四优共产党员材料wh

2024-06-17

四优共产党员材料wh（精选8篇）

1.四优共产党员材料wh 篇一

“四优”共产党员事迹材料

2007年5月进厂工作的他，因工作出色，争当优秀共产党员，敢做时代先锋，他认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，有坚定的共产主义理想信念，始终保持共产党员的先进性，爱岗敬业，勇于开拓创新，业务技术过硬。

从学徒到一名真正的综采设备维修工大老师，从一名综采设备维修工到一名技术人员，XX同志深深体会到煤矿工作环境的恶劣，生产经常受设备损坏的影响。因此他立志为减少设备故障率而努力学技术，上班没时间学习，就下班回家再研究，有问题的，每天上班后，就虚心的向技术人员和身边的老师傅们学习、请教，在较短的时间内他就熟练地掌握了各类设备的维修加工技术。他尤其注意在每一次处理故障的实践中摸索、学习、提高，由于肯动脑、勤动手，迅速成为综采维修中间的佼佼者。2009年调到XX维修站后，针对班组中新分配来的青工参加工作时间短、技术素质低的实际情况，他毫无保留的将自己所掌握的各项技能和经验毫无保留教授给新工人，为他们在最短时间内通过岗位学习成为生产技术能手打下了坚实的基础，带动了一大批年轻人学技术、钻业务。在他的影响下，班组中兴起爱岗、敬业、学本领、比技术、传、帮、带热潮。

对于领导交给的任何工作，他都积极肯干，想单位所想急单位所急，无论工作到多晚，不敢有一丝懈怠，只求做得尽善尽美。他实实在在地带头干，实实在在地待同事，遇到困难他总是身先士卒冲在最

前头，作为一名共产党员，他时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，无条件地服从组织安排，从不计较个人得失，工作中处处发扬共产党员的先锋模范带头作用，以身作则，带头讲政治、讲学习，努力提高政治敏锐性和政治鉴别力，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，从工作大局出发，淡泊名利，宠辱不惊，坚持甘于奉献、诚实敬业，时时体现出共产党员的先进性，实现了一名优秀共产党员的人生观和价值观。

XX同志参加工作至今，一直与人相处很好，朋友很多。他对同事总是热心帮助，像关心亲人一样关心同事，如谁家有什么困难，他总是挺身而出，全力相助；听说有干部职工、党员病了，他总能关心并看望。在他的感召和带动下，增强了全维修站职工的团队精神，只要有他在，职工们就有了主心骨，工作干劲更足了。他的敬业精神感动了身边职工群众，并深受大家的爱戴。

他堂堂正正，光明磊落，塑造着一个共产党员的光辉形象，凭着忘我的工作精神，崇高的理想，坚定的信念，满腔的热忱、谱写了一曲曲平凡而朴实的青春之歌，他始终无怨无悔不断地完善自我，超越自我，用自己的实际行动履行着共产党员应尽的职责，在平凡中闪现出自己最夺目的光彩，赢得了员工们的尊敬和爱戴。XX同志无愧于新时期一名优秀共产党员的光荣称号。

2.黄奎中四优共产党员事迹材料大全篇二

——电仪车间电气运行黄奎忠黄奎忠同志2010年7月加入中国共产党，2009年进入华亭煤电股份有限公司煤制甲醇分公司。自参加工作以来，不论身处哪个岗位，黄奎忠同志始终保持求真务实的工作作风、积极进取的工作态度，以坚忍不拔的性格、对事业的满腔热情和对岗位工作的高度责任感，取得了优秀的工作成绩，得到了电仪车间部门和公司的肯定和表扬。黄奎忠在思想上坚决拥护中国共产党的领导，坚持以邓小平理论为指导，深入贯彻落实党的十六届三中、四中全会精神和“三个代表”重要思想，工作中兢兢业业、勤勤恳恳、不遗余力、一心朴实，能以马列主义、毛泽东思想及丰富的科学文化知识武装自己的头脑，能积极主动为企业和领导献计献策，在本职岗位上，有一份热发一份光，充分发挥了党员的先锋模范作用。

1.政治素质优

自2010年入党以来，在近四年的党组织生活中，黄奎忠同志一直坚持自己的信念，始终不渝地坚持党的基本路线和党的四项基本原则，在政治思想和行动上与党中央保持一致，认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，不断提高自身政治理论素质，不断增强党性；同时注重理论联系实际，用文件精神来指导实际工作，把推动工作作为学习理论的出发点和落脚点。无论在党的组织生活、学习讨论，还是在生产工

作中，都结合实际发表学习心得和思想认识。发挥党员的先锋模范作用，是他实际工作中经常考虑的主题，时刻不忘党的宗旨，不断创新、拼搏、进取，是他工作和人生的标准。他常说“人的一生是有限的，并不是每个人都能有着惊天地、泣鬼神、可歌可泣的壮举，我不会因为我的渺小而感到自悲，更不会碌碌无为的苟活于世。”所以他处处能以党的章程严格要求自己，有一颗真诚赤胆之心。

2.勤于学习提升自己 10kV配电网是公司电气系统的重要环节，厂区运行环境较为复杂，它的安全运行水平直接影响电力企业的经济效益。为了较快地进入角色，熟悉所在职业岗位的工作流程，掌握电力设备、线路的运行状况，及时发现和消除缺陷，预防事故，保证安全运行，他努力学习配电线路、电网运行的业务知识和环网柜、配电柜、重合器、分段器、断路器、负荷开关等配电线路的主设备，无论三九严寒，还是三伏酷暑，都坚持风雨无阻的对线路和电气设备进行定期的巡视检查，多次发现事故隐患，以踏实、认真的工作态度，严、细、实、恒的工作作风和敬业精神，赢得了大家的好评和信任。

3.爱岗敬业任劳任怨

在取得成绩的背后，凝聚着他多少辛勤的汗水。黄奎忠虽然自身学历不高，但他工作踏实，刻苦钻研，坚持不懈地学习电力知识，凭着自己多年的工作经验，苦干加巧干，把安全生产摆在首

