城乡教师交流工作规划.打印

2024-09-12

城乡教师交流工作规划.打印(精选4篇)

1.城乡教师交流工作规划.打印 篇一

里水小学教师教学工作常规制度

为了深入推进基础教育课程改革,健全并规范我校教师的教学行为,全面提升教学质量,根据新课程教学理念和教学规律,结合我校实际,制定本常规。

教学工作计划

1、教师要根据教学目的与任务,学生的实际制订教学工作计划。教学工作计划必须在开学前完成,并上交一份给教导处。

2、教师制定教学工作计划的内容一般包括:教学目标、教学任务;教学进度及周课时进度安排;改进教学、提高教学质量的措施以及教学中应注意的问题;对学生、教科书等情况的分析;教学业务学习以及有关教学活动的安排;教改实验和课题研究计划等。

备课

1、教师个人备课内容包括研究课程标准和教材;分析学生的知识基础、生活经验、学习态度与需求;研究教学目标要求、教学重点和难点、能力和情感态度的培养重点;预测学生的学习障碍和应对策略,确定教学方法和教学手段;备好教学所需的教具;实验课前要预做实验。在此基础上设计教学过程,写好备课笔记。

2、教师应积极参与集体备课活动。集体备课由年级备课组长负责,每周不少于一次,要定时间、定地点、定内容、定中心发言人。

3、教师要在个人备课和集体备课的基础上,认真写好教案。写教案一般应列出教学内容的知识要点、技能和能力发展目标、教学重点和难点分析。教案的主要内容应是如何构建学生在学习过程中的主体活动。教师要精心设计旨在使学生主动地、富有个性地学习的课堂环节。教案要简明扼要,一目了然,既不要过于繁琐,又不能过于简略,教案的形式可灵活多样。

4、上课前一周完成集体备课,教师个人教案要求提前两课时完成,无教案不能上课。

课堂教学

1、课堂教学是学校教育的主渠道,是课程改革和教学改革的关键环节。提高课堂教学效益和质量是实现课程改革目标的主要途径。

课堂教学要体现新课程的教育教学理念,以全面提高学生的整体素质为宗旨,坚持以学生的发展为本,正确处理掌握知识与培养能力的关系,积极推进教学方式与学习方式的转变。

2、课堂教学方法要有启发性、激励性,注意培养学生的兴趣,保护学生的创造性思维,通过运用灵活、正确的教学方法,努力实现知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观“三维”目标的有机结合和统一;要从课堂动态发展的实际出发创造性地使用教案,防止机械照搬教案的不良倾向。

检查与考试

1、教师要督促学生学好每一节课,提倡当堂检查与反馈。

2、期中、期末考试由备课小组命题,命题要在考前一周完成。

3、教师在考试监考中要认真履行职责,服从教务处统一安排与调动,按时到教务处报到并领取试卷。监考过程要认真巡视检查,不得做与监考工作无关的事情,更不能擅自延长或缩短考试时间。

4、教师要公平公正地评阅试卷,评卷工作要在考后五天内完成,以保证及时反馈。考试成绩要准确地登记和统计。

5、期中、期末考试后,每个教师对所任教班级的学生要进行全面的质量分析,填好质量分析表。

教学评价

1、教学评价在教学中起着导向、激励、促进发展和质量监控的作用。要逐步建立促进学生素质全面发展的评价体系。

2、要认真探讨形成性评价在教学中的运用规律,不断调整和改进教学过程。在平时的检查、测验中,要根据不同学科和不同内容的特点,采用口试、笔试、技能操作、实践活动等方式,充分肯定学生的进步,鼓励学生自我反思,自我提高。要指导学生建立并用好学习或成长档案。

3、终结性评价(如期末考试、结业考试等)要全面反映学生综合运用所学知识的能力,如收集、整理、利用信息的能力,提出、研究和解决问题的能力等。考试内容应加强与社会实际和学生生活经验的联系,体现学习过程、方法和情感态度目标,部分学科可实行开卷考试,采用听、说、写、做等多种有效形式。

教学研究

1、教学研究是教学工作的重要组织部分,是提高教学质量的必要手段和途径。教学研究的内容主要包括学习党的教育方针、国家的教育法规政策和现代教育教学理论;学习和研究学科课程标准;研究学生的心理特征和学习规律;研究教材教法、学生学习方式的改进和现代教学手段的运用,探讨提高教学效益的途径。

