为了病人，全程优质”的服务理念，转变“病人围着医护转的传统观念，坚持以高度的责任心，良好的服务态度为病人提供优质服务，把爱心献给每一位患者，做患者的守护天使，为医院护理工作的推动和发展起到了一个很好的窗口“作用”。

护理工作是繁杂而辛苦的。在内科工作的七年中，她针对内科疾病病情重、变化快的情况，及时准确地为病人做基础护理，耐心细致地为病人做病情观察。“三查七对”从不含糊，熟练运用护理操作技能。真正做到了待患如亲人。

在20xx年深冬的一个晚上，正是张艳红值班时，一位年过七旬的老人，因突发“脑出血”被抬入病房。当时老人已陷入昏迷状态，脸上和衣服上都是呕吐物，大小便失禁，亲人还未赶到，看此情景，张艳红立即投入急救中，赶紧把老人头偏身一侧，擦掉脸上脏物，清除口腔分泌物，并把大小便洗干净，她很从容。优秀护士事迹材料从吸氧、静脉输液到留置导尿，动作轻柔、技术闲熟，每一项都认真地完成。并未因为晚上就简化操作规程，观察生命体征，监视病情的进展，穿梭于老人与护理站之间。但最终老人因病情过重，天亮时抢救无效死亡。这时，只有他的老伴赶到了，正处于极度悲伤之中，怎么办?看着老人就无声地躺在那，不行。她对自己说：“去世的人也是有尊严的”。优秀护士事迹材料于是她开始为老人擦身、擦脸、整理遗容。与医生一起帮助老人穿戴整齐。事后，老人的女儿专程来到医院感谢张艳红护士。“谢谢你替我们尽了

孝道，让我父亲安祥辞世，你是我们的大恩人，是我父亲的又一个女儿”。这样的例子很多，正因为她做的比说的多，做的比说的好，所以赢得了患者及家属的赞誉，也受到科室领导及院领导的充分肯定。

二、加强业务学习，提高护理水平

她深知要想做了一名好护士，工作不能简单地停留在打针、发药、执行医嘱上，更重要地是丰富自己的理论知识和实践经验能力，为了提高自身素质，增强服务意识，培养理论强、技术硬的基本技能，她坚持理论指导实践，实践检验理论，注意融会贯通，学以致用。在内科的一些脑血管病人中常常会留下肢体功能障碍，她为了提高这类病人日后生活质量，最大限度提高肢体功能程度，她翻阅有关资料、找方法、并在学到的新理论应用到护理实践中去，制定了偏瘫病人康复计划，取得了很好成效。记得病区一位40多岁的脑出血病人，右侧肢体功能障碍，情绪不稳，她耐心向

病人讲疾病的病因及治疗，使病人对疾病有了初步认识，又一次次做心理疏导，使病人慢慢平静下来。在病人心里状态很好的情况下，进行治疗与康复训练，从大小便的控制训练，到下肢肌力，关节活动度及感觉的恢复，每一步都很艰难，一次次手抬起放下，一次次腿抬起放下，患侧肌肉按摩、翻身、扣背，每次训练下来，都让她大汗淋漓，气喘吁呼。但就在这点滴训练之中，病人慢慢下地，可做简单事，大小便可以控制。自信心又重新回到病人的脸上，这位病人拉着张艳红的手激动地说，感谢你又让我重新回归生活。

她深知现代护理事业，不断发展，日新月异，对护理人员提出了更高的要求，所以她常听来院的专家讲座与有经验的护士交流，提高自己，丰富自己。她已不满足于专科学历，又进行自学本科学习，吸取新知识，钻研新业务。为更好为患者服好务，提高护理水平做出努力。

2.护士优秀党员先进事迹 篇二

2008年以来，四川省畜牧食品局属各级党组织和广大共产党员、党务工作者，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主线，以“创先争优”活动为载体，紧紧围绕全局中心工作，切实把推进党的先进性建设与推进全省现代畜牧业发展、畜牧业灾后重建有机结合，彰显了全局基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，为构建现代畜牧经济强省提供了有力的思想和组织保障。两年来，全局在践行科学发展观中涌现出一批先进基层党组织和优秀共产党员、优秀党务工作者。为学习他们的先进事迹，增强荣誉感和使命感，局党组在纪念党的生日之际，对6个先进基层党组织、28名优秀共产党员，及11名优秀党务工作者予以了表彰。局党组希望受到表彰的先进集体和优秀个人，珍惜荣誉，再接再厉，进一步发挥榜样示范作用，继续创造新业绩，作出新贡献

3.怎样保持共产党员先进性 篇三

而当前党员队伍的状况与党担负的任务很不适应。市场经济的建立和发展，增强了广大党员的改革开放意识、开拓创新意识、竞争自强意识，给党的建设增添了动力，给党员队伍增添了活力。但勿庸讳言，也带来了一定的负面影响。市场经济重视个人物质利益，受此影响，有些党员宗旨意识淡化，理想信念动摇，革命意志衰退，追逐金钱名利，贪图安逸享乐，奉行拜金主义、利已主义、极端个人主义。市场经济注重经济效益，追求利润的最大化，受此影响，有些党员在经济活动中，一心向钱看，一切向钱看，为了赚钱，不讲诚信道德，违反政策法规，什么制假售假、走私贩私、坑蒙拐骗等违法犯罪活动都干得出来，完全丧失了共产党员乃至一个公民应有的品质。市场经济通行商品交换的原则，有些党员领导干部就把这一原则引进到党内生活中来，搞权钱交换，以权谋私，贪污受贿，卖官鬻爵，在人民群众中造成了很坏影响。市场经济活动自主程度高，受此影响，有些党员组织纪律观念越来越淡漠，不遵守党的纪律，不服从组织决定，有令不行，有禁不止，各行其是。还有些党员改革发展意识不强，思想保守，观念陈旧，作风懒散，工作平庸，安于现状，得过且过，不能与时俱进，穷不思变，富不思进，等等。以上这些问题，严重损害了党的形象与威信，影响了党的生命力与战斗力。只有通过开展保持共产党员先进性教育活动，认真解决这些问题，使党的每一个“细胞”都健康起来，从而让党的整个“肌体”更健康，才能使党始终充满蓬勃的生机和旺盛的活力，形成强大的凝聚力和战斗力，团结带领全党和全国人民，万众一心，艰苦奋斗，实现全面建设小康社会的宏伟目标。

笔者认为，保持共产党员的先进性，主要应抓好三个方面的工作：

一是学习、教育。就是要经常组织党员学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习十六大报告和党章；经常对党员进行党的目标、宗旨、传统、任务教育，进行入党动机、目的、义务、权利教育，进行理想、信念、前途教育，进行党性、党风、党纪教育。通过学习、教育，使广大党员了解党的光辉历史和优良传统，增加党的基本知识，明确“三个代表”和党章对党员的要求，理解为什么要入党、为什么要保持共产党员先进性，不保持共产党员先进性有什么危险，懂得怎样才能保持共产党员先进性。现在一些单位，或因为工作太繁忙，或因为经济不景气，很少抓党员的学习、教育，致使有些党员的政治素质降低，模范作用较差；有的单位不分层次，把党员的学习、教育与职工的学习、教育“一锅煮”，缺少针对性，效果不好；一些党课言必及利，不敢理直气壮地讲大道理，似乎讲了共产主义理想，讲了全心全意为人民服务，讲了保持共产党员先进性，就成了“假、大、空”。这些都是不对的。要通过经常性的学习、教育活动，增强党员的使命感、责任感和为党的事业而奋斗的自觉性。当然，这些学习、教育活动要搞得生动活泼，切合实际一些，使党员易于理解，乐于接受，但决不可降低标准，流于形式。

搞好学习、教育，是使共产党员保持先进性的重要思想基础。

二是管理、监督。要加强对党员的管理与监督。所谓管理，首先，是组织管理。就是每一个党员都必须生活在一个党组织之中，不允许出现“有党员无组织”和“有组织无上级”的状况；每一个党组织对自己所管辖的党员，特别是对长时间外出和流动、分散的党员，要严格管理，经常过问他们的情况，反复叮嘱他们在外要时刻牢记自己的党员身份，严格要求自己。不允许对党员不问不管、让其放任自流的现象发生。现在，我们一些企业正处在关闭破产过程中，关闭破产进入法定程序后，虽然企业的行政职能停止运转了，但企业党组织还存在，党的工作不能中断，仍然要加强对党员的管理。其次，是制度管理。就是建立健全党的组织生活和各项规章制度。基层党组织要按照党章的规定，认真开展党的组织生活，保证每个党员都能得到严格的党内生活锻炼；坚持和完善“五个一”制度，即每月召开一次党小组会，每季度召开一次支部党员大会，每半年上一次党课，每半年研究一次发展党员工作，每年召开一次总结评比和民主生活会。把组织生活情况作为评选先进的重要内容，建立严格的考评制度。对党员领导干部来说，除了要像普通党员一样参加党的组织生活外，还应严格遵守党中央、中央纪委颁发的关于反对腐败、廉洁从政的各项规定，不得违反。各级党组织有责任用这些规定管好党员领导干部。

