怎么写机械制造专业求职简历

2024-10-02

怎么写机械制造专业求职简历（10篇）

1.怎么写机械制造专业求职简历篇一

求职简历怎么写

1编写原则

要写出一份出色的个人简历的第一原则是要有重点。一个招聘者希望看到你对自己的事业采取的是认真负责的态度。不要忘记雇主在寻找的是适合某一特定职位的人，这个人将是数百应聘者中最合适的一人。

第二条原则：是把简历看作一份广告，推销自己。最成功的广告则要有简短而富有感召力，并且能够多次重复重要的信息。简历应该限制在一页纸以内，个人情况介绍不要以段落的形式出现，尽量运用动作性短语使语言更加鲜活有力;在简历页面上端写一段总结性的语言，陈述你在求职上最大的优势，然后再在个人介绍中将这些优势以经历和成绩的形式加以叙述。

第三，要陈述有利地信息，争取成功的机会，也就是说尽量避免在简历阶段就遭到拒绝。

在编写简历时，要强调工作目标和重点，语言要简短，多用动词，并且要避免可能会使你被淘汰的不相关信息。要知道当你获准参加面试，简历就完成了它的使命。

同时要注意，一份专业的简历还要注意四个核心原则：

一、真实性

简历是给企业的第一张“名片”，不可以撒谎，更不可以掺假，但可以进行优化处理。专家说，优化不等于掺假，即可以选择把强项进行突出，将弱势进行忽略。比如一个应届毕业大学生，可以重点突出在校时的学生会工作和实习、志愿者、支教等工作经历，不单单是陈述这些经历本身，更重要的是提炼出自己从中得到了什么具有价值的经验，而这些收获能在今后持续发挥效用。如此一来，HR便不会用“应届生没有工作经验”为由而拒你于千里之外了。

二、针对性

做简历时可以事先结合职业规划确定出自己的求职目标，做出有针对性的版本，运用专门的语言对不同企业进行求职递送简历，这样做往往更容易得到HR的认可，而不是看着千篇一律的海投简历感觉到索然无味。

三、价值性

把最有价值的内容放在简历中，无关痛痒的不需要浪费篇幅，使用语言讲究平实、客观和精练，太感性的描述不宜出现。通常简历的篇幅为A4纸版面1-2页，不宜过长，也不宜有半页，出现一页半的情况时，最好能压缩为一页。简历中尽量提供能够证明自己工作业绩的量化数据，比如拓展了多少个新的市场客户，年销售业绩达到多少万元，每年发表学术论文多少篇等。最好还可以提供能够提高职业含金量的成功经历，比如完成了一个很难的项

目，拿下了一个很大的客户等。对于自己独有的经历一定要保留，在著名公司工作、参加著名培训、与著名人物接触等都可以重点突出处理。

四、条理性

将公司可能雇佣你的理由用自己过去的经历有条理的表达出来，最重点的内容有：个人基本资料、工作经历(职责和业绩)、教育与培训经历，次重要的信息有：职业目标(这个一定要标示出来)、核心技能、背景概述、语言与计算机能力以及奖励和荣誉信息，其它的信息可不作展示，对于自己的最闪光点可以点到即止，不要过于详细，留在面试时再作详尽的展开。

2关键点

突出关键

“一定要找好自己的关键词!”邹先生告诉记者，招聘公司网上寻觅，通常以学历、资历、薪资要求、职位意向等为关键词，快速筛选求职者。所以，大学生填写网络个人简历时，要将自己条块化，放进相应的关键词里，在每一个标签下，用直观的数字和实例介绍自己。工作经验、兼职经历、性格爱好、个人能力等简介，要避免大篇的文字描述，尽量浓缩量化成“一二三”等几小点，如参与了哪些项目，写清楚项目的软、硬件环境即可;薪资要求要精确到具体数字，少用含糊其词的“上下”、“左右”等;求职意向不要杂，最好是彼此相关地职位群。

信息真实保护个人隐私

“没拿奖学金，千万不能写。招聘公司会暗中核实。”邹先生提醒大学生在保护自己隐私的前提下，应尽量提供自己的真实信息。网络是虚拟的，但招聘却很真实。许多大公司将“面对面”的招聘会摆到网上，就做好了“打假”的准备。比如，像荷兰银行这样的跨国大公司会不惜人力物力，到就业办或者院系印证求职者个人简历中的某个“小细节”;有的公司还会要求填写各类兼职中同事的姓名和手机，一个电话打过去，个人简历的真实性即可验明正身。

