镇工作总结及计划(精选8篇)
1.镇工作总结及计划 篇一
2007年是小雄镇社会主义新农村建设深入实施的关键一年,也是我镇积能蓄力,力求新突破,实现新发展的重要机遇期。一年来,镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下,在县直各部门的大力支持下,以“树创”和“作风建设年”活动为契机,动员和团结全镇广大干部群众,按照年初既定的“实施四大战略、打造四个小雄,努力实现富裕、民主、和谐、生态型村镇”的这一发展目标,坚持一手抓社会稳定工作、一手抓发展工作,全镇经济和社会各项事业取得了可喜的成绩。
一、突出四项重点工作,努力打造“四个小雄”
一、三区中低产田改造工程拖欠民工工资纠纷,纪委书记牵头的梅岙塘农田改造工程,人大副主席牵头的庙峙村内道路硬化(三个自然村)工程,以及投资90万元扩建山场小学宿舍楼工程等9项难题基本得到解决,其余3项难题由于立项报批需要时间、资金没到位、工程遇到爆破技术难题等致使项目在推进中出现一定的迟滞,镇党委、政府正千方百计排除阻碍,确保在年底前破解难题。
二、统筹兼顾,切实做好其他各项工作2007年工作已经基本完成,在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到我镇在经济和社会发展中存在着不少问题和困难,主要表现在:一是产业层次不高、结构调整不快、环境保护等问题还未得到根本解决;二是安全生产、社会稳定形势还比较严峻,投资与发展的软环境还不够理想;三是新农村建设进展缓慢,农民收入增长相对较慢;四是个私经济启动困难,缺乏政策、资金、服务扶持;五是政府工作和干部作风有待进一步改进,一些工作部署和措施还没有得到很好地落实;六是基层组织建设还有待加强,特别是少数村两委的矛盾较为突出。这些问题,都需要我们在今后工作中积极探索,采取强有力的措施,切实加以解决。
2008年工作安排
2008年,我镇将在县委、县政府的正确领导下,团结带领全镇干部群众,全面贯彻落实党的十七大精神,在主动适应中创新思路,在破解难题中抢抓机遇,在统筹协调中加快发展,以发展个私经济和新农村建设为突破口,加快工业化和“强镇强村”建设进程,推进镇域经济持续、快速、健康发展和社会全面进步。一、总体思路
2008年工作的总体思路是:以邓小平理论为指导,认真实践“三个代表”重要思想,贯彻落实党的十七大精神,以增加农民收入为基本目标,以农业产业结构调整为主要任务,以新农村建设总揽农村工作全局,认真落实党和国家在农村的各项方针、政策,进一步深化农村改革,全面推进农村经济和社会各项事业的健康发展。要紧紧围绕一个中心(以经济建设为中心);搞好两项活动(党的十七大精神的学习、宣传、贯彻落实和作风建设长效机制的完善、落实);狠抓三项重点(个私经济发展、财政收入、农业基础设施改善);加强四项建设(农村基层组织、镇区建设、新农村和三个文明建设)。二、奋斗目标
三、主要任务(2)以个私经济为突破口,大力发展工业经济。着重抓好三方面工作,推进个私经济发展。一是在创业辅导上当好老师,抓好引导。①建立项目库,通过编列发展个私经济项目形式抓好落实。②在产业发展导向上做好引导,利用个私创业园区平台,积极包装鞋业、“乌牛早”茶叶等一批重点招商项目,加大招商引资力度,在小雄村重塑昔日“鞋都”辉煌,打造“鞋业村”,计划筹建小雄籍在外知名人士联谊会,加强与小雄籍在外办鞋厂的企业家和技术人才进行沟通联系和有关投资接洽等,积极引导他们回家乡创办企业,计划再引进鞋业企业3-5家,形成5000万以上的鞋业产值规模,解决小雄片10村2500个农村富余劳动力就业问题。二是在企业对接上要做好媒人,搭建平台。①做好村企对接工作。我们将充分发挥亚达科技、海啊集团等企业与我镇11个行政村新农村建设结对帮扶以及毗邻泗淋侗港工业集聚区的有利条件,一方面有意识的选拨一批有志村民到企业去工作,实施走出去,为个私经济发展培育人才;另一方面加强企业联系,通过项目帮扶的形式,积极引进来,使企业把加工项目放到结对帮扶村,建立生产基地。②搭建好家庭加工业和企业的联系平台。积极组织村干部到椒黄路等相关企业考察,大力推动小雄村、五支岙村、山场片的横机、节日灯、石材等家庭加工业的整合,计划培育扶持5-10个加工大户,10多名专业技术性人才,形成横机、节日灯等专业村。③搭建好农业龙头企业与散户的联系平台,充分发挥镇域内农业龙头企业的示范带动作用,着重培育特色农产品基地、发展农副加工业,如发展塔坑、西岑村的竹笋加工,胡家峙村的“乌牛早”茶叶炒制包装等,努力提升特色农产品的市场附加值。三是在政策服务上当好保姆,乐做“打工人”。①落实责任,制订镇领导联系重点个私经济发展项目责任制,按照一位领导、一组班子、一个项目、一套方案、一抓到底的“五个一”要求,做到每个产业项目发展定培育目标、定扶持政策、定发展标准、定见效时限,并严格实行项目落实责任考核。同时,29个行政村要成立村级发展个私经济服务站,为个私经济发展服务。②出台扶持政策。牵头联系有关部门争取对小雄个私经济发展扶持,开通绿色通道。积极与信用社、农行等金融系统取得联系,利用县里政策性农业保险试点时机,争取金融信贷支持。③优化服务。充分利用农民信箱、农民博客、远程教育平台提供信息服务;开展送科技下村,组织农村富余劳动力技能培训等服务;积极帮助个私企业主和个体工商户落实各类政策处理,要把“个私经济老板动嘴,我们跑腿”,作为服务宗旨和办事原则,为个私经济发展提供全程保姆式服务、创造良好的环境。(4)加强镇村两级财务管理,规范财务运行机制。一是继续落实积极的财政政策,制定税收征管方案,深挖老税源,做到应收尽收。培植新税源,努力寻求税收增长点。二是进一步完善镇财务管理制度,从严控制支出,做到收支平衡。教育广大党员干部树立忧患意识、责任意识,在实际工作中,做到各显其能,多点开花,多渠道的争取各项发展资金。各村要按照《财务管理制度》要求,加强财务管理和监督,搞好村级会计核算,规范财务行为,坚持财务公开,民主理财。
(5)抓好社会稳定工作,为改革发展创造良好的环境。继续加大社会治安综合治理工作力度,坚持做到依法治镇;搞好普法宣传教育,提高群众的法制观念。充分发挥调委会、调解小组和调解员的作用,抓好矛盾纠纷排查工作,做到“小事不出村,大事不出镇”;严格执行信访工作相关规定,实行接待负责制和分级处理制,确保信访工作顺利开展;积极争创“平安村镇”,同时在各村开展好“平安村”、“无毒村”的创建活动,努力实现“发案少、秩序好、群众满意”的稳定和谐社会局面,保证人民安居乐业,为我乡改革和发展创造良好的社会环境。(6)强力推进小城镇建设,着力改变城镇面貌。2008年我们将加大推进镇区建设力度:一是按照“建一幢大楼、稳一方人心、兴一片土地”的思路,计划出售镇政府大楼对面32间宅基地,进一步丰满镇新区建设框架;二是强化镇区综合治理,计划完成1200米小雄溪环境卫生整治,提升镇区居民的城市意识、卫生意识和文明意识;三是推进城居设施建设,计划完成镇文化活动中心和小雄村办公大楼建设,同时积极落实“三区”建设,打造三门南大门新形象,以投资环境的优化和人居环境的改善来促进经济发展。(7)以和谐社会、全面进步为旗帜,大力促进社会各项事业的发展。一是继续实施科教兴乡战略。积极推广和应用农业科技成果,注重实用技术培训,发挥科技示范作用;进一步巩固“普九”成果,认真落实教改措施,切实提高中小学教育教学质量,努力改善办学条件,保证师生安全。二是加强民主法制建设。推进村级民主法制建设进程,在全乡形成健康向上、民主文明的社会氛围。三是狠抓基层组织建设。以争创“六好”乡镇党委和“五好”村党支部为目标,以先进性教育、“讲正气、树新风”、“三级联创”和“双培双带”活动为载体,努力提高基层组织建设水平。重点抓好村党员活动室建设、发展党员、为民服务全程代理和后进村整改工作;四是坚持实施可持续发展战略。依法行政,规范管理,进一步完善和落实人口和计划生育目标管理责任制,狠抓计划生育长效机制的落实。