电气检修员岗位职责

电气检修员岗位职责（共9篇）（共9篇）

1.电气检修员岗位职责 篇一

变电检修班班委会成员及六大员分工职责

班组安全员： ****——贯彻落实安全生产责任制，对运行、检修、施工中可能遇有威胁安全的环境，协同班长现场检查，确保人身和设备的安全。定期检查检修工区安全工器具的试验及保管使用情况，并对检修工区所用的安全器具质量进行监督，杜绝各种习惯性违章和人身、设备事故的发生。

班组技术员：****——加强班组技术、质量管理，检查督促班组成员执行各种技术规程和工艺标准，积极与推广先进检修技术，不断提高班组成员的技术素质。

工具材料保管员：***——负责工器具的保管、维护、提报等工作。

考勤核算员：****——协助班长对班组成员进行劳动纪律教育，严格执行职工考勤管理标准。负责本班组的考勤管理，掌握并记载班组人员的出勤情况，准确、及时填报考勤统计表。

政治宣传员：****——向班组成员宣传党的路线、方针、政策，协助班长做好政治思想工作，搞好精神文明建设。组织班组成员参加政治学习，开展读书读报活动。

生活福利员：****——奖金、出差费计算准确无误，并做好的发放工作认真做好考勤记录，并于每月准时上报；做好本班组的生活福利发放工作,做到公正无误。

2.电气检修班工会小组长职责 篇二

1、配合班长搞好班组生产和管理工作。

2、了解班员思想情况，抓好班组政治学习，开展各种思想教育活动，做好思想工作。

3、和班长一起，发动职工讨论生产计划，组织劳动竞赛，搞好劳动竞赛的宣传、评比工作。

4、组织班组开展政治、文化、技术学习和文艺体育活动。

5、关心员工生活，组织生活互助，对伤病员进行慰问。

6、主持民主生活会，正确开展批评和自我批评，增强班组团结。

7、实事求是地向上级工会和党组织反映员工的意见和要求，积极维护职工群众的合法权益。

3.风电场检修员个人总结 篇三

时光如梭，转眼间又到了年底，回顾2014年这一年的工作，感悟良多。平时忙忙碌碌没有太多时间和机会好好总结一下自己干过的工作。年底了，静下心来好好总结一下自己这一年来的工作情况，为来年开展工作做好计划与安排。

前半年由于刚来检修，对风机、箱变、线路等都不熟悉，所以平时只要有故障我就跟上厂家人员或我场老员工一起去处理故障，慢慢的熟悉了风机的构架、接线等一系列知识，也慢慢的掌握了一定程度的风机故障处理方法。没有故障时，主要是对风机设备的图纸、说明书的学习。通过学习学习图纸、说明书再结合上我在风机上看到的一些东西、学到的一些东西，慢慢的我对风机的原理、具体的构架、轮廓有了一定程度的认识。就这样，不断地爬风机学习实践知识；看图纸、说明书，学习理论知识，慢慢的在心中建立起来了与风机相关知识的大体框架，为后续的学习及工作铺好了道路。

后半年我转正了。通过处理风机故障，我得到了很大程度上的历练。同时我也对风机有了进一步了解，自己的检修技能也得到了很大程度的提高。另外，今年单位派我去明阳现场学习调试，期间，对明阳风机的调试过程及故障处理过程进行学习。这次学习让我对明阳风机有了很详细的了解，也学到了很多很实用的调试方法及故障处理方法。这为今后明阳风机出保后的检修工作奠定了很重要的基础，也让我对开展明阳风机检修工作更加有信心。

由于今年主要针对风机相关知识的学习及故障处理，到目前为止对站内设备还没有一个非常系统、全面的认知，这将严重制约今后工作的开展，所以我计划在今后将学习的重心向站内设备转移一下。多看看站内设备相关资料，没事多向同事请教、学习。争取对站内设备的认识有一定程度的提高。

另外，作为一名检修员，我还需要继续加强对东汽、明阳风机的学习，不断地提升自己的技能水平，不断提高自身素质。尽我最大的能力，降低风机故障时间、提高风机的出力水平。

建议与意见

1.开票过程太繁琐，增加了风机检修时间。

2.个人工器具不齐全，制约开展检修工作。

3.增加劳保用品发放次数及数量。像工作服、绝缘鞋根本不能满足现场检修需要。

4.库房管理还存在不足。应该建立库房电子管理系统加强对库房备品备件记录管理，这样可以记录的更加准确明了。

5.损坏备件应及时联系厂家进行返修，这样不但可以减少备件的采买数量，延长备件使用寿命，也可以缓解库房不足的问题。

总结人：XXX

4.电气维修员工作报告 篇四

再者说作为一个有能力的人，如果为了更好的发展而跳槽也无可厚非，但如果因为不能很好的看清形势，最后吃亏的只能是个人。现在公司生产形势大好，销售市场形势也很好并且前景广阔。我们员工的实际收入无论从全国来讲还是从周边来讲都已经是一个很高的水平了。从客观讲我们已经有了一个好的发展平台，好的工作环境，现在所要做的只剩下努力提高自身的素质，从而被赋予更大的使命，获得更高的荣誉。

