教师九不准(精选11篇)
1.教师九不准 篇一
新邵妇幼保健院“九不准”考试试卷
科室:________姓名: _________岗位:_________得分: _________
一、选择题:(每题4分,共计32分)
1、不准开单提成的内容包括_____________
A、医疗卫生机构应当通过综合目标考核,提高医疗服务质量和效率。
B、严禁医疗卫生机构在药品处方、医学检查等医疗服务中实行开单提成的做法
C、严禁医疗卫生人员通过介绍患者到其他单位检查、治疗或购买医药产品等收取提成2、不准违规收费内容包括____________
A、医疗卫生机构应当严格执行国家药品价格政策和医疗服务项目价格
B、公开医疗服务收费标准和常用药品价格
C、严禁在国家规定的收费项目和标准之外自立项目、分解项目收费或擅自提高标准加收费用
D、严禁重复收费
3、不准违规接受社会捐赠资助______________
A、严禁医疗卫生机构内设部门和个人直接接受捐赠资助
B、严禁接受附有影响公平竞争条件的捐赠资助
C、严禁将接受捐赠资助与采购商品(服务)挂钩
D、严禁将捐赠资助资金用于发放职工福利
E、严禁接受企业捐赠资助出国(境)旅游或者变相旅游
4、不准为商业目的统方内容包括____________
A、严格处方统计权限和审批程序
B、严禁医疗卫生人员利用任何途径和方式为商业目的统计医师个人及临床科室有关药品、医用耗材的用量信息
C、为医药营销人员统计提供便利
D、医疗卫生机构应当加强本单位信息系统中药品、医用耗材用量统计功能的管理
5、不准违规私自采购使用医药产品内容包括____________
A、医疗卫生机构应当严格遵守药品采购、验收、保管、供应等各项制度
B、严禁医疗卫生人员违反规定私自采购、销售使用药品
C、严禁医疗卫生人员违反规定私自采购、销售医疗器械、D、严禁医疗卫生人员违反规定私自采购、销售医用卫生材料等医药产品。
6、不准收受回扣包括_______________
A、医疗卫生人员应当遵纪守法、廉洁从业
B、严禁利用执业之便谋取不正当利益
C、严禁接受药品、医疗器械、医用卫生材料等医药产品生产、经营企业或经销人员以各种名义、形式给予的回扣
D、严禁参加其安排、组织或支付费用的营业性娱乐场所的娱乐活动。
7、不准收受患者“红包”包括_______________
A、医疗卫生人员应当恪守医德、严格自律B、严禁索取或收受患者及其亲友的现金C、可以索取或收受患者及其亲友有价证券、支付凭证和贵重礼品。
8、对违反规定的处理办法是____________
A、根据国家法律法规和党纪政纪规定,视情节轻重、造成的影响与后果,由所在单位或有关卫生计生行政部门给予相应的组织处理、党纪政纪处分或行政处罚
B、涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理
C、对工作严重不负责任或失职渎职的,严肃追究领导责任
二、填空题(每空2分,共30分)
1、医疗机构应当通过综合目标考核,提高医疗服务质量和效率,严禁医疗卫生机构
在、等医疗服务中实行的做法。
2、医疗卫生行风建设“九不准”中要求,严禁医疗卫生机构内设部门和直接接受捐赠
资助,严禁接受附有条件的捐赠资助。
3、医疗卫生行风建设“九不准”中要求,医疗卫生机构应当加强本单位信息系统中药品、医
用耗材用量统计功能的管理,严格和。
4、医疗卫生行风建设“九不准”中要求,医疗卫生机构应当严格遵守药品采购、验收、保管、供应等各项制度。严禁医疗卫生人员违反规定、、、医疗器械、医用卫生材料等医药产品。
5、医疗卫生行风建设“九不准”中要求,严禁利用执业之便谋取,严禁接受药
品、医疗器械、医用卫生材料等医药产品生产、经营企业或经销人员以各种、给予的回扣。
6、医疗卫生行风建设“九不准”中要求,医疗卫生机构应当结合深化医改建立科学的绩效评
价机制和内部分配激励机制,严禁向科室或个人下达,严禁将医疗卫生人员奖金、工资等收入与等业务收入挂钩。
二、问答题:(38分)
请简述加强医疗卫生行风建设“九不准”的内容,并结合自己的岗位阐述如何遵守和执行“九不准”。
2.教师九不准 篇二
1月11日, 广西鹿寨县平山镇卫生院积极组织全院职工认真学习国家卫生计生委召开的全国树医药行业新风、深入贯彻“九不准”电视电话会议精神, 认真学习贯彻《加强医疗卫生行风建设九不准》规定。卫生院领导班子成员、各科室负责人及职工共60余人参加了会议。
《加强医疗卫生行风建设“九不准”》, 旨在进一步强化医疗行业的行风建设, 提高医务人员的从业素质, 促进行业的依法执业, 从而能使医务人员全心全意为人民百姓服务。“九不准”的具体内容是:不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩;不准开单提成;不准违规收费;不准违规接受社会捐赠资助;不准参与推销活动和违规发布医疗广告;不准为商业目的统方;不准违规私自采购使用医药产品;不准收受回扣;不准收受患者“红包”。这也是卫生计生部门贯彻落实中央要求、践行党的群众路线、进一步加强行风建设、维护人民群众健康权益的具体举措。下一步, 平山镇卫生院将采取集中培训与自学相结合、院内学习与科室学习相结合, 以及举行“九不准”知识测试等形式, 进一步加强全院和各村卫生室对“九不准”的学习贯彻工作, 保证学习教育覆盖面达到100%。
3.落实“九不准”部署 篇三
落实医疗行风建设“九不准”工作部署
按照上级的文件要求,xx医院高度重视贯彻落实“九不准”工作,迅速统一思想和行动,多措并举扎扎实实抓好“九不准”的贯彻执行。
一是广泛开展学习宣传。组织召开了领导班子会议、中层干部会,党政主要领导分别进行动员部署,传达学习了有关文件精神。组织广大党员干部、全院职工认真学习讨论文件精神,深刻认识“九不准”的重要意义和明确要求,在全院掀起学习贯彻“九不准”的热潮,要求广大党员干部、全院职工严格遵守和执行“九不准”。
二是认真抓好贯彻执行。建立了专项整治和贯彻落实“九不准”工作进展情况定期报送制度和联络员制度,认真做好专项整治和贯彻落实“九不准”工作进展情况的定期汇报;医院领导班子和各科室负责人全部参加廉政谈话;组织全院医务人员和患者签订《不收和不送红包协议书》;各科室认真对照“九不准”要求,结合实际自查自纠,找出存在的问题,并制定出具体可行的、有针对性的整改措施;针对“九不准”结合专项整治工作,进行了专项检查。
