学生会主席职责时间

学生会主席职责时间（精选10篇）

1.学生会主席职责时间 篇一

篇一：学生会主席职责

一、学生会主席职责：

1、负责学生会的全面工作，主持召集学生会部长会议和学生会委员会议。

2、及时向团委、学生会主管老师汇报学生会工作情况，同院团委保持密切联系，接受团委的指导帮助。

3、代表学生会向上级部门汇报工作，指导帮助学生会各部开展工作，负责同校各职能部门及兄弟学院的联系。

二、副主席工作职责：

协助主席开展工作，处理日常事务。受主席委托，全权行使主席所具各项职权，在主席因不在等原因不能行使职权时，代理主席主持工作，做好自己分管工作。

三、学生会各部部长职责：

1、在主席领导下负责本部的日常工作，并对学生会负责。

2、负责本部工作计划的制定并组织实施。

3、负责本部干事人选的提名、工作安排及工作检查。

4、负责本部门人员的培养、教育工作，尤其是干事、委员的培养工作。

四、学生会各部副部长职责：

1、协助部长做好本部工作，并对部长负责。

2、部长不在时，受部长委托执行部长职权，做好所分担的工作。

五、委员、干事工作职责：

1、认真的履行所在部的工作任务，积极协助部长开展工作。

2、积极的参加学生会召开的有关会议，传达学生会的会议内容，协助所在部部长工作并对部长的工作进行监督，对本部部长负责。

3、及时的向所在部部长汇报工作情况，反映部内的相关情况，和部成员共同讨论解决，确保部内工作正常开展。

六、各部职责：

1、办公室职责：

协调学生会各部的有关事宜，负责学生会成员的考勤、有关会议、会务事宜的安排与记录，安排办公室的常规工作。负责素质拓展的收发与整理。

2、组织部职责：

协助主席团起草有关文件、章程。管理学生会成员档案材料。负责各部换届选举的组织考察，会员的培训、考核，对各部主要负责人、干事做出鉴定，协助做好思想教育工作。

3、宣传部职责：

宣传报道我院及学生会的各项工作，各部门、社团主要活动情况。负责我院大型活动的宣传策划与制作。指导各社团做好宣传工作，并配合学生会各部门做好各项宣传工作。

4、纪检部职责：

做好学生会成员日常表现、活动表现记载、各班考核、汇报工作。监督各部活动的执行情况。协助体育部早操管理，协助日常管理各个项目的检查，包括晨起晨练、课堂考勤、夜不归宿、晚归、自习等，每周日常管理数据统计、学生会财务等工作。

5、学习部职责：

围绕学校的学风建设，了解和收集反映学生学习情况的信息，开展各种学习、学术研究等各方面的活动，活跃学习氛围，促进学风建设，并与学校教务部门配合，解决同学们在学习中的实际问题，及时反映同学的学习情况，协助做好学校教学相关工作。

6、生活部职责：

了解学生对学校管理、生活服务等方面的意见、建议和要求，积极向主管老师或部门反映，负责扫雪、劳动手册的整理等工作，协助老师做好特困生、贷款工作。

7、舍务部职责：

负责学生的宿舍管理、卫生检查、免检寝室申报考核、“三化”建设等日常工作。协助学生公寓管理员老师做好学生寝室的日常管理、公寓内的公共秩序、公共卫生和公共设施的管理工作。管理好学生会的相关资产。

8、文艺部职责：

组织各种健康有益的文艺演出和文化娱乐活动，积极参与校级文化活动，丰富同学们的文化生活。负责文艺活动人才的培养，我院大型文艺活动的组织进行工作。设计开展适合女生特点的各种宣传教育和文体娱乐活动。