所谓监督，首先，是组织监督。就是党组织要经常了解、掌握每一个党员的表现情况，做到心中有数。凡发现党员中有违反党的原则和纪律的，要及时找其谈话，进行批评教育，促其改正，不要等到小问题积聚成了大问题才去管。其次，是民主监督。就是定期开展民主评议活动，组织群众评议党员，组织党员、群众评议党员领导干部，组织党员互相评议，认真开展批评与自我批评。对评议中所反映的意见和问题，要如实反馈给本人，教育本人正确对待，有则改之，无则加勉。对所反映的问题比较严重的，要进行查证落实，并按规定作出处理。再次，是舆论监督。对少数党员领导干部严重违法乱纪的行为，要给予舆论曝光，以正党纪国法，警示他人。

搞好管理、监督，是使共产党员保持先进性的重要制度保证。

三是激励、约束。激励是激发党员的内在积极性，鼓励他们发挥先锋模范作用；约束是限制党员思想行为中可能滋生的某些不健康的东西，使他们管束、规范好自己的言行。这是一个问题的两个方面，目的都是为了保持共产党员先进性。

搞好激励。首先，是责任激励。组织党员开展“入党宣誓”、“党员责任岗”、“党员责任区”、“党员手上无次品”、“党员身边无事故”、“党员过政治生日”、“佩戴党徽上岗”等活动，使党员经常处在党的生活的浓厚氛围之中，时刻不忘自己是一名共产党员，只能为党争光，不能给党抹黑；明白一个党员应尽的责任和义务，增强做一个共产党员的光荣感、责任感，提高保持先进性的自觉性。其次，是荣誉激励。大力开展“创优争先”活动，表彰和奖励优秀共产党员，给他们戴红花，披红披，让他们上光荣榜、上主席台、上报纸、上电视，使他们强烈体验到做一名优秀党员所具有的成就感、荣誉感、自豪感。再次，是榜样激励。组织党员向先进人物学习。广大党员特别是党员领导干部，要响应胡锦涛总书记的号召，向党的好干部、人民的好公仆郑培民、任长霞、牛玉儒等同志学习，像他们那样忠诚实践“三个代表”重要思想，心系群众，一生为民，“做官先做人，万事民为先”；还要向本地本单位和身边的先进人物学习。向他们看齐靠拢，形成一个人人见贤思齐，个个学赶先进的良好风气，增强党员的进取心。同时，党员领导干部要率先垂范，带头保持先进性，带头发挥先锋模范作用，为普通党员作出示范，树立榜样。

搞好约束。首先，是自我约束。做到“吾日三省吾身”，对照“三个代表”重要思想，对照党章的规定，对照先进人物的事迹，每个党员都要经常反省自己：贯彻落实“三个代表”做得怎样?先锋模范作用发挥得怎样?工作、学习干得怎样?日常表现怎样?是否符合共产党员的要求?每个党员领导干部都要经常问一问自己：当初参加革命是为什么?现在在领导岗位上做什么?将来身后留什么?自己是不是做到了“三个代表”?要自重、自省、自警、自励，忠诚实践“三个代表”重要思想，讲学习，讲政治，讲正气，树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观，牢记“两个务必”，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，经受住权力、金钱、美色的考验，严格自律，廉洁从政，永葆清白，自觉做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”。其次，是纪律约束。要经常组织党员学习党规党纪，对党员进行纪律教育，使他们明白哪些事情能做，哪些事情不能做，并自觉遵守。要严肃党内纪律，做到令行禁止，不允许有令不行、有禁不止、各行其是的现象发生。对破坏党的原则、违反党的纪律的党员，要视情节轻重给予相应的处分。防止大事化小，小事化了，最后不了了之；防止用集体负责代替个人负责，用一纸检讨代替纪律处分，用内部处理代替公开通报。

4.优秀护士先进事迹 篇四

万年县人民医院 洪青香

自1997年7月毕业于上饶卫校，分配至万年县裴梅医院工作二年后,经组织决定调至万年县人民医院工作至今。我具有扎实的护理理论基础、娴熟的护理技能和丰富的临床经验。工作作风严谨扎实，无差错及责任事故发生。同时,于2011年通过自考取得了本科文凭。过去我先后在妇产科、普外科、小儿科工作过。现在就任外六科优质护理组组长，15年来，我和许许多多的‘白衣天使’一样，在医院特有的气味中，走过了清纯的少女时代；在血淋淋的伤口边，我走过了炽热的青春年华；在白色蒙蒙的气氛中，用颗真诚的心送走无数个漫长的日子，在亲人的期待和焦怨声中，把自己奉献给了一个个期待救治的病人。

从踏上护理工作岗位的第一天起,我怀着一种对护理工作无比热爱的情怀，倾注全力的投入到了护理工作.并始终保持爱岗敬业,任劳任怨的专业精神,从不计较个人得失,主动配合护士长搞好科室管理工作,积极参与开展各项新护理技术项目,与同事们一起克服了工作中遇到的各种困难,并将自己多年积累的临床经验传授给年轻护士,共同提高专业技术,不断学习,刻苦钻研新的护理知识,并有效的运用到临床护理工作中,从而取得了良好的护理效果，并多次被评为五星护士和十佳护士。

在护理工作的每个日日夜夜，我始终坚持着自己的信念：“用心做好每一件事，认真对待每一天。”我深知要成为一名称职的护士，不仅要备扎实的护理操作技术，良好的职业道德和综合素质在护理工作中同样重要。那是在妇产科工作的那年，有一位农村的产妇的我院生小孩，由于是急产，家属在慌乱中忘带小孩的衣服，小孩生下来就没有衣服穿，我就回家把我女儿的衣服给她宝宝穿，产妇当时就流着泪说：“谢谢，您真是一名好护士”。

对每个医护人员来说，来自病人的评价与看法是一杆最公正的称，它能称出你在工作中抛洒的汗水，付出的心血和奉献的爱的分量。面对患者家属的期盼，看着患者将生命相托的眼神，我一次又一次被震撼，不断超越自我，寻求更高的护理技术操作水平，凭着对护理工作的执着，做着常人不敢想象的事。我作为优质护理服务科室的责任护理组组长，利用所有可以利用的时间向患者讲解入院宣教、手术前后宣教、疾病知识及药物知识宣教、饮食指导、肢体锻炼等健康教育工作，经常带领本组护士巡视病房，与患者沟通交流，以最快的速度解决患者的疑问及要求，及时观察记录病情变化，评估病人存在的护理问题，采取护理措施，观察结果。经常利用下午治疗结束时间为病人洗脸、洗头、翻身拍背，修剪指甲等。得到了患者、家属及医护人员的好评。

2010年科里收治了一名气胸患者，见多了气胸患者，但这样的病人却罕见。患者是位老年男性，意识不清，不知道自己的姓名，不知道自己的家庭住址，更不知道自己在外流浪了多久。时值酷夏，患者身上散发着刺鼻的恶臭，让人无法呼吸。我和科内护士立即打来热水，一边给他擦洗身子，一边安慰他，很快老人的眼中不再满是恐惧，而是配合的接受护士操作。一盆盆清水变成黑水，老人的面目也渐渐清晰。为老 1

人更换衣服、理发，给老人喂水喂饭，准备手术，做着本应是老人儿女做的事，以至于意识不清的老人，一见我就咧开嘴开心的笑。

选择了护理工作，就注定是选择了奉献。国庆节、元宵节、春节等等，无数个节日，我依然奋斗在工作的岗位，放弃与亲人团聚。有的时候孩子发烧，我顾不上，我减轻了别人的痛苦，却帮不了自己的孩子。在亲人与病人之间，我‘痛并快乐着’。作为一名的护士，我始终坚持以病人为中心，以质量为核心，积极推行人性化护理，牢固树立救死扶伤、病人至上、勤勉敬业、精益求精的职业精神，受到患者及家属的一致赞誉。由于我所在的病区是普外及泌尿外科，收治的患者病种杂，病人多,加班加点是家常便饭。有一次女儿生病了,需要照顾,但是当我看到病房里那些病人，就什么也顾不得了，只有一个念头：把自己的全部精力投入到护理工作中去。对待患者无论贫富贵贱，都一视同仁，尽其所能的帮助他们排忧解难。,以使他们消除恐惧感，尽快适应环境，配合治疗，早日康复。

5.优秀护士先进事迹 篇五

导诊咨询是医院服务的窗口，她肩负着对病人供给准确及时的预检分诊、答疑与指导等。她的特殊就在于必须具备和其他临床工作不一样的工作技巧，除需要扎实的医学基础知识和基本技能外，更多的