我觉得这句话说的好：要常修为业之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。“常修为业之德”我认为就是在工作时心中常存责任感，工作就意味着责任。每一个职位所规定的工作内容就是一份责任。你做了这份工作就应该担负起这份责任。我们每个人都应该对所担负的责任充满责任感。责任感与责任不同。责任是指对任务的一种负责和承担，而责任感则是一个人对待任务、对待公司的态度。一个有责任感的员工，不仅仅要完成他自己份内的工作，而且他会时时刻刻为企业着想。只有那些能够勇于承担责任、具有很强责任感的人，才有可能被赋予更多的使命，才有资格获得更大的荣誉。一心只想荣誉，不想付出的人太贪。看见别人获得荣誉，自己眼红进而只求回报，不能正确的审视自己，因而对公司产生怨言，到处传播不理智的言论。所以说要常思贪欲之害，常怀律己之心。

透视过去三年，工作的风风雨雨时时在眼前隐现，但我们一定要面对现实，不仅仅要能够在工作时埋下头去忘我地工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的经验进行总结分析，从怎样节约时间，如何提高效率，尽量使工作程序化、系统化、条理化、流水化!从而在百尺杆头，更进一步，达到新层次，进入新境界，开创新 篇章为了更好地做好今后的工作，总结经验、吸取教训。

以下是我对公司目前存在问题的一些看法和建议：

一. 我觉得目前公司在设备的检修和维护中浪费很大，具体比如：

1. 废油回收问题。虽然各车间都有废油回收桶，但是没有专人管理，经常是好油桶和废油桶分不清。

2. 检修后剩余材料、备件问题。大多数车间都不能将这些剩余的材料、备件重新入库。

3. 修旧利废问题。机动部已经在抓这项工作，但是力度明显太小。

4. 部分员工利用车间的材料作私活，造成材料浪费。

要解决这些问题我觉得首先要从提高中层领导的素质做起，因为部分中层领导自身的节约意识不强;其次各项制度不完善，执行力度也不够。

二. 对员工业余生活方面有几点建议：

1. 建议开展各车间工艺流程讲课活动，一周一到两次，要求各车间至少有两名管理人员参加。

2. 建议给公寓楼接入有线电视和网线。

5.2011电气检修总结 篇五

2011年大检修不同于往年的设备大检修。此次检修过程基本实现技改、检修、生产三同步、三不误。现将电气系统检修小结如下：

一、本次检修自7月12日正式开始，参检人员除动力车间、机修车间外，还有外协的同豪机电安装队、北京华东、南京南自、上海宝临、天水长城、西安君宏等设备厂家安装调试人员及土建施工队等单位。

技改搭接是此次大检修的主要工作。110KV变电站扩容改造项目的新老搭接工作繁杂、工程量大，稍有疏忽可能出现停产或大的设备人身事故。在检修前李主席精心制定检修搭接方案，并主持召开检修搭接专题会议，就搭接方案、搭接质量、安全措施、时间要求及搭接过程的安全注意事项等进行安排部署。各处的检修有条不紊的按计划正常进行。从12日检修开始全体检修人员，不论车间员工，还是外协人员克服种种困难，战高温、斗酷暑，加班加点日夜奋战，在计划时间内完成了大项有110kvGIS新增八间隔的安装；10kvⅠ～Ⅲ段的搭接；35kvⅠ～Ⅲ段的升级改造工程；12台开关柜的间隔调整及安装调试工作。在大家的共同努力下终于安全、高效地完成110KV、35KV、10KV的新老搭接工作。截止7月23日所有设备的试验、定值、调试等工作任务已全部完成，可按计划正常投运。