保持和稳定低生育水平,不断提高人口素质,确保人口控制目标的实现。五是严格执行基本农田保护制度,实现耕地面积动态平衡。六是重视各项事业的协调发展,认真做好文化、卫生、统计、民政等工作。(8)以政治文明为方向,以依法行政为手段,大力转变工作作风,树立政府良好的外部形象。一要真抓实干,树立求真务实的作风。坚持一切从实际出发,讲实话,查实情,办实事,求实效,出实绩,把强烈的工作热情和严肃的工作态度结合起来,把功夫下在抓落实上,把本领用在促发展上。二要勤政爱民,树立密切联系群众的作风。要教育和引导广大党员干部经常深入田间地头和群众中间,了解群众意愿,倾听群众呼声,关心群众疾苦;扎根基层,出勤出力,从为人民服务中赢得信赖与拥护。三要立党为公,树立廉洁从政的作风。切实把真心实意爱民、强化服务便民、发展经济富民、稳定社会安民、廉洁勤政赢民作为我们工作的立足点。要廉洁自律,防微杜渐,自觉过好名利关、权利关、金钱关、人情关,增强拒腐防变能力,不管任何人,只要违法乱纪,特别是经济问题,将一查到底,决不手软,切实树立良好的政风。2008年是全面贯彻落实党的十七大精神的开局之年,雄党委、政府将在县委、县政府的统一领导下,以十七大精神为指导,全面落实科学的发展观,高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,解放思想,振奋精神,转变作风,扎实工作,为全面完成2008年经济与社会发展各项任务而努力奋斗
2.镇工作总结及计划 篇二
1 防疫工作现状
目前联珠镇畜禽养殖主要集中在农村, 畜牧业生产方式以一家一户养殖散养为主。近年该镇动物防疫工作取得良好的成绩, 畜禽的数量明显上升:2010年末, 存栏生猪50 494头, 比2009年增加934头, 增1.88%;大牲畜20 086头, 比2009年增加164头, 增0.82%;羊8 746只, 比2009年增加492只, 增5.96%;禽存栏190 273只, 比2009年增加11 980只, 增6.72%;出栏肉猪38 007头, 比2009年增加13 520头, 增55.21%;牛出栏2 501头, 比2009年增加123头, 增5.17%;肉羊出栏4 109只, 比2009年增1 252只, 增43.82%;家禽出栏24 115只, 比2009年增525只, 增2.23%。
全镇现有专业技术人员16人, 36个村民委员会, 各村都设有村防疫员。全县的动物防疫工作统一由县畜牧兽医局进行部署, 由各乡镇畜牧兽医工作站具体实施。多年来, 联珠镇在动物防疫工作中实行春秋两季畜禽防疫, 对口蹄疫、禽流感、猪蓝耳病等重大动物疫病采取强制防疫。常规的防疫疫苗有猪瘟、猪二联、鸡新城疫、牛气肿疽等。近几年来, 该镇先后对猪瘟、猪W、牛W、猪蓝耳病、禽流感等疫病进行流行病学检测调查工作。目前, 该镇的猪瘟、牛气肿疽、鸡新城疫基本得到稳定的控制。
2 存在的问题
2.1 宣传工作不到位
虽然目前已对畜禽防疫工作做了大量宣传, 基层防疫人员也深入村里每家每户进行宣传, 但其宣传力度还是不够, 使一些群众对动物疫病的防范意识不强, 存在不注重对养殖环境进行改善、不愿意对饲养的畜禽进行防疫、不讲究畜禽的科学饲养方法、随意抛弃病死动物等问题。
2.2 行政措施不到位
动物防疫作为一种政府行为, 在《动物防疫法》中已明确规定, 虽然防疫工作常年开展, 但部分县乡领导仍然片面地认为防疫是畜牧兽医部门的事。因此, 其对动物防疫工作只做一般性的号召, 既不检查, 也不督促, 甚至不过问, 进而造成某些乡镇难以完全落实畜禽强制免疫计划, 达不到预期的防疫目标。
2.3 群众防疫意识淡薄
部分养殖户对动物防疫工作缺乏认识, 因此不能积极主动地接受防疫工作, 有些甚至不愿意接受防疫工作, 增加了强制免疫的难度。在实际工作中, 有些畜禽养殖户尤其是散养户存在侥幸心理, 认为不进行动物防疫问题不大;还有些养殖户不支持防疫员的工作, 认为饲养的家畜、家禽是自己的私人财产, 自己有权决定是否要防疫及何时防疫, 他人无权干涉。这一现象导致防疫人员的工作难以开展。
2.4 村防疫员业务素质低, 队伍不稳定
目前, 村防疫员工资较低, 每月仅为100元, 不能与经济发展水平相适应, 而且有一部分村防员年龄偏大, 专业水平低;加上有些防疫员责任心不强, 对畜禽的防疫过程监督不到位, 使疫苗失效或药效降低、注射疫苗的剂量不足、打飞针、不按操作规程操作、不注射疫苗就佩带免疫标识等现象时有发生, 导致即使实施了动物免疫, 但无明显效果, 疫病仍然发生。
2.5 疫病监测工作滞后
目前墨江县缺乏有效的疫病检疫检验技术, 虽然防检机构有基本的检疫检验设备, 但真正会操作、懂技术的人员不多, 不能准确地根据送检病料进行诊断。因此, 也就不能为防疫工作提供依据。另外, 该县群体免疫水平的检测面不广, 在结束春秋两季的防疫工作后, 不能对群体免疫保护率进行定量的预测及分析。目前该县动物防疫工作的开展不是以防检机构的检测结果作为指导, 而是根据配发的疫苗进行免疫, 难以做到因病因情况而进行免疫。
3 对策
3.1 提高认识, 加强领导
提高动物防疫工作在畜牧业生产及农村经济发展重要性的认识, 加大组织领导的力度[1,2]。各级地方政府要切实履行动物防疫的职责, 贯彻实行动物防疫双轨制, 全面落实动物防疫责任制, 切实建立起“政府负总责, 部门保密度”、“属地管理, 分级负责”的工作机制。要做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓, 各相关部门各司其职, 密切配合, 推动动物防疫工作的顺利开展。严格防疫工作的目标任务, 实行奖惩制度, 并严格实行且落实到位, 层层抓落实, 以确保免疫操作技术规范, 达到降低动物病发生风险的目标。
3.2 加强技术监督, 确保防疫质量
防疫工作的成败直接取决于免疫质量的高低[3]。因此, 在动物防疫工作中应把好四关, 一是把好对防疫员业务知识的培训关。县级防检机构通过加强对兽医从业人员的疫病检疫检验技术的培训, 不断扩大其进行群体免疫水平和动物疫病的检测范围, 为开展动物免疫相关的研究、制订科学合理的免疫程序提供依据。二是把好技术操作关。业务人员应在防疫全程中进行监督和指导, 严格按要求技术进行操作。三是把好免疫耳标佩带关。确保佩带的耳标具有免疫的真实性和可靠性, 绝对不可不经免疫就佩戴耳标, 以杜绝末经免疫检疫的动物屠宰、上市。四是把好防疫登记关。要求防疫员如实登记畜禽的防疫情况, 建立免疫档案, 以便于备查。动物防疫监督部门应充分行使监督职能, 加大对畜禽屠宰及运输等环节的监督, 抓好动物疫病强制免疫计划的落实。坚持预防为主, 防检结合的原则, 以监督促防疫为措施, 进一步对动物防疫秩序进行规范, 以顺利地开展动物防疫工作, 促进畜牧业健康稳定的发展[4]。
3.3 加强宣传力度, 普及防疫知识
各级政府及相关部门应大力配合, 利用宣传车、广播、标语等多种宣传工具, 加强对畜禽重大疫病及《动物防疫法》等法律法规进行宣传, 使广大群众对畜禽疫病防疫的重要性及必要性进行了解, 让广大农民自觉地接受免疫注射, 对病死的畜禽进行无害化处理, 并彻底地对污染环境进行消毒。
摘要:总结了联珠镇农村动物防疫工作的现状, 分析了存在的问题, 并提出了相应的对策, 包括:提高认识, 加强领导;加强技术监督, 确保防疫质量;加强宣传力度, 普及防疫知识等内容, 以供参考。
关键词:农村动物防疫,现状,存在问题,对策,云南墨江,联珠镇
参考文献
[1]符文英.农区动物防疫工作现状的分析与对策[J].中国动物检疫, 2006 (12) :11-12.
[2]陈立元.浅析农村动物防疫工作中存在的问题及对策[J].中国动物检疫, 2010 (4) :24-25.
[3]姜顺传.当前农村动物防疫工作中存在的问题及对策[J].现代农业科技, 2008 (7) :192-193.