-是要从病人的角度出发，急病人所急，想病人所想，解决病人所需，到达病人所愿。因为我们服务的对象是对医院环境、布局结构一无所知的人，是疾病缠身、精神相对脆弱、行动诸多不便的人，有时候你的不经意的一个回答、一句话、一个表情、急诊护士先进事迹一个举止都可能成为纠纷或矛盾产生的导火索。所以，即使是些小问题也要认真对待，一丝不苟，让每一个病人带着病痛而来，带着满意而归。

作为一名导诊护士，首先，要有良好的职业道德与较强的服务意识。丰富的医学知识和灵活的服务技巧，能利用专业知识在最短时间内快速评估、正确预检和分诊，及时疏散和分流，使门诊患者及时得到专科的诊治和处理，及时完成各项检查与治疗，。其次，必须掌握常见急症的应急预案和处理流程。在工作中，要学会察颜观色，以便在患者候诊过程中及时发现病情危重与病情变化的患者，使患者得到准确及时的诊治和救护。要眼观六路耳听八方，及时发现病人所需，灵活协调患者就诊过程中与药房、挂号处、收费处、检验科、功能科等部门的关系，具备处理各种紧急情景的本事。第三，要具备良好的沟通本事和规范的服务礼仪。语言表达必须要音质清晰、声音洪亮、措词准确、简明易懂。对患者提出的问题，要听清，要领悟。为了避免误差，甚至还要反复询问，避免患者由于没听清或没有说明白而走错地方，浪费时间和体力，增加患者痛苦或加重患者病情，护士长事迹也避免医疗投诉与纠纷。这样，往往一个上午的导诊服务下来，是口干舌燥，腰酸腿疼，这工作的强度不亚于临床护士。

6.优秀护士个人先进事迹 篇六

XXX，女，XXXX年XX月出生，XX学历，从XXX年X月在XXXX卫生院从事护理工作至今。她的先进个人事迹如下：

该同志在护士的工作岗位上已默默耕耘了XXXX个年头了，虽然只是众多医务人员中平凡的一位，但她深爱着自己的职业。用真诚、爱心书写着平凡而又光彩的人生，用自己的行动赢得病友的信赖。一直以来，她都是一个认真负责、勤快又能干的护士，每天的工作她都尽职尽责，每一件事情都尽量做到又快又好，每年都积极带头完成继续医学教育学分，于XXXX年独立完成了X篇论文《XXXXXXXXXXXX》，在XXX杂志XXX年X月第X卷第X期刊出。

作为普通的护士，她的各项护理技术都非常过硬，有急救时，抢救起来她能够独挡一面。她每天都以最美丽的微笑、最亲切的语言、最体贴的护理、最饱满的工作热情来面对病人。在当班期间，每天早上7点半她都会来到病房，向每一位病人问好，再问一问病人是否好了一些。每天下班前，她还会再次来到病房看看病人，问问他们有什么需要，问问他们今天的感觉如何。一句句简单的问候拉近了护士与病人之间的距离。一句句真诚的话语，使病人体会到了医患之间的平等和亲切，护患之间也架起了一座座心灵的桥梁。

记得有一次，有一名颅脑外伤病人送进手术室清创，当时正处于浅昏迷的病人无法配合，她在给其清洗伤口，病人突然呕吐，弄得她满身都是，但她毫无怨言，继续为病人清洗，等把病人清创完毕，脱离危险时，她已累得满头大汗，医生叫她去休息一下，她却说，先处理病人吧，看到病人转危安，她才轻松了一些。

7.护士优秀党员先进事迹 篇七

十一届三中全会以来, 我国农村实行家庭联产承包责任制和确立社会主义市场经济体制, 引起广大农民的职业选择出现显著分化。由此弱化了农村基层党组织的战斗力, 致使相当一部分党员组织纪律涣散, 党员意识淡薄, 把自己混同于一般百姓, 思想陈旧僵化, 对共同富裕缺乏思路、勇气和能力, 群众观念淡薄, 为人民服务的宗旨意识不强。所有这些距离党的要求甚远, 严重阻碍农村全面建设小康社会的步伐。因此, 必须采取有效措施, 切实保证农村党员的先进性。

西丰, 作为偏远山区的农业县, 如何发挥农民党员的先锋模范作用, 一直是农村基层党组织建设的重中之重。几年来, 西丰县积极进行党员责任区的建设, 使之成为农村党员实践“三个代表”重要思想的有效载体, 是新形式下体现农民党员先进性特别是发挥农民党员先锋模范作用的重要途径。

一、抓党员责任区建设, 使之成为农民党员代表先进社会生产力发展要求的有效载体

把农村党员组织起来, 分类管理, 组成不同党员责任区, 发挥党员第一责任人作用, 是西丰县成功的做法。现在, 全县共组建农民党员责任区2751个, 参区党员5624名, 参区农户66489户, 分别占农民党员和农户总数的89%和87.5%。党员责任区成为了农民党员发挥作用的重要阵地。将党员和周围群众划为一个责任区, 通过给党员提供活动载体, 使党员在责任区内发挥积极的作用, 进而把党员责任区变成党群共同致富专业区。

1. 党员带头学科技, 用科技, 用科学技术推动农村生产力的发展

科学技术是第一生产力。责任区的党员身体力行带头学科技, 用科技, 带领责任区内的农户共同致富, 推动农村生产力的发展。天德镇复兴村农业综合立体开发区养殖大户党员耿玉臣为龙头, 带动了13户, 引进长春军牧学校公主岭稷丰集团的优良种猪, 进行繁育, 从大连引进蛋白质含量高的饲草奇可利作为主要青饲料, 排放猪粪方塘养鱼, 用池水灌溉水稻, 实现了“体内生态循环”, 大大提高了经济效益。

2. 发展了有知识有能力的年轻人入党, 入党的能人参加到责任区中来带领群众共同致富

农村已有的党员普遍队伍老化, 思想守旧, 素质偏低。仅仅依靠短期的培训, 也很难达到理想的效果。从另外一个角度讲, 党员队伍也需要注入新鲜的血液。所以, 当务之急就是发展思想觉悟高, 文化素质高, 能力强的新型农民入党, 改善党员队伍结构, 才能从根本上优化党员整体素质。平岗镇吉祥村的致富能手左凤英在村党支部书记徐彪的影响和帮助下加入了中国共产党, 左凤英带领责任区内的农户发展蔬菜大棚, 利用自己掌握的大棚蔬菜生产技术指导农户发展生产, 进而带领了农户走上了共同致富的道路。凉泉镇凉泉村在村党支部书记张凤阁带领下, 坚持标准不变, 有计划的发展年青党员, 培养支部的后备力量, 解决了村支部后继乏人的人才断层尴尬问题, 为村党支部工作的连续性和群众共同致富打下了坚实的基础。

3. 党员带头闯市场, 大力创办各类产业经济联合体

党员按照代表先进生产力的要求, 带头闯市场, 作买卖, 搞招商, 围绕市场提高生产能力, 扩大生产规模, 增强在市场中的竞争能力。有能力的党员以责任区为基础, 以共同的产业项目为纽带, 组建生产互助, 劳务输出等各类特色经济联合体, 把党员责任区变成党群致富专业区。目前, 西丰县共有党群致富专业区521个, 涉及到牛、鹿、羊、果、菜、烟、蛙等8个主导产业。参加党群共同致富组织的党员有4457名, 农户37179户, 分别占农民党员和农户总数的70%和50%。参加党群共同致富组织农户的人均收入总数高于当地人均收入的15%以上。党员在致富专业区中唱主角, 挑大梁。安民镇育才村绒山羊党群致富专业区就是由党支部书记王文同志带头搞起来的, 该区现参加农户21户, 党员6人, 入党积极分子8人, 致富区内养羊1000余只, 其羊绒及种羊年创经济效益达26万元。平岗镇三合村永得利蔬菜专业合作社划分了地跨两省三县的5个党员致富专业区, 带动农民致富的经验得到中组部的肯定, 在全国推广。

二、抓党员责任区建设, 使其成为农民党员代表先进文化前进方向的活动阵地

西丰县是个贫困县, 经济发展相对滞后, 在重视物质文明建设的同时, 大力加强精神文明建设。党员责任区即是物质文明建设的载体, 又是弘扬先进文化, 加强精神文明建设的阵地。

1. 在责任区内党员引导群众转变观念

近两年来, 通过开展党员责任区活动, 群众有事有困难找党员, 党员为群众解难题已形成习惯, 而且还要从根本上解决群众政策法律意识偏低, 市场信息闭塞, 致富门路狭窄, 思想观念陈旧等问题。党员率先解放思想, 带头调整结构, 闯市场。把群众的心思都引导到经济建设上来。更刻乡小城子村在村支部书记刘海川带领下, 在搞第一产业的同时, 狠抓二、三产业, 引导农民致富。近几年, 每年村集体都拿出15万支持农民搞发展。利用小城子村离县城近, 交通便利的有利条件, 把大伙儿从土地中拉出来闯市场做生意。现在, 全村450户90%的户除种地外都有致富项目, 从事运输业的26户, 从事商饮服务的37户, 收蚕割蛹的36户, 从事建筑业的有近200人, 全村1274口人均收入达到3500元。