除了信息真实、求职诚信外，网上求职还要懂得保护个人隐私。姓名、手机、邮箱、固定电话等可以尽量准确、全面。但是，身份证号码却不能轻易外传，而大学生在个人简历中最好只留宿舍电话和地址。

招聘语

网络信息，鱼龙混杂，要懂得识破骗子公司的网络欺诈，别找错“婆家”。建议投简历前先看一下有关防骗的文章，招聘用语暗藏玄机，读懂大小公司的招聘“网语”，有助于大学生网上求职，少走弯路，避免受骗上当。正规大公司有专业的人力资源部门，网络招聘中公司简介、职位描述、招聘要求等往往具体而贴切，如职责能力要求、在公司中的位置、向谁负责、由谁领导、薪资待遇、假期规定等都会条分缕析，一一注明。而那些过于简单、笼统、千篇一律的公司和职位描述，其背后可能潜伏着一个说谎的“皮包”公司。

关键细节

1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。

2、个人简历最好用A4标准复印纸打印,字体最好采用常用的宋体或楷体,尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字, 排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。

3、要记住个人简历必须突出重点，它不是个人自传，与申请的工作无关的事情要尽量不写，而对申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。

4、要保证简历会使招聘者在30秒之内，即可判断出投递者的价值，并且决定是否聘用。

5、个人简历越短越好，因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成，一般不要超过两页。

6、要切记不要仅仅寄你的个人简历给应聘的公司，附上一封简短的应聘信，会使公司增加对好感。否则，成功的几率将大大降低。

7、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料，并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件，千万不要寄原件给招聘单位，以防丢失。

8、一定要用积极的语言，切忌用缺乏自信和消极的语言写个人简历。最好的方法是在心情好的时候编写个人简历。

9、不能凭空编造经历，说谎永远是卑鄙的，没有哪个公司会喜欢说谎的员工，但也没有必要写出所有真实的经历。对求职不利的经历你可忽略不写。

10、要组织好个人简历的结构，不能在一个个人简历中出现重复的内容。让人感到个人简历条理清楚，结构严谨是很重要的。

11、最好用第三人称写你的个人简历，不要在个人简历中出现“我”的字样。

12、个人经历顺序应该从现在开始倒过去叙述，这样可使招聘单位在最短的时间内了解你最近的经历。

13、在结构严谨的前提下，要使个人简历富有创造性，使阅读者能产生很强的阅读兴趣。

14、遣词造句要精雕细磨，惜墨如金。尽量用简洁而又不简单的语言。

15、个人资料里的联系方式一定要齐全，包括手机号码，宿舍固定电话，暂住或家庭地址，E-mail等等，方便招聘单位第一时间通知参加面试或发布面试结果。

16、进行了多项个人职业测评后，需注意挑选恰当的测评结论作为第三方推荐来使用。不要把所有的测评结果都显示到个人简历上去。只有把符合职位要求的职业测评结论显示在个人简历上再发到招聘单位，才是最好的。

3制作要素

基本内容

标准的求职简历主要由四个基本内容组成：

基本情况：姓名、性别、出生日期、婚姻状况和联系方式等。

教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要课程。所参加的各种专业知识和技能培训。

工作经历：按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录，包括公司/单位名称、职务、就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责、工作性质等，此为求职简历的精髓部分。

其他：个人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。

精简

一般人事部门的经理往往会收到堆积如山的简历，他们根本没有太多的时间仔细看一份漫长的简历。如果你寻求一个专业或技术职位，写上一两页的简历是正常的。一位忙碌的人事经理根本无暇顾及你那份超过两页的简历，而简短的简历往往又比冗长的简历难写。所以你可以将写出来的漫漫简历尽量压缩，使之简短有力。

关注条件

对于用人单位来说，简历是第一关，面试才是第二关。在简历中，人事经理往往会侧重于观察简历是否已经达到了招聘条件，如果达到了则会考虑通知当事人来面试。所以，在写简历时一定要关注对方的招聘条件，并在自己所写的简历中努力达到对方所要求的水平。这样他们就会通知你去面试了。