二、这次设备大检修电气组始终本着“安全、优质、高效、节约”的原则。动力车间合理安排人员，做到了检修、生产两不误。各分片领导明确任务，落实责任。经过近半个月的努力工作完成了计划的所有项目。其中有10台变压器清扫、4只失灵的整流仪表更换、三个系列的整流柜直流刀闸的维护保养、三系列动力柜的改造、1#、2#、3＃、5＃、6＃整流变进线高压电缆的改造、直流屏的安装以及土建协作协调等五大项十小项检修任务。电解车间对Ⅰ、Ⅱ系列槽边母线发热问题进行了彻底处理；机修车间利用负荷小之机，对浸出、电解、净化40多个配电室进行了清灰，更换发热原件处理发热点，对25台55kw电机进行解体大修，对50多台小电机进行了维护保养。

三、既要检修，又要生产，针对这一现实问题动力车间召开会议要求参检值班两不误，值班人员必须增强责任心，增加巡视，确保检修期间设备运行正常。遇突发事及时调整人员，在整个检修过程中，所有设备运行正常，保证了生产供电。

此次设备大检修经过合理安排，在全体职工和外协参检人员日夜奋战，克服种种困难的情况下，安全、优质、节约地完成了检修任务，实现了技改、检修、生产三同步、三不误。此次电气改造为下半年乃至我厂今后的发展奠定了良好的基础。

6.电气检修员岗位职责 篇六

技师技术工作总结

1995年7月本人自南方冶金学院专科毕业分配到于都县供电公司工作，先后从事变电运行、二次设计、调度、调度自动化等工作。2007年参加中央广播电视大学函授学习，于2009年7月取得计算机科学与技术大学本科文凭。1999年8月调至电力调度中心工作，并于2003年开始从事调度自动化维护管理工作，从2004年4月开始作为中心负责人全面负责电力调度中心管理工作，且于2010年因机构调整作为调度通信中心负责人全面负责调度通信中心管理工作，中心全面担负于都电网调度管理及公司包括调度自动化在内的通信、信息管理。

作为一名负责人不但要抓好技术工作也要抓好管理工作，首先1999年8月至2003年7月主要从事电力系统运行和调度管理方面的工作，通过多年调度工作，熟练掌握了电力系统电力安全规程、调度规程、电力法、电网管理条例等；具备了独立分析电网运行状况、处理各种事故，保证电网安全经济运行的能力。2003年4月开始接手调度自动化管理工作。并且调度及自动化两手都要抓，两手都要硬，统筹兼顾。调度运行工作是一项责任很强的工作，也是技术性很强的工作。从事电网调度运行和管理工作，分析电网运行状况、处理各种故障，保证电网安全经济运行；通过对主变损耗计算，绘画出主变经济运行曲线图，来合理的进行变电站主变经济运行方式的调度。另外，根据我县电网小水电的特点。合理利用小水电电力资源，科学调度，及时了解有库容电厂水位，及时了解雨情、设备情况，及时了解设备检修计划，按要求制定小水电发电计划和设备检修计划。经常以各种方式深入小水电客户，掌握客户发电和设备情况，密切客户关系。在工作中坚持“公平、公正、公开”调度，合理安排电网运行方式、检修计划，努力提高供电可靠率等。严格执行调度纪律，精心组织反事故演习,大大提高了调度员的反事故能力和岗位业务水平，有效的杜绝了调度事故的发生。在学习电网技术和继电保护知识方面，虚心向地级调度请教，工作之余，刻苦钻研理论知识；在工作实践中，通过向地调和邻县的学习加之自己的努力，组织拟草了各年县电网运行方式、经济调度方案、负荷控制措施；组织多次修编了《县电力系统调度规程》，拟草了《并网电调协议》、等电网管理方面的文案。在较短时间内建立、完善了县电网规章制度、安全管理、运行管理、经营管理、设备管理、优质服务等管理工作；规范了我县电网调度管理，从而使我公司的电网调度管理上了一个新台阶。调度管理包括了多方面的工作：

一、负荷预测及分析

根据本网的实际情况，通过调查研究掌握了基本资料和历史数据，运用数理统计原理和其他科学原理对电网的负荷及电量的因果关系进行预测，正确安排调度电力系统的设备运行方式和计划检修，对本电网和大用户实际电曲线与预测的偏差及原因、各行业的用电比例、生产特性用电规律、用电量进行分析，根据国家方针政策，均衡用电，保证了本电网安全、稳定和经济运行。编制各年双节期间、五一期间、高招期间、迎峰度夏、十一期间等保证城乡居民生活用电和电网安全稳定运行的调度技术措施及方案，为各种重大政治、经济活动的顺利进行创造了条件。

二、电网频率和有功功率及其调整

由于本网是一个与大网并列运行的电网，频率的调整主要是依赖大网的频率调整，电力系统运行中，所有发电厂发出的有功功率的总和，在任何时候都是同系统总负荷相平衡的，本人结合本电网的实际情况，在丰水期，因水量充足，径流式电站电站应带基荷，避免弃水。低谷段多余电量可上网销售；在枯水期，因来水较少，水电站出力不足，负荷缺口由大网负荷补偿，有调节能力的水电站则担任顶峰保峰任务，大工业实行错峰让峰，尽量保证生产、生活正常用电。