位，多年来未发生过一起安全事故；他还利用业余时间读书、看报，不断提高自己的写作能力，有多篇信息在报纸上发表。尽管他只是基层的一名电工，但是他始终牢记把人生的奋斗目标紧扣为企业服务的宗旨。设备巡视是电力系统运行管理中确保安全生产的重要环节，设备巡视的质量对其安全运行有直接的影响。及时发现设备缺陷，分析缺陷产生的原因，及时消除隐患，可以避免损失；反之，发现和处理缺陷不及时，轻则给设备带来损害，重则造成系统破坏。因此，在运行管理工作中，如何提高设备巡视的缺陷发现率、判断准确率及巡视质量。

“安全第一”是电气运行的永恒主题，黄奎忠同志在工作中具有执行规章制度认真、工作程序规范的良好习惯，工作中严格执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针，认真贯彻落实安全生产的各项管理制度及安全标准，强化安全管理。明确安全职责，真正做到把安全生产放在首位，工作后总结安全生产学习知识，增强安全知识和业务知识，在车间公司安全知识竞赛中与选手团结协作，获得第一名的好成绩。

4.为人和善永葆本色

在实际工作中，他能找到自己的航向，摆正自己的位置，把有限的时光充分应用到工作、生活、学习当中，为企业的兴旺与发展贡献一份力量，无愧于党、无愧于心。一份耕耘一份收获。他在全体电气运行员工中树立了一个艰苦朴素、吃苦耐劳的良好形象，接连受到上级的表扬。在荣誉面前，他没有沾沾自喜、安于

现状，而是以一种不骄不躁、脚踏实地的形象示人，与班组人员打成一片，在艰苦的生产一线上摸打滚爬，默默无闻地为企业的发展事业做出更大的贡献。

3.四优党员自我评价篇三

公司党委组织开展了争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员的活动，此次活动紧密结合廉洁从业教育专项教育活动，使我们更加认识到学习的重要性，加深了对文件精神的体会，“四强四优”是一种激励我们奋勇向前、拼搏进取的动力，是对在我们实际工作中表现突出、工作业绩突出同志们的一种鼓励。强化我们对廉洁从业条规的掌握和深入理解，自觉用条规履行职责并规范行为，加强廉洁自律，促进廉洁从业，使我们更好地保持共产党员先进性，发挥党员先锋模范作用，做到在其位，谋其职，尽其责。我现将学习成果和自我评议汇报如下：

一，对学习的理解和认识

1、“四强四优”客观上要求每一位共产党人，都必须要有一个不怕吃苦的良好心态，要通过自身的不断努力来转化为企业创新优势、竞争优势和发展优势，只有在实际工作中真正付出了辛劳和汗水的个人和群体，才能最终获得和“四强四优”荣誉称号，因此，怕苦怕累当不了“先进”，在面对困难的时候畏缩不前也同样当不了“优秀”。那么到底要怎么样才能成为工作中的“先进”和“优秀”呢?答案很简单，就是要在实际工作中不怕困难、迎难而上，认认真真想问题，踏踏实实干事情。我们在“创先争优”的过程中还要

理解：“四强四优”靠的绝对不是哪一个人的力量，而是要大家一起团结协作，体现团队力量，因此，在“四强四优”活动中只想通过突出个人业绩来实现争创“先进”和“优秀”的目标是不现实的，也是行不通的。

2、学习中我会时刻抓紧对理论知识的学习，不断提高自己的政治素养，在思想上不断的提醒自己，要时刻保持党员先进性，时时处处以党员的标准来要求自己。不断加强业务知识的学习，熟练掌握岗位技能是对每一个共产党人的基本要求。很多业务方面的知识及技能，仍然要在工作中来逐步提高。同时也要注意对相关知识的学习，积极响应党关于“建设学习型政党，提高构建社会主义和谐社会能力”的号召，努力拓宽知识面，成为促进分公司科学可持续发展的业务骨干。在实际工作中，我也有很多不足之处，比如在面对工作困难的时候缺乏耐性，今后我将通过学习来不断地增强自己的意志力，勇闯工作难关。

二、在实际工作中的目标要求

1、工作里积极端正爱岗敬业，勤奋扎实的工作态度，刻苦钻研业务方面的知识，积极攻克业务上的难题，兢兢业业，勇挑重担，在工作实践中不断地锻炼自己的意志力，忍耐力，使分公司的业绩能够更上一个新的台阶。立足本职，甘于奉献，廉洁从业，践行社会主义荣辱观，树立企业良好形象。积极地联系并服务于群众，认真听取其意见及建议，

解决其实际的困难，充分发挥党员的先锋模范作用。

2、深化学习，提高自己。在抓好大政方针学习的同时，加强廉洁从业学习，同时要主动加强专业的学习，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增长自己的才干，提高理论水平和业务能力，提高驾驭工作的能力，使自己在今后的工作中更加得心应手。

3、加强思想道德建设。一个真正的共产党员，在个人要求方面，既要模范执行党的现行政策，又要发挥高尚道德风格，先人后己，无私奉献;在道德教育方面，既要讲党性，又要讲良心，自尊、自爱、自重，以最纯洁的良心支配自己的道德行为。

4、严于律己，拼搏奉献，塑造领导干部良好形象，自觉发挥领导干部的模范作用，带头坚持理想信念，带头坚持党的根本宗旨，带头遵纪守法，廉洁从业，绝不搞权钱交易，绝不利用职权为个人谋私利，绝不干有损于公司和员工的事情。

三、开展争创“四强四优”活动与廉洁从业专项教育活动的关系

1、在学习中要在四个方面率先垂范：一是在深入学习方面。率先垂范，经常深入员工生活，诚心诚意为员工服务。二是在工作创新上率先垂范。认真切实转变思维方式，大胆创新。三是在树立良好的党员干部形象上率先垂范。必须以