3.镇工作总结及计划 篇三
[关键词] 林业企业;计划免疫;流动儿童;健康教育;免疫规划
[中图分类号] R186 [文献标识码] C [文章编号] 2095-0616(2011)23-161-01
随着儿童免疫疫苗种类的不断增多,纳入计划免疫程序的疫苗在增多。从2007年起,扩大国家免疫规划疫苗范围[1],将甲肝、流脑等15种可通过接种疫苗有效预防的传染病纳入国家免疫规划。由于疫苗是控制预防疾病最有效、最经济的方法,扩大免疫无疑为儿童的健康带来巨大的社会和经济效益[2]。延边州现有十个林业局,总人口30余万人,分布在全州八个县市区域内,行政管理隶属于州林业集团。防疫业务工作直接受所在县市卫生局及疾控中心领导。自1978年开展实施计划免疫以来,经过30余年的努力,有效控制了相应传染病的传播。极大地保障了林区儿童身体健康。近年来随着免疫规划工作的不断扩大,计划免疫工作中存在的问题日渐突出,应认真分析这些问题,并积极地提出解决问题的意见和建议。
1 现状及问题
1.1 经费投入严重不足
按国家规定,计划免疫工作经费和接种人员接种补助费由各级政府给予保证。但林业企业没有享受到国家转移支付的接种人员补助费,应由地方政府承担的接种补助费和工作经费也未得到落实。加之林业企业大多是五六十年的老企业,资源匮乏,采伐量逐年减少,经济危困。诸多因素导致计划免疫经费投入严重不足,远远不能满足计划免疫工作需要。
1.2 流动儿童管理问题
笔者所在地正处在改革开放、经济快速发展时期,人口流动频繁。有些来自偏远山区和贫困农村的儿童家长,文化水平低,对儿童预防接种知识的了解不足。无卡或接种证没有随身携带致使流动儿童超期接种、未种、漏种等情况存在。严重影响了免疫规划疫苗的免疫接种率,使这部分人群成为传染多发、爆发与流行的高危人群[3]。
1.3 健康教育宣传力度不够
受“重治轻防”传统观念的影响,一些群众对计划免疫的重要性和必要性认识不充分,主动配合意识相对较差。常规的宣传方式无法达到家喻户晓的宣传效果。如何通过健康教育干预免疫预防仍然是一项长期的艰巨的工作任务。
1.4 预防接种不良反应及事故处理问题
近年来由于扩大免疫规划,使得疫苗引发的不良反应事件增多,接种事故也时有发生。有些事件处理不当或家长无理取闹导致接种纠纷,致使基层计划免疫人员对预防接种工作心存顾忌。
1.5 计划免疫专业队伍不稳定
专业人员缺乏,部分人员业务素质较低,缺乏专业知识和计划免疫人员应具有的人际交流沟通能力;兼职计划免疫人员忙于医疗,任务繁杂,工作疲于应付。计划免疫工作不能很好地落到实处。
2 意见和建议
2.1 做好免疫规划经费保障工作
建议各级政府部门应认真落实国家有关公共卫生和疾病预防控制的投入政策[4],按财政体制要求做好免疫规划经费保障工作。地方财政部门要负责当地开展免疫规划工作所需的各项经费,如中央转移支付的配套资金;疫苗冷链运转设备、维修及更新;预防接种监测、宣传、培训及从事免疫规划工作专业人员专项补助等。林业企业也要投入一定资金,为本企业计划免疫提供经费保障。
2.2 加強流动儿童免疫接种综合管理
与公安、计生、教育、民政、社区等多部门沟通,摸清流动人口基本情况,深入住户及时为流动儿童建卡、补卡、补种。建立健全计划免疫网络体系建设,逐步形成区域内外对接,对于准确掌握流动儿童接种史,避免重种、错种、漏种无疑起到事半功倍的作用。
2.3 普及健康教育是完善计划免疫的重要一环
各有关部门和单位要充分发挥各自优势,积极承担健康教育宣传工作。充分利用传播媒介大力宣传国家免疫规划政策和预防接种所取得的成就,广泛普及预防接种知识。增强公众对计划免疫工作的理解、支持和配合,自觉、自愿的接受免疫预防,提高各种疫苗接种率。
2.4 加强疫苗管理、规范预防接种服务
尤其是接种前告知服务对减少疫苗接种后不良反应有着十分重要的作用。计划免疫工作人员要具备较强的责任心和熟练的操作技术,杜绝人为的接种事故的发生。在此基础上,国家应制订出操作性比较强的预防接种异常反应等级划分标准及对应的处罚措施,这样在处理异常接种反应时,无论对儿童家长还是医务人员,都有据可依,有章可循,从而在根本上规范异常接种反应处理工作[5-6]。
2.5 加强林业卫生防疫队伍建设
选拔责任心强、业务水平高的专业技术人员,充实到基层计划免疫队伍。实行定期培训制度,考核上岗[7],提高免疫规划工作队伍的整体素质、服务能力和水平,确保国家扩大免疫规划工作健康发展。
[参考文献]
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[2] 蔡连如,罗革.当前免疫规划工作中存在的问题与防范对策[J].中外健康文摘,2010,7(17): 5-6.
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[4] 骆笑红.公共卫生财政投入对疾病预防控制的影响及对策[J].卫生管理,2004,10(4):248-249.
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[6] 刘建华,李燕茹.社区外来儿童家长计划免疫疫苗认知情况调查[J].中国医学创新,2010,7(28):122-123.
[7] 李华.计划免疫工作中流动儿童的管理[J].临床和实验医学杂志,2010,9(23):1829.
4.人大工作总结及镇人大工作计划 篇四
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大,十八届三中、四中全会及习近平总书记系列重要讲话精神,在区人大常委会的指导和镇党委的领导下,深入贯彻区委四届六次全会精神,紧紧围绕镇中心工作,抢抓工作发展机遇,解放思想,改革创新,勇于担当,锐意进取,把建设社会主义民主,法制作为根本任务,认真履行宪法和法律赋予的职权,充分发挥代表作用,为全面完成“十二五”规划任务,实现“十三五”良好开局奠定坚定基础。
二、工作举措
1、加强新代表的学习培训,提升代表履职能力。一是组织参加统一学习培训,集中学习宪法,组织法,选举法,监督法,代表法,主要内容包括代表的作用与职责,代表的权利与义务,代表行使权力的方式方法,代表大会的议事规则,代表议案和建议等有关知识。二是坚持代表小组每季度一次的学习制度,使人大代表进一步加深了对人民代表大会制度的理解,明确人大代表应该履行的职责,了解人大工作的法定程序,掌握履行代表职责的知识,增强代表工作的责任感和使命感,为在今后的代表工作中更好地履职尽责,发挥作用打下了良好基础。
2、密切代表与选民的联系,开展代表进村屯社区等活动。围绕人大代表权利和义务,以提高代表履职能力为目标,积极创造条件,进一步密切人大代表与人民群众的联系,为代表履职提供更好的服务。一是在有条件的村委会成立人大代表接待站,在选区内设立“代表信箱”,便于代表联系选民。代表深入基层联系选民,一年内不少于2次,在固定联系点上联系居委干部,群众每年不少于2次。二是组织好区、镇两级代表每年不少于2次到社区联系点开展联系活动,了解情况,听取村委会,人民群众的意见和建议。
3、坚持和完善联系代表制度,及时听取和反映代表的意见,建议。一是加强与代表的联系,扩大代表的知情权和参与权,畅通代表议政渠道。二是关心代表的工作,学习和生活,努力做到“三必访”,即:代表有困难必访;代表患病住院必访;代表无故缺席会议或活动必访。
4、围绕区、镇中心工作,组织代表视察和专题调研活动。代表视察,调研,要围绕区,镇的中心工作,结合区人大常委会和镇,对人民群众普遍关心的热点,难点,重大问题,特别是在加快推进以改善民生为重点的社会建设中出现的矛盾和问题,需要政府部门引起高度重视和协调解决的问题等内容进行。为代表出席区人代会,应邀列席区人大常委会会议和镇人代会及其他会议活动做准备。代表参加区人大常委会或代表小组组织的视察或调研活动,年内不少于1次,代表小组完成视察报告,调研报告不少于2篇。
5、代表向人民群众和选民报告履职情况,接受群众监督。做好人大代表向选区选民的述职活动,今年安排3-4名代表到所在选区进行述职,密切与人民群众的联系,自觉接受人民群众的监督。报告的主要内容为代表出席区人代会,参加审议,行使权利等情况,联系村屯,服务群众情况,大会期间和闭会期间提出议案和书面意见处理解决落实等情况。代表在任期内向选区选民代表报告履职情况至少一次。
6、加大建设力度,提升人大联络室自身的工作水平。一是加强制度建设。不断完善联络室的议事程序和工作制度,更好地坚持民主集中制原则。注重探索创新,及时把实践经验上升为制度规范,促进人大工作的制度化和规范化。二是加大宣传力度。加强宣传观念,完善宣传激励机制,把我镇人大工作好的做法,经验,优秀人大代表的先进事迹及时向各级宣传媒体推介,使更多的人了解人大,认识人大,宣传人大,创造一个有利于人大工作开展的良好舆论氛围。三是加强思想作风建设和业务学习,不断提升为人民服务的水平。要树立强烈的职责意识,对人大工作和自身使命要有更为清晰的认识,增强责任感和使命感;要树立终身学习的意识,加强政治理论修养,认真学习有关人大工作的法律知识,提升业务水平,不断提高当政议政的能力,做人大工作的行家里手,提高联络室工作科学化和规范化的水平,提高工作效能。四是适应新形势,新要求,根据代表履职需要和代表个人专长,不断改进,完善,丰富闭会期间代表活动的内涵和形式,在街道设立代表活动室,努力将人大代表联络室办成“代表之家”。
5.镇工作总结及计划 篇五