三、电网无功功率负荷的平衡及电压调整

电压是衡量电能质量的重要指标，系统中各种无功功率的输出应能满足系统负荷和网络损耗在额定电压下对无功功率的需求，否则就会偏离额定值。本网是通过于都枢纽变电站三线圈变压器与大网110kv侧进行并网运行，电压水平取决于大网电压。若无功功率不足时，可以要求各类用户将负荷的功率因数提高到现行规程规定的数值，也可以挖掘系统的潜力，如动员用户的同步电机过励运行等；还可以增添必要的无功补偿容量，并按无功功率就地平衡的原则进行补偿容量的分配，小容量，分散的可采用静电电容器进行无功补偿（各变电站）；大容量的配置在系统中枢点的无功补偿则采用静止补偿器，或要求水电站增加出功出力或调相运行，也可调整主变分接头位置进行有载调压，来保证系统电压的正常。

四、电网的降损节能

电网的调度运行管理部门不仅要将各发电厂的运行成本或上网电价作为购置上网电量的依据之一，同时还必须追求电网运行的最佳经济效益，将有功损耗降为最低，这也是我们电网调度工作的目标之一。降低网损从技术上分主要有建设性措施和运行性措施两类。本人从工作实践中出发总结了以下降损的运行性措施（如改善潮流分布，调整运行参数、调整负荷、合理安排设备检修等）。改善网络中的功率分布，提高用户的功率因数，减少线路输送的无功功率。无功功率在网络中传输产生有功功率损耗，在有功负荷分配已确定的前提下，调整各无功电源间的负荷分配，使有功网损最小。

特别是在2008年年初的那场突如期来的冰冻雨雪灾害中，着手编制了于都电网黑启动方案、紧急供电有序用电方案，并在出现于赣州主网断网时成功启动黑启动方案，保证了党、政府、通信、抢险等重要要户的供电。

调度自动化作为调度员的眼睛和手，是调度员监控电网和管理电网平台，作为调度和通信都要一起管理的调度通信中心，必须高视重视调度自动化工作：

一、高度重视自动化工作，认真落实上级政策。

随着社会的发展，工业企业自动化程度越来越高，尤其是我们电力行业，调度自动化技术也确实给我们带来了极大的便利和利益。对此，公司各级领导都特别重视自动化工作，从物力、财力上给予了极大的支持，先后投入资金用于自动化系统的更新、维护和升级。对于省公司关于自动化的政策和要求，我们都能够认真学习，积极落实，确保调度自动化工作的顺利开展，确保于都电网的安全运行。

二、突出四个重点，深化自动化管理工作。

一是突出安全管理，实现一流的安全生产。随着标准化作业的开展，调度自动化的安全管理工作也逐步形成了一套完整的制度和体系，主要体现在对安全生产实行“七化”管理上，即：安全责任目标化、安全管理网络化、安全工作系统化、安全教育深入化、安全操作规范化、事故预防全面化、安全考核严格化等，实现了全员、全过程、全方位的安全控制。上到主管经理、调度主任，下至专责、班长和班组成员，人人身上有责任，人人身上有压力，从而将调度自动化系统的安全生产工作落实到每一个细节上，确保做到了自动化工作的全过程有措施、有方案、有监督、有落实，夯实了自动化管理工作的安全基础，形成积极向上的工作秩序，保证了系统的良好、稳定运行。

二是突出基础管理，实现一流的班组建设。自动化班是一个有着优秀传统的班组，严格按照一流班组的创建要求，并结合班组实际，形成了丰富的班组管理文化。主要体现在：（1）班组管理有标准。要求班组成员一是能勤奋学习，胜任工作需求；二是要作风过硬，能迎难而上，敢打硬仗，敢于拼搏；三是要有进取精神，能与时俱进，不断学习新知识，适应工作新要求。（2）班组工作有创新。在继承班组原有优秀传统的基础上，力求每年有进步，年年有成效，积极倡导“立足本职，岗位成才”，认真做好每一件日常工作，及时发现问题，积极研究解决方法；在学习过程中除了做好日常技术讲解、技术问答、事故预想外，还逐步养成了互帮互学讲解、带着问题学习、以老带新等良好学习习惯，取得了良好效果。（3）班组建设有特色。对原有规章制度、考核细则进行了补充完善，并编写了所辖变电站现场运行规程，促进了日常工作的制度化、规范化。同时，以人为本，充分发挥班组每个成员的主观能动性，着力构筑班组亲和力，工作中互帮互助，生活中相互关心，形成融洽的工作氛围。（4）班组安全互保有成效。班组把安全互保工作作为班组建设的一项重要内容，并以丰富的互保形式和内容贯穿到平时工作中，每一根接线，每一数据，每一次操作，都做到了一人执行，一人监督，发现错误，及时提醒，确保了系统安全，确保了工作质量。