9、体育部职责：

负责组织参加各种体育比赛、群众性体育活动、早操出勤，为广大同学提供体育锻炼的机会，展现我院学生良好精神风貌。

10、外联部职责：

开展对外联谊工作，筹措活动经费，进行社会调研，负责接持外校来访人员，和联谊院校保持工作联系，协助学生会各部门做好工作。

11、信息部职责：篇二：学生会主席、副主席、各部部长工作职责 学生会主席、副主席、各部部长工作职责

一、学生会主席职责：

（1）负责学校学生会的全面工作，并主持召开学校学生会主席团会议，学生会各部长会议，学生会全体会议。

（2）学生会全体成员大会，讨论制定学生会工作计划，决定布置各项工作。

（3）根据学校学生会章程和学校工作的实际情况，向学校提名学生会和班干部人选。（4）及时向学校汇报学生会工作情况和学生思想动态，参加有关校务会议。

（5）代表学校学生会向上级汇报工作，并及时传达上级有关会议精神。

（6）学校学生会主席对全校学生负责，接受学校学生会及全校学生的监督。

（7）指导帮助检查督促学生会各职能部门，协调各方面的关系。

二、学生会副主席职责：

（1）协助主席做好学生会有关工作。

（2）主席不在时受主席委托执行主席职权。

（3）明确责任分工，直接抓坚持参加主管部门的各项工作和活动。

（4）向主席和学生会主席会议汇报自己分管的工作，完成主席交办的其他的工作任务。

三、办公室主任职责：

（1）协助学生会主席制定学生会工作计划，并检查督促工作落实情况，搞好学生会每月、学期、学年工作总结、评比，经常向主席汇报。

（2）协助主席召开学生会例会，协调各部工作。

（3）定期向党、政、团组织汇报学生会工作情况，听取上级指示意见。

（4）搞好对外联系及公关工作，搜集、掌握有关信息，当好主席参谋。

（5）协助学校有关部门抓好学生纪律，并根据本学校实际，制定有关规定。

（6）协助学校党、团组织有关管理部门处理学生纠纷等问题。

（7）定期举办新闻专刊，向学生通报工作情况，举行学生座谈会，听取同学对学校工作及学生会工作的意见，接待来信来访。

（8）负责学生会各类文书工作、档案管理，财务管理，办公室用品供应等及日常工作。（9）完成学校领导、学生会主席交办的各项工作。

四、学习部长职责：（1）明确学习部的工作职责，定期召开部属会议，研究工作，交流情况，落实措施。（2）开展学习竞赛，经验交流，纠正不良学风，积极表杨和宣传学习上成绩进步显著的班级和个人。