2010年,在县委、县政府正确领导下,我镇党委政府始终把发展作为第一要务,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,全面落实党的十七大、十七届三中全会精神和县十五届人大四次会议精神,围绕自治区党委政府提出的“项目建设年”、“服务企业年”活动,继续解放思想,坚持改革创新,抓住大机遇,实现大发展。在经济建设上更加注重工业主导,全力服务重大工业项目的建设;在社会建设上更加注重改善民生,切实为民办实事办好事;在城镇建设上更加注重提升水平,积极推进城镇化进程;在环境建设上更加注重生态文明,努力构建生态和谐***。进一步促进经济强镇、文化大镇、法治***、和谐***建设,在科学发展的道路上逐步实现全镇人民富裕安康,经济和社会各项事业实现了持续快速协调健康发展。
主要经济指标完成情况(1-10月底):
工业总产值全年完成31830万元,为全年任务38000万元的83.76%。预计全年完成38200万元;
财政一般预算收入累计完成3094.4万元,为年度任务3025万元的102.3%,其中:国税部门完成301万元,占年初任务510万元的59.02%;地税部门完成2793.4万元,占年初任务2515万元的111.07%。预计全年完成120%;
全社会固定资产投资全年完成22594万元,为全年任务34500万元的65.49%。
引进项目3个,合同引进资金3840万元,为任务3500万元的 109%。
一、全力服务重大项目建设,推动工业经济发展。
2010年,服务重大工业项目依然是我镇工作的重点,尤其是南化、南电、固废、劲达兴、永凯等重点工业项目的服务工作已经进入关键时期,为此,镇党委政府认真研究部署,采取有效的措施,积极稳妥的做好各项工作,做好群众工作、处理各种纠纷和维护项目建设施工的秩序。我镇长期设立合充实服务重大项目建设工作领导小组,镇党委书记、镇长亲自挂帅组长,按县委县政府确定和分解的目标任务要求,进一步把目标任务细化到各工作组,强化责任落实。全镇上下同心同力,协调配合,全力服务南电、南化等重大项目的建设,认真细致做群众的宣传发动、思想动员工作,协调解决项目推进中存在的问题和困难。6月11日,南局新村举行了拆迁安置房交接仪式,目前南局村民已经陆续入住新村,周田新村安置房也于近期开工建设,为南化项目顺利建设做好服务。通过全体干部的共同努力,目前南电、南化、固废等一大批重大项目征地工作进展顺利。
二、以改善民生为出发点,努力开创农村工作新局面。一是不断优化农业产业结构。逐步形成糖蔗、桑蚕、蘑菇、林木和水产畜牧等特色优势产业。水稻种植方面,继续巩固7.5万亩的种植面积的同时重点工作放在推广优良品种上下功夫,注重投入产出效益,以投入少,高产值为前提,增加农业种植的科技含量,促进农业增效。2010年水稻良种种植达到99.9%以上,主要推广优良品种有秋优植99,秋优998,秋优1025,秋优2号,还有区市县重点推广的超级稻泰丰优9918号。配合糖厂引进高效优质新品种,有柳城07182、新台糖66号、新台糖237、西大引11号等,以此以点带面良种推广,全镇甘蔗种植面积4.3万亩,预计进厂原料蔗22万吨,比上榨季增11%。家禽养殖、蘑菇种植和经济林生产等逐渐上规模。全年生猪的出栏为3.41万头,存栏为1.82万头,肉产量
2451吨;牛出栏1428头,存栏9909头,1320.254吨;禽类出栏51.1万羽(不包括巨东、凤翔两公司的鸡180万羽)肉产量675吨;渔业产量3846吨。
二是积极落实上级各项支农惠农政策。确保支农资金发放到位,使农民受益。做好对种植水稻及种植玉米农民综合补贴的发放工作。到10月底止,我***镇累计发放443.95万元,涉及农户19005户;做好2010年玉米、晚稻、超级稻补贴复核、发放工作,今年共发放玉米补贴8.19万元,晚稻良种补贴61.6万元,超级稻补贴7.56万元;做好家电下乡的核实、发放工作,到9月底止共发放资贴金额146.49万元,其中:汽车、摩托车补贴95.74万元,家电补贴50.75万元。
三是围绕民政各项工作,努力解决民生问题。规范操作,严格法定程序,加强农村低保工作。全镇第四季度共有低保对象1260户2481人,发放低保金14.576万元/月;落实城镇低保政策,全镇共保障154户250人,发放低保金3.764万元/月,切实维护了困难群众的基本生活权益,为全镇的稳定起到了安全保障作用;做好救灾救济工作,全镇共发放三批救济粮24.3吨折合人民币8.8452万元,1768人得到救济;完成9户水毁民房的改造,2户优抚、1户五保对象的房屋维修;做好优抚、双拥工作,我镇现有优抚对象200人,其中伤残军人12人,老复员军人139人,带病回乡退伍军人 2人,三属 8人,现役军人家属39人。年内,发放两参人员生活补贴费55.2万元,其中参战人员225人、款54万元;支前民兵199人,款16.716万元;做好五保户工作。全镇有五保户627人,其中分散供养五保户536人,集中供养的有91人。有敬老院1家,收养五保老人14人,五保新村共有8家,收养五保老人77名;同计生部门相互配合,开展争做“五好公仆”活动,其中就要求“孝心献父母”,用真情来尊老敬老。目前我镇共有90—99岁高龄老人170人,月补贴50元/人,100岁老寿星10人,月补贴200元/人。
四是扎实抓好第六次全国人口普查工作。人口普查是一项重大的国情国力调查。为了确保我镇人口普查工作的顺利开展,成立镇第六次全国人口普查领导小组,负责全镇人口普查的组织和实施,研究解决普查的重大事项,确保全镇普查机构、人员、经费、责任等各项工作落到实处。按照“全镇统一领导,部门分工协作,街道、村(社区)分级负责,各方共同参与”的原则,认真做好人口普查的组织实施工作。镇各有关部门要充分发挥各自职能,各负其责、通力协作、密切配合,及时采取措施切实解决普查工作中遇到的困难和问题,合力做好人口普查工作。目前,已完成入户登记工作,复查、审核工作正在进行,快速汇总已完成60%。
五是做好水库除险加固和全国水利普查试点工作。今年来,我们加强水库除险加固力度,消除隐患,提高防汛抗旱能力。发动村级自筹对源清水库渠道维修和漏水处理;投资25万元对增塘水库付坝出水口、大坝外坡培厚、新建大坝反滤体维修抢险工程;投资28.6万元完成大海等13座水库值班管理房的建设,结束了水库无固定值班管理房的历史;目前正在进行除险加固的有哥妹水库(投资55万元)、下娘水库(投资65万元)、榃城水库(投资50万元);准备进场开工的有滑石水库(投资531万元);完成了甲江水库、韦村水库等15座水库前期除险加固初设工作。另外,横县是全国水利普查试点县,为了做好水利普查工作,我镇成立水利普查领导小组和办公室,制定了方案,及时召开全镇普查工作动员会,部署全镇水利普查工作。全面完成了上级下达的普查任务工作。
六是扎实做好林改工作。林改工作是一项政策性强、涉及面广、情况复杂、任务艰巨的一项重要工作。镇党委把林改工作作为当前
和今后一个时期政府的一项重要工作来抓,并摆上重要议事日程。实行领导包片、干部包村、村干部包户,指标量化、绩效挂钩、奖惩分明。全镇共有林业用地面积 22万多亩。2009已经完成6万亩山林权属确定以及发证工作;2010年的林改任务是勘界12.9万亩,发证任务是10.4万亩。至10月底,完成单位、勘界宗地勘界13万亩,占全年任务的100%,目前正在紧张进行发证前材料整理。
七是围绕城乡风貌改造和农村危房改造工程,积极推进社会主义新农村建设。今年是广西实施农村危房改造的第二年,以及实施广西城乡风貌改造二期工程。我镇2010年危房改造任务是90户,是我镇最危险房屋中最贫穷的困难户,分散在全镇各村,经过深入到每一户建房工地,拍照,收集资料,建立危房改造台账,指导、监督施工方的工程质量,目前90户的危房改造已经基本完成,在进行最后攻坚阶段,12月迎接区,市的检查验收。实施城乡风貌改造工程是自治区党委、政府为改善我区城乡人居环境,提升城镇综合承载力和竞争力,促进城乡统筹发展而作出的重要决定。我镇是横县实施城乡风貌改造工程的重点乡镇,城乡风貌改造二期工程共计涉及4个行政村(八联村、布文村、官山村、民塘村),共9个自然屯,共637户;其中7个自然屯有474户房屋外立面改造和2个综合整治村屯(长塘、谷闭有163户)的环境综合整治,共涉及规划编制、立面改造、基础设施和公共设施建设等28个项目。目前我镇637户的城乡风貌改造工程已经全部完工,准备迎接上级检查验收。结合南化项目建设的搬迁工作,继续抓好南局周田新村的建设;结合城乡风貌改造工程和农村危房改造工作,重点抓好内六恩新村、八联谷闭和长塘三个示范点建设。
八是鼓励农户修建沼气池,改变居住生态环境。从为民办实事的高度出发,积极宣传发动,以技术、资金、物资等实在政策,鼓
励农户修建沼气池,变废为宝节约能源,逐步改良农村居住生态环境。至11月底全镇完成35座(全年任务40座)。建池成功率、连通率、使用率、综合利用率均达上级要求。
九是认真做好就业和劳动力转移就业工作。加快完善社会保障体系,维护劳动者合法权益。年内,城镇新增就业人数420人,占全年目标任务(400人)的105%;领取《再就业优惠证》的下岗失业人员再就业人数为33人(年目标任务30人)。其中,帮助大龄就业困难人员实现再就业17人(年目标任务15人),城镇登记失业率控制在4.0%以内。农村劳动力转移就业培训520人(年目标任务500人)。农村劳动力转移就业新增1180人(年目标任务1100人)。其中:区内跨县转移就业840人(年目标任务800人),区外转移就业实际完成330人(年目标任务300人)。