三是突出技术进步，实现技术上的不断创新。我公司自动化工作始终坚持“在工作中学习，在学习中创新”的技术创新方式，从而在不断地技术改进工作中取得了一定成绩。针对现场的实际情况，通过开展技术攻关和创新活动，解决了许多的实际问题，取得了明显的成效。2006年，针对部分综自站运行年限长，设备老化，故障不断的情况下，着手提出旱塘、利村、仙下三站的rtu改造计划及方案，并于2006年年内实施到位，大大提高了调度自动化系统的可用性与信息及时性、真实性，使得电网运行得到可靠保障。

四是突出人员管理，培养坚强的人才队伍。人力资源是企业发展的第一资源，一流的职工队伍才是建设一流企业的保证。经过多年的经验积累，我公司对调度自动化系统工作人员形成了较为完善的教育培训机制。一方面是制订培训计划，建立技术培训档案，加强对自动化岗位新职工的教育培训，坚持“一带一”制度，实现了新手尽快熟悉工作环境，掌握工作要领的要求。另一方面组织自动化技术人员编写了一些实用的教材，尤其是将故障处理情况进行详细的记录，使新的工作人员能够很快熟悉系统、熟悉操作。

三、做好系统维护，确保操作准确无误。

7.材料员岗位职责材料员工作内容 篇七

2) 根据相关的采购数据，根据模板汇总部门月报、季报、年报

3) 整理及统计采购部采购单据及报表

4) 负责采购部仓库中入库手续的工作

5) 整理供应商资料、包括供应商寄送发票合同、报价及产品各项信息汇总给部门主管

6) 协助采购员完成基础采购、询价任务

7)采购部的工作特殊性，优先考虑持有驾照的本地应聘人员。

8)文秘类应届毕业生或从事助理类工作的文员

9)面试时具备一定的表达能力，并有意向在一年内从助理统计工作转换成采购专员。

8.电气检修工手指口述 篇八

尊敬的领导：、我是机电队电气检修工×××，现在我就工作中检修进行手指口述：

1、确认周围瓦斯正常，可以工作

2、确认已停电

3、确认手柄打到“零”位、闭锁、挂停电牌

4、确认验电、放电、接地

5、检修开关开始

6、确认开关接线无毛刺，垫片、弹簧垫无失效，螺丝紧固

7、确认无工具等杂物遗留在开关内，无失爆

8、确认打开闭锁、恢复开关手柄，摘除停电牌，进行送电

9、按下启动按钮，确认开关启动正常，检修完毕。危险源及预防：

1、电气火花击伤，火灾烧伤

2、搬运吊装设备碰上

3、外露转动部位伤人

9.电气检修工作标准 篇九

电气检修人员必须持证上岗，工作时严格执行《电业安全工作规程》及“两票三制”

一、停电检修工作制度

1、停电----使线路有明显断开点，做好防误合闸措施。对多回路，要防其他方面突然来电，特别是低压倒送电。同时对储电较多的电容器、电缆等设备，要放尽电。

2、验电----按电压等级选用合格验电笔。验电前，先在带电处检验。验电时，逐相进行。使

用高压验电器，必须戴绝缘手套。

3、装设携带型接地线----为防意外来电，装设携带型接地线。装设时，应先接接地端，后接

设备端。拆除时，应先拆设备端，后拆接地端。

4、装设遮栏----在部分停电检修工作中，对有可能触碰的导线线路，在安全距离不够应装设

临时遮栏等，将带电体与检修设备及线路隔离，确保检修人员安全。

5、悬挂标示牌----作用：提醒人们注意。应根据不同场合挂各类标示牌，三方会签后，实行

谁挂牌，谁摘牌。

二、不停电工作及低压带电工作制度

1、不停电工作制度：①检修人员应由经过严格训练、考试合格、能够掌握不停电检修技术的电工担任；②工作时必须保证有足够的安全距离；③严格执行监护制度，工作时应由有经验的电工师傅监护；④使用安全可靠的绝缘手柄工具；⑤检修工作时间不宜太长，防检修人员注意力分散而发生事故。