表达能力

毕业生个人简历制作时一定要尽情地表现你自己，而不是别人。在你的个人简历中展现你的技能，并用你自己取得的成果证明它们。如果你写作表达能力差，最好请写作能力比较强的人帮忙，你可以通过自己口述的方式让别人边听边写，用合适的词来描述你自己。另外写简历不必拘泥于格式：简历是你自己的简历，所以不管你写什么，只要看着合情合理就行。简历最好就是实话实说的表现自己，过高的虚夸或者是过于谦虚都不好。

关注要点

在个人简历中，你千万不要简单地列举你所干过的职务。一定要重点强调你的特别技能以及所取得的成就和证书，就是一份简单的简历也应这样写。别过分谦卑：像面试一样，你的简历不能太谦卑。

2.编辑求职简历怎么写篇二

编辑员的个人简历范文(一)

姓名：xuexila

性别：女

年龄： 25

身高： 160 CM

婚姻状况：未婚

学历：本科

毕业院校： xx大学

专业：汉语言文学

电脑水平：精通

英语水平： CET6

求职意向

求职类型：全职

工作地点：不限

工作岗位：编辑、高级秘书

月薪要求： 2000-3000

教育培训

2003年9月-2007年7月 xx大学汉语言文学本科

技能专长

通过国家大学英语六级考试，有较强的阅读，写作能力;英语四级考试80分，口语成绩为C等，具有较好的听力和口语水平;

通过国家秘书职业技能中级考试，了解了商务沟通以及办公室管理的基本事项，掌握了常用事务文书的拟写;

普通话水平测试，水平为一级乙等;

通过全国计算机等级二级ACCESS考试，机试优秀;熟悉计算机网络、熟练掌握办公自动化。

工作经历

2007年6月-2008年9月 xx网络科技有限公司网站编辑

主要负责网站版面的更新以及专题的策划。在工作的过程中锻炼了独立处事的能力以及沟通能力，体会到团体精神的重要性。

2008年9月-2009年6月 xx报社编辑

掌握了写稿、编辑等技巧，曾独立撰写过多个专题，平均每期有3篇评论稿件，风格幽默、讽刺，发表文章总字数超过5万字，多篇稿件获得领导的好评。

自我评价

扎实的写作功底，能胜任各类文字工作;现于xx报社工作，发表文字超过5万字。曾选修公文写作课程，掌握各种事务文书的写作;责任心强，工作主动认真，有较好的领悟力;有较强的团队精神，有良好的人际关系。

编辑员的个人简历范文(二)

姓　　名：蒋女士

性　　别：女

婚姻状况：已婚

民　　族：汉族

户　　籍：湖南-永州

年　　龄： 27

现所在地：广东-东莞

身　　高： 158cm

希望地区：广东-东莞

希望岗位：行政/人事类-人事专员

寻求职位：人事专员

教育经历

2005-03 ～ 2008-01 东莞理工学院中文秘书大专

2000-09 ～ 2003-07 湘南旅游学校会计中专

培训经历

2003-07 ～ 2003-10 东莞南城广电电脑培训班电脑全能班

**公司(2010-03 ～ 2012-08)

公司性质：外资企业

行业类别：家具、家电、工艺品、玩具

担任职位：人事专员

岗位类别：人事专员

工作描述： 1.对招聘、培训、入离职手续办理、社保、劳动合同、考勤、薪酬制度，具有全方面的实践经验;

2.针对验厂审核工作，陪同客户或审核机构验厂，协助ISO专员制定全厂培训计划，监督培训实施情况，并对培训效果进行抽样调查;

3.建立员工沟通及申诉平台，协调员及时了解员工心声，及时处理员工的投诉，把矛盾消灭在萌芽阶段，创造和谐的劳动关系;

4.定期责任编辑企业内刊;

5.熟练办理居住证、延期、变更全过程;

6.协助经理制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;

7.协助经理实施员工参与企业组织各项娱乐活动，入职以来共参与组织了春节晚会、集体旅游、厂庆等活动;

8.完成经理临时交代的其它事项。

**公司(2006-07 ～ 2009-11)

公司性质：外资企业

行业类别：电力、电气、水利

担任职位：高级文员

岗位类别：高级文员

工作描述： 1.熟练编制组织架构、各种表格、报告;

2.负责本部门日常考勤、办公物品申请、收集部门资料;

3.协助上级处理内勤事务。

技能专长

专业职称：

计算机水平：中级

计算机详细技能：熟练Word、Excel各种表格制作及函数运算

技能专长： 1.熟练应用Office办公软件;

2.具有较强的人力资源六大模块实践经验;

3.较强的组织能力和应变能力能协助上级处理内勤事宜;