十是认真做好移民和革命老区工作。我镇是移民大镇,全镇共有后扶对象14356户,53578人,每年国家扶持资金3096万元,涉及24个村委,58个自然屯。2010年春节期间投入47200元,慰问移民困难户236户。配合区、市、县、局做好红花白沙和木塘新龙两个移民新村的各项移民工作,今年上级共投入172万元进行新村旧房改造、排水沟、村道硬化等工程建设。争取上级投入68万元对新龙至石厚路进行硬化2.5公里,投入8万元对良村王玉路硬化230米。投入了73万元修建了革命老区村那莫永红路、大浪独田路、石洲路、八联文体活动中心、八联小学教学设备更新、维修。
三、加强财税征管,提高财政公共服务能力。
2010年,我们继续深化财税改革,理清财源思路,积极开源节流。一是抓好财源建设,依法加强财政收入征管,千方百计增加财政收入;二是调整和优化财政支出结构,提升财政公共服务能力。三是培育和扩大消费市场,积极扩大城乡居民消费。进一步提高城
乡居民收入水平,提高居民消费能力。四是配合做好“家电下乡”、“农机下乡”工程的实施,促进农民消费。五是积极落实各项惠农政策,强化服务三农职能。据统计,到10月底止完成财政收入3094.4万元,占年初任务3025万元的102.3%。其中:国税部门完成301万元,占年初任务510万元的59.02%(减收原因是五福板业退税100万元);地税部门完成2793.4万元,占年初任务2515万元的111.07%。
四、继续狠抓计划生育工作不放松。
2010年,切实按照国家计生委提出“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的工作思路,以稳定低生育水平为主要任务,牢固确立以人为本河改革创新观念,深化依法行政河优质服务,创新利益导向河社会保障机制,认真研究解决人口与计划生育出现的心情况、新问题,认真抓好人口与计划生育工作。做好流动人口工作,全年开展流动人口清查活动4次,登记流动人口406人。人口出生率、符合政策生育率、长效节育率等各项指标均达到县指标要求。至9月30止,计生各项指标完成情况为:全镇共出生1259人,其中计划内生育1176人,符合政策生育率93.41%;二孩出生 493人,属政策生育423人,二孩符合政策生育率85.80%;多孩 14人(1人为政策内生育),政策外多孩出生率1.03%。在出生人口中,男686 人,女573人,出生性别比为120:100;区间共落实各种节育手术1556例,其中上环1074例,取环44例,人流49例,引产52例,结扎337例(其中男扎4例),农村长效率92%。完成地贫筛查480对。
四、重视科技、教育、卫生、文化、体育、民兵、统战等工作。
(一)不断完善镇科技信息网。建立了镇、村二级科技培训体系、科技服务体系、科技管理体系和企业开发体系。全年共投入科技经费10万元,支持项目的研究与生产,积极引导和促进传统农业
向“高产、优质、高效”的现代化、集约化和可持继续农业及良性生态农业转移,为农业提供强有力的科技支撑。
(二)积极实施“科教兴镇”战略,巩固“两基”成果,各类教育协调发展。加强教师队伍建设。镇重视对教师的政治思想教育、职业道德教育、业务培训,提高教师的业务水平;加强各校安全工作。分层分级签订安全工作责任状,确立“安全第一” 的意识,意外安全事故发生;深入实施素质教育,加强德育工作,狠抓养成教育,丰富德育活动,全面提高学生思想道德素质。我镇代表横县参加自治区级常规管理合格学校的检查验收,获得自治区检查组的一致好评。学前教育3—5周岁幼儿入园率达75%;适龄儿童入学率达100%,巩固率达100%;适龄少年入学率99%;教学质量明显提高,初考、中考成绩取得好成绩,考取横中81名(其中指令性61名,指导性22名),考取县民中24人。
(三)加强卫生保健工作和新农合工作,改善卫生医疗条件,提高群众医疗环境。加强妇幼卫生工作,深入开展“住院分娩,母婴安全”宣传,住院分娩1135人,住院分娩率100%。做好儿童“计划免疫”、“人禽流感”、麻疹、风疹等传染病的防治工作。1-10月份儿童上卡955人,冷链运转10次,卡介苗接种率98.5%,糖丸苗全程服苗率96%,百白破接种率95%,麻疹接种率95%,乙肝全程接种率95.5 %。全年共处理犬伤人员并接种狂犬疫苗150人。做好甲型HINI流感以及禽流感等重点传染疫情的监控工作,年内辖区内没有疫情发生。
切实把新农合工作作为解决“三农”问题、缓解和消除农民因病致贫、因病返贫现象的好事、实事来抓。全镇农民群众一年比一年踊跃参合,参合率逐年提高,具体表现在:2006年度,我镇总农业人数为79780人,参合人数为56803人,参合率为71.20%;2010
年度,我镇总农业人数为88454人,参合人数为85800人,参合率为97%。几年来,农民住院报销比例不断得到提高,住院报销比例由2006年的县外25%提高到了今年的40%,县级住院由35%提到了50%、55%(中医院),乡镇级住院由60%提到了80%。基金报销补偿支出逐年增加:2006年度,门诊、住院和农民健康体检等基金报销补偿共11726人次,支出102.97万元(其中体检7856人次,支出11.78万元);2010年1-10月份,基金报销补偿共30575人次,支出519.15万元。其中,门诊报销补偿24798人次,58.03万元;普通住院报销补偿4815人次,410.15万元;正常分娩报销补偿580人次,16.86万元;异常分娩报销补偿157人次,21.70万元;特殊病种大额门诊报销补偿225人次,12.41万元。
(四)群众文化体育活动蓬勃发展。一是抓好日常群众文化体育活动,充分发挥主阵地作用,紧紧围绕工业化、城镇化和新农村建设为主线,开展形式多样而又丰富多彩的宣传活动,年内组织了迎新春文艺晚会、春节篮球赛、歌咏比赛等群众文化体育活动。二是狠抓文化市场的整顿,严厉打击了非法影像制品,集中整治违规网吧,加强了文化市场综合治管。开展对音像、娱乐场所进行检查工作,保证文化市场繁荣,健康发展。三是继续做好广播电视实现“村村通”工程,年内发放了500多套电视网络接收器,解决了盲点村收看电视难的问题,同时管理好镇区闭路电视网。四是加强对网吧监管检查。对已登记的5户网吧进行检查,重点查处取缔农村及学校周边黑网吧。五是实施“文化惠农”工程。建成了龙口陈屋屯、八联米田冷屯,谷闭屯三个农家书屋,农家书屋成为了农民的致富屋,多方集资建成了利垌、雅山两个经联社灯光球场,丰富了当地群众文化生活。六是我镇采茶舞获得了南宁市非物质文化遗产保护项目,年内3次参加横县千团万场、国际茉莉花文艺汇演、国际
民歌艺术节横县分会场等演出。
(五)认真贯彻上级有关人民武装工作建设的各项方针、政策和指示。强化“国无防不立,民无兵不安”思想,牢记历史使命,心系武装,情注武装,建设武装,壮大武装,圆满完成了上级下达的各项工作任务,充分发挥了人民武装工作在维护社会稳定,促进我镇经济建设中的重要作用。抓紧抓好民兵整组、民兵训练和征兵等各项工作,人武工作成绩显著。2010年,全镇民兵总数为8468人,其中,基干民兵363人,普通民兵8105人。全面完成征兵体检进站人数,送县检人数92人,送县复检27人。
(六)加强信访调处工作。把信访工作列入议事日程,作为工作的重要内容切实抓紧抓好。一是召开信访工作专题会议,布置信访工作,听取信访工作汇报,全年召开信访工作专题会议5次。二是全面深入开展矛盾纠纷排查化解活动,年内共年内排查出信访突出问题13件。三是继续开展书记大接防和公开大接访暨与民沟通日活动,全年开展了 4次全镇大接访活动,收到反映的问题21条,当场予以解决的4条。四是镇党委政府领导认真阅批群众来信和接待群众来访,主动参与重要信访问题的处理,坚持每天都有一位党政领导在家值班,接待当日来访群众,及时协调处理重大信访问题外,年内还。年内,领导阅批群众来信7件,接待来访60人次。处理县信访部门交办群众信访6件,办理群众至电市长公开电话反映问题10件(含网上信访2件)。
(七)重视统一战线工作。把统战工作纳入目标管理责任状体系和重要议事日程。重视经济领域统战工作,经常开展非公有制经济代表人士思想政治教育活动,为他们疏通参政议政渠道,为非公经济发展做好各种服务,积极为民营企业办实事好事,认真落实党的宗教政策,民族政策,加强对宗教活动的管理和引导,坚决打击
邪教活动,深入调和民族矛盾,维护民族团结。
五、从和谐稳定大局出发,抓好社会治安和安全生产工作。发展的前提条件是要有平安稳定的良好环境。镇党委政府把社会治安综合治理工作纳入重要议事日程,就社会治安综合治理工作、建设“平安***”工作、以及“铁路护路”、“无毒社区”的创建工作等与各村委、单位签订工作目标责任状,形成一级对一级负责的工作责任,并坚持实行综治一票否决制。以“三防”建设为重点,强化了防范机制,分片结网,板块布阵,巩固发展“人防”网络,推行了平安创建工作分片承包,实行承包责任制的办法来发展人防网络,全镇自上而下形成了三级“人防”网络。坚持开展矛盾纠纷“大排查、大调处、大化解”活动,实行“五个一”调处责任制,领导包案,挂牌督办等制度,对征地拆迁等突出矛盾纠纷问题,开展专项调处活动,着力解决群众关心的社会热点等方面的问题,全力维护全镇社会稳定。围绕“打防结合,预防为主”的方针,继续深入开展“严打”整治斗争,始终对犯罪活动保持高压态势,加大对“两抢一盗”的打击力度,扫除“黄赌毒”等社会丑恶现象,大力整治社会治安乱点,维护社会治安秩序。加强护路,构建铁路治安防控体系,确保全镇31.8公里铁路治安稳定和运输安全。据统计(1—11月份):年内,投入普法经费5.6万元,综治经费3万元 ;全镇立各种刑事案件44起,破获9起,破往年积案4起,抓获网上逃犯3人,逮捕犯罪嫌疑人6名。全镇出现矛盾纠纷119起,调解119起,调解率100%,调解成功115起,调解成功率96.6%。调解民事纠纷案49起,调解成功49起,三大纠纷案5起,全部进行了调查取证并作出处理,制止可能引发群体械斗流血3件。