2、教师要增强教学研究与改革的意识,当好教学改革的研究者和实践者。要学会反思、研究和创新,积极承担教学改革实验课题,并从教学的现实问题出发确定研究课题,努力提高研究的针对性和实效性。通过参与教育科研,不断地提高自身的专业素质、教学能力和教研水平。

教学总结

教师对教学工作计划的执行情况,应进行阶段性的检查和总结。

教学总结的形式可以灵活多样,如教学后记、教案赏析,学生个案分析报告、题例研究、教具制作、学期和学年教学总结、教育教学论文等。

2、落实教案检查和交流制度,建立电子教案的管理系统,以检查教师的备课情况,防止从网上照搬或抄袭他人教案。教师备课情况应作为教师工作考核的内容之一。

3、学校领导要有目的、有计划地随堂听课(校长每周至少听一至二节),以真实地了解和掌握教学常规落实的情况。要指导教师转变教学观念,改进教学方法,整合现代信息技术,提高课堂教学效益。

4、应结合教学研究课题,每学期有计划、有目的地组织一定数量的教学研究课、示范观摩课,并形成制度。要组织好评课活动,做好记录并存入教学档案。要重视总结和推广优秀教师的教学经验。

5、建立、健全对课内外作业量控制的方法,严格控制学科作业总量,以达到提高作业效率和减轻学生负担的目的。

6、要加强对教学辅导工作的研究和管理,制定切实可行的管理办法。

考试与评价管理

1、学校建立的教学质量监测、教学评价与考试制度,必须以促进学生全面发展为目标,为实施素质教育提供保障。

2、学校应按照课程标准、教学计划和上级教育行政部门有关文件的规定组织实施考试,注重从各学科的特点出发,除笔试外,还可采用听、说、动手操作等多种形式的考查、考核和考试。严格控制考试、测验的科目和次数。

3、要加强对命题工作的研究,制定规范的命题程序,确保命题工作的科学性和规范性。注意试题资料的积累,逐步建立学校的试题档案库。

4、做好考试的组织工作,认真制定和严格执行考场规则、监考守则,保证教学质量检测的客观性和准确性。

5、每次考试后要及时组织教师做好试卷及成绩的分析和讲评,以利于促进教学工作的改进。要建立和健全教学质量分析、评价和反馈制度。

6、逐步建立终结性评价与形成性评价相结合的、促进学生素质全面发展的评价体系。

7、不得将学生学习成绩排队、公布,不得以学生考试成绩排列学校、班级、学生名次和作为评定教学质量、评价教师工作的唯一标准。

8、不得组织学生参加未经教育部或省教育厅批准的各类竞赛活动;凡经批准的各类竞赛活动必须按学生自愿参加原则,不得以任何名义强行要求学生参加。

师资队伍建设和管理

1、应为教师的成长和专业发展,提供良好的人文环境、和谐的人际氛围,并建立一个有利于促进教师敬业爱岗、积极进取的管理机制。

2、全面开展教师的继续教育。认真贯彻国家教育部《中小学教师继续教育规定》,尽量提供教师学习、培训、进修的机会,建立校本培训制度,加强校本培训,落实“名师培养工程”,不断提高教师队伍整体素质。要努力提高教师的学历层次,鼓励教师参加各种形式的学历教育。教师的继续教育考核成绩及学时数作为其年度考核、评优评先、职务晋级、聘任的必备条件。

3、要优化配置任课教师,注意年龄结构、学历结构、学科结构的合理搭配,各年级任课教师的组合要优化并尽可能相对稳定。同时,要使各年级任课教师明确年级的各项责任目标和质量目标,以加强目标管理和过程管理。

2.教师城乡交流工作总结 篇二

杨慧琴

二o一一年十一月 城乡教师交流工作总结 杨慧琴

2011年11月8日,我带着一份憧憬,带着一份喜悦,带着一份期待,有幸参加灵台县城乡教师交流活动,从百里中心小学交流到西关小学。与其说是交流,不如说是来学习锻炼。自从踏入交流学校的第一天起,我就坚定了一个信念,认认真真学习,扎扎实实工作,尽自己所能,发挥自己所长,创新性地开展工作,出色地完成交流任务,绝不辜负学校领导的信任和托付。