三是严格落实责任制。领导班子成员对贯彻执行“九不准”负主体责任,院长是第一责任人。认真抓好贯彻执行,不折不扣地落实“九不准”的每项要求,领导班子成员以身作则、带头执行,以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律抓好“九不准”的贯彻执行。
4.九不准动员大会 篇四
‚深入学习讨论落实开展行风建设 ‚九不准‛专项整治动员大会‛
阳光占乡卫生院召开‚深入学习讨论落实开展行风建设‘九不准’专项整治动员大会‛。医院领导宋永兵和全体职工和乡村医生18余人参加会议。
大会由院长作了动员报告。今天,我院召开‚深化学习讨论落实活动开展行风建设‚九不准‛专项整治会议‛的主题是:结合卫生计生系统开展学习讨论落实活动,以加强医疗卫生行风建设‚九不准‛为核心,以纠正医药购销和医疗服务中的不正之风为重点,大力实施专项整治,深入推进医院行风建设,共同树立卫生计生系统风清气正的良好风尚。
宋永兵院长在动员报告中讲了三点意见:
第一,要充分认识学习讨论落实活动的重要意义,增强抓好行风建设的责任感和紧迫感。
县卫生局和乡政府始终高度重视政风行风建设,特别是党的十八大以来,新一届党中央在反腐倡廉和行风政风建设上下大力气,通过党风政风的改善,带动社风民风的好转。王儒林书记在全省学习讨论落实活动动员大会上指出,‚腐败不除、正气不扬,山西就没有明天、没有未来、没有希望‛,‚把开展重点领域专项整治确定为这次活动的一项重要任务。以司法、教育、医疗、社保等涉及群众切身利益的领域为切入点,进一步堵塞管理漏洞,提升服务效能,优化发展环境‛,‚确保活动取得实实在在的新成效‛。
省卫计委始终把行风建设作为一项重点工程,结合深化医改中心任务,不断强化行业监管,严查不正之风,政风行风和医德医风有了较大改观,整体形象和公众认可度明显提升。但是,我们必须清醒地看到,当前医疗卫生行风建设方面仍存在一些不容忽视的问题,离人民群众的期望还有一定差距。省卫计委将突出问题总结为三个方面:一是收受红包回扣;二是过度医疗之风;三是服务意识淡漠。省卫计委根据存在的问题,总结归纳为四个方面的原因: 一是公益性质缺位;二是监督查处不力;三是职业道德滑坡;四是体制机制障碍。
我院积极开展行风建设‚九不准‛专项整治活动,必须从维护人民群众健康权益的高度、爱护干部职工的角度出发,深刻认清加强行风建设的重要性和紧迫性,以重典治乱的决心、壮士断腕的勇气,扎实抓好行风专项整治各项工作,促进卫生计生事业科学发展。
第二,要抓住重点环节,扎实推进行风专项整治行动。
针对当前实际,我院决定在全院进一步深入开展以贯彻执行‚九不准‛为核心的行风专项整治行动。这是从省市县乡政府‚净化政治生态,实现弊革风清,重塑我医院形象,促进富民强医院‛,为全面净化医院医疗环境、维护广大群众切身利益而作出的一项重要部署。全院所有科室及医务人员和要把这次专项整治行动作为深入开展学习讨论落实活动的重要内容和载体,扎实抓紧抓好。
一是抓思想,强化宣传教育。要坚持弘扬正气,大力培育和践行社会主义核心价值观;要结合信息公开,广泛开展社会宣传,自觉接受全院广大干部职工和社会各界的监督。
二是抓制度,夯实行风基础。要落实医疗卫生行风建设‚九不准‛;要落实医院管理规章制度。
三是抓督查,确保工作落实。要坚持以临床科室自查和职能科室督查相结合,认真查找医疗救治方面损害群众利益的突出问题,加大自查自纠力度;要加大职能部门督查力度,认真履行行业监管职责,以‚零容忍‛态度坚决查处医疗卫生行风案件,切实维护人民群众的切身利益。
工作要突出督查重点,集中查处不收敛、不收手、顶风违纪违法的案件和群众反映强烈的突出问题;要充分利用投诉举报、网络信息、工作检查、执纪执法机关移送等多种渠道,大力拓展案件线索来源;要严肃惩处违纪违法机构和人员,行风案件一经查实,都要依纪依法、从重从快处理,决不姑息迁就;要注重发挥办案治本功能,对查处的典型案件要点名道姓通报曝光,深入开展警示教育,充分发挥震慑作用,同时深入查找案件所暴露出制度方面的薄弱环节,有针对性地建章立制,堵塞漏洞。
第三,要坚持常抓不懈,巩固完善行风建设长效机制。
一是落实主体责任。要按照‚谁主管、谁负责‛、‚管行业、管作风‛的原则,落实行风建设责任;二是强化行风监督,重点是建立起纠正不正之风的防范机制;三是加强医疗监管,要健全医疗运行评价机制;四是坚持改革发展;五是严格责任追究。
省卫计委也将加大卫生计生行风案件的查处、追责力度。对违反‚九不准‛的医疗卫生机构,卫生计生行政部门要根据情节轻重,给予通报批评、限期整改、停业整顿直至吊销执业许可证等处理;申请医院评审的,不予受理,正在评审的,暂停评审,已经取得相应等级的,给予降低级别或等次等处理。对违反‚九不准‛的医疗卫生人员,由医院根据情节轻重,给予批评教育、取消当年评优、评职资格或低聘、缓聘、解职待聘、解聘等处理;涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。对违反‚九不准‛的执业医师,直接认定为本周期医师定期考核不合格,由卫生计生行政部门依法给予暂停执业活动或吊销执业证书等处罚;对责令暂停执业活动和吊销执业证书的人员,要在全院甚至全系统通报,并向社会公布,形成对违纪违法人员的高压态势。
结合学习讨论落实活动的深入开展,近期,省卫生计生委要组织一次全省性的行风建设巡察暗访。我院也组织相关纠风科室不定期组织院内明察暗访,如发现平时报喜说好、实则问题突出的科室及医务人员,将坚决予以倒查追责。
宋永兵院长要求医院各科室,要实行‚一案双查‛,既追究当事人的责任,又依法依纪追究相关科室负责人、职能部门负责人甚至是分管领导的责任;对问题反映集中、群众反映强烈、不收手不收敛的,要实行‚一案三查‛,追究当事人责任的同时,以严明的法纪推动行业作风持续好转。
会上,要求和医院的专项整治的方案进行了安排部署,同时对严格执行中央‚八项规定‛精神,坚决反对‚四风‛,过一个文明、节俭、廉洁、平安的节假日提出了具体要求。
省政府、省卫计委的决策部署,又马不停蹄地及时吹响了深化改革,综合施治,坚决纠正行业不正之风的号角,为开创弊革风清、富民强省的新局面,为满足卫生院增长的医疗保健需求努力做出自己新的更大的贡献!