本着对组织负责,对人民群众生命、财产安全负责,全镇配备专(兼)职安全生产管理人员35名,组建了一支20人组成的消防灭
火应急分队,建立了全镇安全生产管理队伍。不定期组织有关部门对辖区范围内的企业、矿山、水陆交通、烟花炮竹、易燃易爆物品和公共场所进行彻底检查,消除安全隐患,不留死角,发现问题不姑息迁就,该整改的要限期整改,该停产整顿的要停产整顿,有效地杜绝了安全事故的发生。年内开展安全生产大检查7次,出动检查车辆50多车(次),人员280人(次),共排查出安全事故隐患18处,并已完成整改。完成年度镇、村两级安全事故隐患8项整改任务。
六、加强环境整治工作,推进精神文明建设。
认真贯彻落实环保方针政策,以科学发展观为统领,把环保工作抓紧抓实。协调***工业园区及环保部门督促重点辖区内的企业加大污染治理、污水排放,制定整治方案措施,并赋予行动,取得实质性的成效。同时,积极开展环保宣传,结合生态文明村建设、城乡清洁工程活动,采取张贴标语、悬挂横额、广播宣传等形式,深入宣传环保政策、知识,提高群众的环保意识,大力推广沼气,改变村容村貌,改善人居环境,发展生态经济,做到既要工业发展也要绿水青山。
七、以提高执政能力为目标,全面加强基层党组织建设。2010年,镇党委在县委的正确领导下,紧紧围绕“抓好党建促经济,服务项目求发展”的工作思路,不断深化贯彻落实科学发展观,创新工作方法,深入开展创先争优活动。以激发活力、推动发展为重点,立足“推进科学发展,壮大农村经济,服务项目建设,打造全国重镇”为主题,以“农业立镇,工业富镇,招商活镇,发展强镇”为载体,在全镇开展岗位奉献、服务企业、服务群众和亮牌示范四项活动,积极实施“经济社会促进”、“项目建设推进”、“投资环境改进”和“党员干部形象提升”四大工程,同时,以开展“党组织建设年”活动和“结对共建同行、花乡先锋引领”主题实践活
动为契机,广泛开展“***建设我争先,***发展我奉献”和争当“优秀公务员”、“党员服务标兵”等活动,充分发挥机关党组织和党员的作用,全面改善服务水平,优化服务流程,方便群众办事,塑造党员干部良好形象,努力形成全镇党员干部人人干事,事事能成、奋发有为、奋力争先的良好局面。
一是抓龙头,促发展。一支团结奋进、创新务实的班子是事业成功的坚强基石。我镇从实际出发,以提高执政能力为重点,狠抓领导班子建设,健全党委中心组学习制度,增强宗旨意识、奉献意识、公仆意识。以深入学习实践科学发展观活动为契机,不断加强理论学习,切实转变工作作风,强化党性观念,围绕“推行科学发展、壮大农村经济、服务项目建设、打造全国重镇”这一主题,组织党员开展“三服务(服务企业、服务群众、服务农村)”活动为栽体,深入开展“民情大走访”活动,为企业、群众解决一批难题,真正实现了“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体目标不断创新党建工作。
二是抓村级组织建设,增强农村党支部的战斗堡垒作用。加强村党支部的组织建设和村干的教育管理,努力提高村级党组织的凝聚力,提高村干的政治素质和业务水平。继续深化“三级联创”活动,认真抓好我镇“领头雁”工程和村(社区)“两委”任期责任制。加强村(社区)“两委”干部队伍建设,健全村(社区)干部绩效考评机制,研究解决村(社区)干部工作和生活的实际困难,把关爱基层干部的要求落到实处,确保村级干部素质的不断提高。积极推进“农事村办”、党员承诺制、设岗定责等党员服务群众新模式;深化拓展培训方式,着力提高农村基层干部“四种能力”;实施“党内关爱工程”和“党建帮扶工程”等切实有效帮扶举措,不断加强农村基层组织建设。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发
展”的方针,加强做好党员的发展工作,把各单位、各村委的积极分子吸收到党组织中来,年内全镇共发展党员24名。
三是抓学习培训,提素质。造就一支素质高、作风硬,适应时代发展的党员队伍,首先要创造一个良好的学习环境,不断提高全体党员的法律政策水平、依法行政能力和大局服务意识。因此,镇党委针对全镇党员思想实际,从以下几点入手,为党员干部营造了良好的学习氛围。坚持领导干部带头学,起到了良好的示范作用。完善各党支部的组织生活,以现场会、座谈会、两级干部专题会、部门业务会、站所负责人会为阵地,经常性地组织党员干部学习党的方针政策、时事政治和科学文化知识。在学习时,做到思想政治、业务知识双重学。强化党风教育的同时,我镇注重了全镇农村党员的农业实用技术培养,用电视、影碟等媒体进行教育。2009年,培训达1600人次,增强了农村党员带领群众共同致富的能力。一系列措施实施后,我镇干部的自身素质增强了,工作水平提高了,服务意识高涨了。
四是把抓廉政建设做为党建工作的着眼点,努力提高党员队伍的纯洁性。镇党委把党风廉政建设和反腐工作列入重要议事日程,健全反腐倡廉机构,成立党风廉政建设工作领导小组。认真贯彻上级精神,以建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系为重点,开展警示教育活动。从电教警示片汲取深刻教训,以案严纪,班子成员都能做到廉洁自律,未出现违纪违法事件;针对我镇少数干部“奢、浮、懒、假”的不良行为,镇党委高度警惕,并积极采取“领导带头、行为规范、及时整治、源头治理、制度约束”五项措施,把廉政建设推向一个新的高度。
八、存在问题
2010年以来,我们的工作虽然取得了不小的成绩,但也还存在
着一些不容忽视的矛盾和问题:一是服务重大工业项目工作任务重、难度大、压力大,主要表现在群众不理解,思想工作难开展,征地和搬迁工作阻力大;二是农业结构调整尚未形成对农民增收有较强拉动和影响的支柱产业,农民增收的基础不稳;三是城镇化程度和城镇管理水平依然不高,环境卫生管理还不到位,脏乱差和农村环境整治力度不强;四是存在的一些不稳定因素、难点、热点问题未能得到根本解决;五是部分农村基层干部思想不解放,工作缺少创新能力,难以适应农村工作日益发展的新形势、新情况。对此,我们决心在今后的工作中努力克服,扎实解决,以全新的工作状态和进取精神,在明年各项工作中再立新功再创佳绩。
九、2011年工作计划
2011年,我镇工作的指导思想是:高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,全面贯彻落实科学发展观,抓住机遇,发挥优势,抢占发展制高点,以加快发展为主题,以构建和谐社会为目的,围绕县委、县政府提出的“五项工程”战略要求,大力实施工业项目带动、招商引资、财政增收战略,扎实推进社会主义新农村建设,加快建设富裕文明和谐新***步伐,不断开创***镇经济社会科学发展、加快发展、跨越发展的新局面。
(一)举全镇之力服务好重大项目的推进工作
要紧紧抓住泛北部湾发展的机遇,主动融入南宁市、横县经济发展格局之中,突出做好南局、周田村整村搬迁群众思想工作,推动我镇经济的快速发展,充分借助***工业园区发展的优势,带动全镇各项事业发展,做大、做强、做优传统产业。继续把服务重大工业项目作为我镇工作重点,认真研究部署,采取有效的措施,积极稳妥的做好各项工作,做好群众工作、处理各种纠纷和维护项目建设施工的秩序,认真配合做好县委县政府“工业百亿”工程的实施。
着力培育一批具有较强带动作用的龙头骨干企业,鼓励和引导大户企业追加投资,扩大规模,借企业发展带动农业产业化。
(二)全面优化农业产业结构,进一步推动产业化进程
结合园区涉农企业的原料需求,调整农业产业布局,把抓项目,抓特色,抓服务贯穿于农业工作始终,年终争取有一个新突破。大力发展绿色无公害农业,规划培育果品蔬菜种植基地、禽畜养殖基地等,充分拓宽我镇农业发展空间,提高农民的增收能力。大力推行特色种植、特色养殖。做到“规模经营强镇,特色生产富民。”加强旅游、观光农业建设。依据我镇现有的资源优势和较好的生态环境,积极运作,内引外联,寻求一切合作机遇,全面启动旅游、观光农业,以此实现农业发展新突破。加大服务力度,走科技兴农之路。充分利用我镇人缘优势、地缘优势,加强与科研机构合作,积极引进、大力推广新技术、新产品、新品种。
(三)加大社会综合治理和安全生产工作力度,确保全镇社会稳定和人民生命财产安全
牢记“稳定压倒一切”的宗旨,采取有效措施,入开展好“创平安***”活动,扎实稳妥地抓好每一项工作,做好每一件事情,为我镇的经济建设创造更优良的法制环境和社会环境。继续开展严厉打击各种刑事犯罪行为,净化全镇的社会环境;深入开展民间纠纷排查活动,把矛盾真正消灭在萌芽状态,有效避免矛盾激化;强化“五五”普法,不断提高每一位公民的法律意识,推进依法治镇工作进程;积极开展矛盾纠纷“大接访、大排查、大调处、大化解”集中统一行动,建立稳定工作领导责任制和责任追究制,采取有力措施全力做好预防和处置群体性事件各项工作。使全镇呈现出经济社会又好又快发展的喜人局面。