这一个月,西关小学领导安排我担任五年级两个平行班的英语教学工作。一个月来,收获很多,感慨很多:此次交流使我有机会尝试了在不同环境下,面对不同类型的学生如何实施课堂教学,让我认识到在不同的学校环境下怎样开展工作,确实是受益匪浅!教书育人的职业是崇高的,但城里和乡村的教师工作都一样平凡和朴实,一样充满了艰辛和汗水。如果非要找出几点成绩和收获的话,我只能表达如下的感受。第二、锐意进取,不断提高自身素质。

西关小学有自己灵活、独特、实用的管理和教学模式,不但这里的师资水平和教育环境比乡下好,而且这里大多数老师都是“多面手”。很多老师不只任教语文、数学、英语这些主要学科,同时还兼任音乐、美术、校本等多门学科,每位教师每天都上两三节课,除了上课其余时间大都忙于备课,一备就是几个学科,但老师们脸上的笑容却是多彩的,这种无私奉献、苦干实干的精神很值得我学习。

我看到了自己的差距与不足,增强了危机感和急迫感,增强了主动学习的自觉性,平日除了搞好自己教学之外,在各方面对自己高标准、严要求。养成读书的好习惯,做好读书笔记,努力提高自身的文化底蕴。使自己的理论层次有所提高,同时加强学习各种业务知识及教育科研知识,及时积累、总结教学经验,不断反思,从而提高自身的执教水平。第三、主动研究教育教学,推进学校教研教改的发展。

认真搞好交流工作,首先就是要搞好教育教学,来到西关小学,我认真备好每一节课,认真参加每一次的教研活动,平时积极参与到老师们的备课中,发表自己的观点,学习他人的经验。立足学校实际,探讨自主、互助、学习型课堂的教法,培养学生良好的互助合作意识、总结灵活多样的教学方式等,为推动学校一步一个台阶地向更高的水平发展而努力。积极参加听课活动,并及时评课,有针对性的进行教法研究。不但在交流中充实了自己,并在不同的环境中锻炼了自己,提升了自己。

第四、实施爱的教育,推动教学的时效性。

爱就是责任。爱学生就要深入的爱,爱学生就要理智的爱。就是要严格要求学生,对学生不娇惯、不溺爱。对其缺点错误,不纵容、不姑息、不放任。师爱既蕴含着强烈的情感色彩,又表现出深刻的理智,不仅着眼于学生目前的得失和苦乐,更注重学生未来的发展和前途。作为低年级的教师,我有责任引领他们走进知识的殿堂,学到更多的知识;我有责任引领他们驾驶理想的风帆,驶向梦中的彼岸;我有责任引领他们插上智慧的翅膀,翱翔在无尽的天空。在教学中我采用了许多孩子们易于接受的方法进行教学,想了很多有趣的游戏。采用赏识教育,不仅使学生爱动的天性被发挥得淋漓尽致,而且吸引了学生的注意力,还有意想不到的收获。第五、发挥桥梁纽带作用,促进交流双方各项工作。为发挥自己交流的桥梁纽带作用,虽然自己身在西关小学交流,但时刻没有忘记原来的学校,经常利用周末和晚上时间和原校同事联系,向他们汇报西关小学的先进教学理念,实现资源共享,优势互补,双向互动,整体推进,双赢共进。

回顾一个月来的点点滴滴,无不充满了感激之情。感激学校领导的信任与关心,感谢同事们的热情,感谢孩子们纯真的爱。在这里的每一天,我付出的是辛勤的汗水和感动的泪水,收获的是一份份充实和沉甸甸的情感。

在今后的工作中,我将继续立足实际,深入研究,积极探索,借鉴和总结经验,正视不足,不断增强交流实效。坚持优势互补、相互学习、共同发展的原则,研究新思路,采取新举措,扎实工作,在推进双方学校教育教学工作中尽自己绵薄之力,从而在此过程中不断锻炼自己,提高自己的各项素质。篇二:城乡教师交流工作总结 城乡教师交流工作总结 蒲窝中学 任志正