2. 普通党员自觉增强政治责任感, 做好责任区农户的思想政治工作

普通党员虽然手中无权, 但是他们心中有党, 积极做好责任区农户的思想政治工作, 带头贯彻落实党在农村的路线、方针政策, 按照江总书记关于代表先进文化前进方向的要求, 自觉的担负起群众思想政治工作的责任。彻底改变“党员不党员, 只差五分钱”的老模样。凉泉镇凉泉村把责任区内年龄大的老党员组织起来, 分类管理。他们虽然不能带领群众致富, 但是却能担负起做好责任区农户的思想政治工作。老党员在政策的落实、化解农户之间的矛盾、邻里纠纷、扶危帮困等方面都起到了积极作用。

3. 用党员的模范行为带动农村思想道德和文化事业的发展

开展党员责任区以来, 西丰县每两年评选一次“十佳村党支部书记”活动。每年评出百名党员责任区标兵, 此举调动了广大党员的积极性, 对于弘扬先进文化, 树立正气都起到了不可替代的作用。树立典型, 发挥典型辐射效应是建设农村先进文化的一个有效措施。

三、抓党员责任区建设, 使区内农民党员成为代表最广大人民群众根本利益的忠诚使者

由于农村生产经营形式的改变和党员教育管理的滞后, 过去一些地方的党员出现了“只扫自家门前雪, 不管他人瓦上霜”的不良现象, 党员的群众观念、为人民服务的意识一度淡化。通过开展党员责任区活动, 党员在“贫困农户帮一帮, 天灾病热访一访”等一些小事上做了不少工作, 有效的拉近了和群众的距离, 取得了明显的成效。

1. 坚持过组织生活, 不断增强党员的党性观念和群众观念

党员责任区定期开展组织生活和学习活动, 开展批评与自我批评, 党员的思想觉悟得到进一步提高, 党性观念得到了进一步增强。天德镇天来村党支部注重党员队伍建设, “三会一课”制度坚持经常, 党员教育坚持不断, 党员思想觉悟高, 先锋模范作用好。在“三提五统”收缴时, 党员不但自己带头, 还动员亲戚朋友们完成:义务工党员带头参加, 决不以资带劳, 减轻了农户的负担;旱涝灾害, 党员带头先上, 率先垂范, 老百姓一看言行, 就知道谁是党员。

2. 党员成为责任区农户的贴心人, 代言人

在责任区, 群众有困难, 党员带头帮助排忧解难;涉及到农户利益的时候, 党员主动站出来反映民意;党员在村民与支部之间架起桥梁, 代表农户利益, 沟通情况, 上传下达。天德镇天来村党员户贵军帮助困难户张明贵、张明喜。原来张明贵因盖房欠外债3万元, 张明喜欠外债1万多元, 户贵军帮助他们搞起了大棚, 出钱、出力、出技术。短短一年的时间, 张明贵就还完了3万元的外债, 还买了摩托, 张明喜还上了1万元外债后仍有剩余。

3. 党员时时刻刻把增加农户收入放在心上

在党员责任区内共同致富是主题, 是中心工作。只有经济发展了, 人民收入增加了, 生活水平提高了, 党员才能符合代表最广大人民群众根本利益的要求。

8.构建长效机制永葆党员先进性 篇八

1.抓实制度建设，夯实长效机制的坚实基础

制度更带有根本性、全局性、稳定性和长期性的特性。构建永葆先进性的长效机制，关键是构建一套永葆先进性的制度体系。公司党委针对党员队伍和党建工作中存在的问题，通过借鉴先进性教育活动的成功做法和经验，并结合公司实际，在坚持边学习、边总结、边探索、边巩固、边提高的基础上，及时将各部门、各单位在开展先进性教育活动中的好做法、好经验提炼上升为制度，制定了教育制度、管理制度、激励制度、民主制度、监督制度、服务制度、创新制度、保障制度等一系列强化党员意识、增强党员能力、落实党员责任、发挥党员作用、保障党员权利、纯洁党员队伍的制度，努力使先进性教育活动的过程成为不断积累党建工作经验、提升党建工作水平的过程。在制度建设中，突出制度建设的系统性、层次性和可操作性，找准制度之间的内在联系，使林林总总的制度规定环环紧扣、相互配合，形成实用化、程序化的制度体系。有了完善的制度体系，还必须加强制度的落实，不断强化约束、激励党员自觉遵循制度的力量，使制度体系成为自律与他律、自觉与强制相统一的长效机制链，从而起到使党员“长期受教育、永葆先进性”的作用。

在抓制度落实的过程中，公司党委特别注重运用考核激励作为搞好制度落实的有效抓手，通过建立和完善党员激励机制、党员先进性展示制度、推进党内表彰和典型经验培育制度，激发党员内在动力，形成“党员争先锋，工作创一流”的良好氛围，激励广大党员永葆先进性。各级党组织和党员对照先进性教育活动“党员先进性具体标准”，切实履行工作职责，充分发挥共产党员的先锋模范作用，做到在思想觉悟上高于普通群众、在业务能力上强于普通群众、在工作业绩上优于普通群众。各单位结合实际开展党支部示范项目活动，建立党员先锋示范岗，及时将党员的先进事迹展示出来，以身边的典型教育感召身边的人。同时，公司以“抓典型、树导向，抓培育、促辐射，抓推广、促发展”为主线，不断瞄准新目标，发现新典型。通过目标激励、精神激励、竞争激励、榜样激励和荣誉激励等多种激励形式，强化了广大党员干部自觉遵守制度的内在动力。

2.抓好群众利益，实现构建长效机制的重要目标

探索和建立保持共产党员先进性长效机制，对于进一步提高党的执政能力，巩固党的执政基础，完成党的执政使命；对于从机制和制度上探索和落实党要管党、从严治党的方针；对于贯彻“三个代表”重要思想，落实科学发展观，构建和谐企业；对于加强企业党组织建设，充分发挥党组织的政治核心作用，推动和加快企业改革稳定发展，不断提升企业核心竞争力，不断深化公司的发展战略，推动企业的改革发展具有十分重要的意义。牢固树立群众观点，密切党同人民群众的血肉联系，是我们党的优良作风。构建永葆先进性的长效机制，一个重要目的就是实现广大人民的根本利益，推动社会全面进步，促进员工的全面发展，使党员经常受教育，让群众长期得利益。因此，在构建长效机制、永葆党员先进性活动中，必须把先进性教育活动中党员为群众办实事、解难事、做好事的有效做法坚持下去，健全和完善黨员联系群众的一系列制度，为党员深入群众、服务群众、植根群众架起桥梁。公司党委把走群众路线、请群众参与，从群众中来、到群众中去，作为构建永葆先进性长效机制中必须始终坚持的一个指导原则，从扩大联系范围、改进联系方式、丰富联系内容、增强联系实效等方面入手，建立党员为群众办实事、谋实利的有效机制。

一是坚持和完善党政领导联点包队制度。每个领导干部相对固定联系一个或多个单位，上情下达，下情上传，以点带面，推动工作，公司领导既分工又合作，主动加强与基层党组织的联系，提高领导决策和服务的针对性。二是坚持领导干部调查研究制度。公司领导确保每周一学习时间能深入基层，了解情况，指导工作，解决问题，增进与基层的联系和理解，加深与广大员工的感情。三是完善组织生活会制度。认真借鉴先进性教育活动的成功经验和做法，在广泛征求群众意见、深入开展谈心活动的基础上，召开专题组织生活会，组织广大党员认真开展批评与自我批评，找准、抓住存在的突出问题，制定整改措施并切实进行整改。吸收群众参评，自觉接受民主监督，确保生活会质量。多层面向广大员工了解情况，掌握动态，收集、整理对公司改革发展的好的建议、意见和做法，制定切实可行的整改措施。四是领导干部接待群众制度。通过亲自接待群众，了解和掌握员工的思想动态和现场实际，更好地掌握真实情况，做到了解情况，掌握实情，为广大员工办实事、做好事，为群众排忧解难，把矛盾化解在基层、化解在矿区范围内。五是党员干部帮扶困难职工制度。经常了解掌握职工信息，对那些重点帮扶对象和突发事件造成的损失，既提供经济帮助，也从精神上给以安慰，同时各级组织始终坚持为特困党员和困难家庭“冬送温暖夏送凉爽”，持续开展困难职工送温暖帮扶工程，保持了与职工经常性的联系与沟通。