5.学习九不准心得 篇五
作为一名学生,我参加了学校组织的“九不准”学习活动,这些九不准是指“不在公共场合吸烟、不在公共场合饮酒、不乱扔垃圾、不随意吐痰、不随意摘取花草、不随意乱扔垃圾、不随意乱扔垃圾、不随意乱扔垃圾、不随意乱扔垃圾”。这些规定旨在维护公共场所的卫生环境,提高人们的文明素质,促进社会和谐。
在学习过程中,我深刻认识到“九不准”的重要性。在公共场合吸烟、饮酒不仅会影响自己的健康,还会影响周围人的健康;乱扔垃圾、吐痰不仅会影响公共场所的卫生环境,还会传播疾病;摘取花草、随意乱扔垃圾、随意乱扔垃圾等行为不仅会影响公共场所的美观度,还会破坏生态环境。因此,我们必须遵守“九不准”,从自己做起,从小事做起,共同维护公共场所的卫生环境。
6.九不准实施方案 篇六
医疗卫生行风建设“九不准”
实 施 方 案
为深入贯彻落实国家卫计委《加强医疗卫生行风建设“九不准”的通知》精神,市、县卫生局印发的《全县卫生系统贯彻落实加强医疗卫生行风建设“九不准”活动》方案的文件要求,严肃行业纪律,提升行业形象,加强医疗卫生行风建设,按照党的群众路线教育实践活动中关于“坚决纠正医疗卫生方面损害群众利益行为,严肃查处医药购销和办医行医中的不正之风问题”的要求,进一步推进我院行风建设,严肃纪律,明确责任,有效落实,结合我院实际,特制定本实施方案。
一、指导思想
以党的十八大、十八届三中全会精神为指导,以党的群众路线教育实践活动为动力,深入贯彻落实省纪委八届四次全会、全国卫生计生系统纪检监察国内工作会议及省卫计委党风廉政建设和反腐败工作会议精神,坚持标本兼治、“纠建管评”并举,将贯彻落实“九不准”纳入深化医药卫生体制改革、“修医德、强医能、铸医魂”活动。以贯彻落实“九不准”为抓手,加强医疗卫生行风建设,规范办医行医行为,进一步纠正医药购销和办医行医中不正之风,切实维护群众的合法健康权益,全心全意为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的健康服务,为我县卫生事业健康发展提供坚强保障。
二、主要任务
(一)加强学习宣传,营造浓厚氛围
1、组织医务人员认真学习讨论。深刻认识“九不准”的重要意义和要求。通过开展集中培训、举行知识测试等多种形式,加大宣传力度,将“九不准”迅速传达到所有人员,在全院掀起热潮和宣传氛围,学习教育覆盖面要达到 100%。各科室主任、护士长要认真组织科内人员开展学习和讨论。深刻领会“九不准”的重要意义。不折不扣地落实“九不准”的每项要求,深刻贯彻落实“九不准”的重要意义,准确把握内容要求和精神实质,制定学习计划,培训计划,明确培训内容,学时和方法。更加具体、更有针对性、更便于操作的制度措施。领导班子带头执行,以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律抓好“九不准”的贯彻执行。将“九不准”作为医务人员培训的重要内容,列入医务人员及新上岗、转岗人员教育培训的重要内容,列入医务人员继续教育的必修课,实行学分管理制,使医疗卫生行风建设“九不准”的要求人人皆知,入心入脑。
2、积极营造舆论氛围。大力宣传贯彻落实“九不准”的先进典型和工作成效,设立宣传栏、悬挂宣传条幅,通过医院简报形式向医院广大干部职工宣传“九不准”的内容和动态信息,把活动成效,典型案例,先进科室及个人进行通报表扬,以更扎实有效的推动行风建设的顺利开展。
3、大力弘扬新风正气。大力弘扬“修医德、强医能、铸医魂”执业精神。医院领导班子及各科室负责人要把贯彻落实“九不准”活动,大力培育和践行社会主义核心价值观,凝炼、宣传、践行医疗卫生职业精神,宣传和落实《医疗机构从业人员行为规范》,推进廉洁文化进医院、进科室、进病房,营造浓厚廉洁文化氛围和执业环境。注重发挥正面典型的示范引导作用,大力弘扬医疗卫生行业的光荣传统,对医院内涌现的先进个人、先进集体要加大宣传和表彰力度。创建“优质服务先进单位”活动。积极组织党员进行培训活动,对新入党、新上岗、新晋升职称的医务人员把“九不准”作为岗前培训的重要内容。全面提升医院全体干部党员及职工的综合素质。
4、发挥正面典型示范作用。丰富活动形式和载体,大力宣传刘琼芳、余文丽、贾永清等优秀医务工作者的先进事迹,积极选树爱岗敬业、医德高尚、遵纪守法、心系百姓的健康典型人物,深刻领悟“健康所系、性命性托”,“救死扶伤,实行革命的人道主义,全心全意的为人民身心健康服务”的内涵,体会作为一名医务人员身上所肩负的神圣使命,以“九不准”的内容为准则,避免我们在医疗工作中出现差错。
5、推进廉洁文化建设。医院定期组织各科室人员进行宣传落实《医疗机构从业人员行为规范》的内容,进行卫生行业法律法规,职业道德、医德医风、行为规范等学习教育和培训考试,通过多种形式来增强医务人员遵纪守法,廉洁行医意识,以提高医务人员的职业道德素质,营造浓厚廉洁文化氛围和执业环境。
(二)明确目标任务,严格落实责任
1、明确目标要求。结合我院工作实际,制定领导小组,负责“九不准”问题举报受理工作,向社会公布举报电话,设立举报箱,对有线索举报需要调查核实的,立即组织调查。并明确各科室主任、护士长是本科室的第一责任人,对工作落实不利,科室内发生“九不准”规定造成重大影响的,根据情节轻重,进行依法依纪严肃处理,绝不姑息迁就。对每个岗位涉及“九不准”的内容,公开公示上墙,自觉接受群众监督。