自己的人格力量赢得员工的尊重和信任。四是在弘扬创业精神上率先垂范。强化廉洁从事意识。严格自律，做廉洁从事的表率。

2、坚持从大局出发，坚持集体的利益至高无尚的大局意识，是做好一切工作的动力基础，也是我今后加强学习和修养的追求方向。还要坚持解放思想，实事求是。要坚持不断地改进工作作风，狠抓落实。做一个廉洁勤政、无私奉献的先进个人，在工作中，比学习，比赶干劲，比奉献，永葆共产党员的政治本色和浩然正气。常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心。以身作则起到表率作用，做廉洁从业的模范。生活中要勤俭节约，小至个人修心、齐家，大至治国、平天下，无不含有对俭的崇尚与遵循。

3、我们每个党员干部，要时刻警钟常鸣，在任何时候、任何情况下都能保持清醒的头脑，时刻牢记慎独慎微的箴言，管住自己。做到自重、自省、自警、自励，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人。在生活中做到生活待遇上，不攀比，不要有非分之想，艰苦奋斗的优良传统不可丢，遵纪守法，抵制腐朽思想的侵袭。

四、深入开展“四强四优”活动，是学习实践科学发展观活动的延伸和深入。

1、深入开展“四强四优”活动，是继续深化整改落实、巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果的迫切需要。有利

于把学习实践科学发展观活动中形成的科学发展规划、思路和举措落到实处，有利于抓好各项整改落实的后续工作，有利于健全促进科学发展的体制机制，推动学习实践科学发展观向深度和广度发展。能够进一步激发和调动分公司干部员工做好本职工作的积极性、主动性和创造性，在各项工作中争做表率、争当先锋，进而推动路桥产业的科学发展。

2、深入开展“四强四优”活动，是转变党员干部作风、提高工作效率的有效途径。在开展的“廉洁从业专项教育”活动中，我们通过学习，查找自己的不足，明确今后努力方向所以我们要充分认识开展“四强四优”活动的重要意义，扎实工作，务求实效。

五、今后工作的目标要求

一、政治素质优。坚定理想信念，增强党员意识，执行党的决定，遵守党的纪律，践行科学发展观，讲党性、重品行、做表率。同公司党委保持一致，忠实执行党的路线、方针、政策，时刻以身作则，密切联系群众，与群众同呼吸、共命运，做员工的贴心人。

4.四优党员承诺书篇四

一、超前预想，超前分析，提升党支部思想引领力。党支部坚持用正确的思想导向和行动导向，利用各种方式扎实有效的开展思想教育工作，提高党员干部职工的政治素质和思想认识，引导职工不断增强对各项改革措施的承受能力和正确认识，积极响应党组织和段各级组织的号召、要求，保证干部职工队伍的稳定，为完成车间各项生产任务提供坚强的思想保证。

二、把握关键，提高素质，提升党支部安全保障力。不断的围绕安全关键和重点，开展党内攻关，解决安全生产难题，“叫响我是共产党员”，党支部“安全屏障工程”建设扎实有效，成为确保车辆运行安全的坚固屏障。消灭党内责任事故，消灭党员a类两违问题。党员两违率比职工群众低60%以上；党员技术业务达标率达到95%以上，主要工种党员参加技术比赛率95%以上，党员和入党积极分子获得段及以上技术荣誉称号达到80%以上。

三、紧抓重点，善于跟进，提升党支部工作落实力。坚决维护段党政的两个权威，对段的工作指示、部署不折不扣的落实执行。围绕车间的管理，支部有效参与作业场重要问题的讨论决定，检查指导党小组各项工作制度执行落实情况，全面参与自控型班组建设，做到执行力强、战斗力强、自管能力强。年底车间级自控型班组达到80%以上、段级自控型班组达到35%以上、路局级自控型班组达到14%、无失格班组，班组的自管能力得到明显提升。

四、树立威信，展示作为，提升党支部组织凝聚力。党支部班子脚踏实地干工作、带领职工群众勇于拼搏、争创一流。支部班子坚强团结，党员队伍素质过硬，党支部形象好，坚持“支部带班组，党员带群众”，落实以人文本，关心职工疾苦，尊重职工群众，作业场、班组职工队伍稳定、团结和谐、积极向上。

我们主动并认真的接受上级党组织和群众的监督，做到“言必信，行必果”，不折不扣地兑现我们的承诺，以实际行动争创“四强”党支部。

5.四优共产党员材料wh 篇五

一、指导思想

全面贯彻党的十七大、十七届四中全会精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，大力加强党的执政能力建设和先进性建设，按照参与决策、带头执行、有效监督的要求，更好地发挥企业党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用，党员的先锋模范作用，把党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势，转化为企业的创新优势、竞争优势和发展优势。

二、基本内容

(一)争创“四强”党组织的基本内容

1.政治引领力强。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，保证监督党的路线方针政策和国家法律法规在企业的贯彻执行，坚持企业的社会主义方向，推动企业积极承担经济责任、政治责任、社会责任。

2.推动发展力强。融入生产经营开展工作，积极参与企业重大问题决策，推动企业拓展发展思路，紧紧围绕企业改革发展稳定大局，发动党员、职工在破解生产经营难题、完成急难险重任务、落实生产经营工作中充分发挥作用，促进企业科学发展。

3.改革创新力强。大力推进企业党建工作创新，建立健全促进科学发展的企业领导人员选拔任用和考核评价体系，保障党员主体地位和民主权利，丰富党组织活动载体，创新党建工作方式，有效调动党组织和广大党员的积极性、创造性，以党建工作创新促进企业管理创新、技术创新，增强企业核心竞争力。

4.凝聚保障力强。大力加强经营管理者队伍、人才队伍、党员队伍、职工队伍建设，为企业科学发展提供组织和人才保证。健全党组织工作机构，完善党建工作机制，建设一支政治强、业务精、作风好、肯奉献的党务工作者队伍，为党组织开展工作提供保障。坚持以人为本，有效开展思想政治工作，推进企业文化建设，加强企业民主管理，保障职工合法权益，团结凝聚群众，促进企业和谐稳定。

(二)争做“四优”共产党员的基本内容

1.政治素质优。加强政治学习，坚定理想信念，增强党员意识，执行党的决定，遵守党的纪律，践行科学发展观，讲党性、重品行、作表率。

2.岗位技能优。积极学习市场经济、现代科技、经营管理、法律法规等知识，刻苦钻研业务，熟练掌握岗位技能，不断提高能力素质，成为促进企业科学发展的骨干力量。

3.工作业绩优。爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，带领群众攻坚克难，创造一流业绩，成为生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵。