4.能流利地运用中文、粤语2种语言。

语言能力

普通话：流利

粤语：流利

英语水平：口语一般

英语：一般

求职意向

发展方向：清楚自己的性格，分析自己掌握的知识、技能及调配的资源，确认自己的发展目标---人力资源，坚持不懈的走下去。

其他要求：

自身情况

自我评价： 1.尊重上司，服从安排，与同事做到和睦相处，团结友好;

2.工作积极主动，有较强的组织协调能力、活动策划能力和沟通能力，能与不同背景的人保持良好的合作关系。

编辑员的个人简历范文(三)

(女,23岁)

求职位：网络编辑/竞价专员

期望薪资：3000-5000元/月

目前职位：客户关系管理

学历：大专

工作经验：1-3年

现居住地：北京海淀西二旗

联系电话：

电子邮箱：

自我评价

自信成就自我，努力成就未来

工作经验

中搜网络可以公司

2010-11 至 2011-3任职运营专员薪资2000-3000元/月

工作职责：11月进公司还不懂什么是运营专员，经过自己近一个月的摸索与学习，主要负责门户运营状况筛选;内容更新情况监督;汇总需参加培训的客户名单;参加培训客户的跟踪访问;新上线门户工作计划的撰写，除此之外还在尝试撰写策划书，第一次真正走上工作岗位，沟通交流很重要。

中企传播

2011-3 至 2011-7任职策划专员薪资2000-3000元/月

工作职责：在中企的这段时间，主要负责松下洗衣机月度传播计划撰写及传播;对倍科产品进行实时监控，并对倍科月度传播进行汇总，撰写月报。

百度时代网络技术有限公司

2011-8 至现在任职客户关系管理薪资3000-5000元/月

工作职责：维护及服务使用百度“搜索推广”的重要客户，并根据客户需求反馈相关信息和数据，保证客户使用“搜索推广”服务的推广效果，推动客户持续消费，分析客户产品和产业状况，提供及定制相应增值方案，提升客户使用效果。

教育经历

2008-9 至 2011-7北京青年政治学院新闻采编与制作专业

贾如新语言能力

3.药师求职简历怎么写篇三

目前所在：白云区

年龄： 31

户口所在：汕尾

国籍：中国

婚姻状况：未婚

民族：汉族

身高： 163 cm

体重： 49 kg

求职意向人才类型：普通求职

应聘职位：药库主任/药剂师，药库主任/药剂师，药库主任/药剂师

工作年限： 9

职称：初级

求职类型：全职

可到职日期：两个星期

月薪要求： 3500～4499元

希望工作地区：广州，广州，广州

工作经历 **公司

起止年月：2010-04 ～至今

公司性质：股份制企业

所属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位：药剂师

工作描述：门诊药房的审方，调配与核对，药品的发放，药品的购入登记，住院药房医嘱的摆药，麻醉药品，二类药品的发放与登记。

离职原因：

**公司

起止年月：-06 ～ 2010-04

公司性质：民营企业

所属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位：药房主管

工作描述：药品的采购计划与购入登记，药品的有效期登记与药品的管理保管工作，处方的调配与药品发放，本药房部门的工作排休。

离职原因：

**公司

起止年月：-06 ～ 2006-06

公司性质：民营企业

所属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位：药房主管

工作描述：审方，调配，核对发药，药品的采购计划与购入登记，药品的有效期登记与药品的管理保管工作。

离职原因：

教育背景

毕业院校：广州中医药大学

最高学历：本科

获得学位:

毕业日期： 2004-06

专业一：中医药

专业二：中药学

起始年月终止年月学校(机构) 所学专业获得证书证书编号

-07 2004-06 河南省医药学校中医药毕业证书

-03 2010-01 广州中医药大学中药学大专毕业证

2010-03 -01 广州中医药大学中药学本科毕业证

语言能力外语：英语较差

粤语水平：优秀

其它外语能力：

国语水平：优秀

工作能力及其他专长

了解中西药处方的配伍禁忌，中药材的保管，西药毒麻药品精神药品的保管，本专业技术扎实，熟悉常用药品的临床应用。

自我评价

4.简历求职信怎么写篇四

一、个人信息：

二、教育背景(从高中阶段填起)：(-)就读于四川省XXXXXXXX (2010-)就读于四川省XXXXXXXXX

三、工作经历：暂无

四、实习经历及工程实践：

五、外语、计算机能力：考取计算机一级证书，对word、excel等办公基本操作娴熟

六、希望工作方向：造价员、预算员

七、在校参与(社团)工作：参加院数学建模协会

八、主修课程、专业技能：建筑预算、工程量清单计价、建筑结构力学、项目

管理等

九、兴趣、爱好：听音乐、唱歌、与人交往

十、自我评价：性格乐观开朗，做人本分，原则性强，戒骄戒躁，有比较沉稳的性格。对工作认真负责，常得到学校老师和领导的好评.