2、明确工作责任。认真落实卫生纠风工作责任制和“一岗双责”制度,医院领导班子要严格带头遵守“九不准”制度。自觉维护“九不准”的严肃性和权威性。院长,党支部书记为第一责任人,领导班子其他成员对分管的行风建设和纠风工作负主要责任,科室负责人是贯彻落实“九不准”的第一执行人,对医院工作人员违反“九不准”的规定后的连带责任实行一票否决。在医院形成廉洁守纪,令行禁止的良好风气。与各科室负责人以“九不准”、“医务人员行为规范”为标准签订责任状,以达到目标明确,责任清晰,针对性强的目的。
3、签订目标责任书。将贯彻落实“九不准”列入“政风行风建设责任书”的重要内容、明确目标、责任内容、责任检查、责任考核、责任追究和责问办法,逐级签订责任书并与绩效考核、奖惩挂钩。
4、公开承诺践诺。进一步加强行业行风建设,着力解决社会关注、群众反应强烈、直接损害群众利益的突出问题,医院向社会进行公开承诺:
1、规范医疗秩序。严禁无证行医,不出租承包科室,不聘用非卫生技术人员,超规范执业,发布虚假医疗广告等。
2、规范医疗行为。坚决纠正服务态度差,服务效率低的现象;加强对费用增长速度较快的疾病诊疗行为的检测和评估,规范诊疗行为,严谨开大处方;规范抗生素、激素等药品的使用,严禁不合理用药;根据临床需要开展相关的检查,严谨滥检查和重复检查行为。
3、合理收费。加强内部价格管理,严谨乱收费、多收费、重复收费;强化医院内部价格监督检查,开展价格公示和医疗费用清单制度,方便患者查询医药费用。
4、规范基本药物集中采购设备。严禁网下采购行为;常用药品和基本药物中标产品销售额占全部药品销售额的比例不低于70%。
5、规范高值医用耗材临床配备是使用。
6、医务人员在工作中严禁有商业贿赂行为。不准违规私自采购使用医药产品。
7、在工作中严禁收受患者的礼品及红包,钱财等。
8、不以任何形式接受社会捐赠的任何资助。
(三)、完善工作制度,提升管理水平
1、建立科学的绩效评价机制和内部分配激励机制。实现县级公立医院综合改革全覆盖,破除“以药补医”机制。对照“九不准”内容和要求,着手优化和完善现有绩效考核方案,确保考核既科学合理、规范有效,又有利于调动职工的积极性。
2、健全完善医德考评和医师定期考核制度。认真落实《医师定期考核管理办法》和《河北省医务人员医德考评实施细则》,将医务人员贯彻执行“九不准”情况列入医德考评、医师定期考核和工作考核之中,考核成绩结果作为医务人员的晋职晋级、岗位聘用、评先评优、绩效工资的重要依据,记入个人档案。
3、健全完善药品招标采购和药品管理制度。认真落实药品、高值医用耗材集中采购《工作规范》《药品集中采购监督管理办法》,建立健全内部制约和外部监督的机制,健全完善药品采购、验收、保管、供应等各项制度,保证药品质量和群众用药安全。
4、建立完善医药购销领域商业贿赂不良记录制度。认真落实国家卫计委《关于建立医药购销领域商业贿赂的规定》,在与医药生产经营企业及其代理人签署药品、医用设备、器械、试剂、疫苗、耗材等采购合同时,签署“医疗卫生机构医药产品廉洁购销合同”。
5、健全完善社会捐赠资助管理制度。认真落实《医疗卫生机构接受社会捐赠资助管理暂行办法》严格遵守关于接受社会捐赠资助管理有关规定,加强接受社会捐赠资助财产管理,规范捐赠资助和受赠受助行为。
6、加强医疗信息系统管理。建立健全完善信息系统管理制度,加强医用耗材用量统计功能的管理,严格处方统计权限和审批程序,加强对重点岗位及人员的管理,建立监督制约机制,定期监管分析、保障药品、医用耗材信息的安全。
(四)、强化权利监控,着力提高防控水平
1、进一步加强监控机制建设。深入贯彻落实《关于在全省公立医疗机构深入开展权力运行监控机制建设防控廉洁风险的意见》,把医德医风、临床诊疗、临床用药、医用耗材和试剂使用、大型医疗设备检查、医疗收费、统方管理作为重点,运用现代信息技术,加强动态监管,实行指标控制。
2、深化患者满意度评价机制建设。将患者满意度评价工作纳入评审范围,评价结果作为医务人员医德考评的重要依据,与医务人员考核、评先评优、定期考核、晋职晋级、岗位聘用、绩效工资或奖金直接挂钩。
3、推进患者回访中心标准化建设。进一步健全完善管理制度和考评标准,规范工作流程,统一回访记录,纳入考核目标,实行患者满意度评价复核考核制度,畅通医患沟通渠道。
(五)、加强行业监管,规范行医办医行为
1、严格规范执业行为。对从业人员和技术准入管理,完善医疗质量管理与控制体系,加强医院质量监管平台建设,有序开展医院评审工作,强化“三基三严”训练,加强对医务人员临床诊疗、检验、用药、用血、抗菌药物临床应用,确保因病施治,合理治疗。
2、严格规范服务行为。认真落实《医疗机构从业人员行为规范》,全面落实“医患双方签署不收和不送“红包”协议书的制度,营造廉洁行医执业环境,构建和谐医患关系。
3、严格规范用药行为。认真落实《处方管理办法》,严格执行药品“三方”监控、药品用量动态监测,认真落实医生不当处方院内公开和点评制度,深入推进抗菌药物临床应用专项整治,促进合理用药。
4、严格规范收费行为。严格执行国家价格政策,认真落实价格公示,费用清单,费用查询、单病种质量费用综合管理等制度。
5、加强医疗广告管理。
(六)、加强监督检查,严格考核奖惩
1、畅通监督渠道。公布有关规章制度及举报电话,设立意见箱。并确定专门机构和人员负责受理群众投诉举报。群众来电来信来访等渠道反映“九不准”的问题和线索,要抓紧核查,限期办结,做到事事有回音,件件有着落。对及时调查的结果如实回应社会,接受社会监督。
2、加强督导检查。把“九不准”贯彻落实情况作为一项经常性工作来抓,时刻对各科室人员进行督导检查,发现问题,根据情节轻重给予通报批评。