4.群众评价优。立足本职，甘于奉献，廉洁从业，践行社会主义荣辱观，树立良好形象。牢记党的宗旨，联系服务群众，听取和反映职工群众意见，帮助解决实际困难。

三、主要措施

（一）明确目标，制定计划。各单位党组织要根据自身特点和党员的基本情况，按照层层创建的总体要求，制定细化活动方案，分类完善创建标准，优化调整创建内容，组织和动员基层党组织、广大党员积极开展争创“四强四优”活动，切实提高活动的针对性和实效性。

（二）深入动员，落实责任。各单位党组织要通过座谈、讨论、专题部署会等形式，对党员干部进行深入动员，提高认识、统一思想，明确任务、分解责任，使每个党员提高对争创“四强四优”活动重要性和必要性的认识，清楚争创“四强四优”活动的目的、任务、要求和自身责任，努力使各级领导干部、基层党组织和广大党员主动参与到争创活动中来。

（三）突出重点，有序推进。各单位党组织要按照争创“四强四优”活动要求和工作计划，紧密结合自身工作实际，把握工作重点，突出工作亮点，创新活动载体，丰富活动内容，扎实推进争创“四强四优”活动。

1、要按照“四强”要求，加强基层党组织建设，不断扩大党组织的影响力和号召力。一是加强党的自身建设，更好地确立基层党组织的工作目标、工作内容、工作方式、工作机制。二是进一步规范“三会一课”，不断改进形式、充实内容，增强党员的参与性和主动性。三是紧紧围绕企业生产经营中心任务，开展形式多样的党内外活动，巩固以往的主题活动成果，积极拓展新的活动载体，把党员修旧利废、提合理化建议降成本等活动扎实开展起来，通过这些活动的开展，增强党组织的凝聚力和号召力。

2、要按照“四优”要求，深化党员先进性教育，树立党员的良好形象。一是通过“三会一课”不断强化党员的政治理论学习，增强党员的党性原则，树立正确的人生观和价值观。二是认真开展党员民主评议工作，定期组织广大党员和群众对本支部每位党员工作开展情况和承诺兑现情况进行评议。三是建立健全党内激励、关心、帮扶机制，关心爱护基层党员特别是困难党员。四是加大对生产骨干、技术骨干和管理骨干的培养力度，特别是要突出党员岗位业务技能学习、培训、演练，通过“上技术党课、开展技术练兵、组织技术攻关”等形式，把重点、难点作为党员“学技练兵”的主攻方向，不断提高党员队伍履责尽责能力，打造一批岗位技能、工作业绩优秀的党员。五是典型示范引路，在一线党员、生产经营骨干党员中，通过民主推荐、群众评议等方式，选树一批含金量高、群众认可度高的先进典型，并通过宣传、教育和培养，使之起到“一名党员一面旗帜”的示范引领作用，吸引各方面优秀分子积极向党组织靠拢。

（四）强化督查，定期考核。局党委将采取不定期抽查检查、定期考核等多种形式，对争创“四强四优”活动开展情况进行督促检查，并对检查和考核情况及时反馈。局党委将把群众评价列入考核争创活动的范围，把争创活动开展情况作为考核所属各基层党组织工作绩效的重要内容和考核党委(支部)书记的重要依据。各单位也要加强自查工作和日常考核，及时发现问题、查找不足、积极改进，确保各项工作落到实处、取得实效。局党委将适时对活动先进单位和个人进行表彰。

四、活动要求

开展争创“四强四优”活动，是新时期加强党的建设，发挥党组织政治核心、党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用的有效载体。各单位要以推动企业科学发展为目标，结合实际，讲求特色，将争创“四强四优”活动作为加强和改进局党建工作的重要途径，为企业改革发展增强凝聚力、提高执行力、提升软实力。

（一）强化领导，落实责任。局各级党组织都是抓争创“四强四优”活动的主体，党委（总支、支部）书记是第一责任人。党员领导干部要率先垂范，带头参加活动。各级党组织要高度重视，精心组织，切实把争创“四强四优”活动开展好，所属各基层党组织要及时向局党委上报争创“四强四优”活动工作情况。

（二）加强合作、形成合力。要采取各种有效形式，广泛听取群众的意见、建议，自觉接受群众的监督和评价。各单位要加强协调合作、广泛交流经验，努力形成上下联动、齐抓共管的工作局面，确保争创“四强四优”活动各项工作落到实处、取得实效。

（三）广泛宣传、营造氛围。要加大争创“四强四优”活动的宣传引导力度，充分发挥创建典型的示范、辐射作用，营造争创“四强四优”活动良好的舆论氛围和交流互动平台。

6.四优共产党员材料wh 篇六

一、开展“四强四优”活动的指导思想

国投集团开展“四强四优”活动，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，大力加强党的执政能力建设和先进性建设，按照参与决策、带头执行、有效监督的要求，更好地发挥企业党组织的政治工作核心作用、党支部的战斗堡垒作用，党员的先锋模范作用，把党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势，转化为国投集团再塑“三为”理念新标准、再造国际一流新氛围、再铸业务发展新根基、再鼓“二次创业”新干劲、再聚优秀团队新力量。

二、开展“四强四优”活动的目标要求

(一)争创“四强”党组织的目标要求

1.政治引领力强。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，增强企业贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，保证监督党的路线方针政策和国家法律法规在企业的贯彻执行，坚持企业的社会主义方向，推动企业积极承担经济责任、政治责任、社会责任。

3.改革创新力强。大力推进企业党建工作创新，建立健全促进科学发展的企业领导人员选拔任用和考核评价体系，保障党员主体地位和民主权利，丰富党组织活动载体，创新党建工作方式，有效调动党组织和广大党员的积极性创造性，以党建工作创新促进企业管理创新、技术创新，增强企业核心竞争力。