2011年10月8日,带着一份憧憬,带着一份喜悦,带着一份期待,有幸参加城乡教师交流活动,与其说是交流,不如说是去学习锻炼。自从踏入交流学校的第一天起,就坚定了一个信念,认认真真学习,扎扎实实工作,尽自己所能,发挥自己所长,创新性地开展工作,出色地完成交流任务。不知不觉,一个月的时间已结束了,此次交流使我有机会尝试了在不同环境下,面对不同类型的学生如何实施课堂教学,让我认识到在不同的学校环境下怎样开展工作,使我受益匪浅。

一、双方关爱,为交流工作打下坚实基础。

学校的校级领导对我的交流工作很是关心,这坚定了我交流的信心。

中庆学校更是对我们无微不至的关怀,嘘寒问暖,积极解决我们学习、生活中的困难,把关心落到实处。

二、锐意进取,不断提高自身素质。

中庆学校有自己灵活、独特、实用的管理和教学模式,管理科学,环境宽松,人际和谐,以人为本,以德治学。来到这里,我最大的感受就是这里的老师都敬业爱岗,勤勤恳恳,这里的老师个个都是“多面手”,很多老师不只任教语文、数学、英语这些主要学科,同时还兼任音乐、美术、体育等多门学科,初中的老师可以兼任小学部的课程,能扎实备课,认真上课,师生相处融洽,每位教师每天都是紧张而艰辛的,但老师们脸上的笑容却是多彩的,这种无私奉献、苦干实干的精神很值得我们学习。

我看到了自己的差距与不足,增强了危机感和急迫感,增强了主动学习的自觉性,平日除了搞好自己教学之外,在各方面对自己高标准、严要求。养成读书的好习惯,做好读书笔记,努力提高自身的文化底蕴。使自己的理论层次有所提高,同时加强学习各种业务知识及教育科研知识,及时积累、总结教学经验,不断反思,从而提高自身的执教水平。每天都想着怎样为薄窝中学的发展出谋划策,尽自己微薄之力。

三、主动研究教育教学及管理,推进学校教研教改的发展。

1、深入教学。

搞好交流工作,首先就是要搞好教育教学,来到中庆,担任八年级和九年级历史教学,深入研究教材,让孩子打下坚实的基础。

2、搞好教研。

交流之初,在教导处教学视导中,主动进行听课、评课,认真吸取中庆老师的先进的教学模式和教学方法,并和这些老师认真交流,谈教学得失,谈教学方法,参与集体备课,积极参加教研教改。

四、发挥自己特长,将交流活动落到实处。

把工作做细、做实,落实教学常规。主动做好学校的学生学情检测,在做好自己教育教学工作的同时,始终坚持与其他老师一起探讨、研究怎样搞好各项工作,根据制定的工作计划和配档表及时创新性地完成并总结,真正将交流工作落到实处,为实现打造教育共同体而不懈努力。虽然自己身在中庆,但时刻没有忘记原来学校的工作,经常利用周末和晚上时间进行加班学习,为学校进一份绵薄之力。交流工作是一项长远的、系统的、复杂的教育工程,在在今后的工作中,我将继续立足实际,深入研究,积极探索,借鉴和总结经验,正视不足,不断增强交流实效。坚持优势互补、相互学习、共同发展的原则,研究新思路,采取新举措,扎实工作,在推进双方学校教育教学工作中尽自己绵薄之力,从而在此过程中不断锻炼自己,提高自己的各项素质。

通过教师交流,增长了见识,吸取了经验,提高了自己的教育教学水平,对教育教学起到很好的促进作用。这是一种先进教育思想,先进教学方法的交流,是先进教研方式的有机结合,这种交流使双方教师相互学习、取长补短、共同提高,对于教育事业起着重要的推动作用。教师交流,是一件新生事物,没有成功的经验,因此,在今后的工作中,我们还要不断总结经验,不断改进,不断创新,使其在今后的教育教学,教研教改中发挥更大更好的作用,促进教育事业不断向前发展。篇三:城乡交流教师工作总结 派出学校: 排入学校:

城乡教师交流工作总结

2011年9月22日在我市城乡教师交流启动之时,我有幸成为首批教师中的一员,代表宝鸡烽火子校来到麟游县酒房镇中心小学。对农村我再熟悉不过,我就是是地地道道的农村人。来到这片土地,似乎是格外的亲切。报到的第一天苟校长就兴致勃勃的向我介绍着这里的一切,人文,传统,村庄?走进酒房中心小学,我就喜欢上了她的文化气息,喜欢上了她的质朴,喜欢上了她的热情??下面我就将这两个多月来的点滴体会和心得汇报如下:

根据领导安排,本学年我担任四年级一班的班主任和语文教学工作,41个生动的孩子和井然有序的教学工作组成了我支教生活的点点滴滴。一学期的时光就将过去了,回顾这段时间的工作,想说的真是太多太多。

一、教学教研工作 备课

到酒房小学后,我积极参加学校组织的教研活动,汲取高效课堂的教学精华,提前备好课,写好教案。备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,力求吃透教材,找准重点、难点。为了上好一节课,我上网查资料,集中别人的优点确定自己的教学思路。“课课备,课课精”是我对自己备课的要求。上课

上好课的前提是做好课前准备,不打无准备之仗。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点,精讲精练。运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。培养学困生的学习兴趣,有难度的问题找优等生;一般问题找中等生;简单些的总是找学困生回答。桌间巡视时,注意对学困生进行面对面的辅导,课后及时做课后记,找出不足。

辅导我利用操前早读和晚自习时间对学生进行辅导,不明白的耐心讲解,及时查缺补漏。并与家长联系,及时沟通情况,使家长了解情况,以便在家里对孩子进行辅导。共进行电话访谈几十余次。为了辅导学困生,利用课下时间,倡导小组合作,互帮互助学习,及时做好辅优转差记录。作业

根据减负的要求,我把每天的作业经过精心地挑选,适当地留一些有利于学生能力发展的、发挥主动性和创造性的作业。听课

我坚持凡有公开课必听,本学期共听课二十余节,参与其中的评课,从中发现不足,及时改进。业务学习

本学期,利用课余时间,我学习了高效课堂下“一案三单”教学的思想及操作模式。以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好地适应新的教育教学方式。

二、安全和德育工作 班队活动

安全是学校工作中的重中之重,本学期,我坚持每周一班会,对孩子们进行全面的安全教育。确保安全教育常抓不懈,警钟长鸣。德育方面,严格要求学生,对学生不娇惯、不溺爱。对其缺点错误,不纵容、不姑息、不放任。不仅着眼于学生目前的得失和苦乐,更注重学生未来的发展和前途。作为一个四年级的班主任,我有责任引领他们走进知识的殿堂,学到更多的知识;我有责任引领他们张开理想的风帆,驶向梦中的彼岸;我有责任引领他们插上智慧的翅膀,翱翔在无尽的天空。在班队活动中,让学生全面参与,及时做好了班队活动记录。家长会

11月份,我校在政教处和教导处的组织下召开了家长会。从思想上、资料上我都做了充分的准备,学校领导为我们每位教师的设计方案提出很多宝贵的意见和建议,得以使我们的这次家长会开得非常之成功,为我们的教育教学工作提供了一次非常珍贵的学习机会。做为我个人,感觉这次家长会对我们教师与家长之间进行密切的交流、对我们教师与学生之间能更加和谐地相处、对家长能更多地了解和关注我们的学校、我们的工作等都起到了很大的作用。但同时也让我们做教师的看出自己在工作中还有很多地方离家长与社会对我们的要求存在一定的距离。为了使我们今后的工作能更上一个新的台阶。

3.城乡教师交流学校工作总结 篇三

生的主观能动性,切实加强管学校管理,努力提高教学质量。现将有关工作开展情况总结如下:

首先,领导重视,规划有序。为了尽快落实“学校对口支援”工作缩小学校办学水平的差距,促进教育教学质量提高,实现教育均衡发展,办人民满意的教育。根据教育局 “学校对口支援”工作的布置安排,在猛虎中心小学的牵头带领下,两校行政领导召开了 “学校对口支援”会议,制定了相关工作计划。成立了领导小组,签定”校对校”教育对口支援协议书,并具协议如下:

1、支援学校每学期选派一名政治思想好、业务能力强、身体健康的中层干部、骨干教师到授援学校进行工作指导,帮助学校提高领导层面的管理水平和教师业务能力。授援学校每学期选派一名中层干部、骨干教师到支援学校进行培训学习。