求职信

尊敬的xx集团董事长：

您好!我叫XXX，女、20岁、共青团员。毕业于XX职业技术学院建筑工程系，建筑设计技术专业。

有句话说的好“灵魂如果没有了明确的目标，它就会丧失自己”。而能到像贵公司这样实力不凡，声誉卓著的大企业工作就是我的目标。因昨日在招聘网中看到贵公司有意招聘一名预算员的广告，这对于刚刚毕业的我来说无疑是一个难得的机会。故我有意到贵公司应聘预算员一职。我相信自己是值得贵公司信任并委以重任的。

在校三年，所开设的课程设计到建筑行业的各个方面，可谓面面俱到。有工程项目概预算、工程项目招投标与合同管理、施工企业会计等等。在平时的学习中我努力刻苦、一丝不苟，打下了坚实的理论基础。并且具有很强的学习能力以及较强的求职欲望，能在短时间学习好所需要的专业知识。到目前为止我已完全能够熟练的操作和运用AutoCAD、鲁班算量软件、神机妙算套价软件、神龙资料管理软件。我还在大学期间培养了多种兴趣爱好。曾参加我系建筑技术协会培养了对建筑的爱好以及我所在班级的班长。有一定的组织能力。

贵公司实力强、规模大，正是我梦寐以求的工作单位。如果能倒贵公司工作，我必定会恪尽职守、不负众望。

最后感谢您能在百忙之中抽空翻阅我的求职请求，我殷切期盼您的回信。同时附上简历、资格认证书，荣誉证书个一份。

此致

5.求职个人简历怎么写篇五

性别：女

出生日期： 1984-10-31

民族：汉族

居住地：杭州市

工作年限： 2年

求职行业：贸易, 所有行业, 所有行业

职位要求：人事助理

工作地点：嘉兴

期望工资：面议

工作经历：

工作时间： 2月至 8月

公司名称：浙江凌科网络通信股份有限公司

职位：客户服务代表

工作描述：营销各种移动业务，以及解答客户疑问，为客户提供服务。

教育背景：

学校名称：杭州工商管理专科学校 (.6~.9)

学历水平：大专

所学专业：工商管理类

简短描述：主学专业课程：管理学原理、绩效管理、薪酬管理，人力资源管理等

6.移动的求职简历怎么写篇六

移动的求职简历怎么写

【移动的.求职简历怎么写】姓名：大学生个人简历网应届毕业生| 男| 24岁| 北京航空航天大学| 研究生| 电子科学与技术出生年月： 1991年5月工作年限：应届毕业生毕业院校：北京航空航天大学毕业年月： 0年3月最高学历：研究生所学专业：电子科学与技术居住地：北京市市辖区海淀区籍贯：河北省邢台市临西县求职意向职位类型：全职期望月薪：面议期望地点：北京市市辖区海淀区期望职位：移动端开发工程师教育经历 9月 - 0年3月北京航空航天大学电子科学与技术研究生 9月 - 206月南京航空航天大学应用物理学本科自我描述：积极向上，专注认真，精力充沛，具有良好的学习能力及动手操作能力；善于沟通，责任心强，具备良好的团队意识精神；待人真诚，乐于沟通，积极乐观，爱好运动。

7.怎么写具有特色的求职简历篇七

在简历制作的过程中保研君告诉同学们几个小窍门：

格式要统一，布局要合理且突出重点（与学业相关的），页数最好控制在一页内，字数也不要过多看起来密密麻麻。基本上一份简历应包含一下几方面的内容：基本信息、教育背景、科研经历、实践经历、竞赛获奖，根据个人情况还可适当增加技能证书和自我评价等内容。

当然一份好的简历绝对不是这些信息的简单罗列，而是要总结自身最大的优势和特色结合目标院校专业的需求进行“排兵布阵”，详略得当，如果经历多一定要有所取舍，如果经历少也不必惊慌失措。