4.凝聚保障力强。大力加强经营管理者队伍、人才队伍、党员队伍、职工队伍建设，为企业科学发展提供组织和人才保证。健全党组织工作机构，完善党建工作机制，建设一支政治强、业务精、作风好、肯奉献的党务工作队伍，为党组织开展工作提供保障。坚持以人为本，有效开展思想政治工作，推进企业文化建设，加强企业民主管理，保障职工合法权益，团结凝聚群众，促进企业和谐稳定。

(二)争做“四优”共产党员的目标要求

1.政治素质优。加强政治学习，坚定理想信念，增强党员意识，执行党的决定，遵守党的纪律，践行科学发展观，讲党性、重品行、作表率。

3.工作业绩优。爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，带领群众攻坚克难，创造一流业绩，成为生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵。

三、开展“四强四优”活动的组织领导

(一)落实领导责任。国投集团各级党组织要加强开展“四强四优”活动的组织领导，把开展“四强四优”活动纳入重要议事日程，作为促进集团发展和党建工作的重要载体。各级党组织要明确责任人，结合本单位实际制定开展活动的具体落实办法，做出具体安排。党员领导干部要率先垂范，带头参加活动。

(二)坚持统筹推进。开展争创“四强四优”活动要与深化拓展深入学习实践科学发展观活动结合起来，与建设学习型党组织结合起来，与创建“四好”领导班子活动结合起来，与开展向吴大观、沈浩、刘义权等先进典型学习活动结合起来，与各类创先争优活动结合起来，形成加强和改进国投集团党建工作的浓厚氛围。

(三)加强分类指导。国投集团开展“四强四优”活动，由国投直属党委统一组织实施。党组织关系在地方的成员企业党组织在开展活动时，同时要抓好所属上级党组织有关要求的落实。各成员企业要根据行业特点、经营任务等实际情况，明确争创活动的具体目标和措施。国投直属党委结合评优工作，对活动先进单位和个人进行表彰。

四、开展“四强四优”活动的工作要求

(一)要大力营造开展“四强四优”活动氛围。各单位党组织要迅速组织广大党员认真学习文件精神，充分运用各种舆论宣传工具，广泛深入宣传活动的重要意义、基本内容和要求，努力形成浓厚的舆论氛围，切实提高思想认识，自觉投入和积极参与争创“四强四优”活动，做到组织全覆盖、党员全覆盖。

(二)要积极探索开展“四强四优”活动形式。各单位党组织要把创新精神贯穿于

争创“四强四优”活动的始终，既要传承以往开展“创先争优”活动的好经验、好做法，也要在形式和方法上开拓创新。要结合本单位的实际，围绕科学发展观的整改落实工作和加强各级党组织与党员自身建设来展开，真正使争创“四强四优”活动为企业所需要、党员所拥护、员工所认可。

(三)要统筹加强开展“四强四优”活动组织。各单位党组织要以

开展争创“四强四优”活动为契机，全面推进企业党建工作。把开展争创“四强四优”活动与深入推进学习实践活动整改落实后续工作结合起来，与开展的“四好”领导班子创建活动和“先进班组建设”结合起来，与民主评议党员和全员劳动考核结合起来，达到相互衔接、相互促进。

7.“四优”团员材料篇七

我在班里我担任宣传委员的工作。入团以来，我能够严格的要求自己，积极参加团组织的活动，积极改正自身的不足，并且积极进取。在本学期我申请争当优秀团员，首先是想请团组织对我这一段时间表现进行审查，看我是否是个合格的团员。其次我也认为自己具备了优秀团员的标准。

中国共产主义青年团是青年的先进组织，要成为一名优秀的共青团员，我们必须严格执行团员的章程和组织原则，为青年带好头，处处领先，争当青年团员的模范。

首先、要用先进的思想武装头脑，用积极向上的思想对待学习和生活，做到：思想觉悟高，为人诚实，做人正派，助人为乐，敢于同不良习气做斗争。

其次、要有良好的作风和品德，做到；遵纪守法，热爱集体，尊敬老师，团结同学，积极参加各种集体活动。

第三、学习认真，完成作业及时，善于吃苦，能刻苦钻研科学文化知识，做有知识有文化守纪律、讲文明的好学生。

第四、做有理想的青年，做有作为的团员，就必须从点滴做起，从我做起，从小事做起，平时爱学习，爱劳动，爱集体，爱老师爱同学，吃苦在前，学习在先，为同学做好榜样，处处树立青年团的光辉形象，做新时代的好榜样。

在学习方面我认为自己能够做到努力学习科学知识，关心时事，课外生活丰富健康，做到不懂就问不会就学，上课认真听讲，认真完成作业。在品德方面能够积极听取别人的意见，团结同学，远离不良嗜好，做到为人诚实，做人正派。我也为自己制定了目标，就是不仅要自己爱学习、爱劳动、爱集体、爱老爱同学，还要带动同学们，为同学做榜样，树立团员的光辉形象，并且要紧跟时代发展响应“八荣八耻”“以热爱祖国为荣，以危害祖国为耻，以服务人民为荣，以背离人民为耻，以崇尚科学为荣，以愚昧无知为耻，以辛勤劳动为荣，以好逸恶劳为耻，以团结互助为荣，以损人利已为耻，以诚实守信为荣，以背信弃义为耻，以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻，以艰苦奋斗为荣，以骄奢淫逸为耻。”同时我的缺点也要改正，例如：不善于吃苦耐劳，没有钻研的良好习惯，遇到困难吉祥放弃等。

我认为身为一名团员，应该具备一种“我是团员我光荣”的骄傲自豪感，因为这样就表示着我意识到团员赋予我的不仅是一种荣耀，更是一份职责，一份担负祖国建设事业兴旺发达的历史重任，这是一种素质，也是一种能力。所以我要积极进取争当优秀团员，亲组织审查，批准！但是不论我是否能当上优秀团员，我都会积极进取，为祖国建设做出贡献！

新兴铸管股份“四强四优四好四佳”活动情况

为深化“党建带团建”理念，认真落实团中央《关于以党组织开展创先争优活动为契机进一步加强团的基层组织建设的通知》精神和中央企业团工委有关部署，深入贯彻落实集团公司党委《关于深入开展争创“四强”党组织争做“四优”共产党员活动的指导意见》，扎实推进《集团团青工作十项行动纲领》中“强基行动”部署，根据集团公司团委《关于开展“四强四优四好四佳”活动的通知》精神，股份公司团委启动了争创“四强四优四好四佳”活动。