3.抓牢载体创新，增强长效机制的生机活力

一定的活动方式是开展党建工作的重要载体。创新载体，是推进党建工作的有效抓手，也是长效机制得以有效运行的保证。只有创新载体，才能提高对党员干部的吸引力，提升党组织的影响力，不断为党的先进性建设增添新活力。因此，要积极探索一切符合党员思想活动变化规律的方式方法，充分利用新技术、新手段，设计和运用科学化、多样化、实效强的新载体，切实增强永葆先进性长效机制运行的生机活力。公司党委总结先进性教育活动的成功做法和新鲜经验，进一步丰富和深化党建工作的传统载体。结合公司开展的“创建学习型组织”和“全员素质工程”活动，积极创建知识型、技术型、创新型党组织。在学习内容上，包括党的基本理论、专业知识和业务技能、实践锻炼、形势任务教育等；在学习方式上，包括个人自学、集体学习、岗位培训、继续教育等；在学习方法上，举办各种形式的培训班、辅导讲座、报告会，组织观看电教片、视频会，开展经验交流、成果汇报、技术比武、知识竞赛等活动。

9.优秀护士先进事迹材料 篇九

她犹如田野平凡的一株小草，大海一滴不起眼的浪花。郭学贝，沁县人民医院妇产科一名普通的护士，用热情和行动践行着关爱生命，救死扶伤的南丁格尔精神。从踏入社会的那天起，就把自己的青春交付给了护理事业，“当一名白衣天使，用无私的奉献为患者架起生命的桥梁”。成为她事业追求的航向。

妇产科是我上班工作的第一岗位，这是一个生活而又不易被人了解的“禁地”，面对那些身肩两条生命的孕妇，以及女性特有的疾病，让人始终感到一种沉甸甸的压力，产妇的紧张、焦虑需要安慰和解释，病情变化需要随时监测、及时处理，更可怕的是：大出血、子痫、DIC病人，随时有夺去孕产妇生命的危险，必须时刻警惕危险信号的征象，为做好这份工作，我虚心请教，坚持多看多做多练，勤补拙、熟生巧，很快进入角色。我始终坚持“一切以病人为中心”实行“六心”服务，在工作中认认真真，对本职工作都能出色完成，对领导部署的指令性任务更是能够一丝不苟，不折不扣的完成，受到同事们的一致认同和称赞，在工作中遇到困难，会及时与同事沟通，确保工作的顺利进行。

在平时工作中的所以点点滴滴总让我感到工作中的我是快乐的！每当我轻轻的为病人一针就穿刺成功，每当我积极配合医生抢救危重病人使病人转危为安时，每当我的安慰

和解释使病人的脸上有了笑容时，我总是感到无比的欣慰。也看到了自己工作的价值，虽然有时也有不开心和不如意，如忙的满头大汗也不被病人理解，在节假休息日别人团聚而自己却面对繁忙，面对艰辛，但看到病人对我们工作投入赞许的目光，看到病人痊愈时温暖的笑脸和病人对我们的服务说声谢谢时，那一点的累，一点的苦和一点的委屈又算的了什么呢。尤其是做责任护士时这种感觉让我体会最深。在临床护理工作中除了仔细认真、要大胆外，更需要有良好的服务意识，细致入微的观察及良好的沟通技巧和能力以及高度的责任心。尤其当今社会，病人的法律意识越来越强，病人对医护人员的要求也越来越高，所以工作中的我要求自己尽量做好每一个细小的环节，绷紧护理安全的这根弦，对每一次的操作，每一个护理医嘱的执行仔细认真，避免差错事故的发生。想病人之所想、急病人之所急，并尽量站在病人的角度思考问题。在病人对我们有误解时能细致耐心地倾听，面带微笑，用温和的话语，热情主动的服务做好病人和家属的解释和沟通工作，使一些不必要的误会和不理解消失在萌芽中。减少了医患之间的误解。我切实全面履行自己职责，作为优质护理服务的责任护士之一，我利用所有的可利用的时间向患者讲解入院宣教，手术前、后宣教，疾病知识及药物知识宣传，饮食指导，肢体锻炼等健康教育工作，与患者沟通交流，解决患者的疑问及要求，及时观察记录病情变化，得到患者、家属的一致好评。

作为一名护士，我想我能奉献给我的病人的就是为

病人提供更优质的服务，而优质服务的核心便是 “爱”,我是一个充满爱心的人，我懂得珍惜健康、呵护生命，把自己对生命深深的热爱，融入到护理工作的每一个对象、每一个细节之中。在我们工作中，我们多给病人一些理解，病人也会给你一份关心!护士的工作是忙碌的，但是优质护理服务让病人体察到了护士的付出，感受到了护士的努力。看到我在病房里忙碌穿梭，有个家属都问了好几遍说：你今天累坏了吧?我说:不累呀。我知道，她是真的关心我累不累，正因为这种关心，我才不会觉得累，体力上虽然是有点累，但我精神上是愉悦的，因为我觉得我做的这一切，都是值得的。

有人说，护士是没有翅膀的天使，因为我们用爱心和微笑去抚平病人所受的痛苦;有人说，护士虽然不一定有很美丽的容颜，但是一定有一颗温柔善良的心。我从来都不认为自己是天使，因为这些都是我该做的工作，病人的满意就是我们的追求,是我们义不容辞的责任!在工作中的我努力要求自己，而工作外的我更是经常学习新的护理知识和护理新技术，积极参加医院和科室组织的学习和培训。平时积极锻炼自己身体，以积极的心态去工作。

10.最新优秀护士先进事迹材料 篇十

刘慧英同志于1995年7月分配至县医院从事护理工作至今。在工作中她兢兢业业、爱岗敬业、乐于奉献、从不计较个人的得失。2001年休完产假，她来到当时护理任务最繁重的创伤外科，创伤外科集胸外科、骨科、脑外科等于一体，就诊的病人多是急、危、重症，还经常有集体创伤，无论哪个班次就诊病人量大且病情急重。面对家中襁褒中的女儿，她没有丝毫的退缩，同科里其他护理姐妹一样，工作加班加点，任劳任怨，没有哺乳期的概念。2002年3月18日晚上8点多，正在治疗室忙碌的她，一阵急促的电话铃响起，“120”紧急通知：我县迎驾香料厂发生爆炸，多名工人烧伤，请做好接诊准备工作。第一时间铺床、备药、做好各项监护准备工作，紧张又井井有条地安排病人床位，按病情轻重测量生命体征、输液、观察病情等。忙而不乱，一切有条不紊，十名病人得到了及时的治疗与护理。值班医生给予了高度的评价，病人家属感激涕呤，而她头脑中只有病人病情、只有大量的治疗护理，没有了时间的概念、没有了其他的念想，等所有的病人安置完毕，交接班拖着疲惫的双腿走出医院的大门已是凌晨，她才想到年幼的女儿心中阵阵发紧，回到家吻着女儿满是泪痕的脸心中充满了愧疚……。

2002年3月，县医院首次通过公开、公平、公正的方式选拔护士长。理论考试、演讲、群众投票，年仅26岁的她

一路过关斩将，以总分第一的成绩成为了县医院最年轻的护士长。面对新的角色，她不断学习新的管理知识，在领导的关心与培养下，2006年她前往省立医院急救中心学习急诊护理和护理管理半年。作为一个护士长，她有着自己的理解：一个科室爱管闲事的婆婆、一个护士们的大姐、一个多方面的协调者、一个护理规章制度和操作规程的执行者和督导者、管理就是什么事只有管了才会有理。她深知作为一名护士长必须具备示范带动的能力，要有团队指挥能力，不能因为自己是护士长就不屑费心去做具体的事情，不能只指挥不动手，也不能只做琐碎的工作而忽视了护理管理。首先自己要有一身过硬的技术，熟练掌握专科护理技能，能及时有效地解决各种护理问题，经常激励护士团队，以积极向上的精神共同完成护理工作目标。她深知自己的言行和工作作风将会直接影响到护理团队的方向，也会直接影响着医院的社会形象和经济效益。因此在数年工作中她总是以身作则，恪尽职守，模范遵守医院和科室的各项规章制度和操作规程，带领全科护士不断总结经验，努力完成医院领导交给的各项护理任务，不断提高自身素质和全科护士的整体素质;着重加强年轻护士的带教工作，在指导她们专科技能的同时注重岗位责任心和敬业精神的培养，用自己的一言一行感染和激励她们;工作中从不计较个人得失，经常加班加点，随叫随到，积极组织参与科内各种危重病人急救工作;尽心做好科室护士们的大姐角色，敬重高年资护士，尊重年轻护士，公平公正的对待每一位护士和护生，主动帮助她们解决工作和生活中的困难，支持鼓励护士继续教育和业务学习，人性化合理化安排护士人力资源，实行弹性排班;每到节假日总是尽量安排其他护士回家过节，主动代班，近十年没有在家过一个完整的春节;安排好科室的各项工作，大公无私，平易近人，善于倾听正反两方面的意见，能摆正自己的位置，明确自已的工作任务和领导的要求，积极配合科主任工作，确保各类物资的供应，做好医护们的各种后勤工作，努力营造科室的良好氛围，尽力使得他们放心舒心的工作。现在的内科护理团队在她的带领下，精诚团结，各项工作井然有序，护士们都说有一位尽职尽职吃苦耐劳的护士长，而她总是说我有一群可敬可爱乐于奉献的护士姐妹。