（3）落实各班学习委员职责。定期召开部属会议。

（4）配合教研组搞好学科竞赛，完成教务处交办的其他任务。

（5）协助其他部门做好学生会工作。

（6）完成学校领导、学生会主席交办的各项工作。

五、生活部长职责：

（1）贯彻学校关于劳动、卫生工作的意见和措施。

（2）落实各班劳动、卫生委员职责。定期召开部属会议。

（3）负责全校清洁卫生工作，并组织人员进行检查、评比、公布、督促执行情况。（4）指导各班生活委员的工作

（5）协助生活辅导教师开展工作，搞好餐厅卫生管理。

（6）协助其他部门做好学生会工作。

（7）完成学校领导、学生会主席交办的各项工作。

六、体育部长职责：

（1）组织、督促学生体育锻炼，抓好早操和课外活动，协助校体委抓好学生体育锻炼，做好体育达标工作

（2）组织管理系各种运动队〈篮球队、排球队、足球队、乒乓球队、田径队〉并抓好训练和比赛，在各种竞赛中力争好成绩。

（3）协助抓好校学校田径运动会的准备、组织和参加工作。

（4）有计划广泛开展体育活动，组织学生、学校际体育邀请赛，班际体育比赛等，发现、培养体育骨干，活跃学生课余生活。

（5）指导各班体育委员的工作。

（6）认真按时制定本部计划，并定期向主席汇报工作。

（7）协助其他部门做好学生会工作。

（8）完成学校领导、学生会主席交办的各项工作。

七、文艺部长职责：

（1）举办各种文艺讲座、文艺演出等活动，提高同学们的文艺理论水平和欣赏水平，陶冶同学们的情操，丰富同学们的业余生活。

（2）搞好重大节日的庆祝活动，组织举办学校文艺比赛。

（3）组织排练节目，参加学校各种文艺比赛，力争好成绩。

（4）平时多注意发现培养文艺人才。

（5）认真按时制定本部工作计划，并定期向主席汇报工作。

（6）协助其他部门做好学生会工作。

（7）完成学校领导、学生会主席交办的各项工作。

八、外联部长职责：

（1）主持外联部的全面工作。

（2）负责联系校外的一些单位和企业，为我学校举办的相关活动及学生会其他活动寻求赞助经费，并努力与这些部门保持长期合作关系。

（3）了解同学们对学校生活的意见和建议并及时向有关部门反映，不断加大校园特色活动的开展力度。

（4）负责协会的外事工作，与兄弟学校校保持联系，对外协调，即学生会的“外交”。（5）担负着与校内外各媒体和企业间的联系与合作的任务。（6）协助与社会各种商家媒体的联络，做连接社会与高校的纽带。（7）协助其他部门做好学生会工作。

（8）完成学校领导、学生会主席交办的各项工作。篇三：学生会副主席职责 副主席职责

1．协助主席处理学生会日常工作，参与制定工作计划、活动方案。

2.明确责任分工，抓好分管部门的工作，指导和监督分管部门工作的开展和实施情况。3.支持主席的意见和决定。当其欠妥或遗漏时，副主席应及时与以纠正和提醒，以便有关工作更顺利的进行。副主席与主席的意见有冲突时，副主席应保留自己的意见，并应进行客观分析，如果是本人的认识不足应主动作自我批评并予以纠正；如果是主席的失误，则应主动提出客观看法，必要时可向上级反映客观情况，听从上级的指示。