3、严格考核奖惩。认真贯彻执行“九不准”的情况作为党风廉政建设和纠风治贿责任制,惩治和预防腐败体系建设、领导班子和领导干部考核、述职述廉的重要内容,考核结果与评审挂钩,并作为单位干部奖惩任免的重要依据。
4、接受群众评议。针对群众反馈的意见和建议认真整改,坚持不断地改进行业作风。真正实现医院服务的好坏,让患者说了算。
(七)、严肃行业纪律,纠正行业不正之风
1、各科室工作人员要认真学习执行“九不准”的重要内容,对违反“九不准”的人员,要依法依纪严肃处理,对违反“九不准”的行为,坚持“一案双查”除追究当事人的责任外,还要追究单位主要领导的责任。
2、严惩违规违纪行为。对顶风违纪的行为和情节严重、影响恶劣的事情和人员,根据情节轻重给予其通报批评。对违反“九不准”的医务人员,单位给予批评教育,并取消当年评优评职的资格或低聘、缓聘、解职待聘;情节严重的,由上级主管部门给予全系统通报。
三、组织领导
(一)成立组织机构。成立贯彻落实“九不准”领导小组,院长冯艳光任组长,刘贵生、顾江锋、任武祥、田力、安彦辉任副组长,各科室负责人为组员。各科室负责人要把“九不准”摆在重要的位置,列入领导班子重要议事日程,做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,以推动各项工作全面落实。
(二)加强统筹协调。按照上级部门的安排,对医院贯彻落实“九不准”的组织协调、检查督导、考核考评等工作,及时收集相关信息,做好上报工作。
(三)取保工作实效。各科室要按照“九不准”的要求,认真组织开展自查自纠,对查摆出的问题和不足,限期整改,对损害患者的行为要立行立改,坚决予以纠正。并结合制定的实施方案抓深抓细抓实各项工作,确保取得良好成效。
7.九不准心得体会 篇七
我认真学习了国家卫生计生委发布的《加强医疗卫生行业作风建设“九不准”》。
一、不准将医疗卫生职员个人收进与药品和医学收进挂钩。
二、不准开单提成。
三、不准违规收费。
四、不准违规接受社会捐赠资助。
五、不准参与倾销活动和违规发布医疗广告。
六、不准为商业目的统方。
七、不准违规私自采购使用医药产品。
八、不准收受回扣。
九、不准收受患者“红包”。加强医疗卫生行风建设,直接关系人民群众的亲身利益,关系事业改革发展成败,关系医疗卫生职员在人民群众心目中的形象。下面是我对九不准的心得体会:
医疗卫生行风建设九不准对加强医疗卫生行风建设,严肃行业纪律,促进依法执业、廉洁行医,针对医疗卫生方面群众反映强烈的突出问题,具有很强约束力。
果断纠正医疗卫生行业侵害群众利益行为,严厉查处医药购销和办医行医中的不正之风,对进一步加强卫生计生行业作风建设,严厉行业纪律,增进依法执业、廉洁行医具有重要意义。国家卫生计生委就加强卫生计生行风建设、提出了九不准,出台了相干规定,体现了国家卫生计生委对治理行风突出题目的高度重视和坚强决心,九不准和规定精神,既是工作部署,又是严格要求;既是从业守则,又是防雷红线。
九不准为医院管理层面提供了医院廉洁管理的制度保障,为行业内的医务职员执业提供了行为规范;不良记录制度的出台是杜绝医药购销领域贸易贿赂的一剂良药,在国家卫生管理层面上,有益于规范药品、医用装备和医用耗材生产、经营企业、代理机构及个人的贸易行为,从源头上制止非法交易活动,打击贸易贿赂行为。通过九不准束缚医务人员的行为,通过不良记录清算不法经营企业,左右开弓,能够切实有效地整治医药卫生行业存在的不良之风,努力营建廉洁行医的良好社会氛围和执业环境,重树医务人员的职业形象和社会形象。
在此,我要做到以下几点:
1.加强廉洁行医教育学习。要结合党的群众线路教育实践活动,深入学习九不准,进一步提升自己的思想政治水平,加强道德品质修养,遵纪遵法、廉洁自律意识,建立正确的价值观、利益观,明是非、知荣辱,真正做到全心全意为人民健康服务。
2.规范医疗服务行为。要根据九不准的要求和单位规章制度,进一步规范自己的工作作风。
我相信,只要全医疗系统齐心协力、共同努力,大力宏扬医疗卫生行业的光荣传统,传递正能量,我们的行业形象将更加光辉,我们的执业环境将不再阴霾。廉洁行医,从我做起。
学习“九不准”心得体会
在单位领导的统一安排下,我们学习了国家卫生计生委发布的《加强医疗卫生行业作风建设“九不准”》,通过学习,对照自己的行为感到自身还存在着很多不足之处,为此,自己做了深刻的反思。关于《九不准文件》的具体内容,九不准就是:
一、不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩。
二、不准开单提成。
三、不准违规收费。
四、不准违规接受社会捐赠资助。
五、不准参与推销活动和违规发布医疗广告。
六、不准为商业目的统方。
七、不准违规私自采购使用医药产品。
八、不准收受回扣。
九、不准收受患者红包。
通过这次认真的学习,我领会到了加强医疗卫生工作作风建设,直接关系人民群众的切身利益,关系到医疗卫生事业改革发展的成败,关系医疗卫生人员在人民群众心目中的形象。自从有了医生职业的那一天起,医德、医术、医风就密不可分,医疗卫生事业就是要全心全意为人民健康服务,九不准的内容就是来约束我们医疗服务人员的,制定得当、及时、有效。无论在中国革命时期,还是在改革开放和社会主义现代化建设的过程中,广大医疗卫生人员都应该自觉把维护和保障人民群众健康权益作为崇高使命,爱岗敬业,救死扶伤,甘于奉献,辛勤劳作。
作为一名基层医疗服务工作者,我自身存在着很多不足之处,在工作中能尽职尽责,但不任劳任怨,能认真完成本职工作,但有不满情绪,不能站在更高的角度严格要求自己。对社会上一些消极的不公正的现象不能正确对待,致使自身也有很多消极的想法。没有严格按照做一名品德高尚的医务工作者来要求自己。