斗转星移，寒来暑往，在从事护理工作的十五个春秋里，不论是做为一名普通的护士还是护士长，她都能克服困难无条件服从护理部的工作安排，毫无怨言。2002年到2006年期间，由于医院护理工作的需要，她先后担任了普外科、感染科、门诊输液室护士长，在甲型H1N1流感、手足口病肆劣人类的期间，她在院领导和护理部的安排指导下，带领科内护士积极投入到我县传染病和公共卫生事件的护理防治工作中。2009年8月，感染科收治一名甲型H1N1流感疑似病人，疫情就是命令，她带领科室二名护士，穿着厚重的防护服，24小时轮流守护在感染病区，严格执行督促大家的消毒隔离、领取各类物资、护理疑似病人的吃喝拉撒。母亲听说后焦急得打来电话，女儿见不到母亲天天流泪，面对母亲和女儿，她只有愧疚，只能轻描淡写地谈工作，只能保证一再她一定能保护好自己平安回家。三天后，病情解除了，对象她一样不顾个人安危乐于奉献的医务工作者，县政府给予了高度评价，并发文表彰。

在县医院院长和护理部都知道哪里岗位有需要找刘慧英准没错，服从领导分配、哪里需要到哪里，不计较个人得与失是她的又一特点。在省医进修学习回来后，由于工作需要分别协助外科和手术室护士长工作，在此期间能明确自己的角色定位，积极配合科护士长工作的同时，还担负着新门诊部各个护理单元的筹建工作。2008年9月我院新门诊大楼投入使用，在护理部的领导下，新门诊部的急诊科、输液大厅、综合病区、门诊手术室多个护理单元同时运行，各个护理单元里的一柜一橱、一碗一镊都凝结着她的精力和汗水，她说就象她的家，所以当又一次工作调动前往内科工作时，她望着这一切惆怅了很久，现在有时到门诊部她看到那些物品还感到无比的亲切，有损坏的地方感到无比的心疼。频繁的工作调动，她知道是工作需要，也是领导对她的信任和培养，也锻练了她的处事能力与综合素质，而哪里需要到哪里去服从安排是一个护士的职责和本份。繁忙业务之余，她还不断加强知识的积累和提高，2008年12月已通过成人高考顺利取得了护理本科文凭。

是啊!护理这份职业是普通、琐碎与辛劳的。她与千万个护理姐妹一样，工作中兢兢业业，脚踏实地，以身作则，严于律已，在普通中收获成长、在辛劳中收获欣慰、在琐碎中收获人生的价值。从事护理工作十五个春秋，细细搜寻她走过的痕迹，她深知自己只做了一名护士的本份工作，也无多少闪光之处，但领导同事病人却给了她许多的荣誉和鼓励，她多次获得了单位先进个人、优秀个人、优秀护士、突出贡献奖、病人最满意护士、县演讲比赛三等奖和甲型H1N1流感防治先进个人等称号，今天又给了她市优秀护士的称号，也让她感受到了更多的责任与沉重。

她感谢领导同事们的信任与认可，是你们将她从那个懵懂护生成长为一名具有丰富临床和管理经验的骨干护士和护士长;感谢病人，是你们让她体现到了人生的价值和生命的珍贵;感谢老师和朋友，是你们给予了她无私的关爱和鼓励，使她一次次渡过了人生的坎坷，微笑着面对生活;感谢母亲和女儿，是你们不计较她因工作繁忙，不能象别人的女儿一样常回老家看望，不能象别人的妈妈一样接女儿放学，不能陪家人过节过年;感谢……。

成绩属于过去，未来的路任重道远，她说唯有怀着一颗感恩的心，不断进取，不断努力，更加热情地对待工作，更加用心地照顾好病人。

11.护士优秀党员先进事迹 篇十一

榆林市公安局交警支队大队(简称一大队)实有民警79人，党员53人，大专以上文化程度80人，执法服务区全长464公里，其中国道76公里，省道33公里，县乡道路355公里。近年来，在支队党委的正确领导下，一大队以“保畅通，降事故”为第要务，抓制度，严管理，全面增强内务规范化建设和队伍建设，确保了全队道路交通管理服务的高质量和高水平。

以教育培训促队伍建设

一大队坚持以人为本，依法从严治警，内强素质，外树形象，全面推进队伍正规化建设进程。

结合交通管理信息化，执法规范化和和谐警民关系“三项建设”，一大队先后组织开展了“学习实践科学发展观”“队伍集中整顿”，“解放思想大讨论”“队伍作风建设”警示教育等系列教育整顿活动，对队伍在思想作风，工作作风，纪律作风方面存在的问题进行集中查摆纠正。为了将教育整顿工作落在实处，一大队制定了一系列教育方案和学习计划，坚持高标准、高质量，严要求，突出讲学习，讲大局，讲纪律，讲文明讲实效五个重点，与各部门第一责任人签订了“无违纪责任书”。

一大队结合工作实际，开展“端正执法思想，提高人民群众满意度”專项整改活动，采取“请进来、走出去”方式，深入辖区各乡镇和单位，邀请社会各界人士召开座谈会，广泛征求意见。通过一系列活动，一大队共收集到测速不规范，上限处罚，特权思想重重处罚轻教育等12条意见，据此，一大队及时召开研讨会，剖析队伍和执法中存在的问题，并制定了整改措施。

以制度建设强内部管理

一大队以规范办公秩序为重点，加强内部管理，完善规范了各项规章制度及工作台帐，提高了交通管理服务水平。目前队伍管理及执法方面有《目标管理考评办法》，《执法质量考评办法》、请销假制度、卫生制度，财务制度，学习会议制度、警车管理制度，违法行为处理规范等18种规章制度。另外，建立民警基本情况，违法处理、事故处理、危险品运输，客车管理，校车管理县乡道路统计，事故多发路段排查等16种工作台帐，切实规范工作机制，提升队伍管理水平。

从关心爱护民警的身心健康出发，一大队定期为所有民警进行体检，强制民警休假，关心民警的日常生活，加大对先进工作者的外出学习力度，切实将从优待警工作落到实处，从而激发了民警为民服务的热情和工作积极性。

以基础建设创满意窗口

为了改变外勤中队和窗口单位设施装备落后的现状，一大队投入资金，为一线外勤中队更新车辆11台，配备了酒精检测仪6部雷达测速车2台、移动电子警察3台，对讲机10部，加大了道路交通安全管理的科技含量。

便民服务点是一大队努力加强窗口单位规范化建设的一大亮点。在深入调查研究和广泛听取意见的基础上，一大队在榆林三岔湾首推陕西省车管所第一个便民服务点，并按照公安部相关规定实行了12项便民服务措施，按照县级车管所等级达标要求强化内务管理。办牌办证大厅环境整洁，设置办证服务指南和咨询台，办事窗口标明受理业务范围，便民设施齐全，民警着装整齐，实行挂牌服务。坚持领导接待日制度和民警值班日制度，实行首问责任制、一站式服务制、车辆上户一日办结制，驾驶证即来即审制，设立便民体检服务车。设置低柜台，公开栏，公开办事制度、办事程序，监督台和举报箱，实行警务公开制。这些措施赢得了社会各界的广泛赞誉。

在艰苦而繁杂的工作中，一大队始终把自己摆在人民勤务员这一位置，积极贯彻落实公安部十七条便民措施，开展“争创人民满意”活动，为构建和谐平安、畅通榆林作出了应有的贡献。

12.党员在企业中如何保持先进性? 篇十二

笔者认为, 新时期党员先进性的标准为:既能体现共产党员的模范先锋作用, 又要具有时代特征和与时俱进的精神。从某种意义上说, 新时期共产党员的先进性的标准是以党章为标准的。如果将共产党员先进性细化为可操作的具体内容, 其要求应是:走在时代前列, 胸怀共产主义远大理想, 树立高尚的道德情操, 带头执行党的路线政策, 始终站在改革开放和现代化建设的最前沿;爱岗敬业, 在本职工作岗位上勤奋学习、刻苦钻研、勇于创新、尽职尽责, 努力创造一流业绩, 始终保持奋发有为的精神状态和脚踏实地的工作作风;当促进改革发展稳定的中坚, 坚定不移地为党和国家的事业奋不顾身、忘我工作, 在急、难、险、重面前挺身而出, 坚决同危害人民、危害社会、危害国家的行为作斗争;做践行党的宗旨的模范, 坚持密切联系群众, 自觉服务群众, 吃苦在前, 享受在后, 忠实地为人民群众谋利益, 以实际行动保持党的先进性、维护党的光辉形象。

新时期为什么要保持党员的先进性?