2、双方学校定期组织开展集体教育教学研究活动,支援学校通过指导备课、上示范课、结对帮扶等形式,加强对授支援学校教师的培养,使受援学校的师资水平和教育教学质量得到明显的改善。

3、双方学校及时互通信息、互相交流,共同交流现代教育管理、课改、寄宿制食堂及营养餐管理、勤工俭学等方面的工作,共享管理经验及改革发展成果,不断提高协议双方学校的办学水平。

4、双方学校每学年共同组织了一次同题考试,共同对考试成绩进行总结、分析,共同探究和交流教学改进措施。

5、充分利用两校的德育资源,每学年度联合开展了一次德育系列教育活动。

6、支援学校向受援学校无偿提供富余、闲置的教学仪器设备、教具和图书资料。

7、支援学校与受援学校教师形成师徒结对关系,结对人数达到在双方教师总数的10%。

8、支援学校与受援学校学生形成手拉手关系,结对人数达到在双方学生总数的5%。

携手同行,共享成功。6月10日,在张校长的邀请下,猛虎中心小学一行人在李校长的带领下18名学科骨干教师来到我校进行教学交流活动。上午,我校全体教师听取了猛虎中心小学的李雅容和杨婭两位教师的精彩课堂展演,对我校教师来说,深化课堂教学改革取了示范作用,从而提高了我校教师驾驭课堂能力,给我校的教育教学提供了很大帮组,也给了我们很大争优信心,真是受益匪浅。下午,首先是听了刘国富老师根据“维的参与式教学模式”设计的语文课堂教学----《养花》一课,然后全体教师分为各教研组进行团队评课,以项目性评价,分别从学生,教师,课堂三方面“一对一”的进行有机的评价。活动后由维的校区教导主任苏国荣老师做了“树人立志,笃学健体”的专题讲座。仁者见仁,智者见智,让各位老师又上了一堂增效提质的培训课。6月猛虎六年级教研组为我校提供模拟试题,在同一时间, 统一要求进行测试, 并把测试结果网络进行分析交流 。

为了贯彻落实“对口支援”工作,我校张校长带领部分班子成员于209月11日到猛虎中心小学进行学习交流学习,为我校带回了很多办学、教育教学、下步办好少年宫等方面的宝贵经验。一年多来,两校在学校管理、教育教学等多方面进行了交流。

同享教学智慧,共谋学校发展。为进一步巩固“对口支援”工作,提炼“参与式”教学模式,提高课堂教学效率,10月份,猛虎中心小学选派少先队大队辅导员陈勇君老师到我校进行教学指导;我校同时选派苏朝升老师到猛虎中心小学进行学习提高。

一年来,通过猛虎中心小学传经送宝到我校,再通过我们去猛虎中心小学实地学习。我们感受到的是“支援学校老师”先进的教育理念与精湛的教学技艺,更让我们也真真切切地感受到了“老师们”的那份真情。与此同时,我校的教育教学质量有了明显的提升,在期末统测中,我校六年级学生有二人考上永仁一中民族班,五年级学生统测成绩居全县中上水平,全校教师荣获各级各类表彰64人次。

生命教育创使人张文质先生说过这样一句话:“我觉得乡村教师物质贫困固然可怕,更可怕的是没有精神生活”。而对我们维的中心小学来说,无疑是“精神的哺乳”。他们让我们感受到了真正的援助应是教研教改援助。无论是受援学校的汇报课,还是支援学校的展示课,让我们真切的感受到小科不小,力争在活动中消除课程中的盲点,解决课程中的难点。正因为有了支援学校骨干教师的指点,使我们有了茅塞顿开之感;有些课,正因为有了支援学校骨干教师的示范,我们才知道课原来也可这样上。正是因为有了这一系列活动的开展,唤醒了我校全体教师的教研意识。

4.城乡交流工作总结 篇四

为了进一步推动城乡学校互助共同体工作的深入开展,进一步提高学校教育质量,缩小城乡教育差距,推动城乡教育一体化发展,我校与登封县宣化镇初级中学建立城乡学校互助共同体,并持之以恒地,深入落实学校的交流、结对工作。现对工作总结如下:

一、制度落实,建立切实有效的长久互助机制

在建立城乡互助共同体之初,由校长领队,学校教务主任和教研组长一行共赴结对学校共商互助机制,磋商学校的薄弱环节、商谈学校优势。包括教育教学和教科研水平,教学设计与实践,教学管理,学校管理,教师培训等。明确学校状况后,双方学校结合自身的优势确立互助目标和互助机制,共同签署了城乡学校互助共同体责任书和教科研互助书,进一步互助的步骤和互助的内容,并纳入学校学年工作计划。

二、确立教师成长点和延伸点

开学初,学校就城乡互助共同体的实施召开了全体教师会议,会议上教师各抒己见,阐述自己教育教学中的困惑和自己的规划,明确自己的成长点和延伸点,并说说自己需要哪方面的提高。学校层面和教师层面达到良好的共识,为城乡互助共同建立了良好的基础。师徒结对,明确重点培养对象。因此,根据学校教师的成长状况,两校确立了以青年教师为重点的培养目标,并辅之以“以老带新,以新促老”的校本教研模式,举行了师徒结对仪式,明确双方的责任和义务。建立有效的校本教研跟踪模式。如在学校校本教研工作和教研组公开课安排上,侧重与结对学校交流,每学年有次大型教育教学交流活动,由双方学校共设教学平台,展现教师的教育教学水平,并设立跟踪成长机制。首先由我校教师在本次活动中开展执教活动,然后在同学年的二次活动中,由此位教师和结对教师分别开课执教,以促进教师的成长,观察教师的有效学习。

对于来我校的交流教师,我们做到了专人、专门、专科负责。给交流教师配备专门办公地点、宿舍;把他们分到各个备课组、学科组,为他们选择教育教学经验丰富的学科辅导教师、班主任辅导教师。把他们纳入学校教科研研究小组,给他们分任务、加担子纳入正常的教学工作序列,进行教学常规管理。从备课、上课、作业、辅导、考试、教研活动等各个方面进行指导及管理,收到了一定的成效。另外,学校对来校教师的生活也非常关心,由我校的总务主任专门负责教师的生活起居,专门配备了固定宿舍、安装了空调、购买了单人床、床上用品、洗漱用品、专业书籍等。学校领导经常对交流教师问寒问暖,谈话沟通,及时解决教师生活和工作中的具体问题,使交流教师深受感动。

同时,对于我校去宣化镇的教师,我们也时时处处关心。每逢过年过节,学校领导总是千里迢迢,携带生活用品及慰问品去看望支教教师。对他们的工作、生活作全方面的了解,对教育教学及时要求指导。我们的支教教师克服了生活中的种种不适应,根据支教学校的要求,全身心地投入了教育教学工作。有的老师,不仅教专业课,还跨年级、跨课头授课。例如,我校的郝冠楠老师,在支教学校不仅教两个班的数学课,而且还教授地理课。由于对教学内容不熟悉,郝冠楠老师专门利用休息日,向我校地理教师请教,抽时间听取地理课,购买了大量的地理辅导书籍,一边能较好地完成教学任务。由于工作认真努力,我校的支教教师在工作中都取得了较好地成绩,收到了支教学校领导、同行教师及学生的好评和爱戴。

三、资金保障落实到位

为了更促进教师的互助学习,在制度方面进行一定的支持。下乡送课教师每次都由学校专车接送,或往返费用报销。不但如此,三年来,学校往对口学校赠与图书2000多册,教具60套,多媒体设备3套,体育器材价值近3000元;并且还帮助对口学校平整了操场,修饰了校园和给排水系统。在一定程度上帮助交流学校改善了教学环境,升级了硬件设备,得到了交流学校的好评。在交流工作地第二年,为了让交流学校的教师更多地感受到新课改的魅力,我们还特地安排宣化镇中心学校的教师到我校实地观摩、教研。整个活动安排地丰富多彩,教师们不仅聆听了我校36位优秀教师的课,还分学科组进行了专题教研。此项活动受到了广大教师的认可,普遍反映收益非浅。

四、不断丰富城乡交流的内容与方式

双方学校每学期除固定派出交流的干部、教师之外,还根据师资水平及学科需求,通过采取组织优秀教师互相送课、周六集中研讨等多种形式,不定期组织人员进行多方面的交流。同时,在教学计划的制定、教学常规检查、教学进度、教学质量测评、教研活动、教学评估等方面加强沟通与协调,通过共同开展教学研究活动,探讨提高课堂教学效率,提高教学质量的途径,做到优势互补、经验共享,教学共进。