4.当遇到突发事情而主席不在场时，副主席要履行主席的一切职责，及时解决或缓解问题，并尽快联系主席或上级部门，反映情况。

5．接待来访同学，听取同学的建议和请求，并向同学们回馈信息。

6.协调各部门重大活动人事安排，对活动全面负责，协调各方面关系，尤其是学生会各部门关系，对学生会负责，受学生会监督。

7.收集整理、提供有价值和有实效的信息，传达上级意见，确保学生会各部门、院学生会与其它院系以及校学生会之间的信息交流畅通无阻。

8.对全体学生会成员和全院学生干部的工作情况进行记录并定期用书面形式向院领导、主席汇报工作情况。

9.副主席对主席和全校同学负责。

2.学生会主席助理职责 篇二

1、遵守学生会的组织纪律,遵守学生会的规章制度和工作规范,支持学生会的全面工作。

2、协助主席开展、督促检查所管部门的各项活动，及时向主席和相关系部领导反映工作进度。

3、及时提醒主席该完成的相关工作。

4、及时掌握学生会干事的思想和工作情况，及时向主席汇报。

5、深入实际,调查研究,对发现的问题提出初步的解决措施和建议，做好主席的参谋。

6、加强与主席、团支部副书记和所分管部门部长的沟通交流，要妥善圆满地处理好各部门的关系。

7、做好学生会会议记录和学生会大事备忘录。

8、完成系部领导、老师和主席交办的其他工作。

学生会主席助理（5人，新生）分工：

3.学生会主席工作职责 篇三

学生会主席、副主席、各部部长职责：

1、主席职责：

(1)全面负责学生会工作，了解掌握各部门情况发现问题及时采取措施，向有关部门反映，提出意见和要求。

(2)主持定期召开的学生会例会。研究每一阶段工作、分析情况，落实措施，总结经验教训，制订学生会工作计划。

2、副主席职责：

(1)协助主席开展工作，主席不在时，代理主席工作。

(2)协助各部开展经常性工作。

3、文化宣传部长职责：

(1)负责管理学校的黑板报及校广播站。

(2)落实工作责任制，定期召开部属会议(即各班宣传委员、广播站成员会议)。

(3)贯彻执行学校对宣传工作的意见和措施。广泛进行征稿、约稿、及时表扬宣传工作积极分子。

(4)组织各班开展黑板报竞赛，并随时进行检查、评比。

(5)指导广播站工作，选配好广播站站条及其成员。

(6)指导各班宣传委员工作。

4、学习生活部长职责：

(1)明确学习部的工作职责，定期召开部属会议，研究工作，交流情况，落实措施。

(2)开展学习经验交流活动。

(3)指导心韵文学社工作，选配好文学社长及其成员。定期配合心韵文学社出版校刊《心韵》

(4)指导各班生活委员的工作，经常听取情况反映提出意见。

(5)及时检查全校爱护公物情况(包括用电、用水)，发现问题及时上报学校。

(6)协助生活辅导教师开展工作，随时监督寝室内务，监督餐厅卫生管理，发现问题及时上报学校。

5、文艺体育部长职责：

(1)贯彻落实学校对文娱工作的意见和措施，定期召开部属会议。

(2)组织全体同学积极开展有益的活动，组织主持好全校性的文艺演出活动和体育比赛。

(3)落实各班文娱委员职责、指导文艺委员工作。

(4)为学校运动会提供服务工作。

(5)配合学校团委开展演讲赛、知识竞赛等活动。

6、纪律检查部长职责：

(1)协助学校抓好日常纪律和集会纪律。

(2)负责主持课间操人数检查工作。

(3)贯彻执行学校行为规范中的有关规定，表扬和批评班级和个人。

(4)随时监督其它礼仪检查工作。

第___篇:学生会主席职责

学生会主席是学校学生会的领导核心，负责学生会的全面工作。

其主要职责是：

1、召集学生会和全体成员大会，贯彻和传达学校党、团组织的工作方针，带领全体学生干部团结、有序地完成工作。推动学生会的制度化、规范化、人文化发展。

2、与学生团委学生副书记共同促进学校团委、学生会的发展，共同统筹学校举办的中大型学生活动;

3、负责归纳、整理学生会总体工作计划和总结，定期呈报学校团委。检查、监督各项工作的完成情况，负责保管学生会工作文件。

4、定期召开学生会工作例会，研究学生会工作，定期向学校团委汇报各部门的工作进展情况及完成情况，并根据团委制定的近期工作方针、重点，与各部门协商，制定学生会近期工作目标。

5、了解掌握学生会干部思想、学习和工作情况，抓好学生会自身建设。做好管理工作，负责协调处理各部门在工作中出现的问题，听取各部门对学校、团委、学生会建设提出的意见和建议，并及时向学校团委反映。