(四)继续推进社会主义新农村建设,提高农民生活质量
按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、民主管理”的要求,继续有步骤、有重点地推进社会主义新农村建设。一是按照市级及区级社会主义新农村建设“十有”标准,重点围绕“七新一好”,全力抓好南局、周田、江平新村建设,创建新农村建设品牌。二要充分发挥农村文化中心的主阵地作用,经常开展各类健康向上的活动。三要建立健全村两委工作制度,完善村民自治议事规则,构建村级组织规范运行的工作体系,保障广大农民群众的知情权、决策权、管理权和监督权。
(五)加快小城镇建设,拉动经济发展
积极协调各种关系,争取各级部门的大力支持,不断加大各项基础设施建设力度,完善城镇综合服务功能和农村交通、水利、山塘水库、人畜饮水等基础设施建设,加快实施“乡村通达工程”,建设一大批村级公路、人饮工程、三面光渠道和抽水站及完善移民新村各项配套工程。围绕城市建设“中变化”工程,加快推进城镇建设。严格按照已经修编好的规划要求,加快***镇各项基础设施建设,化集镇功能。继续推进新汽车站、商住小区等工程的建设。
(六)切实加强党建和精神文明建设,推动社会事业全面发展 以贯彻落实科学发展观为动力,以加强执政能力和党员先进性为突破口,以实现全镇“三个文明”协调发展为根本目的继续加强2011年党建工作建设。一是继续找准差距、理清思路、精心谋划抓部署,全面统筹安排各线工作,服务重大项目建设;二是继续转变工作作风,重点抓好“三级联创”、“双带”和科学发展观成效巩固工作;三是积极探索、大胆实践、立足创新抓特色,把特色体现在新的一年的工作优势、工作重点和典型培育上;四是进一步加强组织领导,强化督促指导,确保学习实践科学发展观活动成效得到巩固;五是强化责任、加强领导、精心组织抓落实,使2011年党建工
作的效果体现在踏踏实实的工作之中。充分发扬密切联系群众和求真务实的优良作风,进一步密切党和人民群众的血肉联系,切实做到深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事。
紧密结合我镇实际情况,加大外宣力度,向外界广泛推介新***,宣传新***,不断提高***在外界的知名度,营造更加良好的发展经济氛围。加大教育投入力度,保证全镇教育、教学管理再上一个新水平;进一步改善全镇中、小学办学条件,为广大师生提供优雅的生活、工作、学习环境。严格控制人口增长,不断提高人口素质,不放松人口与计生工作,努力在人口和计划生育工作方面取得新突破。进一步完善新型农村合作医疗网络,不断加强镇卫生院规划建设,推动“爱国卫生活动”,强化防病、治病工作。与此同时,努力做好科技、文化、民政、武装、审计、环保等项工作,推动社会各项事业全面发展。
6.镇工作总结及计划 篇六
年我镇坚持以《党章》和《中国共产党发展党员工作细则》为指导,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有步骤、有计划地搞好党员发展工作,截止年底,共发展党员名,高中以上学历的名,占%,35岁以下的名,占%。现将我镇年发展党员工作总结如下:
一、提高认识、加强领导
镇党委高度重视发展党员工作,把此项工作作为加强基层组织建设的重要措施,着力在提高组织领导的认识程度和工作力度上下功夫。首先镇党委在2008年底专门召开一次研究发展党员工作会议,专题研究此项工作中存在的问题和2009年党员发展计划。二是党委及时讨论审批,严格把关,保证党员发展工作正常进行和新党员质量。三是把发展党员工作作为考核的重内容,列入年终先进综合评比。
二、狠抓培养,保证质量
把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是抓好日常管理,保持教育培训的经常性。坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体,把入党积极分子登记造册,并按照活动制度,严格进行管理;认真组织学习党的基本知识,联系入党积极分子思想实际,有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育,定期对入党积极分子学习情况进行考核,对入党积极分子的学习心得、思想汇报及时存入档案,作为向党组织推荐重点培养对象的依据。二是抓好结对联系,提高教育培训的针对性。建立了支部委员与入党积极分子结对联系责任制,支部委员每人至少联系一名入党积极分子,经常交流思想,传播党的知识,宣传方针政策,提高思想觉悟和政治素质。
三、坚持标准、慎重发展
在发展党员工作中,始终把质量放在首位。主要坚持了三个原则:一是坚持质量第一,防止突击发展。一方面注意从实际情况出发,科学制订发展党员工作计划。坚持做到成熟一个,发展一个,真正做到从思想上入党。二是坚持全面衡量,克服片面观点。严格按照党员标准来全面衡量发展对象,不降低标准,对致富能人中的入党积极分子,同样注重考察入党动机和政治觉悟、思想品质,看他能不能帮助群众致富。三是坚持党性原则,严格入党手续。具体办法是严把“四关”即:把好支部大会讨论关。在到会党员充分行使民主权利、发表意见的基础上作出是否发展的决议;把好党委审批关。在党委审批之前,指派专人对入党志愿书和有关材料进行审查,广泛听取党内外群众的意见,同申请人进行谈话,作进一步的考察,然后上报党委会审议和表决;把好预备党员转正关。建立预备党员考察表,严格考察制度,全面衡量,慎重对待;把好发展党员公示关,对于每一名新发展党员我们都做到了公示在前,广泛征求意见,确保发展质量。
五、发展党员工作存在的问题
1、个别村党支部对发展党员工作重要性认识不足,缺乏紧迫感和使命感。
2、大批农村青年外流,选人育人渠道受到限制。
3、少数党支部发展党员业务操作不够熟悉,发展程序不够规范。
2010党员发展工作计划如下:
一、指导思想
以邓小平理论 和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,严格执行发展党员 “十六字”方针,按照上级要求,创新理念、健全机制,以发展工作生产一线特别是有致富能力的优秀青年入党为重点,努力把更多的优秀人才吸收到党组织中来,不断增强党员队伍的生机和活力。始终着眼于保持党的先进性,努力
为新时期加强党的基层组织建设,建设社会主义新农村提供坚实的人才保证和力量支撑。
二、工作目标
全年计划发展党员名,其中35岁以下、高中文化程度以上的优秀青年党员占发展总数的80%以上;工作生产一线的优秀青年占发展总数的40以上;妇女达到25%左右。对入党积极分子登记造册,全年入党积极分子要达到100人以上,使全镇入党积极分子与发展党员的比例达到2:1。
三、工作重点
1、优秀青年农民。年,我镇党委注意发展文化程度较高、带头致富并能带领群众共同致富,积极参与农业产业结构调整、深化农村改革,为全面建设小康社会、建设社会主义新农村做出贡献的优秀青年入党,把种养致富能手、双带标兵以及优秀外出务工青年列入重点培养对象。
2、优秀知识分子。在教育部门,发展兢兢业业工作、具有崇高思想境界和道德修养的知识分子。
3、优秀青年干部。把政策理论水平高,工作能力强,业务精通,积极要求进步的优秀青年干部作为入党积极分子重点培养,争取做到成熟一个,发展一个。
四、切实加大工作力度,确保目标完成1、层层制定计划,抓好工作落实。各党支部要依据全镇的党员发展计划,结合实际,研究制定的党员发展工作计划。在发展党员具体工作中,一定要严格按照《党章》及《中国共产党发展党员工作细则》的规定程序办事,严禁违纪现象的发生。
2、培养一支数量足、素质高的入党积极分子队伍。有针对性地抓好对入党积极分子的培养教育,不断壮大入党积极分子队伍。各支部要建立入党积极分子台帐,详尽地登记入党积极分子的基本情况和教育培训情况。
3、严把“入口关”,确保新党员质量。各党支部要按照《党章》的规定,以党员标准,把好“入口关”。切实按照《党章》和发展党员工作的有关规定,认真履行入党手续;不断完善党员队伍自我纯洁机制,努力从制度上保证发展党员质量,保持党员队伍的先进性。坚持成熟一个、发展一个的原则,严禁突击发展。坚决防止和杜绝党员发展工作中的不正之风。
五、强化对发展党员工作的领导
各党支部要增强做好发展党员工作的紧迫感和责任感,把发展党员工作列入重要议事日程,定期研究党员发展工作。今后,要把是否重视党员发展工作作为衡量党支部书记是否称职的标准之
7.镇工作总结及计划 篇七
一、怎样制订水平 (含学年) 教学计划
水平教学工作计划是以水平 (小学为两个年级, 初中为三个年级) 为单位, 根据国家规定的课程标准, 结合学校实际和学生年龄特点, 对教学内容和考核项目的规划, 它是制订学年教学工作计划、学期教学工作计划、单元教学工作计划和课时计划的依据。
(一) 制订水平教学计划的方法步骤
1.列出水平教学目标。水平教学目标是从领域目标而来, 在课程标准中已经列出;根据水平目标列出每个年级5个方面的水平目标。
2.根据水平教学目标选择教学内容。我们所使用的教材都是根据课程标准的精神、按照水平阶段编写的, 是国家教材审定委员会审定通过的, 给我们教学提供了方便。以下以小学为例, 将水平一~水平三的教材内容进行归类排列, 可归成10类, 便能够看到《体育与健康课程标准》1年级~6年级教材内容的“大体范围” (见表1) 。