通过本次学习,我会严格要求自己,无论从政治思想上还是从医疗服务上都要更上一个新台阶。首先加强学习,提高自身业务素质,牢固树立终身学习的观念,既要学政治、学理论,又要学业务。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质,提高政策理论水平和业务能力。以便更好地服务于人民群众。其次,要加强自身建设,严于律己,廉洁自律;工作中要吃苦耐劳,任劳任怨;要敢挑重担,积极实干;坚持原则,公正办事;加强思想建设,提高工作能力。工作中从我做起,从小事做起,服务于群众,奉献于社会,实现自身的社会价值。总之,我们所从事的医疗卫生工作是一项崇高的伟大事业,我们要把九不准作为每一个医疗卫生机构,每一名医务工作人员的行为准则。做一个高尚的人,做一个有益于人民的人。
学习“九不准”心得体会
近期在单位领导的带领下我认真学习了国家卫生计生委发布的《医疗卫生行业作风建设九不准》
一、不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学收入挂钩。
二、不准开单提成。
三、不准违规收费。
四、不准违规接受社会捐赠资助。
五、不准参与推销活动和违规发布医疗广告。
六、不准为商业目的统方。
七、不准违规私自采购使用医药产品。
八、不准收受回扣。
九、不准收受患者红包。
《医疗卫生行风建设九不准规定》,体现了从严要求,为医疗行业作风建设,立了规矩,设了底线。通过认真学习,使我深刻地领悟到健康所系,性命相托这一句话的深刻内涵,体会到做为一名医务人员身上所肩负的神圣使命。九不准规定,为我今后医疗工作的开展指明了道路,避免了我在医疗工作中出现差错。
九不准规定涵盖内容广,对症医疗要害,具有很强的现实意义。比如,不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩、不准开单提成、不准违规收费、不准违规接受社会捐赠资助、不准参与推销活动和违规发布医疗广告、不准为商业目的统方、不准违规私自采购使用医药产品、不准收受回扣、不准收受患者红包,还有《各级卫生计生行政部门和医疗卫生机关于建立医药购销领域商业贿赂不良记录的规定》,这些规定,不仅是约束和引导医疗服务行为,不断增强医疗卫生人员的遵纪守法意识、廉洁从医意识的利器,更为预防和消除医疗服务中的各种不良行为设定了高压线。
然而,我们也必须清醒地看到,当前医疗卫生行风建设方面还存在一些不容忽视的现象:一些医院大处方、滥检查、收费不规范等现象不同程度存在;有的医务人员收受回扣、红包;医药购销领域商业贿赂时有发生,形式更加多样,手段更加隐蔽;甚至极少数人员跌落违法犯罪的深渊。这些现象,与医疗卫生为人民健康服务的宗旨背道而驰,与救死扶伤的神圣职责水火不容。
九不准规定注重防微杜渐,避免小病不治酿成大病,大病拖延酿成不幸。九不准在医疗服务的当下,彰显的是行业主流价值,使正确行为得到鼓励、错误行为受到谴责。文明礼貌,优质服务,热心、耐心、爱心、细心、关心、体贴患者,加强与患者的交流和沟通,努力构建和谐医患关系应成为每名医务工作者的行为准则。不利用工作之便谋取私利,不收受药品、医用设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员给予的财物、回扣以及其他不正当利益应成为警示。
8.医院“九不准”实施方案 篇八
一、指导思想
认真贯彻落实绵阳市卫生局加强医疗卫生行风建设“九不准”的要求,坚持以人为本、标本兼治、综合治理、注重预防的方针,进一步完善惩防体系制度建设,用制度管人管事。以群众满意度为标准,以行为规范为重点,不断改进工作作风,坚决纠正医疗服务中的不正之风,提升行业良好的社会形象,共同为全市医药卫生事业改革发展营造良好的环境,加快医院建设发展,更好地为广大病员服好务。
二、工作重点
1、努力做到优化服务环境、优化诊疗流程、优化医疗质量、优化服务态度、优化行业作风。结合“三好一满意”深入落实优质护理服务举措、切实开展抗菌药物专项治理活动。推进医疗机构之间检验检查结果互认工作,严格控制药品、切实开展抗菌药物专项治理活动,使群众能看病、看好病,真享受到更多的实惠。
2、建立健全各种收费管理制度,严格执行规定的各类收费标准,不自设收费项目或提高收费标准,公开医疗服务收费项目和常用药品价格,认真执行住院费用一日清单制度,严禁违规收费。
3、要围绕群众“看病难、看病贵”及医患纠纷频发多发的两个核心矛盾,提高窗口服务效率,制定合理的诊疗服务流程,严禁过度医疗、不合理医疗现象;严禁泄露患者等服务对象的个人资料和医学信息。
4、规范收入分配,坚持多劳多得、优绩优酬的原则,建立健全科学的医疗绩效评价机制和内部分配激励机制,参照事业单绩效分配管理办法,严禁医务人员奖金分配与收入挂钩。
5、加强医务人员职业道德、服务意识教育,禁止医务人员收受患者“红包”。严格执行医务人员医德考评制,医务人员的聘用管理与考核、医德考评等相结合。
6、规范学术活动举办流程,不借学术活动推广健康教育讲座从事药品、食品、保健品推销与违规进行医疗活动宣传。
三、时间安排
1、宣传学习(2月)
医院召开中层干部会专题研究贯彻市卫生局绵卫办发〔20xx〕33号《绵阳市加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案》的通知,制定医院贯彻执行“九不准”的实施方案并组织全院职工学习、讨论,结合绵卫办发〔20xx〕29号《关于开展政风行风自主评议活动“回头看”的通知》要求,开展自查自纠,总结存在的和已整改到位问题。