6、根据学生会的工作需要提名学生会干部人选，做好学生会干部队伍的组织建设工作和学生会后备干部的考察和培养工作。

7、代表学生会向有关部门反映全体学生的意见和要求，协调解决其他实际问题。

8、其他临时性任务的应急处理。

第___篇:学生会主席的职责

(一)学生会主席在系党总支的领导下和校团委的具体指导下全面负责学生会的工作。

(二)根据学校领导的指示和要求，结合实际，统筹兼顾，严格贯彻执行上级安排，做好各项工作。

(三)带领学生会成员，模范遵守学院和系的各项规章制度，以身作则，率先垂

范。

(四)检查、督促学生会副主席、各部部长完成分管工作，定期召

开学生会全体干部会议及各班委成员会议，研究布置学生会工作。

(五)强化学生会内部管理，搞好团结，协调内外关系，增强学生会的凝聚力、战斗力。

(六)负责大型活动的全面指挥、协调

(七)虚心听取各方面的意见和建议，勇于开拓创新。

(八)负责组织召开学生代表大会及会议的各项筹备工作。

(九)深入学生会各部门，了解各组织成员的工作状况，负责各组织成员的工作

考核评比。了解学生的思想、工作和学习情况，注意搜集、反映广大同学的合理

建议和正当要求。

(十)完成领导布置的其它任务。

4.学生会主席职责时间 篇四

职责范围：

1.协助团委老师在全校范围内开展科技创新类活动；

2.具体协助团委老师组织开展“挑战杯”课外科技作品竞赛、创业计划大赛为主体的科技类赛事；

3.负责联系各学院分管科技创新类活动的副主席，以便“挑战杯”课外科技作品竞赛、创业计划大赛等活动在各学院的顺利开展；

4.负责对校学生会科技创新部人员的考核和监督；

5.负责总体安排并负责校学生会科技创新部各种活动的开展；

6.完成团委和校学生会安排的其他工作。

5.工会主席职责和女工委员职责 篇五

一、协助总院工会主席开展工会工作，主持工会的日常工作。

二、根据工会章程，组织筹备会员代表大会和工会委员会的选举工作；

三、召集工会委员会会议，传达上级工会和学院党委的有关指示、文件，讨论和研究贯彻实施办法。

四、根据上级工会和党委的布置，主持制定工作计划，并组织检查、总结和交流。

五、发扬民主，搞好团结，充分调动工作人员的积极性，同心协力，开展工作。

六、密切联系群众，做好调查研究工作。经常了解各工作委员会和各工会小组情况，研究和帮助解决工作中的问题。听取各方面的反映，主动向党委汇报工作。

七、组织群众积极参与民主管理学院的工作，协助行政做好有关群众利益的工作。

八、根据财务制度，合理使用工会经费。

九、完成党委交给的其他有关工作。

女工委员和计划生育委员职责

1、团结并带领女教职工发扬主人翁精神，在学院改革和发展中建功立业。

2、维护女教职工在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的合法权益和特殊利益，向一切歧视、侮辱与虐待迫害妇女的行为作斗争。

3、参与有关保护女教职工权益的政策、规章的制定，并监督、协助有关部门加以贯彻实施，组织女教职工参与学校的民主管理。

4、对女教职工进行爱国主义、集体主义与社会主义思想教育，引导女教职工树立自尊、自信、自立、自强精神，努力提高自身的思想道德和业务素质。

5、积极发现、培养与推荐女干部。

6、拓宽工作面，注意在女学生中开展工作。

7、开展理论研讨，提高女教职工工作水平。

8、关心老、幼、协助有关部门做好老、幼工作。

6.工会副主席职责 篇六

1、协助主席主持工会日常工作，抓好工会的常

务工作。

2、组织工会委员、工会小组长学习党的路线、方针、政策，传达上级工会精神，提高政策理论水平和业务能力，充分发挥职工的积极性和工会的桥梁纽

带作用。

3、组织制定工会工作计划，定期召开工会委员会会议，做到有布置、有检查、有落实、有总结，交流工作经验，推动工会工作。负责协调工会与有关部

门的关系。

4、组织职工积极参加医院的民主管理工作，及时向领导反映职工意见和要求，维护职工的根本利益。

5、深入基层，调查研究，密切联系群众，听取职工的意见、建议和要求，并及时向有关部门和领导反映，对于处理的意见要及时反馈给职工，更好的为

职工服务。

6、抓好工会统计报表的上报和文件、档案的管

理工作。

7、协助主席召开职工代表大会，检查大会决议、提案处理的落实情况，并做好职工代表大会闭会期间的日常工作。

8、完成党委、上级工会及工会主席交办的其他

7.工会主席职责 篇七

1、根据学校工作计划，制定工会工作计划并组织落实；学期末上交学期工作总结。

2、根据上级工会的指示及学校工作需要，草拟并认真实施工会委员会工作计划，定期召开工会委员会会议，安排工会活动，讨论、研究有关问题，指导工会小组工作。

3、在党支部领导下，配合学校各个阶段的主要工作，协同学校党、政有关部门有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动，提高教职工的事业心、责任心。

4、依法维护教职工的民主权利，组织教职工参政、议政，民主管理学校,定期征求广大教师的意见和建议。

5、关心教职工生活和身体健康，负责协助和督促行政部门努力解决影响教职工健康和安全的问题，办好教职工集体福利，开展丰富多彩的文体活动，协助做好困难教职工、离退休教师的慰问工作。

6、负责工会的宣传、各项活动的信息报道等工作。坚持把握正确的舆论导向，宣传党的方针政策，争先创优，搞好文明科室创建工作，表彰岗位能手、好人好事，弘扬正气。

7、积极参与学校的各项工作,特别是年终考核与教师的职称晋升的量化评比工作.8、开展女教职工工作，维护女教职工合法权益和特殊利益。

9、抓好每年学校的职代会工作,认真审议学校的工作计划、总结和决定,向学校提出合理化建议。

10、搞好各项校内外师生捐款服务项目

8.中学工会主席职责 篇八

工会主席是学校基层工会集体领导班子的核心。工会主席的主要职责是：

１、全面负责上级工会规定的各项工作任务，切实贯彻上级工会的方针和决定，协助党委，带领全体会员，努力把工会建成“教职工之家”。

２、制定工会每学期（或学年）的工作计划，定期对所做的计划执行情况进行全面总结。

３、协助党、政筹备召开教职工代表大会，承办教代会闭会期间的日常工作。

４、抓好工会领导班子的自身建设，主持工会委员会会议，坚持集体领导和分工负责相结合的原则，统一协调各委员的工作，把工会领导班子建设成具有开拓精神，工作积极负责，团结互助，密切联系群众的集体。向优秀工会干部和优秀工会会员学习，争做可值得信赖的教职工之友。