注:按照课程标准制订水平教学工作计划, 在栏目设置时, 由于有领域栏目, 但是心理健康与社会适应两个领域栏目的水平目标, 是在体育活动中体现的, 这里不便于单独分配课时。
在使用地域性教材时要符合选择教学内容的基本要求, 这在课程标准的实施建议中, 已明确指出选择教学内容的基本要求。为了适应学生的身心特征, 提高学生的学习兴趣, 可以对一些竞技运动项目进行适当改造, 如简化规则、降低难度等。同时, 也可以根据实际情况, 在课堂中引入一些学生喜爱的新兴运动项目。在少数民族地区或其他有条件的地区, 还应该挑选、整理一些民族民间体育活动引入课程教学, 以增加学生对民族传统文化的了解程度和自豪感。
3.确定教学时数
每学期按18周计算, 一学年36周, 两学年 (水平段) 为72周;
小学1年级~2年级每周4节课, 一学期72节, 一学年144节, 两学年共288节课。实际上课节数要比计算的少, 因为除去节假日、运动会和其他特殊情况, 要少4节~6节。
小学3年级以上至初中三年级, 每周3节, 一学年108节, 两学年共216节。
4.确定各项教材的时数比重
课程标准中关于教学内容的时数比重并没有规定, 只是说根据“健康第一”的指导思想以及学校场地、器材的条件来确定每个学年的教学内容及各项教学内容的时数比例。这使制订教学计划获得了一定的自主权和机动空间, 教师可以根据学生完成教学目标的情况, 对教学时数比重进行适当调整, 对于较难掌握的教学内容可以多分配课时, 对容易掌握的教学内容可以少分配课时。现提供水平一的教学时数比重供教师在制订计划时参考 (见表2) 。
5.将水平总课时分配到每个年级中 (见表2) 。
6.绘制表格、分配教材、审核、调整, 完成水平一教学计划 (见表3) 。
水平二~水平四教学计划按照此方法步骤进行制订。
(二) 制订学年教学计划
1.认真研究教材所属的领域。
2.教材内容要体现创新性, 要有创造, 要突出实用性。
3.教材内容的调整要注意5个维度的均衡发展。
学年教学工作计划的制订方法步骤、注意事项参照水平计划, 小学一年级学年教学工作计划示例见表4。
注:根据水平教学工作计划, 在栏目设置时, 由于有领域栏目, 但是心理健康与社会适应两个领域栏目的水平目标, 是在体育活动中体现的, 这里不便于单独分配课时。
二、怎样制订学期教学计划
学期教学工作计划 (又称教学进度) , 是把学年教学工作计划规定的每学期的各项教学内容、教学时数、按课程标准的要求, 合理地分配到每个课时中去。学期教学计划是一个学期教学顺序的具体安排和依据, 是制订单元计划和编写课时计划的依据, 它可以克服教学的随意性和盲目性, 加强教学的计划性和有序性。
(一) 制订学期教学工作计划的方法步骤
1.确定学期教学总时数 (在学年教学工作计划中已确定) 。
一学期仍按18周计算, 每周4课时, 共72课时。
2.绘制教学进度草表
(小学三年级以上, 在每周的栏内划三个格就够了。)
3.将学年教学工作计划中的内容, 按时数、课次、要求进行分配。
4.审查、调整。
5.填写正式表格。
学期教学计划 (进度) 示例见表5。
注:本计划选自《试教通讯》体育与健康专辑, 人民教育出版社, 2001年10月, 本文稍作修改。
小学三年级学期教学计划见人教版小学体育3年级~4年级教师用书212页;
小学五年级学期教学计划见人教版小学体育5~6年级教师用书202页。
(二) 制订学期教学工作计划注意事项
1.注意季节变化, 活动量较大的球类、游戏等项目尽量不安排在炎热的夏季。
2.留出适当的机动课时 (一般留2节~4节) , 以弥补特殊原因的停课。
3.计划可以集中排列, 也可以间隔分散排列。
4.审查要过细, 一定不能发生冲突 (自己与自己撞车) 。
课程标准施行以来, 有的教师根据目标统领内容的思想, 在每节课前面增加一个栏目—“教学目标”。即使是把目标放在内容的前面, 但是目标仍然是根据内容确定的, 教学进度分解的是教学内容, 是把一个学期所要学习的全部内容逐一分配到每一节课中, 而不是把一个学期的目标分解到每一节课中, 目标也不可能事先那样分解。
8.镇工作总结及计划 篇八
【摘要】随着社会、经济的发展,优生优育、健康观念和儿童权益等观念深入人心,群众对儿童计划免疫工作的要求不断提高。疫苗是控制预防疾病最有效、最经济的方法,扩大免疫无疑为儿童的健康带来巨大的社会和经济效益。但随着免疫工作的扩大,计划免疫接种过程中存在的问题逐渐增加。本文就对这些存在的问题进行分析,并提出一些防范对策。
【关键词】计划免疫;问题;防范对策
【中图分类号】R186【文献标识码】B【文章编号】1007-8517(2009)02-0060-01
计划免疫工作是预防和控制相应传染病最有效、最经济的手段。自计划免疫工作开展以来,一些计划免疫针对性疾病得到了控制和消灭,有效地保护了儿童的身体健康。为进一步加强新形势下计划免疫管理工作,使之更好地适应改革开放和人们卫生保健的需求,我们对当前计划免疫工作中存在的问题进行调查了解,现作粗浅分析并提出相应对策。
1当前计划免疫工作的现状及存在的问题
1.1经费投入严重不足我国从 1978年开始实施儿童计划免疫,通过对儿童实施有计划的预防接种,有效地控制了疫苗可预防传染病的传播,对保障儿童身体健康和生命安全起到了无法估量的作用。但“重治轻防”的观念仍不同程度地影响着计划免疫工作,预防接种所产生的社会效益未被充分认识,再加上地方财政紧张等因素,导致计划免疫经费投入严重不足,远远不能满足计划免疫工作的需求。有关调查表明,乡级防保人员的工资待遇普遍偏低,村医待遇低或无待遇,导致他们缺乏工作积极性,有些村医不愿承担计划免疫工作,甚至弃医从农或从商,严重影响了计划免疫各项措施的落实。
1.2流动儿童管理问题随着社会经济的发展及变革,我国流动人口迅速增加,流动儿童群体庞大,居无定所,预防接种工作难以落实,已成为影响计划免疫工作持续深入发展的突出问题。很多流动儿童尚未完成免疫规划疫苗的接种,主要原因是:一是大部分流动儿童家长来自偏僻的农村,文化水平相对偏低,缺乏对儿童进行预防接种知识的了解;还有部分流动人口是计划外生育,儿童家长怕罚款而拒绝为儿童接种。二是免疫程序难以确定。调查资料显示,近半数的流动儿童预防接种史无据可查,有免疫史记录的,其接种情况也有相当部分不符合规定的免疫程序,对这部分儿童如何安排接种,是一个令基层计划免疫管理人员大伤脑筋的问题。三是预防接种通知难以到位。
1.3疫苗管理混乱按卫生部的要求,各种生物制品由卫生防疫机构统一管理和使用,并逐级分发或供应。目前尚有个别单位无视法律法规,通过非法渠道从事疫苗购销活动,有些疫苗甚至来源不明。更重要的是这些单位根本不具备贮存、运输条件,疫苗质量难以保证,客观上降低了疫苗的免疫原性,也增加了副反应的发生率。
1.5新疫苗的推广问题预防接种是控制和消灭疫苗针对传染病的重要而又简便易行的方法之一,不但保护个体免受传染病的侵袭,而且在群体中也限制了病原微生物的传播。近几年,我国每年大量投入人力、物力、财力,为适龄儿童实行免费计划免疫接种,使常规免疫和强化免疫接种率得到提高,形成较高的人群免疫水平,控制和消灭了针对性疾病的发生与流行。随着科学技术的快速发展,许多国产、进口新疫苗不断问世,用于儿童免疫预防,以进一步减少儿童的发病和死亡。这些疫苗均为有价疫苗,这将给一些经济困难的儿童家长增加负担,减少这部分儿童对新疫苗的接种率,从而使新疫苗的接种、推广受到局限。
2防范对策
2.1要把流动儿童的管理作为当前计划免疫工作中的重中之重来抓要形成多部门协作、互通信息、及时联系的类似疫情报告的流动人口报告制度,以期全面掌握流动儿童的真实情况与此同时通过多种形式广泛宣传,提高流动儿童家长对计免工作重要性的认识,提高接受免疫接种的自觉性,主动配合卫生部门开展有计划的接种工作。
2.2政府领导、部门配合,开展社会宣传动员随着计划免疫工作的深入开展,对计划免疫用“五苗”及新品种疫苗应进行针对性强、科学有效的宣传。通过宣传加强政府和有关部门对计划免疫工作的理解、支持、配合,提高公众对计划免疫工作的认识,使每个公民为了民族的未来,为了自己和他人的家庭幸福,大力支持计划免疫工作。同时对下岗职工、“低保”家庭、农村低收入等困难家庭的儿童的预防接种问题,政府部门可考虑依据其父母的“下岗证”、“低保证”等相关证明对这部分儿童的疫苗接种费用给予适当的补助或减免,以最大程度地提高“五苗”及各种新疫苗的接种率。
2.3加强计划免疫专业人员职业道德教育,不断提高专业人员职业道德及业务素质计划免疫工作的重点就是提高免疫接种率,提高预防质量和安全接种系数。一旦发生接种差错事故,首先计划免疫工作者应赔礼道歉,认真进行安抚,对责任人予以应有的行政处罚,次之应考虑罚款赔偿和补偿,使计划免疫预防接种工作在今后的实施中更加完善。
2.4把好入托、入学查验预防接种证关查验预防接种证不仅有利于及早发现常住儿童的漏种情况,而且是发现流动儿童的计划免疫管理漏洞的重要关口。且儿童凭预防接种证入托、入学,是《中华人民共和国传染病防治法》明文规定的。笔者认为查验工作非常重要,必须由卫生与教育部门相互配合、共同协作抓好这项工作,不能流于形式。
参考文献
[1]孙敏,王伟军,王德嘉,等.重庆市不同经济状况地区计划免疫接种情况调查分析[J].中国计划免疫,2005,11(30):227.
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