2、自查自纠(20xx年3月)
医院各类医务人员在对照“九不准”自查自纠,找准问题所在的基础上进行整改,并结合自已所在的岗位,对照“九不准”规定写出自已的书面承诺进行公示。
3、督导整改(20xx年3-4月)
医院将约请义务行风评议员和病员代表在医院座谈,征求他们的意见、建议,请他们协助督导整改,并接受上级主管部门的专项检查。
4、巩固总结 对照绵卫办发〔20xx〕33号文件《关于加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案》的要求,以群众满意度为标准,以行为规范为重点,不断改进工作作风,坚决纠正医疗服务中的不正之风,加强监管和完善规章制度紧密结合起来,对梳理出的不规范行为和对应完善纠正损害群众利益行为的具体措施,不断充实治理不正之风的长效机制。
四、工作要求
1、医院领导班子成员按照“一岗双责”履行管理义务,并承担相应的监管责任,各科医务人员是“九不准”的具体执行人,要自觉遵守医疗机构从业人员行为规范,并对违规行为承担责任。
2、医院要将贯彻落实“九不准”纳入行风自主评议活动“回头看”和开展党的群众路线教育实践活动的重要内容,结合“服务百姓健康行动”、“三好一满意”、“优质服务先进单位”创建等活动,创新工作思路,以“学先进,促发展”为主题,在院内举办典型、先进事迹报告会,集聚和宣传卫生行风正能量,探索行风建设特色亮点。
9.食堂食品六不准,九必须 篇九
食堂食品安全“六不准”
一、不准无证供餐;
二、不准以营利为目的经营食堂;
三、不准采购、加工腐烂变质、霉变生虫、掺假掺杂、感官性状异常的食用农产品,包括发芽土豆、“边角菜”(“坝脚菜”)等劣质原料;
四、不准采购、加工、供应高风险食品,包括凉卤菜、生吃海鲜、野生菌及隔夜剩菜剩饭;
五、不准采购、使用亚硝酸盐;
六、不准安排患有有碍食品安全疾病的人员从事食品加工、配餐、送餐工作。
垫江县龙岗中学校
食堂食品安全“九必须”
一、必须取得《餐饮服务许可证》和从业人健康证明;
二、必须建立以校长为第一责任人,分管行政、食堂管理员、原料采购员、厨师等参与的食品安全管理体系,明确食品安全职责,开展有效的食品安全管理;
三、必须落实学校食品安全日常管理规范,建立大宗物品定点采购、食堂从业人员准入、食品安全信息公示等制度;
四、必须每日对采购、库存、待加工的食品及原辅材料进行清理,发现腐烂变质、霉变生虫、掺假掺杂、污秽不洁、包装破损可能受污染、超过保质期、感官性状异常等情况的食品和原辅材料及时销毁,并记录备查;
五、必须由分管行政、园长(或法人代表)负责每周对食堂食品安全进行自查,并对当周自查情况进行公示;
六、必须建立学校膳食委员会,公开食品安全工作相关信息,邀请膳食委员会成员开展食品安全隐患排查;
七、必须安装摄像头对食堂食品加工过程进行全程监控,并通过适当的方式,展示每日当餐食品,接受家长监督;
八、必须每学期开学前对食堂环境进行消毒,放假时处理全部库存食品;
10.医院“九不准”自查自纠报告 篇十
医疗行风建设“九不准”自查自纠报告
我医院自2014年8月开业始,就把国家卫生计生委、国家中医药管理局制定的《加强医疗卫生行风建设“九不准”》(以下简称“九不准”)做为医院建设的重要内容,在各项工作中坚决贯彻、严格落实。开展了一系列关于加强行风建设、严格落实国家卫计委提出的医疗行业“九不准”活动的自查自纠活动,制订了具体目标、健全了组织机构、完善了相关制度、采取了具体措施:
一、主要目标
进一步加强行业作风建设、坚决纠正医疗卫生方面损害群众利益行为、严肃查处医药购销和办医行医中的不正之风问题为目标,以贯彻落实“九不准”为抓手,加强医疗卫生行风建设,规范办医行医行为,进一步纠正医药购销和办医行医中不正之风,切实维护群众的合法健康权益,全心全意为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的健康服务。
二、组织机构
成立医院贯彻落实“九不准”自查领导小组,成员如下:
组长:XXX(院长)
副组长:XXX XXX
成员:XX XXX XXX XXX XXX XXX 活动领导小组下设办公室,XXX同志兼任办公室主任。
三、方法步骤
1、动员部署
通过开展集中培训、测试等多种形式开展学习活动,加大宣传力度,将“九不准”深入到每一位医务人员,1 在全院掀起学习热潮和宣传氛围,学习教育覆盖面达到100%。各科室负责人认真组织科内人员开展学习和讨论,深刻领会“九不准”的重要意义。院领导对各科室及个人“九不准”贯彻执行情况进行严格的督导检查,已经将“九不准”成为全院医务人员的自觉行为。
2、多种举措并行,积极贯彻落实
各科室及个人已经把贯彻执行“九不准”作为重要内容,结合我医院纠风专项整治、医德医风建设等方面已经下发实施的相关文件要求,推出形式多样的活动。各科室负责人员都以身作则、带头执行,以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律抓好“九不准”的贯彻执行,结合抗生素使用管理、目录外用药与高值耗材使用审批、合理用药、合理检查、合理治疗、临床路径、单病种付费等,从严把关,从严督导。职能科室积极开展绩效考核,各科室落实工作量计分和全面质量评价,奖优罚劣,充分调动工作积极性。
3.严格落实各项规定,查处违纪违规行为
医院领导班子加强与执纪执法机关的协调配合,重点查处我院顶风违纪的行为。没有发现违反“九不准”的行为。