一、宣传动员

公司团委于6月9日上午召开了“四强四优四好四佳”活动动员大会，股份公司各事业部团总支书记、支部书记和部分团员共40人参加了大会。会上学习了国资委党委、共青团中央的有关文件精神，传达了集团团委《关于开展“四强四优四好四佳”活动的通知》，并对股份公司团委开展争创“四强”团组织、争做“四优”共青团员、争建“四好”团委（支委）班子、争做“四佳”青工活动做了动员和部署。动员会召开后，各实业部团总支在本单位及时召开了“四强四优四好四佳”活动再动员学习会，对上级文件和要求作了传达。并按照公司团委要求结合本单位实际情况细化了活动方案，上报公司团委。

二、开展青年大讨论

在活动的宣传动员阶段进行青年形象讨论活动。要求团员青年围绕“集团发展目标和公司“十二五”规划以及公司发展现状，青年在公司发展中应是什么状态？应该具备哪些素质和能力？应该是什么形象”展开讨论。对讨论结果进行总结提炼，最后形成新兴铸管青年文化。各单位集中组织了讨论，并把讨论结果上报公司团委。通过此次讨论，让青年对在公司发展进程中的青年形象有了定位，一致表示要把青年形象带到今后的工作中去，以“四优”共青团员和“四佳”青工的标准为企业的发展、繁荣不懈努力。

三、制定方案

活动开展以来各级团组织围绕本单位实际制定方案开展争创活动。各团总支根据本单位特点，对照“四强四优”“四好四佳”标准，结合“青年文明号”、“青年岗位能手”、“青年安全监督岗”、“青年突击队”和创建“五四红旗团组织”等团青品牌活动细化争创目标。组织团员青年职工开展团建知识竞赛、读书交流、演讲比赛等形式多样的活动，进一步形成浓厚的学习氛围。并认真落实事业部团总支制定的活动方案，做到层层深入，逐级落实。

四、落实责任

各团总支成立了团总支书记为组长，各支部书记为组员的活动领导小组。明确了各单位团总支部书记是本单位活动的“第一责任人”，团总支书记要切实履行好职责，抓好活动的谋划、推进和落实，以确保活动取得实效。

五、建立制度

以建立健全工作制度为抓手开展争创活动。

1、建立层级管控制度，要求各级团组织结合生产经营特点，突出“四强四优”“四好四佳”的活动特色，围绕年度预算目标、重点工作和“十二五”战略规划，分解目标，细化责任，勇于但当，评价激励，做到一级保一级，层层抓落实，为公司新的创业征程开创新局面。

2、建立节点讲评会制度。要求各团总支定期组织 “四强四优四好四佳”活动专题生活会，对活动开展情况要进行讲评，要适时组织经验交流、召开座谈会、研讨会以及问卷调研，积极推动活动向深度广度发展。

3、建立亮点申报制度和激励评价制度，要求各团总支在活动开展过程中要及时申报具有特色的典型，促进学习交流，积极营造活动氛围，推动活动广泛深入开展。发现典型，总结经验，以点带面，深入推进“四强四优”“四好四佳”在各个岗位团员中的运用和扩展。定期召开 “四强四优四好四佳”推进实践座谈会，在各支部广泛总结推进的基础上，组织召开支部书记座谈会，交流实践体会和经验，再次进行提炼、总结出核心经验材料，向全公司推广先进经验和做法。

六、全面争创，扎实推进

活动开展以来各实业部团总支扎实推进本单位活动的实施方案，夯实基层团建基础，围绕本单位生产经营实际，结合深化“两制”不断细化争创目标。在公司开展党员“争先创优活动”的大氛围下，党建带团建，扎实推进团员的“四好四佳”活动，明确活动目标和要求，营造学习氛围，让团员青年领会活动精神，在实际工作中以党员标准要求自己，真正做到政治素质优，岗位技能优，工作业绩优，群众评价优，发挥好后备军和生力军的作用。带领青年深化“两制”，做好公司“两制”的宣传者和践行者，主动接受“两制”分解的工作压力和责任，激发工作热情。结合实业部生产实际，紧盯市场，严格控制成本，降低物料、动力消耗，号召青年团员练就内功，提升业务技能，岗位指标创一流。

各实业部以各支部为单位围绕生产实际制定重点项目不断创新活动形式,开展了“创新低耗”活动，“保顺行保高产保质量” 活动，“降焦比降矿耗降费用”活动，“消除隐患安全生产”活动，“爱岗敬业;节能降耗;修旧利废” 等主题“四优四强四好四佳”活动。发挥了团组织和青年先锋作用推动公司科学发展。

七、存在的主要问题

1、信息反馈不够及时，由于各级团组织全部为兼职团干，存在工作精力不足，活动落实迟缓，信息传递慢，反馈不及时等问题。

2、个别基层支部工作机构不完善，在开展活动中对团员管理存在盲区，难以达到创争目标。

3、一些单位开展活动与生产实际联系不够紧密。

八、下一步工作重点

1、加强制度建设和落实，通过共青团工作考核评价机制的实施加强信息反馈管理，促进活动的落实。

2、加强学习培训，拓展学习的内容和途径，创新学习的内容和载体，通过举办培训班等形式增强团员和团干部的工作能力，提高工作效率。

3、开展加强基层团组织建设活动，下发《关于进一步加强基层团组织建设的意见》，以创先争优活动为契机重点加强团组织建设，根据实际情况完善团组织工作机构。

际华3522公司团委“四强四优四好四佳”活动进展

遵照集团公司团委《关于在团青系统开展“四强四优四好四佳”活动的通知》精神和天津市国防工业团委有关部署，以及深入贯彻落实我公司党委《关于深入开展争创“四强”党组织争做“四优”共产党员活动的通知》精神，以改革创新精神扎实推进企业团建工作，增强公司团员青年对企业的贡献度，我公司团组织广泛深入地组织开展了争创以政治执行力强、服务发展力强、学习创新力强、凝聚纽带力强为主要内容的“四强”团组织，争做以政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优为主要内容的“四优”共青团员，争建以政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好为主要内容的“四好”团委（支委会）班子，争当以职业素养佳、业务技能佳、工作作风佳、岗位业绩佳为主要内容的“四佳”青工活动。