从我们党的历史看, 在党和国家发展的各个不同历史时期, 党都十分重视党员标准。从改革开放初到新世纪党对全体党员的要求来看, 无一不体现我们党对党员先进性的关注和对党员的严格要求。正是千千万万的党员在不同的历史时期, 严格遵守党员标准, 身体力行党员的职责和使命, 才使党保持了先进性和创造力, 并得到广大人民群众的认同和拥护。从目前我们党的队伍现状分析, 这支队伍与党肩负的历史使命, 与形势发展和复杂多变的国际环境相比, 还存在着许多不适应, 一些党员在理想信念、宗旨、组织纪律和作风方面, 还存在诸多问题。这些问题, 已经给党带来种种消极影响。由此可见, 保持党员先进性是党的建设一项重要而紧迫的任务。

施工企业在实际工作中, 党员发挥先进作用的现状如何?

一是工作场所的动态性。由于项目部的寿命多则三五年, 少则几个月, 工作人员也随着生产经营的需要增减不定。因此, 导致项目党组织要么处在时建时撤状态, 要么组织设置与项目部的扩张或缩编规模不同步, 出现有党员无组织或有组织缺党员的不正常现象。

二是党员素质的多层次性。目前, 在我们这种兵改工的企业中, 党员队伍的素质, 按文化程度大约分三个层次。其一是改工前入党的同志。这些同志组织观念较强, 但文化、理论素质较低, 思想较保守。其二是改工后经过各种高等教育培训的同志。这些同志虽有一定的理论素质, 但计划经济时期的思想观念痕迹一时难以抹去。其三是改工后分配到企业的知识分子党员。这些同志理论素质较高, 理解能力较强, 接受新事物较快, 但组织纪律性较差。这种文化素质和思想素质参差不齐的现象, 给党建工作带来了一定的难度。

三是党员活动的时间与正常的工作有矛盾。由于项目工点施工生产任务繁重, 干部工人都是“两眼一睁忙到熄灯”, 赶工期, 赶任务, 风雨兼程, 很少有正常的节假日, 客观上组织党员集中学习十分困难。加上社会上不良思潮的影响, 有些党员对自己的身份逐渐看轻, 主观上组织观念在减退, 对个人的修养采取消极态度。

怎样才能保持党员的先进性?

一是与时俱进、转变观念。共产党员必须坚持解放思想, 与时俱进, 把是否代表先进生产力的发展要求、先进文化的前进方向和广大人民群众的根本利益作为首要问题来加以考虑, 拥护改革、支持改革;增强不断学习新知识、接受新思想新观念的紧迫感, 在工作不断创新中, 发挥表率作用。

二是奋发进取、做好本职工作、提高自身业务技能。共产党员无论从事何种工作, 都要立足本职, 奋发进取, 潜心学习专业技能, 创造一流业绩, 努力成为建功岗位、促进本单位发展的模范。特别强调的是, 党员要把做好本职工作作为一种政治责任, 通过提高自身的业务技能、工作水平, 承担起发展先进生产力的责任。

三是树高尚情操, 做全社会表率。共产党员不仅要有良好的职业道德, 成为先进生产力的代表, 而且还要有良好的社会公德和高尚情操, 努力在各个方面成为全社会的表率。随着我国经济的发展和社会的进步, 党员自身支配的时间越来越多, 活动空间越来越大, 在业余时间和社会活动中, 党员也要严格要求自己, 培养健康的生活情趣和积极向上的道德情操。以高尚的人生追求不断激励和鞭策自己, 并担负起引领、影响和带动他人的表率作用。

四是在急、难、险、重任务面前及关键时刻要挺身而出。共产党员不仅要在日常工作中和社会生活等方面发挥先锋模范作用, 在出现困难和危险的关键时刻更要冲得上去, 要有舍己为人的精神。当国家和人民的利益受到侵害时, 共产学员要能够挺身而出, 英勇奋斗, 包括为了党的事业和人民的利益, 不惜牺牲自己生命。当然, 共产党员能否达到党员先进性标准, 最根本的还是在于有没有内在动力, 即主观世界的改造。也就是说, 广大党员干部只有树立起正确的世界观、利益观, 才能在改造客观世界中更好地保持先进性、发挥创造力。因此, 我们强调, 共产党员要始终坚持把改造客观世界与改造主观世界结合起来, 紧密联系自己的思想实际, 不断增强党性, 提高党性修养, 真正做到寓改造主观世界于改造客观世界的过程中, 用改造主观世界的成效来推进客观世界的改造, 以达到党员先进性的标准, 同时使它成为我们的一种自觉行动。

施工企业的党组织要做好哪几个方面的工作?

一是必须提高党员素质。党员的素质从何而来?靠学习。如何提高党员学习的自觉性?党的组织除了要加大学习宣传力度外, 还要加大对学习的投入, 加强对学习的引导, 要大胆起用学有所长, 德才兼备的同志, 要通过各种途径鼓励党员自学, 培养学习的兴趣, 变要我学为我要学, 尤其是作为单位的党政主管和党员干部更要养成爱学习的习惯, 要用自己的勤奋好学去影响周围的同志, 使学习成为党员的自觉行动。党员学习的自觉性提高了, 知识丰富了, 其自身素质自然会逐步提高, 这就为保持其先进性奠定了坚实的基础。

二是要调动党员劳动的积极性。党员在劳动中的表现如何, 是党员先进性最直观、最具体的体现。不仅应在完成施工任务组织的劳动竞赛上, 也应在任务承揽上、在技术创新上、在安全质量上、在成本管理上等等开展一些有党员带头参加的劳动竞赛, 以调动党员劳动的积极性, 促进企业精细管理。

三是要培养党员的奉献精神。建筑施工的特点决定了企业流动的性质, 长期以来, 施工队伍养成了吃苦耐劳, 无私奉献的精神。这种奉献精神是施工企业建设和发展的一个重要法宝。正是由于有了这种奉献精神, 使我们企业战胜了许多难以想象的困难, 赢得一个又一个胜利。尤其是工作在一线的党员, 能不能正确对待分居流动问题, 能不能在急、重、险的关键时刻挺身而出, 是衡量党员先进性的一个重要尺度。现在, 建筑企业党员队伍中, 大本毕业生的比例大幅度增长, 他们有文化、有知识, 工作热情高, 接受新事物快, 专业技术好, 他们加入党组织后, 改善了党员构成, 为企业党组织增添了新的血液。但是也要看到, 这些新党员与部分兵改工过来的老党员相比, 其吃苦奉献思想明显差一块。作为企业党组织, 要有意识地对他们进行教育, 使其继承和发扬我们这支队伍的好传统好作风。同时, 放手大胆使用, 让他们到施工一线去磨练意志, 逐步养成吃苦耐劳、无私奉献的作风, 只有这样, 才能保持我们这支队伍的优势, 保持先进性。

四是要保持党员的先进性, 必须加强党的纪律建设。其一要深入开展党风廉政建设, 使党员在思想上筑起反腐大堤。其二要加强对党员干部的管理监督, 通过各种监督手段, 使党员干部正确履行职责。其三要结合实际, 建立健全有关约束制度, 从制度上预防和控制腐败土壤的滋生。其四要加快人事制度改革, 实行重要岗位定期交流制度。其五要加大案件查处力度, 严肃惩处腐败分子。其六要搞好执法监察, 加强过程控制, 发现问题及时处理。

五是要保持党员队伍的纯洁性。保持党员队伍的纯洁性是保持其先进性的基础。其一要把好党员入口关。严格入党手续, 加强考核培养, 使真正符合条件的同志加入党的组织。其二要开启出口关。要定期对党员进行评议, 对丧失党员条件、严重违纪违法的要清除出党;对不履行党员义务, 不参加党的活动, 不交纳党费, 无组织纪律观念, 革命意志衰退的劝其退党。其三要从思想上纯洁党的队伍, 经常对党员进行理想、信念、宗旨教育, 使每个党员牢固树立为人民服务的思想, 树立共产主义的理想、信念, 积极为党工作, 为企业的两个文明建设出力, 为党的事业奋斗终生。■

(作者单位:中铁十六局集团二公司一分公司)

13.优秀护士个人先进事迹材料 篇十三

作为医院手术室的专科护士，小冰几乎每天都要参加手术工作。洗手消毒、穿手术服、带手术手套、穿针、递手术刀、递止血钳是手术室护士的工作常态。这些看似简单的操作，如果遇到急诊手术，那就是考验业务能力的时候了。急性脑出血、严重的车祸、消化道大出血、难产手术往往在半夜三更，病人到院时病情急、手术要快。在手术台前，护士熟练、规范、快捷的护理操作可帮了医生的大忙，为患者争取宝命的时间。