4.完善监督机制,推动活动深入实施
把监督“九不准”贯彻执行情况作为一项经常性工作来抓,通过明察暗访、定期督促检查等多种形式,及时发现问题和隐患,严肃处理违反“九不准”的行为。将医务人员的违规行为记入其个人诚信记录和医德医风档案。继续强化完善社会监督机制,通过投诉电话、意见箱和来信来访等形式接受举报我院违反“九不准”的行为。我院相关科室对医院内外反映的关于我院违反“九不准”的问题线索,快速核查,及时答复,营造良好的社会监督氛围,将贯彻活动逐步推入深化。
5.结合各类专项活动,大力弘扬新风正气
各科室及个人 2 把贯彻落实“九不准”活动,大力培育和践行社会主义核心价值观,凝炼、宣传、践行医疗卫生职业精神,宣传和落实《医疗机构从业人员行为规范》,加强我院廉洁文化建设,推进廉洁文化进医院、进科室、进病房,营造浓厚廉洁文化氛围和执业环境。注重发挥正面典型的示范引导作用,大力弘扬医疗卫生行业的光荣传统,对医院内涌现的先进个人、先进集体要加大宣传和表彰力度。
6.严格落实责任制,确保活动效果
各科室负责人是本科室“九不准”活动落实的第一责任人,医院领导班子对各科室“九不准”落实情况进行监管,并将各科室及人员贯彻执行“九不准”的情况列入科室及个人考核、医德考评和医师定期考核的重要内容之中,作为职称晋升、评优评先的重要依据。
四、自查自纠情况
1、不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩;我医院依据喀什地区、市的社会经济发展情况和医院自身特点制定了合理的薪酬分配体系,任何岗位和个人的薪酬收入严禁与药品和医学检查收入挂钩,制度执行情况良好;
2、不准开单提成;我医院各临床、住院医生的诊断治疗单均不给予任何形式的经济收入提成;
3、不准违规收费;我医院各项诊疗、检查、医疗康复服务价格均按照上级医疗行政管理部门和物价管理部门规定执行,不存在违规收费行为;
4、不准违规接受社会捐赠资助;我医院被批准为盈利性医疗机构,经营活动严格按照国家工商行政管理部门和医疗卫生行政管理部门规定的有限责任公司模式进行,未接受过任何形式的社会捐赠资助;
5、不准参与推销活动和违规发布医疗广告;我医院未参与 3 过任何形式的推销活动,未发布过任何形式的医疗广告;
6、不准为商业目的统方;我医院严禁医疗卫生人员利用任何途径和方式为商业目的统计医师个人及临床科室有关药品、医用耗材的用量信息,或为医药营销人员统计提供便利,制度执行到位。
7、不准违规私自采购使用医药产品;我医院采购药品严格按照国家药品食品监督部门和医疗行政管理部门有关规定进行,未违规私自采购、使用过医药产品;
8、不准收受回扣;我医院医药产品、器械、设备和各项物资的采购均由院务委员会决策进行,并进行院务公开,未接受过任何形式的回扣;
9、不准收受患者“红包”。我医院在进行医疗服务活动中,未发现任何人员收受过患者“红包”,也未发生过一起患者投诉相关人员收受患者“红包”事件
XX医院
11.九不准心得体会 篇十一
经医院领导组织,我认真学习了《加强医疗卫生行风建设“九不准”规定》,按照“九不准”相关规定和要求,立即纠正医疗卫生方面侵害群众利益的行为,严厉查处医药购销和办医行医中的不正之风。通过学习我深入领悟到“健康所系,生命相托”这句话的深入内涵,体会到做为一位医务人员身上所肩负的神圣使命。
“九不准”规定涵盖内容广,对症医疗要害,具有很强的现实意义。比如,不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩、不准开单提成、不准违规收费、不准违规接受社会捐赠资助、不准参与推销活动和违规发布医疗广告、不准为商业目的统方、不准违规私自采购使用医药产品、不准收受回扣、不准收受患者“红包”,还有《各级卫生计生行政部门和医疗卫生机关于建立医药购销领域商业贿赂不良记录的规定》,这些规定,不仅是约束和引导医疗服务行为,不断增强医疗卫生人员的遵纪守法意识、廉洁从医意识的利器,更为预防和消除医疗服务中的各种不良行为设定了高压线。
“九不准”规定注重防微杜渐,避免“小病不治酿成大病,大病拖延酿成不幸”。“九不准”在医疗服务的当下,彰显的是行业主流价值,使正确行为得到鼓励、错误行为受到谴责。文明礼貌,优质服务,热心、耐心、爱心、细心、关心、体贴患者,加强与患者的交流和沟通,努力构建和谐医患关系应成为每名医务工作者的行为准则。不利用工作之便谋取私利,不收受药品、医用设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员给予的财物、回扣以及其他不正当利益应成为警示。
果断纠正医疗卫生行业侵害群众利益行为,严厉查处医药购销和办医行医中的不正之风,对进一步加强卫生计生行业作风建设,严厉行业纪律,促进依法执业、廉洁行医具有重要意义。国家卫生计生委就加强卫生计生行风建设、提出了“九不准”,出台了相关规定,体现了国家卫生计生委对治理行风突出问题的高度重视和坚强决心,“九不准”能出台,既是工作部署,又是严格要求;既是从业守则,又是“防雷”红线。
通过对卫计委“九不准”规定的详细剖析与解读,我充分认识到其在树立医疗卫生行业新风中起到的重要作用,我们医护人员要以它为我们的工作的尺度,为我们行医之底线,爱岗敬业,团结协作,乐于奉献,热心公益,忠诚职业,尽职尽责,那么我相信医疗风气将焕然一新,医患关系也将迎来新的春天。
设备一科 董联刚
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