５、抓好工会积极分子队伍建设，培养工会积极分子队伍，使他们成为工会工作的骨干。

9.工会主席职责 篇九

①负责召集工会委员会会议，主持工会日常工作。

②参加企业涉及职工切身利益和有关生产经营重大问题的会议，反映职工的意愿和要求，提出工会的意见。

③以职工方首席代表的身份，代表职工与企业进行平等协商、签订群众合同。

④代表和组织职工参与企业民主管理。

⑤代表和组织职工监督企业执行劳动安全卫生等法律法规，要求纠正侵犯职工和工会合法权益的行为。

⑥担任劳动争议调解委员会主任，主持企业劳动争议调解委员会的工作。

⑦向上级工会报告重要信息。

10.工会主席(副主席)工作职责 篇十

一、在公司党委和上级工会的领导下，认真执行党的路线、方针、政策、法律法规以及工会工作有关规定，全面负责工会工作。组织工会委员会积极开展工作，努力完成党委和上级工会交给的工会任务。

二、围绕企业中心工作，正确定位，服务好大局。确实履行《工会法》赋予工会的责任和使命，推动以人为本、和谐发展企业氛围的建设，组织制定工会工作计划，定期检查、总结、汇报。

三、坚持民主集中制，对工会委员会实行集体领导和分工负责相结合的原则，凡是涉及到工会经费预算、决算、大笔经费开支或突发重大事件等，及时召开工会委员、工会经费委员会议，集体决定，必要时召开会员代表大会表决。

四、配合党政有关部门，进行职业道德、爱岗敬业、岗位专业知识、厂纪厂规和普法教育；组织开展“技术比武’’、“劳动竞赛’’等活动，提高职工的综合素质。号召和带领广大职工在努力实现公司“十二五’’目标中展露才能和智慧，争取企业与职工的共赢。

五、发动和组织职工积极参与公司民主管理工作。主持召开职工代表大会、工会委员会会议，发扬民主，集思广益，充分发挥职代会的作用。根据《工会法》和《工会章程))的有关规定，负责筹备职工代表大会，组织起草工会工作报告并向会员代表会、职工代会报告工

作，主持工会委员会和经费审查委员会的换届选举工作。

六、坚持调查研究，善于听取广大职工的意见、建议、要求和诉求，及时向党委、行政反映，维护职工的民主权利和切身利益，关心职工的思想、学习和生活，督促做好职工的劳动保护、福利工作、女工保护和困难补助，积极组织有益职工身心健康、寓教于乐的文体活动，丰富职工业余文化生活。

七、遵守《浙江省企业民主管理条例》相关要求，发挥职工参与民主管理职能，让公司在制定涉及职工切身利益和重大决策时能倾听职工意见和建议，以争取职工最大程度的理解和支持；组织开展集体合同、工资协议、劳动安全卫生专项集体合同、女职工专项协议的签

订等，切实维护职工合法权益，关心爱护职工，及时向困难职工送去爱心援助。

八、抓好工会自身建设，创建学习型组织，不断学习法律、法规，及时掌握工会工作新动向、新要求，建立健全各项规章制度，加强各分工会和工会小组建设，支持分工会开展工作，认真听取分工会和工会小组及群众的意见，不断改进工会工作思路和方法，提高工作质量和效率，努力建设好“职工之家’’。

…

九、主管工会财务工作，严格遵照工会财务开支的规定，收好、管好、用好工会的经费。

十、协助党委、公司做好创先争优的评比表彰工作，领导、组织工会的总结评比、表彰、奖励工作。

十一、布置、检查、协调各委员及各专门工作委员会的工作。