五、不断拓宽城乡交流工作的渠道。不断加强管理沟通,双方领导班子每月召开一次工作会议,共同研究解决教育教学和共同发展的问题,每学期组织一次由校级分管领导带队,各处室负责同志共同参与的工作队伍,到对方学校进行指导帮助或学习交流,建立党建、工会、教务、教研、后勤、团队、备课组、年级组、班级、乃至教师、学生个体的“一对一”、多层面、立体化的交流平台,不断扩大交流,深化友谊,建立城乡交流工作的长效机制,共同促进双方各项管理工作上档次、上水平。

六、建立有效监督约束机制

两校根据市教育局的要求和交流双方的工作计划与总体目标,结合对口交流学校工作需要和支教团队个人的工作岗位实际,分别制定了相关制度与措施,对派出人员的行为规范提出了明确要求,确保干部教师交流工作良性循环,健康运行,有序推进,取得最大效益。

1、加强自我约束。严格遵守工作职责,认真执行学校帮扶工作计划,充分了解对方学校需求,服从对方学校的工作安排,遵守对方的一切规章制度,不迟到、不早退,认真履行课堂教学示范引领、协助规范学生日常管理等常规工作职责,定期征求对方学校与教师、学生的意见建议,不断改进工作,树立自身良好形象,为学校争光,为对方添彩。

2、牢记责任使命。将本校领导、同事的信任与帮扶对象的真诚期待,作为支教工作的精神动力,不遗余力,充分发挥个人优势与特长,切实体现骨干教师的示范引领作用,诚心接受全体师生的监督,虚心向所在学校的领导干部、经验丰富的老教师和优秀青年教师学习,大力推动对方干部教师业务素质与管理水平的进一步提高,为促进全市城乡基础教育均衡发展做出拥有贡献。

3、思想认识到位。“入乡随俗”不搞特殊,开心工作不发牢骚,不怕苦、不叫累,不埋怨生活、交通不便与工作条件的差异,任劳任怨,埋头苦干,勇挑重担,开拓创新,不负众望,铭记嘱托,争创一流支教业绩,真正让学校领导放心,让对方师生满意。

4、真正进入角色。迅速进入“帮扶”、“取经”双重角色,抓住机遇,珍惜荣誉,端正心态、摆正位置,不卖味、不摆谱,放下架子,铺下身子,稳定情绪,放松身心,静心思考,虚心帮扶、诚心交流,耐心指导,安心支教,开心生活,扎实研究,勤奋工作,敢于破难,确保支教工作成效,不断提高自身素质,促进自身专业发展。

5、搞好调查研究。认真总结工作经验,每日梳理工作得失,不断改进工作,记好帮扶日记、听课笔记,整理典型案例,达到约定工作目标与要求,为下一步工作提供借鉴,为后继支教人员做出榜样。

6、带头研究实践。认真钻研,精心备课,严格自身要求,以“公开课”的标准上好日常每一节课;结合岗位特点,每人每周确定好、落实好一个帮扶主题与研究项目;根据对方教育科研工作安排,坚持每周进课堂听课调研,与对口交流的挂职人员保持密切联系,尽快了解对方教育教学现状与帮扶需求。

7、发扬团队精神。代表学校良好形象,发扬本校优良传统,团结协作,同甘共苦,相互勉励,相互支持,并肩战斗,共创佳绩,彰显“支教团队”风采。

8、宣传支教政策。以“支教”为荣,以带头奉献为乐,积极向亲朋、亲属以及社会各界宣传上级支教政策及现实意义,争取广泛的理解与支持,为支教工作营造良好舆论氛围。

七、今后工作的设想

1、定期互派干部、教师到对方学校挂职锻炼,促进教师专业发展。

2、加强两校学生之间的交流,增进了解,互相沟通,共同学习。

3、加强我校校园网站建设,以此平台加强学校之间、教师之间、学生之间的合作与交流,促进学校间的共同发展,教师间的共同进步,学生间的共同成长。

4、加强学校科研间的交流,以学校科研骨干为核心,进行学习交流,促进学校科研突破,促进教师的科研能力。

郑州是第五十一中学

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