一个寒冷的`冬夜，熟睡中的小冰突然接到医院的电话，说有一脐带脱垂的产妇需要进行紧急手术。接到电话后，小冰立即起床开摩托冒雨冲向医院。平时要15分钟的路程，她只用了5分钟。做完手术后，想起此事，小冰心里打了个寒颤，庆幸自己平安赶到医院，并顺利做完手术，母婴脱离了危险。

热爱是最好的老师。小冰把每一个护理操作当成一项技艺来对待，每一个项护理技术，每一个护理操作，都要进行反复修炼，熟能生巧，她的操作不但标准规范，还锻炼成为火眼金星的快枪手，遇到急诊手术或大手术，小冰往往被医生点名做助手。

14.党员先进事迹,优秀党员事迹 篇十四

XX，男，2002年6月加入中国共产党，86年开始参加工作，09年创立XX苑餐厅，他的收入在村里面也算数一数二的了。07年当选9组村民组长，至今已干了9年了。在任职组长这一职务期间，他工作认真负责、勤勤恳恳，由于多数村民白天都在外务工，下午6、7点才回家，XX为了不拖延村委工作进度，经常晚上7点以后去挨家挨户的敲门做村民工作，直到深夜才回家。有人曾问过他“那村民组长一个月才二、三百块的务工补助，连你正常月收入的零头都不够，何必来做这个费神费力的差事啊？”，XX笑呵呵的说“其实当初我选队长，就是单纯地想给乡亲父老们多做点事，没有别的想法。”

XX村从05年开始，便以花木种植为主要经济来源，尽管花木种植带来的效益很好，但是花木种植的特性决定了它与种植大田作物相比，多了大把的空闲时间，同时由于花木销售的不稳定性，又使得村民得不到稳定经济来源，加上部分村民的传统观念不愿意外出打工，出现坐吃山空的情况。XX看在眼里是急在心里，思前想后决最终决定，由自己当师傅，向村民传授厨艺，扩大流动宴席经营产业，同时招收在家闲置的妇女帮工，随着流动宴席产业的不断扩大，置办流动宴席的人员从最初6、7人，到现在的42人。流动宴席除了6个正式厨师，其余都是村民帮工不受自由限制，这样一来村民既有了一定的经济来源，又不耽误村民务农。

15.试论如何保持共产党员先进性 篇十五

坚持勤奋学习是加强党的执政能力的根本途径

胡锦涛同志强调:“勤奋学习, 是共产党员增强党性、提高本领、做好工作的前提。”对于每个党员特别是领导干部来说, 能不能做到勤奋学习, 不仅是学习态度问题, 而且是政治责任问题。它既关系到现代化建设的成败, 关系到国家和民族的命运。英国哲学家培根说;“知识就是力量”“读书可以增加才干, 只有学识渊博的人才能通观全局, 得以担重任。”我们党是一个长期执政的党, 更加要求广大党员, 特别是广大领导干部坚持勤奋学习。当今社会, 由于信息传递方式的革命, 领导干部也必须相应的变革。如果领导干部不重视学习、不勤奋学习, 就无法提高执政本领, 就势必丧失领导资格和能力。江泽民同志曾一针见血地指出:“一个缺乏马克思主义素养, 不善于运用正确的立场、观点和方法分析和解决问题的共产党员, 不可能发挥应有的作用, 更不可能成为党的合格的领导干部。”因此, 勤奋学习是加强党的执政能力建设的根本途径。

勤奋学习是坚定理想信念, 拒腐防变的需要

江泽民同志指出:“我们的党之所以坚强有力, 重要原因之一就是坚持以马克思主义理论体系作为自己的世界观和行动指南。”胡锦涛同志进一步深刻指出:“崇高的理想信念, 始终是共产党人保持先进性的精神动力。”邓小平同志也曾指出:“为什么我们过去能在非常困难的情况下奋斗出来, 战胜千难万险取得革命胜利呢?就是因为我们有理想, 有马克思主义信念。”每个党员都应把理想信念作为立身之本。坚定的理想信念不是与生俱来的, 也不是一劳永逸的。因此, 必须不断学习, 改造主观世界, 解决好思想入党问题, 即要胸怀共产主义崇高理想, 又要坚持走中国特色社会主义道路的信念。反之, 不勤奋学习, 就会落伍, 就会迷失方向, 就会丧失理想信念, 也就经不起改革开放的考验, 经不起市场经济大潮的冲击, 抵不住各种利益诱惑。改革开放以来, 有一些党员, 甚至党的高级领导干部, 在复杂的形势面前, 在困难挫折面前, 丧失了理想, 动摇了信念。动摇正确的理想信念, 丧失积极的精神支柱, 思想必然空虚, 意志必然消沉, 进而必然会去寻找别的精神寄托, 理想信念嬗变错位, 必然会丢掉全心全意为人民服务的宗旨 。他们从立党为公、执政为民变为入党为私、掌权为己。私欲膨胀, 腐败堕落, 走向了罪恶的深渊。一些身陷囹圄的高官在其忏悔录中都异口同声地说: 自己走上犯罪道路的主要原因是不注重学习, 放松了世界观的改造, 丧失了正确的思想理念。这些党员领导干部的蜕变事例, 实实在在的警示我们每一名党员必须勤奋学习, 防止理想信念动摇, 才能始终保持共产党员的先进性。

勤奋学习是时代发展的迫切要求

我们正处在一个知识创新的时代, 终身学习的时代。一方面, 当今世界, 科技进步日新月异, 知识更新令人目不暇接。美国当代管理学家彼得·圣吉曾提出警告:“一个人所掌握的知识如果每年不能更新7%的话就无法适应知识社会的变化。”另一方面, 我国已进入全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段, 既是“发展机遇期”, 又是“矛盾凸显期”。新阶段新任务, 对党员干部特别是领导干部提出了新的更高的学习要求。才能由学而知, 道德由学而进, 事业由学而成。如果不抓紧学习、不善于学习, 不注重研究新情况, 解决新问题, 就会退步落伍, 甚至被时代所淘汰。毛泽东同志在抗战时期曾讲过一段意味深长的话:“我们队伍里面有一种恐慌, 不是经济恐慌, 也不是政治恐慌, 而是本领恐慌……学习本领, 这是我们许多干部所迫切需要的。”时至今日, 这段话仍具有现实指导意义。发展是我们党执政兴国的第一要务, 而搞好经济建设, 是实现全面发展的基础, 要提高驾驭社会主义市场经济的能力, 团结和带领全国各族人民实现全面建设小康社会的宏伟目标, 就必须学习和掌握社会主义市场经济理论。

勤奋学习是全面领会和落实科学发展观的关键

胡锦涛同志强调指出:“我们要全面领会科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求, 进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性, 更好完成新世纪新阶段我们肩负的历史任务, 更加自觉地走科学发展道路”。全党同志特别是各级领导干部必须深刻领会和全面贯彻这一要求, 更加自觉地学习、更加自觉地实践, 努力把科学发展观体现到各项工作中、贯彻落实到经济社会发展各个方面。

必须坚持用科学发展观武装头脑, 不断深化对科学发展观的领会和把握。更深刻领会科学发展观的历史地位, 进一步把握科学发展观是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展, 是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现, 是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论;深刻领会科学发展观的时代背景, 进一步把握科学发展观是立足社会主义初级阶段基本国情、总结我国发展实践、借鉴外国发展经验、适应新的发展要求提出来的;深刻领会科学发展观的指导意义, 进一步把握科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针, 是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想;深刻领会科学发展观的丰富内涵和实践要求, 进一步把握科学发展观第一要义是发展、核心是以人为本、基本要求是全面协调可持续、根本方法是统筹兼顾, 切实把思想和行动统一到科学发展观上来。

必须坚持领导干部带头, 推动全党全社会深入学习科学发展观。党员干部特别是各级领导干部有没有牢固树立科学发展的理念, 是不是具备谋划和推动科学发展的能力, 在很大程度上决定着本地区本部门本单位贯彻落实科学发展观的成效。要始终把学习科学发展观作为一项极为重要的任务来落实, 坚持学在前面、用在前面, 带动党员和群众学习。要坚持学习理论与实践相结合, 是学习的成效切实转化为高举中国特色社会主义伟大旗帜的坚定意志, 转化为对共产主义远大理想的坚定信念, 转化为运用科学理论分析和解决问题的实际能力, 转化为推动科学发展、促进社会和谐的过硬本领, 转化为与人民群众同呼吸、共命运、心连心的真挚感情, 转化为增强党性修养、提高思想觉悟的自觉行动。

率先垂范在岗位上体现先进性