如果你经历多取舍的时候可以本着保留级别高的、自己参与多的、时间更近的原则，如果经历少的话可以再深入挖掘，梳理出可以凸显自身优势的经历。

下面是我对写简历的一些建议：

1.求职简历应该是长度在一两页左右，言简意赅，简历的固定格式很多书上都可查到。在简历中个人身份介绍部份约占1/6，其它都是专业相关的学历和经历、参加过的团体、特长、成就等。

2.请注意以下几点（尤其在申请外商的职位时）：不要写期望的薪水；不要注明性别、年龄或婚姻状态；不要用过于花俏的字体、颜色或格式；不要用术语；不要提太多在学校时做的不那么重要的成就。

3.用数字说话（例如：项目帮助公司节省10％的成本），少用形容词和副词（不札实的经验才需要形容词和副词的修饰）。

4.写履历时，多用合适的动词，例如你想从事财务方面的工作，不妨多用“预测”、“分析”等词；如果你想做市场，可以考虑用“促进”、“加速”等词；如果你想做技术，多用“开发”、“发明”等词。这些动词可能会让每天阅读几百份简历的人事部门的人员注意到你。

5.不要犯任何错误，无论多小。如果你在制作简历的过程中打错了字，那么公司可能会认为：“这个人连这么重要的事也会犯错，我以后怎能放心让他做事呢？”

6.简历上的每一句话都要能提出实例，不能唬人或夸张。不要有任何看起来不实的内容。如果有任何内容的不真实，你的简历马上会被扔到垃圾桶里去。如果有一些内容看起来很夸张但实际上是真实的，那你一定要补充说明，以免造成不必要的怀疑。

8.大学生求职简历怎么写篇八

xuexila

性别：男

婚姻状况：已婚

出生年月： 1991年5月

民族：汉族

身高： 175cm

最高学历：大专

体重： 60公斤

计算机能力：中级

技术职称：人力资源管理助理师

所学专业：人力资源管理

毕业学校：九江职业技术学院

户口原籍：现居住地：江西九江

语言能力：英语(熟练) 普通话(熟练)

教育/培训

由年月至年月校院名称/培训机构专业/课程证书

.9-.7九江职业技术学院人力资源管理

.7-2014.10麦德龙培训学院商场运营管理结业证书

技能/专长

9.英文简历中怎么写求职意向篇九

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写求职意向的概述

8020人才网提醒您，由于美式简历通常没有objective一栏，您也可以把求职意向添加至自我评价一栏里，附带阐明自己的求职意向。

自我评价部分通常紧随个人信息之后，用3-5句话简单地概括您的优势和特长，其作用是推销自己，吸引招聘人员继续往下看。

自我评价部分通常紧紧围绕着所应聘的职位展开，向招聘人员展示你与该职位非常匹配，您的技能和资质与所应聘的职位相符，是该职位的不二人选。

自我评价部分也可以叫做“个人综述”、“能力综述”或者“简历概述”等，可以包括求职意向、职业目标、能力特长、丰富经验、取得成就、资质证书等内容。

写求职意向的原则

真实。求职者书写“自我评价”时，千万不要有虚假成分，夸大自己的能力、优点或工作经验等。

不卑不亢，要说明问题，不要满天喊口号，连自己都不相信的评价估计对方更不会相信。

不要主观罗列自己的优点，仔细阅读招聘方的广告后，根据用人要求一条一条对应来写，要有针对性；文字平实可信不夸张，避免“熟悉互联网及相关知识”、“精通英语”之类词句。

突出闪光点。如果没有重点，或者过于大众化，那么很难让自己出挑。hr在择才时希望看到你是否有闪光之处，与所应聘的职位有无联系。因此，建议求职者仔细罗列自己的工作经历，回忆自己在以前的工作中到底积累了什么样的优势，挖掘出自己与众不同之处，以突出自我的优势，最好辅以具体事例证明，否则不可信。

不要提到你的业余爱好、抱负、对公司的感想等，也不要其他废话。

语言简练职业。自我评价属于概括性描述，用简短的词汇总结自身的技能、专长，向hr展示自己的综合素质及特点，可以包括：技能/专长总结、个人资历总结、兴趣爱好描述、沟通协调能力总结、……等等。通常来说，语言尽量不要过于口语化，在描述自己的`学习能力、团队合作精神等方面用语应严谨、平实，让hr在阅读简历时能够充分感觉你对这份工作的诚恳态度。

怎样写求职意向