2010年6月18日，公司团委召开争创“四强四优四好四佳”活动动员会，并下发了活动通知，对活动的指导思想、目标要求、组织领导工作提出了明确要求。其中，明确提出了公司团组织要全面遵照“坚持党建带团建，按照党委助手、企业帮手、青年旗手、行家里手的定位，更好地发挥企业团组织和广大团员青年的接班人、生力军、突击队作用”的目标要求，通过活动努力使团青工作成为企业价值链中不可或缺的重要一环。

活动开展以来，我们围绕企业经济工作中心以及深化市场意识的教育活动，注重把“企业发展与青年责任”联系起来，把团员青年的思想和行动进一步统一到企业发展目标上来。通过开展“让团旗引领青年成长活动”、“青年成才读书活动”等活动，以理想信念教育为核心，充分利用团课、讲座、网络等载体，讲授党团知识，增强团员意识，引导广大团员青年牢固树立永远跟党走的信念，培养正确的世界观、人生观和价值观。

一、落实领导责任、分类指导、营造浓厚氛围

为更好推进争创“四强四优四好四佳”活动，公司团委成立了活动领导小组，组长：孙权义，成员：孙涛、王松、于瀛、陈曦。

活动期间，各团支部及时向所属党支部汇报活动开展情况，取得支持，把争创“四强四优四好四佳”活动纳入重要议事日程，作为结合团青特色贯彻集团“四强四优“活动的重要载体、推进党建带团建的重要抓手。支部委员会全面负责活动的规划、落实和检查，要从实际出发，制定具体实施方案，精心组织、扎实有效地开展活动，形成长效机制。支委会成员带头参加活动。

公司各级团组织把开展争创“四强四优四好四佳”活动与创建“五四红旗”团支部、“青年形象大讨论”、“基层支部大展示”等项目和活动结合起来，使之相互衔接、相互促进，形成加强和改进公司团建工作的浓厚氛围；与企业内部开展的各类创先争优活动结合起来，以争创争创“四强四优四好四佳”活动为总抓手，进一步细化活动内容，创新活动形式，不断增强团建工作的生机和活力。具体组织运行靠参考借鉴公司党委《关于深入开展争创“四强”党组织争做“四优”共产党员活动的指导意见》明确的工作措施和运行机制。各团支部根据本支部所在行业特点和生产经营状况，以及团员青年的不同情况，明确争创活动的具体目标和措施，尤其注重在生产经营一线团员中开展争创活动，确保活动取得扎实成效。各支部要制订相应的考核制度，加强督促检查，总结交流经验，定期评比表彰，不断深化争创活动。

二、创造各种活动平台加大教育力度

面对2010年复杂的经济形势，我们根据公司生产实际情况，按照自身年度工作安排，在团员青年中开展了“岗位是放飞理想的舞台”青年征文、演讲活动，引导青年认清形势，坚定信心，爱岗敬业，提升素质，使团员青年的智慧与力量聚焦到确保实现年度预算目标上来。全公司70名团员、青年党员参加了征文演讲活动。公司团委还评出优秀征文奖，利用报纸、网站、板报等媒体集中进行了展评，并汇编成册下发各支部进行学习。推荐比赛第一名陈丽容同志参加天津市国防工业团委青年演讲活动,并顺利通过预赛。

公司团组织还抓住集团重组十周年纪念等重大事件和有利契机，深入开展“与祖国共奋进，与企业同发展”主题教育实践活动，组织广大团员青年学习党的路线方针政策、团的基本知识，重温企业的光荣历史，引导团员青年自觉用先进思想投身工作实践。我们通过邀请公司领导讲座、观看录像、举办“公司18个第一展览”、举行“我和我的工厂”征文演讲等活动，注重引导团员青年牢固树立发展的信心，促进广大青年通过立足岗位，努力工作，拼搏进取，为公司改革发展做出积极贡献，进一步增强紧迫感、责任感和使命感。让广大团员青年认清企业面临的形势，特别是在公司调整改革的大背景下，作为一名团员青年要始终适应时代的需要，适应形势的发展，肩负时代赋予的重任。应当特别提出的是，邀请公司领导讲座、举行“我和我的工厂”征文演讲活动，我们已经连续坚持了七年，为青年了解、认同、投入企业发展，为各级领导了解、评价、选拔青年人才起到了很好的推动作用。

三、着力提高团员青年业务素质，开展具有共青团特色的创新创效活动

1、深化争创学习型团支部，做知识型团员活动

一是加强对活动的领导。公司各级团组织结合所在部门的实际情况，制定本单位开展创建学习型团支部、做知识型团员活动的工作安排，并将这项活动作为加强团支部建设，提升团员青年素质能力的重要载体落实好。在活动组织上，各基层支部都尽量与党组织开展的创建学习型党支部等活动对接，取长补短，突出特色，共同推进。团支部书记作为活动最直接的组织者，要加强学习，组织好支部的创建活动。二是注重活动的扎根与落实。按照学习活动安排，从团委到各团支部，都按照阶段工作目标，从活动的宣传、组织、形式、内容、效果等多个方面不断进行自我评价，强调严格按照相关安排的落实，明确工作责任，推动活动取得实效。三是抓好活动的总结。公司团组织注重对创争活动及时进行总结，选树在活动中表现突出的个人上报，在党委的指导和支持下，公司团委综合选树在活动中表现突出的支部和个人，利用简报、企业报、内部网络予以宣传表彰，并将创建学习型团支部、争做知识型团员活动纳入共青团工作定量考核之中，做为五四红旗团支部和优秀共青团员评选的考核内容。

2、开展青春岗位建功主题实践活动

公司团委围绕本公司重点工程和重大事件、急难险重任务，一是围绕团员青年业务素质的提高，特别是一线岗位青年职工操作技能的提升，积极与行政、工会等进行协作，广泛开展了技术创新、技术比武、岗位练兵、五小、青年论文评选、读书等活动，引导团员青年努力学习，尽快掌握过硬的操作技能，成为工作上的行家里手。二是进一步深化“青年文明号”创建工作。在不断适应新形势的需要，拓展青年文明号活动的内涵和领域，将“青年安全生产示范岗”活动、青年突击队活动、青工职业道德建设等活动与创建青年文明号活动紧密结合，不断赋予青年文明号新的内涵。三是组织为民服务等活动，增强服务意识。公司团委与工会一起，组织了多名能工巧匠，利用业余时间，为职工提供理发、修车、裁剪、电气焊、小家电修理等项目服务。

四、着力加强团的凝聚力建设，增强基层团组织的战斗力和影响力

1、加强团的基层组织建设

一是坚持党建带团建。公司各级团组织紧密围绕党的中心任务开展团的工作，自觉将共青团工作融入到党委工作大局之中，做到团的工作与党的要求相衔接，实现党有号召团有行动，形成党建、团建互动的良好局面。二是加强团的组织体系建设。公司团委根据公司组织结构的变化，及时调整团组织设置，做到哪里有团员青年，哪里就有团组织，哪里就有生动活泼的共青团工作。我们针对临时务工人员越来越重要的实际情况，在试点的基础上，逐步推进在临时务工人员中建立团小组的工作，注意总结和收集先进人员的事迹，并及时推荐给人力资源部门，活动开展以来，有15名优秀人员被企业认可并签订了劳动合同，极大调动了短期工的劳动积极性。三是以“创建五四红旗团委”、“创建五四红旗团支部”活动为主线，全面提高公司共青团工作整体水平。公司团委和各支部按照《3522公司共青团工作定量考核标准》，自觉将各项工作纳入到创争活动中，做到统一标准，统一考核，进一步建立健全共青团工作量化考核机制，从制度上推进公司共青团工作科学化、制度化、规范化，并坚持每个月进行一次自查和互查。

2、抓好团干部培养和青年人才队伍建设

一是放宽视野，加强团干部的选拔与任用。公司团委按照党委总体部署，结合企业结构调整和机构调整，陆续选拔了5名政治素质好、文化程度高、组织协调能力强，有团的工作经验、热心青年工作，为青年所拥护的团员担任团内职务。二是做好推优工作。要按照中组部和团中央《关于进一步做好推荐优秀团员作党的发展对象工作意见》的要求，加大推优工作力度，尤其对在共青团岗位做出优异成绩的团干部更应给予高度关注，通过共青团渠道不断为党输送新鲜血液，要不断规范推优工作程序，扩大推优工作范围，提高推优工作质量，不断总结在推优工作中的好经验、好做法。今年以来，有3名同志通过推优渠道成为预备党员，有2名同志被确定为重点培养人。三是加强团的培训工作。着眼于公司可持续发展对青年人才的需要，公司团委把强化培训作为提升团干部和团员青年素质能力的重要手段。活动开展以来，先后推荐2名团干部参加天津市国防工业团委组织的培训班，5名优秀团员参加天津市工业工委党校培训，同时在企业内部先后组织了2次大型团课，将近60人次参加了活动。

通过活动的开展，我们觉得争创“四强四优四好四佳”活动，对于企业团的工作具有非常大的促进作用，使各级团组织在加强自身建设、紧密联系企业经济建设中心工作、团结服务青年等方面更加注重实际，为今后企业共青团工作的深入开展奠定了更加坚实的基础。

##，女，就读于##学院房地产经营与估价专业，共青团员。该同学近年来，在团组织的精心培养下，在老师和同学们的关心帮助下，严格要求自己，在政治上同党中央保持高度一致，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的十六届五中全会精神，严格按照国家的法律法规和党的纪律规范自己的言行。

在工作上，她能做到勤勤恳恳、爱岗敬业，刻苦钻研业务，不断提高自身的业务素质和业务水平；在生活上能做到严格律己，自律、自重、自省，以求真务实的作风和科学的发展观完成各项工作任务。时刻以一名优秀团员的标准规范自己的行为，在思想、学习、工作和生活上起到模范的作用。

1、在思想上，她积极进取，乐于学习，时刻注重提高自身的思想觉悟重视理论学习，培养良好的政治思想素质。为了培养自身鲜明的政治立场，优秀的思想品质，几年来，她认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，拥护和执行党的路线、方针、政策，坚持用科学的理论武装自己的头脑，用马列主义的立场、观点和方法分析问题和解决问题，在政治上始终同党中央保持一致，自觉践行社会主义荣辱观，勤奋学习、奋发进取，发挥了先锋模范作用。积极主动地宣传和贯彻“三个代表”重要思想，时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，积极参加各种有益的社会活动，并具有强烈的社会责任感。

2007年大一新生军训中被评为“优秀学员”荣誉称号，并在大一入学时递交了入党申请书，在2008年3月成为入党积极分子，而且在2008年11月，业余党校学习中被评为“优秀学员”。

2、在学习上，她也从未放松过自己。学习勤奋刻苦，致力于专业知识的同时，还积极涉及其它方面的知识，以此不断提高自身的知识量和知识面。党员要以为人民服务为宗旨，作为一名当代大学生，必须坚实自己的文化基础，提高为人民服务的本领。对学习的热情和在学习上的努力也得到了老师和同学的认可。与此同时，她乐于和同学交流学习上的问题，提高自己。于2007—2008学年获校三等奖学金，在五笔技能认证考中取得满意的成绩。

3、在工作上，勤勤恳恳积极参加各种活动，2007年11月校运动会上当青年志愿者；2008年7月，在校召开工作中，当电话接听员；2008年9月，到汽车北站当青年志愿者。

4、在生活中，她始终持有乐观的生活态度，严于律己，能够虚心接受别人的意见，正视自己的缺点，取人之长补已之短，不断进步。和同学一起努力，不断提高自己，所在寝室被评为“创文明寝室”以及在书生美化大赛中获“二等奖”。